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副主任崗位職責(zé)
更新時(shí)間:2024-09-18 17:01:48
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副主任崗位職責(zé)(15篇)

  在學(xué)習(xí)、工作、生活中,人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多,明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé),能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理,科學(xué)的進(jìn)行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫(xiě)嗎?下面是小編精心整理的副主任崗位職責(zé),歡迎大家分享。

副主任崗位職責(zé)1

  1、堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針政策、法律法令、有關(guān)物業(yè)管理的規(guī)定、政策以及公司的有關(guān)規(guī)章制度。

  2、組織全處的人員學(xué)習(xí)政治時(shí)事、業(yè)務(wù)知識(shí),通曉有關(guān)物業(yè)管理、市容衛(wèi)生、消防管理等法規(guī)。

  3、領(lǐng)導(dǎo)全處人員對(duì)本小區(qū)實(shí)施全面的管理,熟悉小區(qū)的樓宇分布、樓宇結(jié)構(gòu)、單元戶(hù)數(shù)、公共設(shè)施、機(jī)電設(shè)備和住戶(hù)的`基本情況,制定、并組織實(shí)施切實(shí)可行的管理措施與方案,定期檢查、監(jiān)督、查處違章。

  4、重視物業(yè)使用人的建議,負(fù)責(zé)處理物業(yè)使用人對(duì)本處工作和管理人員的投訴,作到不拖延、不推諉,搞好與物業(yè)使用人的友好關(guān)系。自覺(jué)接受業(yè)主委員會(huì)和物業(yè)使用人的監(jiān)督。搞好與社區(qū)、派出所等有關(guān)部門(mén)的友好關(guān)系,爭(zhēng)取各方面的理解和支持,共同搞好物業(yè)項(xiàng)目的各項(xiàng)工作。

  5、加強(qiáng)本處員工的團(tuán)結(jié)協(xié)作,公正、公平地評(píng)價(jià)員工的工作和獎(jiǎng)懲員工,關(guān)心員工的生活福利,調(diào)動(dòng)員工的積極性。

  6、完成公司交給的其他工作。

副主任崗位職責(zé)2

  1、指導(dǎo)、編制年度預(yù)算并考核各部門(mén)的執(zhí)行情況

  2、跟蹤化學(xué)服務(wù)業(yè)務(wù)的營(yíng)業(yè)收入變動(dòng)情況及趨勢(shì)

  3、分析化學(xué)服務(wù)業(yè)務(wù)的各類(lèi)支出及損益數(shù)據(jù)

  4、負(fù)責(zé)對(duì)公司重要經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目和建設(shè)項(xiàng)目的.進(jìn)度跟蹤和成本控制,提供經(jīng)營(yíng)建議,參與管理決策

  5、完成集團(tuán)要求的各類(lèi)報(bào)告

  6、分析化學(xué)服務(wù)業(yè)務(wù)固定資產(chǎn)支出情況及投資回報(bào)情況

  7、對(duì)化學(xué)服務(wù)業(yè)務(wù)的項(xiàng)目成本進(jìn)行核算,并跟蹤其毛利水平

  8、協(xié)助開(kāi)展化學(xué)服務(wù)業(yè)務(wù)的報(bào)價(jià)工作

副主任崗位職責(zé)3

  協(xié)助處長(zhǎng)開(kāi)展合作交流、港澳臺(tái)事務(wù)、國(guó)際教育學(xué)院相關(guān)管理工作,負(fù)責(zé)國(guó)(境)外合作交流各項(xiàng)工作的執(zhí)行,具體包括:

  1、協(xié)助做好國(guó)(境)外合作交流項(xiàng)目的各項(xiàng)管理和運(yùn)行工作;

  2、負(fù)責(zé)國(guó)際教育學(xué)院的.教學(xué)組織與管理工作,包括合作項(xiàng)目的教學(xué)計(jì)劃執(zhí)行、監(jiān)督和檢查,負(fù)責(zé)教學(xué)任務(wù)安排、師資配備和日常管理、課程設(shè)置、教學(xué)質(zhì)量檢查、課堂教學(xué)情況調(diào)查工作;

  3、負(fù)責(zé)外賓、港澳臺(tái)友好人士接待工作;

  4、負(fù)責(zé)師生個(gè)人出國(guó)(境)學(xué)術(shù)交流、留學(xué)咨詢(xún)和宣傳工作;負(fù)責(zé)學(xué)校因公出國(guó)(境)團(tuán)組報(bào)批、護(hù)簽辦理、行前教育等協(xié)調(diào)和管理工作,負(fù)責(zé)公務(wù)護(hù)照的管理工作;

