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平面設計總監(jiān)崗位職責
更新時間:2024-07-15 01:25:43
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平面設計總監(jiān)崗位職責

  在日新月異的現代社會中,我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍,職責是職務與責任的統一,由授權范圍和相應的責任兩部分組成。什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編為大家整理的平面設計總監(jiān)崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

平面設計總監(jiān)崗位職責1

  1、設計專業(yè)或美術院校畢業(yè)。

  2、熟練應用pscdrai等設計軟件,有手繪功底優(yōu)先考慮。

  3、專業(yè)設計公司3年以上工作經驗,能獨立完成項目。

  4、公司提供廣闊的發(fā)展方向與優(yōu)厚的升職加薪空間。

平面設計總監(jiān)崗位職責2

  1、根據品牌發(fā)展的需要,對新產品進行開發(fā)設計,老產品的不斷的更新完善,及時完成市場的需求

  2、根據品牌市場部策劃方案,設計相關物料(包裝套盒,贈品包裝),新品瓶體、彩盒的設計并跟蹤打樣及時完成。

  3、根據公司的`要求,對品牌系列的產品包裝設計進行更新升級

  4、對新品系列包裝盒,瓶體,軟管開發(fā)的設計,進行不斷設計修改完善

  5、對品牌的促銷品/贈品瓶體設計及促銷品彩盒設計及結構設計

  6、具有深厚的設計(特別是圖片處理)功底和良好的創(chuàng)意構思能力,對色彩有深刻的把握力、獨特的設計風格。

  7、對色彩搭配及風格定位有獨特的見解和體會。

  8、熟悉Flash、Dreamweaver,精通Photoshop、Coreldraw、Illustrator等圖形設計軟件;

  9、能掌握團隊精神,責任感和溝通能力。

平面設計總監(jiān)崗位職責3

  1.負責公司網站的界面進行網頁設計、編輯、美化等工作;

  2.對公司的網站宣傳產品進行美工設計、網頁設計;

  3.完成上級安排項目任務,學習提升設計技能;

  4.其他與美術設計相關的'工作。

  5.從事過化妝品行業(yè)者優(yōu)先

  崗位要求:

  1大專及以上學歷

  2.計算機網頁設計、美術、平面設計、藝術設計、視覺設計相關

  3.對于設計非常感興趣,愿意長期從事該行業(yè)。

平面設計總監(jiān)崗位職責4

  職責:

  1、負責帶領設計項目的設計策略工作,全面、準確把握客戶需求,精準把握客戶的定位、特性、目標受眾群等要素;

  2、負責創(chuàng)意設計工作,包括視覺識別系統設計、平面設計,能準確把握項目的.設計方向,并準確傳達到每一位團隊成員;

  3、主持設計工作,擔當創(chuàng)意核心、設計指導、效果統籌、設計溝通的任務,執(zhí)行和貫徹公司和客戶所交付的任務;

  4、高效執(zhí)行平面稿、VI、LOGO、標志、畫冊、包裝、雜志等美術元素的設計及編排等各類設計工作安排。

  崗位要求:

  1、本科以上學歷,美術、視覺傳達等專業(yè),具備優(yōu)良的品牌思維意思,優(yōu)秀設計功底和畫面美感;

  2、具備品牌策略觀念,互聯網思維意識,優(yōu)秀的審美意識和藝術修養(yǎng),超強的創(chuàng)意能力,思路開闊;

  3、5年以上平面廣告設計工作經驗,4A公司同等工作經驗,相關廣告行業(yè)工作經驗,文旅、地產行業(yè)全案經驗的優(yōu)先考慮;

  4、良好的職業(yè)道德和良好的責任心,對公司有歸屬感,有責任心,勇于擔當,能夠承受多任務處理的工作壓力。

平面設計總監(jiān)崗位職責5

  職責:

  1、領導并組織各類設計項目,能夠深刻理解企業(yè)需求中的商業(yè)創(chuàng)意和設計;

  2、全面負責設計項目的質量,能將品牌理念、創(chuàng)意與自己的獨特見解轉化為創(chuàng)新的視覺理念;

  3、負責項目設計方案的制定、審查與修訂,領導設計師及制作人員對設計任務的有效完成;4、負責設計方案的制定和過程的追蹤以及方案的最終出品落地。

  5、負責公司旗下產品全套系統方案,品牌策劃、logo設計、企業(yè)形象VIS、包裝設計、企業(yè)宣傳冊、展廳設計、活動策劃、軟裝等設計工作的落地實施。

  6、為各部門提供平面設計方面的支持。

  任職要求:

