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在日常生活和工作中，崗位職責(zé)使用的情況越來(lái)越多，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫嗎？以下是小編精心整理的質(zhì)量工程師崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
質(zhì)量工程師崗位職責(zé)1
客戶質(zhì)量工程師崗位職責(zé)
客戶質(zhì)量工程師 航天電器 上海航天科工電器研究院有限公司任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、電子工程專業(yè);
2、5年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，具備連接器行業(yè)技術(shù)知識(shí)優(yōu)先;
3、熟悉iatf16949/iso9001體系，精通七大質(zhì)量工具;
4、具有較強(qiáng)的內(nèi)外部溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，一定的抗壓能力;
5、具有較強(qiáng)的邏輯性，良好的分析解決問(wèn)題的'能力，能夠獨(dú)立處理復(fù)雜多樣的質(zhì)量問(wèn)題。
客戶質(zhì)量工程師崗位
質(zhì)量工程師崗位職責(zé)2
1、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，總結(jié)生產(chǎn)中所碰到的`實(shí)際問(wèn)題并提出解決辦法;
2、根據(jù)客戶需求，確定生產(chǎn)過(guò)程中的關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)，制定產(chǎn)品過(guò)程控制標(biāo)準(zhǔn)，確保產(chǎn)品質(zhì)量的可追溯性;
3、依據(jù)公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、操作文件，編制產(chǎn)品過(guò)程控制標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)全過(guò)程組織進(jìn)行監(jiān)督檢查;
4、定時(shí)向公司反饋工廠產(chǎn)品信息、統(tǒng)計(jì)流程、總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，并推動(dòng)相關(guān)部門及時(shí)解決;
5、主動(dòng)針對(duì)產(chǎn)品出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題或存在的缺陷，并組織調(diào)查、分析原因，制定改進(jìn)計(jì)劃并監(jiān)督落實(shí);
6、根據(jù)客戶檢測(cè)要求標(biāo)準(zhǔn)，與第三方檢測(cè)機(jī)構(gòu)完成產(chǎn)品檢測(cè)，并跟進(jìn)檢測(cè)報(bào)告按時(shí)完成。
質(zhì)量工程師崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的梳理與監(jiān)控，為業(yè)務(wù)日常運(yùn)營(yíng)及專項(xiàng)分析提供數(shù)據(jù)支持；
2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)，包括ETL設(shè)計(jì)及開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)清洗，維護(hù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性；
3、較高的數(shù)據(jù)敏感度，善于分析數(shù)據(jù)中存在的問(wèn)題，對(duì)各環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，挖掘問(wèn)題，解決問(wèn)題，推動(dòng)數(shù)據(jù)質(zhì)量改善；
4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他數(shù)據(jù)相關(guān)工作。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練使用SQL，有良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析、報(bào)表處理能力；
2、有一定的`etl開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，了解日常作業(yè)的部署和調(diào)度；
3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，積極主動(dòng)，愿意分享和承擔(dān)責(zé)任；
4、有BI工具（Powerbi/tableau）使用經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
崗位要求:
1.具備IT項(xiàng)目實(shí)施或運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)1年以上
