- 相關(guān)推薦
在我們平凡的日常里,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編收集整理的資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。
資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 1
1、指導(dǎo)各部門制定并完善各項(xiàng)工作流程、管理辦法、工作職責(zé)與規(guī)范,協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司各職能門門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理;
2、負(fù)責(zé)公司政策及各項(xiàng)制度的上傳下達(dá),并及時(shí)將各部門在實(shí)際工作中遇到的問題和意見反饋總經(jīng)理,即時(shí)作出應(yīng)對(duì)的`調(diào)整措施;
3、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃,年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解;
4、協(xié)助總經(jīng)理做好公司的日常運(yùn)營(yíng)管理工作,包含公司的運(yùn)營(yíng)、行政、財(cái)務(wù)、安全、員工管理以及員工的招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核評(píng)估等工作;
5、負(fù)責(zé)主持部門管理工作例會(huì),制定部門工作計(jì)劃并分派落實(shí),定期完成工作總結(jié)報(bào)告,對(duì)會(huì)議形成的決議事項(xiàng)。進(jìn)行及時(shí)傳達(dá)、督促落實(shí),并將落實(shí)情況及時(shí)反饋給總經(jīng)理;
6、負(fù)責(zé)各部門、辦公室工作及人員的宏觀管理,對(duì)下屬人員的工作安排及監(jiān)督;
7、協(xié)助總經(jīng)理處理公司重大突發(fā)事件及其他事項(xiàng)。
8、建設(shè)期階段的工作重點(diǎn):總體負(fù)責(zé)工程建設(shè)階段的設(shè)備安裝計(jì)劃、協(xié)調(diào)、驗(yàn)收等工作。
資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 2
1、建立健全適合集團(tuán)的資本運(yùn)營(yíng)體系,制定并完善公司的各項(xiàng)資本運(yùn)營(yíng)管理制度、管理流程與考核標(biāo)準(zhǔn);
2、參與制定集團(tuán)資本運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃,全面負(fù)責(zé)資本運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的搭建和運(yùn)營(yíng)管理工作;
3、協(xié)助總裁對(duì)集團(tuán)涉及對(duì)外投資管理、資本運(yùn)作、兼并與收購、海外融資有關(guān)的重大事項(xiàng)進(jìn)行決策建議;
4、根據(jù)公司發(fā)展進(jìn)程制定集團(tuán)境內(nèi)外IPO或借殼上市整體方案,并負(fù)責(zé)組織整體推進(jìn)實(shí)施;
5、整合內(nèi)外部資源,組織開展企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)規(guī)劃分析,對(duì)公司層次的并購、重組以及新投資項(xiàng)目進(jìn)行可行性研究、論證,并辦理報(bào)批手續(xù);
6、負(fù)責(zé)組織團(tuán)隊(duì)成員對(duì)具體股權(quán)投融資項(xiàng)目計(jì)劃的實(shí)施和執(zhí)行(包括參股、控股擬上市企業(yè)等),包括方案設(shè)計(jì)、可行性分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與財(cái)務(wù)分析;
7、研究金融市場(chǎng),拓展融資渠道,尤其是海外融資,制定項(xiàng)目融資方案和資金使用計(jì)劃;
8、分管中心全員內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制的.建立與完善,提高部門整體管理水平和專業(yè)技能,建立健全培訓(xùn)考核機(jī)制;
9、負(fù)責(zé)分管中心全員工作計(jì)劃性與團(tuán)隊(duì)建設(shè);
10、負(fù)責(zé)資本運(yùn)作有關(guān)的內(nèi)外部關(guān)系處理與事務(wù)協(xié)調(diào),包括投資者(基金經(jīng)理、行業(yè)研究員等)、證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)(證監(jiān)會(huì)、交易所等)、財(cái)經(jīng)媒體、中介機(jī)構(gòu)(保薦機(jī)構(gòu)、律師、會(huì)計(jì)師等);
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、法律等相關(guān)專業(yè);
