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在學(xué)習(xí)、工作、生活中，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？以下是小編精心整理的商場招商部崗位職責(zé)，希望對大家有所幫助。
商場招商部崗位職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司各項決定。
2、負(fù)責(zé)制定本部各階段工作計劃、總結(jié)和問題報告。
3、負(fù)責(zé)圍繞商場管理工作制定相應(yīng)的.制度和管理方案。
4、負(fù)責(zé)檢查督促商場各項管理工作執(zhí)行情況。
5、負(fù)責(zé)組織召開本部周例會用其它重要工作會議。
6、負(fù)責(zé)檢查督促本部各崗位工作完成情況。
7、負(fù)責(zé)及時了解、掌握員工思想動態(tài)，解決員工實際困難。
8、負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展及業(yè)務(wù)需要對員工進(jìn)行定期培訓(xùn)，指導(dǎo)和幫助本部門員工工作。不斷強(qiáng)化提高員工素質(zhì)。
9、負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo)各樓面進(jìn)行的各項考核工作。
10、負(fù)責(zé)為部門內(nèi)營造團(tuán)結(jié)、進(jìn)取的工作氛圍，帶領(lǐng)團(tuán)隊共同發(fā)展。
11、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)商場各類大型活動并保證現(xiàn)場安全秩序。
12、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司與政府相關(guān)職能部門、商業(yè)行會間的關(guān)系。
商場招商部崗位職責(zé)2
1、遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，秉公辦事，不徇私情，廉潔自律，自覺維護(hù)公司的利益。
2、團(tuán)結(jié)一致，聽從指揮，主動配合公司管理人員，做好招商工作。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)招商部擬定的招商員學(xué)習(xí)資料，熟悉本職工作。
4、熱情接待客戶，耐心向商戶介紹商鋪的位置、面積、價格，一切以商戶為中心，嚴(yán)禁與商戶爭吵。
5、配合領(lǐng)導(dǎo)做好合同的'簽定與核對。
6、簽訂合同時，配合財務(wù)部組織好承包金收繳工作。
7、積極配合各部門做好商戶二次裝修的通知、聯(lián)系與協(xié)調(diào)工作。
8、提高服務(wù)質(zhì)量，改善服務(wù)態(tài)度，搞好與商戶的關(guān)系，熱情為商戶解決難題。
9、所有市場部招商員上崗時必須佩戴工作證，以利于自我約束和他人監(jiān)督，增強(qiáng)崗位責(zé)任意識。
10、熱愛公司，保護(hù)公司知識產(chǎn)權(quán)，嚴(yán)禁透露公司資料及公司商業(yè)機(jī)密。
商場招商部崗位職責(zé)3
1、貫徹執(zhí)行國家、行政主管部門有關(guān)法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行公司的各項管理制度；
2、負(fù)責(zé)招商部門的組建，制訂招商部人員管理制度、行為準(zhǔn)則及績效考核辦法；
3、定期組織部門工作會議，指導(dǎo)、監(jiān)督部門工作；
4、負(fù)責(zé)制訂項目招商、招租方案及租金水平；
5、制訂部門工作計劃、培訓(xùn)計劃，分配工作任務(wù)；
6、收集整理和反饋公司和項目相關(guān)的招商信息，指導(dǎo)招商專員有針對性地進(jìn)行招商工作；
7、參與重點商家的談判，跟進(jìn)及簽約工作；
8、負(fù)責(zé)招商、招租的.入駐意向書和合同的擬訂及簽訂統(tǒng)籌工作。
商場招商部崗位職責(zé)4
1、做好招商部門人員的招商管理以及管理日常工作；
2、要及時掌握招商部門的招商人員的客戶情況；
3、要及時準(zhǔn)確了解招商情況以及市場信息；
4、要制定招商部門每個季度的招商計劃以及部門整體任務(wù)的工作方案，并向上級商報完成的情況；
5、組織招商部門的`招商人員進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn)，提高其專業(yè)水平；
6、要及時處理招商人員出現(xiàn)的問題；
7、要配合招商經(jīng)理做好本招商部門的工作分配；
8、要協(xié)助招商人員處理招商客戶提出的異議并完成招商工作。
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