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隨著社會不斷地進步，崗位職責起到的作用越來越大，崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家整理的校區(qū)主管崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
校區(qū)主管崗位職責 篇1
職位描述:
1、根據(jù)公司下達的任務，制定并完成月、季度、年銷售計劃;
2、負責校區(qū)整體管理工作，指導帶領下屬達成銷售目標，提升業(yè)績;
3、領導校區(qū)員工完成日常工作并進行內(nèi)部團隊建設，保證校區(qū)整體正常運作;
4、對校區(qū)的經(jīng)營業(yè)績數(shù)據(jù)及銷售異常情況進行收集、匯總和分析，并予以解決;
5、協(xié)助市場部制定校區(qū)市場活動的`策劃、推廣、實施等工作;
職位要求:
1、兩年以上教育培訓行業(yè)管理工作經(jīng)驗，對本行業(yè)日常營運工作及相關流程有嫻熟的處理技巧。
2、大專及以上學歷，戶籍不限，男女不限;
3、相貌端正，善于與他人交流，有較強的親和力，組織協(xié)調(diào)能力較強;
4、強烈的主動溝通和服務意識，能在壓力下承擔工作。
校區(qū)主管崗位職責 篇2
崗位職責:
1、全面負責市場活動策劃與組織，制定活動計劃，組織活動宣傳以及學校各項市場活動的執(zhí)行。
2、負責制定市場活動全年計劃以及預算;完成目標KPI。
3、負責對外渠道拓展工作，積極發(fā)展合作，并建立良好的`、長期的、穩(wěn)定的客戶關系;
4、協(xié)助完成年度銷售指標和銷售額、銷售計劃完成率等考核指標;
5、負責制定本部門管理制度，制定市場開發(fā)管理辦法，明確工作目標;
6、管理市場團隊，并對團隊成員和相關部門進行指導、監(jiān)督、考評和培訓。
任職要求:
1、大專及以上學歷，五年以上教育行業(yè)或相關產(chǎn)業(yè)市場運營經(jīng)驗，豐富線上線下市場推廣、活動執(zhí)行等相關工作經(jīng)驗。
2、應變能力，協(xié)調(diào)，溝通控制能力強，良好的親和力與服務意識，具備團隊合作意識
3、積極主動，抗壓力強，能適應周末工作。
4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)推廣優(yōu)先考慮(SEO/SEM)。
校區(qū)主管崗位職責 篇3
職責描述：
1、主要負責開拓市場，開發(fā)各種市場渠道，負責校區(qū)相關的市場活動，確保每月中心需要的到訪量
2、能積極開拓新項目，新業(yè)務；負責聯(lián)絡和拜訪客戶；負責渠道關系的開拓、建立、維護；
3、按公司要求完成市場任務，負責公司的市場策劃方案實施，完成市場目標；
任職要求：
1、具有教育培訓行業(yè)工作經(jīng)驗者，具備敏銳的`市場洞查力，具有很強的談判、溝通技巧；3年以上市場工作經(jīng)驗。
2、對市場開拓有極強的進取精神和創(chuàng)新意識，敏銳，活躍，開朗、大方、樂觀、積極、自信。有極強的適應和把握變化的能力，語言表達能力，分析判斷能力及執(zhí)行力。
3、強烈的責任感、良好的職業(yè)素質(zhì)，熱愛教育事業(yè)，能夠挖掘市場培訓需求，并整合公司資源，形成解決方案；
4、有較強的團隊合作意識，分享意識、以及對客戶較強的服務意識、善于自我挑戰(zhàn)，有志于教育事業(yè)發(fā)展者；有良好的心理素質(zhì)，形象談吐俱佳。
校區(qū)主管崗位職責 篇4
一、主持學校辦公室全面工作。
二、協(xié)助校黨支部、行政了解掌握黨的路線、方針、政策和國家法律、法令的貫徹執(zhí)行情況以及上級教育行政部門重要指示和黨紀、政紀方面的重大問題。
