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市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)
更新時(shí)間:2024-06-08 14:47:43
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市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)

  在當(dāng)下社會(huì),很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé),明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?下面是小編為大家收集的市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)1

  1、主持市場(chǎng)部全面工作,對(duì)崗位工作的項(xiàng)目負(fù)直接責(zé)任,如給公司造成的損失負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任。有責(zé)任對(duì)工作中和場(chǎng)所內(nèi)一旦發(fā)現(xiàn)工作隱患立即整改,確保內(nèi)部和崗位工作的項(xiàng)目無(wú)工作事故、無(wú)安全事故、無(wú)違規(guī)行為。有責(zé)任對(duì)工作范圍內(nèi)違規(guī)行為和違法行為有效制止 。

  2、積極貫徹執(zhí)行公司及財(cái)務(wù)的有關(guān)制度,定期或不定期組織本部員工學(xué)習(xí)公司相關(guān)文件、業(yè)務(wù)知識(shí),加強(qiáng)集體團(tuán)隊(duì)建設(shè),提高營(yíng)銷員的.技術(shù)業(yè)務(wù)水平和團(tuán)隊(duì)意識(shí),培養(yǎng)一支高素質(zhì)的營(yíng)銷隊(duì)伍;

  3、結(jié)合公司規(guī)章制度制定內(nèi)部考評(píng)辦法。負(fù)責(zé)本部員工的分工和日常工作上的指導(dǎo)協(xié)調(diào);公正、嚴(yán)格對(duì)員工進(jìn)行日?己恕

  4、負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度銷售計(jì)劃,適時(shí)合理地簽訂供貨合同,確保銷售計(jì)劃指標(biāo)完成。

  5、節(jié)約銷售費(fèi)用、及時(shí)回籠資金,加速公司資金周轉(zhuǎn);

  6、組織編制銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表。做好銷售統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作,建立和規(guī)范各種原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬、報(bào)表的核算程序,匯總填報(bào)年、季、月度銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表,及時(shí)編寫(xiě)銷售統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù);

  7、負(fù)責(zé)抓好市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)工作。做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋,建立健全銷售管理網(wǎng)絡(luò),掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),積極適時(shí)、合理有效地開(kāi)辟新的經(jīng)銷網(wǎng)點(diǎn),努力拓展業(yè)務(wù)渠道,不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率;

  8、組織制定產(chǎn)品銷售、售后服務(wù)制度,負(fù)責(zé)做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)、售后服務(wù)工作。走訪用戶,及時(shí)認(rèn)真處理用戶投訴,提高企業(yè)信譽(yù);

  9、加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作,密切與生產(chǎn)、人事、倉(cāng)庫(kù)、財(cái)務(wù)、品管等部門的工作聯(lián)系;

  10、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)2

  1.協(xié)助咖啡廳完成銷售經(jīng)營(yíng)冃標(biāo)。

  2.督導(dǎo)員工工作。

  3.做好各部門的溝通工作。

  4.把客人對(duì)餐廳服務(wù)和食品的評(píng)價(jià)及時(shí)進(jìn)行研究。

  5.調(diào)整相應(yīng)對(duì)策,以便為客人提供良好的消費(fèi)環(huán)境。

  6.推廣銷售,根據(jù)市場(chǎng)情況與不同時(shí)期的需要,組織討論制訂銷售計(jì)劃,制訂有特色的食品及時(shí)令飲品的.推廣計(jì)劃。

  7.參加例會(huì),與各部門建立良好的溝通關(guān)系,互相協(xié)作、配合,保證營(yíng)業(yè)工作順利進(jìn)行。

市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)3

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)銷售工作的具體推進(jìn),并監(jiān)督檢查銷售計(jì)劃的執(zhí)行;

  2、負(fù)責(zé)組織銷售渠道的拓展與維護(hù)工作;

  3、負(fù)責(zé)組織客戶關(guān)系管理工作;

