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現(xiàn)如今，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，下面是小編為大家收集的市場部崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。
市場部崗位職責(zé)1
1、促銷、展會等活動的規(guī)劃與執(zhí)行。不斷找出主題并完善流程。
2、參與銷售現(xiàn)場，現(xiàn)場促銷、主銷物料的支持及日常管理。
3、市場費用的'統(tǒng)計與分析、檢核。
4、定期走訪市場進行競品調(diào)研，為公司制定策略提供依據(jù)。
5、產(chǎn)品開發(fā)流程的跟進。
市場部崗位職責(zé)2
1.根據(jù)公司的市場策略和推廣要求，協(xié)助市場部為公司新媒體(微信公眾號)進行日常運營管理，如主題文章的搜索、編輯排版與發(fā)布等，提高賬號影響力、有效粉絲數(shù)及活躍度;
2. 分析同行業(yè)的新媒體推廣效果，對不同的平臺進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計，并結(jié)合情況做出調(diào)整及提出合理性的建議;
3.熟悉不同的社會化媒體網(wǎng)絡(luò)語言，分析公司和目標(biāo)受眾的`新媒體使用習(xí)慣，對微信公眾號的運營改進提出個人想法;
4. 上級交代的其他工作。
市場部崗位職責(zé)3
1、根據(jù)市場部活動策劃，進行活動內(nèi)容的發(fā)布及推廣。
2、公司新品在國外各社交平臺上的發(fā)布及推廣。
3、負(fù)責(zé)國外網(wǎng)紅的'信息收集整理。
4、海外廣告平臺的對接與聯(lián)系。
5、新推廣渠道的開發(fā)工作。
市場部崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)制訂各項營銷工作方案、規(guī)章制度和工作流程，督促銷售部門執(zhí)行，加強銷售過程的規(guī)范化管理。
2、負(fù)責(zé)市場活動方案的制訂及組織實施，確保市場活動的有效性。
3、 負(fù)責(zé)市場監(jiān)督，督導(dǎo)銷售部門按規(guī)范流程開展各項銷售工作，提高市場的整體業(yè)務(wù)水平。
4、指導(dǎo)下屬開展日常工作，及時發(fā)現(xiàn)和處理日常工作的`問題及突發(fā)事件，確保各項工作有序進行。
5、全面收集各產(chǎn)品線的市場信息、競爭對手信息、案例信息，做好信息分析和匯編，為銷售工作提供支持。
市場部崗位職責(zé)5
1每月協(xié)助業(yè)務(wù)完成上級下達的銷售指標(biāo);
2協(xié)助業(yè)務(wù)銷售訂單的錄入，售后處理;
3客戶群體的維護與服務(wù)，更新銷售微信動態(tài);
4按照客戶的.賬期，監(jiān)督和配合業(yè)務(wù)、財務(wù)做好客戶的回款工作;
5協(xié)助好采購備好安全庫存;
市場部崗位職責(zé)6
1. 協(xié)助上級進行日常市場部品牌活動以及產(chǎn)品分析;
2. 配合上級并協(xié)助負(fù)責(zé)微信微博平臺以及其他主要社交傳播平臺的`運營及活動執(zhí)行;
3. 配合上級并協(xié)助負(fù)責(zé)主要品牌官微官博以及相應(yīng)發(fā)布平臺的軟文撰寫，以及根據(jù)安排按時、準(zhǔn)確地完成官方賬號內(nèi)容的發(fā)布;
4. 協(xié)助日常流程梳理，根據(jù)已有的活動進行公司后臺下單發(fā)貨;
5. 收集媒體熱點，挖掘社會熱點話題和母嬰行業(yè)話題，協(xié)助上級豐富專題活動、增加傳播度。
市場部崗位職責(zé)7
1.全面計劃、安排、管理市場部工作;
2.制定年度客戶計劃,擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預(yù)算;
3.協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系;
4.指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項工作的實施;
5.制定策略和定年、季、月度計劃;
6.尋找意向客戶并與意向客戶進行洽談，開拓客戶渠道;
8.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。
市場部崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)營銷各階段市場研究與定位；
2、全面參與市場前期策劃、推廣策劃及營銷策劃方案的制訂；