  5、負(fù)責(zé)制定學(xué)校國(guó)(境)外合作與交流工作規(guī)章制度;

  6、負(fù)責(zé)來(lái)華留學(xué)生的招生宣傳及錄取工作;

  7、負(fù)責(zé)對(duì)外合作與交流項(xiàng)目拓展,參與設(shè)計(jì)國(guó)(境)外合作項(xiàng)目的談判、協(xié)議起草、領(lǐng)導(dǎo)邀請(qǐng)和協(xié)議簽署等工作;

  8、負(fù)責(zé)制定錄取標(biāo)準(zhǔn),起草留學(xué)生合作招生協(xié)議;

  9、負(fù)責(zé)學(xué)校國(guó)(境)外合作交流的成果宣傳與轉(zhuǎn)化;

  10、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)主管部門(mén)交辦的其他工作。

副主任崗位職責(zé)4

  一、職務(wù)標(biāo)準(zhǔn):有較強(qiáng)的組織管理能力,熟悉本職工作,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨。

  二、工作標(biāo)準(zhǔn):協(xié)助勤工儉學(xué)處主任,抓好所負(fù)責(zé)的'工作,完成交辦的各項(xiàng)工作,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手。

  三、崗位責(zé)任:

  1、在校領(lǐng)導(dǎo)及勤工儉學(xué)處主任領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助勤工儉學(xué)處主任搞好勤工儉學(xué)處內(nèi)部管理工作。

  2、負(fù)責(zé)校辦企業(yè)“邯鄲市化學(xué)試劑廠(chǎng)”、“宏達(dá)金屬加工廠(chǎng)”的監(jiān)督管理工作。

  3、協(xié)助勤工儉學(xué)處主任搞好校辦企業(yè)的資產(chǎn)管理。

  4、負(fù)責(zé)校辦企業(yè)財(cái)務(wù)的監(jiān)督管理工作。

  5、負(fù)責(zé)校辦企業(yè)安全生產(chǎn)、安全教育、安全知識(shí)培訓(xùn),防止丟失,被盜和火災(zāi)發(fā)生的監(jiān)督管理工作。

  6、負(fù)責(zé)老校區(qū)勤工儉學(xué)處的各項(xiàng)管理工作。

  7、負(fù)責(zé)老校區(qū)房屋租賃工作。

  8、負(fù)責(zé)老校區(qū)各服務(wù)攤點(diǎn)的監(jiān)督管理工作。

副主任崗位職責(zé)5

  1、協(xié)助本部門(mén)主任進(jìn)行售票、檢票,參觀(guān)者接待及開(kāi)放區(qū)餐飲服務(wù)等本部門(mén)工作。

  2、協(xié)助主任設(shè)計(jì)規(guī)劃并執(zhí)行博物館的開(kāi)放管理工作,制定、健全相應(yīng)服務(wù)流程和制度,不斷尋求提升參觀(guān)者體驗(yàn)的'方法。

  3、管理博物館的售票、檢票工作,保證售票秩序及售票工作的順利開(kāi)展。

  4、協(xié)助主任管理經(jīng)營(yíng)開(kāi)放區(qū)內(nèi)的餐飲服務(wù),餐飲服務(wù)以提高參觀(guān)者滿(mǎn)意度為主要目標(biāo)。

  5、對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行必要的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),增強(qiáng)員工有關(guān)專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。

  6、建立、健全各項(xiàng)部門(mén)工作的制度、政策和流程,協(xié)助財(cái)務(wù)部進(jìn)行部門(mén)預(yù)算管理。

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

副主任崗位職責(zé)6

  1、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)本科各項(xiàng)業(yè)務(wù)技術(shù)工作。

  2、指導(dǎo)復(fù)雜的藥劑調(diào)配和制劑,保證配發(fā)的.藥品質(zhì)量合格、安全有效。

  3、督促檢查毒、麻、限制、貴重藥品使用管理及藥檢鑒定工作。

  4、經(jīng)常深入臨床科室了解用藥情況,征求用藥意見(jiàn),介紹新藥和參與指導(dǎo)臨床合理用藥。

  5、開(kāi)展科學(xué)研究,配合臨床開(kāi)展新劑型、新技術(shù)。

  6、擔(dān)負(fù)教學(xué)工作,指導(dǎo)進(jìn)修生、實(shí)習(xí)生學(xué)習(xí)。做好下級(jí)技術(shù)人員的培訓(xùn)工作。

