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在我們平凡的日常里，崗位職責起到的作用越來越大，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家收集的生產技術崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
生產技術崗位職責1
i、對工程項目生產中的安全生產負技術責任。
ii、貫徹落實安全生產方針、政策、嚴格執(zhí)行安全技術規(guī)程、規(guī)范、標準。結合項目工程特點，主持工程項目的安全技術交底工作。
iii、組織制定施工組織設計、編制、審查施工方案時，要制定、審查安全技術措施，保證其可行與針對性，并隨時檢查、監(jiān)督、落實。
iv、主持制定技術措施、制定季節(jié)性施工方案的`同時，制定相應的安全技術措施并監(jiān)督執(zhí)行，及時解決執(zhí)行中出現的問題。
v、工程項目應用新技術、新工藝、新材料時及時上報，經批準后方可實施，同時要組織上崗人員的安全技術培訓、教育，認真執(zhí)行相應的安全技術措施與安全操作工藝要求，預防施工中因化學物品引起的火災、中毒或其工藝實施中可能造成的事故。
vi、主持安全防護設施和設備的驗收，發(fā)現不正常情況應及時采取措施。嚴格控制不合標準要求的防護設備、設施投入使用。
vii、參加安全生產檢查，對施工中存在的不安全因素從技術方面提出整改意見和辦法予以消除。
viii、參加、配合員工傷亡及重大未遂事故的調查，從技術上分析事故原因，提出防范措施、意見。
生產技術崗位職責2
一、崗位名稱：生產技術部副經理
二、直接上級：生產技術部經理
三、下屬部門：設備科（電工班、機修班）
四、工作本職：公司的技術、質量管理工作
五、主要職責：
1、技術支持體系的建立與完善；《工藝、技術規(guī)程》的'審定；
2、質量管理體系的建立；
3、認證管理工作；
4、《生產許可證》工作、安全監(jiān)察工作；
5、大修、改造方案的審核；
6、技改項目管理、實施工作；
7、設備檔案管理工作；
8、本系統《規(guī)章制度》的制訂、執(zhí)行和檢查；
9、本系統主管的提名和員工的聘用。
生產技術崗位職責3
1、負責主持本部門生產、安全、質量、技術等全面管理工作；組織并督促部門人員完成職責范圍內的各項工作。
2、擬定并落實本部門的崗位責任和工作標準；
3、根據營銷需求計劃，組織生產，制定生產計劃。
4、負責擬定審核生產技術標準和質量標準。
5、負責擬定和審核并落實生產產品工藝流程。
6、負責組織生產訂單的技術評審工作。
7、主抓公司合理化建議和節(jié)能降耗工作。
8、組織編制、貫徹實施公司相關管理規(guī)章制度；負責公司生產計劃的編制、安全管理的策劃。
9、嚴格生產管理相關制度的執(zhí)行，負責生產管理及相關管理工作的組織實施、協調、監(jiān)督和考核。
10、負責協調、組織公司生產事故、質量事故、設備事故的.分析、調查與處理工作。參與糾正措施與預防措施的審核。
11、負責確認生產計劃，按計劃組織實施，組織生產調度人員嚴格執(zhí)行生產作業(yè)計劃，合理組織生產，協調處理生產過程中的問題。
12、成本管理、工時定額
13、委外加工件的管理，包括委外明細及工期確定，過程控制。
14、負責協調配合外協單位在公司內的施工工作。
15、負責組織開展安全管理及現場6s管理，定期組織對生產現場進行檢查，督促整改和考核。
16、定期召開車間班組會議，了解車間員工思想及工作動態(tài)，了解車間對公司工作安排的落實情況。
17、負責檢查車間上報的生產日報表，督促檢查生產進度、產品質量、生產計劃的完成情況，保障生產訂單按時完成。
18、不定期組織召開班組生產會議，傳達公司工作安排、政策、目標等，協調處理生產車間日常工作中出現的問題，指出工作中的優(yōu)點和不足，督促生產進度。將車間存在的問題匯報。
19、負責新進公司員工、離職員工的審核工作，協調配合公司安排的員工培訓工作，車間員工獎懲的審核工作，調查了解相關情況并做出處理及匯報，維護公司制度的公平、公正。
