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在現(xiàn)在社會，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編精心整理的責(zé)任醫(yī)生崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
責(zé)任醫(yī)生崗位職責(zé)1
科主任醫(yī)師職責(zé)
1、指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培訓(xùn)與理論提高工作。
2、參與本科會診、出診和病例討論。親自參與指導(dǎo)急、重、疑、難病例的搶救和治療。解決科室疑難技術(shù)問題。同時(shí)，加強(qiáng)與患者的溝通交流，嚴(yán)格履行告知義務(wù)。
3、指導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項(xiàng)醫(yī)療工作，有計(jì)劃的開展基本功訓(xùn)練。幫助下級醫(yī)師提高專業(yè)理論和技術(shù)操作水平。指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的技術(shù)培訓(xùn)工作，并擔(dān)任教學(xué)。
4、運(yùn)用國內(nèi)、外先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)臨床實(shí)踐，不斷開展新技術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。擔(dān)任并指導(dǎo)科研，指導(dǎo)年輕醫(yī)師提高科研能力，組織技術(shù)公攻關(guān)和科技成果鑒定,撰寫學(xué)術(shù)論文。
5、定期檢查病歷質(zhì)量。
主任醫(yī)師職責(zé)
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，在醫(yī)療技術(shù)、教學(xué)、科研、預(yù)防工作上，對本科各崗位醫(yī)師進(jìn)行全面的技術(shù)指導(dǎo)、業(yè)務(wù)考核和理論的提高。
2、制定本人及本專業(yè)組的工作計(jì)劃、科研課題的設(shè)計(jì)，并參加科研及論文的書寫，按期總結(jié)匯報(bào)；向科主任提出有關(guān)科學(xué)發(fā)展、專業(yè)設(shè)置及人員培訓(xùn)等意見。
3、參加醫(yī)院專家門診、普通門診及院內(nèi)外會診工作。
4、指導(dǎo)和培養(yǎng)下級醫(yī)師做好各項(xiàng)醫(yī)療、教學(xué)、科研和預(yù)防工作，并擔(dān)任一定的教學(xué)任務(wù)。
5、協(xié)助科主任進(jìn)行思想教育和精神文明、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，完成科主任下達(dá)的各項(xiàng)醫(yī)療數(shù)量和質(zhì)量指標(biāo)。
6、副主任醫(yī)師按照以上規(guī)定執(zhí)行。
主治醫(yī)師職責(zé)
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防工作。
2、參加和指導(dǎo)醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診療操作。
3、掌握病員的病情變化，病員發(fā)生醫(yī)療事故或其他重要問題時(shí)，應(yīng)及時(shí)處理，并向科主任匯報(bào)。
4、參加值班、門診、會診、出診工作，主持臨床病例討論及會診。
5、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，遵守并督促下級醫(yī)師貫徹包括處方、入院、會診、轉(zhuǎn)科，病案書寫、醫(yī)療統(tǒng)計(jì)、首診負(fù)責(zé)、傳染病報(bào)告等在內(nèi)的各項(xiàng)制度和醫(yī)療操作規(guī)程。
6、學(xué)習(xí)與運(yùn)用國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)技術(shù)，開展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作,撰寫學(xué)術(shù)論文。
7、擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進(jìn)修、實(shí)習(xí)醫(yī)師工作。
8、在本院醫(yī)生較少的情況下，要兼做一部分下級醫(yī)師的工作。
住院醫(yī)師職責(zé)
