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醫(yī)院保安崗位職責
更新時間:2024-10-05 11:21:26
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醫(yī)院保安崗位職責9篇

  在快速變化和不斷變革的今天,接觸到崗位職責的地方越來越多,制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編為大家收集的醫(yī)院保安崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

醫(yī)院保安崗位職責1

  一、主要職責

  1.責任范圍:適用于本公司所轄全部區(qū)域。

  2. 貫徹執(zhí)行公司關(guān)于內(nèi)部安全保衛(wèi)工作的方針,政策和有關(guān)規(guī)定,建立健全各項保安工作制度,對職責范圍內(nèi)的保安工作全面負責。

  3. 依據(jù)制度實施公司人員、財產(chǎn)、治安、消防安全管理工作。

  二、門衛(wèi)崗位職責

  1. 遵紀守法,遵守公司的.各項規(guī)章制度;值班時應(yīng)著制服,服從管理、恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌 待客。

  2. 嚴格執(zhí)行《保安管理制度及崗位職責》,堅守崗位,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報。

  3. 不得酒后上崗或擅離崗位。

  4. 對非本公司的人員、車輛進出要實行查詢登記。

  5. 及時做好報紙、郵件、快遞的收發(fā)工作。

  6. 保持門衛(wèi)室環(huán)境衛(wèi)生,物品保管整齊有序。

  7. 上下班時間:

  a. (白班上班時間為8:00、下班時間為17:30)

  b. (晚班上班時間為5.30、下班時間為8:00)

  c. 必須和交接班人員完成交接手續(xù)方可下班。

  8. 執(zhí)勤期間要做到大門隨開隨關(guān),關(guān)閉時大門不留缺口;門衛(wèi)室時刻保持有人,杜絕閑散人員進入。

  9.依法使用器械,任何人員不得利用保安器械擅自動用私刑。

  10.如門衛(wèi)室有設(shè)施損壞,需填寫報修單交至負責人處。

  11.完成領(lǐng)導交付的其他任務(wù)。

醫(yī)院保安崗位職責2

  1、在公司領(lǐng)導的直接領(lǐng)導下,建立健全各項治安保衛(wèi)和消防安

  全制度,確保全體保安人員能認真履行崗位職責,圓滿完成公司交給的各項保衛(wèi)任務(wù);

  2、主持召開部門會議,準確傳達上級工作安排和指示并監(jiān)督執(zhí)

  行;

  3、負責新錄用保安人員的上崗工作考核;

  4、做好部門員工的思想工作。要關(guān)心愛護部門員工,了解其思

  想、工作、家庭等的情況,及時發(fā)現(xiàn)問題。做到政治上關(guān)心,思想上信任,工作上教導,生活上體貼;

  5、負責日常勤務(wù)的組織與實施,檢查、指導、講評;

  6、負責保安部勤務(wù)值班、消防、治安突發(fā)事件的`組織指揮及處

  置方法的擬定,方案的演練等;

  7、嚴格按照公司的有關(guān)管理制度、工作紀律和崗位職責進行月

  評及每季度的崗位考核,公平、公正的評價員工的工作表現(xiàn)并上報領(lǐng)導;

  8、關(guān)心本部門各隊伍的建設(shè),統(tǒng)籌協(xié)調(diào),做到選好苗,用好人,

  培訓好,管理好。經(jīng)常指導他們的工作,幫助他們解決實際困難,定期考核他們的組織能力和解決問題的方法及政策水平;

  9、完成上級交辦的其他任務(wù)。

醫(yī)院保安崗位職責3

  醫(yī)院保安崗位工作職責

  一、列崗:著裝整齊、姿勢端正、不說話、不打手機,值勤時文明用語、關(guān)愛病人、助人為樂。

  二、車輛管理:保證急救通道、主要交通要道暢通,無亂停、亂放現(xiàn)象,保證車輛整齊停放在線內(nèi)。

  三、崗亭:按規(guī)定收費并及時上繳,免費車輛按規(guī)定登記,確保停車場內(nèi)整齊有序。保證門急診樓的大門暢通無堵。

  四、急診:保證急診、無家屬病人的及時護送,包括:抬病人、護送去做輔助檢查。保證急診車道無堵塞現(xiàn)象,確保綠色通道的.暢通,及時運送死亡病人進入太平間。

  五、傳達;保證'8111'電話24小時暢通,及時傳呼,并將傳呼結(jié)果及時反饋。

  六、自動伸縮門:控制進入病區(qū)車輛、保證住院區(qū)域內(nèi)車輛停放有序、道路暢通,控制檢查出入物資情況,杜絕無出門證的物資出門。

  七、巡查:按時對重點要害部位巡查,重點關(guān)注治安、消防、防盜、防竊、及時開關(guān)公共區(qū)域路燈、及時開、鎖各區(qū)域的通道門。及時做好巡查記錄。凡發(fā)現(xiàn)外來人員入院撿垃圾等要立即制止,將其驅(qū)逐出院,必要時扣除其物資。

