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在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，我們可以接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編精心整理的財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)1
1、成本預(yù)算核算，倉(cāng)庫(kù)進(jìn)銷存管理。
2、全盤(pán)賬務(wù)處理。
3、負(fù)責(zé)公司日常費(fèi)用報(bào)銷。
4、負(fù)責(zé)部門員工業(yè)績(jī)工資核算。
5、固定資產(chǎn)登帳。
6、熟悉財(cái)務(wù)系統(tǒng)使用。（用友）
7、完成企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)2
1、根據(jù)營(yíng)銷系統(tǒng)財(cái)務(wù)分析體系，制定并完善集團(tuán)銷售總公司的費(fèi)用管理性報(bào)表以及數(shù)據(jù)分析體系；
2、為營(yíng)銷方案提供銷售、費(fèi)用等數(shù)據(jù)，保證營(yíng)銷方案的合理性及有效性；
3、利用銷售額、費(fèi)用率、增長(zhǎng)率等財(cái)務(wù)指標(biāo)對(duì)營(yíng)銷方案的'實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)估；
4、審核省區(qū)提交的費(fèi)用報(bào)表報(bào)表數(shù)據(jù)，并對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行匯總分析；
5、參與相關(guān)系統(tǒng)的建設(shè)，參與系統(tǒng)需求調(diào)研、需求評(píng)估工作，業(yè)務(wù)流程梳理、系統(tǒng)測(cè)試等工作，推進(jìn)數(shù)據(jù)的信息化、系統(tǒng)化，最終實(shí)現(xiàn)分析報(bào)表電子化。
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門全面管理工作。
2、負(fù)責(zé)建立健全財(cái)務(wù)管理體系，包含各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、會(huì)計(jì)核算操作規(guī)程和財(cái)務(wù)成本控制措施等，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審核后組織實(shí)施和執(zhí)行。
3、組織編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算和財(cái)務(wù)計(jì)劃，建立公司預(yù)算和控制體系，并推動(dòng)、跟蹤計(jì)劃、預(yù)算和控制體系的實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)整體的稅收籌劃，收集并解讀國(guó)家及公司所在區(qū)域的各種稅收政策，為公司爭(zhēng)取最大化的'稅務(wù)優(yōu)惠，合理控制集團(tuán)整體的綜合稅負(fù)。
5、負(fù)責(zé)審核財(cái)務(wù)報(bào)表，定期對(duì)公司整體的運(yùn)營(yíng)狀況進(jìn)行財(cái)務(wù)分析，向管理層提出分析結(jié)論及建議、落實(shí)整改措施。
6、建立和完善公司財(cái)務(wù)部稽核、審計(jì)控制制度和流程，定期撰寫(xiě)財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告。
7、負(fù)責(zé)現(xiàn)金流量管理、營(yíng)運(yùn)資本管理及企業(yè)融資管理等，審核簽署涉及財(cái)務(wù)收支的業(yè)務(wù)計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同、經(jīng)濟(jì)協(xié)議等。
8、根據(jù)國(guó)家財(cái)政有關(guān)法律、法規(guī)、政策等規(guī)定，建立并規(guī)范公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)賬目、會(huì)計(jì)檔案等，保證財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作合法、有效運(yùn)行。
9、參與公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、業(yè)務(wù)發(fā)展、項(xiàng)目投資等重大事項(xiàng)的分析、研討，并提供財(cái)務(wù)方面分析和決策依據(jù)。
10、負(fù)責(zé)公司IPO、融資及相關(guān)資本運(yùn)作。
11、負(fù)責(zé)股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)日常工作，向管理層及時(shí)提供公司運(yùn)作的法規(guī)與政策要求。
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)日常公司團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)進(jìn)帳登計(jì)并做好統(tǒng)計(jì)。
2、負(fù)責(zé)日常報(bào)銷與采購(gòu)，獎(jiǎng)金發(fā)放及業(yè)務(wù)部門。
3、負(fù)責(zé)日常考勤與請(qǐng)假登計(jì)，及工資發(fā)放。
4、協(xié)助上級(jí)對(duì)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，預(yù)算編制及考核表的管理。
5、負(fù)責(zé)銀行、財(cái)稅、工商相關(guān)業(yè)務(wù)辦理等。
6、負(fù)責(zé)訓(xùn)練點(diǎn)校區(qū)的費(fèi)用繳納及消費(fèi)記錄的登計(jì)。
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的'臨時(shí)布置的各項(xiàng)任務(wù)。
