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現(xiàn)如今，大家逐漸認(rèn)識到崗位職責(zé)的重要性，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？下面是小編整理的建筑公司崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
建筑公司崗位職責(zé)1
崗位名稱：辦公室主任
直接上級：建筑公司總經(jīng)理
直接下屬：內(nèi)勤文員等
崗位性質(zhì)：負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的處理，主持辦公室管理工作；傳達(dá)集團(tuán)公司各項(xiàng)工作和會議決議、精神；協(xié)調(diào)部門及上下級各種關(guān)系；督導(dǎo)下屬各子公司辦公室工作。
管理權(quán)限：行使對公司日常行政辦公秩序、監(jiān)督、管理的權(quán)力；承擔(dān)執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程、工作指令的管理責(zé)任；全面負(fù)責(zé)所分管的工作；經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)處理有關(guān)公司的特殊事務(wù)。
1)負(fù)責(zé)公司日常行政、人事管理事務(wù)，主持辦公室工作；圍繞公司制定
的工作計劃和任務(wù)認(rèn)真做好布置工作，并組織實(shí)施；直接對公司行政
副總經(jīng)理負(fù)責(zé)。
2)負(fù)責(zé)對公司工作計劃、任務(wù)落實(shí)后的情況進(jìn)行督促、檢查，對工作中
出現(xiàn)的問題和不足，做到及時發(fā)現(xiàn)、上報并提出相應(yīng)的處置措施供領(lǐng)
導(dǎo)參考。
3)隨時掌握公司及各部門工作狀態(tài)，協(xié)調(diào)、溝通各部門之間的關(guān)系。
4)做好員工的思想教育工作，關(guān)注員工的'工作、學(xué)習(xí)和生活，幫助員工
解決一些實(shí)際問題和困難。
5)搞好內(nèi)外交往工作，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。
6)負(fù)責(zé)公司的安全保密工作。 7)負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系相關(guān)工作。
8)協(xié)助集團(tuán)公司信息部的信息收集與傳遞工作。
9)完成公司領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)總裁辦交辦的其它工作。
建筑公司崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)整個部門的人員安排，對接收到的采購單,落實(shí)人員的跟進(jìn)及采購。
2、負(fù)責(zé)同各部門的協(xié)調(diào)，把本部門及各部門所產(chǎn)生的工作問題進(jìn)行協(xié)商解決，解決各部門物品采購的事宜。
3、聯(lián)系工程、裝修材料的.取樣及報價，電器及工程設(shè)備的資料及報價，上報總經(jīng)理，對所需物品進(jìn)行確認(rèn)或采購。
4、注意和了解市場材料的變化情況，及時采取相應(yīng)的采購策略，盡量減少公司所采購的物資成本。
5、在各個人員采購的過程中，出現(xiàn)一些不能解決的事情,盡快地組織本部門的人員，商討解決方法，解決不了的情況下，盡快上報公司領(lǐng)導(dǎo)，盡快落實(shí)解決的方法。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
建筑公司崗位職責(zé)3
1.貫徹執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)，對所在項(xiàng)目工程施工全面負(fù)責(zé);
2.負(fù)責(zé)組織編制本項(xiàng)目質(zhì)量計劃;
3.主持履約期合同評審和項(xiàng)目部投標(biāo)承包工程的`合同評審;
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部投標(biāo)承包合同的簽訂;
5.負(fù)責(zé)組織不合格品、不符合項(xiàng)糾正、預(yù)防措施的實(shí)施;
6.負(fù)責(zé)落實(shí)質(zhì)量安全獎懲制度;
7.負(fù)責(zé)審批項(xiàng)目部重大環(huán)境、典型示范工程方案;
8.負(fù)責(zé)安全、環(huán)境專項(xiàng)資金的審批工作。
建筑公司崗位職責(zé)4
1、日常的收支工作以及記賬工作，配合好會計做好每月憑證的錄入
2、負(fù)責(zé)發(fā)票的'開具、領(lǐng)購、核銷、郵寄、登記。
3、負(fù)責(zé)銀行回單、對賬單的領(lǐng)取和整理歸檔和日常銀行往來事項(xiàng)
4、協(xié)助會計做好財務(wù)檔案的收集、整理、歸檔。
5、收據(jù)的登記和管理以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
建筑公司崗位職責(zé)5
一．項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)：
1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、地方政府和上級的有關(guān)方針政策以及本企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.主持項(xiàng)目的全面管理。
3.主持項(xiàng)目內(nèi)單位工程或?qū)I(yè)項(xiàng)目對內(nèi)、外發(fā)包、組織和管理進(jìn)入施工現(xiàn)場的人、財、物等生產(chǎn)要素，協(xié)調(diào)好與建設(shè)單位、設(shè)計單位、地方主管部門、總包和分包單位等各方面的關(guān)系。
4.組織制定項(xiàng)目各項(xiàng)規(guī)章制度，接受有關(guān)部門的監(jiān)督、檢查。