三、分管學校秘書、人事、檔案、來訪與對外聯(lián)系等工作，檢查、督促各項工作；頃利進行。
四、協(xié)助校保密委員會做好保密宣傳、教育和管理工作。
五、組織起草、印發(fā)學校黨政工作計劃、規(guī)劃、工作安排表、報告、總結、決議等各類文件及函件。組織擬定有關公文、規(guī)章制度、發(fā)布公告、通知等。
六、負責學校黨政公文的收發(fā)、傳閱、呈轉、審核、批辦、辦理跟蹤、編印和歸檔工作。
七、具體組織安排學校黨政各種會議和重要活動，負責會議記錄；負責全校性大會的有關會務及考勤工作；負責學�；顒拥男麄鞴ぷ鳌�
八、負責學校及校長印章的'管理和使用，負責發(fā)放對外行政介紹信等工作。
九、根據(jù)學校黨支部、行政的安排，做好各處、室的協(xié)調(diào)工作。
十、搞好辦公室的思想建設、作風建設、制度建設、業(yè)務建設和環(huán)境建設。
十一、積極完成領導交辦的各項工作任務。
校區(qū)主管崗位職責 篇5
1.向中心主任負責，主持校區(qū)全面工作，有權詢問、檢査、督促校區(qū)內(nèi)各部門工作執(zhí)行情況。
2.負責與校內(nèi)有關部門的聯(lián)系溝通協(xié)調(diào)。
3.負責本校區(qū)在校學生的住宿信息、檔案的`管理工作。
4.負責本校區(qū)在校學生的住宿安排、調(diào)整工作。
5.負責辦理本校區(qū)學生的校外住宿手續(xù)。
6.負責本校區(qū)進修生、實習生的住宿安排工作。
7.負責并召集生活輔導員對值班人員進行考核及工資審核。
8.負責本校區(qū)臨時用工的招聘、培訓、考核、獎懲、辭退工作。
9.負責安排“四助”學生進行日常工作及衛(wèi)生檢查工作。
10.協(xié)助做好本校區(qū)內(nèi)社區(qū)文化建設工作。
11.完成中心領導安排的其他工作。
校區(qū)主管崗位職責 篇6
1、在處黨政負責人的領導下，負責全處黨政工作計劃的正確貫徹執(zhí)行、協(xié)調(diào)落實、檢查督促工作。
2、在處長的直接領導下，做好處辦公室的各項內(nèi)務工作和各校辦企業(yè)的服務性工作，并受處領導的委托負責協(xié)調(diào)處內(nèi)各單位的綜合性工作。
3、領導處辦公室工作，擬訂處辦公室工作人員的崗位責任制度并督促、檢查處辦公室人員執(zhí)行。確保處辦公室各項日常工作任務的完成。
4、負責協(xié)助總支書記做好全處的思想政治工作和宣傳報道工作。
5、負責起草黨總支的工作計劃和工作總結，并協(xié)助總支書記安排好全處的`黨員政治學習。
6、關心群眾生活，負責全處福利、勞動保護、后勤保障等方面的工作。
7、負責本處黨政印鑒的使用和管理。
8、負責全處安全、保衛(wèi)、檔案、信息、宣傳、愛國衛(wèi)生、計劃生育、文件收發(fā)等日常管理，定期檢查落實。
9、負責全校校辦產(chǎn)業(yè)的統(tǒng)計工作。
10、負責轉達校處有關會議通知和工作安排，處理校內(nèi)外的群眾來信來訪工作。
11、協(xié)助處領導產(chǎn)生本部門文件及處理黨政工團的一般事務。
12、協(xié)助總支書記做好組織發(fā)展、統(tǒng)戰(zhàn)、紀檢、政治保衛(wèi)及保密工作。
13、負責黨務文件的立卷歸檔工作。
14、完成處黨政領導交辦的其他工作。
校區(qū)主管崗位職責 篇7
1.負責辦公室的全面工作。
2.負責協(xié)助領導對有關工作部署以及重要會議精神落實情況的督促檢查。
3.負責黨政日常文書處理、文件起草，收集信息，為領導決策提供依據(jù)。
4.負責學校有關會務的組織、接待，上下級綜合協(xié)調(diào)，上級文件傳遞、運轉。
5.負責機要保密工作、計劃生育、綜合檔案管理、車輛的管理。
6.負責學校印章的.管理，校領導及全校工作曰常安排，救災捐贈。
7.完成學校黨政領導交辦的其他工作任務。
校區(qū)主管崗位職責 篇8
