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在日常生活和工作中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，任何崗位職責都是一個責任、權(quán)力與義務的綜合體，有多大的權(quán)力就應該承擔多大的責任，有多大的權(quán)力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編為大家收集的研發(fā)總監(jiān)崗位職責，歡迎大家分享。
研發(fā)總監(jiān)崗位職責1
崗位職責：
1，參與支付平臺整體的設計把關(guān)，參與核心代碼的`編寫及review工作；
2，為團隊成員分配任務，并整體協(xié)調(diào)完成項目的開發(fā)；
3，帶領團隊完成支付平臺建設，并負責后續(xù)平臺化、服務化的相關(guān)工作；
4，持續(xù)優(yōu)化支付系統(tǒng)的核心業(yè)務流程，提升運營效率；
5，跟進業(yè)界的主流趨勢，優(yōu)化技術(shù)方案，不斷改進產(chǎn)品功能。
任職要求：
1，7年以上java開發(fā)經(jīng)驗，具有3年以上團隊管理經(jīng)驗，熟練使用springboot/cloud/mvc/mybatis/jpa/gradle/mq消息隊列等主流技術(shù)，了解restful，設計api規(guī)范；
2，熟悉mysql、oracle等數(shù)據(jù)庫使用，熟練編寫sql以及性能調(diào)優(yōu)；
3，有一定管理經(jīng)驗，能夠制定工作流程化；帶過20人以上技術(shù)團隊；
4，有支付系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗、大型商業(yè)平臺的web系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)有高性能、高可用性系統(tǒng)設計、研發(fā)、優(yōu)化經(jīng)驗尤佳；
5，具有金融系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者或三方支付系統(tǒng)設計經(jīng)驗，熟悉支付清結(jié)算后端系統(tǒng)；
6，熟悉三方支付系統(tǒng)的集成，有銀聯(lián)、支付寶、財付通、銀行等支付接口開發(fā)經(jīng)驗；
7，溝通能力強，良好的抗壓能力和團隊合作精神和團隊合作能力，激情有理想，富有責任心。
研發(fā)總監(jiān)崗位職責2
新技術(shù)研發(fā)部總監(jiān)崗位職責:
1、基于底層SOC芯片平臺驅(qū)動程序，開發(fā)或者集成數(shù)字電視各種信號源(Tuner/HDMI/AV)等中間件服務;
2、基于AndroidTV系統(tǒng)，按照產(chǎn)品需求開發(fā)信號源中間件;
3、開發(fā)、調(diào)試解決HDMI相關(guān)功能和問題:EDID，MHL，ARC，CEC等功能開發(fā);
4、開發(fā)、調(diào)試解決Tuner，DTMB相關(guān)應用和問題:掃臺，頻道維護，EPG，音頻/Subtitle等。
崗位要求:
1、計算機、電子、自動化或相關(guān)專業(yè);
2、具備豐富的多媒體內(nèi)容分析、機器學習等相關(guān)領域的實踐或研究經(jīng)驗，具有扎實的統(tǒng)計和數(shù)據(jù)挖掘、建�；A;
3、了解云計算的業(yè)務模式，系統(tǒng)架構(gòu)和解決方案。在彈性計算，存儲，數(shù)據(jù)庫，網(wǎng)絡，中間件，安全等至少一個領域有深入的技術(shù)理解;
4、熱愛技術(shù)，有解決問題的熱情和勇氣，對技術(shù)問題有清晰的分析邏輯和全局思維，能提出具有創(chuàng)造性的解決思路和方案。崗位職責:
1、基于底層SOC芯片平臺驅(qū)動程序，開發(fā)或者集成數(shù)字電視各種信號源(Tuner/HDMI/AV)等中間件服務;
2、基于AndroidTV系統(tǒng)，按照產(chǎn)品需求開發(fā)信號源中間件;
