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在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門(mén)名稱、直接上級(jí)、下屬部門(mén)、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編精心整理的市場(chǎng)營(yíng)銷專員的崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
市場(chǎng)營(yíng)銷專員的崗位職責(zé)1
1、 負(fù)責(zé)內(nèi)容架構(gòu)，組織策劃熱點(diǎn)話題，策劃活動(dòng)，打造品牌欄目。
2、 核心用戶的挖掘和互動(dòng)， 維系社區(qū)活躍度，與用戶互動(dòng)和保持聯(lián)系，制造感興趣的話題;
3、 對(duì)內(nèi)容進(jìn)行篩選分層，使優(yōu)質(zhì)內(nèi)容得到充分曝光，把合適的內(nèi)容推薦感興趣的'用戶;
4、 深挖客戶需求，定期策劃線上線下活動(dòng)，激發(fā)用戶參與度，提升業(yè)界影響力;
5、 策劃系列的線上、線下活動(dòng)，促進(jìn)優(yōu)質(zhì)內(nèi)容的分享和沉淀;
6、 協(xié)助其他部門(mén)完成用戶需求及行為分析、功能調(diào)研、專題策劃等工作，提升產(chǎn)品的體驗(yàn);
7、 負(fù)責(zé)QQ群的維護(hù)
市場(chǎng)營(yíng)銷專員的崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)順豐優(yōu)選品牌在區(qū)域內(nèi)的推廣,制定公司整體的營(yíng)銷方案規(guī)劃,統(tǒng)籌調(diào)配整體營(yíng)銷資源,根據(jù)市場(chǎng)活動(dòng)推進(jìn)落地效果;
2、負(fù)責(zé)公司整體會(huì)員管理,通過(guò)制定營(yíng)銷策略,提升整體的會(huì)員拉新數(shù)量、會(huì)員復(fù)購(gòu)率兩大關(guān)鍵指標(biāo)。
3、利用公司現(xiàn)有資源,制定相應(yīng)促銷、體驗(yàn)活動(dòng),提升現(xiàn)有的.客單量、客單價(jià)水平。
4、主導(dǎo)開(kāi)展異業(yè)合作聯(lián)盟,通過(guò)與大型公司、門(mén)店周邊不同業(yè)態(tài)進(jìn)行異業(yè)商務(wù)合作如流量互換、優(yōu)惠互換等,提升整體銷售水平。
5、線上線下推廣,在線下通過(guò)開(kāi)展地推、品鑒會(huì)、顧客體驗(yàn)等活動(dòng)進(jìn)行品牌宣講;在線上進(jìn)行微信營(yíng)銷、社區(qū)營(yíng)銷。
6、與總部進(jìn)行對(duì)接,將總公司的市場(chǎng)計(jì)劃進(jìn)行落地。
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1、通過(guò)各種平臺(tái)，搜集客戶信息，經(jīng)培訓(xùn)后熟練使用商標(biāo)、專利等系統(tǒng)
2、通過(guò)電話、拜訪等方式開(kāi)展有關(guān)商標(biāo)、專利、高新技術(shù)項(xiàng)目等客戶拓展業(yè)務(wù)
3、挖掘新客戶，及時(shí)維護(hù)老客戶，分析客戶需求，協(xié)助客戶制定相關(guān)解決方案
4、客戶群體主要為企業(yè)公司等
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1)按照優(yōu)先級(jí)別，電話不同****的潛在銷售線索名單的客戶，介紹并推廣公司產(chǎn)品，以達(dá)成產(chǎn)品銷售的目的';
2)撥打cold call以挖掘潛在銷售線索的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，盡可能多地挖掘潛在銷售機(jī)會(huì)給到銷售團(tuán)隊(duì);
3)及時(shí)準(zhǔn)確地更新sfdc系統(tǒng);
4)定期跟進(jìn)并作相應(yīng)的分析報(bào)告。
市場(chǎng)營(yíng)銷專員的崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)新客戶和業(yè)主的'開(kāi)發(fā);
2、負(fù)責(zé)客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問(wèn)式的咨詢服務(wù);
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫(xiě)字樓租賃的全過(guò)程,包括識(shí)別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過(guò)戶和老客戶經(jīng)營(yíng)等,促成業(yè)務(wù)成交;
市場(chǎng)營(yíng)銷專員的崗位職責(zé)6
一、部門(mén)職責(zé)
1、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的月、季、年度的市場(chǎng)銷售目標(biāo)。
2、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和市場(chǎng)情況，主導(dǎo)制定公司營(yíng)銷戰(zhàn)略。