崗位職責:
1)按教學進度，對學員的學習情況進行盯對指導監(jiān)督，負責維護學生考勤管理、檔案管理，保持與任課老師、家長和學生的高效溝通，及時反饋學生在校學習情況，給學生和家長提供專業(yè)的.學習規(guī)劃;定期參加總部的各項培訓，填寫班主任月度回訪和續(xù)費、總結等文件;
2)對在讀學員提供高質(zhì)量的教學輔助服務，促成學員續(xù)費或推薦等二次銷售，填寫班主任續(xù)費計劃和方案，完成團隊銷售任務;
3)定期與家長學生及時有效的溝通，提高客戶滿意度，避免客戶投訴，與學生和家長建立長期，穩(wěn)定，良好的家校關系;
4)配合校區(qū)工作開展，完成領導交待的其他任務。
任職資格:
1)大專及以上學歷，有k12行業(yè)的班主任或客戶服務經(jīng)驗者優(yōu)先;
2)有良好的客戶服務意識，具有奮斗精神，團隊合作精神和抗壓能力;
3)熱愛教育行業(yè)，性格開朗、工作耐心嚴謹，有責任心、愛心，善于傾聽、執(zhí)行力強，學習能力強;
4)熟練使用電腦和office軟件。
校區(qū)主管崗位職責 篇9
校區(qū)咨詢主任崗位職責
1、管理團隊，定期進行部門人員培訓，培訓新員工，幫助新員工接待家長，助單。
2、接聽家長的''電話，給家長提供專業(yè)的咨詢
3、通過外呼、上門、轉介紹邀約家長到訪，并接待咨詢及協(xié)議談判簽署工作;
4、對孩子進行全面地測試和分析，使家長認可;
5、制定孩子長期的輔導計劃與方案，與家長簽訂輔導協(xié)議;
6、有教育行業(yè)咨詢管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
校區(qū)主管崗位職責 篇10
崗位職責：
1) 全面主持教學事務部工作，組織安排教學常規(guī)和教學管理工作，負責部門隊伍建設;
2) 根據(jù)課程設置和教練實際情況，提出并制定各專業(yè)教練任課安排意見。制定教學管理的有關規(guī)章制度，定期檢查、總結執(zhí)行情況;
3) 改進教學工作，提高教學質(zhì)量，確保高質(zhì)量完成教學目標;
4) 做好教學行政管理工作(如:負責編制課程表、學期制定學校大事安排表、課程調(diào)整、安排代課、組織教學材料及教具的.訂購、使用和管理等);
5) 客戶關系維護，解決各類投訴問題，提高客戶滿意度;
6) 每周召開教學例會，安排、布署、檢查工作。每周向校區(qū)運營總監(jiān)全面匯報一次教學工作情況;
7) 完成領導交辦的其他工作。
崗位要求:
1) 能用英語作為工作語言;
2) 具有3年及以上高端培訓機構或學校教學管理工作經(jīng)驗;
3) 具有較強的`教學研究能力、應變能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
4) 具有較強的責任心和團隊合作精神，抗壓能力強;
5) 熱愛體育教育行業(yè)，有k12教育培訓工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
校區(qū)主管崗位職責 篇11
在學生宿舍管理服務中心領導下，主管所在校區(qū)學生宿舍的管理和服務工作。具體職責如下：
1.做好所在校區(qū)臨時工作人員的`招聘、考核和管理工作。
2.確保所在校區(qū)學生宿舍標準化管理服務的各項規(guī)章、制度的落實。
3.采取有效措施，做好所在校區(qū)學生宿舍防火、防盜等綜合治理工作。
4.在中心統(tǒng)一領導下開辟適合學生特點的服務項目，為所在校區(qū)學生排憂解難。
5.對服務部的整體經(jīng)濟運轉情況負責。
6.做好與所在校區(qū)學生工作部門的溝通聯(lián)絡工作。
7.服從中心的'統(tǒng)一領導，完成領導交辦的其他工作。
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