5.負(fù)責(zé)組織和健全勞動力定額、原材料定額、機(jī)械設(shè)備定額、能源定額、資金定額等五大定額的管理。
6.負(fù)責(zé)組織和健全項(xiàng)目部的全面質(zhì)量管理保證體系。
7.負(fù)責(zé)健全安全生產(chǎn)保證體系。
8.負(fù)責(zé)健全和完善用工管理制度。
9.負(fù)責(zé)組織、健全環(huán)境保證體系。
10.主持總經(jīng)理辦公會議，確定人事調(diào)動，任免、獎勵、處罰以及項(xiàng)目規(guī)章制度的頒發(fā)。
11.推廣先進(jìn)的管理辦法與先進(jìn)的施工技術(shù)。
12.審核、批準(zhǔn)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同。
13.審核、確定各種材料供應(yīng)商。
14.督促、檢查、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各副職的工作。
15.審核、批準(zhǔn)各項(xiàng)辦公接待費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。
16.負(fù)責(zé)組織和健全項(xiàng)目部的生產(chǎn)指揮和經(jīng)營管理系統(tǒng)。
二.總工程師崗位職責(zé)：
1.在建筑公司經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)生產(chǎn)經(jīng)營，質(zhì)量安全，材料設(shè)備科的工作。
2.協(xié)助經(jīng)理建立公司質(zhì)量保證體系、安全生產(chǎn)體系、環(huán)境衛(wèi)生保障體系等。
3.負(fù)責(zé)主持公司的技術(shù)管理工作，審批施工組織設(shè)計及相關(guān)技術(shù)性文件。
4.組織制定單位工程質(zhì)量應(yīng)達(dá)到的目標(biāo)，制定和實(shí)施糾正預(yù)防措施確保質(zhì)量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
5.參與、審核各分部、單位工程的質(zhì)量控制措施。
6.審核批準(zhǔn)公司環(huán)境保護(hù)、職工身體健康、安全施工的技術(shù)文件，并監(jiān)督其實(shí)施。
7.主持和審核招投標(biāo)文件工作、合同管理工作。
8.對各類工程技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)崗位培訓(xùn)與考核，參與員工的業(yè)績評定。
9.審核公司技術(shù)質(zhì)量、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助經(jīng)理制定、實(shí)施年度工作目標(biāo)。
三．辦公室主任崗位職責(zé)：
1.貫徹執(zhí)行國家及上級機(jī)關(guān)有關(guān)法律法規(guī)和政策，建立健全公司管理和各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.協(xié)助總經(jīng)理籌備企業(yè)活動和會務(wù)工作，了解和掌握公司內(nèi)各項(xiàng)工作的動態(tài)，監(jiān)督各部門認(rèn)真及時地貫徹公司各項(xiàng)決策和指令。
3.負(fù)責(zé)外來文件的收取、傳遞、督辦和歸檔。
4.負(fù)責(zé)公司向上級的'請示、報告等文件的起草、核稿、印制、送達(dá)。
5.負(fù)責(zé)編寫各部門日常工作情況的反映、簡報，提供領(lǐng)導(dǎo)參閱。
6.負(fù)責(zé)上級機(jī)關(guān)及領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)的檢查、催辦，承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
7.負(fù)責(zé)公司的印鑒的使用和管理。
8.負(fù)責(zé)公司的對外接待工作。
9.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)用車、公務(wù)用車的管理。
10.負(fù)責(zé)內(nèi)部通訊系統(tǒng)、通訊工具的管理。
11.編制辦公室資金使用計劃。
12.負(fù)責(zé)公司和職能部門、下屬企業(yè)、項(xiàng)目部的組織機(jī)構(gòu)設(shè)置，人員編制和人員配置。
13.負(fù)責(zé)公司員工崗位規(guī)范的制訂和招聘、錄用、調(diào)配工作，負(fù)責(zé)員工的考勤、考核、考績、獎懲的管理工作。
14.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目施工勞動用工計劃及臨時用工計劃的審核和勞動力的分配。
15.負(fù)責(zé)合同工、臨時工、外地用工的錄用與辭退工作。
16.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)管理工作。
17.負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理本公司的檔案，并按規(guī)定向有關(guān)部門移交。
18.負(fù)責(zé)指導(dǎo)本公司行政文書和業(yè)務(wù)文書的形成、累積和歸檔工作。
19.負(fù)責(zé)定期對已處理完畢的具有保存價值的文件進(jìn)行管理、立卷、歸檔工作。
20.嚴(yán)格執(zhí)行保密法規(guī)，及時辦理檔案材料的借閱手續(xù)。
21.負(fù)責(zé)過期檔案的銷毀工作，并按規(guī)定造冊、登記審批、簽字。
22.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
四．外聯(lián)部經(jīng)理崗位職責(zé)：
1.外聯(lián)經(jīng)理在公司的領(lǐng)導(dǎo)下工作，通過聯(lián)誼、交流等形式與社會各界建立廣泛的聯(lián)系。發(fā)展和維護(hù)公司內(nèi)外的公共關(guān)系，擴(kuò)大公司網(wǎng)絡(luò)信息資源。
