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在當(dāng)下社會(huì)，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編整理的管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 1
一、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬。
二、根據(jù)記賬憑證收付現(xiàn)金。
三、每日負(fù)責(zé)盤(pán)清庫(kù)存現(xiàn)金，核對(duì)現(xiàn)金日記賬，按規(guī)定程序保管現(xiàn)金，保證庫(kù)存現(xiàn)金及有價(jià)證券安全。
四、保管好各種空白支票、票據(jù)、印鑒。
五、負(fù)責(zé)接收各項(xiàng)銀行到款進(jìn)賬憑證，并傳遞到有關(guān)的制單人員。
六、負(fù)責(zé)代理記賬單位出納工作
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 2
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主要負(fù)責(zé)公司的憑證審核，賬簿登記，納稅稅申，會(huì)計(jì)檔案保管工作。
一、熟悉掌握財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度和有關(guān)法規(guī)。遵守各項(xiàng)收費(fèi)制度、費(fèi)用開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，保證�？顚Ｓ�。
二、編制并嚴(yán)格執(zhí)行部門預(yù)算，對(duì)執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，提出建議和措施。
三、按照會(huì)計(jì)制度，審核記賬憑證，做到憑證合法、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、手續(xù)完備；賬目健全、及時(shí)記賬算賬、按時(shí)結(jié)賬、如期報(bào)賬、定期對(duì)賬（包括核對(duì)現(xiàn)金實(shí)有數(shù)）。保證所提供的'會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。
四、嚴(yán)格票據(jù)管理，保管和使用空白發(fā)票，收據(jù)要合規(guī)范。票據(jù)領(lǐng)用要登記，收回要銷號(hào)。
五、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料，負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案的整理和移交。
六、及時(shí)清理往來(lái)款項(xiàng)，協(xié)助資產(chǎn)管理部門定期做好財(cái)產(chǎn)清查和核對(duì)工作，做到賬實(shí)相符。
八、對(duì)主管部門和審計(jì)、財(cái)政、稅務(wù)等部門依照法律和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行的監(jiān)督，要如實(shí)提供會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和有關(guān)資料，不得拒絕、隱匿、謊報(bào)。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 3
1、按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定審核原始單據(jù)的.合理性，合法性，有效性，并根據(jù)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則要求編制會(huì)計(jì)憑證記帳、復(fù)帳、報(bào)帳，做到手續(xù)完備，數(shù)字準(zhǔn)確，帳目清楚，按期報(bào)帳；
2、依法申報(bào)、繳納公司各項(xiàng)稅費(fèi)；
3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的帳務(wù)管理，定期與資產(chǎn)管理部門開(kāi)展盤(pán)點(diǎn)工作；
4、負(fù)責(zé)與關(guān)聯(lián)公司往來(lái)對(duì)賬工作；
5、負(fù)責(zé)編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表；
6、費(fèi)用進(jìn)度情況編制，協(xié)助辦理薪酬福利相關(guān)事項(xiàng)；
7、妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料；
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 4
1．對(duì)財(cái)務(wù)成本進(jìn)行預(yù)算，提出決策分析數(shù)據(jù)
�。�1）進(jìn)行成本、銷售和利潤(rùn)的預(yù)測(cè)。
（2）參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)短期決策和長(zhǎng)期投資決策，提出有關(guān)決策分析的數(shù)據(jù)。