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)5
1、從合規(guī)角度對(duì)報(bào)表進(jìn)行分析，識(shí)別錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)，提出相應(yīng)的解決方案并予以落實(shí)。
2、定期開(kāi)展賬務(wù)質(zhì)量檢查，對(duì)各項(xiàng)核算規(guī)范的'執(zhí)行情況執(zhí)行復(fù)核程序，定期對(duì)賬務(wù)質(zhì)量的情況予以通報(bào)。針對(duì)不符合集團(tuán)核算規(guī)范的情況提出整改建議，并跟進(jìn)落實(shí)；針對(duì)集團(tuán)核算規(guī)范不符合業(yè)務(wù)實(shí)際的情況對(duì)核算規(guī)范進(jìn)行優(yōu)化，并組織資源予以落實(shí)。
3、持續(xù)優(yōu)化報(bào)表編制流程，提高報(bào)表質(zhì)量。
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)日常收支的核對(duì)和收付工作；
2、根據(jù)公司財(cái)務(wù)制度，進(jìn)行各項(xiàng)費(fèi)用的`審核報(bào)銷工作；
3、現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管；開(kāi)具發(fā)票；
4、辦理與銀行之間的所有相關(guān)業(yè)務(wù)；
5、協(xié)助財(cái)務(wù)行政經(jīng)理作好各項(xiàng)公司帳務(wù)工作；
6、對(duì)辦公室內(nèi)部日常工作進(jìn)行管理、溝通與協(xié)調(diào)；
7、完成公司交辦的其他事務(wù)性工作。
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)7
1、銷售利潤(rùn)的核算及數(shù)據(jù)分析，提出合理的`優(yōu)化方案，以及節(jié)約成本的合理建議；
2、供應(yīng)商合同管理，發(fā)票，付款，往來(lái)賬跟進(jìn)，應(yīng)付賬款控制及分析（包括賬齡、對(duì)賬等工作、）；
3、與采購(gòu)、客服、銷售接口部門溝通，并對(duì)應(yīng)收應(yīng)付，預(yù)收預(yù)付款進(jìn)行分析；
4、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完善財(cái)務(wù)流程及財(cái)務(wù)體系，及時(shí)提供可靠的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)，以及財(cái)務(wù)分析報(bào)告和工作建議；
5、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策；
6、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作；
7、審核出納日記賬，出納收支表；
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域油站一線財(cái)務(wù)工作，確保各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度在油站得以落實(shí)執(zhí)行；
2、具備敏銳的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)，并通過(guò)有計(jì)劃的巡站對(duì)所轄油站進(jìn)行合規(guī)檢查，在___時(shí)間發(fā)現(xiàn)并規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，發(fā)現(xiàn)控制事故能夠___時(shí)間上報(bào)，完成安全與合規(guī)案例的學(xué)習(xí)和分享；
3、在保證獨(dú)立性的'基礎(chǔ)上，從財(cái)務(wù)的角度向區(qū)域經(jīng)理和油站經(jīng)理提供數(shù)據(jù)及新業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)支持并收集反饋意見(jiàn)；
4、參與收入和損益日清日結(jié)流程，按流程負(fù)責(zé)落實(shí)收入和損益異常事項(xiàng)的跟進(jìn)，發(fā)現(xiàn)異常事項(xiàng)___時(shí)間上報(bào)；
5、及時(shí)審核油站的報(bào)銷，支持運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)油站層面更好的費(fèi)用管控；
6、協(xié)助油站按時(shí)完成每月抄報(bào)稅、做好發(fā)票進(jìn)銷存管理；協(xié)助油站做好其他涉稅工作并解答油站的涉稅問(wèn)題；
7、做好所轄區(qū)域油站的公章管理，按公司流程要求使用及外借油站公章。
8、上級(jí)安排的其他工作；
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)9
1、編制供應(yīng)鏈各業(yè)務(wù)模塊和財(cái)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告；編制供應(yīng)鏈采購(gòu)預(yù)算、運(yùn)營(yíng)預(yù)算進(jìn)行年度預(yù)算和月度滾動(dòng)預(yù)算，依據(jù)各種變化隨時(shí)進(jìn)行預(yù)算的動(dòng)態(tài)調(diào)整工作，定期和專項(xiàng)分析，為業(yè)務(wù)決策提供有力支持和改進(jìn)建議。
2、深入了解供應(yīng)鏈（采購(gòu)、物流、倉(cāng)儲(chǔ)）相關(guān)業(yè)務(wù)發(fā)展模式，從財(cái)務(wù)角度支持，識(shí)別、監(jiān)督供應(yīng)鏈各模塊風(fēng)險(xiǎn)，梳理業(yè)務(wù)流程，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與改善。
3、每月庫(kù)存盤(pán)點(diǎn)，PSI和采購(gòu)成本分析，對(duì)成本核算項(xiàng)目管理和控制、充分理解需求目的.，對(duì)降本增效提出方案并推動(dòng)執(zhí)行。
