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在現(xiàn)在社會，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家整理的 主管崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
主管崗位職責1
sqe主管 上海日晗精密機械股份有限公司 上海日晗精密機械股份有限公司,日晗 職責描述:
1.負責外發(fā)模具、檢具、工裝、沖壓件進度跟蹤、交樣計劃;
2.負責外發(fā)模具、檢具、工裝驗收工作;
3.負責外購、外協(xié)零件質量整改、進度跟蹤、ppap資料提交;
4.完成上級領導交辦的其他任務。
職位要求:
1.大專以上學歷,5年以上供應商質量管理工作經(jīng)驗;
2.熟悉iso9000、iso/ts16949等質量標準;
3.熟悉五大工具及產(chǎn)品審核、過程審核;
4.良好 的執(zhí)行、溝通、協(xié)調能力,能適應出差。
主管崗位職責2
崗位職責：
1） 負責組織采集貨品基本信息，如標準裝箱量、紙箱長寬高、技術參數(shù)等，并制定出入庫貨品檢驗規(guī)范；
2） 負責組織維護倉庫貨位數(shù)據(jù)，設置貨位安全庫存參數(shù)等；
3） 負責組織采集供應商與客戶基本信息；
4） 負責制定日常貨品補貨計劃、移位計劃，系統(tǒng)貨位庫存的數(shù)據(jù)維護；
5） 負責制定日常循環(huán)盤點計劃，負責數(shù)據(jù)錄入與核查、庫存調整，盤點總結等，保障ERP系統(tǒng)庫存的準確性；
6） 負責各類日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，數(shù)據(jù)報表制定；
7） 負責組織實施收發(fā)貨出入庫數(shù)據(jù)核對，ERP系統(tǒng)出入庫帳務辦理；
8） 負責組織實施出入庫票據(jù)（入庫單/出庫配貨單/快遞單/箱嘜/訂單條碼）打印、派單、系統(tǒng)單據(jù)錄入與單據(jù)整理歸檔工作；
9） 負責組織實施退換貨管理，負責客戶次品退貨鑒定與生產(chǎn)采購退貨分類、帳務辦理、貨品上架等；
10） 負責組織實施客戶異常單據(jù)（攔截單，退貨單等）的查詢、倉庫作業(yè)協(xié)調等；負責訂單配發(fā)進度跟進與協(xié)調；
11） 負責組織采購、銷售發(fā)票的.核對與系統(tǒng)錄入；
12） 負責與銷售、財務等核對月度費用等帳務；
13） 負責組織倉庫消耗品（申購，儲存，發(fā)放）、相關辦公設備（如電腦，打印機，掃描槍等）維護；
14） 積極協(xié)助其它工作組工作及按上級要求完成其它工作任務。
任職要求：
教育背景：大專及以上文化程度
經(jīng)驗背景：3年以上工作經(jīng)驗，或2年以上同行業(yè)相關工作經(jīng)驗；
專業(yè)知識：物流管理、物流工程、供應鏈管理、企業(yè)管理等，熟悉倉庫與運輸作業(yè)流程；
技能要求：具備助理物流師以上職業(yè)資格優(yōu)先；熟悉ERP與金蝶財務系統(tǒng)操作，對數(shù)據(jù)敏感，熟練掌握WORD、EXCEL等辦公軟件；
個性與品質：具備計劃分析與溝通協(xié)調能力，較強執(zhí)行力；為人誠信、踏實，具備較強的責任心與團隊合作意識。
主管崗位職責3
1、負責現(xiàn)金、銀行出納工作。
2、負責員工報銷費用的審核、憑證的編制和錄入。
3、負責公司帳的核對和清理工作，保證數(shù)據(jù)的`及時準確性。
4、負責公司稅金的核算、申報和解繳工作。
5、完成月度極度年度的納稅申報，完成固定資產(chǎn)、累計折舊的會計核算，及時了解公司固定資產(chǎn)、低值易耗品的存放、使用情況。
6、進行財務狀況和經(jīng)營成果分析、評價和控制，提供經(jīng)營決策財務數(shù)據(jù)，向管理層提供內部管理報表。
7、協(xié)助上級推行公司各類規(guī)章制度的實施。
