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市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)
更新時(shí)間:2024-11-01 23:26:26
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市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(通用15篇)

  在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開來的做法都會(huì)發(fā)生問題。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?下面是小編整理的市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)1

  工作職責(zé)

  1、結(jié)合公司的營銷方針和政策,向工程行業(yè)客戶介紹和推薦軟硬件產(chǎn)品(如酒店系統(tǒng)方案、工程全品類行業(yè)產(chǎn)品等),承擔(dān)所轄區(qū)域內(nèi)渠道銷售任務(wù);

  2、制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售計(jì)劃,負(fù)責(zé)所轄區(qū)域行業(yè)目標(biāo)大客戶/集成商的信息收集和篩選,積極建立客戶關(guān)系和成功開拓客戶資源、做好客戶關(guān)系管理;

  3、充分市場調(diào)研,掌握區(qū)域內(nèi)的.行業(yè)市場動(dòng)向,善于識(shí)別和捕捉商業(yè)機(jī)會(huì),分析競爭對手產(chǎn)品優(yōu)劣等信息,制定切實(shí)有效的銷售方案;

  4、負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目的招投標(biāo)事宜、項(xiàng)目的公關(guān)和管理、重大營銷合同的談判與簽訂,督促合同正常如期履行,推進(jìn)重大項(xiàng)目的實(shí)施與維護(hù)。

  任職要求

  1、大專以上學(xué)歷,熟悉酒店、公寓、地產(chǎn)、政采等行業(yè)市場,有集團(tuán)客戶銷售經(jīng)驗(yàn)或資源者優(yōu)先考慮;

  2、男女不限,應(yīng)變能力佳,善于開拓新行業(yè)市場和客戶;

  3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和獨(dú)立工作能力,具備一定的抗壓能力,能適應(yīng)長短期出差。

  工程渠道銷售經(jīng)理崗位

市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)2

  職責(zé):

  1、制定活動(dòng)推廣方案,執(zhí)行一切推廣宣傳活動(dòng),進(jìn)行預(yù)算的控制與調(diào)整。

  2、認(rèn)真做好同行業(yè)調(diào)查,競爭產(chǎn)品信息能夠及時(shí)收集整理和反饋,做到知己知彼。

  3、會(huì)銷活動(dòng)的`策劃與組織。

  4、與相關(guān)行業(yè)機(jī)構(gòu)企事業(yè)單位聯(lián)系接洽相關(guān)合作事宜

  5、重點(diǎn)高中院校的渠道開拓。

市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)3

  職責(zé)描述:

  負(fù)責(zé)公司樓宇設(shè)備的售前售后數(shù)據(jù)對接工作;

  公司提供專業(yè)知識(shí)培訓(xùn);

  協(xié)助銷售收集客戶信息,開拓市場渠道;

  跟蹤各渠道信息反饋;

  6-8K保底工資+高績效獎(jiǎng)勵(lì)

  任職要求:

  大專以上學(xué)歷,機(jī)電、工程、土建或裝飾設(shè)計(jì)等專業(yè)優(yōu)先;

  具備電梯或者別墅銷售或豪宅中介及別墅裝潢設(shè)計(jì)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  性格外向善于溝通學(xué)習(xí);

  形象端莊氣質(zhì)穩(wěn)重

  有私家車者優(yōu)先

  具備吃苦耐勞堅(jiān)韌不拔的毅力和工作態(tài)度

  有高端別墅裝潢及設(shè)計(jì)師資源者優(yōu)先考慮

市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé)

  1、針對性本地消費(fèi)行業(yè)進(jìn)行商戶需求分析、行業(yè)發(fā)展趨勢分析、市場競爭的分析,進(jìn)行業(yè)務(wù)策略的制定;

  2、制定商業(yè)產(chǎn)品的市場定位、銷售模式、定價(jià)、上市計(jì)劃、市場活動(dòng),并持續(xù)監(jiān)控產(chǎn)品核心KPI,進(jìn)行有效的產(chǎn)品管理;