2.熟悉Linux系統(tǒng)的使用，具備腳本能力。
3、學(xué)歷要求本科及以上，xx優(yōu)先。
3.具備數(shù)據(jù)庫(kù)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉ORACEL的使用，能夠編寫SQL語(yǔ)句、存儲(chǔ)過(guò)程等分析數(shù)據(jù)
4、有移動(dòng)運(yùn)營(yíng)商項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和良好的職業(yè)素養(yǎng)，工作主動(dòng)和執(zhí)行力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、組織協(xié)調(diào)能力
質(zhì)量工程師崗位職責(zé)4
1．過(guò)程質(zhì)量控制，負(fù)責(zé)分廠過(guò)程質(zhì)量控制工作，確保過(guò)程質(zhì)量穩(wěn)定；
2、過(guò)程監(jiān)督，負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程符合性、過(guò)程運(yùn)行穩(wěn)定性進(jìn)行監(jiān)督和審核，并推動(dòng)不符合問(wèn)題改善；
3、過(guò)程能力建設(shè)，負(fù)責(zé)分析生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量數(shù)據(jù)CPK/SPC等，并發(fā)掘異常點(diǎn)，推動(dòng)各部門改進(jìn)，提升產(chǎn)品過(guò)程能力；
4、過(guò)程問(wèn)題處理，牽頭對(duì)過(guò)程發(fā)生的質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行分析、圍堵、排查、糾正及預(yù)防措施；
5、持續(xù)改進(jìn)，識(shí)別過(guò)程中的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)、改進(jìn)機(jī)會(huì)，推動(dòng)跨部門實(shí)施改進(jìn)；
6、質(zhì)量指標(biāo)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程的'質(zhì)量指標(biāo)KPI統(tǒng)計(jì)、分析，并組織資源完成質(zhì)量質(zhì)量KPI；
7、變更/制程批準(zhǔn)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程變更管控；
8、負(fù)責(zé)部門齒輪件檢驗(yàn)技術(shù)的研究與調(diào)研；
9、質(zhì)量意識(shí)推廣，利用典型案例，及時(shí)宣貫教育，保持和進(jìn)一步提供員工質(zhì)量意識(shí)；
10、其他質(zhì)量工作推進(jìn)，如專項(xiàng)質(zhì)量項(xiàng)目、審核支持等領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
質(zhì)量工程師崗位職責(zé)5
工作內(nèi)容描述：
�。ㄒ唬┊a(chǎn)品質(zhì)量方面：
主導(dǎo)客戶投訴問(wèn)題的解決；
主導(dǎo)解決稽核檢驗(yàn)中的質(zhì)量問(wèn)題；
主導(dǎo)解決常規(guī)產(chǎn)品測(cè)試中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題；
產(chǎn)品的進(jìn)料檢驗(yàn)指導(dǎo)書和稽核檢驗(yàn)指導(dǎo)書的修訂；
量產(chǎn)產(chǎn)品的零件放行。
�。ǘ┵|(zhì)量體系方面：
主導(dǎo)策劃組織ISO9001內(nèi)審和改善；
主導(dǎo)ISO9001外部審核和改善；
主導(dǎo)UL審核和改善；
主導(dǎo)客戶審核和改善；
主導(dǎo)策劃組織管理評(píng)審會(huì)議。
任職資格：
本科學(xué)歷，機(jī)械專業(yè)優(yōu)先；
至少3年機(jī)械方面的工作經(jīng)驗(yàn)；
有ISO9000審核方面的經(jīng)驗(yàn)和能力；
良好的溝通和合作能力；
良好的英語(yǔ)讀寫能力。
1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的管理
2、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的`管理文件的編制和管理
3、負(fù)責(zé)體系的內(nèi)審
4、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的改進(jìn)崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)的修訂；
2、負(fù)責(zé)第二方、第三方客戶的質(zhì)量管理體系審核
3、負(fù)責(zé)新供應(yīng)商質(zhì)量管理體系情況的認(rèn)可；
4、負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)部門，相關(guān)人員的質(zhì)量管理體系培訓(xùn)；
5、確保IATF16949質(zhì)量管理體系順利運(yùn)行。
6、領(lǐng)導(dǎo)分配的其它任務(wù)；
