- 相關(guān)推薦
在充滿活力，日益開放的今天，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非�？鄲腊�，下面是小編整理的市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、針對(duì)性本地消費(fèi)行業(yè)進(jìn)行商戶需求分析、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)分析、市場競爭的分析，進(jìn)行業(yè)務(wù)策略的制定；
2、制定商業(yè)產(chǎn)品的市場定位、銷售模式、定價(jià)、上市計(jì)劃、市場活動(dòng)，并持續(xù)監(jiān)控產(chǎn)品核心KPI，進(jìn)行有效的產(chǎn)品管理；
3、優(yōu)化產(chǎn)品宣傳推廣的利益點(diǎn)、案例、資料，輸出銷售工具給銷售團(tuán)隊(duì)，促進(jìn)銷售的.效率提升；
4、推動(dòng)產(chǎn)品功能的優(yōu)化和創(chuàng)新，增強(qiáng)產(chǎn)品的市場競爭力和商戶滿意度。
任職要求：
1、至少3年面向商戶端或企業(yè)客戶的銷售或市場工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有過獨(dú)立負(fù)責(zé)產(chǎn)品推廣或運(yùn)營項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)，能夠推動(dòng)產(chǎn)品、銷售、運(yùn)營團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作；
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)廣告形態(tài)，有本地生活消費(fèi)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、勇于承擔(dān)責(zé)任，善于制訂目標(biāo)和計(jì)劃，對(duì)快速變化的工作環(huán)境和業(yè)務(wù)目標(biāo)有很強(qiáng)的適應(yīng)能力。
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)2
1、根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定的.家居渠道合作方案，完成公司規(guī)定的家具渠道開展業(yè)績目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行，并不斷開拓市場及新渠道；
3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；
4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；
5、維護(hù)渠道客戶關(guān)系，把握并滿足客戶需求，提高客戶滿意度。
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)3
工作職責(zé)：
1、結(jié)合公司的營銷方針和政策，向工程行業(yè)客戶介紹和推薦軟硬件產(chǎn)品（如酒店系統(tǒng)方案、工程全品類行業(yè)產(chǎn)品等），承擔(dān)所轄區(qū)域內(nèi)渠道銷售任務(wù)；
2、制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)所轄區(qū)域行業(yè)目標(biāo)大客戶/集成商的信息收集和篩選，積極建立客戶關(guān)系和成功開拓客戶資源、做好客戶關(guān)系管理；
3、充分市場調(diào)研，掌握區(qū)域內(nèi)的行業(yè)市場動(dòng)向，善于識(shí)別和捕捉商業(yè)機(jī)會(huì)，分析競爭對(duì)手產(chǎn)品優(yōu)劣等信息，制定切實(shí)有效的銷售方案；
4、負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目的招投標(biāo)事宜、項(xiàng)目的公關(guān)和管理、重大營銷合同的`談判與簽訂，督促合同正常如期履行，推進(jìn)重大項(xiàng)目的實(shí)施與維護(hù)。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，熟悉酒店、公寓、地產(chǎn)、政采等行業(yè)市場，有集團(tuán)客戶銷售經(jīng)驗(yàn)或資源者優(yōu)先考慮；
2、男女不限，應(yīng)變能力佳，善于開拓新行業(yè)市場和客戶；
3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和獨(dú)立工作能力，具備一定的抗壓能力，能適應(yīng)長短期出差。
工程渠道銷售經(jīng)理崗位
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)4
