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隨著社會一步步向前發(fā)展，越來越多地方需要用到崗位職責，崗位職責主要強調的是在工作范圍內所應盡的責任。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？下面是小編收集整理的戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責1
崗位職責：
1、整合公司出行、零售、教育等領域業(yè)務，
2、通過線上與線下融合，開展研究分析并協助或獨立完成研究報告，包含調研、溝通、協調，制定戰(zhàn)略規(guī)劃、組織管控、流程管理、企業(yè)管理等咨詢模塊的咨詢成果
客戶簡介
上市集團知名企業(yè)
工作內容
1、負責整合公司出行、零售、教育等領域業(yè)務，通過線上與線下融合，開展研究分析并協助（或獨立）完成研究報告，包含調研、溝通、協調，制定戰(zhàn)略規(guī)劃、組織管控、流程管理、企業(yè)管理等咨詢模塊的咨詢成果；
2、針對創(chuàng)新領域融合，協助診斷并出具解決方案，組織和協調外部資源，解決企業(yè)核心競爭力提升、業(yè)務多元化發(fā)展方向、業(yè)務流程優(yōu)化或再造，增加與關聯企業(yè)的粘度和管理效率，促進新業(yè)務開拓和落地執(zhí)行；
3、協助分析監(jiān)控公司戰(zhàn)略及經營計劃執(zhí)行情況，及時發(fā)現問題，并提出改進建議；
4、跟進調研平臺型商業(yè)行業(yè)動態(tài)，分析現有項目，并提出業(yè)態(tài)優(yōu)化建議；
理想的求職者
1、本科及以上學歷，海外留學背景尤佳，企業(yè)管理（如人力資源管理、戰(zhàn)略管理、營銷管理等）、管理科學與工程、行政管理、經濟學等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、5年以上房地產及相關行業(yè)的專業(yè)研究經驗，有房地產市場研究、分析、策劃、顧問工作經驗者優(yōu)先；
3、具備相應熟悉房地產調研、商業(yè)資源和專業(yè)信息等相關知識；
4、具備戰(zhàn)略報告的撰寫經驗，熟悉房地產、新零售市場及相關政策；
5、具備較強的分析與解決問題的能力、表達與溝通協作的能力、邏輯思維能力、良好的文字功底以及學習能力等；
6、具備良好職業(yè)操守和團隊協作精神。
福利待遇
良好的.上升渠道及優(yōu)渥待遇
職位要求：
1、負責整合公司出行、零售、教育等領域業(yè)務，通過線上與線下融合，開展研究分析并協助（或獨立）完成研究報告，包含調研、溝通、協調，制定戰(zhàn)略規(guī)劃、組織管控、流程管理、企業(yè)管理等咨詢模塊的咨詢成果；
2、針對創(chuàng)新領域融合，協助診斷并出具解決方案，組織和協調外部資源，解決企業(yè)核心競爭力提升、業(yè)務多元化發(fā)展方向、業(yè)務流程優(yōu)化或再造，增加與關聯企業(yè)的粘度和管理效率，促進新業(yè)務開拓和落地執(zhí)行；
戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責2
職位描述：
1、建立公司的戰(zhàn)略規(guī)劃日歷，提供各層級的規(guī)劃模板和工具，推進公司各層級的規(guī)劃工作按計劃、高效完成；
2、對公司業(yè)務模式進行探索、規(guī)劃，推進戰(zhàn)略管理體系，保證戰(zhàn)略目標清晰，執(zhí)行到位，回顧和調整到位；
3、建立公司戰(zhàn)略績效管理體系，實施戰(zhàn)略規(guī)劃的落實、跟蹤、監(jiān)控、反饋工作，確保戰(zhàn)略規(guī)劃得到有效推進；
4、建立公司戰(zhàn)略管理項目體系，對戰(zhàn)略目標達成有重要意義的項目主導跟進、參與、和追蹤，管理，保證戰(zhàn)略目標落實到位；