  八、突發(fā)事件、糾紛處置:遇有突發(fā)事件、糾紛發(fā)生時,立即組織力量趕赴現(xiàn)場,盡最大的努力控制現(xiàn)場事態(tài)發(fā)展,保護醫(yī)護人員的人身安全和公共財物安全,及時向相關(guān)領(lǐng)導匯報,并視情況報警。

醫(yī)院保安崗位職責4

  醫(yī)院物業(yè)保安部主管崗位職責

  1、保安主管是管理中心在保安工作上的參謀和助手,對醫(yī)院安全負有領(lǐng)導的具體責任。

  2、制定部署保安部的工作計劃,督導班長、班員工作。

  3、對各類案件事故親自組織調(diào)查處理。

  4、組織實施對保安員的業(yè)務(wù)培訓和軍事操練。

  5、考核保安員的各種素質(zhì),負責保安部的人事,行政管理。

  6、按質(zhì)按量完成經(jīng)理和公司交辦的`其它事項。

  7、監(jiān)督其他崗位工作提出合理化建議。

  8、經(jīng)常巡視樓宇、消防通道、衛(wèi)生死角、地下車庫、醫(yī)院設(shè)備重地、重要科室、病房區(qū)域隱蔽場所,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并匯報,做記錄。

  9、及時收集和匯報科室及病患者的意見與建議。

  10、負責組織本院的消防演習。

醫(yī)院保安崗位職責5

  醫(yī)院物業(yè)保安班長崗位職責

  1、絕對服從主管的.領(lǐng)導,聽從主管的工作安排。

  2、以身作則、身先士率、帶頭遵守各項規(guī)章制度。

  3、關(guān)心班員愛護集體、熱愛崗位、忠於職守、不怕危險不怕犧牲。

  4、積極向主管匯報班內(nèi)情況,配合做好保安管理工作。

  5、督導班員工作,做到分工公平,不拉幫結(jié)派,以維護醫(yī)院治安為已任,為醫(yī)院的平穩(wěn)發(fā)展保駕護航。

  6、及時收集匯報科室和患者意見與建議。

醫(yī)院保安崗位職責6

  為進一步深化管理,充分發(fā)揮保安部隊長的工作積極性和創(chuàng)造性,促進公司發(fā)展,提高經(jīng)濟效益,特制訂如下考核制度:

  一、服從安排,公正廉明

  1、遵守國家相關(guān)法律、法規(guī)及市場相關(guān)條例,保安執(zhí)法時要嚴格守法。

  2、服從公司領(lǐng)導的安排,接受公司董事會和監(jiān)事會的監(jiān)督及檢查。

  3、遵守公司財務(wù)管理制度,杜絕利用工作之便謀取個人利益,禁止私收或截留市場內(nèi)的各項收入。遇特殊情況,需第一時間以短信方式向總經(jīng)理匯報,不得私自將收款過夜。如有此類事件發(fā)生,按非法獲利額的5倍處罰。遇特殊情況,需第一時間以短信方式向總經(jīng)理匯報

  二、崗位職責:

  公司的平安與穩(wěn)定是保安部最大的責任

  (一)嚴格遵守公司的考勤制度。遲到、早退(5-15分鐘以內(nèi))扣10元/次;遲到、早退(15-30分鐘以內(nèi))扣20元/次;遲到、早退超過30分鐘按脫崗處理,脫崗一次扣1日日資;脫崗當天未來上班的按曠工1日處理,曠工一天扣日資的3倍,月累計曠工3次的予以解聘。事假二天內(nèi)部門經(jīng)理審批,三天以上(含三天)需報總經(jīng)理審批。事、病假需提前一天審批,否則按曠工處理,除特殊情況外當天請假無效。

  接到公司領(lǐng)導電話(手機)的通知,必須在7分鐘內(nèi)報到,不得延時,若在外辦事理必須報告總經(jīng)理。休息期間遇到突發(fā)事件接到公司領(lǐng)導通知,需第一時間趕到公司,無特殊情況外按曠工處理。按對工作散漫、不作為、辦事效益低、上班不在崗、欺上瞞下等行為的,導致工作失誤的,根據(jù)情節(jié)嚴重程度直至免職辭退。