2、10年以上及5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn),有證券公司、投資銀行、上市公司董事會(huì)秘書、大型地產(chǎn)集團(tuán)同等工作崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟悉國家及地方有關(guān)資本市場(chǎng)政策法規(guī);
4、具有全面的金融理論知識(shí)基礎(chǔ),熟悉境內(nèi)外首次公開發(fā)行上市、發(fā)債、收購與兼并重組業(yè)務(wù)規(guī)則和流程;熟悉海外融資業(yè)務(wù)流程。
5、具備優(yōu)秀的口頭和書面表達(dá)能力;能熟練操作常用辦公軟件,善于用PPT格式表達(dá)觀點(diǎn);
6、分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;具有較高的談判協(xié)商能力、敏銳的業(yè)務(wù)洞察力、項(xiàng)目管理能力、分析判斷能力。
資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 3
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級(jí)產(chǎn)業(yè)研究,為集團(tuán)提供決策支持。
2、組織集團(tuán)公司轉(zhuǎn)型升級(jí)關(guān)鍵產(chǎn)業(yè)鏈資源并購、投資,并協(xié)助所屬企業(yè)獲取優(yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)鏈資源的并購工作。
3、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好集團(tuán)公司資本運(yùn)作工作。
4、負(fù)責(zé)與市國資委有關(guān)部室的對(duì)接聯(lián)系工作,加強(qiáng)與上級(jí)部門的'溝通和聯(lián)系。
任職資格:
1、具有財(cái)會(huì)專業(yè)、金融證券、法律及企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)。
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉資本市場(chǎng)、證券投資業(yè)務(wù)、銀行信貸融資及企業(yè)經(jīng)營(yíng)運(yùn)作。
3、具有較強(qiáng)的專業(yè)水平和文字能力,能夠獨(dú)立起草各類相關(guān)文件。
4、年齡不超過35歲。
1、從事相關(guān)行業(yè)研究,理解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),梳理公司發(fā)展戰(zhàn)略;
2、開展集團(tuán)附屬企業(yè)的價(jià)值分析工作;
3、參與或負(fù)責(zé)集團(tuán)及附屬企業(yè)的重組、并購、IPO以及新投資項(xiàng)目進(jìn)行可行性研究、論證,并辦理報(bào)批手續(xù);
4、對(duì)資本市場(chǎng)服務(wù)中介機(jī)構(gòu)出具的各種方案提出專業(yè)意見和建議;
5、對(duì)具體股權(quán)投融資項(xiàng)目計(jì)劃的實(shí)施和執(zhí)行(包括參股、控股擬上市企業(yè)等),包括方案設(shè)計(jì)、可行性分析、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與財(cái)務(wù)分析;
6、跟蹤研究資本市場(chǎng)監(jiān)管政策,編制資本運(yùn)作項(xiàng)目建議書。
資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 4
崗位職責(zé):
1、國內(nèi)外同類公司業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)對(duì)比分析。
2、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、智慧城市、信息技術(shù)相關(guān)行業(yè)投資及業(yè)務(wù)趨勢(shì)研究、資本市場(chǎng)政策研究、案例分析,收集整理資本動(dòng)態(tài)。
3、參與擬投資、收購或合資項(xiàng)目的盡職調(diào)查、可行性分析,及合資公司的設(shè)立。
4、參與公司融資和投資人關(guān)系工作。
5、參與公司經(jīng)營(yíng)方面工作。
6、公司資本運(yùn)作相關(guān)方案策劃、分析及執(zhí)行。
7、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和資本運(yùn)作部總監(jiān)執(zhí)行公司其他運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作。
任職資格
1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)、金融、經(jīng)濟(jì)、法律類專業(yè)碩士研究生學(xué)歷,具5年以上企業(yè)并購、重組等從業(yè)經(jīng)歷,有成功的實(shí)操案例者尤佳;
2.有CFA/CPA資格證書者優(yōu)先;
3、熟悉《公司法》和企業(yè)財(cái)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)管理制度,通曉企業(yè)并購、重組流程,具有公眾人脈資源;
4、性格沉穩(wěn),心態(tài)積極,能夠承受較強(qiáng)強(qiáng)度工作。極佳的'溝通協(xié)調(diào)能力和分析判斷能力、執(zhí)行力,文字功底較強(qiáng)。