2．編制全面預(yù)算，確定各項(xiàng)財(cái)務(wù)目標(biāo)
�。�1）根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，編制企業(yè)的全面預(yù)算，確定目標(biāo)成本和目標(biāo)利潤(rùn)。
（2）提出增收節(jié)支的措施，保證成本目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，提高經(jīng)濟(jì)效益。
3．對(duì)財(cái)務(wù)成本進(jìn)行控制，開(kāi)展價(jià)值分析
�。�1）建立財(cái)務(wù)成本控制體系，對(duì)成本和資金進(jìn)行控制，保證銷售目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)的完成。
（2）對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行價(jià)值分析，按銷售區(qū)域進(jìn)行利潤(rùn)的敏感性分析，以挖掘降低目標(biāo)的潛力。
4．評(píng)價(jià)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，考核責(zé)任單位實(shí)績(jī)和成果
�。�1）建立成本和利潤(rùn)責(zé)任中心，編制責(zé)任預(yù)算，保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
�。�2）通過(guò)對(duì)各責(zé)任中心業(yè)績(jī)報(bào)告的`實(shí)際數(shù)與預(yù)算數(shù)的對(duì)比，考核評(píng)價(jià)各責(zé)任中心的工作實(shí)績(jī)和經(jīng)營(yíng)效果。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 5
1、原材料，低值易耗品和其他物料出庫(kù)憑證的編制；
2、制造費(fèi)用分?jǐn)偧敖Y(jié)轉(zhuǎn)以及相關(guān)憑證的編制；
3、計(jì)算產(chǎn)品成本并編制產(chǎn)成品憑證；
4、進(jìn)行產(chǎn)品成本分析，尋找產(chǎn)品成本節(jié)約空間；
5、編制成本報(bào)表，為管理層提出成本改進(jìn)建議；
6、參與車間生產(chǎn)管理；
7、產(chǎn)品定額或其他成本核算的編制和監(jiān)督執(zhí)行；
8、按總部管理要求管理核算工廠成本；
9、按成本主管思路結(jié)合工廠實(shí)際開(kāi)展工作；
10、規(guī)范監(jiān)督工廠材料領(lǐng)用情況；
11、復(fù)核監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)期末盤(pán)點(diǎn)；
12、復(fù)核監(jiān)督工廠工時(shí)費(fèi)用的發(fā)生與統(tǒng)計(jì)；
13、監(jiān)督工廠資產(chǎn)的安全與完整；
14、出具工廠本批本月成本核算表；
15、計(jì)算工廠本批本月訂單盈虧情況；
16、同工廠經(jīng)理出具分析本批本月訂單盈虧原因分析；
17、同工廠經(jīng)理討論提供出現(xiàn)問(wèn)題原因的整改建議；
18、職責(zé)范圍內(nèi)的`會(huì)計(jì)資料的整理、保管；
19、同材料員計(jì)劃員做好材料的控制使用；
20、同工廠經(jīng)理共同研究提高工作效率按時(shí)完成訂單的方法
21、協(xié)助工廠經(jīng)理做好數(shù)據(jù)收集分析管理工作；
22、為規(guī)范工廠成本核算流程，提供建議方法解決方案；
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 6
1、建立預(yù)算管理機(jī)制，完善預(yù)算管理體系，協(xié)助制定相關(guān)管理制度與流程；
2、推動(dòng)年度預(yù)算工作展開(kāi)，組織業(yè)務(wù)部門進(jìn)行預(yù)算分解工作，按月完成月度預(yù)算差異分析報(bào)告；
3、深入業(yè)務(wù)，了解業(yè)務(wù)痛點(diǎn)，為業(yè)務(wù)部門提供改善報(bào)告；
4、跟蹤、落實(shí)預(yù)算執(zhí)行情況，及時(shí)糾偏，確保預(yù)算目標(biāo)的達(dá)成；
5、完成財(cái)務(wù)信息化工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 7
1、配合公司財(cái)務(wù)相關(guān)制度的.梳理、撰寫(xiě)、標(biāo)準(zhǔn)化及完善等；
2、配合進(jìn)行公司日常費(fèi)用的核算；
3、配合參與公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析，預(yù)算決算；
4、配合日常報(bào)稅和年度納稅匯算清繳；
5、日常報(bào)銷業(yè)務(wù)、票據(jù)收發(fā)、對(duì)賬裝冊(cè)；
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 8
