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在社會一步步向前發(fā)展的今天，很多地方都會使用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？下面是小編整理的業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)1
工作內(nèi)容：
一、達(dá)成銷售目標(biāo)
1、做好業(yè)務(wù)路線規(guī)劃及客戶拜訪的計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行；
2、依據(jù)業(yè)務(wù)相關(guān)規(guī)范做執(zhí)行，執(zhí)行產(chǎn)品生動(dòng)化執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)；
3、落實(shí)公司產(chǎn)品銷售的.活動(dòng)開展；
二、管理
1、管理并考核理貨員，協(xié)助業(yè)績達(dá)成
2、遵守公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理及行銷管理制度
3、每周對主管做周工作報(bào)告
三、崗位要求
1、大專及以上學(xué)歷
2、具有快速消費(fèi)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、吃苦耐勞，富有激情和毅力，良好的抗壓能力和客戶意識
4、考慮20xx屆應(yīng)屆生
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)2
工作執(zhí)掌：
1、達(dá)成客戶銷售目標(biāo)及各項(xiàng)工作指標(biāo)（KPI）；
2、維護(hù)直營商場、封閉通路鋪貨率、陳列，并建立生動(dòng)化銷售；
3、重要客戶的'合約協(xié)商與貨款跟催，并按時(shí)完成規(guī)定之報(bào)表資料；
4、實(shí)施客戶促銷活動(dòng)，輔導(dǎo)檢核理貨員工作等。
職位要求：
1、20-30歲，全日制統(tǒng)招�？疲ê┮陨蠈W(xué)歷；
2、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力、商務(wù)談判技巧和抗壓能力；
3、有快速消費(fèi)品KA銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、能熟練操作電腦編輯各類行政報(bào)表；
5、立志在快消品行業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀銷售人員。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、定期拜訪客戶，執(zhí)行生動(dòng)化陳列，宣導(dǎo)銷售政策，促進(jìn)客戶下單和售后服務(wù)等工作；
2、根據(jù)區(qū)域和時(shí)令特點(diǎn)，挖掘銷售機(jī)會，擴(kuò)張渠道，提升渠道流通效率；
3、執(zhí)行線下廣告宣傳工作，如張貼POP、制作店招、路邊廣告牌等；
4、執(zhí)行區(qū)域市場活動(dòng)，提升和維護(hù)品牌知名度、美譽(yù)度。
5、其他與本崗位相關(guān)的工作。
崗位要求：
1、中專/高中及以上學(xué)歷；
2、有1-2年以上銷售業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；飲料、酒水、食品等快消業(yè)務(wù)代表工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、邏輯清晰、條理分明、表達(dá)流利，具有較好的應(yīng)變能力和親和力；
4、主動(dòng)積極、能吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力；
5、廉潔自律，自覺接受監(jiān)督，服從管理，有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
崗位描述：
1、在各活動(dòng)地點(diǎn)對目標(biāo)客戶群體進(jìn)行溝通，并積極介紹“黑盒子創(chuàng)客機(jī)器人”相應(yīng)教學(xué)培養(yǎng)理念；
2、和目標(biāo)客戶進(jìn)行有效溝通，收集標(biāo)準(zhǔn)客戶電話號碼等基礎(chǔ)信息；
3、與各大兒童教育培訓(xùn)中心積極溝通，了解培訓(xùn)中心需求，積極尋求合作方式，以提高培訓(xùn)中心從該市場渠道的產(chǎn)出；
4、進(jìn)行工作總結(jié)并回顧，對于相關(guān)問題積極提出改進(jìn)措施與建設(shè)性意見；
5、積極支持配合市場部門與培訓(xùn)中心的各種宣傳活動(dòng)，完成市場部要求的其他工作。
任職要求：
1、學(xué)歷不限，年齡：18-30歲，男女不限；
