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在不斷進(jìn)步的社會中，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編精心整理的客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)1
小額信貸中心是本轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村信用社各項(xiàng)農(nóng)戶小額信貸計(jì)劃制定、落實(shí)、考核和業(yè)務(wù)經(jīng)營管理的職能機(jī)構(gòu)，是聯(lián)社農(nóng)戶小額信貸業(yè)務(wù)管理工作的辦事部門。小額信貸中心設(shè)副主任、貸款審查人員，下設(shè)信貸專營組。信貸專營組成員為：信貸專營組組長、信貸專營組A角客戶經(jīng)理、信貸專營組B角客戶經(jīng)理。
一、副主任崗位職責(zé)
1、協(xié)助主管主任抓好全轄農(nóng)戶小額信貸業(yè)務(wù)管理工作；
2、制定、修改、完善內(nèi)部規(guī)章和管理制度以及其他相關(guān)管理辦法，并組織實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)本部重要公文、匯報(bào)材料、工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告以及調(diào)查報(bào)告等綜合性文件的起草工作。
4、負(fù)責(zé)全年信貸工作意見的起草及轄內(nèi)信用社業(yè)務(wù)考核指標(biāo)的初步分配。
5、負(fù)責(zé)本部重要工作情況及季（月）度經(jīng)營分析報(bào)告，并按規(guī)定時(shí)間報(bào)送同級領(lǐng)導(dǎo)、市辦事處。
6、負(fù)責(zé)對信用社貸款指標(biāo)、工作進(jìn)展情況等進(jìn)行考核，并負(fù)責(zé)擬文通報(bào)。
7、負(fù)責(zé)制定年度信貸專業(yè)人員培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施。
9、負(fù)責(zé)部內(nèi)人員管理及其他部門的協(xié)調(diào)配合工作；
10、領(lǐng)導(dǎo)及上級交辦的'其他臨時(shí)性工作。
二、貸款審查人員崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)對信貸專營組上報(bào)的貸款進(jìn)行初審，主要審查貸款程序是否符合要求，有關(guān)內(nèi)容填寫是否合規(guī)、合法、齊全；
2、負(fù)責(zé)本級權(quán)限內(nèi)或需上報(bào)上級備案審查貸款資料的登記工作；
3、配合本單位有關(guān)部室，搞好信貸業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強(qiáng)信貸隊(duì)伍建設(shè)，全面提高信貸隊(duì)伍的整體素質(zhì)；
4、領(lǐng)導(dǎo)及上級交辦的其他臨時(shí)性工作。
三、專營小組組長崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客戶經(jīng)理的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，組織客戶經(jīng)理達(dá)標(biāo)考核、業(yè)務(wù)交流和等級管理；
2、檢查監(jiān)督貸款投向是否符合政策要求，根據(jù)各項(xiàng)內(nèi)控管理制度，做好貸款管理的檢查監(jiān)督工作，監(jiān)督各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行，檢查糾正有關(guān)違章、違紀(jì)操作問題，防范信貸風(fēng)險(xiǎn)。
3、定期不定期開展貸款跟蹤檢查工作。主要對借款人的經(jīng)營狀況、貸款使用、擔(dān)保以及貸后風(fēng)險(xiǎn)狀況等情況進(jìn)行全面檢查，撰寫檢查報(bào)告，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋和預(yù)警。對違規(guī)、違紀(jì)行為提出整改措施和處理意見，提交小額信貸中心副主任決策。
4、組織貸款的全面內(nèi)查外核工作。負(fù)責(zé)擬定貸款內(nèi)查
2外核實(shí)施方案，并組織實(shí)施。每年組織一次信貸檢查工作。
5、建立有問題貸款監(jiān)督臺帳，監(jiān)督客戶經(jīng)理及有關(guān)人員落實(shí)整改措施，加快對有問題貸款的整改和清收進(jìn)度。
6、領(lǐng)導(dǎo)及上級交辦的其他臨時(shí)性工作。