一、負(fù)責(zé)制管理制度。按照《會(huì)計(jì)法》及《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定要求，結(jié)合本單位具體情況制訂會(huì)計(jì)檔案的立卷、歸檔、保管，調(diào)閱和銷毀等管理制度，報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后，負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。
二、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料的整理、裝訂工作。對(duì)各種會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳薄、會(huì)計(jì)報(bào)表，財(cái)務(wù)計(jì)劃、單位預(yù)算和重要的經(jīng)濟(jì)合同等會(huì)計(jì)資料，定期收集，審查核對(duì)，整理立卷，編制目錄，裝訂成冊(cè)并妥善保管。
三、調(diào)閱會(huì)計(jì)檔案，嚴(yán)格辦理借閱手續(xù)。凡本單位人員調(diào)閱會(huì)計(jì)檔案，要經(jīng)會(huì)計(jì)主管人員同意，外單位人員調(diào)閱會(huì)計(jì)檔案，要有介紹信，經(jīng)會(huì)計(jì)主管人員或單位領(lǐng)導(dǎo)人批準(zhǔn)。批準(zhǔn)后要辦理詳細(xì)借閱手續(xù)。
四、負(fù)責(zé)對(duì)管理期滿會(huì)計(jì)檔案的`銷毀工作，對(duì)保管期滿的會(huì)計(jì)檔案，要按照有關(guān)規(guī)定，報(bào)經(jīng)上級(jí)主觀部門批準(zhǔn)后，進(jìn)行處理，對(duì)單位里領(lǐng)導(dǎo)和財(cái)會(huì)部門共同派員監(jiān)銷，并在銷毀清冊(cè)上簽名或蓋章�！皶�(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)”要長(zhǎng)期保存，以便備查。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 9
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理集團(tuán)各外派財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算工作；
2、建立科學(xué)、系統(tǒng)符合異地公司實(shí)際情況的財(cái)務(wù)監(jiān)控體系，進(jìn)行有效的內(nèi)部控制；
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)各外派財(cái)務(wù)人員的考核工作；
4、建立異地公司的定期檢查制度，對(duì)異地公司財(cái)務(wù)核算及財(cái)務(wù)制度執(zhí)行進(jìn)行定期檢查；能適應(yīng)短期出差；
5、宣導(dǎo)公司財(cái)務(wù)制度，對(duì)接與指導(dǎo)外派財(cái)務(wù)人員日常工作；
6、其他集團(tuán)總部財(cái)務(wù)交辦的工作。
7、如會(huì)計(jì)人員變動(dòng)時(shí)，能短期臨時(shí)接替會(huì)計(jì)崗位工作。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè)，中級(jí)以上職稱以上優(yōu)先；
2、工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，且具備3年以上管理經(jīng)驗(yàn)；有地產(chǎn)、影視類工作經(jīng)驗(yàn)為佳；
3、年齡在35周歲以下；
4、出色的'內(nèi)控、內(nèi)審管理能力和經(jīng)驗(yàn)；
5、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，業(yè)務(wù)敏感，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維，較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
6、具備較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力，良好的表達(dá)能力；
7、具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守；
8、有外派財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 10
1、負(fù)責(zé)推動(dòng)并建立滿足經(jīng)營(yíng)管理需要的管理會(huì)計(jì)體系，定期輸出各項(xiàng)管理報(bào)告；
2、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)梳理分析，各項(xiàng)目財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和分析；
3、各項(xiàng)成本分析，毛利率分析等財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)提供
4、向總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)分析，經(jīng)營(yíng)報(bào)表分析。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 11