  1、精通平面設計軟件,如illustrator、photoshop、coreldraw、InDesign、C4D、H5等,能夠快速且高質量完成平面設計工作;

  2、具備優(yōu)秀的設計方案整合能力。

  3、設計或美術系本科及以上學歷,具有獨特的思維創(chuàng)作能力,豐富的想象力,及良好的`視覺審美觀和策思考能力,能獨立完成作品;

  4、具有優(yōu)秀的創(chuàng)意能力和視覺表達能力,飽滿的創(chuàng)作熱情,有手繪能力者優(yōu)先;

  5、能管理設計師團隊和整理合設計資源,有良好的團隊合作意識。

  6、有優(yōu)秀的溝通技巧,能在壓力下工作,具有良好的時間管理能力。

平面設計總監(jiān)崗位職責6

  1、負責公司平面原畫創(chuàng)作及包裝設計統籌工作(平面設計)協調平面設計部與其它部門之間的工作關系。能獨立完成公司自有品牌項目的.創(chuàng)意、設計、打樣落地等,能夠帶領設計師完成設計任務。

  2、與客戶進行有效溝通,按照客戶需求將設計落實在具體產品中

  3、負責對設計的成品制作進行監(jiān)督和檢查,保證設計部的出品時間及出品質量。

  4、分析與預測市場設計趨勢,為新季度彩繪平面進行設計儲備。

  5、管理團隊,負責并指導每季度新產品設計開發(fā)。

  6、與相關部門溝通開發(fā)事宜并協調處理工藝、技術等問題。

  7、明確樣品準確度并掌握開發(fā)進度。

  8、修正大貨準確樣并了解成本與量產可行性。

  9、關注當季產品銷售情況,調整下季度新開發(fā)產品風格。

  10、對部門成員進行專業(yè)培訓和指導,提升設計部工作水平與效率,協調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率。

平面設計總監(jiān)崗位職責7

  1、領導并組織平面畫冊、VI設計、海報設計等項目的定位、定向、定風格的研究,

  2、指導平面設計師策劃具體設計與制作,解答設計師在創(chuàng)意方面遇到的`問題

  3、全面負責設計項目的質量,對設計的創(chuàng)意、色彩、版式等進行評審

  4、負責設計業(yè)務的成本控制

  5、管理、培訓平面設計團隊,督促團隊為客戶提供持續(xù)優(yōu)化的長期形象傳播顧問服務

平面設計總監(jiān)崗位職責8

  職責:

  1、負責公司及客戶產品、海報等相關物料的設計工作;

  2、承擔創(chuàng)意視覺表現,領導并組織包裝、平面、PDF等視覺創(chuàng)意研究,負責設計概念、款式、色彩、排版的總體思路與方向;

  3、統籌和管理設計小組的日常工作安排,培訓設計團隊,提升團隊效率和設計水平;

  4、負責設計業(yè)務的管理與指導工作,負責設計相關的協調與溝通;

  5、完成公司各項推廣活動的平面設計與指導等;

  6、設計相關工作規(guī)范、流程的制定、監(jiān)督和執(zhí)行;

  任職要求:

  1、有五年以上設計工作經驗及一年以上設計管理經驗,能熟練使用各種設計軟件;

  2、熟悉各種包裝材料及工藝表現,對各類印刷工藝有一定了解;

  3、對時尚、美學、包裝有獨到的理解,熟悉化妝品品牌包裝設計、化妝品行業(yè)需求;

  4、具備敏銳的'市場洞察力和優(yōu)秀的流行時尚捕捉能力,及時掌握最新的設計風格、思路;

  5、熱愛美妝時尚行業(yè),并不斷探尋具有突破性的策略創(chuàng)意及視覺呈現;

  6、能很好地在設計中體現品牌設計理念,充分理解需求、設計思路符合市場產品的規(guī)律。

平面設計總監(jiān)崗位職責9

  1、全面負責整體項目的創(chuàng)意與設計,管理并培養(yǎng)公司設計團隊;

  2、把控團隊廣告作品的創(chuàng)意設計,帶領創(chuàng)作團隊,善于激發(fā)引導團隊開發(fā)創(chuàng)作;

  3、具有出色的美學素養(yǎng)和審美鑒賞能力,出眾的平面設計能力和創(chuàng)意,具備較強的審美和色彩感知能力,有手繪基礎,有豐富的優(yōu)秀案例;

  4、擅長廣告創(chuàng)意畫面,創(chuàng)意海量,視覺執(zhí)行力超強,策略創(chuàng)意兼具,能獨立主持創(chuàng)作;