生產技術崗位職責4
1、負責生產技術部的全面工作，布置安排和協調生產與技術管理工作；有計劃、有組織、有創(chuàng)造性地開展公司生產工作。
2、負責組織擬訂公司的年度生產計劃，報批后組織實施。
3、負責基建工程招投標工作的'組織工作，參與標書的制作、審定。
4、負責開展生產質量管理，加強生產技術監(jiān)督和控制，保證電能質量。
5、組織擬訂電力生產中、長遠發(fā)展規(guī)劃。
6、提出生產部門的主要考核指標、考核標準及考核辦法，并配合搞好單位考核兌現。
7、完成領導交辦的其他工作。
生產技術崗位職責5
職責描述：
1、協助車間主任按要求組織生產，保證生產的.正常合規(guī)開展；
2、對生產現場的偏差問題進行及時處理；
3、定期對生產工藝、清潔方法等及時處理；
4、接受公司及車間主任臨時交給的任務；
任職資格：
1、本科及以上學歷，藥學、化學、制藥工程、生物工程、中藥學、高分子等相關專業(yè)；
2、學習能力、溝通能力強；
2、具備常規(guī)計算機應用能力，能熟練引用基礎辦公軟件；
3、較強寫作能力與邏輯思維能力；
4、愿吃苦、有上進心，規(guī)劃職業(yè)發(fā)展路徑，作為部門核心干部來培養(yǎng)。
發(fā)展路徑：
生產管培生—車間主任助理—車間副主任/見習車間主任—車間主任—生產部長
生產技術崗位職責6
崗位職責：
01、負責工程質量、安全、進度、文明施工等全面施工管理工作；
02、代表公司協調與甲方、監(jiān)理及社會有關單位的日常業(yè)務工作；
03、配合經營開發(fā)針對投標項目進行技術跟蹤，參加圖紙會審，編寫施工組織設計；
04、根據施工圖結合工程預算報價編制項目工程材料總計劃；搭建合理的項目組織架構，組織精干的.項目管理團隊；
05、對施工方案、重大技術措施、進度計劃安排、合同及設計變更、資源調配、設備采購、人事任免獎懲、索賠等問題及時決策；
06、履行合同義務，監(jiān)督合同執(zhí)行，處理合同變更；
07、結合工程進度編制材料月計劃、周計劃及外加工計劃；
08、根據合同總工期編制工程月、旬進度計劃；
09、組織具體工程的驗收，隨時掌握工程施工進度、質量情況，協調解決施工中出現的問題，督促工程項目按計劃完成；
10、主要負責本項目工程成本控制，編寫成本控制計劃，按期上報已完成工程量報表，審核和管理項目的各項費用支出；
11、編寫項目工程的技術交底及安全施工交底；
12、參與分包商、勞務輸出單位的考評、選擇及監(jiān)控工作。協助公司各項認證、評級工作；
13、協調項目相關人關系；
14、做好竣工決算工作。
任職資格：
01、具備3年以上室內精裝施工項目經理任職經驗；
02、熟悉裝飾工程清單造價，成本控制方法；
03、持有二級建造師或一級建造師證件者優(yōu)先；
04、果斷、認真、有責任心、有原則、組織、協調、溝通能力強。
生產技術崗位職責7
1、提出全縣糧食生產和經濟作物的結構調
整、區(qū)域布局、發(fā)展規(guī)劃、年度計劃、技術措施、管理意見。
2、擬訂新產品開發(fā)、新技術試驗、生產基地、項目建設、示范推廣等計劃，參與組織、指導實施，同時協調生產、科研與加工的關系。
3、負責全縣植物保護、植物內部檢疫工作（不含森林植檢）。
4、負責優(yōu)質糧食等有關經濟作物產量和產品質量的組織驗收和評審。
5、負責全縣農村經濟信息服務體系建設和管理。
6、統計全縣農業(yè)生產、農村經濟及災情的.動態(tài)信息。管理農業(yè)科技成果，做好農業(yè)投入品（農資品種）農產品質量的監(jiān)測鑒定。
7、指導農業(yè)產業(yè)質量標準的實施。
8、組織指導農業(yè)、農民教育培訓。
生產技術崗位職責8
一、崗位要求
學歷:大專;
專業(yè):藥學、制藥工程等相關專業(yè);
地域:撫州本地人優(yōu)先;
身體健康:無乙肝病毒攜帶及各種傳染病;
有吃苦耐勞的精神。
二、工作內容
1、負責產品生產工作,確保各產品生產工作按計劃完成;
2、嚴格按生產工藝規(guī)程和要求生產、轉移、貯存各產品,以保證產品收率和質量;
3、負責車間設備、設施的清潔、消毒和環(huán)境維護;