3、負(fù)責(zé)銷售各階段的營銷策劃方案的制訂與執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)市場決策的事后評估與調(diào)整；
5、參與產(chǎn)品研發(fā)，對產(chǎn)品設(shè)計、銷售策略提出建議；
6、參與項目文案創(chuàng)意。
8、負(fù)責(zé)制定項目銷售計劃和銷售任務(wù)；
9、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場的日常管理及團隊管理
10、領(lǐng)導(dǎo)本部門協(xié)助完成公司下達的業(yè)績指標(biāo)；
11、積極在本部門推行公司的各項政策和管理制度，并監(jiān)督實施；
12、協(xié)調(diào)本部門內(nèi)部整體工作關(guān)系和員工關(guān)系；
13、制定本部門工作計劃及培訓(xùn)計劃，組織安排客服部的'整體培訓(xùn)和考核，提高本部門全體員工的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平；
14、負(fù)責(zé)總體協(xié)調(diào)配合與其他部門的工作，使相關(guān)工作順利進行；
15、按時提報相關(guān)報表。
市場部崗位職責(zé)9
1、 負(fù)責(zé)參與公司推廣策略、計劃的制定及推廣預(yù)算的編制;
2、 負(fù)責(zé)審核、報批品牌宣傳、推廣、促銷方案，并對方案的執(zhí)行結(jié)果進行總結(jié)與評估;
3、 建立良好的`外聯(lián)和宣傳渠道，并做好廣告發(fā)布以及新聞媒體的接待工作;
4、負(fù)責(zé)市場開拓、銷售策略制定、銷售團隊組建管理;
5、組建銷售隊伍，培訓(xùn)銷售人員，評估銷售業(yè)績，建設(shè)銷售團隊;
6、帶領(lǐng)部門人員制定部門任務(wù)，隨時了解家裝建材家具市場行情，匯總、分析其他市場動態(tài);
7、開展市場調(diào)研工作，確保調(diào)查數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、有效性、為公司的營銷規(guī)劃提供依據(jù);
市場部崗位職責(zé)10
1.在中央市場部整體市場策略的指導(dǎo)下，組織區(qū)域市場調(diào)研，綜合分析所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場表現(xiàn)、競品情況和市場需求等，制定與產(chǎn)品銷售目標(biāo)相匹配的產(chǎn)品上市和推廣計劃，并組織實施;
2. 根據(jù)產(chǎn)品推廣策略，負(fù)責(zé)為銷售人員提供專業(yè)的推廣資源、學(xué)術(shù)支持和產(chǎn)品培訓(xùn);
3. 參與策劃、制定公司產(chǎn)品品牌策略并使之有效執(zhí)行，支持業(yè)務(wù)發(fā)展;
4. 負(fù)責(zé)組織各類國內(nèi)外和區(qū)域性的`市場推廣活動，包括各類學(xué)術(shù)推廣、患者教育和促銷活動，等等;
5. 制定年度市場活動預(yù)算，并負(fù)責(zé)實施監(jiān)控，組織做好每場活動的決算工作;
6. 與平行業(yè)務(wù)團隊保持良好的溝通，協(xié)助醫(yī)學(xué)部門組織上市后臨床試驗和醫(yī)學(xué)支持工作;
7. 與產(chǎn)品相關(guān)的各類外部合作伙伴建立良好的溝通與合作，如專業(yè)學(xué)術(shù)組織、媒體公關(guān)機構(gòu)、市場推廣機構(gòu)、各類市場服務(wù)供應(yīng)商，等等;
8. 完成公司授權(quán)下的其他工作。
市場部崗位職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)協(xié)助市場經(jīng)理收集、分析市場信息;
2、負(fù)責(zé)各種物料的制作和管理、展廳布置;
3、負(fù)責(zé)協(xié)助市場經(jīng)理進行市場推廣活動;
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)站、論壇暨網(wǎng)上平臺的維護和信息的發(fā)布;
5、負(fù)責(zé)與廠家對接，各種市場報表的`填報;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù);
市場部崗位職責(zé)12
一、市場部基本工作職能：
1、參與制定年度營銷目標(biāo)計劃。
2、建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。