  5、熱愛設計工作,能承受較大工作壓力,擅長使用視覺軟件隨心所欲地表達設計理念。

  任職要求:

  1、正規(guī)美術類院校本科及以上學歷,五年以上4A廣告、公關或數字營銷公司工作經驗;

  2、精通各類設計軟件,具有扎實的美術功底和藝術修養(yǎng),思維活躍;

  3、具有較強的`執(zhí)行能力、很強的管理能力、指導能力和溝通能力;

  4、團隊合作意識強、工作責任心強,能承受較強的工作壓力;

  5、成功的商業(yè)案例。

平面設計總監(jiān)崗位職責10

  職責

  1、負責管理和分配團隊設計工作;跟進設計任務;

  2、指導團隊成員完成設計任務,培訓相關設計技能;

  3、負責促銷廣告的策劃方案及圖片設計;了解色彩搭配,有一定的商業(yè)藝術審美觀。

  4、豐富的創(chuàng)意設計團隊管理經驗,掌握內容創(chuàng)意的創(chuàng)意精髓,有自己獨特的經驗與方法,能帶領和指導設計團隊提升效率并提升整個團隊的創(chuàng)意解決能力,完成多種方案;

  5、保證并監(jiān)督設計部的內容、數字等設計產出的質量;

  6、協調設計部與其它部門之間的工作協作關系,優(yōu)化配合機制;

  7、制定團隊整體發(fā)展和設計組協作、個人成長戰(zhàn)略;

  8、建立部門學習、培訓、對外交流的機制

  任職資格

  1、精通各種作圖技術和使用軟件,熟練掌握Photoshop、dreamweaver等各類設計軟件,對css等代碼有一定的了解;

  2、對工作認真負責,善于溝通,極強的團隊精神;

  3、良好的審美,對青年時尚有靈敏的觸覺;

  4、5年以上廣告經驗,3年以上設計團隊管理經驗;

  5、具有自己獨特的創(chuàng)意風格,具備提案能力,對項目創(chuàng)意及方案質量具極強的'掌控力;

  6、具有發(fā)現并挖掘創(chuàng)意思想及創(chuàng)作能力,對于項目策略思路,創(chuàng)意方向及調性精準的把握能力及指導功;

  7、有團隊管理經驗,獨立帶領團隊作業(yè)的領導能力具有良好的提案能力和溝通技巧;

  8、熟悉生產及印刷工藝,有生產相關經驗者優(yōu)先;

  9、要求隨簡歷附上平面設計類作品。

平面設計總監(jiān)崗位職責11

  職責:

  1.負責文創(chuàng)產品規(guī)劃及產品發(fā)展方向的整體把握和工作部署,快速全面策劃及統籌產品的精準定位、目標、策略并落實、實施;

  2.負責提出產品需求,制定創(chuàng)意產品規(guī)劃,完成產品統籌及研發(fā);

  3.把握文創(chuàng)產業(yè)發(fā)展趨勢,及時更新市場產品戰(zhàn)略思維;

  4.組織產品與運營模式的內外部調研分析,為決策提供核心依據,不斷完善產品;

  5.文創(chuàng)產品供應商溝通協調生產工藝;

  6.完成領導交代的其他工作內容。

  任職條件:

  1.設計類專業(yè)本科以上學歷;

  2.平面視覺傳達,工業(yè)設計,2年以上相關專業(yè)從業(yè)經驗;品牌設計管理經驗的.優(yōu)先。

  3.熟練操作CAD、3D MAX、Illustrator等軟件;

  4.熟悉整個工作流程,具有較強的分析能力,思維及語言的系統性、邏輯性強,具有綜合概括能力;

  5.準確把握客戶需求和項目屬性,并具備較好的審美情趣和創(chuàng)新能力;

  6.良好的書面及口頭溝通表達能力,有責任心,善于溝通,有團隊合作精神;

平面設計總監(jiān)崗位職責12

  職責:

  1、負責設計業(yè)務的管理、指導,正確把握項目設計創(chuàng)意;設計相關工作規(guī)范、流程的制定、監(jiān)督和執(zhí)行;

  2、領導并組織各類設計等項目的定位、定向、定風格的研究,指導平面設計師策劃具體設計與制作,解答設計師在創(chuàng)意方面遇到的問題;

  3、全面負責設計項目的.質量,對設計的創(chuàng)意、色彩、版式等進行評審;

  4、負責項目設計方案的制定、審查與修訂,領導設計師及制作人員對設計任務的有效完成;

  5、協助品牌策劃部對設計項目前期與后期的跟蹤服務;

  6、負責和設計人員進行設計思想的交流與溝通;