  (二)市場日常管理工作

  1、負責維護市場內(nèi)治安秩序,預防和查處安全事故;做好安全保衛(wèi)工作。根據(jù)所管轄區(qū)域的大小和周邊社會治安情況,配備相應(yīng)的保安人員,并定期進行專業(yè)培訓。

  2、每月底編制并公布下月度《保安人員排班表》,對保安人員落實24小時值班制度的情況進行監(jiān)督和檢查,24小時保持與保安人員的通訊聯(lián)絡(luò),檢查各崗亭值班崗位人員的值勤、交接班情況。發(fā)現(xiàn)保安人員違反崗位職責要嚴厲批評并予以處罰,處罰

  1結(jié)果應(yīng)立即上報總經(jīng)理,不得包庇隱瞞。

  3、負責市場內(nèi)出入車輛的停車收費工作,確保市場空地車輛停放整齊,杜絕在空地亂搭建、亂堆物等違規(guī)行為。保護經(jīng)營戶放置在場地內(nèi)的財物安全,防止偷盜事件的發(fā)生。

  4、確保市場內(nèi)道路通暢,禁止道路上車輛亂停放等違規(guī)行為。負責清除流動攤點,保證市場有個整潔、衛(wèi)生規(guī)范的經(jīng)營環(huán)境。

  5、巡查市場內(nèi)有無妨害公共安全和社會治安秩序的行為,并及時進行糾正,提出整改意見、跟進處理結(jié)果;并做好記錄、歸檔。

  6、負責市場內(nèi)玻璃房、空場地租金及管理費等收取及日常管理工作。

  7、負責公司領(lǐng)導及員工的人身安全、財產(chǎn)安全,維護公司的利益。

  8、做好領(lǐng)導安排的其他工作,協(xié)調(diào)本部門與其他部門的工作,不得推諉,避重就輕。

  三、保安各項責任指標的獎懲制度

  1、每月對市場內(nèi)違章停車、保持道路通暢的考核

  A、對市場主干道,大樓門口、廣場的停車通暢情況進行考核;B、對市場空場地內(nèi)的車輛整齊停放進行考核;

  以上道路亂停車造成交通不通暢及場地內(nèi)亂停車的的情形,發(fā)現(xiàn)一起扣罰保安隊長30元;保安人員責任人扣罰20元。

  2、每月對值勤到崗情況的考核

  對各崗亭值班人員的值勤情況進行考核,如有離崗或脫崗的情形超過15分鐘,每發(fā)生一起扣保安隊長200元;保安人員責任人扣罰120元。如有特殊原因需提前向總經(jīng)理報備。

  3、每月日常工作情況的`考核

  A、對市場流動攤點進行考核,如有出現(xiàn)流動攤點現(xiàn)象的,發(fā)現(xiàn)一起扣罰30元;B、對崗亭是否按公司收費管理制度,實行一車一桿收費進行考核,如違反制度,發(fā)現(xiàn)一起扣罰30元。

  C、根據(jù)公司規(guī)定的收費標準收取停車費,及時將停車費上交財務(wù),如有中飽私囊現(xiàn)象,按非法獲利5倍或不得低于500元處罰,情形嚴重的免職辭退。妥善保管停車票據(jù),如遺失票據(jù),每本扣罰200元。

  D、負責督促空場地內(nèi)垃圾或堆物的清掃工作,發(fā)現(xiàn)問題要及時上報保潔責任人,對場地不清潔確未及時上報的情形,根據(jù)情形扣罰30元~100元。

  4、每月收費工作的考核

  2 A、崗亭停車收費考核按月考核,具體辦法如下:

  (1)每月崗亭保底收費基數(shù):35000元,月工資全額發(fā)放;(2)收35000元以上~40000元內(nèi)的,獎勵該增加收入額的20%;(3)收40000元以上~45000元內(nèi)的,獎勵該增加收入額的30%;(4)收45000元以上的,獎勵該增加收入額的40%;

  (5)收35000元以下,立即召開專題會議統(tǒng)計各崗亭收費并復核監(jiān)控,查明原因后對保安隊長及保安人員責任人給予相應(yīng)處罰及警告,對情形嚴重的免職辭退。如當月有特殊情況不能達到收費基數(shù)的,需提前向總經(jīng)理報備說明,由總經(jīng)理酌情考慮。 B、年終對玻璃房、空場地租金及管理費、固定車位、臨時車出入等收費考核:⑴收款率須達到98%,基本工資全額發(fā)放;