2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，踏實(shí)勤奮努力，愿意從事銷售及市場類相關(guān)工作，有無工作經(jīng)驗(yàn)均可；
3、性格開朗外向，親和力強(qiáng)，具備良好的'溝通交流能力；
4、工作態(tài)度積極樂觀，有較好的抗壓性及自我調(diào)節(jié)能力，可獨(dú)立推進(jìn)完成工作；
5、具備獨(dú)立處理問題、解決問題的能力；
6、有教育+互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)意向，并愿意嘗試新思路新方法；
7、具有較強(qiáng)的語言溝通表達(dá)能力，執(zhí)行力強(qiáng)。樂于接受挑戰(zhàn)，敢于挑戰(zhàn)高薪，有一定銷售或地推相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在所在地區(qū)的終端銷售、客戶維護(hù)、商超維護(hù)等
2、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的銷量目標(biāo)及相關(guān)考核指標(biāo)。
3、按規(guī)定要求及頻率拜訪客戶，做生動(dòng)化。
4、開發(fā)新客戶，按時(shí)回收貨款。
5、不斷地尋找本線路的機(jī)會點(diǎn)，促進(jìn)銷量的'增長。
6、正確處理顧客提出的異議及各種應(yīng)急問題。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)5
在建化工裝置項(xiàng)目的跟蹤落實(shí)，與客戶溝通協(xié)調(diào)合同的執(zhí)行
1、高中及以上學(xué)歷。
2、擁有良好的溝通能力和執(zhí)行力。
3、擁有良好的團(tuán)隊(duì)精神和職業(yè)操守。
4、擁有良好的學(xué)習(xí)能力以及積極進(jìn)取的思想。
5、擁有積極樂觀的'性格，陽光向上，富有激情。
6、能承受較大的工作壓力。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)6
一、業(yè)務(wù)代表工作職責(zé)
1、服從上級領(lǐng)導(dǎo)，及時(shí)完成下達(dá)的銷售任務(wù)及工作指標(biāo)。
2、在區(qū)域經(jīng)理和經(jīng)銷商的指導(dǎo)下做好終端維護(hù)工作和傳統(tǒng)流通渠道的產(chǎn)品推廣工作(每月鋪貨時(shí)間不少于15天)，協(xié)助經(jīng)銷商完成銷售指標(biāo)。
3、定期拜訪終端客戶，了解終端客戶需求，執(zhí)行銷售政策和促銷政策。
4、搜集終端客戶詳細(xì)資料，建立終端客戶拜訪計(jì)劃并上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
5、進(jìn)行日工作總結(jié)，制定日工作計(jì)劃，定時(shí)向區(qū)域經(jīng)理匯報(bào)，接受經(jīng)銷商和區(qū)域經(jīng)理的工作指導(dǎo)。
6、關(guān)注經(jīng)銷商，競爭品牌、終端客戶的市場動(dòng)向、及時(shí)將市場信息反饋至公司。
7、定期了解經(jīng)銷商庫存實(shí)際數(shù)量，協(xié)助經(jīng)銷商及時(shí)訂貨。
8、協(xié)助并監(jiān)督價(jià)格體系及經(jīng)銷商區(qū)域內(nèi)的'鋪貨率，嚴(yán)禁竄貨。
9、遵守職業(yè)道德，保守公司商業(yè)秘密。
二、每日、每旬、每月的工作日程安排
1、每天登記經(jīng)銷商的庫存與銷售報(bào)表1次，并每5天向公司匯報(bào)一次。
2、與重點(diǎn)終端客戶理貨員或兼職促銷人員電話聯(lián)系業(yè)務(wù)，督促經(jīng)銷商送貨(做到每3天聯(lián)系1次，并做好電話記錄)。
3、走訪所有重點(diǎn)終端客戶，并填報(bào)走訪記錄，每月不得少于1次，并將發(fā)現(xiàn)問題上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
4、走訪次重點(diǎn)終端客戶，了解市場情況，每月不得少于3次，每次不得少于10家，并填報(bào)市場調(diào)查記錄，上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
5、每旬與經(jīng)銷商分析一次市場形勢，檢查資金到位情況，制定發(fā)貨計(jì)劃，上報(bào)公司銷售內(nèi)勤，并抄報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
6、每月編寫當(dāng)月工作總結(jié)及市場情況以及銷售計(jì)劃匯總報(bào)告，上報(bào)區(qū)域經(jīng)理。
