- 相關(guān)推薦
隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，提高工作效率。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會(huì)寫(xiě)嗎？下面是小編收集整理的審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1.按照集團(tuán)年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，制定年度內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作計(jì)劃，明確年度審查要點(diǎn);
2.負(fù)責(zé)對(duì)公司管理制度的建立是否完善，內(nèi)部控制制度是否科學(xué)、有效等進(jìn)行審計(jì);
3.負(fù)責(zé)對(duì)公司的財(cái)務(wù)預(yù)算及財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行審計(jì);
4.負(fù)責(zé)對(duì)公司的資產(chǎn)、負(fù)債及損益情況進(jìn)行審計(jì);
5.負(fù)責(zé)對(duì)公司的投資及經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行審計(jì);
6.負(fù)責(zé)公司合作經(jīng)營(yíng)和合作項(xiàng)目的'合同執(zhí)行情況、投資及財(cái)產(chǎn)的經(jīng)營(yíng)使用狀況、效益進(jìn)行審計(jì);
7.負(fù)責(zé)對(duì)總部及下屬公司離任或調(diào)任的總經(jīng)理級(jí)(含)以上人員及特殊崗位人員進(jìn)行任期內(nèi)或離任審計(jì);
8.對(duì)與公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有關(guān)的其他事項(xiàng)，向企業(yè)有關(guān)單位、中心或個(gè)人進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì);
9.編制內(nèi)部審計(jì)報(bào)告，針對(duì)審計(jì)結(jié)果出具應(yīng)對(duì)方案;
10.負(fù)責(zé)審計(jì)結(jié)果的通報(bào)與應(yīng)用跟進(jìn)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的重大問(wèn)題及時(shí)提出處理意見(jiàn)或改進(jìn)建議，上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo);
11.負(fù)責(zé)內(nèi)部審計(jì)過(guò)程和結(jié)果資料的歸檔管理;
12.定期/不定期開(kāi)展審計(jì)總結(jié)，編制總結(jié)報(bào)告。
任職資格：
1.全日制本科學(xué)歷及以上;財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、內(nèi)控等相關(guān)專業(yè);三年以上財(cái)務(wù)、審計(jì)、內(nèi)控工作經(jīng)驗(yàn);取得中級(jí)或以上會(huì)計(jì)或?qū)徲?jì)從業(yè)資格證;
2.有五年以上大型國(guó)有集團(tuán)公司或大型上市公司內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;有二年以上房房地產(chǎn)同等崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;取得注冊(cè)注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格證者優(yōu)先;
3.良好的語(yǔ)言與文字表達(dá)能力，較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力及抗壓能力;
4.個(gè)人素質(zhì)要求：細(xì)致、勤奮、踏實(shí)、對(duì)數(shù)字敏感。
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)2
經(jīng)營(yíng)審計(jì)經(jīng)理(地產(chǎn))成都世豪新瑞置業(yè)有限公司成都世豪新瑞置業(yè)有限公司,世豪職責(zé)描述:
1、按照集團(tuán)和公司的要求,制定經(jīng)營(yíng)審計(jì)工作的審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)方案,以過(guò)程監(jiān)控或事后專項(xiàng)的方式對(duì)相關(guān)管理工作等進(jìn)行監(jiān)控、審核,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題和潛在的風(fēng)險(xiǎn),出具專項(xiàng)審計(jì)/審查報(bào)告、風(fēng)險(xiǎn)提示書(shū)、審核意見(jiàn),并跟蹤對(duì)應(yīng)的整改或落實(shí)情況;
2、定期編制專業(yè)工作的月度工作報(bào)告和年度工作總結(jié);
3、按公司要求,參與公司審計(jì)條線相應(yīng)專業(yè)工作手冊(cè)、流程、模板、表單、經(jīng)驗(yàn)數(shù)據(jù)庫(kù)等的編制、建設(shè)和完善工作;
4、結(jié)合專業(yè)工作的.開(kāi)展,對(duì)公司經(jīng)營(yíng)工作管理制度中或存的缺陷、盲點(diǎn)等提出完善、優(yōu)化的建議;
5、對(duì)專業(yè)工作的書(shū)面和電子文檔資料進(jìn)行整理、歸檔;
6、完成其他工作。
任職要求:
