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在現(xiàn)實社會中，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，下面是小編為大家收集的業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1、負責(zé)渠道開發(fā)及終端店鋪維護工作（補貨、陳列、店員溝通、；
2、完成終端店鋪的業(yè)績指標(biāo)；
3、負責(zé)產(chǎn)品進場及鋪貨管理；
4、負責(zé)營業(yè)員產(chǎn)品知識培訓(xùn)；
5、負責(zé)店鋪巡檢及營銷活動執(zhí)行工作。
任職資格：
1、中專以上學(xué)歷，醫(yī)藥學(xué)及市場營銷專業(yè)優(yōu)先；
2、2年以上OTC銷售經(jīng)驗，熟悉醫(yī)藥保健品市場行情；
3、能獨立操作市場渠道拓展，終端進場及鋪貨管理；
4、具備一定的'市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
5、具有活動策劃及活動執(zhí)行能力，需要適應(yīng)短期出差，只接受全職
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)2
1、公司提供客戶資源、無需自己開發(fā)客戶；通過顧問形式拜訪客戶，給客戶提供售前、售中、售后服務(wù)并進行后期的`不斷跟進、維護關(guān)系；
2、通過電話、微信、QQ等對指定區(qū)域進行市場開發(fā)，售前：以拜訪形式，顧問式解決和引導(dǎo)客戶成交需求售中、售后：以電話、電聊（QQ、微信）持續(xù)跟進維護客戶，促成多次成交（售后維保持續(xù)來單）
3、制定自己的銷售計劃，完成銷售指標(biāo)；
4、協(xié)助銷售經(jīng)理制定銷售策略、銷售計劃，以及量化銷售目標(biāo)；
5、熟悉掌握銷售相關(guān)知識及銷售話術(shù)，為客戶提供針對性服務(wù)；
6、對客戶所提問題的解答要禮貌、熱情、迅速并做到平等待客、耐心細致、給予正面解答。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)3
一、崗位職責(zé)
1、訪銷終端，建立客戶檔案。記錄訪銷客戶信息，包括：地址、負責(zé)人姓名、聯(lián)系電話、規(guī)模、銷售產(chǎn)品、供貨商等。通過不斷完善，繪制出終端地圖。
2、建設(shè)產(chǎn)品陳列生動化。察看商品陳列架，檢查產(chǎn)品系列是否齊全，抓住機會向店主推薦公司產(chǎn)品；整理貨架，保持貨架的充滿度，陳列位置醒目，集中擺放，所有產(chǎn)品正面向外。更換過期的廣告，張貼新廣告。
3、檢查終端庫存，估算出上次拜訪以來的實際銷售量，對照現(xiàn)有實際庫存，擬定每種產(chǎn)品的建議訂貨數(shù)量。終端訂單報給經(jīng)銷商，并跟進經(jīng)銷商送貨，包括：確定進貨種類和數(shù)量、確定送貨的時間、貨款回收情況等。
4、收集和反饋競品及終端動態(tài)，掌握競品的價格、銷售情況、促銷政策、生動化、新品推廣、客戶反映等，調(diào)查公司產(chǎn)品的銷售情況、顧客反映、有無亂價，竄貨現(xiàn)象等。
5、執(zhí)行和落實各項促銷活動，向客戶解釋正在執(zhí)行的銷售方案、促銷政策、活動截止日期，告訴客戶公司產(chǎn)品的優(yōu)勢和雙方眼下的利益及潛在的利益。
6、維護終端老板、采購經(jīng)理、服務(wù)員、保管等相關(guān)人員的客情關(guān)系，協(xié)調(diào)終端與經(jīng)銷商的關(guān)系。
7、規(guī)劃訪銷路線，實行循環(huán)訪銷，終端訪銷間隔期7—10天。在訪銷老客戶的'同時，每天必須安排2個小時開發(fā)新客戶。
8、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理做好售后工作，例如：處理質(zhì)量事故，調(diào)查違規(guī)行為等。
二、工作制度
1、業(yè)務(wù)代表的工作性質(zhì)是協(xié)助經(jīng)銷商開發(fā)和維護市場，屬于經(jīng)銷商的專職訪銷人員，與經(jīng)銷商確立勞動關(guān)系。公司與經(jīng)銷商協(xié)商確定：專職服務(wù)煙臺古釀品牌的業(yè)務(wù)代表基本工資執(zhí)行A標(biāo)準，主要服務(wù)煙臺古釀品牌并兼職訪銷其他品牌的業(yè)務(wù)代表基本工資執(zhí)行B標(biāo)準，提成按訪銷訂貨單考核。
2、業(yè)務(wù)代表每天8:30之前到經(jīng)銷商處報到，提報前一天終端訂貨單。每周向業(yè)務(wù)經(jīng)理匯報一次市場情況并提交訪銷終端明細表。
3、業(yè)務(wù)代表因有急事或其他重要原因，向業(yè)務(wù)經(jīng)理和經(jīng)銷商請假，在得到業(yè)務(wù)經(jīng)理和經(jīng)銷商的許可后，方可離開工作崗位。
4、業(yè)務(wù)代表必須隨時接聽業(yè)務(wù)經(jīng)理和公司的電話。
