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在當下社會，崗位職責使用的頻率越來越高，崗位職責包括崗位職務范圍、實現崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。擬起崗位職責來就毫無頭緒？下面是小編精心整理的班組長的崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
班組長的崗位職責1
1、協助上級領導做好工程施工管理工作，協調各方關系確保工程質量;
2、負責根據施工進度計劃組織安排施工作業(yè)，協調班組之間交叉施工或分包協作施工問題;
3、負責施工過程中質量、進度、安全施工管理，如實填寫施工日記;
4、負責對施工現場監(jiān)督管理，遇到質量、安全問題時及時會同有關部門進行解決;
5、熟悉合同及圖紙，對需要甲方出具變更簽證的施工內容，及時提出并持續(xù)跟進;
6、負責現場測量放樣，參與技術復核。
班組長的崗位職責2
崗位職責：
1、統(tǒng)籌和主持技術部的日常工作。
2、制訂并完善技術部的工作程序和相關管理制度，經批準后貫徹執(zhí)行。
3、組織建立公司開關柜產品的技術標準體系。
4、組織制定科學合理的技術資料，包括：設計方案、設計圖紙和提料單等，為公司生產提供技術支持。
5、組織協調技術人員開展技術革新和對重大技術問題的攻關。
6、負責提出部門組織架構和人員配置方案；明確各崗位職責，合理分配工作，考核、激勵和培養(yǎng)下屬，建立一支優(yōu)秀的技術團隊。
7、負責對技術部的'技術文件與圖紙文件進行審核確認。
8、支持產品售后服務，協調落實解決方案。
9、完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、基本要求：建筑工程或機電工程類相關專業(yè)大專以上學歷，年齡要求：35—50歲，工程師及以上職稱。
2、經驗
（1）5年以上施工行業(yè)工作經驗。
�。�2）有過工地技術管理工作經驗者優(yōu)先。
3、知識
（1）熟悉行業(yè)相關國家標準、行業(yè)標準和國際標準，熟悉相關型式試驗要求。
（2）懂得工時定額或技術人員績效考核方面知識。
4、技能要求
（1）具有指導、處理、協調和解決公司施工生產過程中出現技術問題的能力。
（2）精通技術文檔的撰寫和審核，有相當的組織和領導才能。
�。�3）具有較強的組織能力、分析能力和細節(jié)敏感度。
�。�4）具有良好的組織、溝通和協調能力。
�。�5）具有較好的專業(yè)英語知識，能熟練操作辦公軟件及設計軟件等。
�。�6）熟練使用Office 、CAD、Solidword等軟件。
5、職業(yè)素養(yǎng)：良好的職業(yè)道德、性格穩(wěn)健、執(zhí)行力強、良好的團隊管理、吃苦精神，能有較強的耐壓能力，愿意承擔責任并同公司一起發(fā)展。
班組長的崗位職責3
在隊長的領導下，負責本班組的全面工作。
1.班組長是本班組安全生產的第一責任者，對本班的安全生產負全面責任；
2.嚴格執(zhí)行“三大規(guī)程”，堅持“四不產生”原則，落實施工措施，發(fā)現事故隱患，親自組織處理，保證安全生產；
3.精心組織，合理安排每個職工的工作，做到分工明確，任務具體，責任到人，保障生產的正常進行和任務的.完成；
4.嚴格管理，認真進行質量檢查，確保工程質量合格，實現動態(tài)達標；
5.遵守勞動紀律，組織現場交接班，安全質量關鍵問題要交接清楚；
6.負責本班組人員的管理考核。
班組長的崗位職責4
1、按照學校制定的食譜，負責調配部署本班組員工，對本班組工作負責。
2、監(jiān)督、檢查本組各崗位情況，對本組食品質量負責。
