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在現(xiàn)在的社會生活中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編為大家整理的大區(qū)銷售崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
大區(qū)銷售崗位職責 篇1
職位簡述：
�。保瓿射N售部的使命。
�。玻⒉⒈３峙c地區(qū)批發(fā)商的業(yè)務關系。
３．實現(xiàn)或超額完成銷售目標及促銷目標。
�。矗芾砑鞍l(fā)展銷售主管及銷售代表。
具體內容：
1.負責區(qū)域內銷售目標及促銷目標的完成或超額完成。
2.協(xié)調并理順區(qū)域內分銷渠道，依照公司政策建立區(qū)域銷售的分銷網絡。
3.選擇并管理區(qū)域內的批發(fā)商，加強售后服務以信用管理。
4.負責制定區(qū)域市場調查計劃，并督促銷售主管執(zhí)行。
5.與區(qū)域主要批發(fā)商保持密切聯(lián)系。
6.篩選、招聘或辭退區(qū)域內銷售代表。
7.尋找、篩選區(qū)域銷售主管或向銷售經理提出辭退銷售主管的建議報告。
8.指導銷售主管開展業(yè)務工作，并與之討論確定工作計劃。
9.公平制訂區(qū)域內各銷售代表的銷售指標，并指導銷售主管制定促銷指標。
10.定期拜訪重要零售及批發(fā)客戶，并討論制定促銷計劃。
11.負責向銷售經理提出區(qū)域組織系統(tǒng)管理、發(fā)展的'建議。
12.負責向銷售經理回饋區(qū)域市場信息狀況，協(xié)助經理制定全國銷售策略。
13.負責完成銷售經理指派的行政工作。
14.制定區(qū)域內銷售代表的培訓計劃并具體執(zhí)行。
15.負責管理并控制區(qū)域預算及費用，負責審查區(qū)域內銷售主管、銷售代表、理貨員和助銷員的費用報銷，指導其以最經濟的方式運作。
16.通過銷售主管，督促銷售代表建立完善的區(qū)域市場及客戶檔案，并確保資料體系的完整及準確。
17.根據(jù)市場部的要求，協(xié)助市場部組織實施本地區(qū)的廣告、宣傳促銷工作。
18.巡查區(qū)域內零售、分銷市場。
19.完成銷售經理交付的專項任務。區(qū)域銷售主管。
大區(qū)銷售崗位職責 篇2
1、協(xié)助經銷商店面完成活動策劃及銷售任務；
2、銷售日常管理工作：合同管理、會議管理、報表管理、系統(tǒng)管理；
3、團隊管理：人員日常管理、培訓執(zhí)行、績效溝通等；
4、市場管理：調研、競品分析、市場開發(fā)。
大區(qū)銷售崗位職責 篇3
1、負責隨州片區(qū)客戶的.開發(fā)、關系維護和良好溝通；
2、負責區(qū)域內所有項目的洽談、項目執(zhí)行及回款工作；
3、規(guī)劃并完善行業(yè)目標客戶群的拓展策劃，負責完成預期銷售目標；
4、收集市場信息，制定年銷售計劃；
5、掌握競爭對手的市場動態(tài)，為公司的發(fā)展提供建設性建議。
大區(qū)銷售崗位職責 篇4
1、負責制定和實施部門銷售計劃、目標；
2、掌握市場動態(tài)，積極開拓市場，完成公司銷售目標；
3、對外溝通，對市場進行全面分析；
4、制定并實施計劃建議書，進行商務談判；
5、負責合同審及投標書的制作審批；
6、對區(qū)域內的客戶進行科學管理；
7、對部門客戶賬款進行調控催收。
大區(qū)銷售崗位職責 篇5
【崗位職責】
邊學銷售、邊學管理的實戰(zhàn)成長過程，成為一個部門負責人，幫助總公司負責一個新的`市場。
1、在銷售部經理領導下負責具體銷售工作；
2、根據(jù)公司整體經營目標，參與制定銷售計劃，同時制定本組每月銷售計劃，掌握銷售進度；
3、定期組織匯報銷售情況，編制銷售報表，定期報送經理；
4、根據(jù)銷售計劃，參與制定和調整銷售方案，并負責具體方案實施與執(zhí)行；
5、組織相關培訓，支持對新的工作方法或流程的實踐。
【任職要求】
愿意從基層業(yè)務做起，想全面提升自己者均可。（優(yōu)秀應屆生優(yōu)先）
1、年齡30歲以下，大學�？埔陨蠈W歷；
2、具有良好的溝通、談判能力、協(xié)調能力以及分析和解決問題的能力；
3、具備較強的責任心、結果導向明顯，能承受一定的工作壓力；
4、有較強的事業(yè)心，工作嚴謹，坦誠正直，工作計劃性強，具有前瞻性思維。
