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在現(xiàn)實(shí)社會中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會寫嗎？以下是小編幫大家整理的公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)1
�。�、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)總公司及分公司總經(jīng)理室關(guān)于中介業(yè)務(wù)發(fā)展和管理的指示精神和有關(guān)中介工作的來函和文件；
２、負(fù)責(zé)制定全省中介業(yè)務(wù)的.工作目標(biāo)及工作計劃；
３、負(fù)責(zé)中介業(yè)務(wù)目標(biāo)計劃的組織.實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行情況；
４.負(fù)責(zé)對中介業(yè)務(wù)的代理資格管理；
�。�.負(fù)責(zé)對中介業(yè)務(wù)的代理關(guān)系管理；
�。�.負(fù)責(zé)對中介業(yè)務(wù)的執(zhí)業(yè)管理；
�。�.負(fù)責(zé)與公司其它部門的溝通和聯(lián)系，及時處理中介代理合作單位在業(yè)務(wù)中遇到的問題；
８.負(fù)責(zé)本部門工作人員的日常管理.學(xué)習(xí)培訓(xùn)和績效考核；
�。�.負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理室交辦的其他各項(xiàng)工作。
公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)2
1、全面負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目的規(guī)劃、建設(shè)、營銷等組織與管理工作;
2、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)領(lǐng)域，有工程管理、運(yùn)營管理、成本控制、營銷管理的`相關(guān)知識;
3、熟悉項(xiàng)目全面運(yùn)作，具有先進(jìn)的管理理念及很強(qiáng)的戰(zhàn)略制定和實(shí)施能力;
4、熟悉辦公軟件，具備網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用及企業(yè)信息化的一般知識;
5、人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作能力強(qiáng);
公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理：與下屬人員溝通，掌握了解員工思想動態(tài);指出下屬人員不足，帶領(lǐng)其共同進(jìn)步，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力;及時系統(tǒng)的對下屬員工進(jìn)行各項(xiàng)培訓(xùn)，新員工需手把手地教。
2、負(fù)責(zé)費(fèi)用預(yù)算，節(jié)約開支，減少浪費(fèi)，有效控制成本。
3、負(fù)責(zé)貨物的接收、確認(rèn)及退貨，退貨需按信息平臺下發(fā)的明細(xì)單及時準(zhǔn)確的退回，異常情況及時報上級部門。
4、負(fù)責(zé)制定本區(qū)域派送計劃，合理快速完成派送業(yè)務(wù)量。
5、負(fù)責(zé)提高本區(qū)域內(nèi)派送業(yè)務(wù)服務(wù)質(zhì)量，帶領(lǐng)下屬人員進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量、投遞率、投遞時效分析。
6、負(fù)責(zé)及時客觀真實(shí)的反饋派送信息。及時跟蹤問題訂單。
7、負(fù)責(zé)向員工宣導(dǎo)公司頒布的`各項(xiàng)制度并監(jiān)督執(zhí)行，且閱讀、理解簽上每個人姓名。
8、負(fù)責(zé)各類通知、制度、訂單、資料的整理和保存工作。
9、負(fù)責(zé)監(jiān)督送貨車輛日常、安全管理。
10、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)4
工作職責(zé)
1、利用公司給予的行業(yè)資源，通過各種途徑開發(fā)新客戶;
2、與老客戶保持聯(lián)系并定期拜訪，進(jìn)行產(chǎn)品的宣傳和銷售;
3、分析客戶需求，提供針對性解決方案;
4、銷售合同的簽定和應(yīng)收款的跟蹤。
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)或機(jī)械類優(yōu)先;
2、有1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能接受外派;