三、營銷管理崗位職責(zé)
1、根據(jù)國家的金融政策、方針和各項(xiàng)規(guī)章制度，結(jié)合工作實(shí)際，搞好金融創(chuàng)新，研究開發(fā)農(nóng)村信用社新的業(yè)務(wù)品種，提高市場競爭力。
2、積極開展調(diào)研工作，對新開發(fā)業(yè)務(wù)推廣使用中存在的問題，及時(shí)提出整改意見，確保新開發(fā)業(yè)務(wù)的健康發(fā)展；
3、負(fù)責(zé)全轄客戶信息的收集、整理、分析，制定客戶業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略和營銷策略；
4、負(fù)責(zé)對調(diào)查的借款人情況建立經(jīng)濟(jì)檔案，并根據(jù)情況變化定期更新；
5、對有信貸需求，需進(jìn)一步調(diào)查的農(nóng)戶進(jìn)行調(diào)查，撰寫調(diào)查報(bào)告，明確提出貸與不貸、貸多貸少、期限長短、利率高低等意見；
6、做好已發(fā)放貸款的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、催收、收回工作。
7、領(lǐng)導(dǎo)及上級交辦的其他臨時(shí)性工作。
四、內(nèi)勤崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)信貸業(yè)務(wù)其他報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、匯總和上報(bào)工作；
2、負(fù)責(zé)本部文件簽收、登記，做到當(dāng)日來文，當(dāng)日登記，當(dāng)日送經(jīng)理批閱。按經(jīng)理批閱意見貫徹執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)文件資料的收集、建立、鑒定、歸類、整理、
3、立卷、保管，編寫案卷指導(dǎo)目錄，做到文件資料每月一整理，每季裝訂，年終全部整理歸檔。
4、負(fù)責(zé)部內(nèi)考勤；
5、領(lǐng)導(dǎo)及上級交辦的其他臨時(shí)性工作。
客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)市場開發(fā)、客戶維護(hù)和銷售管理等工作；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的.制定及分解；
3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；
5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理。
客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)3
1、查看每日預(yù)定，并根據(jù)預(yù)定確定當(dāng)天的工作內(nèi)容。
2、與廚房溝通確定當(dāng)天的廚部出品情況。
3．參加每次班前例會，宣讀當(dāng)餐的具體預(yù)定情況及當(dāng)餐的出品情況。
4、對本部門的員工進(jìn)行分工。
5、檢查本部門的`餐前準(zhǔn)備工作。
6、監(jiān)督并指導(dǎo)本部門員工是否按正常程序及標(biāo)準(zhǔn)工作。
7、參與VIP客人的服務(wù)，并對VIP客人作檔案登記。
8、積極推銷或間接推銷餐廳的所有出品。
9、服務(wù)過程中積極配合其他部門的工作。
10、隨時(shí)把客人的意見反饋到出品部和前廳部，并做記錄登記在意見反饋表上。
客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)4
1、查看每日預(yù)定，并根據(jù)預(yù)定確定當(dāng)天的工作內(nèi)容。
2、與廚房溝通確定當(dāng)天的廚部出品情況。
3、參加每次班前例會，宣讀當(dāng)餐的具體預(yù)定情況及當(dāng)餐的.出品情況。
4、對本部門的員工進(jìn)行分工。
5、檢查本部門的餐前準(zhǔn)備工作。
6、監(jiān)督并指導(dǎo)本部門員工是否按正常程序及標(biāo)準(zhǔn)
7、積極推銷或間接推銷餐廳的所有出品。
8、服務(wù)過程中積極配合其他部門的工作。
9、隨時(shí)把客人的意見反饋到出品部和前廳部，并做記錄登記在意見反饋表上。
客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)5
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的行業(yè)項(xiàng)目銷售和管理工作，開發(fā)地產(chǎn)、醫(yī)療、教育、公檢法、金融、交通等行業(yè)的大型工程項(xiàng)目；
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)線纜、綜合布線、數(shù)據(jù)中心、安防等品牌的品牌入圍；