副主任崗位職責(zé)7

  1、協(xié)助正職管理本庫(kù)安全生產(chǎn),對(duì)本庫(kù)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)負(fù)直接的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  2、負(fù)責(zé)組織編制安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲方案、安全技術(shù)措施和經(jīng)費(fèi)計(jì)劃、重大隱患的整改方案。提出改善職工勞動(dòng)條件的建議。

  3、指導(dǎo)安?疲ü桑┑墓ぷ,及時(shí)解決或建議解決警衛(wèi)和消防工作存在的問(wèn)題。

  4、主持或組織有關(guān)科(股),對(duì)新工人(包括實(shí)習(xí)、代培人員)入庫(kù)安全教育和班組安全教育;對(duì)職工進(jìn)行經(jīng)常性的`安全思想、安全知識(shí)和安全技術(shù)教育;開(kāi)展崗位技術(shù)練兵;定期組織安全技術(shù)考核;組織并參加每周一次的班組安全活動(dòng)曰,及時(shí)處理工人提出的意見(jiàn)。

  5、參與組織每月一次油庫(kù)安全檢查,落實(shí)隱患整改,保證生產(chǎn)設(shè)備、消防設(shè)施、防護(hù)器材、安全裝置等處于完好狀態(tài)。監(jiān)督和教育職工加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的管理、維護(hù)和正確使用。

  6、參加并協(xié)助指揮油庫(kù)的重大作業(yè)。

  7、經(jīng)常監(jiān)督、檢查安保部門(mén)的工作。監(jiān)督、檢查巡視制度、干部值班制度、場(chǎng)所作業(yè)安全須知的執(zhí)行情況。

  8、深入現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查研究,了解安全生產(chǎn)情況,總結(jié)、推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)組織處理發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和隱患,并制定防范措施。發(fā)生事故時(shí),應(yīng)到現(xiàn)場(chǎng)組織搶救和調(diào)查處理。

  9、定期向領(lǐng)導(dǎo)辦公室和安委會(huì)匯報(bào)安全工作情況,重大問(wèn)題提交會(huì)議研究。

副主任崗位職責(zé)8

  1、編輯部副主任崗位職責(zé)

  1、根據(jù)網(wǎng)站的整體規(guī)劃制定內(nèi)容運(yùn)營(yíng)策略,并保障實(shí)施;把握網(wǎng)站整體風(fēng)格,負(fù)責(zé)網(wǎng)站的內(nèi)容調(diào)整、整合及創(chuàng)新,提高用戶(hù)粘性及行業(yè)影響力。

  2、根據(jù)網(wǎng)站業(yè)務(wù)規(guī)劃內(nèi)容,不斷優(yōu)化網(wǎng)站各個(gè)模塊的質(zhì)量,對(duì)各個(gè)模塊的內(nèi)容整合和流程管理負(fù)責(zé)。

  3、負(fù)責(zé)部門(mén)年度目標(biāo)的制定與分解,制定健全高效的工作流程和工作制度并負(fù)責(zé)執(zhí)行,達(dá)成編輯團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)目標(biāo)。

  4、定期召集選題會(huì),參與選題決策,編排選題計(jì)劃,指導(dǎo)編輯業(yè)務(wù),派發(fā)組稿任務(wù),統(tǒng)籌可行稿件,組織例會(huì),整合編輯匯報(bào)的工作內(nèi)容。

  5、全面主持本部門(mén)的業(yè)務(wù)工作,負(fù)責(zé)部門(mén)員工的管理、考核、培訓(xùn)及溝通,實(shí)現(xiàn)員工和公司的共同成長(zhǎng)。

  6、根據(jù)工作規(guī)劃,有序安排計(jì)劃和流程,督促、檢查編輯工作的實(shí)施與落實(shí);協(xié)調(diào)網(wǎng)站與外界合作伙伴的互動(dòng)聯(lián)系,提升網(wǎng)站品牌。

  2、黨委宣傳部校報(bào)編輯部副主任崗位職責(zé)

  一、協(xié)助主任開(kāi)展工作。

  二、參與新聞宣傳報(bào)道專(zhuān)題專(zhuān)欄策劃,安排好具體的采訪(fǎng)和相關(guān)協(xié)調(diào)工作。

  三、深入基層進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)采訪(fǎng),參與學(xué)校重大活動(dòng)、會(huì)議,撰寫(xiě)新聞稿件。