3、出色的.溝通和協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)經(jīng)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、有積極向上的心態(tài)，有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)提升自己的能力;
5、面對拒絕堅持的能力，有韌勁，熱愛銷售工作。
公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)5
直接上級：副總經(jīng)理
管理權(quán)限：具體實(shí)施、執(zhí)行本公司的管理制度以及相關(guān)的規(guī)定的權(quán)利，并承擔(dān)和執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)。
管理責(zé)任：對所管范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作負(fù)責(zé)。
主要職責(zé)：
1、能力要求：較好的人際溝通能力，良好的語言表達(dá)能力，靈活、機(jī)智的處事能力；有強(qiáng)烈的`工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，能承擔(dān)較大的工作壓力；極強(qiáng)的方案策劃、制作能力及陳述提案能力；能獨(dú)立擔(dān)當(dāng)項(xiàng)目的統(tǒng)籌和運(yùn)營。
2、負(fù)責(zé)策劃制定年度、日常公關(guān)事件策略及活動執(zhí)行管理方案并向客戶提案；
3、參與、領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施新聞發(fā)布會、研討會、巡展會、大型活動等公關(guān)、市場促銷活動；
4、負(fù)責(zé)活動的組織聯(lián)絡(luò)等工作；確認(rèn)和執(zhí)行項(xiàng)目方案，對活動流程全程監(jiān)督；與客戶進(jìn)行方案討論，確定適合客戶的活動方案；負(fù)責(zé)活動執(zhí)行及后期的總結(jié)跟進(jìn)；對整個活動運(yùn)營團(tuán)隊(duì)進(jìn)行組織管理，協(xié)調(diào)內(nèi)部合作；
5、管理、培訓(xùn)項(xiàng)目組成員，對項(xiàng)目執(zhí)行效果負(fù)最終責(zé)任。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)6
崗位職責(zé)
1、規(guī)劃如何執(zhí)行分公司業(yè)績之達(dá)成，并參與擬定分公司有關(guān)計劃（如：年度營運(yùn)計劃書、年度預(yù)算編列、業(yè)績提升計劃、各項(xiàng)促銷活動計劃等）；
2、執(zhí)行公司頒布各項(xiàng)重大政策，專賣店/精品店/ka通路的開拓與扶植、新品鋪貨等；
3、經(jīng)銷商年度合同、地方連鎖合同等相關(guān)合同的簽訂；
4、展售員培訓(xùn)、服務(wù)人員維修技術(shù)培訓(xùn)、服務(wù)品質(zhì)落實(shí)度培訓(xùn)等相關(guān)人員培養(yǎng)；
崗位需求：
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)；
2、有三年以上市場行銷管理經(jīng)驗(yàn)，有實(shí)際部門主管經(jīng)驗(yàn)者佳；
3、有較強(qiáng)的`市場分析能力、組織管理能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
4、有較強(qiáng)的執(zhí)行能力，以確保完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)；
5、為人正直，敢于創(chuàng)新，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感；
6、能配合公司異地轉(zhuǎn)調(diào)派任者；
7、具備衛(wèi)廚產(chǎn)品或是大家電產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)7
1.貫徹執(zhí)行黨和國家的方針.政策.法律.法規(guī)，根據(jù)總公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，結(jié)合本省實(shí)際情況，制定出相應(yīng)的管理制度；
2.貫徹落實(shí)總公司下達(dá)的`任務(wù)，制定本省個代營銷業(yè)務(wù)中長期發(fā)展規(guī)劃和年度計劃；
3.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要負(fù)責(zé)制定個代營銷業(yè)務(wù)策劃案；
4.負(fù)責(zé)組織和管理本省代理人資格考試的有關(guān)工作；
5.負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施本省個代營銷主管.組訓(xùn)人員培訓(xùn)計劃；