3、參與制定產(chǎn)品企劃策略。
4、新產(chǎn)品上市規(guī)劃，及參與制定產(chǎn)品價格。
5、對潛在客戶的前期分析調(diào)查。并為渠道部與直銷部提供部分客戶來源。
6、對競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、市場手段等的收集、整理和分析。
7、對競爭對手廣告策略、競爭手段的分析，并提出合理的相應(yīng)策略實施。
8、做出銷售預(yù)測，提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃。
9、協(xié)助制定渠道計劃及各階段實施目標(biāo)。
10、推廣活動的策劃及組織，并監(jiān)督銷售部執(zhí)行
11、實施品牌規(guī)劃和品牌多樣化的建設(shè)。
12、合理進行廣告媒體和廣告代理商的挑選及管理。
二、市場部的主要工作內(nèi)容與職權(quán)
1、信息收集、情報調(diào)研職權(quán)
1）跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢，建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。如銷售部與市場部之間的客戶轉(zhuǎn)接流程，客戶信息的及成交情況的反饋流程等都是營銷系統(tǒng)的有效組成部分。
2）搜集行業(yè)信息，特別是競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、競爭手段等情報的收集、整理和分析。銷售部門與技術(shù)部門有責(zé)任配合市場部進行信息的收集，主要為工作銷售部獲得第一手競品信息后交由部門收集整理，并向市場部報備；技術(shù)部門依據(jù)市場部要求，配合分析競品與我司產(chǎn)品的性能上的優(yōu)劣比較；從而有助于市場部向營銷總監(jiān)提出改進分析計劃。
3）進行市場調(diào)研，掌握客戶購買心理和行為，為公司市場活動提供決策依據(jù)；收集客戶信息與資料為銷售部門提供潛在客戶名單。潛在客戶又分為主動意向型客戶與待開發(fā)客戶。主動意向型客戶為主動前來詢價或詢問產(chǎn)品的客戶，要求總公司或辦事處相應(yīng)電話接待人員或網(wǎng)絡(luò)接待人員，做好詳細記錄后轉(zhuǎn)交相應(yīng)銷售部門，并要求銷售部門每周或每月進行客戶跟蹤情況反饋，作為市場部市場推廣成效的評估之一。待開發(fā)客戶為市場部可能會使用我司產(chǎn)品的經(jīng)銷商或者企業(yè)，由市場部按照相應(yīng)地區(qū)向銷售部提供，作為市場部為銷售部門提供的輔助工作之一。
2、推廣工作內(nèi)容與職權(quán)
1）實施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設(shè)；
2）制定及實施市場廣告、推廣活動和展會活動，并有要求與監(jiān)督相應(yīng)部門支持的權(quán)力。根據(jù)渠道部拓展進度組織召開經(jīng)銷商會議。
3）完善、規(guī)范業(yè)務(wù)系統(tǒng)對外的各類文案；
4）負(fù)責(zé)公司各種資料的收集整理，如授權(quán)書、說明書等；
5）合理進行廣告媒體和代理上的挑選及管理，并出具符合公司實際的推廣方案；
6）各網(wǎng)絡(luò)平臺的對外宣傳與利用。各知名搜索引擎的相關(guān)排名，提出合理化的預(yù)算方案并實施。各知名B2B網(wǎng)站的信息發(fā)布與更新，提出相應(yīng)合理化的推廣方案并實施。
7）代表公司對外發(fā)布需發(fā)布的信息。
8）參與網(wǎng)站的建設(shè)與日常維護
3、企劃工作內(nèi)容與職權(quán)
1）協(xié)助總經(jīng)辦制訂公司品牌戰(zhàn)略、營銷戰(zhàn)略和產(chǎn)品企劃策略；
2）協(xié)助銷售部制訂公司業(yè)務(wù)短、中、長期目標(biāo)；
3）做出銷售預(yù)測，協(xié)助營銷副總提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃；
4）協(xié)助制作新產(chǎn)品上市規(guī)劃；
5）參與制定產(chǎn)品價格；
6）為重大投標(biāo)活動出謀劃策并出具相應(yīng)的報告與演示內(nèi)容；
7）整理分析公司各業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)資料信息。
4、監(jiān)管工作內(nèi)容與職權(quán)
1）銷售部門的部分監(jiān)管工作，內(nèi)容包括銷售部門尤其是渠道部的客戶跟蹤情況及反饋，要求渠道部每周或每月整理匯總客戶拜訪表，了解分析渠道拓展的情況并提出合理化建議；