1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下工作，按照臨床住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)要求,負(fù)責(zé)一定數(shù)量病人的醫(yī)療工作,參加一線值班工作,做好交班工作。
2、對病人進(jìn)行檢查、診斷、治療，開寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí)行情況，加強(qiáng)與患者的溝通交流，嚴(yán)格履行告知義務(wù),及時(shí)登記談話記錄。
3、及時(shí)書寫病歷，檢查和修改實(shí)習(xí)醫(yī)師的病歷記錄,完成一定臨床帶教工作。
4、向主治醫(yī)師及時(shí)報(bào)告診斷、治療上的困難以及病人病情的變化，提出需要轉(zhuǎn)科或出院的.意見。
5、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，親自操作或指導(dǎo)實(shí)習(xí)和進(jìn)修醫(yī)生進(jìn)行各種重要的檢查和治療，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。
6、認(rèn)真學(xué)習(xí)、運(yùn)用國內(nèi)外的先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)，定期參加院內(nèi)和院外培訓(xùn)講座、學(xué)習(xí)班等，參加科研工作,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn).做好病人的思想工作。
實(shí)習(xí)醫(yī)師職責(zé)
1、應(yīng)按照實(shí)習(xí)大綱和實(shí)習(xí)計(jì)劃的要求，完成醫(yī)院臨床實(shí)習(xí)任務(wù)，以鞏固和豐富醫(yī)學(xué)理論知識，掌握最基本的醫(yī)療技能，進(jìn)一步培養(yǎng)獨(dú)立思考的工作能力。
2、應(yīng)主動參加所在醫(yī)院組織的政治學(xué)習(xí)和各項(xiàng)政治活動。
3、嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度，服從所在實(shí)習(xí)醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)，尊重各級各類醫(yī)師、護(hù)士及其它工作人員。同學(xué)之間應(yīng)相互關(guān)愛，并注重搞好兄弟院校實(shí)習(xí)醫(yī)師之間的關(guān)系。
4、發(fā)揚(yáng)救死扶傷的人道主義精神，樹立良好的醫(yī)德和全心全意為病人服務(wù)的思想。對病人或其家屬的饋贈一律婉言謝絕。
5、在上級醫(yī)師的指導(dǎo)下參加門診、急診及值班等工作。在工作中要服從上級醫(yī)師的統(tǒng)一安排。
6、在工作和學(xué)習(xí)中：必須謙虛謹(jǐn)慎，踏實(shí)細(xì)致，刻苦鉆研，循序漸進(jìn)，養(yǎng)成理論聯(lián)系實(shí)際和實(shí)事求是的良好學(xué)風(fēng)；反對脫離實(shí)際，好高騖遠(yuǎn)，單純追求技術(shù)操作，忽視基礎(chǔ)訓(xùn)練的傾向。
7、男同學(xué)檢查女病人時(shí)，必須要有護(hù)士或第三者在場。
8、遇危重病人急診入院時(shí)，應(yīng)立即去病房，在上級醫(yī)生的指導(dǎo)下對病人認(rèn)真檢查，及時(shí)處理。實(shí)習(xí)醫(yī)師對重危病人不但負(fù)有醫(yī)療任務(wù)，還應(yīng)學(xué)會護(hù)理、特別護(hù)理的基本功，養(yǎng)成對重危病人關(guān)注的習(xí)慣，掌握觀察病情的特點(diǎn)，以防突變。遇有病情突變情況應(yīng)立即向上級醫(yī)生報(bào)告，并要學(xué)會處理。
9、根據(jù)病情需要，在上級醫(yī)師的指導(dǎo)下填寫各種化驗(yàn)單、特殊檢查申請單、會診單、轉(zhuǎn)科記錄等醫(yī)療文件。陪同病人進(jìn)行各種檢查，如CT、超聲、心電圖等。保持病歷資料的清晰完整，各種檢查報(bào)告單要按規(guī)定及時(shí)整理。
10、實(shí)習(xí)醫(yī)師在實(shí)習(xí)期間，不得以任何理由和手段用病人的名義開藥。不得以工作之便提供特殊服務(wù)。
11、實(shí)習(xí)醫(yī)生因病因事不能上班者，要按規(guī)定辦理請假手續(xù)。
針灸推拿科工作制度
1、嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度和各項(xiàng)操作規(guī)程，執(zhí)行醫(yī)院休、請假、獎金發(fā)放等制度，工作時(shí)間不準(zhǔn)擅自離崗、吸煙、打鬧、喧嘩。
2、對傷殘病人，行動困難或臥床患者，應(yīng)堅(jiān)持床邊會診及治療，急病人之所急，幫病人所需，以極大的愛心，最大限度的幫助他們恢復(fù)身心健康。