  3、優(yōu)化產(chǎn)品宣傳推廣的利益點(diǎn)、案例、資料,輸出銷售工具給銷售團(tuán)隊(duì),促進(jìn)銷售的效率提升;

  4、推動(dòng)產(chǎn)品功能的優(yōu)化和創(chuàng)新,增強(qiáng)產(chǎn)品的市場競爭力和商戶滿意度。

  任職要求

  1、至少3年面向商戶端或企業(yè)客戶的'銷售或市場工作經(jīng)驗(yàn);

  2、有過獨(dú)立負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣或運(yùn)營項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn),能夠推動(dòng)產(chǎn)品、銷售、運(yùn)營團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作;

  3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告形態(tài),有本地生活消費(fèi)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  4、勇于承擔(dān)責(zé)任,善于制訂目標(biāo)和計(jì)劃,對快速變化的工作環(huán)境和業(yè)務(wù)目標(biāo)有很強(qiáng)的適應(yīng)能力。

市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1. 負(fù)責(zé)特殊渠道銷售策劃、分解任務(wù)目標(biāo),協(xié)調(diào)組織銷售人員完成全年各區(qū)域銷售任務(wù)目標(biāo)。

  2. 負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)銷售人員完成與特殊渠道客戶售前、售中、售后服務(wù)工作。

  3. 負(fù)責(zé)區(qū)域銷售業(yè)務(wù)管理,鞏固傳統(tǒng)市場,不斷開拓新的市場。

  4. 負(fù)責(zé)特殊區(qū)域內(nèi)重大招標(biāo)項(xiàng)目的組織實(shí)施工作和決策工作。

  5. 負(fù)責(zé)各銷售區(qū)域的管理工作,每月提交市場分析報(bào)告(報(bào)表),正確做出銷售預(yù)測及任務(wù)分配報(bào)告。

  6. 負(fù)責(zé)各區(qū)域的銷售成本核算及各類費(fèi)用支出的'審核把關(guān),督促貨款回?cái)n。

  7. 負(fù)責(zé)各區(qū)域重大客戶開發(fā)、管理、銷售業(yè)務(wù)談判和合同簽訂工作。

  8. 負(fù)責(zé)各區(qū)域合同、訂單、差旅費(fèi)用、業(yè)務(wù)費(fèi)用的審核。

  9. 負(fù)責(zé)組織各區(qū)域銷售會(huì)議,協(xié)調(diào)、監(jiān)督、核查區(qū)域銷售人員的各項(xiàng)工作,及時(shí)提出與其它部門接口問題,逐級反映協(xié)調(diào)解決。

  10、組織區(qū)域活動(dòng)。

  一、代理商日常管理

  1、積極貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交代的工作任務(wù),配合領(lǐng)導(dǎo)的日常工作管理,提高團(tuán)隊(duì)效益。

  2、渠道培訓(xùn):組織所轄渠道相關(guān)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)、產(chǎn)品、新業(yè)務(wù)、政策等培訓(xùn);對所轄渠道進(jìn)行助銷,提升渠道網(wǎng)點(diǎn)業(yè)績。

  3、每天代理商發(fā)展量情況進(jìn)行電話溝通及現(xiàn)場走訪發(fā)展差的代理商,按周通報(bào)代理商周發(fā)展量。

  4、渠道業(yè)務(wù)調(diào)度分析及政策管理,收入進(jìn)度、發(fā)展進(jìn)度、重點(diǎn)調(diào)度月進(jìn)度指標(biāo)分析(報(bào)表形式體現(xiàn));協(xié)助渠道分析分解重點(diǎn)調(diào)度指標(biāo),審核渠道激勵(lì)方案并落實(shí)月度執(zhí)行情況。(每月初將相關(guān)指標(biāo)分析報(bào)送中心,月進(jìn)度以報(bào)表形式體現(xiàn))