5、建立專業(yè)的戰(zhàn)略決策支持團隊，能夠結合第三方的資源定期提供內外部環(huán)境及完成重大課題研究，滿足公司的戰(zhàn)略決策需要；
6、建立戰(zhàn)略溝通系統，打通跨部門的.溝通障礙，確保各業(yè)務部門能夠在戰(zhàn)略目標上達成一致意見，保證戰(zhàn)略溝通、宣貫到位；
職位要求：
1、本科及以上學歷，5年以上大型公司/企業(yè)戰(zhàn)略管理相關工作經驗，3年以上部門管理經驗。在大中型企業(yè)牽頭過戰(zhàn)略規(guī)劃項目，至少主導過兩個戰(zhàn)略項目；
2、具有先進的管理理念、豐富的戰(zhàn)略制定與實施經驗；
3、熟悉戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略溝通體系，能夠熟練使用各種數據分析模型；
4、具備很強的宏觀分析能力和產業(yè)研究能力；
5行業(yè)的前瞻性和對市場的敏銳度；
6、優(yōu)秀的團隊領導力，全局戰(zhàn)略思考能力，跨部門協同管理能力；
戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責3
戰(zhàn)略發(fā)展總監(jiān)青島中新融創(chuàng)資產管理有限公司青島中新融創(chuàng)資產管理有限公司，中新融創(chuàng)崗位職責:
1、協助總裁推動實施集團的中、長期發(fā)展戰(zhàn)略投資規(guī)劃、經營計劃、業(yè)務發(fā)展計劃;
2、參與集團重大管理項目的推進及重大戰(zhàn)略項目的.督辦;
3、與政府部門、戰(zhàn)略合作伙伴、行業(yè)協會及同行業(yè)機構進行有利于集團業(yè)務發(fā)展的良性互動，引進戰(zhàn)略性項目，督導項目整體實施過程;
4、代表集團出席各類商業(yè)活動，對集團業(yè)務體系進行長效的外部宣導。
任職要求:
1、金融管理、經濟、財務等相關專業(yè)本科以上學歷;
2、有不良資產行業(yè)工作背景、資源或成功投資經驗優(yōu)先考慮;
3、卓越地書面及口頭表現能力，善于在各類重要場合進行演講報告;
4、高度具備工作責任心和學習能力，組織、協調和溝通能力強;
5、良好的敬業(yè)精神和抗壓能力，人格魅力卓著。
戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責4
戰(zhàn)略投資部總監(jiān)/vp工作內容:
1、主導/參與海外和國內的科技領域投資項目。包括標的的尋找，盡調，上會，投資，投后管理和退出
2、和外部顧問一同管理交易的流程，參與交易談判，法律文件的把關和內部團隊的協調
3、參與香港上市公司的資本運作
4、執(zhí)行集團公司對團隊的投資和資本運作要求，包括制定的投資和資本運作
5、需要經常在國內外出差
要求:
1、 4-8年的工作經驗
2、可以用英語作為工作語言
3、擁有四大會計師事務所，投行，券商，或者pe/vc中一到兩種工作經驗
4、熟悉信息技術行業(yè)中的某些子行業(yè)，作為買方，或顧問，主導過該領域的投資項目
5、在投資領域有一定的法律知識
6、 prefer有海外項目的投資經驗，或在國外的工作經驗，或主導/參與過香港上市公司的資本運作工作內容:
1、主導/參與海外和國內的科技領域投資項目。包括標的的尋找，盡調，上會，投資，投后管理和退出
2、和外部顧問一同管理交易的流程，參與交易談判，法律文件的'把關和內部團隊的協調
3、參與香港上市公司的資本運作
4、執(zhí)行集團公司對團隊的投資和資本運作要求，包括制定的投資和資本運作
5、需要經常在國內外出差
要求:
1、 4-8年的工作經驗
2、可以用英語作為工作語言
3、擁有四大會計師事務所，投行，券商，或者pe/vc中一到兩種工作經驗
4、熟悉信息技術行業(yè)中的某些子行業(yè)，作為買方，或顧問，主導過該領域的投資項目
5、在投資領域有一定的法律知識