3、負責檢查、監(jiān)督本組日常設備、設施、用具的`維護管理工作，負責本組請假人員的協調工作，做好自己本職工作，起模范帶頭作用。
4、負責本組所轄各項衛(wèi)生管理工作，認真執(zhí)行學校安排的各項迎檢工作，協調本班組與其它班組的協調配合工作，做到互幫互助；負責學校對本班組工作總量執(zhí)行，完成學校臨時交給的任務。
5、負責督促、檢查下屬員工的儀容儀表和個人衛(wèi)生。
6、負責督導班組員工嚴格履行崗位職責，對本組工作人員的違紀違法行為及時制止并上報。
班組長的崗位職責5
崗位職責：
1、管理各種辦公室事務，包括人事、行政、財務及后勤；對辦公室各人員的工作進行分配、指導與監(jiān)督。
2、負責公司人事招聘、公司工作流程與制度方面的人員培訓工作，參與制定公司各項行政規(guī)劃、管理制度，完善、細化辦公管理體系和流程，并監(jiān)督執(zhí)行。
3、統(tǒng)計追蹤公司所有項目信息，定期匯報上級領導。
4、公司電腦端網站、手機網站、微信公眾平臺的維護與監(jiān)管。
5、百度推廣后臺管理維護、網絡優(yōu)化及網絡銷售。
6、公司所有項目信息的`管理與核查。
7、辦公室各項行政事務管理與分配、人事招聘。
8、制定監(jiān)測方案、擬報價、合同。
9、負責招投標工作的所有事務。
10、項目資金申請、申報。
11、熟悉公司的各類業(yè)務流程，協調公司各部門之間的關系；組織制定、完善、貫徹執(zhí)行公司的行政管理制度，負責組織起草公司各項管理規(guī)章制度并監(jiān)督實施。
12、公司領導安排的其他工作。
任職要求：
1、大學本科以上，計算機、環(huán)保相關專業(yè)，環(huán)境監(jiān)測專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、優(yōu)良的溝通能力、學習能力、組織能力、管理能力以及執(zhí)行力。考慮問題全面細致，有團隊合作精神。
3、至少5年以上辦公室管理工作及投標經驗，具備一定的公文寫作能力，能夠撰寫一般的公文、通知等文件。
4、熟料操作辦公軟件和辦公自動化設備，如word、excel、PPT、photoshop、CAD、CorelDRAW等軟件。
5、較強的責任心和敬業(yè)精神，良好的組織協調能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力。
班組長的崗位職責6
1、執(zhí)行生產計劃，合理控制生產進度，確保產品供應。
2、本車間人員的組織、調動、安排、培訓、指揮與監(jiān)督。
3、對車間環(huán)境、衛(wèi)生、5S、安全等進行控制。
4、檢查、監(jiān)督生產員工按工藝要求及質量標準進行生產。
5、負責本車間員工的月度考核。
6、不合格品的上報處理。
7、執(zhí)行首檢、巡檢制度，確保產品質量。
8、領用及清場環(huán)節(jié)相關物料、半成品的整理和確認，包括名稱、批號、標識等。
9、負責對生產設備、工模、夾具的維護、保養(yǎng)，不斷提高設備的`利用率。
10、統(tǒng)計分析本車間每天的生產情況，尋找改善、提高措施。
11、負責各類生產報表、單據的填寫或審核。
12、所屬員工100%遵守EHS制度。
13、監(jiān)督屬地安全及隱患整改狀況(不安全行為，不安全狀態(tài))
14、安全事故上報及處置。
班組長的崗位職責7
1.負責部門內安全生產工作。
2.負責對部門內員工的操作技能培訓與安全教育和檢查。對物流科各下屬員工培訓，考核。
3.負責督促物流倉儲產品先進先出、批次管理和追溯性的執(zhí)行。
處理發(fā)貨過程中的各類突發(fā)事件。對出現物料短缺情況及時反饋，及時解決，保障出貨順利及時。