3、開發(fā)、調(diào)試解決HDMI相關(guān)功能和問題:EDID，MHL，ARC，CEC等功能開發(fā);
4、開發(fā)、調(diào)試解決Tuner，DTMB相關(guān)應用和問題:掃臺，頻道維護，EPG，音頻/Subtitle等。
崗位要求:
1、計算機、電子、自動化或相關(guān)專業(yè);
2、具備豐富的多媒體內(nèi)容分析、機器學習等相關(guān)領域的實踐或研究經(jīng)驗，具有扎實的統(tǒng)計和數(shù)據(jù)挖掘、建�；A;
3、了解云計算的業(yè)務模式，系統(tǒng)架構(gòu)和解決方案。在彈性計算，存儲，數(shù)據(jù)庫，網(wǎng)絡，中間件，安全等至少一個領域有深入的'技術(shù)理解;
4、熱愛技術(shù)，有解決問題的熱情和勇氣，對技術(shù)問題有清晰的分析邏輯和全局思維，能提出具有創(chuàng)造性的解決思路和方案。
研發(fā)總監(jiān)崗位職責3
1、組建研發(fā)團隊，協(xié)助公司完成產(chǎn)品及技術(shù)規(guī)劃，根據(jù)公司發(fā)展，制定產(chǎn)品策略及發(fā)展方向；
2、負責公司新產(chǎn)品的預研、立項、開發(fā)、驗證、確認和設計變更過程的控制工作；
3、負責制定研發(fā)部質(zhì)量管理體系文件和技術(shù)管理文件，并監(jiān)督實施；
4、協(xié)助注冊產(chǎn)品的臨床試驗、注冊檢驗、注冊申報和注冊變更等相關(guān)工作；
5、負責組織技術(shù)研發(fā)、攻關(guān)、技改等，并負責相關(guān)預研、技改項目的總體管理（預算和控制、資源配置等）；
6、負責監(jiān)督及審核產(chǎn)品設計開發(fā)過程中風險計劃的制定、風險分析、風險控制措施的'實施、風險管理報告的編寫。
7、負責已開發(fā)產(chǎn)品的更新或因體系、工藝等產(chǎn)品質(zhì)量問題的糾正，解決產(chǎn)品性能指標缺陷等問題。
研發(fā)總監(jiān)崗位職責4
崗位職責：
1、主導配送智能派單、運輸tms的系統(tǒng)分析，承擔核心功能代碼編寫，開發(fā)與維護系統(tǒng)公用核心模塊。2、系統(tǒng)性能優(yōu)化，主導技術(shù)難題攻關(guān)，持續(xù)提升系統(tǒng)在大規(guī)模分布式系統(tǒng)環(huán)境下高并發(fā)、海量請求數(shù)下的高處理性能，解決各類潛在系統(tǒng)技術(shù)風險，保證系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、快速運行。
3、指導和培訓工程師，讓團隊成員在你的影響下取得成長。
4、作為中臺架構(gòu)，規(guī)劃并推進業(yè)務結(jié)果達成，以及推進中臺能力的演進。
5、為團隊引入創(chuàng)新的技術(shù)、創(chuàng)新的解決方案，用創(chuàng)新的思路解決問題。
任職要求：
1、計算機或相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，工作10年內(nèi)，211、985畢業(yè)院校優(yōu)先考慮。
2、java基礎扎實，有至少3年以上分布式系統(tǒng)開發(fā)或者實踐經(jīng)驗，在公司擔任過架構(gòu)師和核心技術(shù)骨干，有主導一定規(guī)模系統(tǒng)架構(gòu)設計和核心代碼開發(fā)經(jīng)驗。
3、熟悉spring、mybatis等開源框架，以及消息、存儲、調(diào)度等常用中間件，有通讀過開源框架源碼的'優(yōu)先。
4、熟悉基于oracle或者mysql的設計和開發(fā)，熟悉linux操作系統(tǒng)。
5、對技術(shù)有強烈的興趣，喜歡鉆研，具有良好的學習能力、溝通技能和團隊合作能力
6、熟悉soa，有平臺化實施經(jīng)驗者，有大數(shù)據(jù)量和大型網(wǎng)站構(gòu)建經(jīng)驗者優(yōu)先