6、 prefer有海外項目的投資經驗，或在國外的工作經驗，或主導/參與過香港上市公司的資本運作
戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責5
戰(zhàn)略總監(jiān)青島中紡億聯開發(fā)投資有限公司青島中紡億聯開發(fā)投資有限公司，中紡億聯崗位職責:
1、公司中長期戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略實施路徑的研究和制定;
2、公司總體及各二級公司商業(yè)模式的研究和確定;
3、負責公司年度總體經營計劃的制定和推進、落實;
4、負責組織各公司職能部門、二級公司年度經營計劃和重點工作計劃的制定;
5、公司產業(yè)項目、對外投資項目的'前期市場調研、可行性研究及分析;
6、儲備、發(fā)掘優(yōu)質產業(yè)項目，負責項目前期洽談并撰寫項目立項報告;
任職條件:
1、集團總部同等崗位工作經驗5年以上;
2、較強的戰(zhàn)略管控能力、溝通能力、資源開發(fā)能力;
戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責6
崗位職責:
1、負責動態(tài)跟蹤企業(yè)互聯網產業(yè)的國內外市場動態(tài)，洞察產業(yè)發(fā)展趨勢與發(fā)展機會，結合集團業(yè)務生態(tài)布局擬訂新項目發(fā)展及投資提案;
2、負責集團級戰(zhàn)略聯盟(isv及戰(zhàn)略伙伴等)的拓展并參與項目運營，加快生態(tài)業(yè)務發(fā)展;
3、負責組織集團業(yè)務戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃起草及研討，動態(tài)更新集團業(yè)務生態(tài)布局圖。
任職資格:
1、年齡不超過40歲，5年以上知名企業(yè)戰(zhàn)略管理實踐經驗或知名咨詢公司的`行業(yè)分析師經歷;
2、具有國際化視野及洞察力，創(chuàng)新業(yè)務戰(zhàn)略分析及聯盟伙伴拓展能力突出，熟悉互聯網行業(yè)的商業(yè)模式與運營;
3、本科及以上學歷，熟練掌握英文書寫與基本溝通能力;崗位職責:
1、負責動態(tài)跟蹤企業(yè)互聯網產業(yè)的國內外市場動態(tài)，洞察產業(yè)發(fā)展趨勢與發(fā)展機會，結合集團業(yè)務生態(tài)布局擬訂新項目發(fā)展及投資提案;
2、負責集團級戰(zhàn)略聯盟(isv及戰(zhàn)略伙伴等)的拓展并參與項目運營，加快生態(tài)業(yè)務發(fā)展;
3、負責組織集團業(yè)務戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃起草及研討，動態(tài)更新集團業(yè)務生態(tài)布局圖。
任職資格:
1、年齡不超過40歲，5年以上知名企業(yè)戰(zhàn)略管理實踐經驗或知名咨詢公司的行業(yè)分析師經歷;
2、具有國際化視野及洞察力，創(chuàng)新業(yè)務戰(zhàn)略分析及聯盟伙伴拓展能力突出，熟悉互聯網行業(yè)的商業(yè)模式與運營;
3、本科及以上學歷，熟練掌握英文書寫與基本溝通能力;
戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責7
崗位職責:
1、根據公司的年度目標制定運營規(guī)劃及布局方案。
2、跟進已確定年度運營目標到各部門各時間段拆分并做可行性推算。
3、根據同行業(yè)運營模式特性及公司運營發(fā)展階段,建立匹配相應時間段的業(yè)務運作體系與流程規(guī)范。
4、監(jiān)督日常業(yè)務運營狀態(tài),檢測指標達成,通過各方運營數據檢驗運營模式,定期給出階段運營數據分析及模式驗證報告。
5、控制運營風險,提前預警,及時發(fā)現并反饋業(yè)務運營問題,并給出解決方案或指導意見。