  4、主持召開(kāi)市場(chǎng)部周例會(huì),總結(jié)上周工作并公布本周內(nèi)市場(chǎng)部重點(diǎn)工作;

  5、監(jiān)督、檢查、巡視、制定市場(chǎng)部的各項(xiàng)工作。

  6、每月月初匯總上月市場(chǎng)部各市場(chǎng)專員的.銷售業(yè)績(jī)以及各項(xiàng)數(shù)據(jù),交至校區(qū)行政專員處。

  任職要求:

  1、大專學(xué)歷以上,至少1—2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、計(jì)劃能力、執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力、危機(jī)處理能力、學(xué)習(xí)能力要強(qiáng);

  3、熟悉教育市場(chǎng),具備市場(chǎng)統(tǒng)籌管理的能力;

  4、具有系統(tǒng)性思維和優(yōu)秀的口頭、書(shū)面表達(dá)能力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)能力;

  5、優(yōu)秀的市場(chǎng)拓展、目標(biāo)管理和數(shù)據(jù)分析技能,具備很強(qiáng)的計(jì)劃性、創(chuàng)新性和細(xì)節(jié)管理意識(shí);

  6、具備優(yōu)秀的談判能力。

市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)4

  一、本部門基本架構(gòu)(見(jiàn)附頁(yè))

  二、開(kāi)發(fā)部項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

  1、擬定新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃,并按開(kāi)發(fā)計(jì)劃進(jìn)行工作

  2、對(duì)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)作市場(chǎng)調(diào)查,并寫(xiě)出調(diào)查報(bào)告。

  3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品設(shè)計(jì)、制作、試制、證件的辦理、試銷等過(guò)程的銜接與溝通。

  4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品生產(chǎn)工藝的設(shè)計(jì),不能自行設(shè)計(jì)完成的可與相關(guān)部門銜接與溝通,確保按計(jì)劃完成。

  5、負(fù)責(zé)組織新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中階段評(píng)審、驗(yàn)收、確認(rèn)等。

  6、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)程的擬定。

  7、廣泛收集國(guó)內(nèi)外相關(guān)產(chǎn)品資料。

  8、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中所有技術(shù)文件的收集、整理、存檔。

  9、新產(chǎn)品宣傳資料的準(zhǔn)備。

  10、負(fù)責(zé)所開(kāi)發(fā)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手資料的搜集、分析。

  11、負(fù)責(zé)老產(chǎn)品的產(chǎn)品改進(jìn)和工藝改進(jìn)。

  三、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)人員崗位須知

  1、熟悉所開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí)(標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品特點(diǎn)、性能、使用范圍、型號(hào)規(guī)格、主要的'技術(shù)指標(biāo)等)。

  2、熟悉新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程,并能認(rèn)真地按流程執(zhí)行。

  3、熟悉簡(jiǎn)單的微機(jī)操作知識(shí),能單獨(dú)編輯文字和網(wǎng)絡(luò)查詢。

  4、熟悉我公司的生產(chǎn)能力、技術(shù)優(yōu)勢(shì);競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、市場(chǎng)潛力。

  四、設(shè)計(jì)部崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品形成各過(guò)程的確認(rèn)(包括:模具制造、產(chǎn)品試產(chǎn)等)。

  2、按計(jì)劃完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作。

  3、對(duì)設(shè)計(jì)圖紙的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

  4、研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品功能,確保設(shè)計(jì)的產(chǎn)品更具有特色。

  5、所設(shè)計(jì)的產(chǎn)品要符合法律法規(guī)的要求。

  五、設(shè)計(jì)人員崗位須知

  1、熟悉所設(shè)計(jì)產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí)(標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品特點(diǎn)、性能、使用范圍、型號(hào)規(guī)格、主要的技術(shù)指標(biāo)等)。