2.負(fù)責(zé)公司對內(nèi)、對外的公共關(guān)系工作，負(fù)責(zé)制定年度公關(guān)活動計劃和支出預(yù)算方案，在批準(zhǔn)后組織執(zhí)行。
3.協(xié)助經(jīng)營業(yè)務(wù)部門做好重大活動的組織、協(xié)調(diào)和接待工作。
4.負(fù)責(zé)公司營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證的辦理、年檢和變更；協(xié)助經(jīng)營部跟客戶的維護(hù)與合作。
5.參加公司重大事件緊急處置和善后處理活動。
6.負(fù)責(zé)做好公司形象的新聞宣傳，以及相關(guān)公關(guān)資料、圖片、錄音、錄像、題詞等收集、整理、記載存檔工作。
7.負(fù)責(zé)審閱所有對外發(fā)布的稿件，配合其他部門參與公關(guān)的有關(guān)活動。
8.負(fù)責(zé)或協(xié)助開發(fā)相關(guān)行業(yè)市場，傳播企業(yè)文化等活動。
9.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督營業(yè)部的工作，改善工作質(zhì)量維護(hù)社會關(guān)系，做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰等工作。
10.認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
五．材料采購部經(jīng)理崗位職責(zé)：
1.熟悉各種材料技術(shù)性能、規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定。
2.做好管區(qū)內(nèi)的材料達(dá)標(biāo)工作和文明安全管理。
3.協(xié)助參加項(xiàng)目安全值班檢查，同時做好記錄。
4.熟悉建筑工程圖、網(wǎng)絡(luò)計劃、預(yù)算定額，掌握有關(guān)文件和規(guī)定，編制出單位工程材料計劃。
5.做好各種資料的保管、使用及材料計劃的發(fā)放、回收登記，整理存檔及時到位。
6.組織編制年、季、月供應(yīng)計劃。
7.按計劃組織好周轉(zhuǎn)工具等材料的租賃，按期完成各種物資統(tǒng)計報表，按期完成各種限額領(lǐng)料資料匯總、統(tǒng)計、核算。
8.嚴(yán)格貫徹執(zhí)行材料管理制度和標(biāo)準(zhǔn)。
9.收集物資材料市場信息動態(tài)材料。
10.依據(jù)施工單位及各部門所需材料計劃單，填寫材料計劃表。
11.通知供應(yīng)商按材料計劃表供應(yīng)材料。
12.對送達(dá)工地（庫房）的材料進(jìn)行入庫前檢驗(yàn)。
六．現(xiàn)場管理部經(jīng)理崗位職責(zé)：
1.對整個施工現(xiàn)場及關(guān)鍵技術(shù)崗位八大員的工作進(jìn)行管理，即對：施工員、預(yù)算員、質(zhì)檢員、安全員、材料員、試驗(yàn)員、測量員、資料員的管理。
2.對工地所需主材數(shù)量進(jìn)行核對并檢查材料質(zhì)量檢驗(yàn)報告，避免材料浪費(fèi)和劣質(zhì)材料流入工地。
3.做好日常工地材料的進(jìn)場登記、材料領(lǐng)用登記。
4.對工地進(jìn)行例行檢查，對于所發(fā)現(xiàn)浪費(fèi)材料情況進(jìn)行制止，對于可二次利用的材料立即返回材料庫房。不定期對材料的供應(yīng)數(shù)量進(jìn)行核查。
5.根據(jù)施工圖預(yù)算對所用材料數(shù)量進(jìn)行仔細(xì)核對，及時發(fā)現(xiàn)問題。
6.對主要建筑材料，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況做好材料采購計劃，分批進(jìn)場，對各種材料的入庫、檢驗(yàn)、保管和出庫應(yīng)嚴(yán)格遵守公司相關(guān)文件的規(guī)定。
7.少量鋼材、水泥、石子、砂子直接運(yùn)至工場或指定地點(diǎn)，避免和減少二次搬運(yùn)。
8.加強(qiáng)現(xiàn)場的保衛(wèi)工作，防止材料設(shè)備丟失，注意防火。
9.工地嚴(yán)禁亂扔、亂堆放材料，不同材料應(yīng)分類擺放整齊，反對浪費(fèi)材料，提倡合理利用材料。
10.及時安排清理廢料、垃圾。保持現(xiàn)場整潔有序。
11.對施工隊伍的施工質(zhì)量、施工進(jìn)度及施工安全進(jìn)行檢查和督促。
12.下班或停工后應(yīng)專人負(fù)責(zé)仔細(xì)檢查施工用電線路狀態(tài)，應(yīng)及時斷開施工用電開關(guān)并整理好施工臨時用電電纜，禁止亂拉亂放的現(xiàn)象。
七．技術(shù)部經(jīng)理職責(zé)：
1.貫徹落實(shí)國家和上級政策部門有關(guān)建設(shè)技術(shù)質(zhì)量方面的法律法規(guī)、方針政策和標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范。
2.建立施工進(jìn)度網(wǎng)絡(luò)保證體系、技術(shù)管理保證體系和環(huán)境保護(hù)保證體系。
3.全面負(fù)責(zé)工程的質(zhì)量、技術(shù)及施工管理。
4.參與工程投標(biāo)項(xiàng)目施工策劃工作，編制項(xiàng)目施工技術(shù)措施。
5.組織貫徹執(zhí)行有關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程、督促檢查職能部門、分包單位的質(zhì)量、技術(shù)、安全、試驗(yàn)、測量、計量、材料、機(jī)械設(shè)備、能源等規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況。
6.落實(shí)安全生產(chǎn)方針、政策，嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)程。主持項(xiàng)目工程的單分項(xiàng)安全技術(shù)交底和開工前對項(xiàng)目工程技術(shù)人員、安全人員、分包負(fù)責(zé)人、施工人員進(jìn)行技術(shù)、安全等方面交底及簽字手續(xù)。