【我們?yōu)槟闾峁?/strong>
1、底薪+提成+獎金+福利，平均薪資在5000，表現(xiàn)良好，能力很強者月薪8000以上（表現(xiàn)優(yōu)秀可加薪或提升崗位）；
2、成熟完善的培訓體系，崗前帶薪培訓+技能培訓+工商稅務管理培訓+階段性地交流、學習（不收取任何費用）；
3、福利待遇：節(jié)日、生日福利，五險一金，每年2/3次優(yōu)秀員工國內外旅游（可攜家人同行），1/2次中高層領導休閑度假；公司設有績效獎勵，獎金豐厚；
大區(qū)銷售崗位職責 篇6
崗位職責:
1、負責所管轄區(qū)域的醫(yī)院和健身房銷售及推廣;
2、能夠獨立完成公司制定的銷售任務和目標;
3、開拓市場,負責轄區(qū)內客戶關系的開發(fā)、建立與維護;
4、負責轄區(qū)內代理商開發(fā)與管理;
4、負責轄區(qū)內市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、準確、有效地向客戶傳遞公司相關產品信息,使之充分了解公司產品的主要特性與效用;
6、負責所管轄區(qū)域的招投標相關事宜;
7、團隊銷售管理
崗位要求:
1. 專科以上學歷(醫(yī)療器械、醫(yī)學、市場營銷相關專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先);
2、有銷售管理經驗
3、思維活躍,能積極地吸收先進的'管理經驗,有較強的語言表達能力;
4、工作積極,有良好的溝通能力、邏輯思維能力以及銷售理念;
5、有很強的責任心和感召力,富有團隊合作精神和創(chuàng)新精神。
6、 有從事醫(yī)療器械、健身方面銷售經驗,擁有醫(yī)院相關業(yè)務網絡與客戶資源者優(yōu)先
7、 適應出差
大區(qū)銷售崗位職責 篇7
崗位要求:
一、大專以上學歷,28-40歲,市場營銷或醫(yī)學專業(yè);
二、有國內中等規(guī)模企業(yè)體外診斷(ivd)產品市場營銷和渠道建設,團隊建設經驗,在國內有廣泛的渠道資源;
三、充滿激情,積極向上,對市場工作有極大的熱情,具有創(chuàng)新能力;
四、良好的.團隊合作精神,能吃苦耐勞,并能適應經常出差。
主要工作職責:
一、負責國內本區(qū)域的銷售渠道建設,在各地招商;
二、組建銷售團隊,帶領銷售團隊完成銷售任務;
三、負責經銷商的管理。
大區(qū)銷售崗位職責 篇8
崗位職責：
1、根據(jù)銷售訂單需要，進行系統(tǒng)錄入，協(xié)調業(yè)務部與倉儲；
2、對銷售人員的票據(jù)進行審核；
3、及時關注EC平臺訂單信息，進行制單。
招聘要求：
1、大專及以上學歷。
2、熟練運用電腦銷售軟件系統(tǒng)操作，掌握各項辦公軟件技能。
3、有良好的溝通協(xié)調能力，做好服務工作。
4、對數(shù)據(jù)敏銳，工作細心，嚴謹，踏實。
5、有銷售助理相關工作經歷優(yōu)先。
大區(qū)銷售崗位職責 篇9
職責描述：
1、負責公司的業(yè)務拓展、銷售運作，能強有力的將計劃轉變成結果
2、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃
3、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的`市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用，測算盈虧情況；
4、關注于維護和提高公司市場競爭力。
5、重點行業(yè)、大客戶的銷售
6、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產品銷售范圍
7、維護及增進已有客戶關系職位要求：學歷要求：大專以上學歷，性別要求：年齡要求：27—40
任職資格的具體描述：
1、4年以上潤滑油行業(yè)工作經歷
2、有潤滑油或機械行業(yè)銷售管理工作經驗者
3、較好的溝通協(xié)調能力，具備敏銳的商業(yè)觸覺
4、精力充沛，身體健康，責任心強，穩(wěn)定性強
5、責任心強，勇于承擔挑戰(zhàn)性的工作
6、能適應出差
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無經驗
大區(qū)銷售崗位職責 篇10
任職要求:
1、為人正直,務實,忠誠;具備系統(tǒng)性思考能力;