6.負(fù)責(zé)個代營銷業(yè)績統(tǒng)計和經(jīng)營報表的制作和上報工作；
7.負(fù)責(zé)制定和修改營銷人員報酬和福利待遇的管理辦法；
8.負(fù)責(zé)監(jiān)督和落實(shí)營銷人員報酬和福利待遇管理辦法的執(zhí)行；
9.負(fù)責(zé)個人保險代理人的資格管理；
10.負(fù)責(zé)個人保險代理合同的登記及統(tǒng)計管理；
11.負(fù)責(zé)承辦總公司中介業(yè)務(wù)部有關(guān)個人代理工作的來函和文件；
12.負(fù)責(zé)分公司總經(jīng)理室臨時交辦的其他有關(guān)個人保險代理人的工作；
公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)8
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行集團(tuán)總公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，努力提高自身營銷業(yè)務(wù)水平，產(chǎn)品知識水平，道德修養(yǎng)水平。
2、掌握所屬轄區(qū)的市場動態(tài)和發(fā)展趨勢，根據(jù)市場變化規(guī)律，提出具體的區(qū)域營銷計劃方案，以及個人的營銷工作流程和細(xì)則。
3、擴(kuò)大所轄地區(qū)的銷售網(wǎng)絡(luò)，熟悉本區(qū)域的市場特點(diǎn)、營銷特點(diǎn)，與本區(qū)域大客戶建立長期穩(wěn)定的.合作關(guān)系。積極完成本區(qū)域規(guī)定或承諾的信息量、銷售量指標(biāo)。
4、做好本區(qū)域的市場調(diào)查與分析預(yù)測工作，開發(fā)新客戶，為客戶提供主動，熱情'滿意'周到的服務(wù)。
5、負(fù)責(zé)與客戶簽定銷售合同，督促合同正常履行，并催討所欠應(yīng)手銷售款項(xiàng)。
6、對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題須辦理的有關(guān)手續(xù)，幫助或聯(lián)系有關(guān)部門妥善解決問題。
7、收集一線營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)、新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。
8、填寫有關(guān)銷售表格，提交銷售分析和總結(jié)報告。做好銷售費(fèi)用支出控制。
9、做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢物上交公司，遵守國家法律，杜絕經(jīng)濟(jì)犯罪。
10、完成銷售經(jīng)理臨時交辦的其他任務(wù)。
公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)9
1、根據(jù)市場發(fā)展和公司戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助上級進(jìn)行市場分析、制定銷售預(yù)測和業(yè)務(wù)開展計劃；
2、協(xié)助上級制定部門銷售任務(wù)指標(biāo)、計劃與策略、確保部門業(yè)務(wù)的有效拓展；
3、全面負(fù)責(zé)鋼材類產(chǎn)品的`銷售，制定該業(yè)務(wù)的階段性目標(biāo)和總體控制計劃，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)；
4、協(xié)助上級做好客戶的開發(fā)與維護(hù)，保證與客戶保持長期友好的合作關(guān)系；
5、制定定期銷售分析報告，保證公司對主營業(yè)務(wù)所需采購的信息來源；
6、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要開發(fā)潛在客戶；
7、共同協(xié)調(diào)、相關(guān)企業(yè)及主管部門各種關(guān)系；
8、完成上級臨時交辦的其他工作任務(wù)。
公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)10
1、維護(hù)家裝建材類客戶,并拓展挖掘新客戶;
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)目標(biāo)計劃的`實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)營銷實(shí)績的管理,并督導(dǎo)所屬文員進(jìn)行統(tǒng)計、歸類并存檔;
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬部門對于營銷目標(biāo)的執(zhí)行情況,并制訂月度營銷實(shí)績報告;
5、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。
只要您有能力,薪資不是問題。
公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)11