5、業(yè)務(wù)代表必須認真完成業(yè)務(wù)經(jīng)理布置的訪銷、調(diào)研、鋪貨、售后等工作。
6、業(yè)務(wù)代表必須保管好自己的促銷禮品和POP宣傳品，不得隨意挪用促銷禮品做私人用途。
三、紀律與違紀處理
1、離職：提前1個月告知業(yè)務(wù)經(jīng)理，歸還公司及經(jīng)銷商財物。經(jīng)業(yè)務(wù)經(jīng)理準許后，通知經(jīng)銷商辦理離職手續(xù)并結(jié)算未發(fā)工資。
2、遲到早退：經(jīng)銷考核遲到早退者，第一次給予口頭警告，第二次扣罰50元，第三次，扣除月工資的50％并開除。
3、曠工：經(jīng)查實未請假不到崗者，每天扣罰100元，當(dāng)月曠工累計3天以上扣除全部工資并開除。
4、報表：未及時上交報表一次扣罰50元，未完整填寫報表一次扣罰50元。
5、違紀：違反公司貨經(jīng)銷商管理規(guī)定造成的損失者，承擔(dān)全部責(zé)任。任何觸犯國家法律的行為一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，扣除全部工資并開除。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)4
職責(zé)：
1、負責(zé)搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶;
2、通過電話網(wǎng)絡(luò)與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;
3、維護老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的潛力;
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系;
5、積極主動，團隊協(xié)作。
任職資格：
1、有銷售經(jīng)驗有電話銷售或互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗優(yōu)先考濾。
2、形象氣質(zhì)佳，口齒清晰，普通話流利;有良好的心態(tài)和服務(wù)意識，耐心解決客戶提出的問題;有良好的溝通表達能力，具備較強的學(xué)習(xí)能力。
3、具備銷售意識，能承受工作壓力，能有效合理安排時間并保證完成公司、部門制定的.銷售任務(wù)。
4、有積極的工作態(tài)度，性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;完成上級交辦的工作。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)5
工作執(zhí)掌：
1、達成客戶銷售目標(biāo)及各項工作指標(biāo)（KPI）；
2、維護直營商場、封閉通路鋪貨率、陳列，并建立生動化銷售；
3、重要客戶的合約協(xié)商與貨款跟催，并按時完成規(guī)定之報表資料；
4、實施客戶促銷活動，輔導(dǎo)檢核理貨員工作等。
職位要求：
1、20-30歲，全日制統(tǒng)招專科（含）以上學(xué)歷；
2、具有較強的'應(yīng)變能力、商務(wù)談判技巧和抗壓能力；
3、有快速消費品KA銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、能熟練操作電腦編輯各類行政報表；
5、立志在快消品行業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀銷售人員。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)：
(一) 定期進行客戶拜訪,了解客戶的庫存水平并簽訂訂單,督促其完成月度銷售任務(wù)量;
(二) 維護與經(jīng)銷商、分銷商及終端客戶的良好客情關(guān)系;
(三) 收集相關(guān)市場信息,關(guān)注競爭對手狀況并及時匯報;
(四) 開拓新客戶,不斷努力提高市場占有率;
(五) 配合公司促銷及其它推廣活動的執(zhí)行;
(六) 及時準確上報各類報告、報表;
(七) 收集、整理、完善區(qū)域內(nèi)分銷商及終端客戶資料并及時上報;
(八) 定期進行工作匯報。
任職要求：
(一) 35歲以下,大專以上學(xué)歷;
(二) 有一定的.溝通協(xié)調(diào)能力; 對市場的觀察力和應(yīng)變能力,能夠發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;
(三) 一年以上快速消費品行業(yè)銷售工作經(jīng)驗,了解傳統(tǒng)通路的運作流程,了解本地快速消費品市場;
(四) 能夠快速融入團隊,認同企業(yè)文化;
(五) 有志于在快消品行業(yè)長期發(fā)展。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)7
工作內(nèi)容：
一、達成銷售目標(biāo)
1、做好業(yè)務(wù)路線規(guī)劃及客戶拜訪的計劃并落實執(zhí)行；
2、依據(jù)業(yè)務(wù)相關(guān)規(guī)范做執(zhí)行，執(zhí)行產(chǎn)品生動化執(zhí)行標(biāo)準；