3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷計(jì)劃的編制和落實(shí)：
1)組織編制公司年、季、月度營(yíng)銷工作(促銷、市場(chǎng)開(kāi)拓等)計(jì)劃和銷售工作(包括銷售目標(biāo)、銷售體系建設(shè)與管理、關(guān)鍵客戶管理等)計(jì)劃及預(yù)算。
2)匯總、協(xié)調(diào)產(chǎn)品需求計(jì)劃，組織做好銷售合同的簽訂、履行與管理以及貨款的結(jié)算、回籠和劃轉(zhuǎn)工作。
3)組織建立銷售情況統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬并及時(shí)反饋相關(guān)部門(mén)，便于及時(shí)調(diào)整銷售策略和銷售計(jì)劃，確保銷售和市場(chǎng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查和分析：
1)制定市場(chǎng)調(diào)研計(jì)劃，負(fù)責(zé)組織公司和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品市場(chǎng)銷售情況的調(diào)查工作，綜合客戶的反饋意見(jiàn)，定期撰寫(xiě)市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告，為決策層提供參考; 2)建立健全營(yíng)銷信息系統(tǒng)，收集整理各類市場(chǎng)情報(bào)及相關(guān)行業(yè)政策與信息，為本部門(mén)和其他部門(mén)提供信息決策支持;
5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)運(yùn)作和營(yíng)銷策略的制定：
1)根據(jù)市場(chǎng)調(diào)研分析，確定公司在市場(chǎng)運(yùn)作上的主要策略并監(jiān)督實(shí)施; 6、負(fù)責(zé)客戶開(kāi)拓、管理和維護(hù)：
1)與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)，收集客戶信息，開(kāi)拓客戶資源;
2)建立健全企業(yè)的售后服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，在生產(chǎn)技術(shù)部門(mén)的支持下組織對(duì)公司客戶的售后服務(wù)，維護(hù)良好的客戶關(guān)系。
7、負(fù)責(zé)做好廣告宣傳，正確編制銷售費(fèi)用及廣告費(fèi)用計(jì)劃。
8、負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
二、崗位職責(zé)
1、銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)
1)、領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)，為指定區(qū)域的產(chǎn)品推廣制定銷售戰(zhàn)略和戰(zhàn)術(shù)。
2)、開(kāi)展市場(chǎng)的預(yù)測(cè)和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)預(yù)算及部門(mén)人力資源發(fā)展計(jì)劃。
3)、協(xié)助人力資源部門(mén)制定本部門(mén)的各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)管理制度。
4)、參與公司經(jīng)營(yíng)策略制定，組織制定中長(zhǎng)期市場(chǎng)銷售策略。
5)、組織制定和實(shí)施本部門(mén)的員工教育訓(xùn)練計(jì)劃并實(shí)施。
6)、進(jìn)行年度銷售目標(biāo)和計(jì)劃制定、分配，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司年度銷售目標(biāo)以及其他任務(wù)。
7)、負(fù)責(zé)本部門(mén)的各團(tuán)隊(duì)銷售工作的過(guò)程監(jiān)管和技術(shù)指導(dǎo)，及時(shí)掌握工作情況和相關(guān)數(shù)據(jù)。
8)、參與市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的費(fèi)用預(yù)算，有效的控制運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)成本。
9)、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建和團(tuán)隊(duì)的教育訓(xùn)練。
10)、定期對(duì)下屬進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，按照獎(jiǎng)懲制度實(shí)施獎(jiǎng)懲，并組織實(shí)施培訓(xùn)，提高銷售人員的素質(zhì)。
11)、組織制訂產(chǎn)品宣傳和推廣策略以及新項(xiàng)目的'市場(chǎng)推廣方案制定。
12)、督導(dǎo)銷售人員的日常工作，完成具體的銷售指標(biāo)，明確不同時(shí)期的銷售重點(diǎn)。
13)、定期主持銷售部門(mén)會(huì)議，并參加公司高層的運(yùn)營(yíng)會(huì)議。