3、配合分公司總經(jīng)理做好分公司項(xiàng)目統(tǒng)籌和管理。
崗位要求：
1、26～38歲，大專及以上學(xué)歷，3年以上大客戶項(xiàng)目銷售和管理經(jīng)驗(yàn)。
2、服從公司的`管理，具有良好的溝通與商務(wù)談判能力，擁有一定的團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)能力，品行端正。
3、三年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ馁Y源，有智能化、安防行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗(yàn)
客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)6
工作職責(zé)：
括訂單維護(hù)；
客戶投訴；
訂單發(fā)貨等
職位要求：
善于溝通協(xié)調(diào)，有責(zé)任心；
有相關(guān)客戶維護(hù)的經(jīng)驗(yàn)工作職責(zé)：
括訂單維護(hù)；
客戶投訴；
訂單發(fā)貨等
職位要求：
善于溝通協(xié)調(diào)，有責(zé)任心；
有相關(guān)客戶維護(hù)的經(jīng)驗(yàn)
客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)7
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下全面主持客戶部工作,主管公司各項(xiàng)工程業(yè)務(wù)洽談與客戶咨詢服務(wù)工作,愛崗敬業(yè),務(wù)實(shí)創(chuàng)新,開拓進(jìn)取。
2、貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)決議,并帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。
3、團(tuán)結(jié)本部員工努力完成公司下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)洽談任務(wù),作好客戶的咨詢服務(wù)和協(xié)調(diào)聯(lián)系工作,準(zhǔn)確、及時(shí)地將客戶的施工要求與意見反饋給設(shè)計(jì)部、工程部以便按客戶要求予以施工。
4、工程完工后須及時(shí)通知客戶現(xiàn)場驗(yàn)收,如有不符合客戶施要求的地方,應(yīng)及時(shí)通知工程部安排工人整改。對客戶新增施工內(nèi)容應(yīng)配合工程部追加工程款。
5、按照施工合同規(guī)定及時(shí)催收工程進(jìn)度款,工程竣工經(jīng)客戶驗(yàn)收合格后,應(yīng)及時(shí)收取工程尾款。
6、努力學(xué)習(xí)與鉆研,不斷提高自己的`思想覺悟及業(yè)務(wù)水平和管理水平。
7、作好本部的周工作計(jì)劃與小結(jié),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)管理方法,以提高工作效率。
8、完成總經(jīng)理交賦的其他工作。
客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)工作;
2、負(fù)責(zé)維護(hù)老客戶并挖掘新需求;
3、團(tuán)隊(duì)管理,為團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績負(fù)責(zé);
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,985、211畢業(yè)院校優(yōu)先;
2、年齡30至40歲,6年以上軟件類項(xiàng)目銷售工作經(jīng)驗(yàn);
3、在上海地區(qū)擁有一定的`客戶資源,以大型國企、知名企業(yè)等大客戶為主,金融類、銀行類客戶資源除外,分銷渠道除外;
4、客戶貢獻(xiàn)產(chǎn)值為千萬級別。 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)工作;
2、負(fù)責(zé)維護(hù)老客戶并挖掘新需求;
3、團(tuán)隊(duì)管理,為團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績負(fù)責(zé);
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,985、211畢業(yè)院校優(yōu)先;
2、年齡30至40歲,6年以上軟件類項(xiàng)目銷售工作經(jīng)驗(yàn);
3、在上海地區(qū)擁有一定的客戶資源,以大型國企、知名企業(yè)等大客戶為主,金融類、銀行類客戶資源除外,分銷渠道除外;