5、形象氣質(zhì)佳,言談舉止得體,有較強(qiáng)接待和交流能力。
資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 5
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)資本運(yùn)營(yíng)中心的業(yè)務(wù)執(zhí)行和管理工作。
2、研究國內(nèi)外金融環(huán)境及政策,擬定公司金融板塊戰(zhàn)略規(guī)劃及目標(biāo),并負(fù)責(zé)組織實(shí)施;
3、建立健全公司的資本運(yùn)營(yíng)體系,提出公司資本運(yùn)營(yíng)思路,制定公司資本運(yùn)營(yíng)策略,完善公司的'各項(xiàng)資本運(yùn)營(yíng)管理制度、管理流程、考核標(biāo)準(zhǔn)等;
4、梳理公司資本運(yùn)營(yíng)路徑和模式,包括相關(guān)的業(yè)務(wù)模式、財(cái)務(wù)模式、估值管理模式等;
5、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及進(jìn)程制定公司上市方案,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施;
6、多渠道發(fā)掘上市公司殼資源、可合作的上市公司企業(yè)、可上市的資產(chǎn)項(xiàng)目等;
7、整合公司資源及外部資源,尋找外部資金方,設(shè)計(jì)合作模式,為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展服務(wù);
8、負(fù)責(zé)公司資本運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和控制,資本運(yùn)營(yíng)效果評(píng)估和提升,市值管理等。
能力要求:
1、碩士研究生以上學(xué)歷,35—45歲,具備10年以上房地產(chǎn)、投行、金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)(如銀行、券商、信托、保險(xiǎn)、基金等);
2、對(duì)市場(chǎng)和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)保持高度敏感,擁有良好的交易嗅覺和豐富的想象力;
3、具備優(yōu)秀的組織能力、分析能力、專業(yè)能力和協(xié)調(diào)能力;
4、具備良好的金融知識(shí)和豐富的資本運(yùn)作經(jīng)驗(yàn);
5、具有豐富有操作IPO或大型企業(yè)并購的成功案例;
6、具有CPA、CFA或律師從業(yè)資格優(yōu)先考慮。
資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 6
1、協(xié)助上級(jí)開展投資者關(guān)系管理工作,保持公司與投資者之間溝通渠道暢通;
2、協(xié)助上級(jí)計(jì)劃及跟進(jìn)公司投融資管理各項(xiàng)重要工作的時(shí)間和進(jìn)度;
3、配合上級(jí)處理內(nèi)外部投融資渠道的維護(hù);
4、協(xié)助上級(jí)與銀行、金融、證券等行業(yè)建立良好的'合作關(guān)系;
5、在公司財(cái)務(wù)、資本運(yùn)作等方面向上級(jí)提供相關(guān)資料整理匯集及基本解決方案;
資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 7
(1)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷。具有國有大型企業(yè)集團(tuán)總部資本運(yùn)營(yíng)、投融資或財(cái)務(wù)部門工作經(jīng)歷3年以上,工作業(yè)績(jī)突出的,可放寬至全日制本科學(xué)歷。
(2)金融、投資、財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)。具有注冊(cè)金融分析師、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、法律職業(yè)資格的'優(yōu)先錄用。
(3)具有2年以上券商、銀行、基金、信托、投資公司、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所、上市公司等工作經(jīng)歷。參與過并購、上市、資產(chǎn)證券化、定向增發(fā)等業(yè)務(wù)的優(yōu)先錄用。
資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 8
1、負(fù)責(zé)組織撰寫相關(guān)的各類制度,包括資本運(yùn)作管理方面的管理流程、規(guī)劃和制度,并推進(jìn)制度的實(shí)施;
2、建立集團(tuán)股權(quán)管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫,跟蹤和監(jiān)控各項(xiàng)指標(biāo)變化,把握集團(tuán)整體及所屬單位的價(jià)值區(qū)間;
3、參與并購、股權(quán)投資的方案設(shè)計(jì);
4、參與資本運(yùn)營(yíng)的工作組織,負(fù)責(zé)與券商、會(huì)計(jì)師、律師、基金等有關(guān)機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)工作;
