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隨著社會不斷地進步，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，崗位職責具有提高內部競爭活力，更好地發(fā)現和使用人才的作用。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編整理的策劃部崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
策劃部崗位職責1
主要職責：
產業(yè)園區(qū)研究，產業(yè)地產項目專業(yè)研究及策劃顧問
職位要求：
1、全日制本科或以上學歷，房地產評估、經濟學、人文地理、國際貿易等相關專業(yè)；
2、具有1—3年產業(yè)地產研究工作經歷；
3、具有較強的學習能力、邏輯分析及管理能力；
4、具有良好的溝通表達及報告演示能力；
5、積極樂觀，勇于接受挑戰(zhàn)，責任心強。
策劃部崗位職責2
1.根據項目業(yè)務發(fā)展需要,組織收集周邊市場信息、相關行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢,為營銷策劃提供信息支持。
2.寫字樓、商業(yè)、持有型物業(yè)項目的前期定位、產品設計階段跟進及專業(yè)反饋。
3.項目全程策劃管理及成果輸出;組織產品營銷策略會議,進行項目營銷方案討論,確定項目營銷策略方針,制定產品營銷策劃方案。
4.制定并實施各類營銷策劃活動費用預算,并針對方案執(zhí)行過程中產生的費用進行預算和控制。
5.針對合作單位進行對接、管理。
6.各種宣傳材料、產品說明書、銷售支持材料、廣告策劃案、品牌推廣方案等的撰寫與策劃把控,實施有效的`公關傳播手段對產品進行宣傳。
7.其他營銷策劃類相關工作。
任職資格:
1.統(tǒng)招本科及以上學歷,市場、營銷類相關專業(yè)。
2.7年以上商業(yè)地產營銷策劃工作經驗,具備改造增值類持有型物業(yè)項目的策劃經驗優(yōu)先。
3.有較強的市場與產品分析能力、策劃指導組織能力;擅長文創(chuàng)園區(qū)、寫字樓、綜合體等產品前期定位、并擅長合作單位溝通與管理、具備市場推廣及銷售租賃經驗和技能。
4.熟悉商業(yè)地產項目市場定位、策劃、項目推廣、銷售管理、客服管理等全工作流程;理解商業(yè)地產產品的定位邏輯,對其營銷策劃全流程操作熟悉。
5.團隊合作能力較強,項目全程管理經驗豐富,協(xié)調能力優(yōu)秀,具備工作抗壓能力和團隊管理能力。
策劃部崗位職責3
資格條件：
32—50歲之間，市場策劃、宣傳專業(yè)，本科及以上學歷。
主要工作職責：
從事過企業(yè)、部隊、事業(yè)單位市場前沿策劃的主要領導崗位工作，對學校全年抓取到位
經驗及能力要求：
相關工作經驗五年以上，有過突出業(yè)績者、對官網、微信及視頻剪接方面有深厚研究運用者，熟練掌握相關技巧
市場策劃部部長崗位
策劃部崗位職責4
崗位職責:
1、公司品牌定位、規(guī)劃、策劃與執(zhí)行;
2、公司vi系統(tǒng)建設項目推進;
3、負責公司商標注冊、品牌延伸和經營;
4、負責宣傳畫冊等廣告物料(企業(yè)及各產品)的設計制作;
5、負責公司禮品設計制作和品牌提示物的開發(fā);
6、策劃公司品牌推廣活動、大型營銷活動、開業(yè)慶典、年會等活動;
7、配合營銷中心及其他職能部門各項工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,營銷/廣告/傳媒相關專業(yè)均可;
2、 5年以上大型企業(yè)廣告/策劃/媒體部門從業(yè)經驗,1年以上管理經驗;
