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隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)？下面是小編為大家整理的后勤主管崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。
后勤主管崗位職責(zé)1
1、制定后勤各項(xiàng)并負(fù)責(zé)組織實(shí)施;
2、配合辦公室主任編制酒店后勤費(fèi)用預(yù)算并控制后勤費(fèi)用; 3、招聘，應(yīng)聘人員的`初篩及背調(diào);
4、員工入職及社保的經(jīng)辦，及時(shí)更新人事臺(tái)賬;
5、收集培訓(xùn)需求、制定培訓(xùn)計(jì)劃、組織安排培訓(xùn)、評(píng)估培訓(xùn)效果; 6、定期組織專項(xiàng)質(zhì)量檢查，周檢、月檢、節(jié)前大檢查，并發(fā)布相關(guān)質(zhì)檢報(bào)告;
7、員工宿舍及員工餐廳管理;
8、公司證照的年檢及變更;
9、企業(yè)文化建設(shè)，定期組織、策劃團(tuán)建活動(dòng);
10、完成辦公室主任安排的其他工作。
后勤主管崗位職責(zé)2
后勤產(chǎn)業(yè)總公司是負(fù)責(zé)學(xué)校后勤保障及服務(wù)工作的教輔部門。主要工作職責(zé)如下：
1、負(fù)責(zé)學(xué)校食堂的日常監(jiān)督管理服務(wù)工作。
2、負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生宿舍的日常管理服務(wù)工作。
3、負(fù)責(zé)校園綠化、環(huán)境衛(wèi)生(含滅“四害”、清理化糞池、清運(yùn)垃圾)的管理服務(wù)工作。
4、負(fù)責(zé)學(xué)校供水、供電、供暖、電梯、開水、洗浴的管理服務(wù)與設(shè)備設(shè)施的維修保養(yǎng)。
5、負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)樓、綜合樓、圖書館、實(shí)驗(yàn)樓等公共區(qū)域衛(wèi)生、開關(guān)門、日常報(bào)修等工作。
6、負(fù)責(zé)家屬區(qū)的`道路、公共照明、公共設(shè)施維護(hù)及治安消防等管理等工作。
7、負(fù)責(zé)校內(nèi)的商業(yè)管理。
8、負(fù)責(zé)家屬區(qū)門面房的日常管理、修繕工作。
9、協(xié)助鴻鵠花園社區(qū)業(yè)主委員會(huì)對(duì)物業(yè)實(shí)施監(jiān)督、檢查、管理工作。
10、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
后勤主管崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)學(xué)校公共區(qū)衛(wèi)生、綠植、設(shè)施的巡視工作，及時(shí)將問題上報(bào)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人并對(duì)整改驗(yàn)證;
2、負(fù)責(zé)學(xué)校飯?zhí)玫冉?jīng)營(yíng)單位安全管理工作，不定期巡查，定期對(duì)商場(chǎng)的電線電路、消防設(shè)施、網(wǎng)管線路等進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患，及時(shí)整改;
3、監(jiān)督學(xué)校內(nèi)工程現(xiàn)場(chǎng)安全、衛(wèi)生、消防，以確工程如期完工;監(jiān)督裝修進(jìn)度以確保工程按審批設(shè)計(jì)圖紙施工及如期完工;
4、負(fù)責(zé)竣工驗(yàn)收并確保符合有關(guān)要求等;
6、負(fù)責(zé)報(bào)修情況并及時(shí)的反饋于工程等其他部門,做好回復(fù)、跟蹤和回訪工作;
7、協(xié)助舉辦的活動(dòng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理;
8、對(duì)商戶進(jìn)出貨物及裝修材料進(jìn)行監(jiān)督管理; 9、負(fù)責(zé)落實(shí)和執(zhí)行學(xué)校各項(xiàng)停車場(chǎng)管理工作;
10、負(fù)責(zé)管理后勤清潔、保安、電工的`管理與監(jiān)督工作;
11、負(fù)責(zé)對(duì)、四害消殺、隔油池化糞池清掏等外包服務(wù)品質(zhì)考核監(jiān)管;
11、完成上級(jí)交辦的其他工作。
后勤主管崗位職責(zé)4
黨支部書記在上級(jí)黨委和支部委員會(huì)集體領(lǐng)導(dǎo)下，主要負(fù)責(zé)全校的思想政治工作和黨支部工作。
一、積極宣傳和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策，保證上級(jí)黨委和教育部門的指示在本校貫徹執(zhí)行。
二、維護(hù)、保證和監(jiān)督校長(zhǎng)行使職權(quán)，完善校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。