工作職責(zé):
1、在公司規(guī)定的責(zé)權(quán)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)所承擔(dān)的新渠道客戶開發(fā)
2、深入了解所負(fù)責(zé)地區(qū)渠道分布情況,完成渠道銷售及布局,建立成熟的.渠道銷售體系;
3、定期收集所負(fù)責(zé)地區(qū)的市場動(dòng)態(tài)信息,并向分總提出建設(shè)性意見;
4、定期收集客戶反饋意見,不斷提升客戶滿意度,保證新客戶的開發(fā)質(zhì)量;
5、完成上級(jí)委派的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、 35歲以下,本科以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬);
2、有3年以上汽車后市場行業(yè)經(jīng)驗(yàn);
3、有很強(qiáng)的開拓渠道能力和穩(wěn)定的大客戶關(guān)系和穩(wěn)定成熟的渠道關(guān)系;
4、熟悉財(cái)務(wù)、稅務(wù)、商務(wù)的一般知識(shí),能夠順利開展渠道拓展工作;
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、獨(dú)立運(yùn)作數(shù)碼潮品渠道代理/經(jīng)銷商；
2、獨(dú)立運(yùn)作數(shù)碼潮品直供門店（連鎖家電連鎖/網(wǎng)吧等）。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，商業(yè)管理類專業(yè)優(yōu)先；
2、有數(shù)碼潮品渠道銷售經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，熟悉數(shù)碼潮品渠道；
3、較強(qiáng)數(shù)據(jù)處理能力，基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)，獨(dú)立溝通客戶并承擔(dān)銷售業(yè)績的能力；
4、積極進(jìn)取，責(zé)任心強(qiáng)，很強(qiáng)的自我約束力，獨(dú)立工作和承受壓力的能力，高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)針對(duì)學(xué)校的'渠道推廣、拓展、維護(hù)；
2、根據(jù)招生任務(wù)目標(biāo)，制定工作方案及計(jì)劃，對(duì)招生結(jié)果負(fù)責(zé)；
3、組建管理招生團(tuán)隊(duì)，確保招生業(yè)績完成；
4、監(jiān)控市場活動(dòng)及執(zhí)行情況。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求），25歲—35歲；
2、兩年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)，具備教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、良好的親和力、團(tuán)隊(duì)合作精神及人際溝通能力；
4、較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力、抗壓能力。
薪資待遇：
1、為員工提供系統(tǒng)的入職培訓(xùn)；對(duì)優(yōu)秀員工會(huì)提供外送培訓(xùn)；
2、每周一天半休息；每年享受帶薪寒假；
3、繳納五險(xiǎn)。
職責(zé)要求
1、具有酒店開發(fā)、市場拓展相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或?qū)閼c市場有所了解和涉及；
2、熟悉酒店拓展流程者優(yōu)先考慮。
3、具備良好的綜合素質(zhì)，勇于接受挑戰(zhàn)，注重自我成長
4、善于溝通，親和力強(qiáng)，xxx優(yōu)先
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1、根據(jù)銷售目標(biāo)組織制定渠道開發(fā)策略和渠道銷售策略，并制定相應(yīng)的實(shí)施方案，提供渠道服務(wù)支持；
2、根據(jù)實(shí)施方案將渠道工作分配給下屬員工，督促員工完成渠道開發(fā)和銷售任務(wù)；
3、維護(hù)與已有的銷售渠道客戶的關(guān)系，將企業(yè)的最新銷售政策傳達(dá)給渠道客戶；
4、與市場部門進(jìn)行配合，共同完成渠道拓展和推廣活動(dòng)；
5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的文化建設(shè)，建設(shè)團(tuán)隊(duì)文明；
6、負(fù)責(zé)對(duì)部門員工進(jìn)行渠道開發(fā)與銷售培訓(xùn)；
7、控制渠道開發(fā)的成本，防止出現(xiàn)超出預(yù)算的狀況；
8、解決在渠道開發(fā)或者渠道銷售過程中的突發(fā)問題，注意維系企業(yè)的聲譽(yù)；