3、會攝影錄像等設備操作;
4、熟悉常用的圖片處理軟件,視頻編輯軟件,很強的`審美觀;
5、有4a廣告公司經驗或美容行業(yè)/醫(yī)療美容行業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先。崗位職責:
1、公司品牌定位、規(guī)劃、策劃與執(zhí)行;
2、公司vi系統(tǒng)建設項目推進;
3、負責公司商標注冊、品牌延伸和經營;
4、負責宣傳畫冊等廣告物料(企業(yè)及各產品)的設計制作;
5、負責公司禮品設計制作和品牌提示物的開發(fā);
6、策劃公司品牌推廣活動、大型營銷活動、開業(yè)慶典、年會等活動;
7、配合營銷中心及其他職能部門各項工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,營銷/廣告/傳媒相關專業(yè)均可;
2、 5年以上大型企業(yè)廣告/策劃/媒體部門從業(yè)經驗,1年以上管理經驗;
3、會攝影錄像等設備操作;
4、熟悉常用的圖片處理軟件,視頻編輯軟件,很強的審美觀;
5、有4a廣告公司經驗或美容行業(yè)/醫(yī)療美容行業(yè)從業(yè)經驗者優(yōu)先。
策劃部崗位職責5
職責描述：
1.負責小鎮(zhèn)類項目產品線體系搭建及拓展；
2.負責制定服務運營模式的調整建議方案，包括產品的'推廣時間、發(fā)展方向、領域、客戶需求及盈利模式等。
3.負責運營產品體系（定位、價格、包裝）建設。
4.根據客戶反饋、分析運營數據，對產品進行跟蹤與迭代。
協(xié)助開展專業(yè)系統(tǒng)管理與服務支持工作。
5.專業(yè)系統(tǒng)調研、專業(yè)系統(tǒng)員工培訓；
6.按時、按質完成領導交辦，并及時匯報工作進展狀況，必要時提交書面報告。
任職要求：
1.全日制本科以上學歷，管理類、相關專業(yè)類；
2.年以上相關品牌或產品線管理經驗；
3.對于所轄產品線行業(yè)情況熟悉，了解國家相關法律法規(guī)、政策要求；
4.行業(yè)內經營理念有著較為敏銳的觸覺，為公司提出制勝的產品策略和推廣策略；
5.正直敬業(yè)，有較強的抗壓能力、具有獨立工作能力及團隊合作精神。
策劃部崗位職責6
1、根據集團總體發(fā)展規(guī)劃，制定公司中長期發(fā)展規(guī)劃和年度、季度及月度工作計劃并組織實施保證經營目標的實現；
2、建立健全公司組織架構、崗位職責、工作流程、規(guī)章制度及基礎管理工作，指導協(xié)調公司各職能部門工作，考核各職能部門負責人，保證公司管理科學、快速、高效運行；
3、嚴格按照程序審核公司各項財務收支，全面掌握、控制公司財務狀況，統(tǒng)籌安排，開源節(jié)流，控制計劃開支，降低公司運營成本；
4、全面負責房地產項目可行性分析論證、報批、招投標管理、施工管理、預算控制、竣工驗收及營銷等工作；
5、組織安排公司與政府部門、合作單位及客戶等各方面關系的公關工作，維護與提升公司形象和聲譽；
6、致力于培育公司核心競爭力，建設保證公司永續(xù)經營的企業(yè)文化；
7、對開發(fā)項目的設計、工程、預算、營銷負直接領導責任，管理各部門的日常工作；
8、負責項目規(guī)劃、設計工作，及組織有關部門、專家審核規(guī)劃設計等方案；
9、負責項目勘察、設計委托及管理工作；
10、審批圖紙會審記錄、施工組織設計，簽證等關鍵性工作把關；
11、負責監(jiān)督設計、監(jiān)理、工程發(fā)包、材料設備采購等招投標工作；
12、組織相關部門進行合同審核、會簽及歸檔管理工作；
13、各參建單位工作任務、計劃審定，審批工程款、材料款；
14、工程項目成本、質量、進度工作的全面管理、監(jiān)督、監(jiān)控；