 、剖湛盥手98%以上,該部分(總收款額2%)公司稅后收入提取25%作為獎勵;⑶如收款率未達到98%,按應(yīng)收未收欠款額的25%在獎金中扣減。

  C、保護公司和市場經(jīng)營戶財產(chǎn)安全和利益,對違反市場管理或損害公司利益取得的罰款,按處罰金的50℅給予獎勵,每月按實結(jié)算。

  D、配合各區(qū)域的收費工作,對公司領(lǐng)導安排的各項疑難收費工作要在指定時間內(nèi)完成。年終根據(jù)工作量及完成情況給予相應(yīng)獎勵。

  5、市場內(nèi)各項安全事故獎懲辦法

  各項安全考核在年終進行,全年治安、消防無發(fā)生安全事故的,獎勵10000元~20000元;如發(fā)生事故并造成公司經(jīng)濟損失或名譽損失的,根據(jù)情形嚴重程度,從年終獎內(nèi)扣罰。

  本考核辦法通過后試行時間為:20xx年1月1日~20xx年12月31日。經(jīng)雙方簽字后生效,由總經(jīng)辦考核實施。

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  總經(jīng)理:(簽字)

  保安部隊長:(簽字)

  xxxx年xx月xx日

醫(yī)院保安崗位職責7

  (一)服裝整齊,文明禮貌執(zhí)勤,上崗時不得吸煙。

  (二)上班時間不準脫崗(特別值夜班時不得睡覺)、看書或干任何與工作無關(guān)的事情。

  (三)院內(nèi)物資出入要嚴格把關(guān),出院外物資必須憑出門單放行。

  (四)保持大門口暢通,車輛停放整齊。

  (五)嚴格管理好入院車輛的停放,保持院內(nèi)應(yīng)急通道暢通。

  (六)輸液室值班保安人員要管理好秩序,并要切實保護護士的人身安全。

  (七)大廳值班保安人員要維持收費、化驗、藥房等窗口的秩序,防止小偷和醫(yī)托。

  (八)管理車輛的保安人員必須勤巡邏,指揮車輛停放入車位,保持院內(nèi)通道暢通。

  (九)住院部探視按醫(yī)院規(guī)定時間開放,嚴格控制陪人進入病區(qū)。

  (十)巡邏保安必須勤巡邏,對院內(nèi)的'重要部位勤巡、勤看,發(fā)現(xiàn)異常情況要及時報告保衛(wèi)科或“110”指揮中心。

  (十一)嚴格服從保衛(wèi)科管理人員的調(diào)遣,在接到通知后5分鐘內(nèi)一定要到位。

  (十二)保安人員在值班過程中發(fā)現(xiàn)火災隱患及火情要主動及時給予處理,并及時報告保衛(wèi)科或“119”火警。

醫(yī)院保安崗位職責8

  1、確實掌握安全事宜,服勤于大門前、大廳內(nèi)、后門及各指定之警衛(wèi)崗;

  2、遵行保安經(jīng)理之指示,服勤安全警衛(wèi)勤務(wù),確保財產(chǎn)與顧客安全;

  3、忠于職守,并做到語言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私;

  4、熟悉公司治安環(huán)境情況,熟練掌握使用治安、消防報警電話和消防設(shè)備;

  5、嚴格執(zhí)行接待和會客制度,外來人員聯(lián)系工作,門衛(wèi)與人事部聯(lián)系登記后,方可進入。

醫(yī)院保安崗位職責9

  1.在辦公室主任領(lǐng)導下,認真做好全院治安保衛(wèi)工作,搞好院內(nèi)車輛,消防和公共治安秩序的管理工作。

  2.保安人員上崗必須按規(guī)定著裝,嚴肅保安風紀,精神抖擻,言行規(guī)范,文明禮貌。

  3.實行24小時值班制度,做到盡職盡責,工作中要嚴格執(zhí)法,值班期間要嚴禁脫崗,串崗及做與工作無關(guān)的事情。

  4.自覺遵紀守法,做好院內(nèi)防火,防盜工作;每天要進行防范檢查,做好記錄,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并報告;確保醫(yī)療,生活正常秩序和職工病員生命財產(chǎn)安全。

  5.對外來可疑人員,要進行盤問,嚴禁外來人員在院內(nèi)做買賣。

  6.如有案件發(fā)生,應(yīng)保護現(xiàn)場,及時報告,提供情況,協(xié)助查破,并做好記錄。

  7.做好本院的'各種報刊,信件接收工作,嚴格簽字登記手續(xù)。

  8.保安人員必須做好交接崗工作,不得撤離職守,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),從嚴處理,直至辭退。

  9.搞好機動車,非機動車的停放管理,嚴防損壞或丟失,避免糾紛的發(fā)生。實行當班責任制,誰當班誰負責。

  10.保安人員如有事需外出,必須向主管領(lǐng)導請假,未經(jīng)批準,不得外出。

  11.完成領(lǐng)導交辦的其它任務(wù)。

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