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，質(zhì)量體系相關(guān)專業(yè)，有在汽車行業(yè)工作過(guò)者優(yōu)先錄用；
2、性格開(kāi)朗，富有責(zé)任心3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉IATF16949質(zhì)量管理體系；掌握豐富的質(zhì)量管理知識(shí)參與公司崗位培訓(xùn)，定期學(xué)習(xí)崗位新知識(shí)與技術(shù)：
質(zhì)量工程師崗位職責(zé)6
職位描述:
1.確�？蛻舻乃幸蟮玫郊皶r(shí)回應(yīng);
2.到客戶現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)/解決客戶反饋的各種問(wèn)題;
3.處置不合格產(chǎn)品并制定預(yù)防/糾正措施;
4.按客戶要求編寫和提交問(wèn)題解決報(bào)告;
5.向客戶提交各種所需樣品,參加客戶組織的樣品試裝評(píng)審;
6.確認(rèn)售后擔(dān)保質(zhì)量問(wèn)題和客戶索賠金額;
7.主導(dǎo)售后擔(dān)保質(zhì)量問(wèn)題評(píng)審,追蹤確認(rèn)問(wèn)題改進(jìn)狀況;
8.主導(dǎo)區(qū)分內(nèi)部售后擔(dān)保質(zhì)量問(wèn)題責(zé)任和供應(yīng)商售后擔(dān)保質(zhì)量問(wèn)題責(zé)任;
9.向客戶服務(wù)人員提供質(zhì)量技術(shù)支持;
10.收集和分析客戶抱怨和拒收數(shù)據(jù);
任職要求:
1.工程或質(zhì)量相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
2.有3年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1年的質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗(yàn);
3.良好的人際交往能力;
4.較強(qiáng)的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力;
5.良好的英語(yǔ)能力;
職位描述:
1.確�？蛻舻乃幸蟮玫郊皶r(shí)回應(yīng);
2.到客戶現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)/解決客戶反饋的各種問(wèn)題;
3.處置不合格產(chǎn)品并制定預(yù)防/糾正措施;
4.按客戶要求編寫和提交問(wèn)題解決報(bào)告;
5.向客戶提交各種所需樣品,參加客戶組織的'樣品試裝評(píng)審;
6.確認(rèn)售后擔(dān)保質(zhì)量問(wèn)題和客戶索賠金額;
7.主導(dǎo)售后擔(dān)保質(zhì)量問(wèn)題評(píng)審,追蹤確認(rèn)問(wèn)題改進(jìn)狀況;
8.主導(dǎo)區(qū)分內(nèi)部售后擔(dān)保質(zhì)量問(wèn)題責(zé)任和供應(yīng)商售后擔(dān)保質(zhì)量問(wèn)題責(zé)任;
9.向客戶服務(wù)人員提供質(zhì)量技術(shù)支持;
10.收集和分析客戶抱怨和拒收數(shù)據(jù);
任職要求:
1.工程或質(zhì)量相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;
2.有3年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1年的質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗(yàn);
3.良好的人際交往能力;
4.較強(qiáng)的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力;
5.良好的英語(yǔ)能力;
質(zhì)量工程師崗位職責(zé)7
職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)全行測(cè)試過(guò)程管理的工作;
2. 負(fù)責(zé)制定和監(jiān)控金融軟件項(xiàng)目的研發(fā)測(cè)試流程，幫助團(tuán)隊(duì)識(shí)別改進(jìn)點(diǎn)，并實(shí)施改進(jìn)，沉淀優(yōu)秀實(shí)踐并橫向推廣;
3. 制定、起草、收集軟件項(xiàng)目質(zhì)量保證計(jì)劃及過(guò)程規(guī)范;
4. 為軟件研發(fā)過(guò)程規(guī)范實(shí)施提供咨詢、指導(dǎo)和培訓(xùn)，負(fù)責(zé)與團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人溝通質(zhì)量檢查結(jié)果和整改建議，督促整改不符項(xiàng)，提高項(xiàng)目整體質(zhì)量;
5. 監(jiān)督規(guī)范和流程的.執(zhí)行，收集執(zhí)行過(guò)程中的數(shù)據(jù)和問(wèn)題，定期給出總結(jié)報(bào)告，并提出持續(xù)改進(jìn)方案;
任職要求:
1. 統(tǒng)招本科學(xué)歷;
2. qa/sqa崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)尤佳;
3. 熟悉質(zhì)量管理體系，軟件工程理論、軟件測(cè)試?yán)碚摵头椒?