2、具有優(yōu)秀的經營意識;具有不斷提升資源轉化成價值的能力;
3、具有優(yōu)秀的市場開拓能力,渠道客戶開發(fā)與管理能力;
4、具有優(yōu)秀的品牌素養(yǎng)及敏銳的市場洞察力;
5、具有優(yōu)秀完成各項任務帶領團隊不斷成長的領導能力;
6、具有優(yōu)秀的團隊協(xié)作和溝通能力;
7、具有不斷的自我超越能力;
8、自我控制能力強,能適應經常出差,能夠承受較大的工作壓力;
9、�？埔陨蠈W歷。
崗位職責:
1、根據(jù)公司針對各區(qū)域市場下達的任務目標,結合區(qū)域市場情況擬定出規(guī)劃及行動計劃;
2、組建,培訓并管理銷售團隊;帶領銷售團隊完成公司下達的各階段的'各項產品在各個區(qū)域市場銷售任務及利潤目標,創(chuàng)造出團隊高業(yè)績;
3、根據(jù)公司核心策略開拓和創(chuàng)新市場,開發(fā)并培植核心客戶;提高市場認知度,城市客戶基數(shù)及客戶質量,以提高市場占有率。
4、為客戶的成長提供業(yè)務咨詢、業(yè)務培訓、售后服務等各項工作支持;
5、搜集區(qū)域內市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶方面的準確信息,及時反饋給公司上級,共同商討成長策略;
6、遵守公司各項制度與公司各系統(tǒng)有效溝通。
大區(qū)銷售崗位職責 篇11
職責:
1、負責全國各大區(qū)復合酶制劑、微生態(tài)制劑市場的開發(fā)和管理;
2、負責服務、協(xié)調、指導區(qū)域內各省經銷商、業(yè)務代表的工作開展;
3、負責大型客戶的維護和服務;
4、對添加劑產品的研發(fā)方向提供必要的信息和建議;
5、組織、培養(yǎng)和管理大區(qū)銷售團隊;
要求:
1、從事飼料用酶制劑、微生物產品銷售工作3年以上;
2、對酶、微生物的'技術理論和應用有深入的認識和了解;
3、熟悉全國添加劑銷售網絡及大型客戶;
待遇:提供有競爭力的薪酬體系。
大區(qū)銷售崗位職責 篇12
崗位職責：
1、協(xié)助執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和維護工作秩序；
2、負責公司員工的考勤管理；
3、負責公司全體員工的后勤保障工作；
4、負責公司各項工作報表的收集匯總；
5、負責與工作內容相關的各類文件的'歸檔管理；
6、完成上級安排的其他工作任務。
任職要求：
1、2年以上相關工作經驗，行政管理、財務相關專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，具備基本商務信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力；
3、熟悉公文寫作格式，熟練運用OFFICE等辦公軟件；
4、工作仔細認真、責任心強、為人正直。
大區(qū)銷售崗位職責 篇13
1、負責母嬰線全國重點連鎖客戶的年度合同談判及制定年度生意、項目、新品進場等規(guī)劃;
2、負責母嬰線全國重點連鎖客戶關鍵業(yè)務與問題協(xié)調，日�？颓榫S護;
3、依據(jù)各母嬰線重點連鎖客戶的特性需要，組織和策劃全國性的重大項目和關鍵節(jié)慶的營銷計劃及區(qū)域執(zhí)行方案，引導區(qū)域辦事處團隊落地執(zhí)行;
4、協(xié)調建立各區(qū)域辦事處與客戶分部間的溝通互信關系，針對區(qū)域辦事處提議的重點終端客戶活動策劃項目提供支持;
5、整合集團事業(yè)部各職能部門資源，根據(jù)所負責客戶的.平臺特性，推進創(chuàng)新性項目的開展;
6、跟進母嬰線重點連鎖客戶的日常進銷存情況，定期與客戶進行銷售運營數(shù)據(jù)的分析，根據(jù)市場情況及時進行政策調整;
7、做好各項業(yè)務費用的預算與過程管理，堅持投入產出的效益導向原則。
大區(qū)銷售崗位職責 篇14
職責：
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，負責華東地區(qū)銷售業(yè)務，拓展延保合作伙伴；
2、負責對現(xiàn)有銷售渠道的尋訪和溝通，制定促銷政策，提高銷售業(yè)績；
3、定時做市場調查并及時向公司匯報；
4、及時反饋客戶對公司的建議和意見，并解決好客戶的投訴問題；
5、上級布置的`其他工作。