7、獨立完成中小型項目的系統(tǒng)分析、設計，并主導完成詳細設計和編碼的任務，確保項目的進度和質(zhì)量8、能夠在團隊中完成codereview的任務，確保相關(guān)代碼的有效性和正確性，協(xié)同團隊作戰(zhàn)
9、有配送智能派單項目經(jīng)驗者優(yōu)先
研發(fā)總監(jiān)崗位職責5
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，提出公司產(chǎn)品和技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略，并負責組織實施新產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)攻關(guān)，使公司產(chǎn)品得到持續(xù)性完善，保持產(chǎn)品的技術(shù)先進性；
2.負責組織已上市產(chǎn)品的技術(shù)改進及核心技術(shù)支持工作，使公司產(chǎn)品得到持續(xù)性完善，保持質(zhì)量的'穩(wěn)定性；
3.對研發(fā)產(chǎn)品項目的執(zhí)行開展，進行有效的監(jiān)督和把控，并對過程和結(jié)果負責；
4.負責協(xié)調(diào)申報研發(fā)相關(guān)的政府扶持項目；
5.負責產(chǎn)品注冊中研發(fā)相關(guān)的工作；
6.其他研發(fā)技術(shù)相關(guān)協(xié)調(diào)工作。
研發(fā)總監(jiān)崗位職責6
1、 負責主持和管理研發(fā)部的工作。
2、 負責主持公司新產(chǎn)品立項、審評、報批等各階段的.工作。
3、 負責對項目的實施進行定期總結(jié)，對階段性成果進行分析，同時給予正確的開發(fā)指導。
4、 負責對公司內(nèi)各立項項目之間的宏觀調(diào)控。
5、 負責技術(shù)部各技術(shù)文件的編制和監(jiān)督技術(shù)文件的整理、歸檔工作。
6、 負責組織技術(shù)部對公司內(nèi)外各方面反饋的產(chǎn)品質(zhì)量問題進行分析研究，并制定相應的改進措施/計劃等。
7、 負責研發(fā)部員工的培養(yǎng)。
研發(fā)總監(jiān)崗位職責7
1、負責風控研發(fā)中心的產(chǎn)品／技術(shù)團隊管理工作。
2、負責業(yè)務風控產(chǎn)品的研發(fā)和運營，為會員、促銷、交易各業(yè)務場景提供反欺詐風險防護，涵蓋設備指紋、人機識別、指標計算、算法建模、名單服務等；
3、負責研究分析日常運營業(yè)務場景的安全漏洞分析及攻防技術(shù)、攻防工具研究、建立風險情報體系；
4、負責公司移動app加固產(chǎn)品及新加固技術(shù)研究和研發(fā)、公司移動安全產(chǎn)品sdk開發(fā)；
5、負責風控產(chǎn)品的研發(fā)和運營，對黑產(chǎn)工具及競品逆向分析及研究，包括app安全加密、漏洞分析及反破解工具的研發(fā)；
6、負責風控產(chǎn)品的.安全算法研發(fā)以及風控數(shù)據(jù)模型的分析建模；
7、負責風控體系建設、風控安全架構(gòu)規(guī)劃及風控安全事件應急處理，提升安全風控系統(tǒng)整體穩(wěn)定性，保障業(yè)務各項大促活動開展；
研發(fā)總監(jiān)崗位職責8
1、參與制定和執(zhí)行集團信息化戰(zhàn)略任務;
2、將業(yè)務需求轉(zhuǎn)換成研發(fā)任務并推進;
3、跟進項目進度,參與第三方開發(fā)公司的技術(shù)討論工作;
4、管理和驗收第三方的開發(fā)進度;
5、向運維部交付項目建設工作;
6、主持軟件研發(fā)部工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷。五年以上技術(shù)及管理經(jīng)驗;
2、有軟件行業(yè)或者快消品行業(yè)信息化工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
研發(fā)總監(jiān)崗位職責9
研發(fā)總監(jiān)崗位說明書
1、崗位關(guān)系及崗位職責描述
2、關(guān)鍵KPI及考核標準