1、工作背景:五年以上在房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司從事經(jīng)營(yíng)內(nèi)控審計(jì)、財(cái)務(wù)管理的工作經(jīng)驗(yàn);規(guī)范化、系統(tǒng)化接觸地產(chǎn)板塊財(cái)務(wù)工作。
2、教育背景:全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)信息等專業(yè)畢業(yè);若考取注冊(cè)會(huì)計(jì)師、稅務(wù)師或有高級(jí)會(huì)計(jì)師等職稱,學(xué)歷可適當(dāng)放寬至大專。
3、專業(yè)經(jīng)驗(yàn):熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)的財(cái)務(wù)管理制度和業(yè)務(wù)流程;熟悉財(cái)稅工作的政策法規(guī);熟悉財(cái)務(wù)管理工作中存在的風(fēng)險(xiǎn)、監(jiān)控的要點(diǎn)、審計(jì)的方法;對(duì)營(yíng)銷(xiāo)工作的制度流程、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)較為了解;
4、年齡性別:30~40歲;
5、其他要求:具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)操守、認(rèn)真負(fù)責(zé)、務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,較強(qiáng)的邏輯思維能力、文字表達(dá)能力、溝通能力。
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、制定合理的項(xiàng)目工作計(jì)劃;
2、與客戶建立良好的`溝通，維護(hù)客戶關(guān)系;
3、監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查助理人員工作情況，保證項(xiàng)目的順利實(shí)施;
4、作為審計(jì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目執(zhí)行中的相關(guān)工作;
5、出具審計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)告和其他鑒證業(yè)務(wù)報(bào)告;
6、培養(yǎng)初級(jí)審計(jì)人員;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求：
1、會(huì)計(jì)、審計(jì)、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷;
2、具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先考慮;
3、、有竣工決算審計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、三年以上大中型會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)歷，具有獨(dú)立帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
5、熱愛(ài)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)，善于溝通，能承受持續(xù)的工作壓力，適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)4
職責(zé)：
1、按照國(guó)家審計(jì)法規(guī)、集團(tuán)財(cái)會(huì)審計(jì)制度的有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)擬訂集團(tuán)審計(jì)實(shí)施細(xì)則；
2、建立對(duì)于資產(chǎn)和資金使用的監(jiān)控機(jī)制及其它財(cái)務(wù)監(jiān)控機(jī)制，發(fā)現(xiàn)違規(guī)現(xiàn)象時(shí)，及時(shí)采取預(yù)警措施；
3、組織對(duì)集團(tuán)重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、重大項(xiàng)目、重大經(jīng)濟(jì)合同的審計(jì)活動(dòng)；
4、全面審查各區(qū)域?qū)κ跈?quán)制度和作業(yè)流程的執(zhí)行情況；
5、定期或不定期地組織必要的.專項(xiàng)審計(jì)、專案審計(jì)和財(cái)務(wù)收支審計(jì)；
6、與銀行、稅務(wù)局等相關(guān)部門(mén)及外部審計(jì)人員建立并保持緊密的關(guān)系。
任職資格：
1、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷；
2、專業(yè)要求：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)；
3、工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上大型集團(tuán)公司財(cái)務(wù)、審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、知識(shí)技能：熟悉財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)，以及公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、外匯等業(yè)務(wù)；熟悉審計(jì)操作程序和審計(jì)方法；熟悉會(huì)計(jì)操作、會(huì)計(jì)核算及審計(jì)的全套流程與管理；熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和稅收政策及相關(guān)賬務(wù)的處理方法；熟悉財(cái)務(wù)管理、企業(yè)融資及資本運(yùn)作；