  2、了解公司的生產(chǎn)能力(如設(shè)備、技能、技術(shù)等)。

  3、要考慮產(chǎn)品的成本,目標(biāo)市場(chǎng)及功能和可制造性;要考慮國(guó)家的法律、法規(guī)(如專利等)。

  六、文員、包裝設(shè)計(jì)員崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)檔案的管理和文字的打印及辦公用品的領(lǐng)取與發(fā)放。

  2、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的聯(lián)絡(luò)與溝通及本部門人員的考勤。

  3、負(fù)責(zé)表單的制作與發(fā)放、輔助上級(jí)處理日常事務(wù)。

  4、對(duì)本部門所有文件資料信息進(jìn)行傳遞、存檔。

  5、對(duì)本部門所有人員工作績(jī)效進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。

  6、按計(jì)劃完成產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)。

  7、研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品功能,確保設(shè)計(jì)的產(chǎn)品更具有特色。

  七、文員、包裝設(shè)計(jì)員崗位須知

  1、熟悉本部門所開(kāi)發(fā)產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí)。

  2、熟悉新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程。

  3、熟悉所設(shè)計(jì)產(chǎn)品的相關(guān)知識(shí)(標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品特點(diǎn)、性能、使用范圍、型號(hào)規(guī)格、主要的技術(shù)指標(biāo)等)。

市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé)

  1、根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo),協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行市場(chǎng)信息的收集、整理、分析工作;

  2、負(fù)責(zé)所經(jīng)手項(xiàng)目招投標(biāo)文件及答疑文件整理歸檔;

  3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定拓展策劃方案并組織實(shí)施;

  4、掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求,建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源,處理對(duì)外公共關(guān)系,支持配合分支機(jī)構(gòu)的工作;

  5、完善客戶信息,形成客戶檔案;

  6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  任職要求

  1、大專以上學(xué)歷,有至少2年物業(yè)行業(yè)市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn);

  2、有較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力和交際能力,綜合素質(zhì)好,能熟練操作辦公軟件,有一定的寫(xiě)作能力及語(yǔ)言表達(dá)能力,了解物業(yè)行業(yè)的接管/運(yùn)作,并能對(duì)市場(chǎng)做出正確的分析;

  3、良好的'溝通表達(dá)能力、組織規(guī)劃能力及學(xué)習(xí)能力;

  4、能承受較強(qiáng)的工作壓力,辦事思路縝密、細(xì)心,具有較強(qiáng)的責(zé)任心;

  5、能熟練使用電腦及各種辦公軟件。

市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)6

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;

  2、組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃;

  3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);

  4、建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范;

  任職要求:

  1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;

  2、二年市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn),具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類媒體運(yùn)作方式,有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn);

  3、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;

  4、具備良好的`溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。

市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)7

  1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)項(xiàng)目承攬、營(yíng)銷及品牌推廣工作。統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,資源豐富者學(xué)歷可放寬;營(yíng)銷管理、企業(yè)管理、工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、10年以上施工/地產(chǎn)企業(yè)營(yíng)銷管理、項(xiàng)目承攬工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理經(jīng)驗(yàn);

  3、擁有豐富的.人脈資源和項(xiàng)目(施工項(xiàng)目為主)資源,熟悉施工項(xiàng)目情況,能夠開(kāi)展項(xiàng)目承攬與營(yíng)銷工作;有品牌推廣、營(yíng)銷推廣工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳;

  4、具備經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)、市場(chǎng)學(xué)知識(shí)、工程類專業(yè)知識(shí);

  5、有高度的敬業(yè)精神和責(zé)任心,抗壓能力強(qiáng);有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,有較強(qiáng)的宏觀分析能力。

市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)8

  【崗位職責(zé)

  1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)中各階段的管理目標(biāo),協(xié)助部長(zhǎng)進(jìn)行目標(biāo)分解,并制定工作計(jì)劃,組織、布置、檢查并落實(shí)相關(guān)工作內(nèi)容,保障各期目標(biāo)工作和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的順利完成。