4、熟悉供應(yīng)鏈各模塊投入產(chǎn)出，并搭建預(yù)測(cè)模型和預(yù)實(shí)追蹤調(diào)整模型參數(shù)值。
5、與業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)板塊同事高效溝通合作，協(xié)助業(yè)務(wù)解決推進(jìn)中的問(wèn)題，并為業(yè)務(wù)提供財(cái)務(wù)專業(yè)賦能。
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)10
1、辦公用品，辦公家具和有關(guān)設(shè)備的購(gòu)買，租賃與保存。
2、員工出差定火車票，機(jī)票，租車，簽證等業(yè)務(wù)。
3、員工考勤，人事手續(xù)辦理，行政檔案，資料管理。
4、員工社保，公積金業(yè)務(wù)及員工休假管理。
5、公司發(fā)票開(kāi)具，現(xiàn)金管理及與銀行相關(guān)的業(yè)務(wù)
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)11
1、熟悉日常財(cái)務(wù)工作相關(guān)聯(lián)的會(huì)計(jì)法及稅務(wù)的法例法規(guī)及國(guó)家政策
2、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì)；辦公室基本賬務(wù)的核對(duì)；
3、負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證，保證原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性；
4、負(fù)責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬并準(zhǔn)確錄入系統(tǒng)，
5、負(fù)責(zé)一整套的會(huì)計(jì)賬務(wù)處理及出具財(cái)務(wù)報(bào)表，報(bào)稅，
6、負(fù)責(zé)記賬憑證的裝訂；保存、歸檔財(cái)務(wù)相關(guān)資料；
7、負(fù)責(zé)中心的'報(bào)銷工作。
8、負(fù)責(zé)中心的工資發(fā)放工作。
9、協(xié)助完成中心部分行政工作。
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)12
1）負(fù)責(zé)公司人事、內(nèi)務(wù)、行政、工資核算、財(cái)務(wù)等工作。
2）負(fù)責(zé)統(tǒng)籌辦公室工作的安排、實(shí)施、督促、落實(shí)執(zhí)行情況，包括對(duì)外聯(lián)絡(luò)、行政后勤、工作督導(dǎo)等事項(xiàng)。
3）負(fù)責(zé)行政制度與規(guī)章的制定，公司管理制度整理及下發(fā)。
4）參與公司運(yùn)營(yíng)計(jì)劃的'制定、跟進(jìn)及督辦，負(fù)責(zé)公司級(jí)會(huì)議和活動(dòng)的安排和實(shí)施
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)13
1、負(fù)責(zé)員工招聘配置、績(jī)效管理以及培訓(xùn)發(fā)展工作。
2、協(xié)助進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)工作，策劃組織公司年會(huì)、員工活動(dòng)等。
3、組織公司各部門完成質(zhì)量體系認(rèn)證，兩化融合項(xiàng)目等工作。
4、熟悉用人相關(guān)法律法規(guī)，積極與員工溝通，及時(shí)處理各類勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題。
5、配合進(jìn)行行政管理類工作和行政專項(xiàng)工作
6、負(fù)責(zé)公司重要接待方案制定、后勤服務(wù)保障、辦公室日常管理工作。
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)14
沃特工作職責(zé):
1.辦理公司稅務(wù)上的開(kāi)票、繳納、查對(duì)、復(fù)核等事項(xiàng);
2.辦理有關(guān)的免稅申請(qǐng)及免稅備案等事...
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)/行政鄭州沃特節(jié)能科技股份有限公司鄭州沃特節(jié)能科技股份有限公司,沃特節(jié)能,沃特工作職責(zé):
1.辦理公司稅務(wù)上的開(kāi)票、繳納、查對(duì)、復(fù)核等事項(xiàng);
2.辦理有關(guān)的免稅申請(qǐng)及免稅備案等事項(xiàng);
3.辦理稅務(wù)登記及變更等有關(guān)事項(xiàng);
4.編制有關(guān)的稅務(wù)報(bào)表及相關(guān)分析報(bào)告;
5.審核報(bào)銷發(fā)票,辦理其他與稅務(wù)有關(guān)的'事項(xiàng);
6.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理的工作。
任職要求:
1.所學(xué)專業(yè)為會(huì)計(jì)學(xué)或者相關(guān)專業(yè),熟悉國(guó)家稅收法律法規(guī)政策
2. 2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3.有制造業(yè)稅務(wù)會(huì)計(jì)的工作經(jīng)驗(yàn)。
財(cái)務(wù)行政崗位職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)體系的信息傳遞與溝通，不斷推進(jìn)和改善財(cái)務(wù)流程；
2、負(fù)責(zé)宣貫相關(guān)的.財(cái)務(wù)規(guī)章制度，組織開(kāi)展財(cái)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)等；
3、審核各類報(bào)銷單據(jù)、銷售訂單，檢查并確認(rèn)銷售收入；
4、定期與客戶核對(duì)往來(lái)款項(xiàng)；
5、開(kāi)具增值稅發(fā)票；
6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
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