  5、渠道巡檢,每周至少巡檢三家渠道,現(xiàn)場去了解渠道業(yè)務(wù)宣傳、日常服務(wù)等,提出整改意見;對于有沃店的渠道進(jìn)行沃店巡檢,務(wù)必門店宣傳達(dá)到公司要求,同時(shí)按照要求上報(bào)沃店各類租金及宣傳積分。做好渠道巡檢日志。

  6、渠道日常工作規(guī)范監(jiān)督,每天不少于15%發(fā)展和維系的用戶進(jìn)行回訪,對截留預(yù)存款,私拉亂接的不規(guī)范動(dòng)作進(jìn)行預(yù)警監(jiān)督,對渠道不規(guī)范操作進(jìn)行嚴(yán)懲。

  7、對于代理商提交的工程建設(shè)需求進(jìn)行全程跟蹤處理(資源勘查、工程一單清、項(xiàng)目驗(yàn)收、項(xiàng)目建立、數(shù)據(jù)開通、碼號申請、客戶虛擬網(wǎng)申請)

  8、對于代理商轄區(qū)內(nèi)項(xiàng)目進(jìn)行一一梳理,對于資源利用率低的項(xiàng)目做到心知肚明。根據(jù)每個(gè)項(xiàng)目情況制定宣傳策略并督促代理商按照要求執(zhí)行。

  9、根據(jù)市場部反饋要求,通報(bào)代理商當(dāng)月欠費(fèi)及信控明細(xì),續(xù)費(fèi)率及欠費(fèi)率達(dá)到公司要求。

  10、促銷活動(dòng):對公司推出的促銷活動(dòng)在所轄社會(huì)渠道內(nèi)進(jìn)行推展、跟蹤;對所轄簽約渠道自發(fā)的促銷活動(dòng)提供必要的支撐

  11、 根據(jù)中心需求提交各種宣傳物料制作需求,并完成配送。對于階段性活動(dòng)贈(zèng)送的禮品根據(jù)代理商發(fā)展情況進(jìn)行上報(bào)及做好代理商領(lǐng)取工作,做到賬實(shí)相符。

市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)6

  職責(zé):

  1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展要求,制定駐點(diǎn)醫(yī)院工作計(jì)劃和人員編制,與駐點(diǎn)醫(yī)院院領(lǐng)導(dǎo)討論后,組織實(shí)施,確保各項(xiàng)目標(biāo)順利完成;

  2、搭建、培訓(xùn)、管理駐點(diǎn)醫(yī)院市場部,對部門內(nèi)員工業(yè)績和行為進(jìn)行考核,并將考核向駐點(diǎn)院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

  3、隨時(shí)了解掌握醫(yī)療市場信息、動(dòng)態(tài)、醫(yī)療服務(wù)需求情況,分析醫(yī)療市場競爭走勢,及時(shí)向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)總部匯報(bào),調(diào)整市場拓展方向。

  4、利用各種傳播媒介、健康講座、義診、舉辦聯(lián)合活動(dòng)、設(shè)置宣傳廣告欄等多種形式積極拓展市場,做好醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目的推廣與宣傳工作,擴(kuò)大醫(yī)院知名度和認(rèn)知度。

  5、做好政府主管部門的公關(guān)工作,確保醫(yī)院工作順利開展;

  6、根據(jù)市場調(diào)查統(tǒng)計(jì),設(shè)計(jì)新項(xiàng)目的開展方案,撰寫醫(yī)療市場分析報(bào)告,提出醫(yī)療改進(jìn)服務(wù)意見,與各科室溝通協(xié)調(diào),指導(dǎo)營銷活動(dòng)。

  7、利用醫(yī)院品牌優(yōu)勢,在服務(wù)半徑內(nèi)建立大生殖聯(lián)盟,廣泛開展醫(yī)療技術(shù)項(xiàng)目合作或其它合作;

  8、抓好服務(wù)工作,顧客診前、診中、診后的服務(wù)監(jiān)督工作;

  9、領(lǐng)導(dǎo)交代的'其它任務(wù);

  任職資格:

  1、 30歲以上,醫(yī)學(xué)、護(hù)理、營銷等大專以上學(xué)歷;

  2、具有3年以上醫(yī)院營銷和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有IVF經(jīng)驗(yàn)者更佳;

  3、良好的談判、溝通協(xié)調(diào)、獨(dú)立工作能力,善于解決問題;

市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)7

  職責(zé):

  1、根據(jù)公司的渠道規(guī)劃及產(chǎn)品方向,在北京地區(qū)開拓適合的機(jī)構(gòu)或個(gè)人進(jìn)行商務(wù)合作;

  2、獨(dú)立開拓渠道資源并完成商務(wù)談判;

  3、負(fù)責(zé)現(xiàn)有及新拓合作伙伴的維護(hù)及后期轉(zhuǎn)化管理,并完成總部下達(dá)的KPI目標(biāo);

  4、策劃品牌推廣、線上線下各類活動(dòng)、展會(huì)等市場營銷方案并落地執(zhí)行,對最終效果負(fù)責(zé);

  6、配合并協(xié)助總部的.各項(xiàng)活動(dòng)及落地。

  任職要求:

  1、市場營銷及相關(guān)專業(yè);

  2、3年以上銀行或者相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有北京地區(qū)獨(dú)特的渠道資源優(yōu)先;

  3、具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂于面對挑戰(zhàn);

  4、具有強(qiáng)烈的市場競爭意識(shí),勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力;

  5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)8

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)休閑食品新品上市工作

  2、負(fù)責(zé)公司休閑食品板塊市場通路、策劃等工作,包括(經(jīng)銷商邁進(jìn)方案,渠道政策,市場活動(dòng)計(jì)劃,促銷政策,活動(dòng)物料制作等)

  任職要求:

  1、休閑食品行業(yè)市場渠道經(jīng)理從業(yè)經(jīng)歷,5年以上相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)

  2、熟悉休閑食品新品上市流程,并有過產(chǎn)品上市經(jīng)驗(yàn)

  3、擁有經(jīng)銷商渠道策劃經(jīng)歷和全國市場的食品飲料行業(yè)經(jīng)銷商管理門店的活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)。擁有全國市場各大ka系統(tǒng)溝通賣進(jìn)能力,精專于門店活動(dòng)和市場推廣操作。在此基礎(chǔ)上,有食品/零食專賣店策劃和微商渠道方案策劃經(jīng)驗(yàn)者為佳。對全國不同區(qū)域市場、不同類型門店差異有深刻認(rèn)識(shí)。

  5、尤為重視終端動(dòng)銷活動(dòng)的策劃和執(zhí)行能力與經(jīng)驗(yàn),善于綜合運(yùn)用新媒體、多渠道通路結(jié)合的'創(chuàng)新動(dòng)銷手段。

  6、有良好的思維能力、策劃能力、執(zhí)行能力、判斷決策能力、溝通表達(dá)能力。具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、積極主動(dòng)解決問題的意愿和能力。

市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)9

  職位描述:

  1、負(fù)責(zé)對外渠道的開拓,拜訪及關(guān)系維護(hù)

  2、根據(jù)公司的.行業(yè)特色,業(yè)務(wù)情況,負(fù)責(zé)策劃組織,監(jiān)督并執(zhí)行市場活動(dòng)(線上,線下活動(dòng)均可),引流客戶到公司,提升客戶轉(zhuǎn)化率

  3、提升企業(yè)品牌形象和效應(yīng)

  職位要求:

  1、大專以上學(xué)歷,有3年以上市場渠道拓展經(jīng)驗(yàn),有一定的渠道資源;

  2、擅長策劃各種市場活動(dòng)(線上線下均可,以線下活動(dòng)為主)并有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

  3、有移民、留學(xué)、金融或者海外房產(chǎn)等面對高凈值群體的行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)先考慮;

  3、具備優(yōu)秀的談判能力,溝通能力;