15、負責項目各參建單位的`組織和工程施工總協(xié)調；
16、全面把握工程驗收并組織與物業(yè)交接工作；
17、參與選聘、任用主管部門各崗位人選；負責考核下屬各部門及崗位的工作績效；審核員工的獎、懲標準及方案；對內負責處理下屬部門與公司其他部門之間的協(xié)作關系，對外做好相關外聯(lián)工作。
策劃部崗位職責7
1、廣告文案的撰寫
根據整體策略方向，撰寫階段性廣告主題，并與設計做好溝通；
2、市場數據的整理分析（周報、月報）
市場信息收集、對周邊及競爭市場進行深度調查分析，出具具有針對性和有實際指導意義的結論報告；
3、客戶資料的統(tǒng)計與分析（周報、月報）
客戶來源區(qū)域、獲知途徑、客戶需求、客戶職業(yè)等的統(tǒng)計與分析；
4、廣告投放效果追蹤和評估（周報、月報）
根據雙方意見制定及落實廣告計劃，并監(jiān)控廣告效果；監(jiān)督案場人員及時統(tǒng)計每天的來電來訪量、每次廣告推廣的來電來訪量，并做好月度媒體分析；
5、策劃方案及設計稿件的溝通與意見反饋
針對乙方出具的策劃方案與設計稿件，及時與甲方進行溝通并做好意見反饋；
6、媒體及活動公司的尋找與洽談
根據媒體投放需要尋找適合的廣告位、預訂報紙版面等媒體方面的'洽談；舉辦活動時與禮儀活動公司進行洽談協(xié)商；
7、階段性推廣活動方案撰寫及執(zhí)行
活動執(zhí)行方案的撰寫；
活動公司的對接；
協(xié)助制作設計所需物料；
做好現場執(zhí)行工作。
策劃部崗位職責8
1、依據公司整體運營戰(zhàn)略，負責公司活動方案的提案、策劃、執(zhí)行和效果評估，跟蹤和反饋方案的推廣執(zhí)行情況；
2、協(xié)助公司總經理進行形象體系的規(guī)劃與建設，使公司的服務品質形象戰(zhàn)略方向準確、目標清晰，發(fā)展勢頭長盛不衰；
3、負責公司產品的形象宣傳、形象推廣、形象監(jiān)控；
4、負責公司企業(yè)文化的.建立與推廣；
5、根據公司有關推廣工作的要求，實施各項推廣方案及措施；
6、對公司舉辦的一些大型活動進行策劃，力求使策劃書具有可操作性，活動后進行總結，分析活動的成功之處和不足的地方，以便以后舉行活動時更加成熟；
7、負責公司文化活動、分類活動、社會活動的策劃、組織和實施；
策劃部崗位職責9
崗位職責：
1、負責市場營銷策劃工作、商品賣點挖掘、產品頁面邏輯進行深度分析，撰寫產品廣告文案，產品介紹等資料；
2、負責公司線上產品的營銷策劃方案的制定；
3、負責策劃網絡營銷推廣活動并監(jiān)督實施，根據效果隨時調整策略；
4、完成領導安排的其他臨時性工作。
任職要求：
1、本科及以上學歷，電子商務、廣告、營銷相關專業(yè)畢業(yè)；
2、一年以上廣告公司經驗，多項目執(zhí)行經驗，三年以上營銷策劃工作經驗，熟練操作各類活動策劃；懂新媒體的優(yōu)先；
3、有PPT、方案、創(chuàng)意等案例，文字功底扎實，有較強的文字編輯和策劃能力，方案邏輯性強；
4、性格活潑開朗、工作細致認真、思維活躍、具有敏銳的市場洞悉力；
5、良好的溝通協(xié)調能力，較強的學習應用能力和創(chuàng)新精神；
1、年齡27歲及以上，大專及以上學歷；2、具備市場營銷、策劃等相關專業(yè)知識；3、具備3年以上地產行業(yè)營銷策劃行業(yè)相關工作經驗，具有豐富前期策劃經驗，撰寫項目可研報告、建議書、項目測算等；4、具有敏銳的市場洞察力和出色的預測、決策能力，對本行業(yè)的市場發(fā)展有深刻的理解。
1、在營銷策劃部長領導下，進行房地產經營項目的前期調研和市場定位、制訂和調整項目營銷策劃方案和推廣方案，進行廣告效果監(jiān)控和分析，保證項目營銷工作的`順暢進行。