9、負(fù)責(zé)下屬員工的業(yè)績考核工作。
任職條件
1、市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、具備3年以上渠道管理工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具備市場營銷、渠道開發(fā)維護(hù)方面的.專業(yè)知識(shí)；
4、熟悉房地產(chǎn)市場銷售狀況，熟知競爭對(duì)手的銷售策略、渠道策略；
5、具備語言優(yōu)勢(shì)，比如英語交流能力；
6、具備良好的人際關(guān)系處理能力
7、具備良好的商務(wù)談判技巧，能與渠道客戶建立良好的合作關(guān)系；
8、能激發(fā)下屬的工作熱情；
9、具備隊(duì)伍建設(shè)能力，能對(duì)下屬進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，幫助下屬提高渠道開發(fā)知識(shí)和技巧。
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1、根據(jù)公司的渠道規(guī)劃及產(chǎn)品方向，在北京地區(qū)開拓適合的機(jī)構(gòu)或個(gè)人進(jìn)行商務(wù)合作；
2、獨(dú)立開拓渠道資源并完成商務(wù)談判；
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)有及新拓合作伙伴的維護(hù)及后期轉(zhuǎn)化管理，并完成總部下達(dá)的KPI目標(biāo)；
4、策劃品牌推廣、線上線下各類活動(dòng)、展會(huì)等市場營銷方案并落地執(zhí)行，對(duì)最終效果負(fù)責(zé)；
6、配合并協(xié)助總部的'各項(xiàng)活動(dòng)及落地。
任職要求：
1、市場營銷及相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上銀行或者相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有北京地區(qū)獨(dú)特的渠道資源優(yōu)先；
3、具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神；樂于面對(duì)挑戰(zhàn)；
4、具有強(qiáng)烈的市場競爭意識(shí)，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力；
5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)8
職責(zé)：
1、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展要求，制定駐點(diǎn)醫(yī)院工作計(jì)劃和人員編制，與駐點(diǎn)醫(yī)院院領(lǐng)導(dǎo)討論后，組織實(shí)施，確保各項(xiàng)目標(biāo)順利完成；
2、搭建、培訓(xùn)、管理駐點(diǎn)醫(yī)院市場部，對(duì)部門內(nèi)員工業(yè)績和行為進(jìn)行考核，并將考核向駐點(diǎn)院領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
3、隨時(shí)了解掌握醫(yī)療市場信息、動(dòng)態(tài)、醫(yī)療服務(wù)需求情況，分析醫(yī)療市場競爭走勢(shì)，及時(shí)向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和集團(tuán)總部匯報(bào)，調(diào)整市場拓展方向。
4、利用各種傳播媒介、健康講座、義診、舉辦聯(lián)合活動(dòng)、設(shè)置宣傳廣告欄等多種形式積極拓展市場，做好醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目的推廣與宣傳工作，擴(kuò)大醫(yī)院知名度和認(rèn)知度。
5、做好政府主管部門的公關(guān)工作，確保醫(yī)院工作順利開展；
6、根據(jù)市場調(diào)查統(tǒng)計(jì)，設(shè)計(jì)新項(xiàng)目的`開展方案，撰寫醫(yī)療市場分析報(bào)告，提出醫(yī)療改進(jìn)服務(wù)意見，與各科室溝通協(xié)調(diào)，指導(dǎo)營銷活動(dòng)。
7、利用醫(yī)院品牌優(yōu)勢(shì)，在服務(wù)半徑內(nèi)建立大生殖聯(lián)盟，廣泛開展醫(yī)療技術(shù)項(xiàng)目合作或其它合作；
8、抓好服務(wù)工作，顧客診前、診中、診后的服務(wù)監(jiān)督工作；
9、領(lǐng)導(dǎo)交代的其它任務(wù)；
任職資格：
1、 30歲以上，醫(yī)學(xué)、護(hù)理、營銷等大專以上學(xué)歷；
2、具有3年以上醫(yī)院營銷和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有IVF經(jīng)驗(yàn)者更佳；