14)、參與重大銷售談判和合同簽定。
15)、向總經(jīng)理遞交市場(chǎng)營(yíng)銷策劃書(shū)和部門(mén)運(yùn)營(yíng)工作計(jì)劃書(shū)。
16)、處理營(yíng)銷部日常事務(wù)，完成上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。
2、銷售部主管崗位職責(zé)
1)、根據(jù)部門(mén)總體市場(chǎng)策略編制自己分管的市場(chǎng)的銷售計(jì)劃。
2)、根據(jù)市場(chǎng)需求變化，提出具體的產(chǎn)品銷售計(jì)劃方案，以及團(tuán)隊(duì)作業(yè)流程和管理細(xì)則。
3)、熟悉所轄地區(qū)的銷售網(wǎng)絡(luò)和市場(chǎng)特點(diǎn)，調(diào)研、評(píng)估目標(biāo)市場(chǎng)和產(chǎn)品推廣效果，并及時(shí)提出改進(jìn)建議或研究報(bào)告作為部門(mén)的決策依據(jù)。
4)、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司整體營(yíng)銷方針與所轄地區(qū)營(yíng)銷特點(diǎn)的矛盾沖突，制定符合銷售政策的計(jì)劃，并協(xié)同團(tuán)隊(duì)成員共同完成銷售目標(biāo)。
5)、組織本組組員對(duì)新市場(chǎng)進(jìn)行開(kāi)發(fā)。
6)、管理開(kāi)發(fā)好自己的客戶。
7)、負(fù)責(zé)組織銷售計(jì)劃的審定及落實(shí)，并進(jìn)行督查。
8)、向銷售經(jīng)理遞交月、季、年度市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及團(tuán)隊(duì)管理計(jì)劃書(shū)，并參與銷售經(jīng)理所支持的部門(mén)主管會(huì)議。
9)、指導(dǎo)銷售人員按時(shí)、按質(zhì)、按量完成公司下達(dá)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)，達(dá)成預(yù)先設(shè)定的銷售業(yè)績(jī)。
10)、負(fù)責(zé)完成個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的月度、季度、年度銷售任務(wù)指標(biāo)。
11)、負(fù)責(zé)部門(mén)人員的招聘、面試、培訓(xùn)、激勵(lì)、管理、業(yè)務(wù)評(píng)估及績(jī)效考核。
12)、負(fù)責(zé)及時(shí)解決所轄團(tuán)隊(duì)出現(xiàn)的各種矛盾和突發(fā)事件。
13)、密切關(guān)注下屬的工作情況，時(shí)刻給予必要的知道。
3、銷售專員崗位職責(zé)
1)、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售，進(jìn)行市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)和客戶的拜訪。
2)、負(fù)責(zé)在客戶中宣傳公司的企業(yè)文化及產(chǎn)品和服務(wù)。
3)、及時(shí)反饋本區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)信息機(jī)客戶需求。
4)、負(fù)責(zé)了解各加盟商戶的合作情況，并把了解到的情況及時(shí)反饋到部門(mén)主管。
5)、負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的評(píng)估、計(jì)劃和開(kāi)拓并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋。
6)、參與本區(qū)域內(nèi)銷售計(jì)劃的制定，制定本區(qū)域內(nèi)的潛在客戶拜訪計(jì)劃并實(shí)施。
7)、完成公司及所屬團(tuán)隊(duì)訂立的銷售目標(biāo)和個(gè)人績(jī)效指標(biāo)。
8)、負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)客戶服務(wù)計(jì)劃(定期拜訪、電話跟進(jìn)等)。
9)、按時(shí)、按量、按質(zhì)提交相應(yīng)業(yè)務(wù)日?qǐng)?bào)表及各種業(yè)務(wù)表格。
10)、參與公司及部門(mén)舉辦的各種培訓(xùn)會(huì)議。
11)、遵守公司規(guī)章制度，服從人力資源及本部門(mén)的各種素能及績(jī)效考核。
12)、服從團(tuán)隊(duì)的整體運(yùn)作和人力資源安排，包括調(diào)崗、調(diào)任、和市場(chǎng)區(qū)域作業(yè)安排。
13)、及時(shí)向上一級(jí)銷售主管匯報(bào)工作情況。
14)、完成上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)。
市場(chǎng)營(yíng)銷專員的崗位職責(zé)7
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃; 2、協(xié)助總經(jīng)理完成董事會(huì)下達(dá)的'經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