  7、負責設計方案的制定和過程的追蹤以及方案的最終出品。

  8、協調設計部內部工作,按各人特長、情況進行分配工作,保證設計部及時、保質保量完成設計工作任務。

  9、善于針對不同活動設計全套系統方案,logo設計、品牌策劃、平面設計、包裝設計、活動策劃。

  招聘要求:

  1、設計或美術系本科及以上學歷;有成功案例,有消費類品牌相關行業(yè)設計背景優(yōu)先

  2、熟練掌握平面設計的各種技能,如PS、AI、CDR、ID等,能夠快速且高質量完成平面設計工作;

  3、具備優(yōu)秀的設計方案整合能力,能獨立完成作品;

  4、較強的美感與創(chuàng)意設計能力,能夠獨立把控項目創(chuàng)作出品,指導并帶領團隊設計師工作;

  5、較強的設計管理能力和溝通能力;

平面設計總監(jiān)崗位職責13

  職責:

  (1)負責部門日常管理工作及規(guī)則制定,協調部門與其它部門之間的工作關系。

  (2)負責對部門成員進行專業(yè)培訓和指導,提升本部門工作水平與效率。協調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率。

  (3)提供核心設計創(chuàng)意,把控設計主題、品牌風格,版式設計、色彩、創(chuàng)意度等設計要素;

  (4)組織并協調每個組員的設計任務,建立合理的設計任務工作方法及流程,提高工作效率;

  (5)負責項目的設計管理與團隊管理,設計創(chuàng)意的.整體把關。

  任職條件:

  (1)視覺傳達、藝術設計類相關專業(yè),本科及以上學歷,有五年以上相關工作經驗;

  (2)出色的創(chuàng)意和視覺表達能力,富有開拓和團隊協作精神;

  (3)具有一定的組織能和領導能力;具有豐富的管理經驗。

  (4)了解各種藝術風格并且能夠遵循項目需要的藝術路線,有豐富的想象力和強烈的創(chuàng)作欲望及激情,思想前沿,作品具有原創(chuàng)性和創(chuàng)新性;

  (5)較強的設計管理能力和溝通能力,熟練掌握平面設計的各種技能,對設計有一定的創(chuàng)意及深度的理解;

平面設計總監(jiān)崗位職責14

  職責:

  1、負責各類平面的創(chuàng)意設計;熟悉廣告材料及行業(yè)常規(guī)性圖紙設計。

  2、負責公司項目的平面創(chuàng)意設計工作,如企業(yè)文化墻、品牌墻、品牌標識、等設計,并完成設計提案,跟進工作;

  3、負責各企業(yè)單位,社區(qū)建設的文化建設策劃、設計、了解工藝制作流程。

  4、根據廣告內容,進行構思、策劃平面與立體相結合的形象設計;

  5、完成領導交辦的'其他工作,保持與各部門良好的溝通關系。

  任職要求:

  1。美術、廣告設計相關專業(yè),大學?萍耙陨蠈W歷

  2。5年及以上平面設計經驗,有成熟的作品;

  3。能把市場流行的視覺元素及表現手法應用到設計工作中;

  4。有廣告公司、旅游項目、創(chuàng)意產品設計經驗者優(yōu)先;

平面設計總監(jiān)崗位職責15

  內部管理:

  1、完成部門日常工作安排及協調工作、提交部門周工作計劃、日工作總結;

  2、對公司所有設計類項目,設計及前端表現上的出品質量進行審核及把控;

  3、對部門員工日常的,加班,調休,請假等相關事宜的審批處理;

  4、制定和更新部門的設計規(guī)范及考核制度,并針對規(guī)范和制度進行考核管理。

  5、部門員工在公司的發(fā)展規(guī)劃和晉級考核;

  6、根據公司的'發(fā)展方向,制定部門的規(guī)劃及招聘面試;

  項目管理:

  1、參與部分設計和表現為主項目的前期客戶需求溝通,項目創(chuàng)意會,并且給予策劃及設計師一些表現及形式上的建議及幫助;

  2、參與重要項目的DEMO稿設計、項目創(chuàng)意會、項目提案、完稿提報、溝通修改解決方案;

  3、參與部分重要項目的720及素材圖拍攝工作;

  團隊建設:

  1、部門培訓及其他部門設計及配合相關培訓;

  2、學習及研究最新的設計風格及表現形式,并組織討論如何運用在公司項目中;

  3、部門團建活動組織;

  4、關注行業(yè)發(fā)展,提升自我設計素養(yǎng),引領設計人員掌握互聯網設計趨勢;

  5、配合公司品牌策劃完成公司品牌提升相關討論及設計工作。

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