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招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)
更新時(shí)間:2024-12-16 17:30:56
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招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)精華[15篇]

  在生活中,崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多,崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。你所接觸過(guò)的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編為大家整理的招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé),希望對(duì)大家有所幫助。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)1

  1.專(zhuān)注公司旗下各項(xiàng)目招商工作及招商渠道開(kāi)發(fā)等工作;

  2.負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶的.招商引入及長(zhǎng)期業(yè)務(wù)合作;

  3.配合運(yùn)營(yíng)人員組織開(kāi)展招商相關(guān)各類(lèi)活動(dòng),提升和穩(wěn)定入駐率;

  4.獨(dú)立完成商務(wù)談判,維護(hù)客戶及合作伙伴關(guān)系;

  5.協(xié)同公司各部門(mén)確保重點(diǎn)客戶服務(wù)滿意度以及客戶的日常維護(hù)和需求挖掘。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商的開(kāi)發(fā)、管理、完成業(yè)績(jī)指標(biāo)和各項(xiàng)任務(wù),分析評(píng)估經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況,組織落實(shí)調(diào)整方案;

  2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)的`機(jī)構(gòu)開(kāi)拓、評(píng)估、調(diào)研工作,開(kāi)發(fā)拓展客戶;

  3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)的合作與宣傳,提高公司品牌在當(dāng)?shù)氐闹群托抛u(yù)度,收集同行業(yè)信息數(shù)據(jù);

  4、負(fù)責(zé)組織招商大會(huì),并能做代理商招商大會(huì)演講,表達(dá)公司產(chǎn)品,形成市場(chǎng)認(rèn)知,促成銷(xiāo)售;

  任職要求

  1、敢于在創(chuàng)業(yè)公司挑戰(zhàn)高薪,具備自我約束、勇于承擔(dān)壓力,能在一定的壓力下勝任工作;

  2、全日制專(zhuān)科或本科以上學(xué)歷,財(cái)富公司、銀行、基金公司、保險(xiǎn)公司工作經(jīng)驗(yàn),有客戶資源者優(yōu)先;

  3、 5年以上金融業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上渠道或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

  4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力,能夠有效開(kāi)發(fā)客戶資源;

  5、有廣泛的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和客戶人脈資源,具有開(kāi)發(fā)代理商、渠道商、機(jī)構(gòu)的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  6、熟悉金融行業(yè)發(fā)展及相關(guān)法律文件等;

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)3

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目市場(chǎng)調(diào)研,確定招商業(yè)態(tài)、規(guī)劃布局;

  2、負(fù)責(zé)制定招商運(yùn)營(yíng)方案及招商政策、租金價(jià)格制定;

  3、負(fù)責(zé)各項(xiàng)招商計(jì)劃的制定并監(jiān)督實(shí)施;

  4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)項(xiàng)目招商運(yùn)營(yíng)推廣宣傳工作;

  5、負(fù)責(zé)招商運(yùn)營(yíng)渠道資源開(kāi)拓及管理。

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、有招商運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),具備一定資源者優(yōu)先;

  3、具備較強(qiáng)的'談判能力,溝通協(xié)調(diào)能力。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)4

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)店內(nèi)招商及初步審查工作;

  2、根據(jù)調(diào)整規(guī)劃進(jìn)行品牌引進(jìn)等相關(guān)工作;

  3、了解商戶的基本概況,加強(qiáng)與商戶的溝通,了解商戶的意見(jiàn)和建議,并及時(shí)向部門(mén)負(fù)責(zé)人反映;

  4、負(fù)責(zé)定期對(duì)所轄區(qū)域進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析;

  5、負(fù)責(zé)定期對(duì)營(yíng)業(yè)員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),提升樓層服務(wù)水平和營(yíng)業(yè)員精神風(fēng)貌;

  6、要加強(qiáng)對(duì)行業(yè)內(nèi)品牌、市場(chǎng)、行業(yè)公司知識(shí)的學(xué)習(xí)及充分了解新開(kāi)優(yōu)質(zhì)賣(mài)場(chǎng)情況,對(duì)后期店面的品牌規(guī)劃提出最新、最優(yōu)、最合理的意見(jiàn)及建議;

  任職要求:

  1、本科學(xué)歷及以上,工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)或有賣(mài)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2、具有飽滿的激情、上進(jìn)心,具有較強(qiáng)的`人際交往和社會(huì)活動(dòng)力;