  4、工作積極主動(dòng),工作責(zé)任心強(qiáng)。

市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)10

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)搭建和運(yùn)營市場團(tuán)隊(duì),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)主要推廣用戶社群,關(guān)注用戶裂變式增長,提高品牌影響力、關(guān)注度及購買率轉(zhuǎn)化,打造有粘性的高質(zhì)量社群;

  2、帶領(lǐng)市場團(tuán)隊(duì)維護(hù)社群的`活動(dòng)策劃及執(zhí)行管理,跟蹤活動(dòng)數(shù)據(jù),關(guān)注社群人員交流內(nèi)容,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并落實(shí)改進(jìn)意見;

  3、負(fù)責(zé)整體市場業(yè)務(wù)考核,指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項(xiàng)工作的實(shí)施;

  4、跟蹤運(yùn)營效果,收集、分析用戶習(xí)慣和反饋建議,制定業(yè)務(wù)策略及產(chǎn)品需求,達(dá)成關(guān)鍵運(yùn)營指標(biāo);

  5、深度研究競爭對手的優(yōu)、劣勢及動(dòng)態(tài),整理出有利于自身產(chǎn)品改進(jìn)的意見及社群內(nèi)容運(yùn)營策略,并推出創(chuàng)新性的的盈利模式。

  任職要求:

  1、3年以上市場團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),對社群運(yùn)營有一定了解;

  2、具有較強(qiáng)的用戶感,擅長從用戶及產(chǎn)品體驗(yàn)角度出發(fā),把握用戶心理,熟悉各類用戶行為;

  3、反應(yīng)敏捷、思維活躍、表達(dá)能力強(qiáng)、有耐心,具有較強(qiáng)的溝通能力以及交際技巧,能推動(dòng)跨部門合作

市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)11

  崗位職責(zé):

  1.配合銷售部和策劃部完成需要訂酒店客戶的酒店尋找和洽談工作并落實(shí);

  2.穩(wěn)定和維護(hù)好已開發(fā)的異業(yè)商家和合作酒店及影樓等;

  3.積極拓展新的酒店,異業(yè)商家,網(wǎng)站資源。

  4.有責(zé)任感,吃苦耐勞,有較強(qiáng)的談判能力,良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神;

  工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)高校資源的整合和維系,市場活動(dòng)的組織策劃和人員調(diào)配;

  2、拓展及維護(hù)高校團(tuán)隊(duì),包含校方及學(xué)生組織的'溝通與關(guān)系維護(hù);

  3、根據(jù)市場開發(fā)計(jì)劃,制定團(tuán)隊(duì)銷售活動(dòng)計(jì)劃,完成銷售業(yè)績指標(biāo);

  4、負(fù)責(zé)校園線上線下主題活動(dòng)的策劃及落地執(zhí)行;

  任職要求:

  1、大專及以上學(xué)歷,1年以上銷售或市場開拓工作經(jīng)驗(yàn),熟悉高校市場運(yùn)作流程;

  2、具有較強(qiáng)的溝通能力和基本的演講能力,能獨(dú)立撰寫計(jì)劃方案和進(jìn)行市場策劃;

  3、具有獨(dú)立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力,有較高的職場發(fā)展目標(biāo);

  4、熟悉區(qū)域性高校市場開拓或具有相應(yīng)的高校渠道資源者優(yōu)先考慮。

  1.依據(jù)學(xué)校的區(qū)域招生計(jì)劃,開拓院校資源,聯(lián)系拜訪院校,完成院校招生工作;

  2.依據(jù)學(xué)校的區(qū)域招生計(jì)劃,擴(kuò)展、維護(hù)院校關(guān)系;

  3.策劃、組織、實(shí)施高校內(nèi)活動(dòng);

  任職要求:

  1.有一定銷售、院校合作/招生經(jīng)驗(yàn);

  2.熟悉企業(yè)與院校之間的合作模式;

  3.具備院校合作談判經(jīng)驗(yàn),有組織能力,表達(dá)能力,

  4.熟悉院校市場,具有相應(yīng)的中小學(xué)等渠道資源者優(yōu)先。

市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)12

  崗位職責(zé):