7.主持項(xiàng)目開工的圖紙會審和技術(shù)交底，向項(xiàng)目部及有關(guān)部門提交項(xiàng)目工程所使用的標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程及圖紙資料。
8.主持審核項(xiàng)目工程施工組織設(shè)計和施工方案，工序程序文件的編制，堅持每道工序的程序管理。
9.負(fù)責(zé)或協(xié)助項(xiàng)目部處理項(xiàng)目施工進(jìn)程中客戶提出的設(shè)計變更和洽商；做好重大設(shè)計變更、工程洽商的審批工作。
10.負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工工程的技術(shù)監(jiān)督、檢查與考核。協(xié)調(diào)工序矛盾，參與工程質(zhì)量評定、安全驗(yàn)收工作。
11.指導(dǎo)和協(xié)助項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人組織技術(shù)交底和工程檔案的編制等，負(fù)責(zé)技術(shù)檔案及竣工資料的審核。
12.負(fù)責(zé)公司新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的推廣應(yīng)用工作。
13.組織技術(shù)培訓(xùn)。
14.參與因工傷亡事故以及重大未遂事故的調(diào)查，對工傷（未遂）事故作技術(shù)分析，提出防范措施。
15.指導(dǎo)工長對作業(yè)人員的安全技術(shù)交底及規(guī)章制度的學(xué)習(xí)。
16.暫定有關(guān)部門和分包單位做好技術(shù)檔案資料的搜索。
17.認(rèn)真填寫工作日報。
八．施工工長崗位職責(zé)：
1.熟悉各種安全技術(shù)措施、規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定。
2.做好管區(qū)內(nèi)的安全達(dá)標(biāo)和文明安全管理，堅決制止違章指揮和違章作業(yè)。
3.參加每周一次文明安全綜合檢查和不定期安全檢查，做好檢查日志記錄。
4.必須編制日施工作業(yè)計劃、做好在施工程的勞動力、材料、機(jī)具、設(shè)備的計劃。
5.必須按施工組織設(shè)計、工序作業(yè)指導(dǎo)書、技術(shù)洽商、修改方案組織施工。
6.必須按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格管理在施工程的質(zhì)量和安全。
7.必須組織班組、分包單位學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度。
8.發(fā)生工傷事故及時上報、保護(hù)現(xiàn)場。
9.認(rèn)真詳細(xì)填寫施工日志。
10.做好管區(qū)內(nèi)的綜合管理。
九．審計監(jiān)察部門職責(zé)：
1.擬定公司內(nèi)部審計管理辦法和規(guī)章制度。
2.擬定審計工作計劃。
3.對公司的財務(wù)支出及各類經(jīng)營活動進(jìn)行審計監(jiān)督。
4.對公司和部門內(nèi)部制度的執(zhí)行情況進(jìn)行審計并提出改進(jìn)建議。
5.對經(jīng)濟(jì)合同的簽訂及執(zhí)行情況進(jìn)行審計監(jiān)督。
6.負(fù)責(zé)對公司的招投標(biāo)過程及結(jié)果進(jìn)行審核監(jiān)督。
7.獨(dú)立開展公司的審計監(jiān)控工作，規(guī)范公司的生產(chǎn)經(jīng)營及財務(wù)收支行為，隨時掌握盈虧情況及潛虧因素，并提出審計建議，促進(jìn)經(jīng)營管理，為公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門了解實(shí)際情況，制定政策提供依據(jù)。
8.對在審計過程中提出的意見、建議及整改措施的落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤檢查，對整改不力的主要領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)向上一級領(lǐng)導(dǎo)提出意見和建議。
9.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他審計工作。
建筑公司崗位職責(zé)6
一、項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行國家、行政主管部門有關(guān)法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度。
2、經(jīng)授權(quán)組建項(xiàng)目部，確定項(xiàng)目部的組織機(jī)構(gòu)，選擇聘用管理人員，根據(jù)質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系要求確定管理人員職責(zé)，并定期進(jìn)行考核、評價和獎懲。
二、項(xiàng)目副經(jīng)理崗位職責(zé)
1、受項(xiàng)目經(jīng)理委托，組織實(shí)施生產(chǎn)計劃。
2、負(fù)責(zé)質(zhì)量安全教育，保證各項(xiàng)制度的正常進(jìn)行。
三、項(xiàng)目總工崗位職責(zé)
1、組織貫徹執(zhí)行公司技術(shù)管理細(xì)則和國家頒布的有關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)設(shè)計意圖。
2、負(fù)責(zé)組織審核設(shè)計文件，核對工程數(shù)量，及時解決施工圖紙中的疑問。
四、安全員崗位職責(zé)
1、在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)項(xiàng)目部安全管理工作。
2、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理建立健全項(xiàng)目部安全生產(chǎn)管理體系，編制并完善各項(xiàng)安全制度。