備注：工作職責完成情況的關(guān)鍵績效指標、考核方法和考核人按照公司績效考核管理規(guī)定執(zhí)行！
3、關(guān)鍵業(yè)務指標
a.熟悉部門經(jīng)營管理和企業(yè)的運作。
b.具有優(yōu)秀的領導能力、決策能力、善于與人溝通，團隊組織能力強。 c.具備出色的商業(yè)判斷力和敏銳的市場嗅覺及市場開拓意識和服務意識。
研發(fā)總監(jiān)崗位職責
研發(fā)部是公司的核心技術(shù)部門，肩負著研制、開發(fā)新產(chǎn)品功能的任務。其使命是形成公司有競爭力的產(chǎn)品和從技術(shù)層面上輔助提供項目開發(fā)速度、質(zhì)量。本著“嚴謹務實，努力創(chuàng)新”的思想，做好研發(fā)部門的領導者，具體有以下工作職責。
1、 負責本部門人員的引進及本部門人員的績效考評管理工作。
2、 制定公司沒每季度的商品企劃方案。
3、 完成公司自有新產(chǎn)品（包括產(chǎn)品升級）的構(gòu)思設計。
4、 制定本部門的年度研發(fā)費用。
5、 組織部門人員對基礎技術(shù)進行研究，組織審定部門各項技術(shù)標準。
6、 抓好本部門項目組總結(jié)分析報告作，定期進行項目分析、總結(jié)經(jīng)驗，找出存在的問題，提出改進工作的意見和建議，為公司領導決策提供分析報告或綜合分析資料。
7、 組織本部門人員的培訓、技術(shù)領導遺跡技術(shù)難點突破工作。
8、 配合銷售部開展工作，向市場提供必要的'技術(shù)支持和售后工程技術(shù)培訓。
9、 對部門人員的周報檢查，了解每天一個開發(fā)人員的工作情況以工作狀態(tài)。
10、 上傳下達。規(guī)范部門內(nèi)部管理，提高員工整體技術(shù)水平。把握技術(shù)發(fā)展方向，使得技術(shù)發(fā)展方向與主流技術(shù)合拍。
11、 做好部門技術(shù)資料管理工作。
12、 視下屬為兄弟姐妹，在工作生活中給予最多的關(guān)愛。
13、 完成領導安排的其他工作。
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)任職要求與崗位職責
所屬部門：軟件研發(fā)
匯報對象：研發(fā)中心總經(jīng)理
教育背景:
計算機相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷
經(jīng) 驗:
五年以上項目研發(fā)經(jīng)歷、三年以上技術(shù)架構(gòu)設計；
技能技巧:
1. 了解研發(fā)行業(yè)的發(fā)展及趨勢，具備豐富的研發(fā)經(jīng)驗。
2. 組織實施系統(tǒng)分析、系統(tǒng)架構(gòu)設計。有大中型軟件項目的需求分析、技術(shù)方
案設計經(jīng)驗，并在其中起主導作用或者重要作用，對大中型商業(yè)軟件涉及的技術(shù)體系及相關(guān)分項技能（例如WAS部署，數(shù)據(jù)庫優(yōu)化）有控制力。
3. 有良好的軟件項目管理理論，實際擔當過大中型軟件項目經(jīng)理，熟悉電子政
務和企業(yè)信息化的相關(guān)軟件解決方案、產(chǎn)品體系，負責參與公司項目調(diào)研、編寫軟件需求說明等文檔。
4. 負責整個項目的系統(tǒng)規(guī)劃、細分項目、并制定項目任務與項目進度表。
5. 參與整個項目核心框架的設計，并完成核心代碼的設計。
6. 管理號一個軟件項目團隊，協(xié)助項目成員完成各個項目的模塊設計。
7. 為工作重大決策項目、新產(chǎn)品技術(shù)項目的開發(fā)研制專題提供咨詢意見。
態(tài) 度：
1. 具有較強的責任心和工作熱情；
2. 能在高壓下工作；
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責
1. 負責公司產(chǎn)品技術(shù)框架的選型與搭建
2. 負責公司自有軟件框架的設計和搭建、第三方中間件的選型
3. 進行各種提升研發(fā)人員的整體研發(fā)能力的培訓
4. 指導并參與完成新產(chǎn)品的需求分析和概要設計，組織并參與技術(shù)攻關(guān)