  3、善于溝通,有親和力;

  4、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、應(yīng)變能力;

  5、有餐飲、培訓(xùn)、服裝、百貨等購(gòu)物廣場(chǎng)招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)5

  崗位職責(zé):

  1、根據(jù)集團(tuán)的發(fā)展方向和管理目標(biāo),組織制訂項(xiàng)目年度工作計(jì)劃,確保集團(tuán)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和管理指標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

  2、全面負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)和管理,負(fù)責(zé)商業(yè)項(xiàng)目的長(zhǎng)遠(yuǎn)期規(guī)劃、項(xiàng)目定位、營(yíng)銷(xiāo)管理、運(yùn)營(yíng)和招商管理工作;

  3、建立健全優(yōu)秀的商業(yè)渠道,制定招商計(jì)劃并組織實(shí)施;

  4、負(fù)責(zé)組織制定并審核項(xiàng)目年度預(yù)算及利潤(rùn)目標(biāo);

  5、負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)與對(duì)外的所有溝通和協(xié)調(diào)工作,建立內(nèi)部合理而有效的運(yùn)行機(jī)制;

  6、項(xiàng)目?jī)?nèi)部專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)管理,包括組織架構(gòu)、人員配置、人力成本的核定、人員培訓(xùn)、績(jī)效考核等。

  任職資格:

  1、35—45歲,商業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

  2、八年以上商業(yè)地產(chǎn)、購(gòu)物中心的規(guī)劃、招商、運(yùn)營(yíng)管理的全盤(pán)管理經(jīng)驗(yàn);

  3、通曉各類(lèi)商業(yè)業(yè)態(tài)、品牌的特點(diǎn),熟悉商業(yè)地產(chǎn)市場(chǎng)管理政策、法規(guī)和商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)流程;

  4、有較強(qiáng)的溝通能力及整合資源的能力,有大局意識(shí),有較好的招商渠道和品牌資源;

  5、先進(jìn)的管理理念,通曉企業(yè)全面運(yùn)作,具備把握企業(yè)發(fā)展全局的能力,在團(tuán)隊(duì)管理方面有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能。

  提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資,具體面議。

  一、招商運(yùn)營(yíng)制度

  1、組織制定、修訂招商運(yùn)營(yíng)制度、流程及招商運(yùn)營(yíng)政策報(bào)上級(jí)審核;

  2、監(jiān)督各項(xiàng)管理制度、流程及招商運(yùn)營(yíng)政策的執(zhí)行落實(shí)情況;

  3、組織收集制度、流程及招商運(yùn)營(yíng)政策執(zhí)行中出現(xiàn)的問(wèn)題,組織制訂、修訂相關(guān)措施和方案。

  市場(chǎng)調(diào)研與分析

  1、監(jiān)督招商運(yùn)營(yíng)部市場(chǎng)調(diào)研分析工作,審核相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表;

  2、監(jiān)督招商運(yùn)營(yíng)部對(duì)市場(chǎng)相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫(kù)的`管理與更新;

  3、根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研數(shù)據(jù),組織制定項(xiàng)目的業(yè)態(tài)定位;

  4、依據(jù)公司戰(zhàn)略要求,組織招商分析,擬定招商價(jià)格建議。

  招商運(yùn)營(yíng)策劃

  1、依據(jù)公司運(yùn)營(yíng)目標(biāo),制定銷(xiāo)售、招商及運(yùn)營(yíng)策劃的方向及要求;

  2、督導(dǎo)年度、月度銷(xiāo)售、招商及運(yùn)營(yíng)策劃活動(dòng)的制定;

  3、審核銷(xiāo)售、招商及運(yùn)營(yíng)策劃活動(dòng)方案;

  4、監(jiān)督銷(xiāo)售、招商及運(yùn)營(yíng)策劃活動(dòng)方案的實(shí)施。

  招商運(yùn)營(yíng)管理

  1、負(fù)責(zé)按照項(xiàng)目業(yè)態(tài)洽談、引入醫(yī)療大健康、商業(yè)等相關(guān)企業(yè)(機(jī)構(gòu));

  2、根據(jù)公司招商合同、協(xié)議的簽訂要求,審核、監(jiān)督招商合同、協(xié)議的簽訂;

  3、監(jiān)督招商合同、協(xié)議的執(zhí)行;