三、負(fù)責(zé)學(xué)校的黨建工作。抓好“三會(huì)一課”(支委會(huì)、支部會(huì)、小組會(huì)、黨課)，領(lǐng)導(dǎo)和組織黨員努力學(xué)政治，學(xué)好章程及黨內(nèi)的有關(guān)文件等，積極慎重地做好黨的.發(fā)展工作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用。
四、抓好共青團(tuán)、工會(huì)、婦女、少先隊(duì)等組織的建設(shè)，充分發(fā)揮各群眾組織的作用。
五、密切聯(lián)系群眾，關(guān)心教職工的學(xué)習(xí)、工作和生活，調(diào)動(dòng)他們的積極性和創(chuàng)造性，協(xié)調(diào)他們之間的關(guān)系。
六、做好干部的選拔培養(yǎng)和考察工作，發(fā)揚(yáng)黨的實(shí)事求是、群眾路線、批評(píng)與自我批評(píng)的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，深入教學(xué)第一線，認(rèn)真調(diào)查研究，善于聽取群眾意見，及時(shí)總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)工作。
七、加強(qiáng)廉政建設(shè)，教育全體黨員廉潔奉公，自覺抵制不正之風(fēng)的侵襲。
后勤主管崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)公司的后勤保障工作;
2、負(fù)責(zé)后勤部人員的日常管理工作，合理分工和配置人員;
3、負(fù)責(zé)公司保安、保潔、綠化維護(hù)、消防的管理;
4、組織召開后勤人員進(jìn)行業(yè)務(wù)技能的'培訓(xùn)工作及管理會(huì)議，加強(qiáng)提升后勤人員專業(yè)技能;
后勤主管崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)后勤管理制度的貫徹執(zhí)行，并進(jìn)行監(jiān)督。
2、負(fù)責(zé)行政接待相關(guān)事務(wù)。
3、負(fù)責(zé)公司食堂的監(jiān)督管理工作，包括人員、物資采購(gòu)、成本把控、滿意度調(diào)查等管理。
4、負(fù)責(zé)公司車輛、宿舍、物業(yè)、綠化、安保等方面管理工作
后勤主管崗位職責(zé)7
1 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理醫(yī)院現(xiàn)場(chǎng)的后勤服務(wù)項(xiàng)目，貫徹醫(yī)院營(yíng)運(yùn)質(zhì)量要求;
2 對(duì)醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行考核監(jiān)督，不斷提升滿意度;
3 負(fù)責(zé)所屬后勤員工培訓(xùn)、考核和激勵(lì)，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì);
4 與醫(yī)院各科室保持友好、有效溝通，完成領(lǐng)導(dǎo)要求的各項(xiàng)任務(wù)。
后勤主管崗位職責(zé)8
1、制定后勤各項(xiàng)工作計(jì)劃并負(fù)責(zé)組織實(shí)施;
2、配合辦公室主任編制酒店后勤費(fèi)用預(yù)算并控制后勤費(fèi)用;
3、招聘，應(yīng)聘人員的初篩及背調(diào);
4、員工入職及社保的經(jīng)辦，及時(shí)更新人事臺(tái)賬;
5、收集培訓(xùn)需求、制定培訓(xùn)計(jì)劃、組織安排培訓(xùn)、評(píng)估培訓(xùn)效果;
6、定期組織專項(xiàng)質(zhì)量檢查，周檢、月檢、節(jié)前大檢查，并發(fā)布相關(guān)質(zhì)檢報(bào)告;
7、員工宿舍及員工餐廳管理;
8、公司證照的年檢及變更;
9、企業(yè)文化建設(shè)，定期組織、策劃團(tuán)建活動(dòng);
10、完成辦公室主任安排的.其他工作。
后勤主管崗位職責(zé)9
一、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)物業(yè)管理工作，對(duì)校區(qū)房屋建筑、公用設(shè)施的使用、維修進(jìn)行管理，如：水、電、話費(fèi)管理工作等；
二、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)師生安全監(jiān)督落實(shí)及清潔衛(wèi)生維護(hù)工作；
三、負(fù)責(zé)教師/學(xué)生生活后勤保障服務(wù)管理；
四、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)物資管理，編制、上報(bào)后勤物資采購(gòu)計(jì)劃，負(fù)責(zé)對(duì)后勤物資采購(gòu)、領(lǐng)用和消耗的監(jiān)督工作，做好后勤物資成本控制；
五、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)教師工資核算，結(jié)合教務(wù)主管老師根據(jù)當(dāng)月教師薪酬標(biāo)準(zhǔn)和具體考核情況核算工資；
六、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚，做到各類憑證、單據(jù)、賬款、票據(jù)數(shù)目清楚；如：收益、開支、結(jié)余、利潤(rùn)列表造冊(cè)，月末整理裝訂憑證，完整保管財(cái)務(wù)資料及會(huì)計(jì)檔案；