7、及時(shí)處理質(zhì)量問題，分管區(qū)域市場質(zhì)量投訴必須在8小時(shí)內(nèi)進(jìn)行處理，并以書面形式上報(bào)公司銷售內(nèi)勤。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)7
【崗位職責(zé)】：
1、負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、老客戶維護(hù)和銷售管理等工作。
2、協(xié)助主管所屬區(qū)域的'產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售的任務(wù)指標(biāo)。
3、協(xié)助銷售主管制定銷售策略、銷售計(jì)劃、以及量化銷售目標(biāo)。
4、制定銷售費(fèi)用的預(yù)算，控制銷售成本，提高銷售利潤。
5、匯總與協(xié)調(diào)貨源需求計(jì)劃，以及制定貨源調(diào)配計(jì)劃。
6、收集與尋找客戶資料，建立客戶檔案。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)8
職責(zé)：
1、尋找潛在合作伙伴。
2、與潛在合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談和簽約。
3、負(fù)責(zé)充電樁項(xiàng)目產(chǎn)品的銷售，
4、開拓建立地區(qū)市場的充電樁項(xiàng)目代理渠道，
5、管理當(dāng)?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商，
6、參加行業(yè)展會，參與充電樁項(xiàng)目產(chǎn)品的投標(biāo)工作，
7、地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進(jìn)行調(diào)研反饋。
任職要求
1、具備快速的.學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈的市場競爭意識；
2、具有獨(dú)立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力；
3、較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4、具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；樂于面對挑戰(zhàn)；
5、熟練使用Office辦公軟件，以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽；
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)9
1、協(xié)助上級開展工作，負(fù)責(zé)所轄區(qū)域門店陳列維護(hù)、訂單、庫存管理；
2、嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)促銷活動(dòng)；
3、定期拜訪客戶，與經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)、重點(diǎn)客戶保持良好溝通；
4、確保重點(diǎn)客戶及門店貨源充足，貨齡良好，嚴(yán)格控制產(chǎn)品價(jià)格體系；
5、收集競爭對手信息，并及時(shí)反饋；
6、完成部門經(jīng)理交待的其它工作。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)開發(fā)新市場和配合或管理團(tuán)隊(duì)，津京冀城市及周邊區(qū)縣市場的運(yùn)作；
2、負(fù)責(zé)對公司新上市產(chǎn)品的`宣傳、測試和推廣；完成公司的月度、季度銷售目標(biāo)；
3、為部門工作提供建設(shè)性的建議，協(xié)助直屬上級做好崗位工作及銷售團(tuán)隊(duì)管理工作；
4、客戶的跟進(jìn)及售后，管理維護(hù)客戶關(guān)系，制定施行與客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃；
5、"云商""APP"平臺的推廣及運(yùn)作，銷售更加便捷。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)11
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
2、負(fù)責(zé)年度銷售的規(guī)劃，目標(biāo)的制定及分解；
3、負(fù)責(zé)銷售渠道開發(fā)和客戶的管理；
4、大客戶開發(fā)及維護(hù)
任職資格：
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，對化學(xué)知識有基礎(chǔ)了解；
2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有市場開拓經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績優(yōu)秀；