3、組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施;
4、組織編制年度營(yíng)銷計(jì)劃及營(yíng)銷費(fèi)用、內(nèi)部利潤(rùn)指標(biāo)等計(jì)劃; 5、協(xié)調(diào)公司各部門(mén)人員工作的協(xié)作關(guān)系;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)授權(quán)的其他工作;
市場(chǎng)營(yíng)銷專員的崗位職責(zé)8
1、參與公司一款或者兩款安全產(chǎn)品的整體市場(chǎng)推廣與營(yíng)銷策略的制定
2、熟悉安全行業(yè)，制定與行業(yè)協(xié)會(huì)的.合作方式并展開(kāi)對(duì)接
3、有一定的數(shù)據(jù)分析能力，營(yíng)銷活動(dòng)能進(jìn)行跟蹤優(yōu)化，輸出活動(dòng)記錄分析結(jié)果，對(duì)產(chǎn)品銷售起到指導(dǎo)作用
市場(chǎng)營(yíng)銷專員的崗位職責(zé)9
【職責(zé)】：
1.在指定區(qū)域內(nèi)、對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行面對(duì)面的推廣及銷售工作;
2.制定自己的營(yíng)銷計(jì)劃，開(kāi)發(fā)新客戶及維護(hù)老客戶;
3.與客戶建立長(zhǎng)期的合作關(guān)系，并維護(hù)公司形象;
4.前期公司會(huì)安排優(yōu)秀主管親自到市場(chǎng)一對(duì)一的培訓(xùn);
【崗位要求】：
1.年齡18到30周歲，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)者均可;
2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，工作態(tài)度認(rèn)真，踏實(shí);
3.富有激情，認(rèn)同和熱愛(ài)銷售工作;
4.品行端正，身體健康，富有敬業(yè)精神;
5.具有良好的`溝通能力和文字表達(dá)能力;
6.勇于接受挑戰(zhàn)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神(接受退伍軍人、實(shí)習(xí)生及應(yīng)屆畢業(yè)生);
市場(chǎng)營(yíng)銷專員的崗位職責(zé)10
1）按照優(yōu)先級(jí)別，電話不同來(lái)源的潛在銷售線索名單的客戶，介紹并推廣公司產(chǎn)品，以達(dá)成產(chǎn)品銷售的目的；
2）撥打cold call以挖掘潛在銷售線索的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，盡可能多地挖掘潛在銷售機(jī)會(huì)給到銷售團(tuán)隊(duì)；
3）及時(shí)準(zhǔn)確地更新sfdc系統(tǒng)；
4）定期跟進(jìn)并作相應(yīng)的`分析報(bào)告。
市場(chǎng)營(yíng)銷專員的崗位職責(zé)11
1、公司行政制度的貫徹執(zhí)行與監(jiān)督管理；
2、負(fù)責(zé)和開(kāi)發(fā)公司銷售部做銷控核對(duì)；
3、每日向開(kāi)發(fā)公司提報(bào)日?qǐng)?bào)、每周提供周報(bào)、每月提供月報(bào)；
4、建立內(nèi)業(yè)檔案及客戶檔案，以規(guī)范工作程序及完善內(nèi)部管理制度；
5、配合完成所有管理報(bào)表；
6、完善客戶合同管理工作流程；
7、協(xié)助開(kāi)發(fā)商營(yíng)銷部部做好合約交接：歸檔并建立客戶檔案。檢查合同→做合同登記并填報(bào)相關(guān)表格→影印相關(guān)部分存檔合同轉(zhuǎn)交開(kāi)發(fā)商營(yíng)銷部；
8、處理客戶在辦理貸款過(guò)程中所遇到的各種問(wèn)題，協(xié)助處理客戶投訴。
市場(chǎng)營(yíng)銷專員的.崗位職責(zé)12
1、認(rèn)真貫徹和遵守國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及行業(yè)、公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、接受客服部主管的管理，對(duì)客服部主管負(fù)責(zé)。
3、樹(shù)立良好的心態(tài)和敬業(yè)精神，以積極熱情的態(tài)度堅(jiān)定的信心去投入工作。
4、通過(guò)電話進(jìn)行營(yíng)銷，與市場(chǎng)專員合作完成各項(xiàng)營(yíng)銷工作、
5、根據(jù)上級(jí)要求，制定執(zhí)行電話營(yíng)銷計(jì)劃和方案，按時(shí)完成各項(xiàng)指標(biāo)和工作任務(wù)。
6、負(fù)責(zé)指定范圍內(nèi)的營(yíng)銷和客戶服務(wù)工作，對(duì)所分配客戶進(jìn)行及時(shí)跟進(jìn)并及時(shí)將客戶信息錄入系統(tǒng)。
7、做好電話記錄，做好客戶分析，及時(shí)傳遞信息。反饋客戶意見(jiàn)和信息，提出合理化建議。
8、通過(guò)電話溝通了解客戶需求，尋求營(yíng)銷機(jī)會(huì)并完成營(yíng)銷任務(wù)。
9、每日整理客戶檔案，不斷完善內(nèi)容，并報(bào)營(yíng)銷主管。
10、收集電話營(yíng)銷成敗案例，改進(jìn)工作，提高效率。