4. 熟悉常用的代碼版本管理工具、質(zhì)量管理工具;
5. 有過(guò)項(xiàng)目研發(fā)編碼經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6. 有過(guò)devops相關(guān)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
7. 有一定抗壓能力，跨部門溝通能力強(qiáng)，執(zhí)行力強(qiáng)。
質(zhì)量工程師崗位職責(zé)8
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目apqp前期質(zhì)量策劃，制定產(chǎn)品開(kāi)發(fā)質(zhì)量保證計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量要求的.確認(rèn)和客戶要求和方法統(tǒng)一；
4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告的提交；
5、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的過(guò)程審核；
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題的跟蹤和協(xié)調(diào)；
7、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目msa分析；
8、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目初始過(guò)程能力研究及分析；
9、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)過(guò)程中供應(yīng)商質(zhì)量控制；
10、參與新項(xiàng)目小組工作，完成產(chǎn)品認(rèn)可以及ppap等相關(guān)質(zhì)量文件的提交。
崗位要求：
1、1-2年以質(zhì)量工程師經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉ts16949體系，熟練運(yùn)用五大工具（apqp、fmea、ppap、spc、msa）qc七大手法；
3、熟練運(yùn)用質(zhì)量管理工具；
4、具備一定的品質(zhì)及成本意識(shí)
5、英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、寫熟練
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：2年經(jīng)驗(yàn)
質(zhì)量工程師崗位職責(zé)9
1.改進(jìn)外購(gòu)件的'質(zhì)量,幫助供應(yīng)商提升質(zhì)量控制能力,形成不斷改進(jìn)的質(zhì)量理念,減少新供應(yīng)商和新部件導(dǎo)人的質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn),降低供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題帶來(lái)的客戶抱怨。
2.衡量并促進(jìn)供應(yīng)商質(zhì)量目標(biāo)的達(dá)成。
3.執(zhí)行和落實(shí)供應(yīng)商質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)。
4.開(kāi)發(fā)、評(píng)估新供應(yīng)商和新項(xiàng)目,對(duì)新產(chǎn)品進(jìn)行驗(yàn)證和測(cè)試。
5.預(yù)防、糾正并持續(xù)改進(jìn)供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題。
6.完善和提高供應(yīng)商質(zhì)量體系。
質(zhì)量工程師崗位職責(zé)10
1、負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)線和產(chǎn)品的質(zhì)量管理，協(xié)助項(xiàng)目部前期質(zhì)量工作;
2、制定制造過(guò)程的檢驗(yàn)和控制文件，編寫并維護(hù)質(zhì)量文件，貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系，跟蹤解決各種質(zhì)量問(wèn)題;
3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的'先期質(zhì)量策劃，確保產(chǎn)品制造開(kāi)發(fā)過(guò)程質(zhì)量受控，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行測(cè)控;
4、開(kāi)展調(diào)查以缺陷產(chǎn)生的原因，并就改進(jìn)方面提出建議;
5、對(duì)于客戶投訴，負(fù)責(zé)召集包括研發(fā)、質(zhì)量及生產(chǎn)等相關(guān)人員進(jìn)行根本原因分析并制訂糾正及預(yù)防措施，提供分析報(bào)告和整改報(bào)告，并跟蹤整改的實(shí)施;
6、協(xié)助完成企業(yè)內(nèi)審和供應(yīng)商審核。
7、推行方針管理,開(kāi)展質(zhì)量改善活動(dòng)。
質(zhì)量工程師崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、項(xiàng)目質(zhì)量控制計(jì)劃制定與實(shí)施；
2、產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定；
3、產(chǎn)品設(shè)計(jì)與驗(yàn)證質(zhì)量保證；
4、測(cè)量系統(tǒng)分析；
5、質(zhì)量報(bào)告與質(zhì)量問(wèn)題改善；
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，28到40歲；
2、5年以上電子/機(jī)械行業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉運(yùn)用SPC/MSA/FMEA/Minitab/Solidworks；