4、具備較強(qiáng)的市場分析、營銷、推廣能力和良好的'人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；
5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)12
職責(zé):
1、對所轄區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目進(jìn)行覆蓋，選擇目標(biāo)市場。
2、針對目標(biāo)市場進(jìn)行市場分析，制定實(shí)施方案，推進(jìn)產(chǎn)品應(yīng)用。
3、拜訪目標(biāo)施工單位，促成經(jīng)銷合作。
4、管理所轄區(qū)域內(nèi)項(xiàng)目、經(jīng)銷商與公司客情關(guān)系。
6、完成公司或上級下達(dá)的工作任務(wù)。
任職資格:
1、中專以上學(xué)歷, 90后有激情、有干勁;
2、一年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，可考慮應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、有建材銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有快消品經(jīng)驗(yàn)亦可;
4、對銷售感興趣，勤奮、有激情、能吃苦耐勞者均可。
5、有私家駕車，熟練駕駛;
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)13
一、全力完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)，負(fù)責(zé)指定區(qū)域的市場開發(fā)、客戶推廣和銷售管理等工作。
二、搜集與尋找潛在客戶，開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護(hù)潛在客戶檔案 。
三、制定自己的銷售計(jì)劃，并按計(jì)劃拜訪客戶，保證客戶檔案數(shù)據(jù)庫的.良性更新。
四、熟悉產(chǎn)品知識，保證準(zhǔn)確無誤向客戶傳達(dá)產(chǎn)品信息，建立公司專業(yè)負(fù)責(zé)的良好形象
五、學(xué)習(xí)并掌握有效銷售技巧，通過對客戶專業(yè)化面對面拜訪，說服客戶接受公司產(chǎn)品
六、負(fù)責(zé)進(jìn)行客戶分析，及時(shí)掌握客戶現(xiàn)狀及未來動(dòng)向，控制銷售成本，提高銷售利潤。
七、下班后做好每天工作情況報(bào)告和完成相關(guān)銷售報(bào)表，及時(shí)匯報(bào)給相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，參加公司召開的各種銷售會議和培訓(xùn)。
八、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關(guān)工作，以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題。
九、與客戶建立良好合作關(guān)系，維護(hù)企業(yè)形象，積極配合公司其他部門共同完成好銷售工作。
十、接待來訪客戶，以及綜合協(xié)調(diào)日常銷售事務(wù)。
十一、保持良好的心態(tài)和規(guī)范的行為，提升企業(yè)及其產(chǎn)品的美譽(yù)度和客戶滿意度。
十二、嚴(yán)格遵守和執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，嚴(yán)守公司商業(yè)秘密。
十三、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)14
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司婚宴伴手禮、寶寶宴/壽宴伴手禮、商務(wù)禮品等銷售及推廣，達(dá)成門店階段性銷售目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)門店客戶接待，包括根據(jù)客戶的婚禮風(fēng)格、預(yù)算、喜好等，推薦合適的伴手禮，同時(shí)進(jìn)行線上客戶咨詢、售后跟進(jìn)等；
3、負(fù)責(zé)門店伴手禮展品的整理、樣品管理、下單表管理等；
4、負(fù)責(zé)收集、分析福州本地婚慶伴手禮市場與競爭對手的`信息。
任職資格：
1、具有良好的客戶服務(wù)意識，工作積極主動(dòng)，富有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
2、大�；蛞陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，表現(xiàn)優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求；