3、落實公司產(chǎn)品銷售的活動開展；
二、管理
1、管理并考核理貨員，協(xié)助業(yè)績達成
2、遵守公司各項財務(wù)管理及行銷管理制度
3、每周對主管做周工作報告
三、崗位要求
1、大專及以上學(xué)歷
2、具有快速消費品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
3、吃苦耐勞，富有激情和毅力，良好的抗壓能力和客戶意識
4、考慮20xx屆應(yīng)屆生
業(yè)務(wù)代表的.崗位職責(zé)8
一、全力完成公司下達的銷售指標(biāo)，負責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶推廣和銷售管理等工作。
二、搜集與尋找潛在客戶，開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的`業(yè)務(wù)，建立和維護潛在客戶檔案 。
三、制定自己的銷售計劃，并按計劃拜訪客戶，保證客戶檔案數(shù)據(jù)庫的良性更新。
四、熟悉產(chǎn)品知識，保證準確無誤向客戶傳達產(chǎn)品信息，建立公司專業(yè)負責(zé)的良好形象
五、學(xué)習(xí)并掌握有效銷售技巧，通過對客戶專業(yè)化面對面拜訪，說服客戶接受公司產(chǎn)品
六、負責(zé)進行客戶分析，及時掌握客戶現(xiàn)狀及未來動向，控制銷售成本，提高銷售利潤。
七、下班后做好每天工作情況報告和完成相關(guān)銷售報表，及時匯報給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，參加公司召開的各種銷售會議和培訓(xùn)。
八、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題。
九、與客戶建立良好合作關(guān)系，維護企業(yè)形象，積極配合公司其他部門共同完成好銷售工作。
十、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。
十一、保持良好的心態(tài)和規(guī)范的行為，提升企業(yè)及其產(chǎn)品的美譽度和客戶滿意度。
十二、嚴格遵守和執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，嚴守公司商業(yè)秘密。
十三、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1、定期拜訪客戶，執(zhí)行生動化陳列，宣導(dǎo)銷售政策，促進客戶下單和售后服務(wù)等工作；
2、根據(jù)區(qū)域和時令特點，挖掘銷售機會，擴張渠道，提升渠道流通效率；
3、執(zhí)行線下廣告宣傳工作，如張貼POP、制作店招、路邊廣告牌等；
4、執(zhí)行區(qū)域市場活動，提升和維護品牌知名度、美譽度。
5、其他與本崗位相關(guān)的工作。
崗位要求：
1、中專/高中及以上學(xué)歷；
2、有1-2年以上銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗；飲料、酒水、食品等快消業(yè)務(wù)代表工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、邏輯清晰、條理分明、表達流利，具有較好的應(yīng)變能力和親和力；
4、主動積極、能吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力；
5、廉潔自律，自覺接受監(jiān)督，服從管理，有較好的團隊協(xié)作。
崗位描述：
1、在各活動地點對目標(biāo)客戶群體進行溝通，并積極介紹“黑盒子創(chuàng)客機器人”相應(yīng)教學(xué)培養(yǎng)理念；
2、和目標(biāo)客戶進行有效溝通，收集標(biāo)準客戶電話號碼等基礎(chǔ)信息；
3、與各大兒童教育培訓(xùn)中心積極溝通，了解培訓(xùn)中心需求，積極尋求合作方式，以提高培訓(xùn)中心從該市場渠道的產(chǎn)出；
4、進行工作總結(jié)并回顧，對于相關(guān)問題積極提出改進措施與建設(shè)性意見；
5、積極支持配合市場部門與培訓(xùn)中心的各種宣傳活動，完成市場部要求的`其他工作。
任職要求：
1、學(xué)歷不限，年齡：18-30歲，男女不限；
2、工作認真負責(zé)，踏實勤奮努力，愿意從事銷售及市場類相關(guān)工作，有無工作經(jīng)驗均可；
3、性格開朗外向，親和力強，具備良好的溝通交流能力；
4、工作態(tài)度積極樂觀，有較好的抗壓性及自我調(diào)節(jié)能力，可獨立推進完成工作；
5、具備獨立處理問題、解決問題的能力；
6、有教育+互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)意向，并愿意嘗試新思路新方法；
7、具有較強的語言溝通表達能力，執(zhí)行力強。樂于接受挑戰(zhàn)，敢于挑戰(zhàn)高薪，有一定銷售或地推相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)10