七、負(fù)責(zé)檔案的.整理、存放、管理；
八、抓好教學(xué)點(diǎn)防火、防盜管理，每日開展動(dòng)態(tài)安全檢查；
九、重點(diǎn)做好培訓(xùn)品牌宣傳，招生增效工作。利用現(xiàn)有資源，想方設(shè)法加大宣傳效應(yīng)，爭(zhēng)取生源穩(wěn)中有升；
十、崗位要求：后勤工作必須本著認(rèn)真負(fù)責(zé)、以身作則原則開展，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)必須實(shí)事求是、心思稠密的態(tài)度對(duì)待，招生宣傳必須大膽創(chuàng)新、敢于開拓的精神爭(zhēng)取。
后勤主管崗位職責(zé)10
崗位的目的：
具體落實(shí)公司的后勤保障任務(wù)
主要工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)公司的日常行政事務(wù)工作
一、職責(zé)一：后勤管理制度建設(shè)
1、負(fù)責(zé)制定企業(yè)后勤相關(guān)管理制度，上報(bào)行政主管、總經(jīng)理審批。
2、后勤管理制度的貫徹執(zhí)行，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。
3、根據(jù)企業(yè)發(fā)展及出現(xiàn)的新情況，及時(shí)對(duì)后勤管理制度進(jìn)行修改、完善。
二、職責(zé)二：食堂、宿舍管理
1、負(fù)責(zé)員工食堂、宿舍的日常管理，確保員工住宿安全，維持宿舍秩序。
監(jiān)督各項(xiàng)制度、計(jì)劃的執(zhí)行情況。
2、及時(shí)妥善處理員工對(duì)食堂服務(wù)質(zhì)量問題投訴，加強(qiáng)食堂管理，提高食堂
伙食質(zhì)量，強(qiáng)化伙食成本核算，重視食品安全。
3、根據(jù)企業(yè)發(fā)展及員工建議，適時(shí)對(duì)員工食堂、宿舍條件提出改進(jìn)建議。
三、職責(zé)三：清潔綠化管理
1、定期或不定期對(duì)企業(yè)清潔工作進(jìn)行檢查。
2、對(duì)辦公區(qū)域、公共場(chǎng)所的衛(wèi)生、清潔及環(huán)境維護(hù)與綠化工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。
四、職責(zé)四：安全保衛(wèi)管理
1、組織公司的治安保衛(wèi)工作，確保公司財(cái)產(chǎn)和員工的安全。
2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展，建立企業(yè)安全保衛(wèi)系統(tǒng)，配置保安員等。
3、定期或不定期對(duì)企業(yè)內(nèi)安全情況、安全設(shè)備進(jìn)行巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
4、出現(xiàn)安全事故及時(shí)協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行處理。
五、職責(zé)五：車輛管理
1、負(fù)責(zé)建立車輛相關(guān)管理制度，上報(bào)行政主管、總經(jīng)理審批。
2、負(fù)責(zé)企業(yè)公務(wù)車輛的調(diào)度與管理，協(xié)助各部門的車輛使用情況。
3、組織人員做好車輛的日常保養(yǎng)、車輛維修及車輛年檢等事宜，控制企業(yè)的交通費(fèi)用支出。
六、職責(zé)六：文化建設(shè)
1、加強(qiáng)精神文明建設(shè)，加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)教育，增強(qiáng)后勤凝聚力，提高職工生活福利待遇。
七、職責(zé)七：其他管理職責(zé)
1、嚴(yán)格執(zhí)行后勤部門各項(xiàng)費(fèi)用審批制度，確保后勤費(fèi)用支出控制在預(yù)算范圍內(nèi)。
2、配合人力資源不定期組織本部門員工進(jìn)行工作技能培訓(xùn)，提高后勤服務(wù)水平。
3、負(fù)責(zé)本部門人員工作安排、調(diào)配及日常事務(wù)管理。
4、日常事務(wù)的監(jiān)督
八、職責(zé)八：公司的資產(chǎn)管理
1、負(fù)責(zé)管理公司的.自用性房產(chǎn)，負(fù)責(zé)對(duì)公司自用房產(chǎn)的維護(hù)和維修。
2、負(fù)責(zé)公司及下屬辦事處、辦事機(jī)構(gòu)的財(cái)產(chǎn)盤點(diǎn)。
3、協(xié)助財(cái)務(wù)進(jìn)行公司固定資產(chǎn)的清理、統(tǒng)計(jì)，建立登記卡，定期提示維修保養(yǎng)。
九、職責(zé)九：?jiǎn)T工福利管理
1、負(fù)責(zé)公司所有員工的工裝管理。
2、負(fù)責(zé)員工勞保的管理。
十、職責(zé)十：費(fèi)用繳納
1、負(fù)責(zé)公司每月的水電氣費(fèi)用繳納。
2、負(fù)責(zé)公司每月電話費(fèi)的繳納。
3、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)維護(hù)費(fèi)用的繳納。
后勤主管崗位職責(zé)11