  2、負(fù)責(zé)協(xié)同處理市場(chǎng)日常運(yùn)營(yíng)監(jiān)督、招商規(guī)劃、人員管理等管理工作事務(wù),確保市場(chǎng)穩(wěn)定、高效、有序的.經(jīng)營(yíng)。

  3、及時(shí)掌握行業(yè)及商戶的經(jīng)營(yíng)動(dòng)向,收集、分析各類意見(jiàn)與信息,匯編后及時(shí)向部長(zhǎng)匯報(bào),確保部門管理工作的正常與穩(wěn)定。

  4、根據(jù)部長(zhǎng)安排組織推行部門培訓(xùn)工作,協(xié)助部長(zhǎng)做好部門員工業(yè)務(wù)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),充分調(diào)動(dòng)管理人員積極性和創(chuàng)造性,提高工作質(zhì)量和滿意度,提高市場(chǎng)人員的綜合素質(zhì)。

  5、協(xié)助部長(zhǎng)做好日常工商、國(guó)地稅等外聯(lián)工作,及其他交辦事務(wù)。

  【任職要求

  1、市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)、國(guó)際貿(mào)易等專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、5年以上零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  3、掌握必要的商務(wù)合作的思路和方法,具備敏銳商業(yè)意識(shí)、溝通與談判技巧;

  4、有較強(qiáng)的項(xiàng)目協(xié)調(diào)、數(shù)據(jù)分析能力,可以根據(jù)目標(biāo)制定工作策略,并堅(jiān)定執(zhí)行;

  5、能夠承受一定工作壓力與工作強(qiáng)度,具有優(yōu)秀的表達(dá)能力,文案能力強(qiáng)、條理清晰、邏輯性強(qiáng);

  6、具備較強(qiáng)的敬業(yè)精神、工作責(zé)任心強(qiáng)、有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)9

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)事業(yè)部企劃工作的全面掌控,包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定,媒體、活動(dòng)計(jì)劃的審定;

  2、制定會(huì)員年/季/月/周/檔期的會(huì)員發(fā)展計(jì)劃及重點(diǎn)考核指標(biāo),制定會(huì)員全年?duì)I銷活動(dòng)策劃,提升會(huì)員返店率、銷售占比達(dá)成,并及時(shí)總結(jié)分析,為營(yíng)銷方向提供有效數(shù)據(jù);

  3、完成公司所有識(shí)別系統(tǒng)的整合與策劃設(shè)計(jì),公司大型活動(dòng)的策劃組織;

  4、負(fù)責(zé)事業(yè)部品牌建設(shè)、微博、網(wǎng)站、APP、微信等新媒體宣傳推廣,市場(chǎng)部營(yíng)銷、美陳、會(huì)員、電商等各類制度流程規(guī)范;

  5、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查門店?duì)I銷項(xiàng)目執(zhí)行結(jié)果,市場(chǎng)營(yíng)銷費(fèi)用統(tǒng)籌、預(yù)算與控制;

  6、配合運(yùn)營(yíng)中心制定整體推廣方向,按月、季、年度制定營(yíng)銷策略以及推動(dòng)事業(yè)部年度重點(diǎn)營(yíng)銷策略的任務(wù)書(shū)。

  任職要求:

  1、20xx年以上企業(yè)市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  2、性別不限,30-40歲,為人正直,忠誠(chéng)守信,工作嚴(yán)謹(jǐn),具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神;

  3、具備良好的市場(chǎng)策劃實(shí)施能力,熟悉地區(qū)內(nèi)相關(guān)的客戶、競(jìng)爭(zhēng)、市場(chǎng)資源等狀況,進(jìn)行市場(chǎng)分析,并結(jié)合區(qū)域特點(diǎn)提出一些營(yíng)銷建議,熟悉市場(chǎng)行業(yè)動(dòng)態(tài),熟悉市場(chǎng)、媒體、廣告、策劃等相關(guān)專業(yè)知識(shí);