4、維護本責任區(qū)工作場所、設備、設施性能完好以及標識、記錄規(guī)范;
三、薪酬福利
1、正式員工,年收入5-6萬元;
2、繳納五險一金,享受休息休假、高溫費等國家法定福利,帶薪假期;
3、外地員工可安排住宿或享受租房補貼;
4、公司提供工作餐、五節(jié)慰問金、父母助養(yǎng)、子女助學、文化游學等豐富
生產技術崗位職責9
任職要求
男女不限(30-45歲)、薪資:4000-8000元。
專業(yè):
正規(guī)農業(yè)院校的農學、植物保護、土壤肥料、園藝、果樹等相關專業(yè)經驗:有2年以上蔬菜、果樹種植生產經驗,有在大型種植基地生產工作經驗優(yōu)先知識:掌握常見蔬菜、果樹的生理特性、種植全過程管理、肥料、農藥施用管理等生產知識,對現代農業(yè)、大型農場有一定了解
特殊說明:
實事求是、肯于吃苦、認真負責,有較強的組織協調管理能力,安全及責任意識強
崗位描述:
1、負責本公司種植基地的'生產全過程管理工作,主要包括常見蔬菜的生產管理、施肥管理、病蟲害防治管理等工作;
2、負責制定種植計劃并實施,能夠將工作落實下去并監(jiān)督實施進度,及時收集各類信息形成報表,建立生產檔案;
3、對自己負責的工作能夠總結歸納,形成標準,總結出文字資料,包括管理流程、方法、應對解決方案等;
4、負責本公司肥料新產品試驗示范方案制定、實施、記錄跟蹤等工作,并形成試驗報告;
5、按照公司整體計劃執(zhí)行生產,配合和協助公司或其他部門落實相關工作;
6、完成領導交辦的其他任務。
生產技術崗位職責10
1、認真執(zhí)行國家有關技術政策，組織科室成員全面完成防治地質災害日常任務。
2、組織編制全礦防治地質災害的長遠規(guī)劃和年、季、月的工作計劃，并組織實施。
3、組織分析防治地質災害工作情況與技術情況，制定技術措施，解決技術業(yè)務問題。
4、協助科長組織開展地表水體、降雨量的調查觀測工作，負責井下各觀測點的涌水量觀測工作，并將觀測結果建立涌水量觀測臺帳。
5、督促防治地質災害技術人員做好防治地質災害月度水情地質災害預報（預測預報）、月度礦井涌水量測量和其他防治地質災害工作。
6、不斷總結礦井水文地質變化規(guī)律，積極探索礦井防治地質災害的有效辦法。
7、負責探放水設計和措施的.編制。
8、完成科長及其他領導交給的臨時任務。
生產技術崗位職責11
1、在當班值班主任的領導下負責整個生產現場的指揮、協調、聯絡工作。按照“低溫快位”、“穩(wěn)產高產”、優(yōu)質高效“的指導思想開展工作。
2、進班掌握轉爐的冶煉情況（爐況、出鋼口情況），連鑄機的作業(yè)情況（幾臺機作業(yè)、每臺機子幾個流子、在拉品規(guī)、定尺、斷面、中間包爐數），混鐵爐鐵水儲備情況，及時協調指揮，保證鋼水的銜接，確保正常情況下不搶接連鑄。
3、及時與總調和煉鐵、制氧廠調度室聯系，保證鐵水、氧氣、氬氣、氮氣等不影響生產。
4、按照質量認證要求做好調度日志的記錄工作。
5、按作業(yè)計劃時間及時排入生產計劃，嚴格按計劃品規(guī)安排爐子、鑄機生產。特殊情況需臨時變更計劃，且符合技術科有關規(guī)定，改變作業(yè)計劃必須在規(guī)定的時間內將相應計劃進行變更并發(fā)送或保存，電話通知連鑄和記錄班，確保按質、按量、按品規(guī)完成計劃，從而保證數據與實物的一致性。
6、按照調度會確定的計劃檢修安排好爐子、鑄機的清理維護，并提前通知相關單位做好準備，督促檢修單位按計劃時間完成檢修項目或任務的落實與故障處理，保證設備正常進行。
7、掌握好連鑄機的.作業(yè)情況，及時準確地安排好爐子的冶煉品規(guī)、溫度、出鋼時間等，避免鋼、鐵水泡爐、搶接連鑄，確保微調。
8、在鐵水充足的情況下，堅決執(zhí)行低溫快拉制度，提高鑄機作業(yè)率。
9、搞好調度臺衛(wèi)生，愛護調度專用設備，及時做好各種記錄及內部交接班記錄，對口交接班。
10、負責協調內部廢鋼的卸車。
生產技術崗位職責12
1、組織橫班現場生產，協調各生產環(huán)節(jié)、各工序的時間組織和空間組織。
2、抓好各工序的生產準備工作，負責橫班現場生產準備工作的落實。