1、負責(zé)開發(fā)新市場和配合或管理團隊，津京冀城市及周邊區(qū)縣市場的運作；
2、負責(zé)對公司新上市產(chǎn)品的宣傳、測試和推廣；完成公司的月度、季度銷售目標(biāo)；
3、為部門工作提供建設(shè)性的建議，協(xié)助直屬上級做好崗位工作及銷售團隊管理工作；
4、客戶的跟進及售后，管理維護客戶關(guān)系，制定施行與客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃；
5、"云商""APP"平臺的'推廣及運作，銷售更加便捷。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、按照公司要求，進行客戶拜訪及市場執(zhí)行；
2、零售點的'商品陳列、POP粘貼、政策傳達、新品鋪貨；
3、開發(fā)新客戶完成銷量目標(biāo)；
4、及時反映客戶及市場信息，維護客戶資料。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、熱愛銷售工作，吃苦耐勞，責(zé)任心強，具有團隊協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力；
3、有固定的交通工具;
4、有快速消費品行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、22-35歲之間優(yōu)先。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)12
職責(zé)：
1.終端門店拜訪，協(xié)助終端完成酒柜布置，陳列鋪市，物料擺放并記錄工作日志;
2.完成區(qū)域市場的客戶開發(fā)和銷售任務(wù)的達成;
3.追蹤客戶銷售情況，并按照公司相關(guān)規(guī)定做好記錄;
4.按時完成日報表、周報表、月報表，并協(xié)助收集、分析本競品的終端活動信息。
5.加強對終端客戶的周期拜訪與公司產(chǎn)品活動、政策的.宣傳，同時協(xié)助客戶執(zhí)行活動方案。
任職要求：
1.20-35歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷;
2.1年以上酒類、快消品、保險行業(yè)工作經(jīng)驗，對白酒行業(yè)感興趣并愿意長期從事銷售工作;
3.認真踏實、工作熱情，吃苦耐勞，溝通表達能力優(yōu)秀，學(xué)習(xí)能力強。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)13
1、協(xié)助上級開展工作，負責(zé)所轄區(qū)域門店陳列維護、訂單、庫存管理；
2、嚴格執(zhí)行公司各項促銷活動；
3、定期拜訪客戶，與經(jīng)銷商團隊、重點客戶保持良好溝通；
4、確保重點客戶及門店貨源充足，貨齡良好，嚴格控制產(chǎn)品價格體系；
5、收集競爭對手信息，并及時反饋；
6、完成部門經(jīng)理交待的其它工作。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)14
【崗位職責(zé)】：
1、負責(zé)指定區(qū)域的.市場開發(fā)、老客戶維護和銷售管理等工作。
2、協(xié)助主管所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)。
3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計劃、以及量化銷售目標(biāo)。
4、制定銷售費用的預(yù)算，控制銷售成本，提高銷售利潤。
5、匯總與協(xié)調(diào)貨源需求計劃，以及制定貨源調(diào)配計劃。
6、收集與尋找客戶資料，建立客戶檔案。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)15
職責(zé)：
1、負責(zé)公司婚宴伴手禮、寶寶宴/壽宴伴手禮、商務(wù)禮品等銷售及推廣，達成門店階段性銷售目標(biāo)；
2、負責(zé)門店客戶接待，包括根據(jù)客戶的婚禮風(fēng)格、預(yù)算、喜好等，推薦合適的伴手禮，同時進行線上客戶咨詢、售后跟進等；
3、負責(zé)門店伴手禮展品的.整理、樣品管理、下單表管理等；
4、負責(zé)收集、分析福州本地婚慶伴手禮市場與競爭對手的信息。
任職資格：
1、具有良好的客戶服務(wù)意識，工作積極主動，富有團隊協(xié)作精神；
2、大�；蛞陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，表現(xiàn)優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求；
3、普通話標(biāo)準、反應(yīng)敏捷、學(xué)習(xí)能力強，具有較強的溝通理解能力；
4、有親和力、樂觀開朗、形象甜美者優(yōu)先；
5、喜歡婚禮行業(yè)，喜歡設(shè)計，小文藝愛好者優(yōu)先。
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