8、負責提供公司內部部門需要的相關財務數(shù)據(jù)。
主管崗位職責4
崗位職責:
1、資本市場法律法規(guī)及宏觀政策研究,結合公司業(yè)務情況,撰寫研究報告,供公司資本市場運作決策參考;
2、公司資本市場運作、并購交易項目全程法務支持,包括方案設計、盡職調查、合同草擬、審閱、談判等組織實施,資產(chǎn)收購披露及合規(guī)意見出具及方案提供等;
3、為公司孵化板塊及被投資企業(yè)上市過程中的法律問題提供解決方案;
4、處理合同審核、投融資法務支持等非訟法律業(yè)務。
任職資格:
1、國內外知名院校法律專業(yè),全日制本科及以上學歷,通過國家司法考試者優(yōu)先;
2、熟悉a股資本市場法律法規(guī)及相關政策;
3、擁有知名律師事務所從事投資類或企業(yè)上市類法律業(yè)務,或者在vc/pe股權投資機構從事法務工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、積極上進,良好的身體素質和心理素質,適應出差,能承受繁忙工作對心理和體力的考驗;
5、具有敏捷的洞察力和較強的.分析能力,有較強的文字功底,良好的語言溝通表達能力與團隊協(xié)作能力。
主管崗位職責5
1、根據(jù)PMC部門下達的生產(chǎn)計劃，負責生產(chǎn)部任務配套排期，上報審批后保證按期完成；
2、負責下達生產(chǎn)部內部的作業(yè)計劃，組織生產(chǎn)部的生產(chǎn)，對生產(chǎn)進行跟蹤和指導；根據(jù)計劃的變更及時調整生產(chǎn)計劃；
3、根據(jù)產(chǎn)品圖紙、技術規(guī)范，對生產(chǎn)員工進行工藝標準的指導，保證加工過程嚴格貫徹工藝流程標準；負責進行日常生產(chǎn)巡視，檢查工藝執(zhí)行情況；確保加工嚴格按工藝圖紙要求執(zhí)行；確保加工后的首檢落實到位，合格后方可進行批量加工。
4、負責生產(chǎn)部質量計劃指標的分解、實施；負責加工過程的質量控制，嚴格執(zhí)行產(chǎn)品質量標準，確保質量目標的`實現(xiàn)；負責對生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術問題進行指導，解決加工現(xiàn)場出現(xiàn)的疑難問題；對生產(chǎn)員工做好質量培訓，提高員工質量意識；
5、負責對加工中各項成本的統(tǒng)計分析，達到降低損耗，提高加工效率、提高加工效益的目的；負責加工中的各種改善，提高加工效率，保證品質；
6、統(tǒng)計每日生產(chǎn)日報表；負責管好、用好、維護好、保養(yǎng)好在制品、設備、工具、量具、工位器具等等；
7、負責對生產(chǎn)部人員進行，指導員工安全操作設備，加強部門人員、設備安全管理；
8、協(xié)調生產(chǎn)部、裝配部、倉管部、采購部等之間的關系，保證工作順利進行；
9、負責規(guī)劃、督導現(xiàn)場7S管理，現(xiàn)場環(huán)境整理標準的建立，定期對設備做好清潔維護保養(yǎng)；
主管崗位職責6
1、大專以上學歷,年齡27-45歲優(yōu)先;
2、有2年以上制程品質管理經(jīng)驗。會制作檢驗標準,qc工程圖等;
3、精通iso9001、ts16949:20xx管理體系、qc08000體系管控標準,并識別有害物質管理體系相關內容;
4、熟悉體系維護與改善,具有iso/to16949體系認證、推行及實施工作經(jīng)驗;
5、熟悉第三方及第二方審核流程及不符合項改進;
6、具備處理突發(fā)事件能力、組織協(xié)調能力、溝通能力,有較強的書面表達及策劃能力。
主管崗位職責7
1、嚴格遵守財務管理制度，忠于職守，堅持原則，工作認真，鉆研業(yè)務，嚴格管理，團結協(xié)作
2、負責財務部資金運作方面的管理與操作。
3、負責全公司的現(xiàn)金和轉賬票據(jù)的.收付工作，當天收入的現(xiàn)金和轉賬票據(jù)要在當天下午下班前送往銀行，不得積壓和延遲。
4、負責考場內各項收費任務；
5、組織收費人員完成行政事業(yè)性收費收據(jù)的換票工作，確保代收款項的轉賬安全工作。