3、檢查各工段、科室有關生產組織準備及措施的落實情況，并對未做好的單位提出考核意見。
4、負責當班設備事故、操作事故處理及組織工作，較大事故及時向主管領導匯報。
5、負責主持當班生產過程中發(fā)生的事故分析會及責任落實。
6、合理安排設備計劃檢修，協調好生產與設備檢修的關系。
7、負責與公司、總調、四班生產的對外聯絡和協調工作。
8、帶頭執(zhí)行按廠制定的工藝、設備、質量、安全制度要求，不違規(guī)指揮并檢查督促當班各道工序的操作。
9、負責四班生產中影響生產因素的查實、記錄和責任判定及考核。
10、嚴格執(zhí)行總調下達的生產計劃，確保各項指標完成。
11、負責當班各崗位人員勞動紀律和工藝紀律的檢查、考核。
12、負責當班鋼坯入庫的協調和組織。
13、負責當班鋼渣、污泥等運輸事宜的協調及信息反饋。
14、負責調度、工藝、安全、質量記錄的整理，考核數據的提供和生產、工藝安全、質量情況的分析。
15、負責調度會議的主持及調度會議布置工作的.檢查、督促、確認和考核意見。
16、協調科室與工段、工段與工段在生產過程中的工作順序，做到最大限度減少影響生產時間。
17、執(zhí)行上級指令，正確下達指令。
18、負責制訂生產組織模式（包括鐵水、廢鋼入爐量，鋼水溫度、合金加入等管理）并予以實施。
19、負責工藝管理制度、規(guī)定、工作規(guī)劃的制訂。
20、負責工藝技術管理操作規(guī)程的制訂、檢查、落實、考核。
21、負責產品質量管理工作和iso9001：20xx質量體系運行工作，健全質量標準，建立質量檔案。
22、負責科研、攻關、新產品開發(fā)、新材料試用工作，提出實施方案并組織實施。
23、負責新工藝技術推廣、員工操作培訓計劃。
24、組織工藝事故分析會并提出改進辦法。
25、提出提高產量、質量、消耗等各項技術經濟指標的措施、方法，并組織實施。
26、抓好對外核算工作——重點抓好大宗原材料、爐料、合金、鐵水、廢鋼進廠數量和質量等級的復查把關工作。
27、做好成本指標分解工作，提出挖潛增效攻關項目并制定保證措施。
28、協調各工段工藝技術有關的業(yè)務聯系工作。
29、負責全廠大宗原材料、爐料、合金、輔助材料等計劃的制定、平衡、上報，并對其供貨質量進行監(jiān)督、檢查和確認，有質量異議的，負責處理質量異議。
30、負責主要技術經濟指標的達標與考核工作。
31、負責廠內科技項目申報、評議及獎勵的初級整理和組織，并負責向上級申報項目的歸口管理工作。
32、負責全廠安全、消防、定置、環(huán)境保護、護廠防盜等的日常工作。
33、負責匯總和牽頭制訂安全技術措施計劃，經上級批準后，組織實施。
34、負責制訂全廠的安全生產規(guī)劃、安全文明生產、規(guī)章制度、定置管理責任區(qū)的劃分。
35、負責安全教育，新工人進廠、參觀實習人員及調換特殊工種人員的三級安全教育，提出特殊工種工人的定期培訓計劃。
36、組織檢查安全活動學習情況，推廣安全生產先進經驗，表彰典型、先進，做好安全獎罰。
37、負責事故登記，工傷事故的調查分析，處理和統計報告、記錄入檔。
38、負責督促、檢查有關科室、工段對設備和生產工具、壓力容器、特種設備（車輛）、防暑降溫設施的定期檢查。
39、負責全廠安全、定置管理、職業(yè)危害定期專項檢查，解決事故隱患，糾正和制止違章冒險作業(yè)，遇有特殊情況威脅人身和設備安全時，有權指令停止作業(yè)和指揮工人離開危險區(qū)域，并報告領導及時處理。
40、負責全廠環(huán)保設施監(jiān)管，確保污染物達標排放。
41、負責法制宣傳教育工作，主管政治、刑事案件的預防及協助公司查辦案件。
42、負責全廠生產、設備、財產的保衛(wèi)工作。
43、負責消防器材的管理、發(fā)放、使用，消防知識的宣傳、普及教育，消防工作的檢查、督促、整改。
44、完成廠領導交辦的臨時任務。
生產技術崗位職責13
工作職責：
1、負責設備的調試及維修以支持生產，確保生產有序和高效地進行，并確保團隊高效地完成業(yè)務目標。
2、 wb等相關設備的維修、維護及保養(yǎng)
3、工作現場的5s執(zhí)行
