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品類經(jīng)理崗位職責(zé)

更新時(shí)間：2024-08-12 19:38:20

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品類經(jīng)理崗位職責(zé)

　　在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責(zé)在生活中的使用越來(lái)越廣泛，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。我敢肯定，大部分人都對(duì)制定崗位職責(zé)很是頭疼的，下面是小編精心整理的品類經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

品類經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)食品類目的拼多多商戶運(yùn)營(yíng)工作，負(fù)責(zé)商家運(yùn)營(yíng)、商家定向招募、商務(wù)談判等;

　　2、根據(jù)平臺(tái)發(fā)展對(duì)所負(fù)責(zé)類目進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化及品牌完善與升級(jí)工作;

　　3、對(duì)商家分類分層管理，按照商家特征及商圈發(fā)展方向，制定對(duì)應(yīng)的運(yùn)營(yíng)策略;

　　4、針對(duì)所負(fù)責(zé)品類的行業(yè)現(xiàn)狀，提出創(chuàng)新性的想法，并通過(guò)對(duì)資源的整合及商家的引導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目的落地和推進(jìn);

　　5、善于分析數(shù)據(jù)，整理統(tǒng)計(jì)各種數(shù)據(jù)，能依據(jù)數(shù)據(jù)推測(cè)問(wèn)題或存在的.潛在風(fēng)險(xiǎn)，并結(jié)合數(shù)據(jù)深度挖掘顧客的潛在需求，并根據(jù)用戶的需求有針對(duì)性的做出工作方案調(diào)整;

　　6、制定季度的工作計(jì)劃和目標(biāo)，并爭(zhēng)取相關(guān)資源實(shí)施達(dá)成結(jié)果。

品類經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)食品類目的拼多多商戶運(yùn)營(yíng)工作，負(fù)責(zé)商家運(yùn)營(yíng)、商家定向招募、商務(wù)談判等;

　　2、根據(jù)平臺(tái)發(fā)展對(duì)所負(fù)責(zé)類目進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化及品牌完善與升級(jí)工作;

　　3、對(duì)商家分類分層管理，按照商家特征及商圈發(fā)展方向，制定對(duì)應(yīng)的運(yùn)營(yíng)策略;

　　5、善于分析數(shù)據(jù)，整理統(tǒng)計(jì)各種數(shù)據(jù)，能依據(jù)數(shù)據(jù)推測(cè)問(wèn)題或存在的潛在風(fēng)險(xiǎn)，并結(jié)合數(shù)據(jù)深度挖掘顧客的`潛在需求，并根據(jù)用戶的需求有針對(duì)性的做出工作方案調(diào)整;

　　6、制定季度的工作計(jì)劃和目標(biāo)，并爭(zhēng)取相關(guān)資源實(shí)施達(dá)成結(jié)果。

品類經(jīng)理崗位職責(zé)3

　　1、主要負(fù)責(zé)蘇寧大快消體系(超市紅孩子母嬰)相關(guān)品類采購(gòu)工作，制定采購(gòu)計(jì)劃及相關(guān)預(yù)算，優(yōu)化采購(gòu)流程，完成本部門各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);

　　2、負(fù)責(zé)與主要供應(yīng)商進(jìn)行談判，引進(jìn)商品，對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理考核，維護(hù)供貨商體系和關(guān)系;

　　3、負(fù)責(zé)組織完成所負(fù)責(zé)商品品類的市場(chǎng)調(diào)查，分析、改善及豐富相關(guān)商品品類;

　　4、負(fù)責(zé)準(zhǔn)確為新商品進(jìn)行價(jià)格定位，并決定訂單數(shù)量，確定新商品陳列位置及方式;

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)所負(fù)責(zé)品類的銷售、毛利及營(yíng)業(yè)外收入負(fù)責(zé)。

品類經(jīng)理崗位職責(zé)4

　　1、制定商城招商計(jì)劃，負(fù)責(zé)招商工作規(guī)劃和指標(biāo)分解，負(fù)責(zé)招商指標(biāo)進(jìn)度控制，負(fù)責(zé)招商整體工作的把握和部署;