4.及時監(jiān)控倉庫庫存，對可能會造成無法滿足交付或延誤交付窗口的貨物短缺情況及時向部門主管、計劃等部門預警。必要時書面抄送相關部門及領導。
5.與計劃及生產部門溝通，跟催緊急出貨產品，避免窗口延誤。對無法滿足客戶窗口時間的事件及時預警。
6.及時關注客戶網站上的相關信息及要貨訂單。監(jiān)督物流倉儲發(fā)貨完成狀態(tài)，防止漏單。
7.及時匯總物流交付車輛書面需求信息。協助主管做好每日派車并及時傳達相關安排信息。
8.負責監(jiān)督物流科各消防器材的維護與更新，確保各消防通道暢通、工作有序。
9.負責物流倉儲現場各處的'“5S”工作的執(zhí)行狀況監(jiān)督與跟進。確保5S管理符合要求。
10.負責物流倉儲“管理點檢表”每日點檢作業(yè)完成。隨時抽查庫存數量，杜絕庫存偏差的出現。
11.負責規(guī)劃調配庫容的合理分配。
12.負責產品安全庫存的建立和監(jiān)督。負責完善倉庫庫存預警工作。
13.負責監(jiān)督物流倉儲使用設備日常維護點檢，及時對故障設備報修，及時請購補足需要設備。及時跟蹤維修及采購進度。
班組長的崗位職責8
崗位職責：
1、按照會計制度規(guī)定對各項業(yè)務收支進行記帳、報帳工作，做到手續(xù)完備、內容真實、數字準確、帳目清楚、日清月結，按期報出會計報表。
2、負責ERP系統(tǒng)中財務核算模塊的記賬憑證的錄入，固定資產登記。
3、編制成本計算單及成本分析報表，負責督察ERP中各種存貨的出入庫流轉情況。
4、按月打印會計憑證、會計報表，登記造冊，及時存檔。
5、負責整理各類原始憑證，如各種出入庫單據。
6、負責審核ERP系統(tǒng)中所有影響財務數據的'單據，發(fā)現問題及時與相關部門溝通。
7、協助會計師、稅務師做好有關公司的審計、查賬工作。
8、對各項業(yè)務收支實行會計監(jiān)督，監(jiān)督、檢查各部門的財務收支、資金使用財產保管、以及收發(fā)計量、檢驗等工作。
9、負責各類報銷業(yè)務的審核
10、完成領導交付的其他工作。
任職要求：
1、學歷要求：本科以上學歷，財務或相關專業(yè)；
2、技能要求：具有會計從業(yè)資格證或初級會計證書，熟練應用OFFICE辦公軟件，金蝶軟件等。
3、培訓要求：財務知識培訓；
4、素質要求：具有較強的責任心、為人正直、誠懇；熟悉國家各項稅收法規(guī)，善于稅務籌劃；具有較強的財務專業(yè)知識，善于學習。
班組長的崗位職責9
崗位職責：
1、組織有關人員審查圖紙，負責組織工程項目的施工，編制施工組織計劃、進度計劃和材料計劃等，負責對工程項目進行技術交底。
2、貫徹實施公司質量方針與目標，負責對所承擔質量管理體系、文件的執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查、指導，把好工程技術質量關。
3、負責組織工程質量的評定，工程項目的檢驗，組織實施質量管理體系的有關要求，對工程項目質量與進度進行控制、管理和監(jiān)督。主持對工程質量的定期檢查、評議和整改，并督促施工人員作好質量問題的記錄。
4、負責施工材料的合理使用，采取措施，降低施工成本，杜絕浪費。
5、負責對技術標準，操作規(guī)范的檢查與執(zhí)行，促進現場管理的規(guī)范化，制度化。
6、貫徹執(zhí)行文明施工、安全施工有關規(guī)定和制度，消除隱患、杜絕事故發(fā)生。
任職要求：
1、掌握制定多種合同的基本知識，包括施工工人合同、租用設備、分包工程合同等。
2、能看懂裝飾裝修平面圖、立面圖、大樣圖、節(jié)點圖、效果圖、丈量尺寸和計算。
3、制定本部門的組織機構和管理運行模式，并能有效地保障建筑、裝潢和設備的'完好；