11、掌握電話營(yíng)銷技巧，確保電話營(yíng)銷質(zhì)量。
12、使用規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的.語(yǔ)言開(kāi)展電話營(yíng)銷工作，在毎次通話前有充足的思想準(zhǔn)備。
13、在電話中進(jìn)行交流做到如同面談一樣微笑服務(wù)，用真誠(chéng)、熱情、周到、謙虛、尊重的口氣。
14、熟悉各種電話營(yíng)銷術(shù)語(yǔ)與商場(chǎng)相關(guān)信息，及時(shí)解答客戶疑議，增強(qiáng)客戶信心。
15、對(duì)公司客戶檔案負(fù)有保密責(zé)任。積極完成其它臨時(shí)性工作。
市場(chǎng)營(yíng)銷專員的崗位職責(zé)13
1、搜集及分析市場(chǎng)相關(guān)信息，為公司制定決策提供參考
2、及時(shí)反饋客戶意見(jiàn)，把握市場(chǎng)動(dòng)向，與公司內(nèi)部各部門(mén)密切溝通
3、評(píng)估推廣效果，配合相關(guān)部門(mén)積極開(kāi)拓市場(chǎng)，并負(fù)責(zé)制訂區(qū)域的客戶維護(hù)工作
4、負(fù)責(zé)外部媒體的關(guān)系維護(hù)工作
5、具備優(yōu)秀的創(chuàng)意、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃組織能力。對(duì)工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)、具良好的'團(tuán)隊(duì)精神，良好的溝通理解力，能承擔(dān)工作壓力。
市場(chǎng)營(yíng)銷專員的崗位職責(zé)14
1、任職基本要求。
(1)具有高中以上的文化程度和營(yíng)銷專業(yè)知識(shí); (2)有1年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
(3)熱愛(ài)工作、認(rèn)真負(fù)責(zé)、誠(chéng)實(shí)守信;
(4)有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力;
(5)虛心好學(xué)，積極進(jìn)取，有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)
(6)對(duì)本公司的產(chǎn)品性能、指標(biāo)等等有較全面的'認(rèn)識(shí)。
2、工作目標(biāo)及職責(zé)：
(1)工作目標(biāo)：銷售產(chǎn)品，滿足客戶的需求，,從而進(jìn)一步擴(kuò)大贏利,產(chǎn)生企業(yè)效益，為公司創(chuàng)造更多的利潤(rùn)。;
(2)職責(zé)范圍：積極拓展客戶，最大范圍達(dá)到客戶滿意度，把企業(yè)的利益和顧客的利益協(xié)調(diào)起來(lái)。
3、任職培訓(xùn)要求：
公司規(guī)章制度、營(yíng)銷相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)。
市場(chǎng)營(yíng)銷專員的崗位職責(zé)15
職責(zé)：
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的營(yíng)銷戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃，以及銷售計(jì)劃和銷售方案;
2、負(fù)責(zé)建設(shè)公司營(yíng)銷小組，以及制定相關(guān)的管理制度與行為規(guī)范;
3、組織、監(jiān)督營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)對(duì)各項(xiàng)規(guī)劃、政策和計(jì)劃的貫徹執(zhí)行，完成公司的`營(yíng)銷目標(biāo);
4、積極尋求合作伙伴，策劃合作方案、制定可行性營(yíng)銷策略與項(xiàng)目落地。制定團(tuán)隊(duì)BD階段性目標(biāo)，制定BD團(tuán)隊(duì)年度、季度和月度BD計(jì)劃;
5、負(fù)責(zé)策劃公司年度市場(chǎng)工作目標(biāo)和營(yíng)銷方案;
6、積極拓展外部資源;
7、營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)日常管理和團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)，制定和全面負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)績(jī)效。
工作要求：
1、熟悉推廣渠道資源，具備較高的BD拓展，商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)。
2、具備較好的合作方案設(shè)計(jì)、策劃能力以及推動(dòng)工作的執(zhí)行能力。
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能很好的和市場(chǎng)及銷售團(tuán)隊(duì)合作。
4、具備較強(qiáng)的思維活躍度和創(chuàng)新能力，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神。
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