  4、監(jiān)督招商運(yùn)營(yíng)人員對(duì)客戶回款的跟蹤、催收工作。

  5、監(jiān)督招商運(yùn)營(yíng)資料及客戶資料的管理;

  部門(mén)管理

  1、根據(jù)公司項(xiàng)目發(fā)展計(jì)劃,編制部門(mén)整體工作計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督落實(shí);

  2、負(fù)責(zé)下屬的績(jī)效考核,幫助下屬提高工作績(jī)效;

  學(xué)歷:大學(xué)本科以上

  專(zhuān)業(yè)要求:房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理、工商管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

  工作經(jīng)驗(yàn):5年以上房地產(chǎn)招商運(yùn)營(yíng)管理崗位經(jīng)驗(yàn),2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  專(zhuān)業(yè)知識(shí):

  1、精通房地產(chǎn)招商運(yùn)營(yíng)管理,掌握房地產(chǎn)行業(yè)國(guó)家政策法規(guī)及招商運(yùn)營(yíng)知識(shí);

  2、了解公司整體項(xiàng)目規(guī)劃及公司運(yùn)營(yíng)流程。

  能力素質(zhì)

  1、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力和分析、解決問(wèn)題能力;

  2、豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理經(jīng)驗(yàn),有大局觀及培養(yǎng)下屬的能力;

  3、具有重點(diǎn)中心城市(武漢、重慶、成都、長(zhǎng)沙、鄭州等)地產(chǎn)、醫(yī)療大健康業(yè)人脈資源優(yōu)先。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)6

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)各區(qū)域空白市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、梳理、跟蹤以及加盟初期的幫扶,完成區(qū)域招商任務(wù);

  2、做好市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析,及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)信息,定期提交分析調(diào)查報(bào)告;

  3、做好客戶信息登記及管理,以便隨時(shí)跟進(jìn)客戶;

  4、定期走訪市場(chǎng),做到對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域空白市場(chǎng)各方面情況的了解。

  崗位要求:

  1、22-35歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,適應(yīng)出差;

  2、有強(qiáng)烈的'事業(yè)心和責(zé)任感,具備良好的人際交往、社會(huì)活動(dòng)能力及公關(guān)談判能力;

  3、對(duì)工作有激情、執(zhí)著、敬業(yè),思維清晰、活躍。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)7

  職位描述:

  1、在項(xiàng)目總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下全面支持親橙里的招商營(yíng)運(yùn)日常管理工作;

  2、與項(xiàng)目共同完成項(xiàng)目下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和重點(diǎn)工作;

  3、組織擬定(修改)招商營(yíng)運(yùn)部年度經(jīng)濟(jì)目標(biāo)和重點(diǎn)工作計(jì)劃并認(rèn)真實(shí)施完成;

  4、組織擬定(修改)招商營(yíng)運(yùn)部基本管理制度和業(yè)務(wù)流程;

  5、根據(jù)市場(chǎng)和商圈的變化,支持協(xié)助項(xiàng)目進(jìn)行經(jīng)營(yíng)調(diào)整;

  6、在項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)下,支持招商營(yíng)運(yùn)團(tuán)隊(duì)的管理和建設(shè);

  7、配合項(xiàng)目實(shí)行目標(biāo)管理及績(jī)效考評(píng);

  8、長(zhǎng)期目標(biāo)共同提升招商營(yíng)運(yùn)團(tuán)隊(duì)的管理水平,提高各項(xiàng)目的'商業(yè)價(jià)值。

  崗位要求:

  1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷;

  2、5年以上購(gòu)物中心招商營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn);

  3、招商渠道豐富、擁有主力店良好關(guān)系;

  4、較強(qiáng)的決策、分析、管理和協(xié)調(diào)能力,思路敏捷,溝通談判能力強(qiáng),善于整合各類(lèi)社會(huì)資源;

  5、高度的工作熱情,良好的服務(wù)意識(shí),有親和力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)8

  職責(zé):

  1、根據(jù)部門(mén)總體工作計(jì)劃,制定區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售計(jì)劃并實(shí)施,確保完成銷(xiāo)售目標(biāo);

  2、空白市場(chǎng)開(kāi)發(fā),中小連鎖、基層診療、商業(yè)公司、空白地級(jí)市等,提高產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;