4、制定和審定設備、設施及建筑裝潢的預防性維修和更新改造計劃且督促執(zhí)行；
5、制定和審定員工培訓計劃，定期對員工進行業(yè)務技能、服務意識、基本素質的培訓；
6、根據營業(yè)情況和氣候及市場能源價格情況，提出節(jié)能運行的計劃和運行維修費用預算；
7、分析工程項目報價單，重大項目應組織人員討論并現場檢查施工質量與進度，對完工的項目組織人員進行評估和驗收；
8、配合安消部搞好消防、安全工作；
9、考核運行經理及維修經理對其工作做出指導和評估。教育背景：土木工程、電力、設備、工程管理等相關專業(yè)培訓經歷：國家注冊建造師技能技巧：
1.有豐富的施工組織、施工安全及綠色施工管理、施工技術管理、質量管理、成本管理措施和經驗；
2.熟悉施工工藝、招投標、工程過程管理、驗收備案等流程；
3.熟練操作AutoCAD、Project、office辦公軟件。
班組長的崗位職責10
1、負責合理安排生產進度，根據計劃部的計劃安排生產 ， 包括人員調配 ，物料領發(fā)等 ;
2、負責對組員生產產品進行抽查 ，控制并提高產品質量 ;
3、負責督促組員嚴格按操作規(guī)程進行生產 ，嚴防安全事故的發(fā)生 ;
4、負責對組員進行技術指導， 培訓及安全教育 ;
5、負責組員管轄內工具設備的`使用狀況進行監(jiān)控 ，確保數量準確及符合保養(yǎng)規(guī)程 ;
6、加強物料控制，合理使用材料 ，提高板材利用率 ，杜絕返工產品 ;
7、負責本組產品質量的驗收， 讓組員必須做到自互檢 ，杜絕不合理產品 。
班組長的崗位職責11
1.負責培訓及指導新員工按作業(yè)規(guī)范指導書進行操作;
2.組內成員的工作完成質量的考核，以及人員任職、調離能力評估并匯報上級領導;
3.物流單位的商務合作洽談寫入庫單給相關人員處理;
6.收取大件貨物，與采購核對核對到貨數量并填寫入庫單交采購、庫管做入庫處理
7.收件到付運單標注貨物明細后交由財務做帳，其他運單整理后存檔;
8.根據業(yè)務訂單、出庫單對所發(fā)貨物進行掃碼、打包(準確封裝貨物，包裝完整結實)并填寫運單、安排物流發(fā)貨,發(fā)貨過程前后進行清點,保證所發(fā)貨物的`準確性;
9.將發(fā)貨條碼導入表格中，核對并錄入發(fā)貨明細至此表格提交至相關公司群;
10.將快遞、物流運單明細準確錄入表格并提交至相關公司群;將已發(fā)貨白單、運單整理歸檔。
11. 根據庫房需求，隨同庫管至大倉庫提取貨物回公司組裝;
12. 根據業(yè)務、采購等需求，做短途(市內)送發(fā)、收取貨物工作。
班組長的崗位職責12
一、熱愛園林綠化事業(yè)，服從領導，堅守工作崗位，工作認真；
二、努力學習先進的生產技術，正確領悟工作要求，合理安排工作進度，并保持保量地完成本職工作；
三、負責檢查督促本部門員工遵守各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況，要以身作則，模范遵章守紀，組織領導工人干好本職工作；
四、協助部門領導進行管理，并負責對工人進行考勤、工作記錄和工作質量與進度檢查；
五、負責綠化日常工作按排，合理用工，做到不出現窩工、怠工現象，使工人工作熱情、施工進度、施工質量等情況達到最佳；
六、對工作中使用的`機械、工具、原材料負有調配、使用、維修和保養(yǎng)等責任；
七、負責工作中的安全問題，領導綠化工人安全生產；
八、負責綠化員工之間的團結與協調工作；
九、負責綠化工人的技術培訓；
十、完成部門領導交辦其他工作。
班組長的崗位職責13
1）認真學習并貫切執(zhí)行項目有關安全生產的規(guī)章制度，以身作則，帶頭遵守各項安全操作規(guī)程，及時糾正違章作業(yè)，對本工班（組）作業(yè)人員的生產安全與健康負直接管理責任。