1）開展業(yè)務(wù)。根據(jù)收購資產(chǎn)需相對集中的原則，在已收購的樓棟附近尋找意向客戶洽談相關(guān)業(yè)務(wù)、達(dá)成合作，同時推廣公司的產(chǎn)品、服務(wù)、收集市場信息并及時匯報；
2）合同簽訂。協(xié)助物業(yè)管理員進(jìn)行資產(chǎn)交接工作，完成后與業(yè)主簽訂租賃合同；
3）完成業(yè)績目標(biāo)。有效實(shí)施公司業(yè)務(wù)計劃，完成個人指標(biāo)、完成公司按年、季、月度制定的'業(yè)務(wù)及開拓計劃；
4）團(tuán)隊(duì)協(xié)作。協(xié)助配合業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，創(chuàng)造業(yè)績、按時上交上級要求的各類工作計劃及報告；
5）自我提升。接受公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)和技能提升培訓(xùn)以及培訓(xùn)考試；
6）信息收集。代表公司了解、收集、分析市場信息并形成報表反映至部門經(jīng)理處；
7）工作計劃與總結(jié)。在規(guī)定時間做好周計劃表以及周總結(jié)表匯總至部門經(jīng)理處。
公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)12
1.負(fù)責(zé)中介業(yè)務(wù)臺帳的登記管理；
2.負(fù)責(zé)中介業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的分析；
3.負(fù)責(zé)中介業(yè)務(wù)應(yīng)收保險費(fèi)的統(tǒng)計.核對；
4.負(fù)責(zé)中介業(yè)務(wù)應(yīng)付手續(xù)費(fèi)的`核對和結(jié)算；
5.負(fù)責(zé)對定期合作單位的合作狀況做出評估。
公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)13
根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，制定電梯維保市場拓展方案和計劃，并負(fù)責(zé)具體執(zhí)行;
負(fù)責(zé)電梯維保新業(yè)務(wù)模式的市場開拓、渠道開發(fā)及維護(hù)，發(fā)覺潛在客戶資源，并完成合同簽約;
建立公司市場團(tuán)隊(duì)，搭建市場人員的核心架構(gòu);
負(fù)責(zé)相關(guān)項(xiàng)目的前期商務(wù)談判，為客戶提供專業(yè)的服務(wù)和支撐;
負(fù)責(zé)項(xiàng)目的`內(nèi)外協(xié)調(diào)、資源落實(shí)以及與物業(yè)的溝通與協(xié)調(diào)工作;
合作伙伴資源庫建立與維護(hù);
建立項(xiàng)目檔案并及時更新，按照公司各項(xiàng)管理制度的要求，做好項(xiàng)目管理的相關(guān)工作，不斷提升公司的服務(wù)品質(zhì)、取得良好的客戶滿意度。
公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)14
一、管理工作
1、負(fù)責(zé)制訂年度、月度營銷目標(biāo)計劃，并呈報領(lǐng)導(dǎo)；
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)目標(biāo)計劃的實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)營銷實(shí)績的管理，并督導(dǎo)所屬文員進(jìn)行統(tǒng)計、歸類并存檔；
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬部門對于營銷目標(biāo)的執(zhí)行情況，并制訂月度營銷實(shí)績報告；
二、市場信息管理
1、負(fù)責(zé)市場調(diào)查及預(yù)測工作的實(shí)施，制訂應(yīng)對準(zhǔn)備策略；
2、負(fù)責(zé)做好交易往來客戶名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)做好競爭對手調(diào)查名簿的登記管理制度，并指導(dǎo)實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)依據(jù)市場狀況和公司發(fā)展宗旨，對本行業(yè)市場信息及營銷進(jìn)行整合；
三、績效管理
1、根據(jù)營銷目標(biāo)計劃，制訂月度考核計劃。
2、負(fù)責(zé)制訂本部門的崗位責(zé)任制，輔助提升全體營銷人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平；
3、負(fù)責(zé)按計劃完成每月貨款回籠；
4、負(fù)責(zé)收集產(chǎn)品信息，不定期征求客戶對產(chǎn)品質(zhì)量要求和其他質(zhì)量信息，并反饋給公司。