6、建立內部管理溝通機制,提高公司整體及各模塊工作效率。
7、接收各部門運營方向相關需求,并第一時間反饋,協助ceo合理配置公司資源。
8、組織各類運營例會,跟進會后會議決議的具體落地及反饋。
任職要求:
1、經濟、管理類專業(yè)本科以上學歷。
2、5年以上工作經驗,有運營相關經驗優(yōu)先,有知名戰(zhàn)略咨詢公司工作經驗者優(yōu)先考慮。
3、較強的戰(zhàn)略思考、邏輯思維能力、分析能力、溝通協調能力。
4、有強烈的.工作責任心和事業(yè)心,能承擔較大的工作壓力。
戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責8
崗位職責：
1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負責與業(yè)務線和職能部門對接，推進項目進程；
2、參與公司重大戰(zhàn)略項目的規(guī)劃、執(zhí)行和跟進；
3、負責對海內外科技金融行業(yè)商業(yè)模式、市場情況進行調查和研究，撰寫研究報告并提出業(yè)務創(chuàng)新優(yōu)化方向；
4、結合經營數據挖掘分析，為經營決策提供商業(yè)決策建議；
5、負責參與外部行業(yè)研討與交流并對內，探索外部合作可能性，協助戰(zhàn)略合作相關事宜。
職位要求：
1、知名大學本科及以上學歷，經管相關專業(yè)優(yōu)先；
2、 4-7年互聯網或金融行業(yè)相關經驗；
3、有較強的邏輯思維、數據分析及文字表達能力；
4、有較強的市場敏感度與商業(yè)模式的'思考、創(chuàng)新能力；
5、良好的團隊合作精神和溝通能力，做事認真踏實。
戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責9
戰(zhàn)略投資總監(jiān)首汽租賃有限責任公司首汽租賃有限責任公司，首汽租賃，首汽租車，首汽職責描述:
1、負責股權投融資:上市公司并購及定向增發(fā)項目的搜尋、交易結構設計、商務談判、盡職調查、撰寫投資建議書、法律文本起草等各個環(huán)節(jié);
2、負責結構化債權投融資項目的搜尋、交易結構設計、商務談判、盡職調查、撰寫投資建議書、法律文本起草等各個環(huán)節(jié);
3、負責汽車金融等另類資產股權和債權投資;
4、負責發(fā)展有利于公司綜合業(yè)務拓展、商務談判、盡職調查、撰寫投資建議書等各個環(huán)節(jié)。
5、負責開展行業(yè)研究、投資收購項目的'財務盡職調查，撰寫盡職調查報告、投資項目建議書等
戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責10
集團戰(zhàn)略總監(jiān)職責:
1、組織開展對制藥行業(yè)研究、相關政策及法律法規(guī)研究、競爭對手分析等戰(zhàn)略研究工作;
2、組織開展戰(zhàn)略診斷，包括內部環(huán)境、外部環(huán)境、優(yōu)劣勢的分析評價;
3、組織開展集團公司總體戰(zhàn)略和競爭戰(zhàn)略制定，結合集團發(fā)展戰(zhàn)略，制訂總體市場戰(zhàn)略和產品競爭策略;
4、對集團戰(zhàn)略實施情況進行評估、提出集團戰(zhàn)略完善和調整方案;
5、組織開展新業(yè)務研究，提出立項，并進行初步運作和孵化，推動新業(yè)務成功運作;
6、本部門人員規(guī)劃及管理。
任職要求:
1、企業(yè)管理、工商管理等相關專業(yè)碩士及以上學歷;
2、5年以上咨詢公司戰(zhàn)略咨詢經驗或大型企業(yè)戰(zhàn)略部門管理工作經驗，具有主持大型企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃及相關研究的專業(yè)能力，具有醫(yī)藥行業(yè)同崗工作經歷優(yōu)先;