1、立項(xiàng)審核；收付款合同的'審核；報(bào)價(jià)審核。監(jiān)查OA系統(tǒng)中臺(tái)賬錄入的準(zhǔn)確性，并督促修改調(diào)整；
2、工時(shí)復(fù)核，是否應(yīng)該發(fā)生，是否為誤填等邏輯性判斷，及異常工時(shí)溝通確認(rèn)工作，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目預(yù)算的組織工作，協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目預(yù)算進(jìn)行審核和控制，具體負(fù)責(zé)組織召開(kāi)項(xiàng)目預(yù)審會(huì)
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 12
1、執(zhí)行國(guó)家檔案工作政策和學(xué)校會(huì)計(jì)檔案管理辦法，對(duì)會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行規(guī)范化、系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化管理。
2、做好會(huì)計(jì)檔案的裝訂、編目、立卷和歸檔整理工作，做好會(huì)計(jì)檔案科學(xué)分類、存放有序、妥善保管、查找方便工作。
3、定期檢查檔案，做好檔案管理的日常清潔工作，保持檔案室空氣流通，做好防潮、防水、防蟲(chóng)、防盜工作，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)檔案查閱、調(diào)閱制度，完善手續(xù)，填寫(xiě)檔案使用記錄。
4、嚴(yán)格執(zhí)行檔案安全和保密制度，防止檔案毀損，散失和泄密。
5、負(fù)責(zé)學(xué)校各類收費(fèi)票據(jù)統(tǒng)一印制、領(lǐng)用、保管、裝訂及核銷工作，協(xié)助上級(jí)有關(guān)部門對(duì)我校收費(fèi)票據(jù)的'檢查工作。
6、負(fù)責(zé)對(duì)領(lǐng)用票據(jù)的定期清理工作，督促領(lǐng)用人員及時(shí)交回。
7、按照學(xué)校《檔案管理辦法》移交有關(guān)檔案。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 13
1、負(fù)責(zé)每月的亞馬遜平臺(tái)的`收入與成本、費(fèi)用分析核算，及時(shí)向CEO以及相關(guān)業(yè)務(wù)部門反饋匯報(bào)相關(guān)的數(shù)據(jù)，并生成總賬，出具合并報(bào)表；
2、協(xié)助金蝶K3 cloud上線工作，維護(hù)K3、以及行業(yè)ERP系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)并監(jiān)督其他部門的執(zhí)行情況；
3、對(duì)公司的成本起到有效的監(jiān)督、控制作用；如對(duì)存貨的收、發(fā)、存情況及時(shí)核查，每月對(duì)存貨進(jìn)行抽查盤(pán)點(diǎn)，并對(duì)差異情況跟蹤處理；
4、推動(dòng)相關(guān)的成本與費(fèi)用核算和管控流程，建立和健全成本核算和管控體系；
5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 14
1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目損益管理，做好項(xiàng)目概預(yù)核決管理；
2、負(fù)責(zé)業(yè)績(jī)分析，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或機(jī)會(huì)，提出管理建議并推動(dòng)落地；
3、負(fù)責(zé)完善或優(yōu)化財(cái)務(wù)流程；
4、負(fù)責(zé)合同審批及財(cái)務(wù)預(yù)算管理；
5、推動(dòng)部門信息化建設(shè)，提出思考與建議；
6、獨(dú)立負(fù)責(zé)推動(dòng)專項(xiàng)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；
7、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行部門事務(wù)管理與對(duì)外溝通。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 15
1、根據(jù)公司內(nèi)部管理核算需求，負(fù)責(zé)提供收入成本核算數(shù)據(jù)，并推動(dòng)解決收入成本確認(rèn)過(guò)程中存在的.問(wèn)題；
2、管理報(bào)表以及相關(guān)經(jīng)營(yíng)分析出具，包括：項(xiàng)目核算管理、業(yè)績(jī)完成情況分析、多維度運(yùn)營(yíng)分析等；
3、負(fù)責(zé)監(jiān)控公司各項(xiàng)成本費(fèi)用的變動(dòng)情況，及時(shí)提出預(yù)警，并能提供止損參考建議和方案；
4、深入各業(yè)務(wù)體系，參與并推進(jìn)各業(yè)務(wù)單元達(dá)成公司的目標(biāo)；