五、質(zhì)量檢查員崗位職責(zé)
1、在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)項(xiàng)目部工程施工質(zhì)量管理工作。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部對國家和行業(yè)有關(guān)工程質(zhì)量的法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。
六、材料員崗位職責(zé)
1、在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)項(xiàng)目部物資管理工作。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部物資計劃、供方評價、物資供應(yīng)、物資現(xiàn)場管理工作。
七、項(xiàng)目部試驗(yàn)員崗位職責(zé)
1、結(jié)合工程實(shí)際情況及時委托各種原材料試驗(yàn)，提出各種配合比申請，根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際情況調(diào)整配合比。
擴(kuò)展資料：
建筑公司在社會中的作用：
1、肩負(fù)著國民經(jīng)濟(jì)各部門的新建、擴(kuò)建工程和技術(shù)改造工程的'施工任務(wù)，為不斷完善我國的國民經(jīng)濟(jì)體系、改善人民物質(zhì)文化生活條件做貢獻(xiàn)。
2、為社會創(chuàng)造比較永久性的文明和財富，提供相當(dāng)?shù)膰袷杖搿?/p>
3、為國家提供稅利，是為國家賺錢的一支重要力量。
4、建筑企業(yè)大多屬于勞動密集型企業(yè)，能容納大量勞動力，是重要的勞動就業(yè)場所。
建筑公司崗位職責(zé)7
一、認(rèn)真貫徹、執(zhí)行集團(tuán)和公司各項(xiàng)工作決議，落實(shí)集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。根據(jù)集團(tuán)公司的部署，制定建筑公司的發(fā)展規(guī)劃與本年度應(yīng)完成的各項(xiàng)工作指標(biāo);
二、直接對集團(tuán)總經(jīng)理及相關(guān)部門負(fù)責(zé)，受其領(lǐng)導(dǎo)并接受其考核、評定;
三、主持建筑公司的全面工作，對生產(chǎn)經(jīng)營、工程質(zhì)量、財務(wù)狀況、安全工作負(fù)責(zé);四、 組織、領(lǐng)導(dǎo)建筑公司各職能部門編制，制定建筑公司發(fā)展規(guī)劃及實(shí)施細(xì)則與具體工作方案;
五、根據(jù)建筑市場的競爭法則，建立統(tǒng)一、高效的'組織管理體系;
六、建立企業(yè)激勵機(jī)制，弘揚(yáng)企業(yè)文化，為員工搭建施展才能的平臺;
七、對全體員工進(jìn)行考核工作，對職能負(fù)責(zé)人及其他相關(guān)職員的任免、勞動報酬、獎懲進(jìn)行直接的評定、考核;
八、建立系統(tǒng)、完善的質(zhì)量管理體系，引導(dǎo)員工樹立工程質(zhì)量精品意識、品牌意識
九、接受員工所提出的各種合理化意見、建議。形成具有科學(xué)決策、民主管理等特點(diǎn)的現(xiàn)代化企業(yè)管理模式。
建筑公司崗位職責(zé)8
1、服從工程主管的工作安排。
2、負(fù)責(zé)工程部辦公用品的領(lǐng)取及保管
3、負(fù)責(zé)各部門之間的往來及傳達(dá)。
4、負(fù)責(zé)工程部會議記錄及協(xié)助文件的起草與打印工作。
5、監(jiān)督工程樣品配件的收回情況，及時上報部門負(fù)責(zé)人。
6、參加工程內(nèi)部會議，并做好會議記錄和整理工作
7、負(fù)責(zé)將工程項(xiàng)目物品的`借出登記及追回銷帳。
8、對完工的試產(chǎn)記錄表進(jìn)行統(tǒng)計并整理歸類。
9、負(fù)責(zé)對工程部所需的各種表格及文件資料等按類進(jìn)行整理。留存及發(fā)放。
10、負(fù)責(zé)工程主管所簽訂的合作協(xié)議及發(fā)包合同等資料存檔備查。
11、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目試產(chǎn)記錄表的存檔管理。
12、負(fù)責(zé)發(fā)放工程受控文件，工作細(xì)致、耐心，責(zé)任心強(qiáng)，具有保密意識
13、負(fù)責(zé)工程部電話的接聽。記錄。傳達(dá)。
14、做好各項(xiàng)工作計劃，工作總結(jié)。
15、做好制度規(guī)定的其它工作。
16、做好上級安排的臨時性工作。
建筑公司崗位職責(zé)9
協(xié)助分公司總經(jīng)理進(jìn)行分公司項(xiàng)目設(shè)計質(zhì)量、圖紙審核、團(tuán)隊建設(shè)等方面的管理工作。
一、團(tuán)隊建設(shè):
1、協(xié)助制定團(tuán)隊年度計劃，負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)的協(xié)調(diào)，確�？冃繕�(biāo)的達(dá)成;
2、在日常工作中提供專業(yè)指導(dǎo)，職業(yè)與技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，落實(shí)人才梯隊培養(yǎng)工作;
二、技術(shù)管理:
1、參與投標(biāo)或其他項(xiàng)目的'關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)匯報會議及其他技術(shù)質(zhì)量評審會;
2、 提供專業(yè)支持，督導(dǎo)技術(shù)質(zhì)量管理工作，參與技術(shù)規(guī)范、質(zhì)量流程的監(jiān)管與制定;
三、知識管理:進(jìn)行項(xiàng)目沉淀和知識積累，定期進(jìn)行項(xiàng)目和項(xiàng)目總結(jié)。