5、分析跟蹤資本市場(chǎng)動(dòng)態(tài),結(jié)合公司及項(xiàng)目情況,形成資本運(yùn)作策略,供決策參考;
6、參與資產(chǎn)證券化、權(quán)益融資等相關(guān)工作;
7、資本對(duì)接,總公司和各項(xiàng)目公司的'融資和資本運(yùn)作,尋找適合的投資機(jī)構(gòu),財(cái)務(wù)籌劃、股權(quán)架構(gòu)設(shè)計(jì)和后續(xù)融資;
8、融資方案制定和條款設(shè)計(jì);
9、投資機(jī)構(gòu)關(guān)系維護(hù),與投資機(jī)構(gòu)、中介機(jī)構(gòu)建立長(zhǎng)期合作關(guān)系;
10、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 9
1、協(xié)助上級(jí)開展投資者關(guān)系管理工作,保持公司與投資者之間溝通渠道暢通;
2、協(xié)助上級(jí)計(jì)劃及跟進(jìn)公司投融資管理各項(xiàng)重要工作的`時(shí)間和進(jìn)度;
3、配合上級(jí)處理內(nèi)外部投融資渠道的維護(hù);
4、協(xié)助上級(jí)與銀行、金融、證券等行業(yè)建立良好的合作關(guān)系;
5、在公司財(cái)務(wù)、資本運(yùn)作等方面向上級(jí)提供相關(guān)資料整理匯集及基本解決方案;
資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 10
1、協(xié)助主管跟進(jìn)京東日;顒(dòng)提報(bào);
2、負(fù)責(zé)京東日常與促銷活動(dòng)期間銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析;
3、京東各倉庫存監(jiān)控與補(bǔ)貨維護(hù);
4、檢查京東商品在架率、促銷活動(dòng)頁面資源位與價(jià)格維護(hù)等;運(yùn)營(yíng)的崗位職責(zé)(集錦15篇)
5、跟蹤平臺(tái)活動(dòng)促銷溝通資源及時(shí)提報(bào);
任職要求:
1、具備半年以上線上平臺(tái)銷售助理經(jīng)驗(yàn)、熟悉電子商務(wù)者優(yōu)先考慮;
2、有較強(qiáng)的貨品分析管理調(diào)配能力;
3、有較強(qiáng)的`數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析能力;
4、熟練操作辦公軟件,尤其是excel;
5、溝通能力達(dá)到優(yōu)秀以上者優(yōu)先;
資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 11
1、負(fù)責(zé)獨(dú)立站銷售運(yùn)營(yíng)工作:店鋪裝修管理與維護(hù)、產(chǎn)品上架、下架、Listing的設(shè)置和優(yōu)化;達(dá)到更高更優(yōu)質(zhì)的轉(zhuǎn)化率及客戶購買體驗(yàn);
2、及時(shí)有效的回復(fù)客戶郵件,提供優(yōu)質(zhì)的客戶售后體驗(yàn),增強(qiáng)品牌的'信任感;
3、策劃推廣活動(dòng)與產(chǎn)品用戶互動(dòng),進(jìn)行產(chǎn)品用戶管理,吸納更多用戶,提升活躍度;
4、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的郵件營(yíng)銷任務(wù),通過編輯優(yōu)質(zhì)的郵件內(nèi)容,促進(jìn)更多的產(chǎn)品銷售,提高老客戶的回購率;
資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 12
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)全民k歌家族用戶運(yùn)營(yíng):平臺(tái)家族體系相關(guān)的策略制定、執(zhí)行、監(jiān)管與分析,建立用戶精準(zhǔn)化分層運(yùn)營(yíng)策略,為平臺(tái)產(chǎn)生更高價(jià)值和粘性。
2.負(fù)責(zé)全民k歌校園用戶運(yùn)營(yíng):深刻洞悉校園類用戶特征,結(jié)合公司內(nèi)外、線上線下資源制定校園用戶長(zhǎng)期維護(hù)策略,包括但不限于活動(dòng)策劃、數(shù)據(jù)分析、運(yùn)營(yíng)體系等方面,擴(kuò)大產(chǎn)品在學(xué)生人群中的影響力。
3.負(fù)責(zé)全民k歌高端vip用戶運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)平臺(tái)高端付費(fèi)用戶的維護(hù)、管理工作。
任職要求:
1.擁有3年及以上用戶運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.擁有較強(qiáng)的'運(yùn)營(yíng)分析能力、邏輯思維能力與數(shù)據(jù)基礎(chǔ),能從數(shù)據(jù)及用戶反饋出發(fā)探究用戶行為習(xí)慣;
3.溝通能力良好,有家族、大客戶管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 13
1、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定,協(xié)助總經(jīng)理完善經(jīng)營(yíng)預(yù)算目標(biāo)達(dá)成;