崗位要求：
1、本科及以上學歷；
2、有五年以上服務或銷售培訓工作的經驗；
3、普通話熟練、標準，有良好的語言能力；
4、熟練運用辦公軟件；
5、踏實肯干、吃苦耐勞、適應經常出差、具有協(xié)作精神；
大區(qū)銷售崗位職責 篇15
職責
1、負責大區(qū)客戶的開發(fā)、關系維護和良好溝通；
2、依據(jù)營銷計劃，執(zhí)行銷售和市場推廣方案；
3、建設、管理團隊，負責下屬培訓、監(jiān)督和考核；
4、收集市場信息，制定年銷售計劃；
5、掌握競爭對手的市場動態(tài)，為公司的發(fā)展提供建設性建議。
任職資格
1、大專及以上學歷，市場營銷等與銷售相關專業(yè)畢業(yè)（經驗和能力豐富者，學歷放寬至大專）；
2、有5年銷售工作經驗，或有區(qū)域管理經歷，能適應長期出差；
3、熟悉玩具行業(yè)的'市場情況，含上海，浙江，江蘇，福建，廣東等省的區(qū)域情況；
4、具有獨立客戶開拓能力、公關能力、談判能力及一定的策劃能力和組織能力；
5、身心健康，有事業(yè)心，勤奮踏實而敏銳；
6、玩具銷售行業(yè)優(yōu)先。
大區(qū)銷售崗位職責 篇16
職責：
1. 負責公司醫(yī)療器械配件和流體控制產品的銷售推廣，建立及維護客戶關系;
2. 日常市場調查，業(yè)務分析，制定客戶銷售計劃，完成銷售任務;
3. 銷售全過程跟蹤，掌握客戶貨款結算情況，及時回款，反饋客戶需求信息。
任職資格：
1. 本科學歷，機械、電子或市場營銷相關專業(yè);性別不限
2. 形象良好，思維活躍，公關能力強，能獨立分析解決問題;
3. 熟悉液壓流體產品或有此相關工作經驗者優(yōu)先考慮。
4. 熟悉醫(yī)療IVD體外診斷設備領域者，待遇從優(yōu)。
大區(qū)銷售崗位職責 篇17
1、負責隨州片區(qū)客戶的開發(fā)、關系維護和良好溝通；
2、負責區(qū)域內所有項目的洽談、項目執(zhí)行及回款工作；
3、規(guī)劃并完善行業(yè)目標客戶群的拓展策劃，負責完成預期銷售目標；
4、收集市場信息，制定年銷售計劃；
5、掌握競爭對手的`市場動態(tài)，為公司的發(fā)展提供建設性建議。
大區(qū)銷售崗位職責 篇18
工作職責：
1、按照確定的區(qū)域發(fā)展策略規(guī)劃、渠道拓展規(guī)劃、營銷策略，組織實施和落實；
2、根據(jù)費用利潤規(guī)劃，組織實施預算；
3、調整并完善區(qū)域發(fā)展策略及渠道規(guī)劃；
4、調整并完善產品拓展策略；
5、調整并完善客戶拓展策略；
6、調整并完善費用利潤規(guī)劃。
任職資格：
1、大專以上學歷，專業(yè)不限，5年以上醫(yī)藥、基因檢測、醫(yī)療器械等相關行業(yè)銷售工作經驗；
2、有心血管、腫瘤、檢驗科資源者優(yōu)先：
3、與醫(yī)院的談判和溝通能力強，具備獨立的市場開拓能力，有豐富且優(yōu)質的代理商資源；
4、具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識，敏銳的'反應能力；
5、具有獨立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔目標壓力；
6、具有較強的溝通、交際能力、組織協(xié)調能力及團隊合作精神，樂于面對挑戰(zhàn)；
大區(qū)銷售崗位職責 篇19
職責：
負責華中、華南區(qū)域內安防五金、門控五金等產品的銷售與推廣;建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標;
開發(fā)與維護各類銷售渠道;
負責區(qū)域內的大客戶管理、指導、培訓及評估;
負責配合經銷商代理商的日常工作，包括計劃、組織、進度控制和檢討;
任職資格：
1年以上安防鎖具,門控五金銷售行業(yè)工作經驗者優(yōu)先;
具有豐富的客戶資源和客戶關系，業(yè)績優(yōu)秀;
具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的.人際溝通、協(xié)調能力，分析和解決問題的能力;
有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力。
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