1、全面負(fù)責(zé)學(xué)校水電、保潔、學(xué)生宿管、維修等后勤管理工作;
2、負(fù)責(zé)日常巡查監(jiān)督，保證供水、供電、通訊等設(shè)備完好暢通;
3、定期對(duì)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢查，抓好相關(guān)突發(fā)事件處理;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)布置交待的工作。
后勤主管崗位職責(zé)12
負(fù)責(zé)制定企業(yè)后勤相關(guān)管理制度，上報(bào)副總和總經(jīng)理審批; 2. 后勤管理制度的貫徹執(zhí)行，并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督;
3. 根據(jù)企業(yè)發(fā)展及出現(xiàn)的新情況，及時(shí)對(duì)后勤管理制度進(jìn)行修改和完善;
4. 組織公司的安全環(huán)保工作，確保公司財(cái)產(chǎn)和員工的`安全;
5. 對(duì)企業(yè)內(nèi)安全情況和安全設(shè)備進(jìn)行巡檢，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理;
6. 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
后勤主管崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)公司日�？倓�(wù)事務(wù)的管理，其中包括拾遺補(bǔ)缺工作及突發(fā)事件的`處理;
2、負(fù)責(zé)行政人事部后勤相關(guān)對(duì)外關(guān)系處理及內(nèi)外協(xié)調(diào)工作;
3、負(fù)責(zé)重要行政指令的督察督辦工作，確保行政管理渠道暢通，建立良好辦公環(huán)境;
4、負(fù)責(zé)組織部門管理制度、標(biāo)準(zhǔn)建立、流程規(guī)范及實(shí)施工作;
5、負(fù)責(zé)擬訂部門年度目標(biāo)及目標(biāo)分解，部門人才需求分析、選用、培訓(xùn)與考核。
后勤主管崗位職責(zé)14
一、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)物業(yè)管理工作，對(duì)校區(qū)房屋建筑、公用設(shè)施的運(yùn)用、修理進(jìn)行管理，如：水、電、話費(fèi)管理工作等；
二、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)師生平安監(jiān)督落實(shí)及清潔衛(wèi)生維護(hù)工作；
三、負(fù)責(zé)老師/學(xué)生生活后勤保障服務(wù)管理；
四、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)物資管理，編制、上報(bào)后勤物資選購(gòu)安排，負(fù)責(zé)對(duì)后勤物資選購(gòu)、領(lǐng)用和消耗的監(jiān)督工作，做好后勤物資成本限制；
五、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)老師工資核算，結(jié)合教務(wù)主管老師依據(jù)當(dāng)月老師薪酬標(biāo)準(zhǔn)和詳細(xì)考核狀況核算工資；
六、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算精確、內(nèi)容完整、說明清晰，做到各類憑證、單據(jù)、賬款、票據(jù)數(shù)目清晰；如：收益、開支、結(jié)余、利潤(rùn)列表造冊(cè)，月末整理裝訂憑證，完整保管財(cái)務(wù)資料及會(huì)計(jì)檔案；
七、負(fù)責(zé)檔案的'整理、存放、管理；
八、抓好教學(xué)點(diǎn)防火、防盜管理，每日開展動(dòng)態(tài)平安檢查；
九、重點(diǎn)做好培訓(xùn)品牌宣揚(yáng)，招生增效工作。利用現(xiàn)有資源，想方設(shè)法加大宣揚(yáng)效應(yīng)，爭(zhēng)取生源穩(wěn)中有升；
十、崗位要求：后勤工作必需本著仔細(xì)負(fù)責(zé)、以身作則原則開展，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)必需實(shí)事求是、心思稠密的看法對(duì)待，招生宣揚(yáng)必需大膽創(chuàng)新、敢于開拓的精神爭(zhēng)取。
后勤主管崗位職責(zé)15
1、協(xié)助后勤主任完成幼兒園全面預(yù)算編制;
2、協(xié)助幼兒園衛(wèi)生保健、安全、消防管理、廚房管理方面的工作; 3、負(fù)責(zé)幼兒園的固定資產(chǎn)、低值易耗品的管理工作; 4、負(fù)責(zé)幼兒園的設(shè)施維修以及環(huán)境衛(wèi)生工作; 5、負(fù)責(zé)幼兒園裝修改造工作的.監(jiān)管工作; 6、協(xié)助后勤主任管理后勤人員的人事管理; 7、負(fù)責(zé)員工宿舍的管理工作;
8、負(fù)責(zé)幼兒園相關(guān)證照辦理及維護(hù);
9、積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。
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