2）經(jīng)銷商的評估并向上級部門出具是否增加扶植力度的建議；
3）了解、掌握經(jīng)銷商銷售情況，要求渠道部提供第一手資料；
4）負(fù)責(zé)對新入職銷售與市場人員公司發(fā)展方向及行業(yè)動向的初步培訓(xùn)；
5）負(fù)責(zé)產(chǎn)銷的協(xié)調(diào)工作。要求倉儲部門每月出具產(chǎn)品庫存到期時間表，并相應(yīng)做出部分產(chǎn)品的`促銷方案。要求技術(shù)部門提供客戶產(chǎn)品使用反饋意見，并進行匯總整理并協(xié)助出臺相應(yīng)策略。
5、市場部經(jīng)理的職責(zé)
全面負(fù)責(zé)市場部門的業(yè)務(wù)及人員管理，其具體職責(zé)是：
1）全面計劃、安排、管理市場部工作；
2）制定年度營銷策略和營銷計劃,擬訂并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預(yù)算；
3）協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系；
4）指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項工作的實施；
5）制定推廣策略和年、季、月度推廣計劃；
6）對市場進行科學(xué)的預(yù)測和分析，并為產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)及投放市場做出準(zhǔn)備；
7）與研發(fā)、生產(chǎn)、采購、財務(wù)等部門共同進行產(chǎn)品商業(yè)化運作企劃；擬訂并監(jiān)督執(zhí)行新產(chǎn)品上市計劃和預(yù)算；
8）負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)系統(tǒng)及分支機構(gòu)的稽查的組織執(zhí)行。
9）完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、市場部薪酬設(shè)計
市場部月薪通常的情況由以下4部分組成
1、基本工資：根據(jù)工作年限、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、面試表現(xiàn)、工作能力等確定基本工資
2、崗位工資：由不同的崗位職務(wù)確定崗位工資
3、績效工資：根據(jù)市場部提出并由上級部門通過的月度計劃的完成情況，確定績效工資的
市場部崗位職責(zé)13
1、品行端正、務(wù)實肯干、有超強執(zhí)行力、雷厲風(fēng)行。
2、需在品牌型企業(yè)從事市場策劃、品牌推廣、品牌運營相關(guān)工作3年以上。
3、有組織管理能力與戰(zhàn)略思維，能獨立領(lǐng)銜市場部門工作。
4、有很強的互聯(lián)網(wǎng)思維，熟悉各類互聯(lián)網(wǎng)平臺的運作、熟悉線下媒體發(fā)布渠道。
5、熟悉經(jīng)銷商渠道、專賣店加盟、直營店運營的`各類幫扶模式與廣告、物料開發(fā)。
市場部崗位職責(zé)14
1、根據(jù)公司下達的銷售目標(biāo)制定銷售計劃，并按計劃拜訪客戶、開發(fā)新客戶、監(jiān)督市場執(zhí)行的`準(zhǔn)確性，以確保完成銷售任務(wù);
2、監(jiān)督并嚴(yán)格把控公司產(chǎn)品在店內(nèi)的表現(xiàn);
3、根據(jù)公司要求，負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的客戶開發(fā)、產(chǎn)品鋪貨、客情維護以及對下屬的管理輔導(dǎo)工作;
4、完善并建立客戶管理資料，定期更新客戶檔案，確保資料的準(zhǔn)確性;
5、與財務(wù)部門緊密配合，做好應(yīng)收帳款管理工作;
市場部崗位職責(zé)15
1.根據(jù)公司近期和遠期營銷目標(biāo)，落實營銷計劃并組織實施。
2.策劃營銷方案，組織本部門員工開拓市場，開展品牌推廣等活動。
3.做好售后服務(wù)及客戶維護工作，經(jīng)常與客戶保持聯(lián)系，及時掌握客戶意向和需求;掌握其他同行的銷售情況和價格水平，分析競爭態(tài)勢，調(diào)整銷售策略，適應(yīng)市場競爭需求。
4、參與市場競標(biāo)，設(shè)計并撰寫國內(nèi)國際供應(yīng)鏈物流解決方案并落地
5、利用公司資源，開發(fā)設(shè)計新產(chǎn)品、新物流模式
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