2、參與和協(xié)助銷售經理完成廣告全案公司和廣告發(fā)布公司的確定；協(xié)助上級主管進行商務合同的起草、談判、與簽訂；
3、完成上級安排的其他工作
崗位要求：
1、統(tǒng)招本科及以上學歷；
2、五年以上房地產行業(yè)營銷策劃經驗；
3、具備市場營銷知識、市場調查知識、營銷常用手段和媒體推廣方式，了解廣告制作、媒體運作、文案撰寫、平面廣告和刊物設計；
4、熟悉房地產銷售關鍵環(huán)節(jié)及其相關的房地產政策；
5、良好的分析能力、判斷能力、組織協(xié)調能力和溝通協(xié)調能力。
策劃部崗位職責10
預訂部文員崗位職責
直接上級：預訂部經理
直接下屬：無
一、崗位職責
1.在預訂部經理的指導下工作。
2.接收和處理有關散客和團體訂房的.電話、電傳和文件。
3.核對團體訂房和散客訂房的變更和取消情況。
4.打印和處理由銷售部送來的團體訂房單或變更單，并按規(guī)定安排好散客和團隊的訂房及訂餐。
5.負責發(fā)出各種信件、傳真、備忘錄，與旅行社及其他客戶落實訂房事宜。
6.準備第二天的“VIP”到店計劃安排及有關資料，經預訂部經理審核后交市場營銷總監(jiān)。
7.每月底做房間銷售分析表，分送市場總監(jiān)，總經理，及有關部門。
二、素質要求
基本素質：工作認真、細致、踏實、聽力好、語言清晰。
自然條件：身體健康、年齡20歲以上，女性為佳。
文化程度：大專文化程度。
外語水平：高級英語水平，本崗位業(yè)務的聽、說、讀、寫達到熟練。
工作經驗：在中外合資酒店中做過前廳工作，做過預訂者尤佳。
策劃部崗位職責11
策劃總監(jiān)崗位職責：
1.遵守公司的各項規(guī)章管理制度，認同并傳承公司企業(yè)文化；
2.領導公司策劃工作，審核部門工作計劃，并提出調整意見，上報公司副總；
3.合理配置人力資源，負責部門人員的培訓指導與管理人員的績效考核工作；
4.負責公司外拓業(yè)務策劃部工作的組織、協(xié)調、指導、監(jiān)督；
5.負責公司企劃文化的組織開展工作，自覺提升公司文化形象，維護公司利益；
6.服從公司的其他工作安排。
策劃部經理崗位職責：
1.遵守公司的各項規(guī)章管理制度，認同并傳承公司企業(yè)文化；
2.負責制定部門工作計劃安排提交策劃總監(jiān)，對部門成員的工作予以監(jiān)督、指導；
3.負責部門人員初步面試、培訓與績效考核工作；
4.負責與設計部溝通，把控各項目推廣設計的調性定位及推廣主線；
5.負責審核各項目的宣傳推廣計劃，并跟蹤執(zhí)行實施過程；
6.負責重點項目開發(fā)商的高層溝通與對接工作，保持良好的業(yè)務關系；
7.負責公司外拓項目的前期調研，及時完成定位工作的組織、落實與實施；
8.負責公司企劃文化的組織開展工作，自覺提升公司文化形象，維護公司利益；
9.服從公司的其他工作安排。
策劃部副經理崗位職責：
1.遵守公司的各項規(guī)章管理制度，認同并傳承公司企業(yè)文化；
2.協(xié)助策劃經理做好部門的日常管理工作，組織本部成員執(zhí)行工作計劃；
3.負責重點項目的策劃方案的撰寫與溝通匯報工作；
4.協(xié)助策劃經理做好各項目營銷推廣工作把控與執(zhí)行監(jiān)督工作；
5.負責組織部門成員的培訓，對其工作予以指導與幫助；
6.負責組織公司外拓項目的市場調研工作；
7.負責與銷售部、設計部溝通，做好各項推廣執(zhí)行的落實工作；
8.協(xié)助策劃經理組織展開企業(yè)文化工作，營造部門團結協(xié)作、銳意進取的良好氛圍；
9.自覺維護公司利益與部門經理權威；
10.服從公司及經理的其他工作安排。
策劃部主管崗位職責
1.遵守公司的各項規(guī)章管理制度，認同并傳承公司企業(yè)文化；
2.協(xié)助經理、副經理做好本部門的日常管理工作，執(zhí)行工作計劃；