　　2、掌握各品類的招商政策，優(yōu)化招商流程并制定線上招商方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成本部門各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)商城線上品類招商會(huì)籌辦和實(shí)施;類目包括但不限于:婚慶婚宴、婚紗攝影、蜜月旅行、月子會(huì)所、產(chǎn)后護(hù)理、親子早教等;

　　4、負(fù)責(zé)平臺(tái)商家招商入駐、培訓(xùn)、管理，負(fù)責(zé)代理商渠道評(píng)估審核;

　　5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)下屬人員招商邀約、合約談判、簽約及客戶管理，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員培訓(xùn)及考核管理，負(fù)責(zé)制訂各階段招商、渠道合作計(jì)劃;

品類經(jīng)理崗位職責(zé)5

　　1.負(fù)責(zé)采購(gòu)條款的談判，例如:采購(gòu)價(jià)格、賬期、起訂量。

　　2.決定自有產(chǎn)品的生產(chǎn)商。

　　3.對(duì)負(fù)責(zé)的商品類別中的產(chǎn)品實(shí)施質(zhì)量測(cè)試和公司內(nèi)部品鑒，尤其在向商品總列表引入新品時(shí)。

　　4.按采購(gòu)的基本原則實(shí)施工作。

　　5.對(duì)于重大質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查，并提出需要的措施。

　　6.負(fù)責(zé)供應(yīng)商的現(xiàn)有合同，并在合同到期前決定新合同。

　　7.向大區(qū)提供法律信息，或法律信息的調(diào)整，包括:新的采購(gòu)條款、包裝變更等。

　　8.在遇到缺貨的'情況時(shí)，決定向每個(gè)大區(qū)的發(fā)貨量。

　　9.決定每個(gè)大區(qū)的送貨供應(yīng)商。

　　10.決定新產(chǎn)品和現(xiàn)有產(chǎn)品的實(shí)驗(yàn)室測(cè)試。

　　11.除了上述職責(zé)和任務(wù)，還需要完成其主管交代的其他任務(wù)。

品類經(jīng)理崗位職責(zé)6

　　1、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定成長(zhǎng)加app游樂(lè)品類市場(chǎng)拓展戰(zhàn)略及目標(biāo)（包括但不限于親子游、親子夏冬令營(yíng)、親子活動(dòng)等等）；

　　2、游樂(lè)類商品或服務(wù)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)；

　　3、尋找、挖掘有利于公司的游樂(lè)品類合作資源，拓展新合作渠道，探索并推廣新的合作模式，通過(guò)合作為公司持續(xù)帶來(lái)優(yōu)質(zhì)的`服務(wù)及商品資源；

　　4、與有意向及優(yōu)質(zhì)商戶洽談、溝通、權(quán)衡比較并選擇合作對(duì)象；

　　5、負(fù)責(zé)品類拓展人員的管理，制定拓展人員行動(dòng)計(jì)劃，并予以檢查控制，同時(shí)對(duì)拓展人員市場(chǎng)渠道的維護(hù)予以管理，適時(shí)回訪商家和潛在合作對(duì)象。

品類經(jīng)理崗位職責(zé)7

　　1、統(tǒng)籌督導(dǎo)品類小組及時(shí)根據(jù)終端銷售數(shù)據(jù)，對(duì)研發(fā)及采購(gòu)計(jì)劃做出調(diào)整，并審核計(jì)劃的合理性，做好品項(xiàng)規(guī)劃，以達(dá)到銷售目標(biāo)、品類的豐滿和市場(chǎng)需求。

　　2、合理規(guī)劃及控制庫(kù)存提高資金使用效率以及庫(kù)存控制。

　　3、明確商品生命周期各階段定義，合理配比新老商品比例，以達(dá)到商品結(jié)構(gòu)最優(yōu)化。

　　4、統(tǒng)籌小組進(jìn)行供應(yīng)鏈維護(hù)管理，開(kāi)發(fā)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商，建立戰(zhàn)略合作關(guān)系，降低成本，加強(qiáng)質(zhì)量管理及確保產(chǎn)能以便做到按質(zhì)按時(shí)交貨。