4、客戶貢獻(xiàn)產(chǎn)值為千萬級別。
客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)9
1、在部門經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,協(xié)助經(jīng)理作好公司各項(xiàng)工程業(yè)務(wù)的洽談與客戶咨詢服務(wù)工作,愛崗敬業(yè),務(wù)實(shí)創(chuàng)新,開拓進(jìn)取。
2、貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)決議,并帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。
3、協(xié)助部門經(jīng)理團(tuán)結(jié)本部門員工努力完成公司下達(dá)的'各項(xiàng)業(yè)務(wù)洽談任務(wù),作好客戶與公司各部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系工作。
4、協(xié)助部門經(jīng)理作好工程的整改工作。
5、協(xié)助部門經(jīng)理及時(shí)催收工程進(jìn)度款和工程尾款。6、努力學(xué)習(xí)與鉆研,不斷提高自己的思想覺悟及業(yè)務(wù)水平和管理水平。
7、作好本部門的周工作計(jì)劃與小結(jié),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作方法,以提高工作效率。
8、完成部門經(jīng)理交賦的其他工作。
客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)10
職位描述：
1、負(fù)責(zé)大客戶部門日常管理工作；
2、整理新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料，建立和維護(hù)各大客戶的良好關(guān)系，維護(hù)業(yè)務(wù)市場；
3、收集、整理、歸納市場行情、價(jià)格，協(xié)助銷售經(jīng)理報(bào)價(jià)，銷售經(jīng)理落實(shí)銷售計(jì)劃方案；
4、訂單以及各類報(bào)表的.制作和管理，根據(jù)銷售訂單處理流程，核對、接收訂單等工作。
崗位要求：
1、物流管理、國際貿(mào)易、市場營銷等專業(yè)；
2、英語聽說讀寫能力良好；
3、主攻大客戶關(guān)系維護(hù)及市場報(bào)價(jià)、客戶開拓等；
4、4年以上國際空運(yùn)貨代大客戶、空運(yùn)操作、空運(yùn)報(bào)價(jià)等職位工作經(jīng)驗(yàn)；
5、具備豐富的物流管理專業(yè)知識，熟悉國際空運(yùn)業(yè)務(wù)流程；
6、掌握國際空運(yùn)發(fā)展方向，業(yè)內(nèi)動態(tài)及市場趨勢；
7、具有良好的人際溝通、電話營銷、談判能力，分析及解決問題的能力；
8、工作嚴(yán)謹(jǐn)，坦誠正直，工作計(jì)劃性強(qiáng)，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。
客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)11
職責(zé)描述:
1、 開拓大客戶市場資源,完成銷售任務(wù)指標(biāo),建立并維護(hù)大客戶合作關(guān)系;
2、 渠道關(guān)系開拓與管理,定期與合作渠道進(jìn)行溝通,評估合作成果,建立良好的`長期合作關(guān)系。
任職
1、大專及以上學(xué)歷,5年以上營銷工作經(jīng)驗(yàn);
2、有較強(qiáng)的獨(dú)立開發(fā)客戶能力,較強(qiáng)的開拓精神和服務(wù)意識,抗壓能力強(qiáng);
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、有高端消費(fèi)品營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有資源和渠道者合作方式可以另議。
客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)12
1、聯(lián)系客戶
客戶經(jīng)理是全權(quán)代表銀行與客戶聯(lián)系的“大使”，客戶有金融需求只需找客戶經(jīng)理，客戶經(jīng)理應(yīng)積極主動并經(jīng)常地與客戶保持聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)客戶的需求，引導(dǎo)客戶的需求，并及時(shí)給予滿足，為客戶提供“一站式”服務(wù)。
2、開發(fā)客戶