  3、空白產(chǎn)品(睡眠產(chǎn)品)盤(pán)活,提高單個(gè)產(chǎn)品的市場(chǎng)覆蓋率,

  4、建立平等、共贏、共投、共享的客戶關(guān)系,保證廠商持續(xù)合作,發(fā)揮橋梁和紐帶作用;

  5、實(shí)施客戶分級(jí)管理,優(yōu)化客戶結(jié)構(gòu),提高客戶質(zhì)量,提升客戶業(yè)績(jī);

  6、制定市場(chǎng)推廣活動(dòng)計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施(客戶投入);

  7、公司各項(xiàng)市場(chǎng)活動(dòng)宣貫和執(zhí)行;

  8、營(yíng)銷(xiāo)會(huì)議有效組織和召開(kāi);

  9、負(fù)責(zé)本區(qū)域招標(biāo)、醫(yī)保目錄等銷(xiāo)售資格工作;

  任職要求:

  1、有醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生命科學(xué)/生物學(xué)/化學(xué)背景,相關(guān)管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

  2、兩年以上醫(yī)藥行業(yè)臨床或第三終端招商的銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn),有知名醫(yī)藥企業(yè)同等職位一年以上經(jīng)驗(yàn),并有良好的工作業(yè)績(jī)與工作記錄;

  3、熟悉產(chǎn)品市場(chǎng)發(fā)展現(xiàn)狀,對(duì)本領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解,熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理模式和運(yùn)作流程;

  4、具備敏銳的`市場(chǎng)感知、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的能力,優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)管理、市場(chǎng)拓展、大客戶談判能力;

  5、良好的溝通協(xié)調(diào)、組織領(lǐng)導(dǎo)、計(jì)劃決策能力,高度的工作熱情和事業(yè)心;

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)9

  1、精通商業(yè)地產(chǎn)營(yíng)運(yùn)管理和大型企業(yè)、集團(tuán)公司的整體運(yùn)作管理;

  2、熟悉商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的前期定位于規(guī)劃、策劃與市場(chǎng)推廣、招商組織及運(yùn)營(yíng)管理工作;

  3、具備敏銳的商業(yè)嗅覺(jué),準(zhǔn)確判定和分析市場(chǎng),準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展方向;

  4、具有良好的社會(huì)人脈,豐富的商業(yè)資源,具備優(yōu)秀的溝通能力及商務(wù)談判能力;

  5、具有領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力,能承受較大的壓力,高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

  6、既有購(gòu)物中心總經(jīng)理一線管理經(jīng)驗(yàn),又有在總部或區(qū)域?qū)用婀芾矶嗉屹?gòu)物中心的經(jīng)驗(yàn)

  有1個(gè)以上完整項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)定位、策劃、招商、推廣、營(yíng)運(yùn)、物業(yè)等全職能 1、精通商業(yè)地產(chǎn)營(yíng)運(yùn)管理和大型企業(yè)、集團(tuán)公司的整體運(yùn)作管理;

  2、熟悉商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目的前期定位于規(guī)劃、策劃與市場(chǎng)推廣、招商組織及運(yùn)營(yíng)管理工作;

  3、具備敏銳的.商業(yè)嗅覺(jué),準(zhǔn)確判定和分析市場(chǎng),準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展方向;

  4、具有良好的社會(huì)人脈,豐富的商業(yè)資源,具備優(yōu)秀的溝通能力及商務(wù)談判能力;

  5、具有領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力,能承受較大的壓力,高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

  6、既有購(gòu)物中心總經(jīng)理一線管理經(jīng)驗(yàn),又有在總部或區(qū)域?qū)用婀芾矶嗉屹?gòu)物中心的經(jīng)驗(yàn)

  有1個(gè)以上完整項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),負(fù)責(zé)定位、策劃、招商、推廣、營(yíng)運(yùn)、物業(yè)等全職能

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)10

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)并參與項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計(jì)、招商定位,確定、業(yè)態(tài)調(diào)整方案;

  2、負(fù)責(zé)商業(yè)活動(dòng)的策劃、宣傳、組織、執(zhí)行,以及調(diào)控商業(yè)發(fā)展、品牌更迭、補(bǔ)位招商等;

  3、負(fù)責(zé)確定商戶品牌組合,擬定招商計(jì)劃、招租政策,選擇招商方式和渠道;

  4、負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理制度、規(guī)范和流程等并持續(xù)優(yōu)化,管理招商運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì);