5、負(fù)責(zé)監(jiān)控營銷項(xiàng)目的實(shí)施，督導(dǎo)下屬工作的高效達(dá)成；
6、負(fù)責(zé)在本部門推行目標(biāo)管理模式，以推動公司經(jīng)營的發(fā)展；
四、對外、公關(guān)管理
1、負(fù)責(zé)制訂營銷外務(wù)公關(guān)的管理制度，并推行；
2、負(fù)責(zé)根據(jù)市場狀況，整合市場信息，并提出相關(guān)措施；
3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)完善經(jīng)銷商合同，監(jiān)控各類合約的簽訂、建檔工作；
4、負(fù)責(zé)對大中型客戶的溝通與管理，做好服務(wù)跟蹤；
五、其他管理
1、參與或主持相關(guān)的工作會議；
2、負(fù)責(zé)在本部門推行企業(yè)文化管理體制；
3、負(fù)責(zé)處理營銷雜務(wù)，并做好營銷策略參謀；
4、負(fù)責(zé)所屬人員的'考核考評工作的實(shí)施；
5、負(fù)責(zé)完成上級下達(dá)的臨時工作任務(wù)；
6、做好領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作；
公司業(yè)務(wù)崗位職責(zé)15
工作核心：基金募集工作的渠道宣傳與落地服務(wù)，包括不限于廣告創(chuàng)意與投放、文書設(shè)計與制作，公共、媒體關(guān)系維護(hù)、危機(jī)公關(guān)等。同時負(fù)責(zé)基金投資人業(yè)績季報的編制與發(fā)放。其中組織定期的會務(wù)營銷是重要的日常工作內(nèi)容。
工作流程：制定基金募集的現(xiàn)場計劃→宣傳、路演資料的設(shè)計印發(fā)→會務(wù)營銷→
業(yè)績季報→公共政策與媒體關(guān)系→效果評測與改進(jìn)；
崗位職責(zé)：
1、基金募集的宣傳推廣執(zhí)行工作；
根據(jù)《基金募集方案》制定預(yù)算，打通需要的宣傳資源與媒體渠道；
編制執(zhí)行計劃表，配合募集方案展開鋪墊與形象提升工作；
2、媒體關(guān)系維護(hù)；
定期軟文發(fā)布，專業(yè)期刊雜志的長期合作，維護(hù)長期合作渠道；
制定公關(guān)政策，保持良好媒體關(guān)系，做好危機(jī)公關(guān)準(zhǔn)備；
3、會務(wù)營銷活動；
組織每周定期的基金推介會，重點(diǎn)客戶的商業(yè)路演，投資人的'答謝會等。
負(fù)責(zé)審核與會人員的素質(zhì)情況，并對會務(wù)營銷的結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計總結(jié)。
4、設(shè)計制作內(nèi)刊《業(yè)績季報》；
針對投資項(xiàng)目，為投資人制作內(nèi)刊《業(yè)績季報》
資格條件：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上金融營銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，形象氣質(zhì)佳；
2、二年以上營銷策劃團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有組織大型會務(wù)營銷活動的經(jīng)驗(yàn)；
3、精力充沛，有很好的洞察力，有創(chuàng)新精神，行事細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)；
4、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和決斷力、領(lǐng)導(dǎo)力；
5、表達(dá)溝通能力和自信心強(qiáng)，有很好的執(zhí)行力和應(yīng)變能力；
考核標(biāo)準(zhǔn)：
【價值觀指標(biāo)】占20%；
1、職業(yè)操守與道德：營銷費(fèi)用資金的高效使用；（5%）
2、專業(yè)知識與學(xué)習(xí)能力：積極與同事分享營銷環(huán)節(jié)的知識與經(jīng)驗(yàn)；（5%）
3、溝通協(xié)調(diào)能力：公司內(nèi)外部的協(xié)調(diào)，由相關(guān)部門及客戶投訴情況得分；（5%）
4、策略(全局)思考能力：根據(jù)專業(yè)所長提出有建設(shè)性的建議或意見；（5%）
【業(yè)績指標(biāo)】占80%；
1、營銷活動的投入產(chǎn)出比；（40%）
2、公關(guān)策略、媒體關(guān)系、危機(jī)處理；（15%）
3、內(nèi)部刊物（業(yè)績季報）的規(guī)劃、設(shè)計及制作；（15%）；
4、現(xiàn)場活動組織嚴(yán)謹(jǐn)程度（10%）
工資構(gòu)成：
1、基本工資
2、績效工資：按個人業(yè)績權(quán)重，從團(tuán)隊(duì)績效中按月度提取
3、職位補(bǔ)貼：交通、食宿、餐飲，按不同級別給予補(bǔ)貼；
4、其它：五險一金，年底雙薪；
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