3、優(yōu)秀的書面及口頭表達能力，突出的戰(zhàn)略思維、資源整合、領導團隊、溝通、輔導和發(fā)展他人能力;職責:
1、組織開展對制藥行業(yè)研究、相關政策及法律法規(guī)研究、競爭對手分析等戰(zhàn)略研究工作;
2、組織開展戰(zhàn)略診斷，包括內部環(huán)境、外部環(huán)境、優(yōu)劣勢的分析評價;
3、組織開展集團公司總體戰(zhàn)略和競爭戰(zhàn)略制定，結合集團發(fā)展戰(zhàn)略，制訂總體市場戰(zhàn)略和產品競爭策略;
4、對集團戰(zhàn)略實施情況進行評估、提出集團戰(zhàn)略完善和調整方案;
5、組織開展新業(yè)務研究，提出立項，并進行初步運作和孵化，推動新業(yè)務成功運作;
6、本部門人員規(guī)劃及管理。
任職要求:
1、企業(yè)管理、工商管理等相關專業(yè)碩士及以上學歷;
2、5年以上咨詢公司戰(zhàn)略咨詢經驗或大型企業(yè)戰(zhàn)略部門管理工作經驗，具有主持大型企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃及相關研究的`專業(yè)能力，具有醫(yī)藥行業(yè)同崗工作經歷優(yōu)先;
3、優(yōu)秀的書面及口頭表達能力，突出的戰(zhàn)略思維、資源整合、領導團隊、溝通、輔導和發(fā)展他人能力;
集團戰(zhàn)略總監(jiān)崗位
戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責11
職責描述：
1、根據公司年度經營目標，制定部門年度重點工作計劃并具體負責實施；
2、編制部門全年預算并嚴格遵照執(zhí)行；
3、對部門所承擔的各項投資及戰(zhàn)略管理指標負責監(jiān)督、落實，并研究制訂解決方案；
4、完善部門管理制度，對客戶資源、各類合同、研究報告、收益成本等文檔進行統一管理；
5、在完成公司各項考核目標的基礎上，努力按照管委會及公司指導方針開拓新的業(yè)務領域；
6、掌握最新政策法規(guī)，在招商引資過程中做好宣傳引導工作；
7、對內負責公司及園區(qū)相關統計信息的收集及分析、匯總工作；對外負責對口自貿區(qū)管委會信息中心、臨港集團統計信息中心、臨港控股公司計財中心，及時按要求上報相關統計信息和分析報告。
8、根據公司科創(chuàng)發(fā)展要求，制定年度科創(chuàng)發(fā)展計劃，在科創(chuàng)服務過程中做好宣傳引導工作。
9、完成領導交辦的其他工作。
職位要求：
1、碩士以上學歷，經濟學、產業(yè)經濟學研究方向，至少8年以上工作經歷；
2、有豐富的投資管理專業(yè)知識和投資項目經驗；
3、熟悉投資相關法律專業(yè)知識；熟悉國有資產管理的有關法律、法規(guī)；
4、要求人選具備咨詢公司背景，有政府資源的'優(yōu)先考慮；
5、具有較強的語言表達能力和文字功底。
戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責12
職責描述：
1、企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃：根據公司戰(zhàn)略規(guī)劃，協助總經理制定公司經營發(fā)展策略；制定公司年度經營目標與計劃，并跟蹤落實全國各區(qū)域計劃完成情況；
2、業(yè)務推動：協助ceo推動，負責落實公司業(yè)務戰(zhàn)略，協助總經理設計業(yè)務增長推動政策，推動全國各分公司業(yè)務增長；協助ceo進行相關的經營計劃，協助戰(zhàn)略規(guī)劃的.落地和實施；
3、戰(zhàn)略規(guī)劃支持工作：根據投融資團隊需求協助ceo對所投資或合作企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃制定工作提供支持與指導；