  四、負(fù)責(zé)《賀州學(xué)院》報(bào)版面和校園網(wǎng)站校園新聞等欄目的.組稿、改稿、校對(duì)、上傳工作。

  五、協(xié)助做好學(xué)校官方微博等新媒體的建設(shè)和管理工作,建設(shè)好學(xué)生工作隊(duì)伍。

  六、負(fù)責(zé)《賀州學(xué)院》報(bào)的年檢及相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)送工作,以及參加校報(bào)協(xié)會(huì)好新聞評(píng)比相關(guān)事宜。

  七、協(xié)助做好每期報(bào)紙和網(wǎng)站新聞稿費(fèi)的審核。

  八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  3、編輯部副主任崗位職責(zé)

  1)負(fù)責(zé)組織完成雜志的組稿、編輯、排版、校對(duì)、出刊、發(fā)行工作。

  2)準(zhǔn)確把握儀器儀表雜志的定位和方向,負(fù)責(zé)指導(dǎo)幫助編輯不斷素質(zhì),提升本雜志論文編輯水平,編輯出高質(zhì)量、規(guī)范的刊用論文,提高雜志刊用論文的被引用率。

  3)負(fù)責(zé)所有來(lái)稿有無(wú)政治性、技術(shù)性錯(cuò)誤的審查。

  4)負(fù)責(zé)督促、檢查、指導(dǎo)文字編輯、美術(shù)編輯流程執(zhí)行情況。

  5)協(xié)調(diào)、管理編輯團(tuán)隊(duì);不定期培訓(xùn)編輯人員,提升廣告客戶(hù)、作者、編委、讀者對(duì)本刊的滿(mǎn)意度。

  6)負(fù)責(zé)對(duì)廣告客戶(hù)、編委、作者及讀者對(duì)雜志提出的各種建議綜合分析,寫(xiě)出報(bào)告。

  7)負(fù)責(zé)重要文章地撰寫(xiě)。

  4、編輯部副主任崗位職責(zé)

  1、制定整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃方案和運(yùn)營(yíng)方案,制定相關(guān)目標(biāo)、流程、標(biāo)準(zhǔn)化措施和獎(jiǎng)懲制度;

  2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)招聘及培訓(xùn),策劃選題并監(jiān)督實(shí)施,對(duì)所有內(nèi)容進(jìn)行把關(guān);

  3、撰寫(xiě)原創(chuàng)、深度稿件,能夠用富有深度的文稿為網(wǎng)站內(nèi)容加分;

  4、積極協(xié)調(diào)編輯部與各部門(mén)相關(guān)工作;

  5、策劃網(wǎng)站整體規(guī)劃和欄目調(diào)整,按照計(jì)劃編輯任務(wù)內(nèi)的欄目、文章、圖片;

  6、能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高標(biāo)準(zhǔn)完成專(zhuān)題策劃制作及上線(xiàn)。

  5、編輯部副主任崗位職責(zé)

  負(fù)責(zé)《中國(guó)多媒體與網(wǎng)絡(luò)教學(xué)學(xué)報(bào)》的采編、策劃及運(yùn)營(yíng)工作。主要工作任務(wù)包括:

  1、期刊策劃:學(xué)報(bào)期刊(網(wǎng)絡(luò)版和紙質(zhì)版)的內(nèi)容及主體策劃;

  2、期刊采稿:為學(xué)報(bào)建立穩(wěn)定、高質(zhì)量的稿件來(lái)源和作者群體,負(fù)責(zé)組織期刊的投稿審核、約稿、組稿、以及稿件評(píng)審等工作;

  3、期刊統(tǒng)籌:包括審稿會(huì)、稿件制作進(jìn)度統(tǒng)籌、成品質(zhì)量監(jiān)管等;

  4、學(xué)報(bào)軟件產(chǎn)品生產(chǎn)及維護(hù):學(xué)報(bào)期刊入庫(kù)、產(chǎn)品版本管理、產(chǎn)品更新維護(hù)及售后服務(wù);

  5、期刊市場(chǎng)宣傳;

  6、期刊作者資源維護(hù)。

副主任崗位職責(zé)9

  一、協(xié)助主任按政教處工作計(jì)劃?rùn)z查、督促政教處日常工作的實(shí)施。開(kāi)展形式多樣的思想教育活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生具備良好的道德品質(zhì),行為習(xí)慣和健康的心理素質(zhì)。