　　5、制定部門內(nèi)部管理制度，優(yōu)化工作流程，制定部門預(yù)算，控制部門開(kāi)支與費(fèi)用，合理利用人力資源，調(diào)動(dòng)部門同事工作積極性，讓每個(gè)人在崗位發(fā)揮最大效能以便優(yōu)化內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)及管理，培養(yǎng)內(nèi)部?jī)?yōu)質(zhì)人才為公司人才儲(chǔ)備作準(zhǔn)備。

品類經(jīng)理崗位職責(zé)8

　　1、分析生鮮市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)狀況，了解市場(chǎng)需求；

　　2、保持各分類合理充足的sku數(shù)；

　　3、規(guī)劃各階段促銷活動(dòng)；

　　4、控制損耗發(fā)生，降低生鮮損耗率；

　　5、根據(jù)銷售時(shí)段合理用工，提高部門人員業(yè)務(wù)技能和現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；

　　6、執(zhí)行sop巡檢標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)成部門kpi經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。

品類經(jīng)理崗位職責(zé)9

　　工作內(nèi)容：

　　1、組織公司經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的現(xiàn)狀及前景調(diào)研，撰寫(xiě)調(diào)研報(bào)告供總經(jīng)理決策參考。

　　2、組織編制公司中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)總經(jīng)理審核、董事會(huì)審批后負(fù)責(zé)部署實(shí)施。

　　3、組織編制公司年、季、月度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，經(jīng)總經(jīng)理審批后監(jiān)督、協(xié)調(diào)各職能部門執(zhí)行。

　　4、匯集生產(chǎn)、設(shè)計(jì)、銷售、財(cái)務(wù)、人事等公司內(nèi)部信息，進(jìn)行綜合分析，提取重要信息供各級(jí)管理人員參考。

　　權(quán)限與責(zé)任：

　　1、權(quán)限

　　1）經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后，對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有計(jì)劃?rùn)?quán)和調(diào)度權(quán)。

　　2）對(duì)下屬各職能部門完成任務(wù)的情況有考核權(quán)。

　　3）對(duì)下屬各職能部門經(jīng)理的工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)。

　　4）對(duì)總經(jīng)理決策有建議權(quán)。

　　2、責(zé)任

　　1）對(duì)公司年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的完成負(fù)組織協(xié)調(diào)責(zé)任。

　　2）對(duì)公司中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃負(fù)組織、推動(dòng)責(zé)任。

　　3）因調(diào)研信息嚴(yán)重失真、影響公司重大決策給公司造成損失，應(yīng)負(fù)相應(yīng)的.經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任。

　　所受指導(dǎo)：

　　接受總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，工作任務(wù)和目標(biāo)由總經(jīng)理下達(dá)，工作過(guò)程和方法可自行決定，在很大程度上可獨(dú)立開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)。

　　所予指導(dǎo)：

　　對(duì)下屬部門的經(jīng)理進(jìn)行行政領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

　　總經(jīng)理助理一方面要為公司發(fā)展運(yùn)籌擘畫(huà)，另一方面更要分擔(dān)繁重的行政事務(wù)，在企業(yè)中不可替代、舉足輕重。

　　開(kāi)宗明義，總經(jīng)理助理即古代之幕僚，當(dāng)今則稱之為智囊。對(duì)內(nèi)，他們憑借豐富的經(jīng)驗(yàn)和超常的智慧獨(dú)擋一面；對(duì)外，則以自己的機(jī)敏與魅力贏得普遍信賴和贊譽(yù)。總經(jīng)理助理一方面要為公司發(fā)展運(yùn)籌擘畫(huà)，另一方面更要分擔(dān)繁重的行政事務(wù)，讓總經(jīng)理得以集中精力思考事關(guān)全局的、具有戰(zhàn)略意義的大事。因此，總經(jīng)理助理須有廣博的知識(shí)，豐富的管理經(jīng)驗(yàn)，智慧的頭腦和干練、穩(wěn)健的辦事作風(fēng)。故西方一位管理學(xué)家說(shuō)：“……往往，總經(jīng)理助理是不可替代的�！�

品類經(jīng)理崗位職責(zé)10

　　1、負(fù)責(zé)奢侈品品類運(yùn)營(yíng)、管理工作，制定和實(shí)施品類發(fā)展計(jì)劃，完成負(fù)責(zé)品類銷售任務(wù)及綜合毛利;

　　2、負(fù)責(zé)品類規(guī)劃/選品/品類管理，并對(duì)品類交易額負(fù)責(zé);

　　3、組織完成負(fù)責(zé)商品的市場(chǎng)調(diào)查，分析、改善及豐富相關(guān)信息;

　　4、組織負(fù)責(zé)品類促銷策劃、執(zhí)行的整體工作;

　　5、有危機(jī)事件的'處理能力，有效處理應(yīng)急事件;

　　6、有效的協(xié)調(diào)和溝通跨部門工作，保證部門運(yùn)營(yíng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　7、負(fù)責(zé)制定類目營(yíng)銷規(guī)劃和主題賣場(chǎng)，以不同用戶特征為對(duì)象策劃線上線下運(yùn)營(yíng)活動(dòng);

　　8、負(fù)責(zé)完成市場(chǎng)調(diào)研、運(yùn)營(yíng)分析、活動(dòng)效果總結(jié)等調(diào)研、分析類工作;

品類經(jīng)理崗位職責(zé)11

　　1.充分了解渠道發(fā)展方向及特性，建立渠道檔案。

　　2.發(fā)展全面的渠道銷售策略及促銷計(jì)劃，并對(duì)促銷計(jì)劃的執(zhí)行進(jìn)行有效管理。

　　3.規(guī)劃及控制年度渠道促銷費(fèi)用。

　　4.制訂各品牌在渠道中的分銷和陳列標(biāo)準(zhǔn)。

　　5.根據(jù)對(duì)歷史銷售數(shù)據(jù)和市場(chǎng)信息的定期分析，分配年度渠道銷售指標(biāo)至各大區(qū)。

　　6.與實(shí)地銷售經(jīng)理充分溝通，確保季度渠道活動(dòng)的`有效執(zhí)行。

　　7.提供市場(chǎng)部最新的渠道發(fā)展及競(jìng)爭(zhēng)品活動(dòng)信息。

　　8.與市場(chǎng)部季度溝通渠道計(jì)劃實(shí)施狀況。

品類經(jīng)理崗位職責(zé)12

　　1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷策略、政策和計(jì)劃；

　　2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；

　　3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；

　　4、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；

　　5、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的`目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓；

　　6、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估。

品類經(jīng)理崗位職責(zé)13

　　1、根據(jù)電商渠道銷售策略：根據(jù)不同平臺(tái)輸出選品銷售策略；

　　2、品類規(guī)劃：根據(jù)生意參謀&京東商智等平臺(tái)數(shù)據(jù)輸出品類策略，制定品類中長(zhǎng)期戰(zhàn)略部署，規(guī)劃新品需求/銷售策略/品類布局；

　　3、收集記錄所渠道的'數(shù)據(jù)（包括活動(dòng)數(shù)據(jù).品種銷售數(shù)據(jù)等），對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行研究分析，定期提出總結(jié)與建議報(bào)告

　　4、針對(duì)電商渠道進(jìn)行渠道特性研究，渠道發(fā)展研究，提出適合我司品牌在該渠道發(fā)展的規(guī)劃（包括優(yōu)化品種規(guī)劃.未來(lái)品牌銷售規(guī)劃等）