4、新業(yè)務孵化：參與制定公司新業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略，進行創(chuàng)新業(yè)務孵化及創(chuàng)新項目管理，協調統籌各部門資源配合新業(yè)務開展。
5、企業(yè)發(fā)展支持工作：配合ceo及部門負責人開展對新業(yè)務、新市場、新行業(yè)投資平臺的前期論證、機會篩選和購并交易的執(zhí)行；
6、完成領導交辦的其它事務。
職位要求：
工作語言：英文，中文；
學歷：碩士mba優(yōu)先；
工作經歷：5年以上咨詢公司企業(yè)戰(zhàn)略經驗。
戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責13
市場戰(zhàn)略總監(jiān)大地零一(深圳)科技有限公司大地零一(深圳)科技有限公司，大地零一，大地零一崗位職責:
1、通過對宏觀和行業(yè)的精準分析，結合公司現有優(yōu)劣勢，協助ceo制定未來發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、負責結合公司戰(zhàn)略及行業(yè)發(fā)展趨勢，對行業(yè)發(fā)展趨勢和國內外競爭企業(yè)進行一手信息的收集和挖掘;并制定公司在市場商業(yè)戰(zhàn)略和產品方案，組織編寫公司的`戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;
3、負責理解業(yè)務現狀和規(guī)律，結合行業(yè)分析與公司遠期目標，形成報告支持公司戰(zhàn)略、運營決策及研發(fā)策略;
4、負責參與核心項目/產品相關戰(zhàn)略支持及進度追蹤，完成產品目標客戶調研、競品分析、項目/產品高階方案設計建議、投產分析、運營方案建議等;
5、負責對公司的投資項目進行篩選、可行性分析論證、價值評估和投資研究，并對投資方案進行財務預測、風險分析，降低投資風險提高投資回報率，撰寫可行性分析報告和商業(yè)計劃書等項目文件;
任職要求:
1、統招本科及以上學歷，5年以上一線戰(zhàn)略咨詢公司投資分析、或互聯網企業(yè)戰(zhàn)略類部門管理崗的工作經驗;
2、具有扎實的互聯網行業(yè)分析研究能力，對新零售、智能硬件、大數據、互聯網營銷等技術結合的市場最新動態(tài)方向有所研究，能夠熟練運用常用工具和分析方法論;
3、有較強的行業(yè)感知能力和敏銳地把握市場動態(tài)、市場方向的能力，擅長分析，擁有敏銳的商業(yè)洞察力，商業(yè)常識和財務知識;
4、具備較強的戰(zhàn)略思維能力、規(guī)劃能力及歸納總結、分析能力，良好的溝通表達能力;
5、最好是有操作過集團公司投資、并購等，并擁有良好職業(yè)素養(yǎng)，能夠積極和團隊合作，對新零售行業(yè)有洞見者優(yōu)先考慮;
戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責14
職責描述：
(一)部門業(yè)務相關制度建設
制定與修訂集團戰(zhàn)略規(guī)劃、企業(yè)業(yè)務目標與經營計劃管理、各部門及子公司運營監(jiān)管、制度流程管理(業(yè)務類)等方面各項制度及流程，并監(jiān)督實施。
(二)開展集團戰(zhàn)略規(guī)劃、評估及調整工作
1、研究國家宏觀經濟政策和集團業(yè)務所涉及的行業(yè)發(fā)展趨勢，分析、評估宏觀經濟和行業(yè)發(fā)展對集團各項業(yè)務造成的影響，評估集團面臨的機會和威脅
2、進行國內外競爭對手分析，客觀評估自身的資源和能力，評價優(yōu)勢和劣勢
3、組織集團各部門、各子公司開展各業(yè)務及職能模塊戰(zhàn)略的制定
4、負責編制集團整體中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，并提交集團高管層審議