5、公司物流單據(jù)監(jiān)管及存貨管理工作；
6、參與公司信息化建設(shè)等項(xiàng)目；
7、協(xié)助上級(jí)完成其他相關(guān)工作。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 16
1、為企業(yè)客戶提供財(cái)稅相關(guān)的'咨詢服務(wù)，同時(shí)挖掘客戶需求
2、支持公司業(yè)務(wù)的發(fā)展，參與對(duì)外業(yè)務(wù)推廣活動(dòng)
3、配合銷售接觸客戶并創(chuàng)建專案銷售機(jī)會(huì)，充分利用中心資源共同完成公司的銷售任務(wù)
4、具有獨(dú)立完成企業(yè)財(cái)務(wù)管理的能力
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 17
崗位職責(zé)：
1、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制；
2、負(fù)責(zé)融資租賃、信托等模式下業(yè)務(wù)的賬務(wù)處理，按時(shí)出具財(cái)務(wù)報(bào)表、各管理報(bào)表及數(shù)據(jù)；核對(duì)報(bào)表數(shù)據(jù)的.完整性、真實(shí)性、及時(shí)性，與對(duì)外報(bào)表數(shù)據(jù)、口徑的一致性；
3、負(fù)責(zé)融資租賃公司納稅申報(bào)工作，確保稅務(wù)申報(bào)及時(shí)準(zhǔn)確；對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理；
4、根據(jù)公司審計(jì)計(jì)劃，及時(shí)配合外部審計(jì)事務(wù)所審計(jì)工作，保證資料真實(shí)有效和審計(jì)進(jìn)度；
5、對(duì)監(jiān)管等相關(guān)機(jī)構(gòu)的數(shù)據(jù)報(bào)送；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職資格：
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有CPA、四大背景優(yōu)先；
2、具有跨境電商等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)模式的賬務(wù)稅務(wù)處理；熟悉公司行業(yè)特點(diǎn)和主營(yíng)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)模式，掌握公司財(cái)務(wù)核算的制度、規(guī)定、流程和操作細(xì)則等；
3、為人正直，誠(chéng)實(shí)守信，具有較強(qiáng)的分析判斷能力，較強(qiáng)的書(shū)面表達(dá)能力，溝通協(xié)調(diào)能力，及抗壓能力。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 18
1、負(fù)責(zé)事業(yè)部/區(qū)域經(jīng)營(yíng)核算工作，編制內(nèi)部管理報(bào)表
2、組織事業(yè)部/區(qū)域年度預(yù)算，并定期滾動(dòng)更新，協(xié)助業(yè)務(wù)部門分析實(shí)際與目標(biāo)之間產(chǎn)生差異的原因，收集改善措施，并跟進(jìn)督促改善
3、依據(jù)集團(tuán)管理需要，按時(shí)出具月度分析報(bào)告、不定時(shí)出具專項(xiàng)分析報(bào)告，為企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)
4、了解各業(yè)務(wù)單元商業(yè)模式、財(cái)務(wù)系統(tǒng)以及相關(guān)數(shù)據(jù)源，與事業(yè)部/區(qū)域建立牢固的工作關(guān)系，并在各種報(bào)告和分析工作中進(jìn)行協(xié)作
5、完成上級(jí)分配的.其它臨時(shí)性工作任務(wù)
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 19
1、建立和健全財(cái)務(wù)檔案管理制度和流程；執(zhí)行和改進(jìn)成本核算方法，協(xié)助完善業(yè)務(wù)流程。
2、進(jìn)行成本歸集分析、結(jié)轉(zhuǎn)生產(chǎn)成本，核算銷售成本，編制記帳憑證及進(jìn)行相關(guān)帳務(wù)處理。
3、負(fù)責(zé)定期編制提交利潤(rùn)表及費(fèi)用收入明細(xì)表、以及其他公司內(nèi)部相關(guān)成本、收支統(tǒng)計(jì)等報(bào)表。
4、負(fù)責(zé)管理存貨盤(pán)點(diǎn)和固定資產(chǎn)，確保賬實(shí)相符。
5、負(fù)責(zé)年度所得稅匯算清繳和管理會(huì)計(jì)檔案，辦理工商稅務(wù)年審，申報(bào)納稅等。
6、負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款及預(yù)付賬款審核及監(jiān)控，定期、及時(shí)清理往來(lái)賬戶。
7、負(fù)責(zé)月末、季度末、年末的供應(yīng)商和客戶對(duì)賬及清償款項(xiàng)工作。