5、能力素質(zhì)：良好的口頭及書(shū)面表達(dá)能力；具有較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力；具有較高的領(lǐng)導(dǎo)管理能力；較強(qiáng)的人際交往能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；具有較強(qiáng)的綜合分析能力。
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)5
職責(zé)
1、協(xié)助擬定并完善內(nèi)部控制體系、內(nèi)部審計(jì)制度及流程；
2、制訂和實(shí)施審計(jì)計(jì)劃，包括季度、年度等定期審計(jì)和經(jīng)濟(jì)責(zé)任、費(fèi)用支出等不定期審計(jì)；
3、開(kāi)展經(jīng)營(yíng)管理、內(nèi)部控制、離任及專項(xiàng)性審計(jì)，執(zhí)行審計(jì)程序，收集審計(jì)證據(jù)，起草審計(jì)報(bào)告和管理建議書(shū)
4、督促跟蹤審計(jì)整改建議的落實(shí)。
任職要求：
1、審計(jì)、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè)，全日制本科及以上學(xué)歷；
2、具有5年以上會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，至少2年以上企業(yè)內(nèi)部審計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)審計(jì)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)；
3、掌握現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、公用事業(yè)或房地產(chǎn)等不同類型企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理、內(nèi)部控制、會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理，掌握審計(jì)、財(cái)會(huì)、工程建設(shè)等相關(guān)專業(yè)知識(shí)；掌握國(guó)家財(cái)稅、審計(jì)、工程建設(shè)等方面的法律法規(guī)和方針政策；
4、熟悉上市公司有關(guān)規(guī)范，以及企業(yè)會(huì)計(jì)、公司管理以及其他相關(guān)的法律法規(guī)；對(duì)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)程序/技術(shù)/方法有比較全面/系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)；
5、優(yōu)秀的.溝通、協(xié)調(diào)能力，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能吃苦耐勞。
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人制訂和完善審計(jì)制度、審計(jì)流程、審計(jì)模板；
2、根據(jù)審計(jì)計(jì)劃和方案對(duì)工程建設(shè)、招標(biāo)采購(gòu)、成本控制的規(guī)范性和有效性進(jìn)行檢查審計(jì)，根據(jù)審計(jì)結(jié)果出具書(shū)面報(bào)告，并跟蹤、督促審計(jì)建議的整改落實(shí)；
3、對(duì)工程結(jié)算造價(jià)進(jìn)行抽檢復(fù)審；
4、制定具體項(xiàng)目的審計(jì)計(jì)劃和審計(jì)方案，做好審計(jì)工作底稿，完成審計(jì)資料的歸檔；
5、完成部門(mén)負(fù)責(zé)人交辦的.其他工作。
任職資格：
1、工程造價(jià)管理專業(yè)優(yōu)先，其他相關(guān)專業(yè)（土木工程、給排水、電氣專業(yè)）其次；學(xué)歷：本科畢業(yè)；
2、工作年限3年以上；
3、吃苦耐勞，能夠適應(yīng)長(zhǎng)期出差或者外派駐場(chǎng)；
4、具備咨詢公司或者施工單位預(yù)結(jié)算經(jīng)驗(yàn)或現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；
5、熟練使用辦公軟件和預(yù)結(jié)算專用軟件；
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)7
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)實(shí)施財(cái)務(wù)日常審計(jì)和專項(xiàng)審計(jì)，對(duì)集團(tuán)內(nèi)部的資產(chǎn)、負(fù)債和損益、財(cái)務(wù)收支情況、資金管理等進(jìn)行審計(jì)；
2、負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)及各子公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)進(jìn)行審計(jì)，對(duì)審計(jì)結(jié)果做出相應(yīng)的.評(píng)價(jià)；
3、負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行審計(jì)，對(duì)審計(jì)結(jié)果提出處理評(píng)價(jià)與建議；
4、協(xié)助對(duì)集團(tuán)各級(jí)授權(quán)管理的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)察；
5、協(xié)助對(duì)管理信息系統(tǒng)控制的規(guī)范性進(jìn)行監(jiān)察；
6、協(xié)助對(duì)集團(tuán)重大會(huì)議的決策程序進(jìn)行監(jiān)察；