3、英文讀寫流利，熟悉運(yùn)用office辦公軟件；
4、有自動(dòng)化設(shè)備制造經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
質(zhì)量工程師崗位職責(zé)12
高級(jí)質(zhì)量體系工程師崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)外部審核前的準(zhǔn)備和審核現(xiàn)場(chǎng)的協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)推動(dòng)審核問(wèn)題的整改與跟蹤，確保審核問(wèn)題及時(shí)有效關(guān)閉;確保公司順利通過(guò)各種外部體系審核;
2、負(fù)責(zé)組織制定子業(yè)務(wù)體系支持模塊日常工作;
3、對(duì)子公司體系運(yùn)行進(jìn)行輔導(dǎo)、監(jiān)督與問(wèn)題解決;
4、組織實(shí)施年度集團(tuán)范圍各公司內(nèi)審;
5、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系法規(guī)的.解讀和內(nèi)部宣貫工作;
6、負(fù)責(zé)對(duì)子公司需求的協(xié)調(diào)解決;
7. 輔導(dǎo)新興子業(yè)務(wù)質(zhì)量體系建立及體系人員指導(dǎo)工作;
8. 上級(jí)布置的其他任務(wù)。
任職資格:
1、醫(yī)療器械質(zhì)量體系相關(guān)工作5年及以上;
2、本科及以上;英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫熟練;
3、能夠適應(yīng)短期出差或中期派駐;
4、熟悉國(guó)內(nèi)外質(zhì)量體系法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，如iso13485，中國(guó)醫(yī)療器械生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范等。
質(zhì)量工程師崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和控制，并運(yùn)用數(shù)理統(tǒng)計(jì)工具分析;
2、負(fù)責(zé)收集有關(guān)質(zhì)量信息、客戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的需求和改進(jìn)建議，及時(shí)牽頭并與相關(guān)部門溝通，做出糾正和改進(jìn)措施;
3、負(fù)責(zé)處理產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題和客戶抱怨，對(duì)外積極與客戶，對(duì)內(nèi)相關(guān)方溝通和協(xié)調(diào)，運(yùn)用質(zhì)量工具進(jìn)行分析、判斷、協(xié)調(diào)和處理;
4、做好質(zhì)量指標(biāo)統(tǒng)計(jì)、分析工作，保證質(zhì)量體系有效運(yùn)行;
5、監(jiān)督、指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)檢驗(yàn)人員的現(xiàn)場(chǎng)檢驗(yàn)執(zhí)行;
6、負(fù)責(zé)對(duì)索賠件進(jìn)行分析、檢查，并提出改進(jìn)措施和建議;
7、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品質(zhì)量計(jì)劃，參與產(chǎn)品審核及過(guò)程審核。
質(zhì)量工程師崗位職責(zé)14
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)管理；
2、負(fù)責(zé)監(jiān)控研發(fā)流程的實(shí)施和流程優(yōu)化;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量策劃，識(shí)別質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，并監(jiān)控改善措施的落地；
4、組織產(chǎn)品上市ewp分析，ffr的預(yù)估、統(tǒng)計(jì)、分析、改善；
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)各個(gè)階段評(píng)估和監(jiān)控；
6、主導(dǎo)產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)；
7、組織市場(chǎng)輿情分析，產(chǎn)品nps調(diào)研。
任職要求：
1、研發(fā)質(zhì)量工作4年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉研發(fā)開(kāi)發(fā)相關(guān)流程操作，并能主導(dǎo)制訂研發(fā)業(yè)務(wù)的.質(zhì)量策劃工作；
3、熟悉消費(fèi)類產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
質(zhì)量工程師崗位職責(zé)15
1.建立、維護(hù)并持續(xù)改善質(zhì)量管理體系,并確保其有效運(yùn)行。
2.推進(jìn)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn)化。
3.制訂規(guī)劃公司的質(zhì)量管理方案,并有計(jì)劃地推進(jìn)、實(shí)施。
4.參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝流程的審核工作,以確保其符合品質(zhì)保證的要求和質(zhì)量。
5.配合技術(shù)部門進(jìn)行新產(chǎn)品試制及質(zhì)量控制。
6.分析最終產(chǎn)品及過(guò)程產(chǎn)品失效原因,并提出改進(jìn)方案。
7.管理與維護(hù)內(nèi)部使用的'監(jiān)視和測(cè)量裝置。
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