5、負責戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃的宣貫及監(jiān)督執(zhí)行
(三)負責對各部門及子公司開展戰(zhàn)略運營管理
1、根據集團戰(zhàn)略規(guī)劃，組織集團各部門及子公司制定年度總目標和年度經營計劃，報集團領導層審議后，組織實施
2、協助子公司完成年度業(yè)務目標及經營計劃的`分解，并協助處理執(zhí)行過程出現的問題
3、負責各子公司經營計劃實施過程的監(jiān)控，對執(zhí)行情況進行分析，提出預警和風險控制措施，對集團各部門及子公司提出的調整業(yè)務目標和經營計劃提議進行分析，上報集團領導作為決策依據
4、對各部門及子公司的重大經營管理活動進行監(jiān)督和抽查，對于不符合集團戰(zhàn)略規(guī)劃的，提出改進意見，上報審批后，組織實施
(四)負責集團相關組織、規(guī)章制度、流程的統籌管理（業(yè)務類）
1、負責組織擬定集團及子公司組織架構優(yōu)化方案
2、負責組織集團管控流程體系設計，進行公司流程的運行監(jiān)控、診斷并提出優(yōu)化建議
3、牽頭組織集團總部相關部門及子公司建立、健全各項規(guī)章制度，推動管理制度化、規(guī)范化
4、牽頭組織監(jiān)督、檢查集團及子公司各項規(guī)章制度執(zhí)行、監(jiān)督落實情況，并更新動態(tài)
任職資格：
大學本科學歷及以上
經濟類、企業(yè)管理類相關專業(yè)
5年以上企業(yè)管理、運營管理相關工作經驗
1、熟悉國家相關政策、行業(yè)發(fā)展情況
2、精通戰(zhàn)略管理與投資管理知識
3、掌握企業(yè)管理、經濟法律、財務管理等相關知識
4、掌握企業(yè)上市、兼并、參股、控股等相關知識
5、掌握公司整體運營情況及發(fā)展態(tài)勢
6、熟悉企業(yè)目標管理及經營計劃管理知識
7、熟悉統計分析管理知識
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
戰(zhàn)略總監(jiān)崗位職責15
職位描述：
1、分析行業(yè)市場銷售數據，了解行業(yè)現狀、競爭對手動態(tài)、市場細分潛力、渠道機會等，結合內部業(yè)務痛點和需求，搭建業(yè)務分析體系，形成專業(yè)的行業(yè)分析報告，向上提供策略支持，并推動策略落地執(zhí)行。
2、從業(yè)務頂層策略出發(fā)，建設業(yè)務的目標、資源分配、監(jiān)控、復盤、策略迭代體系，不斷推進策略的額優(yōu)化及目標的達成。
3、通過敏銳的商業(yè)判斷迅速切入業(yè)務問題的根源，業(yè)務開發(fā)&對接客戶，緊抓客戶痛點，提供專業(yè)洞察和咨詢以幫助客戶提升業(yè)績。
4、根據公司的要求，獨立開展和完成行業(yè)分析報告的工作：包括報告主題規(guī)劃、信息收集和整理、數據處理和分析，報告撰寫、文案、演講等。
崗位要求：熟悉快消零售行業(yè)
崗位要求:
1、本科或以上學歷，統計學、應用數學、心理學、市場營銷專業(yè)，雙學位、碩士(mba)優(yōu)先考慮。
2、行業(yè)經驗及工作年限：
1）具有較強的商業(yè)/市場研究、分析能力，熟悉商業(yè)運作分析，8-15年以上行業(yè)工作經驗。
2）能整合、分析多個數據庫，主動采集各種信息源，具有很強的數據分析能力，對數字敏感。
3）非常熟悉快消行業(yè)。
4）有較強的`內部溝通、演講能力，能協同多個部門的合作。
3、善于思考，邏輯思維能力強；善于多部門溝通與協調能力；自驅力強，對工作有激情，認真負責。
4、熟練使用office辦公軟件及網絡辦公系統，有良好的英語聽說讀寫能力。
5、對數據敏感度高，思維敏捷，分析能力強，工作細致耐心，有責任感；
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