3.負責重要項目的策劃方案的撰寫與溝通匯報工作；
4.協(xié)助策劃經理、副經理做好各項目營銷推廣工作把控與執(zhí)行監(jiān)督工作；
5.負責公司操作項目與外拓項目所在區(qū)域的市場調研工作，撰寫市場調研報告、可行性研
究報告與營銷策劃報告；
6.與項目銷售經理充分溝通，結合銷售業(yè)績目標，制定各階段的營銷推廣計劃；
7.出席所負責項目的相關例會，負責與開發(fā)商、項目銷售經理溝通及落實工作安排，保證
工作的有序開展；
8.負責協(xié)助開發(fā)商與相關合作單位的談判工作，制定合理的'推廣費用計劃；
9.負責與設計部溝通物料制作、創(chuàng)意思路、物料制作的落實等工作；
10.協(xié)助策劃經理、副經理組織展開企業(yè)文化工作，營造部門團結協(xié)作、銳意進取的良好氛圍；
11.自覺維護公司利益與部門領導權威；
12.服從公司及部門領導的其他工作安排。
高級策劃師崗位職責
1.遵守公司的各項規(guī)章管理制度，認同并傳承公司企業(yè)文化；
2.負責重要項目的策劃方案的撰寫與溝通匯報工作；
3.負責公司操作項目與外拓項目所在區(qū)域的市場調研工作，撰寫市場調研報告、可行性研
究報告與營銷策劃報告；
4.與項目銷售經理充分溝通，結合銷售業(yè)績目標，制定各階段的營銷推廣計劃；
5.出席所負責項目的相關例會，負責與開發(fā)商、項目銷售經理溝通及落實工作安排，保證
工作的有序開展；
6.負責協(xié)助開發(fā)商與相關合作單位的談判工作，制定合理的推廣費用計劃；
7.負責與設計部溝通物料制作、創(chuàng)意思路、物料制作的落實等工作；
8.協(xié)助策劃經理、副經理組織展開企業(yè)文化工作，營造部門團結協(xié)作、銳意進取的良好氛圍；
9.對中級策劃師、助理策劃師、實習策劃的日常工作予以幫助、指導；
10.自覺維護公司利益與部門領導權威；
11.服從公司及部門領導的其他工作安排。
中級策劃師崗位職責：
1.遵守公司的各項規(guī)章管理制度，認同并傳承公司企業(yè)文化；
2.對策劃助理的日常工作予以幫助、指導；
3.負責操作項目所在區(qū)域的房地產市場分析，競爭樓盤的動態(tài)分析，并上報市場調研報告；
4.與項目銷售經理充分溝通，結合銷售業(yè)績目標，制定各階段的營銷推廣計劃；
5.出席所負責項目的營銷例會，與開發(fā)商、項目銷售經理溝通及落實工作安排；
6.負責公司外拓項目的市場調查研究工作，并撰寫市場調查報告、項目可行性報告與營銷策劃報告；
7.負責協(xié)助開發(fā)商與相關合作單位的談判工作，制定合理的推廣費用計劃；
8.負責與設計部溝通物料制作、創(chuàng)意思路、物料制作的落實等工作；
9.自覺維護公司利益與部門領導權威；
10.服從公司及部門領導的其他工作安排。
助理策劃師崗位職責：
1.遵守公司的各項規(guī)章管理制度，認同并傳承公司企業(yè)文化；
2.操作項目所在區(qū)域的房地產市場分析，競爭樓盤的動態(tài)分析，并上報市場調研報告；
3.負責項目各階段推廣計劃的落實執(zhí)行工作；
4.出席所負責項目的營銷例會，與開發(fā)商、項目銷售經理溝通及落實工作安排；
5.負責公司外拓項目的市場調查研究工作，并撰寫市場調查報告；
6.負責協(xié)助開發(fā)商與相關合作單位的談判工作，制定合理的推廣費用計劃；
7.負責與設計部商討文案并落實推廣的策略執(zhí)行及活動流程、物料制作等工作；
8.自覺維護公司利益與部門領導權威；
9.服從公司及部門領導的其他工作安排。
策劃部崗位職責12
一、崗位名稱：銷售部文員
二、崗位級別：文員
三、直接上司：營銷總監(jiān)
四、直接下級：暫無