3、普通話標(biāo)準(zhǔn)、反應(yīng)敏捷、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通理解能力；
4、有親和力、樂觀開朗、形象甜美者優(yōu)先；
5、喜歡婚禮行業(yè)，喜歡設(shè)計(jì)，小文藝愛好者優(yōu)先。
業(yè)務(wù)代表的崗位職責(zé)15
一、崗位職責(zé)
1、訪銷終端，建立客戶檔案。記錄訪銷客戶信息，包括：地址、負(fù)責(zé)人姓名、聯(lián)系電話、規(guī)模、銷售產(chǎn)品、供貨商等。通過不斷完善，繪制出終端地圖。
2、建設(shè)產(chǎn)品陳列生動(dòng)化。察看商品陳列架，檢查產(chǎn)品系列是否齊全，抓住機(jī)會向店主推薦公司產(chǎn)品；整理貨架，保持貨架的充滿度，陳列位置醒目，集中擺放，所有產(chǎn)品正面向外。更換過期的廣告，張貼新廣告。
3、檢查終端庫存，估算出上次拜訪以來的實(shí)際銷售量，對照現(xiàn)有實(shí)際庫存，擬定每種產(chǎn)品的建議訂貨數(shù)量。終端訂單報(bào)給經(jīng)銷商，并跟進(jìn)經(jīng)銷商送貨，包括：確定進(jìn)貨種類和數(shù)量、確定送貨的時(shí)間、貨款回收情況等。
4、收集和反饋競品及終端動(dòng)態(tài)，掌握競品的價(jià)格、銷售情況、促銷政策、生動(dòng)化、新品推廣、客戶反映等，調(diào)查公司產(chǎn)品的銷售情況、顧客反映、有無亂價(jià)，竄貨現(xiàn)象等。
5、執(zhí)行和落實(shí)各項(xiàng)促銷活動(dòng)，向客戶解釋正在執(zhí)行的銷售方案、促銷政策、活動(dòng)截止日期，告訴客戶公司產(chǎn)品的優(yōu)勢和雙方眼下的利益及潛在的利益。
6、維護(hù)終端老板、采購經(jīng)理、服務(wù)員、保管等相關(guān)人員的客情關(guān)系，協(xié)調(diào)終端與經(jīng)銷商的關(guān)系。
7、規(guī)劃訪銷路線，實(shí)行循環(huán)訪銷，終端訪銷間隔期7—10天。在訪銷老客戶的同時(shí)，每天必須安排2個(gè)小時(shí)開發(fā)新客戶。
8、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理做好售后工作，例如：處理質(zhì)量事故，調(diào)查違規(guī)行為等。
二、工作制度
1、業(yè)務(wù)代表的工作性質(zhì)是協(xié)助經(jīng)銷商開發(fā)和維護(hù)市場，屬于經(jīng)銷商的專職訪銷人員，與經(jīng)銷商確立勞動(dòng)關(guān)系。公司與經(jīng)銷商協(xié)商確定：專職服務(wù)煙臺古釀品牌的業(yè)務(wù)代表基本工資執(zhí)行A標(biāo)準(zhǔn)，主要服務(wù)煙臺古釀品牌并兼職訪銷其他品牌的'業(yè)務(wù)代表基本工資執(zhí)行B標(biāo)準(zhǔn)，提成按訪銷訂貨單考核。
2、業(yè)務(wù)代表每天8:30之前到經(jīng)銷商處報(bào)到，提報(bào)前一天終端訂貨單。每周向業(yè)務(wù)經(jīng)理匯報(bào)一次市場情況并提交訪銷終端明細(xì)表。
3、業(yè)務(wù)代表因有急事或其他重要原因，向業(yè)務(wù)經(jīng)理和經(jīng)銷商請假，在得到業(yè)務(wù)經(jīng)理和經(jīng)銷商的許可后，方可離開工作崗位。
4、業(yè)務(wù)代表必須隨時(shí)接聽業(yè)務(wù)經(jīng)理和公司的電話。
5、業(yè)務(wù)代表必須認(rèn)真完成業(yè)務(wù)經(jīng)理布置的訪銷、調(diào)研、鋪貨、售后等工作。
6、業(yè)務(wù)代表必須保管好自己的促銷禮品和POP宣傳品，不得隨意挪用促銷禮品做私人用途。
三、紀(jì)律與違紀(jì)處理
1、離職：提前1個(gè)月告知業(yè)務(wù)經(jīng)理，歸還公司及經(jīng)銷商財(cái)物。經(jīng)業(yè)務(wù)經(jīng)理準(zhǔn)許后，通知經(jīng)銷商辦理離職手續(xù)并結(jié)算未發(fā)工資。
2、遲到早退：經(jīng)銷考核遲到早退者，第一次給予口頭警告，第二次扣罰50元，第三次，扣除月工資的50％并開除。
3、曠工：經(jīng)查實(shí)未請假不到崗者，每天扣罰100元，當(dāng)月曠工累計(jì)3天以上扣除全部工資并開除。
4、報(bào)表：未及時(shí)上交報(bào)表一次扣罰50元，未完整填寫報(bào)表一次扣罰50元。
5、違紀(jì)：違反公司貨經(jīng)銷商管理規(guī)定造成的損失者，承擔(dān)全部責(zé)任。任何觸犯國家法律的行為一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，扣除全部工資并開除。
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