　　5、做好溝通與探討保證渠道之間的活動(dòng)及價(jià)格平?，對(duì)各品類的發(fā)展優(yōu)化進(jìn)行深入研究分析

品類經(jīng)理崗位職責(zé)14

　　1.負(fù)責(zé)各類辦公用品、器具與設(shè)備、勞衛(wèi)用品、車用材料和節(jié)日禮品及實(shí)物福利品的采購(gòu)工作。

　　2.根據(jù)批準(zhǔn)的采購(gòu)計(jì)劃，按時(shí)按量購(gòu)進(jìn)貨品，要求貨比三家、降低成本、秉公辦事、不謀私利。

　　3.負(fù)責(zé)公司信紙、信封、名片、業(yè)務(wù)禮品和企業(yè)形象所需印刷的定制工作，確保質(zhì)量和時(shí)間要求。

　　4.對(duì)購(gòu)進(jìn)物品保存質(zhì)保書(shū)、保修單，對(duì)使用中的問(wèn)題負(fù)責(zé)，并及進(jìn)與廠商聯(lián)系解決。

　　5.對(duì)購(gòu)進(jìn)物品做好移交驗(yàn)收工作，提供合法齊全的原始發(fā)票及附有的'技術(shù)說(shuō)明書(shū)。

　　6.主辦或協(xié)辦向有關(guān)政府部門的項(xiàng)目申報(bào)、年檢、申領(lǐng)各類證照，完成批文手續(xù)及出境手續(xù) 等事宜。

　　7.具體辦理來(lái)賓食宿安排、購(gòu)票和迎送事宜，以及公司重大活動(dòng)和聯(lián)誼活動(dòng)的后勤總務(wù)保障。

　　8.必要時(shí)充任臨時(shí)駕駛員完成緊急用車任務(wù)。

　　9.完成行政部部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

品類經(jīng)理崗位職責(zé)15

　　2、掌握各品類的招商政策，優(yōu)化招商流程并制定線上招商方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成本部門各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo);

　　4、負(fù)責(zé)平臺(tái)商家招商入駐、培訓(xùn)、管理，負(fù)責(zé)代理商渠道評(píng)估審核;

品類經(jīng)理崗位職責(zé)16

　　1.負(fù)責(zé)采購(gòu)條款的談判，例如:采購(gòu)價(jià)格、賬期、起訂量。

　　2.決定自有產(chǎn)品的生產(chǎn)商。

　　3.對(duì)負(fù)責(zé)的商品類別中的產(chǎn)品實(shí)施質(zhì)量測(cè)試和公司內(nèi)部品鑒，尤其在向商品總列表引入新品時(shí)。

　　4.按采購(gòu)的.基本原則實(shí)施工作。

　　5.對(duì)于重大質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查，并提出需要的措施。

　　6.負(fù)責(zé)供應(yīng)商的現(xiàn)有合同，并在合同到期前決定新合同。

　　7.向大區(qū)提供法律信息，或法律信息的調(diào)整，包括:新的采購(gòu)條款、包裝變更等。

　　8.在遇到缺貨的情況時(shí)，決定向每個(gè)大區(qū)的發(fā)貨量。

　　9.決定每個(gè)大區(qū)的送貨供應(yīng)商。

　　10.決定新產(chǎn)品和現(xiàn)有產(chǎn)品的實(shí)驗(yàn)室測(cè)試。

　　11.除了上述職責(zé)和任務(wù)，還需要完成其主管交代的其他任務(wù)。

品類經(jīng)理崗位職責(zé)17

　　1、負(fù)責(zé)相應(yīng)類目的商戶運(yùn)營(yíng)工作，負(fù)責(zé)商家運(yùn)營(yíng)、商家定向招募、商務(wù)談判等;

　　2、根據(jù)平臺(tái)發(fā)展對(duì)所負(fù)責(zé)類目進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化及品牌完善與升級(jí)工作;

　　3、對(duì)商家分類分層管理，按照商家特征及商圈發(fā)展方向，制定對(duì)應(yīng)的運(yùn)營(yíng)策略;

　　5、善于分析數(shù)據(jù)，整理統(tǒng)計(jì)各種數(shù)據(jù)，能依據(jù)數(shù)據(jù)推測(cè)問(wèn)題或存在的潛在風(fēng)險(xiǎn)，并結(jié)合數(shù)據(jù)深度挖掘顧客的'潛在需求，并根據(jù)用戶的需求有針對(duì)性的做出工作方案調(diào)整;