  4、掌握計(jì)算機(jī)辦公軟件操作技能、具備出色的.領(lǐng)導(dǎo)及管理能力,善于溝通,有出色的組織協(xié)調(diào)能力及分析判斷能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、事業(yè)心和高度的責(zé)任感。

市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)10

  1.制定營(yíng)銷戰(zhàn)略和市場(chǎng)推廣策略,提升品牌形象,促進(jìn)業(yè)務(wù)拓展。

  2.協(xié)助公司負(fù)責(zé)人制定年度計(jì)劃并協(xié)助經(jīng)營(yíng)管理中心督促實(shí)施。

  3.負(fù)責(zé)公司在當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)營(yíng)銷及品牌推廣,協(xié)調(diào)與銀行、政府、各類機(jī)構(gòu)、媒體關(guān)系,保證業(yè)務(wù)正常開(kāi)展

  4.負(fù)責(zé)單位信息系統(tǒng)的管理,并負(fù)責(zé)本機(jī)構(gòu)的信息統(tǒng)計(jì)與分析工作。

  5.負(fù)責(zé)本運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)與推廣工作,編寫(xiě)本運(yùn)營(yíng)機(jī)構(gòu)的`經(jīng)典案例等。

  6.負(fù)責(zé)客戶資源管理,督導(dǎo)內(nèi)部業(yè)務(wù)流程執(zhí)行情況。

  7.收集市場(chǎng)信息,協(xié)調(diào)各項(xiàng)業(yè)務(wù)資源,提升組織整體績(jī)效。

  8.協(xié)調(diào)客戶服務(wù)過(guò)程,提高客戶服務(wù)質(zhì)量。

市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)11

  1、支持產(chǎn)品經(jīng)理制定、規(guī)劃全國(guó)產(chǎn)品策略;

  2、進(jìn)行全國(guó)專家體系建設(shè)工作;

  3、全國(guó)性產(chǎn)品項(xiàng)目的.制定及推動(dòng);

  4、全國(guó)性產(chǎn)品會(huì)議的策劃及組織;

  5、組織全國(guó)性內(nèi)部產(chǎn)品培訓(xùn)工作;

  6、臨床項(xiàng)目的跟進(jìn)工作。

市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)12

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定落實(shí)品牌戰(zhàn)略及品牌策略;

  2、負(fù)責(zé)公司品牌價(jià)值、知名度、美譽(yù)度的評(píng)估和提升;

  3、建立公司品牌戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌體系以及品牌管理的基礎(chǔ)規(guī)范、制度、流程;

  4、收集、整理并分析市場(chǎng)信息,建立完整、通暢的信息反饋系統(tǒng);組織實(shí)施市場(chǎng)、產(chǎn)品、用戶、同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)狀況等調(diào)研活動(dòng),提供品牌發(fā)展、營(yíng)銷戰(zhàn)略的分析研究資訊;

  5、負(fù)責(zé)公司品牌和產(chǎn)品的品牌形象包裝,統(tǒng)一VI視覺(jué)系統(tǒng);參與設(shè)計(jì)制作各種宣傳資料、產(chǎn)品資料、傳播性內(nèi)容資料(產(chǎn)品畫(huà)冊(cè)、活動(dòng)推廣宣傳品等各種與傳播有關(guān)的宣傳資料);

  6、建立、優(yōu)化、維護(hù)品牌傳播渠道,建立品牌危機(jī)處理與公關(guān)預(yù)案;保持與國(guó)內(nèi)外各渠道媒體的良好關(guān)系;

  7、管理、領(lǐng)導(dǎo)品牌推廣團(tuán)隊(duì),整合線上線下各方資源,創(chuàng)新推廣手段,完成推廣目標(biāo);