對現(xiàn)有的客戶，客戶經(jīng)理應(yīng)與之保持經(jīng)常的`聯(lián)系，而對潛在的客戶，客戶經(jīng)理要積極地去開發(fā)。若客戶還不是我行的客戶，客戶經(jīng)理要主動去開發(fā);若客戶現(xiàn)在是我行的客戶，但客戶自己還未發(fā)現(xiàn)某些金融需求，客戶經(jīng)理要去善加引導(dǎo);
3、營銷產(chǎn)品
在與客戶的交往中，客戶經(jīng)理要根據(jù)客戶的實(shí)際情況，發(fā)掘客戶的業(yè)務(wù)需求，有針對性地向客戶主動建議和推薦適用的產(chǎn)品。對客戶的新需求，要及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告，探索為其開發(fā)專用產(chǎn)品的可能性。
4、內(nèi)部協(xié)調(diào)
客戶經(jīng)理是銀行對外服務(wù)的中心，每一客戶經(jīng)理都是銀行伸向客戶的友好之手。因此，客戶經(jīng)理“握住”的每筆業(yè)務(wù)都是銀行的財(cái)富，需要所有相關(guān)部門的全力協(xié)助，客戶經(jīng)理有責(zé)任發(fā)揮協(xié)調(diào)中心的作用，引導(dǎo)客戶的每一筆業(yè)務(wù)在銀行中順暢、準(zhǔn)確地完成。
客戶經(jīng)理要學(xué)會把握營銷時(shí)機(jī)，還要擁有適當(dāng)?shù)臓I銷技巧，并且要熟悉各種金融產(chǎn)品的功能和具有較強(qiáng)的市場研究和客戶開發(fā)的管理經(jīng)驗(yàn)。
客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)13
1、認(rèn)真完成經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)，參加餐廳例會。
2、制定和完善屬下的崗位職責(zé)，工作流程及標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)制度。
3、了解餐廳目標(biāo)市場及顧客的潛在需求，在執(zhí)行總經(jīng)理的帶 領(lǐng)下制定市場需求銷售方針和計(jì)劃。
4、制定重要客戶的`定期外出拜訪計(jì)劃，并有計(jì)劃、有步驟地 發(fā)展?jié)撛诘念櫩褪袌觥?/p>
5、作好市場調(diào)研工作，搜集和整理市場信息后，為執(zhí)行總經(jīng)理出具準(zhǔn)確、詳細(xì)的最新的市場資料，并做周、月、季度工作總結(jié) 和工作計(jì)劃。
6、負(fù)責(zé)對重要客戶及潛在的重要客戶的資料收集、歸納和分 析工作。
7、制作并不斷完善客戶檔案，并對本部門的員工定期進(jìn)行培訓(xùn)。
8、定期對營業(yè)部員工進(jìn)行績效評估，按照獎(jiǎng)懲制度實(shí)施獎(jiǎng)懲， 組織實(shí)施培訓(xùn)，提高營業(yè)部員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和銷售技巧。
9、及時(shí)完成上級指派的其他工作。
客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)14
工作職責(zé)：
1、既有客戶維護(hù)。年度續(xù)約;額度動撥、覆審等工作。
2、定期造訪客戶，增加跨售機(jī)會與往來深度，開拓新商機(jī)。
3、請客戶引薦上下游廠商，拓展業(yè)務(wù)機(jī)會。
4、開拓新客戶。
任職要求：
1、2-3年銀行同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具有企業(yè)客戶資源。
2、具備業(yè)務(wù)開發(fā)能力：透過各種渠道拓展新商機(jī)。
3、客戶關(guān)系管理能力：維系客戶關(guān)系，定期訪視，了解同業(yè)狀況及營運(yùn)變化，發(fā)掘新需求。
4、風(fēng)險(xiǎn)管理能力：熟悉授信法規(guī)與經(jīng)濟(jì)情勢，搜集業(yè)界信息與金融同業(yè)訊息。
5、產(chǎn)業(yè)知識：了解授信對象產(chǎn)業(yè)知識與概況，增加與客戶間話題及專業(yè)素養(yǎng)。
客戶部經(jīng)理崗位職責(zé)15
1.負(fù)責(zé)公司自有工控產(chǎn)品的'銷售。
2.針對具體目標(biāo)客戶,制定并實(shí)施有效的銷售方案,執(zhí)行、完成銷售計(jì)劃。
3.負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)地區(qū)和行業(yè)建立并管理銷售渠道。
4.與廠商、集成商建立良好的合作關(guān)系。
5.完成公司系統(tǒng)集成業(yè)務(wù)的銷售任務(wù)。
6.建立并維護(hù)客戶關(guān)系管理。
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