  二、組織班主任例會(huì),檢查各年級(jí)班會(huì)的召開(kāi)情況。抓好日常行為規(guī)范和日常衛(wèi)生工作的檢查、督促,將每周對(duì)學(xué)生的行為規(guī)范、衛(wèi)生考核情況反饋給班主任。

  三、負(fù)責(zé)學(xué)生干部的`選拔、培訓(xùn)工作,協(xié)助管理校團(tuán)委、學(xué)生干部會(huì)、學(xué)生會(huì)的工作,辦好學(xué)校廣播站。

  四、協(xié)助主任開(kāi)展周流動(dòng)紅旗評(píng)比、學(xué)期“三好”學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部的評(píng)選工作;協(xié)助主任考核班主任并做好班主任的評(píng)選工作。

  五、協(xié)助主任負(fù)責(zé)召開(kāi)各種學(xué)生大會(huì),負(fù)責(zé)家長(zhǎng)委員會(huì)的工作及家長(zhǎng)會(huì)的召開(kāi);協(xié)助開(kāi)展社區(qū)教育活動(dòng);按工作計(jì)劃協(xié)助主任組織好學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

  六、協(xié)助主任負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生的安全教育、國(guó)防教育、“三防”教育、法制教育等工作,負(fù)責(zé)學(xué)生的軍事訓(xùn)練工作。

  七、負(fù)責(zé)學(xué)校寄宿生管理的各方面工作,建立相關(guān)的管理制度,確保寄宿生的一切活動(dòng)安全有序的進(jìn)行。

  八、協(xié)助主任完成政教處的其他相關(guān)工作。

  九、完成學(xué)校臨時(shí)安排的其他工作任務(wù)。

副主任崗位職責(zé)10

  政教處主任是學(xué)校德育工作的直接領(lǐng)導(dǎo)者,是黨支部、校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校德育工作的直接助手,負(fù)責(zé)組織、管理學(xué)生思想政治教育工作。其職責(zé)是:

  一、在學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)學(xué)校日常的德育工作。協(xié)助黨支部、校長(zhǎng)貫徹黨的德育方針,根據(jù)《德育大綱》、《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》制定和實(shí)施有關(guān)規(guī)章制度,搞好德育工作。

  二、制訂學(xué)校的德育工作計(jì)劃,根據(jù)學(xué)生的思想狀況,有針對(duì)性地組織全校性思想政治教育活動(dòng),提出有關(guān)學(xué)生思想教育的要求和建議,并做好期末德育工作總結(jié)。

  三、協(xié)助學(xué)校選配年級(jí)組長(zhǎng)、班主任,指導(dǎo)和審批年級(jí)組長(zhǎng)、班主任工作計(jì)劃,經(jīng)常檢查年級(jí)組長(zhǎng)和班主任的工作。

  四、制訂學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度和具體實(shí)施辦法,定期檢查規(guī)章制度的實(shí)施情況,建立良好的校風(fēng)、班風(fēng)。深入調(diào)查了解并定期分析學(xué)生的思想情況。廠(chǎng)家做好宣傳出版工作。

  五、負(fù)責(zé)組織德育理論學(xué)習(xí),定期召開(kāi)年級(jí)組長(zhǎng)、班主任會(huì)議。負(fù)責(zé)組織德育科研課題的實(shí)施工作,及時(shí)總結(jié)、表彰、推廣教職工在育人方面的`先進(jìn)事跡和經(jīng)驗(yàn)。負(fù)責(zé)組織優(yōu)秀班任、優(yōu)秀年級(jí)組長(zhǎng)的評(píng)選工作。

  六、定期組織學(xué)生干部會(huì)議,負(fù)責(zé)學(xué)生干部和各種知識(shí)分子的教育、培養(yǎng)工作。協(xié)助學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)確定學(xué)生會(huì)干部人選。

  七、組織好全校

  性的學(xué)生思想教育活動(dòng),如校會(huì)各種紀(jì)念、表彰大會(huì)等,組織好與德育關(guān)系密切的課外活動(dòng),如廣播、影視、演講和郊游等活動(dòng)。

  八、負(fù)責(zé)安排學(xué)校行政、教師和學(xué)生干部的值日或值周工作,負(fù)責(zé)學(xué)生出勤、紀(jì)律、宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生檢查、指導(dǎo)和評(píng)比總結(jié)工作。