  8、根據(jù)傳播執(zhí)行進(jìn)度進(jìn)行反饋,分析宣傳效果,為以后的傳播工作提供參考;

  9、負(fù)責(zé)展會(huì)、推介會(huì)的形象設(shè)計(jì)、宣傳品的`設(shè)計(jì)審核、負(fù)責(zé)市場(chǎng)部制度建設(shè)、VI體系建設(shè),提升公司形象

  10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職資格:

  1、新聞傳播、市場(chǎng)營(yíng)銷、中文、公關(guān)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、五年以上品牌傳播及公關(guān)策劃工作經(jīng)驗(yàn),熟悉品牌管理、品牌形象推廣;

  3、對(duì)互聯(lián)網(wǎng)、新媒體(包含自媒體)有深入的了解,熟悉媒體推廣運(yùn)作,有豐富的媒體資源;

  4、對(duì)市場(chǎng)有靈敏的觸覺(jué)和較強(qiáng)的資訊搜集能力;

  5、極強(qiáng)的品牌意識(shí),出色的策劃能力和溝通技巧,良好的數(shù)據(jù)分析能力、問(wèn)題解決能力以及文字組織能力;

  6、有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,能協(xié)調(diào)資源來(lái)完成計(jì)劃并作出評(píng)估;

  7、具有廚衛(wèi)、吊頂、家具、廚電行業(yè)、廣告公司、公關(guān)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)13

  1.展市場(chǎng)調(diào)研,制訂公司產(chǎn)品營(yíng)銷方案的策劃,并監(jiān)督落實(shí);

  2.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品宣傳方案的制訂,確定宣傳渠道,宣傳載體等;

  3.負(fù)責(zé)公司年度展會(huì)計(jì)劃的制訂,參展方案的'設(shè)計(jì)等;

  4.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站管理,公司宣傳資料的設(shè)計(jì)與制作;

市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)14

  1. 負(fù)責(zé)本公司工程和服務(wù)項(xiàng)目的宣傳、推廣,了解用戶對(duì)本公司各項(xiàng)

  服務(wù)的要求,保證工程項(xiàng)目的交貨期和交付過(guò)程的質(zhì)量,切實(shí)履行合同,確保顧客滿意;

  2. 負(fù)責(zé)根據(jù)公司整體目標(biāo)制定銷售計(jì)劃;

  3. 負(fù)責(zé)組織合同評(píng)審工作;

  4. 負(fù)責(zé)拓寬市場(chǎng)范疇與市場(chǎng)預(yù)測(cè);

  5. 負(fù)責(zé)對(duì)顧客的`滿意程度進(jìn)行測(cè)量,并將有關(guān)信息反饋給綜合部;

  6. 負(fù)責(zé)做好客戶接待并協(xié)助處理好客戶投拆,開(kāi)展與顧客溝通、聽(tīng)取、

  收集顧客對(duì)服務(wù)滿意不滿意的信息,并將有關(guān)信息反饋給綜合部;

  7. 負(fù)責(zé)建立售后服務(wù)檔案;

  8. 負(fù)責(zé)本部門文件記錄的管理;

  9. 負(fù)責(zé)制訂與本部門有關(guān)的糾正和預(yù)防措施,并組織實(shí)施。

市場(chǎng)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)15

  1、對(duì)部門人員進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn),指導(dǎo),督促,考評(píng)和管理;

  2、制作產(chǎn)品手冊(cè),撰寫(xiě)市場(chǎng)營(yíng)銷方案,并對(duì)各區(qū)域銷售經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)等;

  3、具備市場(chǎng)敏銳度,發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)需求,開(kāi)發(fā)適合的新產(chǎn)品。

  4、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析,書(shū)寫(xiě)分析報(bào)告,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并提出解決問(wèn)題方案。

  5、配合各區(qū)域銷售經(jīng)理開(kāi)發(fā)市場(chǎng),提高市場(chǎng)占有率

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