6。每月核對銀行對賬單，并做出“未到賬調整表”，調整賬目，與總分類賬核對。
7。每天根據(jù)賬簿的發(fā)生額和余額，編制“現(xiàn)金及銀行存款收付日報表”，送財務部經(jīng)理審閱
8。嚴格遵守現(xiàn)金管理制度和支票使用制度，庫存現(xiàn)金按規(guī)定限額執(zhí)行，不得挪用庫存現(xiàn)金，不得以白單抵庫。
9、與各銀行保持好聯(lián)系，辦理有關結算事項，
10、不定期檢査各出納員的尾箱庫存，確保錢賬相符。
11、每月制作如下報表資料：
1、銷售日報表
2、每天按自主學員，駕校練車、仁懷駕校等明細填寫銷售統(tǒng)計表
3、銀行入賬分解表
主管崗位職責8
職責描述:
自動化設備管理
1.負責組織自動化設備立項、技術、措施、制度的建立和完善;
2.負責自動化設備的技術方案鑒定及設備定級和質量評定工作;
3.責組織重要自動化設備和備品的驗收工作,負責自動化設備運行過程中的管理制度的制訂、執(zhí)行和修訂、組織和參與事業(yè)部重大技術問題討論、分析及工作權限;
4.對自動化設備備品配件,檢修材料有采購建議權,對事業(yè)部自動化設備更換、改造、選型建議權;
5.依據(jù)生產(chǎn)中遇到的.自動化使用問題,更改編程條件、修改編制軟件;
6.了解各個事業(yè)部的工藝流程,編制邏輯原理框圖;
7.操作說明書、指導書的編制;
8.參加自動化改造設備的調試,對其編制的軟件進行驗證;
9.自動化前沿信息資料的收集、整理、歸檔;
10.執(zhí)行國家級企業(yè)安全標準和行業(yè)準則,自動化應用符合國家標準和各項安全要求。
崗位要求:
1.本科以上學歷(自動化、機電一體化等相關專業(yè));
2.3年以上大型企業(yè)設備自動化改造、升級經(jīng)驗,或三年以上設備自動化生產(chǎn)企業(yè)工程師經(jīng)驗;
主管崗位職責9
崗位職責
1、負責嚴格貫徹執(zhí)行國家制定的《安全生產(chǎn)法》和有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)及相關規(guī)定。
2、負責組織檢查、監(jiān)督、考核各部門的各項安全工作落實情況。定期、不定期開展安全檢查,確保生產(chǎn)設備安全裝置、電器開關、配電箱、用水開關及消防器材等防護設施處于完好狀態(tài)。
3、負責對設備、動力、電器、裝置及建筑物、構筑物的`安全管理。
4、負責公司全體員工進行安全培訓。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,具有2年生產(chǎn)安全管理經(jīng)驗;
2、取得安全員資格證或安全工程師資格證優(yōu)先考慮,掌握安全技術專業(yè)知識。
主管崗位職責10
1.組織外包單位進行設計和制訂工程建設計劃;
2.配合相關部門做好設備安裝的.設計.概算.招標工程量審核.安裝調試等支持工作;
3.監(jiān)督施工單位按照相關管理制度.安裝圖紙.操作規(guī)范和進度要求完成土建和設備安裝任務;
4.及時處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務滿意度;
5.建立土建施工等進度記錄和臺賬,做好與施工單位的設備安裝圖紙等資料的交接存檔工作;
6.對土建.設備安裝作業(yè)量等相關數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和報表分析,根據(jù)分析數(shù)據(jù)建議對策并向部門經(jīng)理反饋;
主管崗位職責11
一、編制本礦機電安全管理制度、崗位責任制、操作規(guī)程。
二、負責全礦機電安全技術工作，認真貫徹《煤礦安全規(guī)程》及機電質量標準。
三、負責編制機電設備定期檢修計劃，必須定人員、定工期、定內容。
四、負責編制技術臺帳，三大保護臺帳。
五、每月對全礦機電設備“四率”(即：完好率、待修率、事故率、失爆率)統(tǒng)計一次。
六、對本礦電氣設備三大保護定值計算。