5. 指導成員進行疑難問題的處理
6. 制定軟件的開發(fā)規(guī)范并監(jiān)督執(zhí)行，完成技術(shù)方案的撰寫和審核
7. 對市場提供技術(shù)支持，協(xié)助研發(fā)中心總經(jīng)理進行部門的日常管理工。
8. 完成公司的交代的其他工作
研發(fā)總監(jiān)崗位職責10
1、全面負責公司研發(fā)實驗室和藥品研發(fā)體系的管理；
2、制定年度研發(fā)計劃、組織實施并把控項目進度，完成年度研發(fā)任務；
3、負責新產(chǎn)品的立項、評估、設計、研發(fā)以及申報；
4、撰寫研發(fā)項目實施方案，把控關(guān)鍵進程節(jié)點，評估技術(shù)瓶頸并提出解決方案，降低項目開發(fā)風險；
5、指導解決研發(fā)過程中以及生產(chǎn)轉(zhuǎn)化過程中的'重大關(guān)鍵技術(shù)問題；
6、負責項目的申報，原始記錄、CTD資料的審核；
7、負責研發(fā)實驗室日常管理以及團隊人員的建設與培養(yǎng)。
研發(fā)總監(jiān)崗位職責11
1.制定研發(fā)類各項制度、做好各項研發(fā)戰(zhàn)略及年度研發(fā)工作計劃。
2、負責軟件、電控、肌電、腦電、模式識別等人工智能等技術(shù)的整合；
3、分析產(chǎn)品需求，制定解決方案，清晰定義各模塊之間的接口等；
4、帶領團隊成員進行核心技術(shù)攻關(guān)，提前發(fā)現(xiàn)并消除產(chǎn)品設計中的.風險；
5、跟蹤、分析、解決系統(tǒng)問題，優(yōu)化系統(tǒng)架構(gòu)，指導團隊成員進行軟硬件開發(fā)及測試工作。
6.跟蹤和掌握國際、國內(nèi)同類技術(shù)發(fā)展趨勢，組織內(nèi)部技術(shù)論證會。
7.組織企業(yè)內(nèi)部與外部的技術(shù)協(xié)作與技術(shù)交流活動，尋求技術(shù)合作伙伴。
研發(fā)總監(jiān)崗位職責12
1）負責參與制定技術(shù)商業(yè)戰(zhàn)略，規(guī)劃技術(shù)發(fā)展路線，負責技術(shù)評估及技術(shù)架構(gòu)的規(guī)劃；
2）負責公司產(chǎn)品底層核心系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)設計、制定技術(shù)規(guī)范、完善開發(fā)流程、標準化建設、內(nèi)部各類目錄文檔的編制、整理、管理；
3）負責制定項目計劃并協(xié)調(diào)項目開發(fā)或?qū)嵤┑?各個環(huán)節(jié)及各部門資源，把握項目的整體進度（包括現(xiàn)有架構(gòu)和技術(shù)優(yōu)化）等；
4）負責組織核心系統(tǒng)技術(shù)研究和攻關(guān)工作，組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案，制定保障系統(tǒng)高度可用的實施方案，包括網(wǎng)絡架構(gòu)、日常維護機制、災難恢復方案等；
5）負責建立信息安全的技術(shù)及管理方案，從市場和客戶需求出發(fā)，不斷優(yōu)化和升級對外業(yè)務平臺，達成線上業(yè)務運營目標；
研發(fā)總監(jiān)崗位職責13
一、產(chǎn)品及技術(shù)規(guī)劃：
1、根據(jù)公司發(fā)展需要，研究市場和用戶的潛在要求，參與公司新產(chǎn)品和新技術(shù)的開發(fā)戰(zhàn)略制定及中、長期規(guī)劃及資金預算，提出產(chǎn)品和技術(shù)規(guī)劃的建議；
2、及時提出研究開發(fā)方向和研究課題，并負責對提出的研究開發(fā)方向或課題組織評審，保證課題具有前瞻性、可操作性和現(xiàn)實性；
3、按照公司產(chǎn)品和技術(shù)研發(fā)規(guī)劃的要求，制定產(chǎn)品線規(guī)劃方案；
二、 研發(fā)管理體系建設：
1、產(chǎn)品開發(fā)流程的梳理，組織編制研發(fā)管理的規(guī)章制度、控制流程；