4、負責培訓測試操作員對測試機、機械手的使用
5、識別、分析，并傳授在生產中遇到問題的原因和區(qū)域并合理解決
6、正確使用tcs來協調生產
職位要求：
1、大專及以上學歷，電子、機械、自動化等相關專業(yè)
2、具備一定的英文基礎
3、熟悉封裝相關工序
4、具備良好的.動手能力及相關設備維護保養(yǎng)經驗
5、良好的溝通能力與團隊協作能力
生產技術崗位職責14
1、對施工生產中的有關技術問題負安全責任。
2、在編制施工組織設計、施工方案、措施、作業(yè)計劃時，必須同時制訂施工安全措施。
3、對臨時結構需要進行強度、穩(wěn)定性等檢算，對較復雜的'施工方法，必須提出施工設計，報批后實施，并指定專人層層進行技術交底。
4、工程開工前根據地理位置和實際情況繪制施工平面布置圖、衛(wèi)生包干圖、交通疏解圖，并督促其落實。
5、技術復雜、危險性大的項目、必須編制專門安全措施進行詳細技術交底（交底要履行簽認手續(xù)），經常檢查其實施情況。
6、經常深入現場，檢查施工方法、生產過程、工地布置、生產機具設備、安全防護設施和安全生產等方面存在的問題。及時處理不安全因素，糾正制止違章作業(yè)。發(fā)現險情危及人身安全時，應立即停止施工，將人員撤離險區(qū)，并組織處理。
7、負責主編安全技術措施采供計劃。
8、負責提出臨時生產設施的設計圖紙和制訂防洪、防震的安全措施，并督促其實施。
9、認真執(zhí)行工程試驗工作的有關規(guī)定，嚴把水泥、鋼材、砂石、磚瓦、土工試驗及混凝土、沙漿等原材料的質量和試驗關，發(fā)現不符合要求或危及生產安全時，及時向項目分管領導報告。
10、參加傷亡事故和重大未遂事故的調查，針對事故原因提出技術措施。
生產技術崗位職責15
1、在生產、工藝、安全、質量、成本管理方面主動當好生產技術副廠長的參謀、助手，正確行使指揮權，正確下達指令。
2、負責主持廠每日生產調度會和工作檢查會，對生產活動中出現的各種問題做及時處理和正確決策。
3、負責組織主持重大生產事故、操作事故的分析會，并對事故責任行使仲裁權。
4、負責現場的生產協調與指揮，負責現場事故的組織進度跟蹤及其它生產問題的處理。
5、負責對調度室業(yè)務工作實施有效的管理和協調，確保生產穩(wěn)順、有序、受控及穩(wěn)順交接班。
6、負責協調各工段、各科室提出的與生產、工藝、安全、質量有關的緊急任務。
7、負責對外聯系，及時解決制約本廠生產的外部因素。
8、按照設備檢修計劃，合理、科學、適時安排好設備的檢修和正常的維護及清理。
9、貫徹執(zhí)行公司有關工藝方面的方針、政策和規(guī)定，貫徹執(zhí)行行業(yè)標準和制度。
10、組織制訂各項工藝、技術方面的管理制度、規(guī)定及有關工作計劃。
11、組織、制訂、審查、修改工藝操作規(guī)程，并組織相關人員學習、執(zhí)行和考核。
12、組織完成上級下達的科研攻及新技術、新技術、新產品的應用、開發(fā)任務。
13、組織處理生產中工藝方面出現的問題（如生產事故、質量事故），及時組織召開分析會，并按規(guī)定提出處理意見和防范措施。
14、組織開展群眾性的技術革新活動，并組織上報，提出鑒定意見和獎勵辦法，對有價值的成果進行推廣。
15、組織工藝技術人員對操作工進行理論授課輔導、考核，提出員工工藝技術方面的`培訓計劃。
16、負責對本科室的工作實施管理和協調。
17、負責向廠長提出技術工作分析報告和計劃執(zhí)行情況報告，為廠長決策提供依據。
18、組織廠內貫標檢查，督促、整改，確保公司及貫標評審機構的年檢順利通過。
19、組織評審和申報好科技進步獎、小改小革獎等，用好用活這些獎勵資金，盡可能地發(fā)揮全廠員工特別是工程技術人員的積極性。
20、認真貫徹執(zhí)行國家及公司和廠有關安全生產的政策、法令、規(guī)程、標準和規(guī)章制度，并經常檢查貫徹執(zhí)行情況。
21、負責組織各種安全生產、定置管理、環(huán)境保護、綜合治理和職業(yè)危害的檢查，有權下達行政指令、限期整改并督促實施。
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