  5、負(fù)責(zé)安排部門(mén)員工進(jìn)行新品牌的開(kāi)發(fā)、引進(jìn)及品牌的優(yōu)化工作;組織安排相關(guān)招商運(yùn)營(yíng)人員參加各類(lèi)招商會(huì);

  6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)業(yè)后運(yùn)營(yíng)管理,定期對(duì)經(jīng)營(yíng)的'品類(lèi)、品牌進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,為經(jīng)營(yíng)決策提供有效信息并對(duì)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)。

  崗位要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟(jì)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、形象氣質(zhì)佳,五年及以上商業(yè)招商運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),須具備成功操盤(pán)經(jīng)驗(yàn)和各類(lèi)商家資源;

  3、熟悉各類(lèi)商業(yè)業(yè)態(tài)、品牌的特點(diǎn),掌握各類(lèi)商家選址要求及裝修工程技術(shù)基本條件,了解商家運(yùn)營(yíng)模式;

  4、熟悉招商規(guī)劃、策劃推廣、運(yùn)營(yíng)管理、物業(yè)管理流程;

  5、有商業(yè)前期籌建經(jīng)驗(yàn)。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)11

  1.根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃,完成區(qū)域內(nèi)門(mén)店布局及建設(shè)目標(biāo);

  2.根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo),制定區(qū)域經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及營(yíng)銷(xiāo)策略,負(fù)責(zé)區(qū)域運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成,對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域的利潤(rùn)負(fù)責(zé);

  3.負(fù)責(zé)分子公司團(tuán)隊(duì)搭建與人才梯隊(duì)建設(shè),確保戰(zhàn)略人才供需平衡及團(tuán)隊(duì)的競(jìng)爭(zhēng)力;

  4.建立標(biāo)準(zhǔn)化可復(fù)制的門(mén)店管理系統(tǒng),確保門(mén)店高效運(yùn)營(yíng);

  5.宣導(dǎo)并執(zhí)行集團(tuán)戰(zhàn)略方針與政策,確保集團(tuán)方針與政策的.落地執(zhí)行;

  6.及時(shí)處理突發(fā)事件與危機(jī)公關(guān)。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)12

  職責(zé)描述:

  1、 負(fù)責(zé)商業(yè)物業(yè)板塊整體市場(chǎng)的研究工作,包括各商業(yè)業(yè)態(tài)的市場(chǎng)分析及行業(yè)趨勢(shì)研究,市場(chǎng)供需變化及價(jià)格趨勢(shì)研判、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)格局等;

  2、 負(fù)責(zé)對(duì)重大事務(wù)的分析和決策,擬定發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算方案;

  3、 制定和實(shí)施商業(yè)版塊的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、考核及成本控制,建立優(yōu)質(zhì)高效的商業(yè)團(tuán)隊(duì);

  4、 負(fù)責(zé)商業(yè)市場(chǎng)數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè),建立公司內(nèi)部市場(chǎng)信息共享機(jī)制。

  5、 負(fù)責(zé)拓展商業(yè)戰(zhàn)略合作資源,培育有價(jià)值的租戶,建立商業(yè)客戶資源儲(chǔ)備;

  6、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的總體定位工作,確定項(xiàng)目的市場(chǎng)定位、業(yè)態(tài)組合、業(yè)態(tài)布局、產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)以及各業(yè)態(tài)的核心功能及配比等;

  7、 負(fù)責(zé)跟蹤分析開(kāi)業(yè)商業(yè)物業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況,組織客戶滿意度調(diào)查,保證各商業(yè)項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)符合預(yù)期目標(biāo),實(shí)現(xiàn)商業(yè)物業(yè)保值增值;

  8、 完成區(qū)總交代的其他事項(xiàng)。

  任職要求:

  1.5年以上商業(yè)地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),大型商業(yè)綜合體的運(yùn)營(yíng)管理和招商工作,具有商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目全盤(pán)管理經(jīng)驗(yàn),有區(qū)域項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

  2.對(duì)規(guī)劃、市場(chǎng)定位、招商策劃、營(yíng)運(yùn)推廣有一定的認(rèn)識(shí),熟悉商業(yè)招商工作流程及方法,具有廣泛的客戶渠道,豐富的商家資源積累,有成功案例者優(yōu)先;

  3.較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和執(zhí)行力;