3、堅(jiān)持周會制度，貫徹醫(yī)院工作方針�？剖夜ぷ�，每月有總結(jié)、有計(jì)劃。加強(qiáng)精神文明建設(shè)，拒收紅包，不開大處方，不期瞞病人。加強(qiáng)科室各室間的協(xié)作。同志間的團(tuán)結(jié)，以大局為重，不搞小團(tuán)體。
4、堅(jiān)持專業(yè)學(xué)習(xí)制度，每日組織業(yè)務(wù)交流，專人主講，提出新問題，總結(jié)新方法，制定新的操作方案，以患者為本，不斷提高科室醫(yī)技人員業(yè)務(wù)水平。
5、加強(qiáng)安全生產(chǎn)意識，消除火、電隱患，各治療室明確責(zé)任人，出現(xiàn)意外事故，按醫(yī)院獎懲條例追究當(dāng)事人和責(zé)任人的責(zé)任。
針灸室工作制度
1、嚴(yán)格無菌操作，針具必須嚴(yán)密消毒，防止交叉感染。凡留針治療者，術(shù)者不得離開崗位，注意觀察病員變化，取針時(shí)注意防止遺漏、斷針。采用措施預(yù)防暈針、滯針和斷針，如有發(fā)生迅速處理。使用電針時(shí)，應(yīng)首先檢查機(jī)器是否完好，輸出是否正常，并根據(jù)病情，選用適當(dāng)?shù)膹?qiáng)度，治療完畢后將開關(guān)關(guān)閉，輸出扭到零位。
2、針灸時(shí)要嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，注意解剖部位，防止發(fā)生意外。
3、對初次接受針灸的患者，如情緒緊張時(shí)，要先做好解釋工作，消除患者疑慮，爭取患者積極配合。
4、針灸室工作人員必須認(rèn)真檢查應(yīng)診病人，做好門診病歷及就診登記，建立治療觀察卡。定期分析總結(jié)本科前五位病種的針灸治療效果，不斷改進(jìn)提高針灸治療效果。
5、針灸室外作人員應(yīng)堅(jiān)持崗位學(xué)習(xí)和臨床科研，定期參加學(xué)術(shù)活動和學(xué)術(shù)交流，努力提高服務(wù)質(zhì)量。
6、針灸室工作人員上班時(shí)，嚴(yán)禁在工作室內(nèi)吸煙和喧嘩。
推拿室工作制度
1、凡需推拿治療的病人，需經(jīng)推拿室醫(yī)生詳細(xì)檢查病情并根據(jù)病員的體質(zhì)強(qiáng)弱、老幼、性別、肥瘦等不同情況選擇推拿部位及手法后，選好適當(dāng)?shù)捏w位，讓病人暴露治療部位，術(shù)者應(yīng)按由淺入深，由輕到重，由慢到快的原則進(jìn)行施術(shù)治療。
2、在對異性病員推拿時(shí)，治療部位暴露要適當(dāng)，在進(jìn)行治療時(shí)要嚴(yán)肅認(rèn)真，不得與病人開玩笑、聊天等。
3、在治療室推拿時(shí)，術(shù)者要文明施術(shù)，選用手法要得當(dāng)，不得為省力用肘部或腳跟等粗暴手法，更不能敷衍了事。
4、在保健性推拿時(shí)，病人應(yīng)穿背心、褲衩、蓋好按摩大單后可從上而下，先背后腹，先上肢后下肢，先舒盤扣點(diǎn)穴的原則進(jìn)行施術(shù)。
5、推拿醫(yī)生應(yīng)堅(jiān)持不懈的練功，不斷提高推拿技術(shù)，真正達(dá)到有力、持久、均勻、深透的手法要求。
6、推拿醫(yī)生在治療后應(yīng)及時(shí)洗手，注意清潔衛(wèi)生。
7、推拿室工作人員上班時(shí)，不得在工作室內(nèi)吸煙、喧嘩。
責(zé)任醫(yī)生崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1、接待個(gè)案心理咨詢，包括電話咨詢、視頻咨詢、面對面咨詢；
2、能按照公司規(guī)定進(jìn)行咨詢記錄；
3、本著對來訪者負(fù)責(zé)的精神進(jìn)行工作，全面詳細(xì)地了解對方的'情況、理解對方的要求，能與就診患者共情，正向引導(dǎo)來訪患者情緒。
4、進(jìn)行心理診斷，制定心理咨詢與治療計(jì)劃，并指導(dǎo)實(shí)施。
5、能夠進(jìn)行個(gè)案咨詢、團(tuán)體咨詢、講座、小組活動等。
6、能夠關(guān)注和支持來訪者的成長及困惑，避免短期脫落。
7、案例研討，按公司要求提供相應(yīng)咨詢。
任職要求:
1、大專含以上學(xué)歷，心理學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2、持有國家注冊二級心理咨詢師資質(zhì)，有相關(guān)民營醫(yī)院經(jīng)驗(yàn)；
3、有扎實(shí)的心理咨詢和治療學(xué)理論基礎(chǔ)；
4、較強(qiáng)的洞察力和分析能力，為人寬和，有責(zé)任心有親和力，善于人際溝通，有團(tuán)隊(duì)合作意識；
5、熱愛心理健康咨詢事業(yè)，對行業(yè)有較高的認(rèn)同；
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