七、負責本礦井下機電設備的總體規(guī)劃，并根據(jù)采掘接替情況隨時調整(供電、排水、通訊、運輸、采掘)。
八、編制機電安裝安全措施，施工要求。
九、負責機電圖紙的.繪制。
十、負責電工培訓工作，制定培訓計劃，并組織實施。
十一、負責礦井機電設備的選型計算。
主管崗位職責12
職責：
1、統(tǒng)籌天貓旗艦店成員，落實店鋪月度銷售計劃：流量計劃、活動計劃、產(chǎn)品計劃、客戶服務、視覺等;
2、組織和推進天貓旗艦店產(chǎn)品的需求計劃、庫存管理、品類布局與爆款打造、促銷方案等;
3、根據(jù)天貓平臺和市場部的營銷活動，策劃店鋪活動方案，并統(tǒng)籌團隊成員落地執(zhí)行;
4、天貓旗艦店店鋪經(jīng)營數(shù)據(jù)收集、分析并能夠制定相應計劃，提高店鋪銷售額和品牌力。
5、結合行業(yè)發(fā)展數(shù)據(jù)、競店競品數(shù)據(jù)，制定策略，提高店鋪和產(chǎn)品的.行業(yè)排名;
6、管理和分配工作，優(yōu)化流程，培養(yǎng)和指導團隊成員工作，推進團隊運營事務。
經(jīng)驗及行業(yè)背景簡述：
2年天貓運營經(jīng)驗，月銷200萬以上的優(yōu)先考慮;
懂化妝品，熟悉天貓美妝類目運營，有國貨彩妝操盤經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
熟悉天貓美妝目前行業(yè)發(fā)展趨勢，同時能夠與小二對接資源的優(yōu)先考慮;
主管崗位職責13
1、結合獨立站fashion產(chǎn)品特性和用戶畫像，統(tǒng)籌獨立站品牌推廣的.策略，負責創(chuàng)意視頻的策劃方案、內容腳本撰寫及落地；
2、與運營團隊、銷售推廣團隊溝通，分析用戶/行業(yè)動態(tài)，整體把控獨立站品牌推廣創(chuàng)意視頻的方式、元素、風格和方向等，確保獨立站品牌推廣多樣化和效果；
3、負責與攝影團隊溝通，跟進創(chuàng)意視頻方案拍攝進度，并對視頻拍攝質量和效果進行最終驗收把控；
4、能迅速對品牌、產(chǎn)品、競爭環(huán)境有全面深入理解，并能提供營銷策略；
5、負責獨立站視覺設計團隊組建和管理等相關工作；在實現(xiàn)自我輸入和驅動的過程中挖掘團隊優(yōu)勢，共同成長；
6、完成上級指定的其他工作。
主管崗位職責14
職責：
1、審核保潔公司提交的年度保潔計劃，分解至月度并組織外包公司實施；
2、依據(jù)環(huán)境類置地服務標準以及外包服務合同約定，對部門環(huán)境類各外包服務實施監(jiān)管，接受品質部月度標準覆蓋性檢查并組織對檢查不合格項實施整改；
3、負責外包業(yè)務的對接，負責協(xié)調溝通、監(jiān)督指導、費用結算等各項管理工作。
任職要求：
1、大專及以上，專業(yè)不限；
2、物業(yè)管理或酒店管理（保潔類）專業(yè)知識；
3、年以上物業(yè)服務管理工作經(jīng)驗，有酒店房務或高端物業(yè)的相關服務管理實戰(zhàn)經(jīng)驗；
4、了解保潔類各項專業(yè)作業(yè)流程，熟悉對環(huán)境類外包服務質量的監(jiān)督管理；
5、具備優(yōu)秀的.業(yè)務能力，優(yōu)秀的計劃和執(zhí)行能力，優(yōu)秀的組織協(xié)調能力，優(yōu)秀的溝通能力，良好的人際交往能力。
主管崗位職責15
職責描述：
1、負責公司法律風險防范工作，跟蹤、處理公司運營過程中和法律相關的問題；
2、對公司重大經(jīng)營決策進行合規(guī)性分析并提供法律意見，為業(yè)務工作的開展提供法律、政策保障；
3、負責整理企業(yè)涉及的.所有法律案件資料整理并與相關司法主管機構對接以及關系外聯(lián)；
4、了解、分析并及時掌握與公司業(yè)務相關的政策、法律法規(guī)，為公司提供相關的法律咨詢；
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗
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