8、負(fù)責(zé)銷售、采購(gòu)、服務(wù)合同管理，負(fù)責(zé)費(fèi)用核算。
9、監(jiān)督、指導(dǎo)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作，并督促下屬員工及時(shí)完成工作計(jì)劃
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 20
1、負(fù)責(zé)海外公司進(jìn)銷存核算；完善采購(gòu)、驗(yàn)收、入庫(kù)、出庫(kù)等全流程管理工作；
2、審核海外公司貨物出庫(kù)、入庫(kù)等產(chǎn)生的'物流倉(cāng)儲(chǔ)費(fèi)用；
3、負(fù)責(zé)ERP及財(cái)務(wù)管理軟件中倉(cāng)庫(kù)管理模塊的設(shè)置；
4、核查發(fā)貨與收貨差異（在途物資）的原因并提出合理解決方案；
5、退運(yùn)返修倉(cāng)的費(fèi)用歸集；
6、監(jiān)盤(pán)各海外公司倉(cāng)庫(kù)的庫(kù)存物資。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 21
一、熟悉會(huì)計(jì)制度和財(cái)稅部門對(duì)各項(xiàng)費(fèi)用開(kāi)支的有關(guān)規(guī)定，在預(yù)算范圍內(nèi)，嚴(yán)格掌握費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持原則，節(jié)約費(fèi)用，不該支付的費(fèi)用不預(yù)報(bào)銷。
二、認(rèn)真審核各種費(fèi)用單據(jù)，看授權(quán)審批人和經(jīng)手人簽字是否齊全，原始單據(jù)數(shù)字是否清楚，業(yè)務(wù)情況反映是否明確。如果沒(méi)有真實(shí)的稅務(wù)發(fā)票的、手續(xù)不齊全的、粘貼不符全規(guī)范的`費(fèi)用單據(jù)，堅(jiān)決不審核報(bào)銷。
三、收到的費(fèi)用單據(jù)及時(shí)填制記帳憑證，金額和摘要要清楚，按照規(guī)定分清各部門和各項(xiàng)費(fèi)用的小細(xì)目，制單和知復(fù)核手續(xù)齊全。
四、每月應(yīng)按權(quán)責(zé)發(fā)生制原則，把有關(guān)費(fèi)用預(yù)結(jié)入帳。
五、負(fù)責(zé)銷售費(fèi)用、管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算，編制相應(yīng)的會(huì)計(jì)分錄，制作相應(yīng)的會(huì)計(jì)憑證。
六、負(fù)責(zé)對(duì)銷售費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用、管理費(fèi)用相關(guān)的原始單據(jù)的審核，重點(diǎn)審核單據(jù)的合法性和合理性。
七、負(fù)責(zé)每月編制費(fèi)用分配表，合理歸集分配上述費(fèi)用，月末編制費(fèi)用分析表，提交費(fèi)用分析報(bào)告。
八、負(fù)責(zé)對(duì)上述費(fèi)用原始憑證的審查，嚴(yán)格執(zhí)行資金付款計(jì)劃，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，提出相應(yīng)的改進(jìn)措施和建議。
九、對(duì)銷售會(huì)計(jì)根據(jù)銷售情況做的業(yè)績(jī)提成報(bào)表進(jìn)行復(fù)核。
十、每日終了要與出納人員核對(duì)現(xiàn)金及銀行存款的余額及發(fā)生額，保持現(xiàn)金和銀行存款和帳戶的余額和帳上相符。
十一、審核月末的銀行存款余額要和銀行對(duì)帳單上的余額要核對(duì)，不對(duì)的要編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。
十二、每月按時(shí)計(jì)提折舊、工資、攤銷、社保、公積金、計(jì)提損益、交所得稅和預(yù)提借款利息等。
十三、年末做未分配利潤(rùn)和盈余公積的分錄，計(jì)提壞賬準(zhǔn)備、彌補(bǔ)虧損等。
十四、遵循國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度和法律，不做違法亂紀(jì)、危害國(guó)家利益的行為。
十五、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時(shí)性工作。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 22
1、業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范：及時(shí)審核業(yè)務(wù)收入、支出和業(yè)績(jī)，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤；審核、整理交易資料，按公司規(guī)定歸檔和保管；履行財(cái)務(wù)監(jiān)管職責(zé)，規(guī)范業(yè)務(wù)操作流程。