  參與網(wǎng)絡(luò)銷售計(jì)劃的建設(shè)

  審核短期銷售預(yù)測,作為SOP的'一部分,并建議確保實(shí)現(xiàn)數(shù)量,銷售和利潤目標(biāo)的活動(dòng)

  每個(gè)網(wǎng)絡(luò)銷售渠道數(shù)據(jù)分析

  通過促銷活動(dòng)增加消費(fèi)者參與度

  通過明確的KPI衡量,透明的訂單管理和有效的貿(mào)易支出管理,妥善管理分銷商

  任職要求:

  熟悉FMGC網(wǎng)絡(luò)銷售流程

  出色的技術(shù)銷售和商業(yè)技能

  良好的溝通技巧

  基本商務(wù)英語

市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)13

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)上海酒行連鎖渠道的開發(fā)和維護(hù)工作,包括:1919酒類直供、也買酒、捷強(qiáng)等連鎖渠道;

  2、完成所轄區(qū)域的銷售任務(wù),提升產(chǎn)品渠道的`占比;

  3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客情關(guān)系的維護(hù),協(xié)調(diào)并解決過程上出現(xiàn)的各種問題,制定具體措施與可操作方法;

  4、跟進(jìn)合作客戶進(jìn)、銷、存情況,及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況;

  任職資格

  1、?萍耙陨蠈W(xué)歷, 2年以上酒行連鎖渠道營銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、具有較強(qiáng)的溝通能力,組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力;

  3、具備以目標(biāo)為導(dǎo)向和以客戶為導(dǎo)向的思維,工作主動(dòng)性強(qiáng),具備較強(qiáng)的責(zé)任心。

市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)14

  職責(zé):

  1、針對重點(diǎn)客戶進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并提出活動(dòng)建議;從事過保健品或藥品行業(yè)。

  2、負(fù)責(zé)市場通案的落地執(zhí)行與監(jiān)督實(shí)施;

  3、負(fù)責(zé)各區(qū)域市場專項(xiàng)活動(dòng)的.實(shí)施、跟進(jìn)與指導(dǎo);

  4、各區(qū)域大型推廣活動(dòng)的擬定、執(zhí)行與落實(shí);

  5、公司階段性促銷方案的跟蹤與指導(dǎo);

  6、收集并整理典型活動(dòng)推廣案例;

  7、根據(jù)市場推廣活動(dòng)的效果進(jìn)行評估并編寫市場推廣活動(dòng)效果評估報(bào)告。

  任職要求

  1、教育背景:大專及以上學(xué)歷

  2、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上市場活動(dòng)推廣經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉各類市場推廣活動(dòng)的實(shí)施;

  4、適應(yīng)全國出差。良好的溝通與協(xié)調(diào)管理能力;

  5、良好的計(jì)劃與總結(jié)能力。

市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)15

  工作職責(zé):

  1、在公司規(guī)定的責(zé)權(quán)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)所承擔(dān)的新渠道客戶開發(fā)

  2、深入了解所負(fù)責(zé)地區(qū)渠道分布情況,完成渠道銷售及布局,建立成熟的渠道銷售體系;

  3、定期收集所負(fù)責(zé)地區(qū)的市場動(dòng)態(tài)信息,并向分總提出建設(shè)性意見;

  4、定期收集客戶反饋意見,不斷提升客戶滿意度,保證新客戶的開發(fā)質(zhì)量;

  5、完成上級委派的`其他任務(wù)。

  崗位要求:

  1、 35歲以下,本科以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬);

  2、有3年以上汽車后市場行業(yè)經(jīng)驗(yàn);

  3、有很強(qiáng)的開拓渠道能力和穩(wěn)定的大客戶關(guān)系和穩(wěn)定成熟的渠道關(guān)系;

  4、熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)、商務(wù)的一般知識(shí),能夠順利開展渠道拓展工作;

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