1、建筑新老八�；�211、985等院校，建筑學(xué)及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、 8年以上設(shè)計院工作經(jīng)驗(yàn)，擅長中后期技術(shù)管理和項(xiàng)目管理，有大院或重大項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、中級以上職稱、國家注冊一級建筑師優(yōu)先;
4、具備良好的問題解決能力與項(xiàng)目管理能力，良好的溝通與表達(dá)能力，工作責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的市場能力和客戶服務(wù)合作意識。
建筑公司崗位職責(zé)10
1、接聽400電話，接收傳真，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時準(zhǔn)確。
2、對來訪客人接待、登記、引導(dǎo)工作，及時通知被仿人員。
3、保持公司清潔衛(wèi)生展示公司良好形象。
4、負(fù)責(zé)公司快遞、包裹的收發(fā)和預(yù)定機(jī)票、火車票等工作。
5、負(fù)責(zé)辦公用品的盤點(diǎn)工作，做好登記存檔，并對辦公用品的.領(lǐng)用、發(fā)放、出入庫做好登記。
6、核對工程用料清單、發(fā)貨等工作。
7、協(xié)助上級完成公司政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事物工作。
建筑公司崗位職責(zé)11
1、根據(jù)產(chǎn)品功能定位和城市規(guī)劃要求，編制設(shè)計任務(wù)書或設(shè)計委托書，組織設(shè)計方案招標(biāo)工作，對方案設(shè)計優(yōu)化提供意見。
2、參與設(shè)計委托合同條款(專業(yè)部分)的擬定;根據(jù)需要參與設(shè)計委托合同的'談判。
3、參與設(shè)計過程中對項(xiàng)目目標(biāo)成本、設(shè)計質(zhì)量、設(shè)計進(jìn)度的控制;并負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)計單位對合同、協(xié)議的執(zhí)行情況，及時上報部門經(jīng)理(番禺經(jīng)理)。
4、跟蹤市場對房地產(chǎn)產(chǎn)品要求，關(guān)注本專業(yè)的最新實(shí)用技術(shù)，對項(xiàng)目采用建筑新技術(shù)向公司提出建議。
5、組織監(jiān)督地質(zhì)勘察和控制測量工作，主辦設(shè)計合同與勘察合同的簽訂。
6、組織技術(shù)方案評審，包括設(shè)計規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)采用、樁基礎(chǔ)與基坑支護(hù)、結(jié)構(gòu)選型等重大技術(shù)問題，突發(fā)情況向番禺項(xiàng)目經(jīng)理匯報。
7、跟進(jìn)設(shè)計工作，針對設(shè)計中不合理的情形提出專業(yè)審查意見，并督促跟蹤設(shè)計修改，編寫設(shè)計質(zhì)量問題月報。
8、組織施工圖會審。對設(shè)計圖深度，建筑的安全性、經(jīng)濟(jì)性、合理性審查。9、設(shè)計變更管理。
建筑公司崗位職責(zé)12
一、管理協(xié)調(diào)各工種，各施工單位的交叉施工，處理好與指揮部、監(jiān)理處的關(guān)系，保持與管理部門的'聯(lián)系，樹立企業(yè)形象，實(shí)行棟號經(jīng)營核算，實(shí)行文明施工。
二、管理工地日常事務(wù)，考察管理人員工作狀況，查處違規(guī)違章、違法行為。團(tuán)結(jié)同志，全心全意為公司利益而工作。
三、認(rèn)真學(xué)習(xí)國家關(guān)于職業(yè)健康安全、環(huán)境、衛(wèi)生等方面的法規(guī)文件
四、消除施工中的一切不安全因素。
五、定期組織基層棟號施工管理人員并對其進(jìn)行衛(wèi)生、環(huán)保、安全法規(guī)等方面知識的監(jiān)管。
建筑公司崗位職責(zé)13
1、依據(jù)國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)組織編制、完善EHS相關(guān)體系文件和制度文件，制定環(huán)境、健康和安全目標(biāo)，并貫徹落實(shí)執(zhí)行;
2、定期制定安全維護(hù)培訓(xùn)計劃，負(fù)責(zé)公寓工作人員EHS教育培訓(xùn)，開展安全管理活動，參與安全事故的'調(diào)查和處理;
3、定期組織召開公寓安全、維護(hù)維修工作會議，對上一期公寓安全、維護(hù)維修工作進(jìn)行總結(jié)，并制定下一期公寓安全、維護(hù)維修工作計劃及注意事項(xiàng);
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)門店的維修維護(hù)工作實(shí)施開展，對困難維修項(xiàng)及應(yīng)急維修項(xiàng)及時協(xié)調(diào)資源、制定方案處理;
5、負(fù)責(zé)組織公寓項(xiàng)目安全檢查、隱患排查及監(jiān)督整改事項(xiàng)的落實(shí)和申報工作;協(xié)助項(xiàng)目做好公寓當(dāng)?shù)匕脖Ｏ嚓P(guān)部門的協(xié)調(diào)工作;
6、定期組織開展租客安全學(xué)習(xí)、推廣安全生產(chǎn)科研成果和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，定期組織應(yīng)急救援演練工作，制定新入住客戶安全檢查規(guī)范及要求，保障其他租客、公寓員工人身財產(chǎn)安全;
8、根據(jù)公司安排，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作。
建筑公司崗位職責(zé)14
1、執(zhí)行公司《管理手冊》，在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，主持財務(wù)部工作。
2、嚴(yán)格執(zhí)行國家及行業(yè)的經(jīng)濟(jì)政策、財經(jīng)紀(jì)律及會計制度，督促并組織下屬分公司、直屬項(xiàng)目部執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律和會計制度。