  4.具有較強(qiáng)的`商務(wù)談判及公關(guān)能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)與創(chuàng)新意識(shí),責(zé)任心強(qiáng);

  5.富的招商資源,有良好溝通協(xié)調(diào)能力和管理能力,能夠承擔(dān)較大的工作壓力;

  6.工作積極進(jìn)取,能承受快速發(fā)展型企業(yè)帶來(lái)的工作壓力;

  7.具有良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守。

  8.有車(chē)。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)13

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)洋碼頭賣(mài)家拓展,包括但不限于美妝、箱包、鞋靴、運(yùn)動(dòng)、家居等,挖掘行業(yè)資源,引進(jìn)核心賣(mài)家,完成部門(mén)招商和銷(xiāo)售指標(biāo)

  2、維護(hù)賣(mài)家關(guān)系以及賣(mài)家間長(zhǎng)期合作,并協(xié)助推進(jìn)線上線下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)

  3、協(xié)助新商家上線,并完成新商家的培訓(xùn)工作

  4、對(duì)負(fù)責(zé)賣(mài)家進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,并培訓(xùn)賣(mài)家,提升賣(mài)家運(yùn)營(yíng)質(zhì)量

  5、按照平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則培養(yǎng)核心賣(mài)家

  任職要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷

  2、對(duì)市場(chǎng)情況熟悉,有美妝、箱包、鞋靴、運(yùn)動(dòng)、家居等連鎖品牌拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有市場(chǎng)資源者優(yōu)先

  3、良好的銷(xiāo)售能力

  4、良好的`行業(yè)溝通和整合能力

  5、具有一定的電商基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)能力

  6、了解基礎(chǔ)商品動(dòng)銷(xiāo)和采購(gòu)

  7、有BD、銷(xiāo)售、客戶開(kāi)發(fā)、采購(gòu)(供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、管理)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

  8、有跨境電商行業(yè)經(jīng)理者優(yōu)先(包括保稅區(qū)、代購(gòu)、歐美代購(gòu)、批發(fā)、微商、網(wǎng)商等)

  9、強(qiáng)大的心里素質(zhì)和抗壓能力,團(tuán)隊(duì)內(nèi)部資源整合能力

  10、思路清晰,優(yōu)秀的商務(wù)談判能力,沉穩(wěn)踏實(shí),執(zhí)行力強(qiáng)

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)14

  1、制定招商方案,落實(shí)具體招商工作確保入駐率;

  2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)的周邊市場(chǎng)調(diào)研、分析與政策研究工作;

  3、開(kāi)拓創(chuàng)業(yè)者資源,順利推進(jìn)創(chuàng)業(yè)課程等產(chǎn)品的'商務(wù)拓展工作。

  4、積極開(kāi)發(fā)客戶,建立良好的客戶關(guān)系,完成公司制定的租賃及回款任務(wù);

  5、整合當(dāng)?shù)卣、企業(yè)、投資機(jī)構(gòu)等資源為入孵項(xiàng)目服務(wù)。

招商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)15

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品所轄區(qū)域的招商推廣工作,完成集團(tuán)分配的任務(wù)指標(biāo),根據(jù)所轄區(qū)域市場(chǎng)情況,制定工作計(jì)劃并實(shí)施;

  2、積極維護(hù)老客戶關(guān)系,大力開(kāi)發(fā)新客戶,及時(shí)處理客戶反饋意見(jiàn),提高客戶服務(wù)質(zhì)量和水平;

  3、定期參加部門(mén)業(yè)務(wù)例會(huì),分析總結(jié)問(wèn)題,討論銷(xiāo)售政策,根據(jù)市場(chǎng)的實(shí)際情況,制定相應(yīng)的`營(yíng)銷(xiāo)策略;

  4、積極配合市場(chǎng)學(xué)術(shù)部產(chǎn)品專(zhuān)員醫(yī)院科室會(huì)、學(xué)術(shù)年會(huì)、城市會(huì)等學(xué)術(shù)推廣活動(dòng);

  5、定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)日常工作情況;

  6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他項(xiàng)目性工作。

  職位要求:

  1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有2年以上招商經(jīng)驗(yàn);

  2、有自主開(kāi)展學(xué)術(shù)活動(dòng)能力優(yōu)先;

  3、熟悉呼吸、骨科、抗生素優(yōu)先。

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