2）帶領本工班（組）工人嚴格執(zhí)行安全技術操作規(guī)程，遵守勞動紀律，聽從管理人員安全生產指導，制止“三違行為”保證按正確方法施工；尤其對新工、農民工，更要加強安全教育和實際指導，必要時親自示范。
3）認真執(zhí)行安全技術交底制度，對不具備安全生產條件、人身安全得不到保障的工程任務，有權拒絕施工，必要時可越級向上級領導或安監(jiān)部門反映。
4）積極開展班組安全生產活動，組織開好每天的班前班后會，具體布置安全生產，進行安全訓誡和必要的崗前安全檢查，嚴格執(zhí)行自檢、互檢、交接檢及交接班制度，做好交接班記錄。
5）合理安排勞動力，嚴格控制加班、加點；根據當天的生產任務和每個工人的思想動態(tài)、身體狀況，具體布置其生產崗位，對不按時作息的人員進行教育，以保證其休息，避免事故發(fā)生，確保安全生產。
6）工作前必須先進入工地，對工地、工具、機電設備的安全情況進行檢查，堅持交接班制，發(fā)現問題及時解決，并將注一是想先本班組作業(yè)人員交待清楚；保證本班組的安全防護設施和個人勞動防護用品的`正確使用。對不能解決的問題，立即報告上級處理。
7）負責支持配備刀工班組的兼職安全員工作，并發(fā)揮他們的組喲用。
8）自覺接受上級領導，有關方面和安檢人員的安全監(jiān)督檢查，對檢查中提出的問題及時認真進行整改，不留隱患。
9）有權拒絕上級的違章指揮。遇有緊急險情，有權立即帶領工人撤離現場，并立即報告工地負責人及時組織排除險情。
10）對發(fā)現違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律的“三違”行為不予制止及發(fā)現施工隱患不予及時消除而導致的人身傷亡事故，承擔直接領導責任。
11）積極參加搶險救災活動。發(fā)生傷亡事故時要積極搶救傷員，保護現場，并立即如實上報，組織本班組作業(yè)人員協助事故調查和分析工作。協助專職安全生產監(jiān)督管理員負責對未遂事故的分析、追查、處理。
班組長的崗位職責14
崗位職責：
1、指揮、帶領鋼工程項目中鋼結構部份的現場安裝及現場管理；
2、進行鋼結構工程施工進度計劃的`編制、審核、執(zhí)行、檢討糾偏工作；
3、參加鋼結構工程各項現場驗收、評定、竣工驗收備案、物業(yè)移交工作；
4、參加鋼結構工程變更、現場簽證審核工作；
5、進行工程項目鋼結構銜接點的應用處理。
任職要求：
1、35周歲以上，鋼結構、工民建以及相關專業(yè)；
2、具有中級工程師職稱以上，擁有本行業(yè)國家注冊執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先；
3、5年以上相關工作經驗，電腦操作熟練；
4、熟悉廠房鋼結構設計圖紙，具備大型廠房鋼結構施工安裝經驗。
班組長的崗位職責15
崗位職責：
1、工程技術管理。
2、合同管理。
3、項目成本控制管理。
4、工程質量控制管理。
5、施工進度控制管理。
6、施工安全監(jiān)察管理。
7、資源調度與內、外部協調管理。
8、現場文明與環(huán)保施工管理。
9、項目竣工驗收與結算管理。
10、項目質保期過程管理等方面。
任職資格：
1、�？埔陨蠈W歷，工程管理類相關專業(yè)；
2、3年以上建筑工程項目經驗
3、熟悉工程設計、施工、驗收、安全、環(huán)保規(guī)范以及國家和建設主管部門有關規(guī)定，項目經驗豐富；
4、有良好現場施工管理經驗，良好的解決實際問題以及突發(fā)事件的能力，工作積極主動，能承受工作壓力；
5、有團隊精神，良好的'組織協調和溝通能力。
6、有駕照者優(yōu)先。
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