3、及時準(zhǔn)確地做好財務(wù)會計工作，做到日清月結(jié)，每月8日前做好財務(wù)月度報表，編制年終財務(wù)決算，并送交董事會、總經(jīng)理和有關(guān)上級部門。
4、會同經(jīng)營部組織經(jīng)濟(jì)活動分析，結(jié)合建筑、建材市場的可變信息，提出挖掘、增值、改善經(jīng)營管理和增加經(jīng)濟(jì)效益的建議和良策。
5、協(xié)助分公司、直屬項(xiàng)目部催討、收取工程備料款，工程度及竣工結(jié)算尾款，審核各項(xiàng)目部、分公司的資金用途，完善用款手續(xù)，嚴(yán)格監(jiān)督各項(xiàng)資金�？顚Ｓ�。搞好各項(xiàng)目部的成本核算，實(shí)施對各項(xiàng)目債權(quán)、債務(wù)的跟蹤催討。
6、妥善保管公司的會計帳策、報表、憑證等，建立經(jīng)濟(jì)檔案。
7、負(fù)責(zé)完成內(nèi)部經(jīng)濟(jì)承包責(zé)任合同規(guī)定的.各種稅收、利潤等規(guī)費(fèi)的收繳和上繳國家的稅收工作。
8、建立財務(wù)檢查制度，定期對分公司、直屬項(xiàng)目部的財務(wù)進(jìn)行檢查、指導(dǎo)，接受董事會和上級的各種財務(wù)、稅收檢查。
9、組織公司及下屬分公司、直屬項(xiàng)目部財務(wù)專業(yè)人員的培訓(xùn)和考核，支持會計人員依法行使職權(quán)。
10、監(jiān)督下屬財務(wù)人員做好民工工資發(fā)放工作，會同經(jīng)營部處理好民工工資糾紛。
建筑公司崗位職責(zé)15
一、貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)和上級部門的安全技術(shù)規(guī)程、規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，并結(jié)合本單位的實(shí)際，組織制定具體的安全技術(shù)措施和安全技術(shù)操作規(guī)程；
二、承擔(dān)安全生產(chǎn)技術(shù)管理、技術(shù)監(jiān)督方面的安全職責(zé)，審定安全生產(chǎn)技術(shù)方案并指導(dǎo)現(xiàn)場安全技術(shù)方案的實(shí)施；
三、組織編制并審批現(xiàn)場施工規(guī)程和規(guī)定，并根據(jù)情況及時組織修改、補(bǔ)充、完善；
四、負(fù)責(zé)國家、行業(yè)和上級部門有關(guān)安全生產(chǎn)的.法律、法規(guī)以及規(guī)章制度在分管項(xiàng)目中得以貫徹實(shí)施；
五、參加安全事故的調(diào)查處理工作；
六、履行環(huán)境與職業(yè)健康安全管理體系中相關(guān)職責(zé)；
建筑公司崗位職責(zé)16
1.總經(jīng)理是監(jiān)理分公司的最高領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)有對監(jiān)理分公司所有員工的管理、監(jiān)督和調(diào)配的職責(zé)。
2.總經(jīng)理是公司高層領(lǐng)導(dǎo)中對市場及人員需求最了解的領(lǐng)導(dǎo)，對董事會負(fù)有推薦員工的職責(zé)；提出人員增減需求建議的職責(zé)；提出員工待遇合理建議的職責(zé)。
3.總經(jīng)理作為領(lǐng)導(dǎo)層中制度制定的參與者，是所有員工中對制度最為了解的人，負(fù)有對所屬員工解釋及督促制度規(guī)范執(zhí)行的職責(zé)，并對下屬的區(qū)級經(jīng)理負(fù)有考核的職責(zé)。
4.總經(jīng)理作為領(lǐng)導(dǎo)層中對專業(yè)及市場最熟悉的`人，負(fù)有組織所屬員工接受監(jiān)理業(yè)務(wù)培訓(xùn)、通信技術(shù)培訓(xùn)及工作指導(dǎo)的職責(zé)。 5.總經(jīng)理作為跟員工接觸最多的領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)有關(guān)心員工生活及協(xié)調(diào)所屬員工團(tuán)結(jié)和睦工作的職責(zé)，同時作為所有員工的領(lǐng)頭人，負(fù)有接受員工監(jiān)督和評價的職責(zé)。
建筑公司崗位職責(zé)17
1、嚴(yán)格遵守《現(xiàn)金管理暫行條例》和《銀行結(jié)算制度》辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。
2、及時登記現(xiàn)金和銀行日記帳，庫存現(xiàn)金要日清月結(jié)，編制出納日報表。銀行存款帳面余額要及時與銀行對帳單核對，未達(dá)帳項(xiàng)要及時查詢、清理。
3、每月初3日前做好上月的收付款憑證。
4、負(fù)責(zé)保管庫存現(xiàn)金，保管有關(guān)印章和空白支票。嚴(yán)格按規(guī)定用途使用。對空白支票必須嚴(yán)格管理，專設(shè)登記簿登記，并認(rèn)真按規(guī)定辦理使用、注銷手續(xù)。
5、每日審核收費(fèi)處日報表并上繳營業(yè)款及備好零錢，了解收費(fèi)系統(tǒng)，能操作收費(fèi)業(yè)務(wù)。
6、負(fù)責(zé)申購、繳銷收費(fèi)處發(fā)票，做好收費(fèi)員領(lǐng)用發(fā)票工作。
7、負(fù)責(zé)發(fā)放專家和員工工資獎金及各種福利。
8、兼收費(fèi)員工作。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。
建筑公司崗位職責(zé)18
一、在部門主管的領(lǐng)導(dǎo)下，做好部門的統(tǒng)計工作。
二、完成部門主管交給的各項(xiàng)工作，協(xié)助、協(xié)調(diào)工程進(jìn)度。
三、嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)管理制度，認(rèn)真行使給予的管理權(quán)力，杜絕一切越權(quán)事件的發(fā)生。
四、制訂本工作崗位的'工作計劃和目標(biāo)。