2、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)管理：根據(jù)公司的戰(zhàn)略確定各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，將各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)分解到各經(jīng)營(yíng)單位，做好運(yùn)營(yíng)監(jiān)管；提出增收節(jié)支的.措施并跟進(jìn)落實(shí)，促進(jìn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
3、經(jīng)營(yíng)決策支持：對(duì)公司的戰(zhàn)略、預(yù)算、績(jī)效、成本控制和運(yùn)營(yíng)管理等的執(zhí)行情況進(jìn)行分析和評(píng)價(jià)，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支持，推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。
4、財(cái)務(wù)體系建設(shè)：完善公司制度流程、崗位操作手冊(cè)，健全公司管理會(huì)計(jì)體系。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 23
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)相關(guān)的管理制度的更新；
2、負(fù)責(zé)在建工程核算，以及在建工程轉(zhuǎn)固的`相關(guān)手續(xù)協(xié)調(diào)；
3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)明細(xì)核算，正確建立固定資產(chǎn)卡片；
4、按時(shí)準(zhǔn)確計(jì)提折舊，并完成相關(guān)月結(jié)工作；
5、會(huì)同有關(guān)部門定期組織固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)，并分析盤(pán)點(diǎn)結(jié)果，以及按照權(quán)限規(guī)定辦理固定資產(chǎn)盤(pán)盈，盤(pán)虧，報(bào)廢等審批手續(xù)；
6、負(fù)責(zé)和有關(guān)使用部門分析固定資產(chǎn)的使用效率，并提供分析報(bào)告；
7、定期對(duì)固定資產(chǎn)價(jià)值分析及減值測(cè)試，以便確認(rèn)是否需要計(jì)提固定資產(chǎn)減值準(zhǔn)備等事項(xiàng)；
8、參與固定資產(chǎn)的更新及大修計(jì)劃。
任職資格：
1、本科，財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)；
2、三年工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟練使用辦公軟件，erp系統(tǒng)，有sap經(jīng)驗(yàn)尤佳；
4、有整車制造企業(yè)固定資產(chǎn)核算經(jīng)驗(yàn)尤佳。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 24
崗位職責(zé)：
1、分析研究同行業(yè)（支付行業(yè)）及相關(guān)行業(yè)（金融業(yè)）會(huì)計(jì)政策，出具政策指導(dǎo)意見(jiàn)。
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)管理與運(yùn)營(yíng)支持，配合進(jìn)行新業(yè)務(wù)模式探索與支持。
3、定期診斷并檢查業(yè)務(wù)合規(guī)性，并出具整改及建議報(bào)告。
4、組織執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，定期宣貫與培訓(xùn)，保障公司合法合規(guī)經(jīng)營(yíng)，維護(hù)公司權(quán)益。
任職條件：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，有中級(jí)職稱、cpa證書(shū)者優(yōu)先；
2、3—5年財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融類集團(tuán)或四大事務(wù)所審計(jì)、咨詢工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟悉國(guó)家各類政策法律法規(guī)，熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及金融企業(yè)財(cái)務(wù)規(guī)則。
4、良好的溝通、協(xié)調(diào)與表達(dá)能力。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 25
1、每月協(xié)助對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行分析；
2、參與投資項(xiàng)目財(cái)務(wù)測(cè)算、成本分析；
3、完成財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人交辦的其他臨時(shí)性工作；
4、負(fù)責(zé)本職位工作計(jì)劃的.制定與實(shí)施；
5、負(fù)責(zé)內(nèi)部考核數(shù)據(jù)審核和分析工作；
6、負(fù)責(zé)編制內(nèi)部管理報(bào)表；