  九、做好后進(jìn)生的教育轉(zhuǎn)化工作,對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)的學(xué)生和確已改正錯(cuò)誤的被處分學(xué)生提出處理意見(jiàn),交行政會(huì)議討論或請(qǐng)校長(zhǎng)審批決定。

  十、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。協(xié)助校長(zhǎng)組織開(kāi)好家長(zhǎng)會(huì)議。

  十一、協(xié)助學(xué)校團(tuán)委(團(tuán)總支)、少先隊(duì)開(kāi)展工作,做好團(tuán)隊(duì)工作。

  十二、負(fù)責(zé)和組織學(xué)校保衛(wèi)人員加強(qiáng)學(xué)校治安管理,維護(hù)學(xué)校的教育教學(xué)。十

  三、管理好學(xué)生檔案。十四、組織班主任做好學(xué)生思想品德評(píng)定工作,組織和審查對(duì)學(xué)生的操行等級(jí)評(píng)定和操行評(píng)語(yǔ)。除塵濾布期末組織做好優(yōu)秀學(xué)生干部、先進(jìn)班集體、文明宿舍等先進(jìn)個(gè)人和先進(jìn)集體的評(píng)選表彰工作。十五、副主任協(xié)助正主任做好上述各項(xiàng)工作。

副主任崗位職責(zé)11

  職責(zé)描述:

  1、主持孟加拉區(qū)域公司市場(chǎng)部各項(xiàng)工作;

  2、建立與維護(hù)當(dāng)?shù)卣块T(mén)、中國(guó)駐外機(jī)構(gòu)、潛在客戶(hù)、合作方、其他市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及項(xiàng)目執(zhí)行相關(guān)方的公共關(guān)系和渠道。

  3、維護(hù)ENERGYCHINANEPC的利益和形象,積極推廣公司品牌。

  4、搜集和整理區(qū)域范圍內(nèi)與公司有關(guān)業(yè)務(wù)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、政治經(jīng)濟(jì)環(huán)境、財(cái)稅政策、法律變更等信息,并定期向公司書(shū)面報(bào)告。

  5、在項(xiàng)目投(議)標(biāo)階段,參與標(biāo)書(shū)的準(zhǔn)備和評(píng)審;參與合同談判;在項(xiàng)目執(zhí)行階段協(xié)調(diào)與客戶(hù)的關(guān)系。

  6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他事宜等。

  任職要求:

  1、熱愛(ài)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作,能接受長(zhǎng)期駐外;

  2、大學(xué)本科學(xué)歷及以上,3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有海外留學(xué)背景和工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

  3、英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力強(qiáng),有良好的溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和分析判斷能力;

  4、工作積極主動(dòng)、細(xì)致、熱情、具備良好的心理素質(zhì)和情緒控制能力,能吃苦耐勞,有良好的服務(wù)意識(shí)與較強(qiáng)的責(zé)任心,思維敏捷,反應(yīng)迅速,性格開(kāi)朗,敢于接受挑戰(zhàn)和承受壓力。

副主任崗位職責(zé)12

  一、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本專(zhuān)業(yè)的業(yè)務(wù)、教學(xué)、科研和儀器設(shè)備的管理工作。

  二、解決本科復(fù)雜、疑難的技術(shù)問(wèn)題,并參加相應(yīng)的診斷工作。

  三、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)技術(shù)的訓(xùn)練和考核,擔(dān)任教學(xué)工作,培養(yǎng)主管技師解決復(fù)雜技術(shù)問(wèn)題的能力。

  四、掌握本專(zhuān)業(yè)國(guó)內(nèi)外信息,指導(dǎo)下級(jí)技術(shù)人員工展科研和引用新業(yè)務(wù)、新技術(shù)的'工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),撰寫(xiě)學(xué)術(shù)論文。

  五、參加臨床疑難病的會(huì)診及討論,負(fù)責(zé)疑難檢驗(yàn)項(xiàng)目的檢查與室內(nèi)質(zhì)控及室間質(zhì)評(píng)工作。

副主任崗位職責(zé)13

  一、負(fù)責(zé)本科的業(yè)務(wù)、教學(xué)、科研及行政管理工作。

  二、負(fù)責(zé)組織本科業(yè)務(wù)技術(shù)建設(shè)規(guī)劃、年度以工作計(jì)劃和質(zhì)量體系方案的制定、實(shí)施、檢查和總結(jié)。