五、崗位概要：在銷售部總監(jiān)的領導下，負責營銷部業(yè)務人員訂單統(tǒng)計以及下單、相關內勤事務處理以及領導交辦的其他相關工作。
六、主要職責：
1、接收客戶的訂單并及時登記處理，確認訂單后打印出來經營銷總監(jiān)（或總經理）簽批，然后再傳真下單到工廠進行生產。
2、負責登記統(tǒng)計銷售人員日常銷售業(yè)績并與相關部門做好核對工作，每月底進行匯總統(tǒng)計，上報營銷總監(jiān)審核。
3、根據營銷總監(jiān)的指示做好各項文書工作。記錄營銷部總監(jiān)各項口頭指示，處理有關信函、電傳、電話，相關文書報批等；負責銷售部一切公文（資料）來往的.收發(fā)登記、整理、保管工作，嚴格執(zhí)行保密制度，并分類歸檔。
4、負責保管好辦公室所有的辦公用品及設備；負責申購、登記、領用、分發(fā)營銷部所需辦公用品及相關資料。
5、負責部門文件傳真、以及快遞的收發(fā)工作，接聽客戶打來的電話，解答客戶問題和公司相關產品報價等事務性工作，事后向相關銷售人員反饋具體情況，特殊情況及時向營銷總監(jiān)匯報請示。
6、做好銷售部人員日�？记凇⒉唾M以及其他各項費用報銷登記。
7、負責銷售部辦公室衛(wèi)生清潔工作。
8、領導交付的其他相關事務性工作。
策劃部崗位職責13
一、配合策劃部經理做好活動前準備及活動后整理工作
1、配合活動方案做好微信推文
2、配合活動實施微信推廣工作（包括活動前設置、活動中堅督及活動后統(tǒng)計及整理）
3、有送禮活動，需在活動前配合部門經理整理好禮品并寫好ＰＯＰ海報，活動中禮品統(tǒng)計，活動結束后及時與倉庫核對禮品數量（三日內完成），上交到部門經理處
4、有需要錄入顧客資料的活動（如發(fā)卡或以舊換新）需每日統(tǒng)計數量及排名上報部門經理處
5、配合部門經理做好其它活動準備工作
二、微信平臺的日常維護
1、統(tǒng)計員工每日增粉數量，每個月最少要四至五次把統(tǒng)計好的數量發(fā)送到三峰精英群中，月初把上月的數量發(fā)給行政部
2、微信菜單欄的更新，新信息的'發(fā)布（如招聘，新品，活動等）
3、粉絲日常維護的方案設定（游戲，積分商城等）
4、熟悉掌握公眾平臺內各模塊的操作
三、三峰家電服務熱線接聽及處理工作
四、補開發(fā)票
策劃部崗位職責14
職務名稱：會員管理專員
隸屬：策劃部經理
管轄：會員
任職要求：
1、大專以上文化程度，有較強的信息管理能力，經濟類或公共關系類專業(yè)畢業(yè)，有兩年以上會員推廣和銷售工作經驗，年齡30歲以下，身體健康。
2、熟悉醫(yī)療行業(yè)市場情況，頭腦靈活，有較強的市場分析能力和業(yè)務拓展能力。
3、服務意識好，公關協(xié)調能力強。
4、能操作電腦，進行基本的設計。
職責：
1、制訂行之有效的.會員卡推廣方案，并定期組織各類會員優(yōu)惠活動；
2、管理醫(yī)院會員資料，統(tǒng)籌相關部門進行會員卡的推廣，處理會員的各類投訴；
3、經常與經營部進行溝通，根據經營形勢及時調整會員卡的推廣策略。
4、努力拓展與外界各類商家的合作渠道，確保會員卡的增值服務不斷推陳出新。
策劃部崗位職責15
崗位職責：
1、負責新會員發(fā)展、老會員激活、會員關系維護；
2、負責會員權益等級建設和會員日運營工作；
3、負責移動客戶端推廣和運營工作；
4、負責互聯(lián)網營銷工具的推廣和應用；
5、負責VIP導購專家隊伍建設和管理。
任職要求：
1、有互聯(lián)網、自媒體運營經驗者優(yōu)先；
2、有市場策劃和推廣管理經驗，具有較強的創(chuàng)新和營銷意識，熟悉市場和消費者需求、對線上線下等銷售渠道操作有較深刻理解；
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