五、負(fù)責(zé)按時編報公司月季年度統(tǒng)計報表，及時擇寫統(tǒng)計分析報告。
六、負(fù)責(zé)監(jiān)督和檢查各項(xiàng)計劃完成的進(jìn)度。
七、根據(jù)各類統(tǒng)計資料分析進(jìn)行綜合計劃平衡調(diào)度。
八、做好統(tǒng)計分析和預(yù)測工作。
九、妥善保管各種計劃、統(tǒng)計資料。
十、協(xié)助有關(guān)部門做好有關(guān)計劃統(tǒng)計工作。
十一、統(tǒng)計好原材料的入庫、出庫。
十二、對廢品、廢料數(shù)做好統(tǒng)計分析。
十三、負(fù)責(zé)相關(guān)票據(jù)及有關(guān)資料的整理、保管、歸檔工作。
十四、完成領(lǐng)導(dǎo)制定的統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)和統(tǒng)計報表，并按統(tǒng)計工作的內(nèi)容需要對之進(jìn)行全面系統(tǒng)的收集、整理和分析。
十五、準(zhǔn)確及時上報統(tǒng)計報表,以上數(shù)據(jù)必須真實(shí)準(zhǔn)確。
十六、按照公司統(tǒng)計指標(biāo)體系對企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營情況進(jìn)行統(tǒng)計分析，整理匯總各項(xiàng)原始數(shù)據(jù)，全面、系統(tǒng)地編制出企業(yè)所需的月、季、年度報表等各種統(tǒng)計報表，滿足企業(yè)經(jīng)營及各部門工作中對統(tǒng)計信息的需求。
十七、妥善保管統(tǒng)計信息表及相關(guān)原始統(tǒng)計資料，建立健全統(tǒng)計臺賬制度。
十八、負(fù)責(zé)統(tǒng)計資料的管理和歸檔工作，積累成為權(quán)威、準(zhǔn)確的統(tǒng)計數(shù)據(jù)庫。
十九、及時填報其他相關(guān)單位（統(tǒng)計局等）要求的各項(xiàng)統(tǒng)計報表、配合統(tǒng)計調(diào)查工作。
二十、完成領(lǐng)導(dǎo)及部門主管交辦的其他工作。
建筑公司崗位職責(zé)19
1、倉庫管理員必須忠于職守，認(rèn)真負(fù)責(zé)，不得擅自離開本職工作崗位。
2、倉庫管理員必須憑公司物資部采購員下的《工程材料計劃采購審批單》收貨，并對大宗物資和甲方供料的數(shù)量負(fù)責(zé)驗(yàn)收；負(fù)責(zé)一般物資的數(shù)量和質(zhì)量驗(yàn)收。
3、新購入庫的一般物資如有不合格倉庫管理員應(yīng)對物資進(jìn)行退貨、調(diào)換或其他可行處置，并及時通知項(xiàng)目部長或主管工長。對于大宗物資和甲供材料出現(xiàn)數(shù)量不合格應(yīng)及時通知項(xiàng)目部長。
4、新購物資驗(yàn)收合格入庫后，由倉庫保管員及時進(jìn)行分類并上標(biāo)識卡，倉庫保管員應(yīng)及時詳盡填標(biāo)識卡并保存。
5、甲方供料應(yīng)單獨(dú)存放，分類、標(biāo)識、貯存、保管、維護(hù)、發(fā)放均同于我方購進(jìn)物資。
6、倉庫的庫存物資必須貯存在適宜的場地。針對不同材性的物資，要科學(xué)地、具體分類保存；注意必要的通風(fēng)、防潮、近期濕、防火、防腐、防盜、清潔、采光等條件。如木材類的堆放應(yīng)保持干燥通風(fēng)，以免腐爛變質(zhì)；化工類的.物資，應(yīng)單獨(dú)存放，注意通風(fēng)防火。對過期或已失效的物資應(yīng)及時上報總工室長，及時處理。
7、倉庫管理員應(yīng)每隔一星期對倉庫進(jìn)行一次清點(diǎn)整理，維護(hù)倉庫整潔。
8、大宗物資嚴(yán)格執(zhí)行限額領(lǐng)料制度，必須經(jīng)項(xiàng)目部長開具《限額領(lǐng)料單》方可領(lǐng)用；一般物資開《領(lǐng)料單》才能發(fā)料。工具和設(shè)備借出應(yīng)建立工具卡，作周轉(zhuǎn)記錄，并且在項(xiàng)目完工之時，督促各班組及責(zé)任人歸還，若有損壞或未能歸還者，應(yīng)及時轉(zhuǎn)賬到財務(wù)全額扣除，否則追究倉庫管理員責(zé)任，全額由倉庫管理員承擔(dān)。
9、倉庫保管員對入庫物資進(jìn)行準(zhǔn)確、完整記錄，及時上各類物資臺帳（每七天一次），確保帳、卡、物相符。各類報表應(yīng)準(zhǔn)時上報物質(zhì)物資部和財務(wù)部，有關(guān)各類單據(jù)應(yīng)隨報表上報。
10、倉庫不得讓閑雜人員隨意進(jìn)出，不得讓工人在倉庫存放工具箱和工具，凡有物資遺失或損壞的，直接追究責(zé)任人責(zé)任。所有有關(guān)質(zhì)量記錄倉庫管理員均應(yīng)妥善保存。
建筑公司崗位職責(zé)20
一、按照安全生產(chǎn)保證體系的要求,貫徹上級安全生產(chǎn)、文明施工的政策、法令和公司安全生產(chǎn)、文明施工的規(guī)定,做好施工安全的宣傳、指導(dǎo)、管理工作,以預(yù)防為主,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)管理,努力減少杜絕重大傷亡事故。
二、經(jīng)常深入施工現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn),發(fā)現(xiàn)隱患及時提出書面整改措施,督促項(xiàng)目部限期整改,制止違章指揮、違章施工行為。
三、參加公司每季安全生產(chǎn)檢查,負(fù)責(zé)做好檢查記錄,對存在的問題和隱患及時開具限期整改單,按時進(jìn)行復(fù)查整改情況。
四、參加重大傷亡事故的'調(diào)查和處理工作,負(fù)責(zé)傷亡事故統(tǒng)計上報。
五、抓好安全教育管理工作,總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),配合辦公室做好特殊工種的上崗培訓(xùn)、考核發(fā)證工作。
六、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
工作年限：5-10年
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