7、負(fù)責(zé)內(nèi)部預(yù)算和核算工作。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 26
1、了解并與客戶溝通相關(guān)廣告制作要求，提供報(bào)價(jià)，擬定合同及合同會(huì)簽；
2、負(fù)責(zé)按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及公司管理要求進(jìn)行各部門、項(xiàng)目投資、收入、成本核算，并按月進(jìn)行會(huì)計(jì)憑證的編制；
3、審核公司各項(xiàng)成本的支出，進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析，并定期編制成本分析報(bào)表；
4、評(píng)估成本方案，及時(shí)改進(jìn)成本核算方法；
5、時(shí)刻關(guān)注市場(chǎng)材料行情，并作出相應(yīng)的`采購(gòu)計(jì)劃；
6、保管好成本、計(jì)算資料并按月裝訂，定期歸檔；
7、跟進(jìn)每一個(gè)項(xiàng)目的制作加工流程以及后期反饋。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 27
1、完善財(cái)務(wù)分析體系及模型，負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)渠道經(jīng)營(yíng)情況關(guān)鍵指標(biāo)的分析，對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)實(shí)施動(dòng)態(tài)管控，為管理層提供合理化建議；
2、研發(fā)費(fèi)用管理，參與到研發(fā)項(xiàng)目過(guò)程中，從立項(xiàng)到材料采購(gòu)、研發(fā)過(guò)程、輸出結(jié)果等全過(guò)程跟進(jìn)，建立研發(fā)項(xiàng)目臺(tái)賬
3、協(xié)助分析公司財(cái)務(wù)狀況，協(xié)助訂立和執(zhí)行有關(guān)改善計(jì)劃；
4、財(cái)務(wù)指標(biāo)分析，對(duì)月度、季度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表相關(guān)指標(biāo)進(jìn)行全面分析，包括償債能力、盈利能力、營(yíng)運(yùn)能力等；
5、每月編制相關(guān)部門管理報(bào)表，完成經(jīng)營(yíng)分析；
6、協(xié)助部門經(jīng)理處理階段性重點(diǎn)工作。
管理會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 28
崗位職責(zé)：
1、完善財(cái)務(wù)分析體系及模型（包括產(chǎn)品收益分析、運(yùn)營(yíng)效率分析等），負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)渠道經(jīng)營(yíng)情況關(guān)鍵指標(biāo)的分析，對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)實(shí)施動(dòng)態(tài)管控，為管理層提供合理化建議；
2、完善預(yù)算管理體系，協(xié)助編制年度、月度預(yù)算，并于每季度滾動(dòng)更新；
3、有效監(jiān)督控制預(yù)算，負(fù)責(zé)預(yù)算的.月度實(shí)際數(shù)據(jù)更新與比較，定期對(duì)預(yù)算實(shí)際執(zhí)行情況進(jìn)行分析；
4、協(xié)助分析公司財(cái)務(wù)狀況，協(xié)助訂立和執(zhí)行有關(guān)改善計(jì)劃，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成；
5、監(jiān)督資金使用情況，按照規(guī)定編制報(bào)表，正確反映資金動(dòng)態(tài)負(fù)責(zé)匯總、分析、編制公司資金運(yùn)用表和差異分析，并定期上報(bào)；
6、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品毛利情況和客戶級(jí)別情況進(jìn)行分析與建議；
7、每月編制相關(guān)事業(yè)部管理報(bào)表，完成經(jīng)營(yíng)分析。
任職要求：
1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2 、具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)報(bào)告整合能力和學(xué)習(xí)能力，邏輯清晰，對(duì)數(shù)字敏感，能應(yīng)對(duì)業(yè)務(wù)快速發(fā)展的分析及報(bào)告需求；
3、有良好的溝通能力和執(zhí)行力，性格積極樂(lè)觀并能承受工作壓力；
4、擅長(zhǎng)使用excel函數(shù)公式處理數(shù)據(jù)；
5、2年及以上大型會(huì)計(jì)師事務(wù)所經(jīng)驗(yàn)或電商行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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