2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織編制和完善人力資源相關(guān)政策及制度并推動(dòng)實(shí)施KPI管理;
3、擅長(zhǎng)各類人才的甄別和選拔,完善公司人才儲(chǔ)備、組織結(jié)構(gòu)建設(shè)及公司各崗位職責(zé),合理優(yōu)化崗位設(shè)置與人才配置,控制人力成本;
4、組織制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,協(xié)助部門開展各種培訓(xùn)工作,強(qiáng)化公司的人才資本;
5、人力年度計(jì)劃與預(yù)算的`擬定與執(zhí)行;
6、提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)、行政管理等方面的專項(xiàng)建議,為公司重大決策提供人力資源信息支持;
6、統(tǒng)籌實(shí)施公司日常工作的運(yùn)營(yíng)及管理;
7、統(tǒng)籌安排公司日常行政事務(wù)工作的運(yùn)營(yíng)及管理,并組織各類活動(dòng);
8、負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè);
9、其他領(lǐng)導(dǎo)交辦事務(wù)。
資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 14
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)線上平臺(tái)的店鋪優(yōu)化,推廣引流,競(jìng)價(jià)分析,促進(jìn)流量轉(zhuǎn)化率的提高;
2、對(duì)線上旅游訂單的問詢解答,跟蹤,促成訂單成交,處理糾紛,售后客戶回訪;
3、產(chǎn)品分析、對(duì)比、采購、線上營(yíng)銷政策的策劃和制定;
4、能夠與其他同事共同協(xié)作,充分把握客戶需求,發(fā)掘潛在客戶,探索新的渠道,共同完成銷售目標(biāo)。
職位要求:
1、熱愛旅游事業(yè),大專以上學(xué)歷,旅游管理或者計(jì)算機(jī)專業(yè)等相關(guān)專業(yè);
2、對(duì)旅游業(yè)有一定的了解,熟悉飛豬網(wǎng)、馬蜂窩、途牛網(wǎng)、攜程等線上平臺(tái),擅長(zhǎng)網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷,有過網(wǎng)站制作與運(yùn)營(yíng),市場(chǎng)推廣,經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備良好的`溝通技巧、表達(dá)技巧、對(duì)銷售工作有一定耐心;
4、工作態(tài)度積極進(jìn)取,熟練操作常用辦公軟件,有較強(qiáng)服務(wù)意識(shí);
5、具有敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,工作效率高,有條理性,有強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),能積極面對(duì)工作挑戰(zhàn);
6、服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排,有執(zhí)行力。
資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé) 15
職責(zé)描述:
1、本科及以上學(xué)歷,有3年以上運(yùn)營(yíng)工作和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉idc業(yè)務(wù)、產(chǎn)品和技術(shù),掌握tcp/ip原理、網(wǎng)絡(luò)路由協(xié)議、網(wǎng)絡(luò)安全與信息安全技術(shù)和項(xiàng)目管理機(jī)制;
3、具有較強(qiáng)的組織能力和溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的寫作、運(yùn)營(yíng)分析等語言文字表達(dá)能力。
任職要求:
1、負(fù)責(zé)idc網(wǎng)絡(luò)和網(wǎng)絡(luò)安全系統(tǒng)的運(yùn)營(yíng)管理工作;
2、負(fù)責(zé)idc網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行質(zhì)量的分析和管控,參與并推進(jìn)idc網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和優(yōu)化項(xiàng)目,保障idc網(wǎng)絡(luò)健康度;
3、負(fù)責(zé)基于idc網(wǎng)絡(luò)的`客戶流量流向的運(yùn)營(yíng)分析,開展策略部署及調(diào)度等運(yùn)營(yíng)管理;
4、負(fù)責(zé)idc網(wǎng)絡(luò)和安全方面的運(yùn)營(yíng)服務(wù)支撐和管理。
【資本運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)】相關(guān)文章:
資本運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)08-21
資本崗位職責(zé)09-14
資本崗位職責(zé)15篇09-20
運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目崗位職責(zé)07-11