3、良好的談判、溝通協(xié)調(diào)、獨(dú)立工作能力，善于解決問題；
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)9
崗位職責(zé):
1.配合銷售部和策劃部完成需要訂酒店客戶的酒店尋找和洽談工作并落實(shí)；
2.穩(wěn)定和維護(hù)好已開發(fā)的異業(yè)商家和合作酒店及影樓等；
3.積極拓展新的酒店，異業(yè)商家，網(wǎng)站資源。
4.有責(zé)任感，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的談判能力，良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力、服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神；
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)高校資源的整合和維系，市場活動(dòng)的組織策劃和人員調(diào)配；
2、拓展及維護(hù)高校團(tuán)隊(duì)，包含校方及學(xué)生組織的溝通與關(guān)系維護(hù)；
3、根據(jù)市場開發(fā)計(jì)劃，制定團(tuán)隊(duì)銷售活動(dòng)計(jì)劃，完成銷售業(yè)績指標(biāo)；
4、負(fù)責(zé)校園線上線下主題活動(dòng)的策劃及落地執(zhí)行；
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，1年以上銷售或市場開拓工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉高校市場運(yùn)作流程；
2、具有較強(qiáng)的溝通能力和基本的`演講能力，能獨(dú)立撰寫計(jì)劃方案和進(jìn)行市場策劃；
3、具有獨(dú)立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力，有較高的職場發(fā)展目標(biāo)；
4、熟悉區(qū)域性高校市場開拓或具有相應(yīng)的高校渠道資源者優(yōu)先考慮。
1.依據(jù)學(xué)校的區(qū)域招生計(jì)劃，開拓院校資源，聯(lián)系拜訪院校，完成院校招生工作；
2.依據(jù)學(xué)校的區(qū)域招生計(jì)劃，擴(kuò)展、維護(hù)院校關(guān)系；
3.策劃、組織、實(shí)施高校內(nèi)活動(dòng)；
任職要求：
1.有一定銷售、院校合作/招生經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉企業(yè)與院校之間的合作模式；
3.具備院校合作談判經(jīng)驗(yàn)，有組織能力，表達(dá)能力，
4.熟悉院校市場，具有相應(yīng)的中小學(xué)等渠道資源者優(yōu)先。
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)10
崗位職責(zé):
參與網(wǎng)絡(luò)銷售計(jì)劃的建設(shè)
審核短期銷售預(yù)測(cè),作為SOP的一部分,并建議確保實(shí)現(xiàn)數(shù)量,銷售和利潤目標(biāo)的活動(dòng)
每個(gè)網(wǎng)絡(luò)銷售渠道數(shù)據(jù)分析
通過促銷活動(dòng)增加消費(fèi)者參與度
通過明確的`KPI衡量,透明的訂單管理和有效的貿(mào)易支出管理,妥善管理分銷商
任職要求:
熟悉FMGC網(wǎng)絡(luò)銷售流程
出色的技術(shù)銷售和商業(yè)技能
良好的溝通技巧
基本商務(wù)英語
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)11
職位描述:
1、開發(fā)新的中介和分銷公司,推廣公司項(xiàng)目,并簽訂分銷合同,建立良好的長期合作關(guān)系。
2、維護(hù)好已有的中介和分銷公司,負(fù)責(zé)定期對(duì)中介和分銷公司進(jìn)行培訓(xùn),并及時(shí)將最新政策下達(dá)。
3、監(jiān)督報(bào)備,安排接送,配合中介和分銷公司等客戶帶看順利完成。
4、盡職盡責(zé)完成部門分配的'任務(wù),不斷提高業(yè)務(wù)量,完成每月指標(biāo)。
5、對(duì)于中介和分銷公司的開發(fā)、維護(hù)進(jìn)度每日以日?qǐng)?bào)表形式自覺發(fā)給相關(guān)負(fù)責(zé)人
6、與案場人員進(jìn)行工作對(duì)接,完成客戶資料的報(bào)備,做好售樓處與分銷渠道的銜接工作
7、渠道團(tuán)隊(duì)管理
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
崗位要求:
1、有渠道經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)