  三、負(fù)責(zé)解決本科復(fù)雜、疑難的檢驗(yàn)、診斷及儀器設(shè)備的使用等技術(shù)問(wèn)題。審簽重要的`診斷報(bào)告。

  四、負(fù)責(zé)本科的業(yè)務(wù)訓(xùn)練、人才培養(yǎng)和技術(shù)考核工作。安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn),并擔(dān)任教學(xué)工作。

  五、督促檢查本科人員履行各自的職責(zé),認(rèn)真執(zhí)行規(guī)章制度及技術(shù)操作常規(guī);進(jìn)行醫(yī)療安全教育,嚴(yán)防事故、差錯(cuò)。

  六、負(fù)責(zé)本科醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。提出考核、晉升、獎(jiǎng)懲和培養(yǎng)使用的意見(jiàn)。

  七、負(fù)責(zé)本科人員考核、績(jī)效發(fā)放等工作。

  八、完成醫(yī)院交辦的其它工作。

  九、副主任協(xié)助主任完成以上工作。

副主任崗位職責(zé)14

  1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培訓(xùn)與理論提高工作。

  2、定期查房并親自參加指導(dǎo)急、重、疑難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論會(huì)。參加醫(yī)療缺陷的`分析與總結(jié),并提出處理意見(jiàn)和改進(jìn)措施。

  3、指導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項(xiàng)醫(yī)療工作,有計(jì)劃地開(kāi)展基本功訓(xùn)練。負(fù)責(zé)指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)師掌握手術(shù)與非手術(shù)指征,審定手術(shù)方案,指導(dǎo)或親自參加危重、疑難或特殊病人的手術(shù)。

  4、擔(dān)任教學(xué)和進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作。

  5、定期參加門(mén)診工作。

  6、運(yùn)用國(guó)內(nèi)、外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)臨床實(shí)踐,不斷開(kāi)展新技術(shù),提高醫(yī)療質(zhì)量。

  7、督促下級(jí)醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。

  8、指導(dǎo)下級(jí)醫(yī)師結(jié)合臨床開(kāi)展科學(xué)研究工作。

副主任崗位職責(zé)15

  第一條、副主任在主管院長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下協(xié)助系主任工作。分管教學(xué)與教研、科研工作。安排、實(shí)施、布置本系教學(xué)和教研、科研工作范圍內(nèi)事務(wù)。對(duì)分管的工作承擔(dān)責(zé)任。

  第二條、負(fù)責(zé)制訂有關(guān)教學(xué)、教研、科研管理制度及相應(yīng)的教學(xué)文件、參與制訂本系年度工作計(jì)劃、發(fā)展規(guī)劃。

  第三條、負(fù)責(zé)對(duì)教學(xué)工作的布置、檢查和總結(jié)。組織聽(tīng)課、評(píng)課,檢查教案、教學(xué)進(jìn)度及收集學(xué)生與同行的反饋意見(jiàn)。指導(dǎo)、幫助教師提高教學(xué)水平。根據(jù)教師業(yè)務(wù)能力和課程質(zhì)量要求分配調(diào)整教師教學(xué)工作。

  第四條、負(fù)責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提出相應(yīng)進(jìn)修送培計(jì)劃。負(fù)責(zé)教師業(yè)務(wù)考核,提出教師推優(yōu)評(píng)先。

  第五條、負(fù)責(zé)提出專(zhuān)業(yè)建設(shè),開(kāi)發(fā)計(jì)劃,擬定專(zhuān)業(yè)的'課程計(jì)劃、教改計(jì)劃和實(shí)施計(jì)劃。確定教師課程安排和外聘教師人選。

  第六條、擬定教研、科研計(jì)劃,主持開(kāi)展教研、科研活動(dòng),組織教研、科研成果申報(bào),總吉教研、科研經(jīng)驗(yàn),并提出獎(jiǎng)勵(lì)辦法,決定獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象。

  第七條、負(fù)責(zé)系的資料建設(shè)與資料管理,負(fù)責(zé)安排課外辦班的課程、教師和有關(guān)的管理工作。

  第八條、協(xié)助黨、團(tuán)組織開(kāi)展工作,完成系主任安排的有關(guān)工作。當(dāng)系主任外出或因特殊情況不能到崗時(shí),副主任代理系主任履行負(fù)責(zé)全面工作的職責(zé)。

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