2、產(chǎn)品開發(fā)過程中控制點定義及監(jiān)控；
3、協(xié)助提出公司研發(fā)團隊激勵機制和技術(shù)人員職業(yè)規(guī)劃路徑；
4、對研發(fā)管理制度、流程的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查；
5、組織研發(fā)中心向相關(guān)部門提供各類產(chǎn)品、新物料的技術(shù)規(guī)格書及檢驗標準；
三、項目監(jiān)控
1、負責項目分配及協(xié)調(diào)安排、項目進展的跟蹤，與各部門協(xié)調(diào)溝通，確保項目運作的效率和成本控制；
2、負責重點項目的'突破和把關(guān)，并給與各項目成員及時的技術(shù)，協(xié)調(diào)多方面的支持；
3、對于技術(shù)開發(fā)及業(yè)務外包等模式進行分析，與公司領導就項目進展及時匯報及溝通交流。
四、項目申報及知識產(chǎn)權(quán)管理
1、產(chǎn)業(yè)化項目、專項資金項目的材料組織及申報；
2、國家（省、市、區(qū)級）研發(fā)中心的申報及管理；
3、產(chǎn)品及技術(shù)知識產(chǎn)權(quán)（發(fā)明專利、實用新型專利、外觀專利、軟件著作權(quán)、產(chǎn)品鑒定及查新等）的保護、規(guī)劃及管理；
五、研發(fā)中心部門管理及團隊建設
1、研發(fā)中心及下屬各部門工作計劃制定及檢查；
2、研發(fā)中心團隊建設，下屬二級部門負責人的招聘、培養(yǎng)和考核等工作；研發(fā)人員（高、中、初級）梯隊建設；
3、研發(fā)中心固定資產(chǎn)及研發(fā)費用管控；
4、完成公司領導交辦的其他事宜；
研發(fā)總監(jiān)崗位職責14
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及年度目標，制訂公司各產(chǎn)品的`年度產(chǎn)品開發(fā)計劃；
2、管理公司整理核心技術(shù)，組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案；
3、組織研究行業(yè)最新產(chǎn)品和技術(shù)發(fā)展方向，主持制定發(fā)展技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；
4、負責組織新產(chǎn)品的開發(fā)；產(chǎn)品改良規(guī)劃工作，并監(jiān)督實施執(zhí)行；
5、負現(xiàn)研發(fā)團隊的管理，包括團隊建設、人員激勵、考評和培訓；
6、完成上級領導臨時安排的工作任務；
研發(fā)總監(jiān)崗位職責15
1、協(xié)助研發(fā)總監(jiān)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標及企業(yè)年度經(jīng)營計劃目標，編制本部門年度工作任務及計劃。
2、跟蹤及收集市場變化，定期向研發(fā)總監(jiān)提交修訂各項管理制度的建議，同時完善健全本部門各項管理制度。
3、協(xié)助研發(fā)總監(jiān)的`指導下緊跟行業(yè)發(fā)展動態(tài)，吸收先進設計理念并指導下屬工作。
4、協(xié)助研發(fā)總監(jiān)制定本部門各項管理制度、工作標準、工作程序、制定并確認產(chǎn)品有關(guān)技術(shù)標準及規(guī)范。
5、負責部門技術(shù)文檔收發(fā)、歸檔、匯總、標識整理；
6、負責跟進研發(fā)項目的進展，統(tǒng)計過程質(zhì)量數(shù)據(jù)，資源對接、績效考核數(shù)據(jù)統(tǒng)計、合同事宜相關(guān)工作；
7、負責會議記錄及實施跟蹤等工作；
8、負責部門費用申請、報銷處理及所需設備、材料的管理及分發(fā)處理；
9、負責研發(fā)部知識產(chǎn)權(quán)申報、資質(zhì)、政府項目申報等事宜的協(xié)調(diào)和資料準備工作。
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