2、有客戶資源、有渠道開拓能力
3、有團(tuán)隊(duì)管理能力
4、對(duì)一二線地產(chǎn)市場有一定的了解
5、具備良好的營銷意識(shí)與服務(wù)意識(shí)、有較強(qiáng)的說服、談判和溝通能力;
6、對(duì)市場營銷工作有較深刻認(rèn)知,能夠承受工作壓力,樂于從事挑戰(zhàn)性的工作;
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)12
1、根據(jù)公司提供的客戶源，通過拜訪、電話、微信、QQ等渠道進(jìn)行溝通，給客戶銷售電腦等系列IT產(chǎn)品
2、與客戶進(jìn)行有效的溝通了解客戶的需求，尋找銷售的`機(jī)會(huì)
3、收集和分析市場數(shù)據(jù)，定期反饋
4、負(fù)責(zé)后期顧客的跟進(jìn)工作
5、區(qū)域內(nèi)泛IT類客戶群體的開拓與維護(hù)，能夠短期適應(yīng)出差
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)13
1、積極拓展公司指定的新市場，發(fā)展和維護(hù)新的客戶；
2、協(xié)助展開市場調(diào)查，提供行業(yè)市場數(shù)據(jù)的.處理及分析；
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)有市場的維護(hù)工作；
4、負(fù)責(zé)客戶資料的維護(hù)與完善；
5、協(xié)助區(qū)域店鋪拓展工作；
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)14
1、全面負(fù)責(zé)自己區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略并實(shí)施監(jiān)督，協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司的發(fā)展。
2、負(fù)責(zé)渠道合作伙伴的開發(fā)、管理及后期跟蹤維護(hù)工作。
3、負(fù)責(zé)協(xié)助渠道合作伙伴銷售及推廣公司產(chǎn)品。
4、對(duì)渠道銷售進(jìn)行系統(tǒng)規(guī)劃，制定相應(yīng)的渠道管理政策，推廣策略等。
5、根據(jù)部門年度銷售計(jì)劃，完成渠道銷售方案，達(dá)成公司銷售目標(biāo)。
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的'任務(wù)。
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)休閑食品新品上市工作；
2、負(fù)責(zé)公司休閑食品板塊市場通路、策劃等工作，包括經(jīng)銷商邁進(jìn)方案，渠道政策，市場活動(dòng)計(jì)劃，促銷政策，活動(dòng)物料制作等。
任職要求：
1、休閑食品行業(yè)市場渠道經(jīng)理從業(yè)經(jīng)歷，5年以上相關(guān)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉休閑食品新品上市流程，并有過產(chǎn)品上市經(jīng)驗(yàn)；
3、擁有經(jīng)銷商渠道策劃經(jīng)歷和全國市場的食品飲料行業(yè)經(jīng)銷商管理門店的活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)。擁有全國市場各大KA系統(tǒng)溝通賣進(jìn)能力，精專于門店活動(dòng)和市場推廣操作。在此基礎(chǔ)上，有食品/零食專賣店策劃和微商渠道方案策劃經(jīng)驗(yàn)者為佳。對(duì)全國不同區(qū)域市場、不同類型門店差異有深刻認(rèn)識(shí)；
5、尤為重視終端動(dòng)銷活動(dòng)的策劃和執(zhí)行能力與經(jīng)驗(yàn)，善于綜合運(yùn)用新媒體、多渠道通路結(jié)合的創(chuàng)新動(dòng)銷手段；
6、有良好的思維能力、策劃能力、執(zhí)行能力、判斷決策能力、溝通表達(dá)能力。具備優(yōu)秀的'領(lǐng)導(dǎo)力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、積極主動(dòng)解決問題的意愿和能力。
【市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)01-28
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(精選15篇)04-05
市場渠道崗位職責(zé)11-14
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(集合15篇)04-05
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)合集15篇07-17
市場渠道經(jīng)理崗位職責(zé)(通用15篇)01-28
市場渠道主管崗位職責(zé)03-13