7、協(xié)助會(huì)同相關(guān)部門(mén)對(duì)違規(guī)違紀(jì)等事項(xiàng)進(jìn)行專項(xiàng)監(jiān)察工作；
8、其它上級(jí)交辦的工作。
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)8
職責(zé)
1、根據(jù)部門(mén)年度審計(jì)計(jì)劃、月度計(jì)劃開(kāi)展審計(jì)工作；
2、制定審計(jì)工作實(shí)施方案，帶領(lǐng)審計(jì)組實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)，對(duì)審計(jì)過(guò)程進(jìn)行控制，編寫(xiě)審計(jì)報(bào)告和審計(jì)整改建議后續(xù)跟進(jìn)表，跟進(jìn)審計(jì)整改建議落實(shí)情況；
3、對(duì)公司流程、制度的遵守情況進(jìn)行監(jiān)督與檢查，提示公司潛在風(fēng)險(xiǎn)；
4、根據(jù)財(cái)務(wù)總監(jiān)提示，對(duì)公司重大資產(chǎn)并購(gòu)、重組、投資、關(guān)聯(lián)交易項(xiàng)目，實(shí)施審計(jì)或調(diào)查；
5、對(duì)各項(xiàng)投訴舉報(bào)進(jìn)行調(diào)查，查處公司員工違法違紀(jì)行為，開(kāi)展舞弊調(diào)查。
任職要求：
1、具有審計(jì)、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)的本科以上學(xué)歷；
2、具有3年以上中大型企業(yè)審計(jì)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有上市公司內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
3、熟悉企業(yè)審計(jì)制度及流程，能獨(dú)立負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)審計(jì)和經(jīng)營(yíng)審計(jì)項(xiàng)目；
4、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析及邏輯思維能力，有良好的`文字寫(xiě)作功底，了解基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、企業(yè)管理知識(shí)。
5、具有CIA（國(guó)家注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師）、CPA（注冊(cè)會(huì)計(jì)師）、中級(jí)審計(jì)師、中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱者優(yōu)先考慮；
6、為人正直，具有良好的職業(yè)道德。
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)9
職責(zé)：
1、協(xié)助建立和完善集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)和內(nèi)部控制管理體系
2、組織和實(shí)施集團(tuán)內(nèi)各公司、各業(yè)務(wù)單位的內(nèi)部日常審計(jì)工作
3、組織和實(shí)施集團(tuán)內(nèi)各公司、各業(yè)務(wù)單位的內(nèi)部專項(xiàng)審計(jì)工作
4、協(xié)助改善公司內(nèi)部控制流程
任職要求：
1、精通國(guó)家財(cái)稅、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力。
2、具有快消、食品或餐飲行業(yè)5年以上大中型企業(yè)內(nèi)部審計(jì)經(jīng)驗(yàn)，良好的業(yè)務(wù)理解能力。
3、具備優(yōu)秀的分析思考及解決問(wèn)題的能力，;
4、擁有較強(qiáng)的管理能力、良好的.團(tuán)隊(duì)合作精神以及開(kāi)拓和創(chuàng)新精神。
5、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，工作仔細(xì)認(rèn)真，獨(dú)立性強(qiáng)。
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)10
職責(zé)：
1、擬定并完善企業(yè)內(nèi)部控制制度和流程；
2、帶領(lǐng)審計(jì)小組完成業(yè)務(wù)項(xiàng)目，督導(dǎo)助理人員的'工作；
3、有能力組織實(shí)施財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)審計(jì)和內(nèi)部控制審計(jì)；
4、擬定審計(jì)方案、起草審計(jì)報(bào)告和管理建議書(shū)等審計(jì)文書(shū)；
5、負(fù)責(zé)審計(jì)過(guò)程中與相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)和溝通。
任職資格：
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)稅務(wù)師資格者優(yōu)先，待遇從優(yōu)；
3、有在相關(guān)會(huì)計(jì)審計(jì)事務(wù)所工作或有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、熟悉財(cái)稅法規(guī)、審計(jì)程序和公司財(cái)務(wù)管理流程；
5、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)11
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司審計(jì)監(jiān)察部的部門(mén)管理工作;
2、公司市政項(xiàng)目建設(shè)工程中的進(jìn)度款審計(jì)、造價(jià)審計(jì)、結(jié)算審計(jì);
3、對(duì)分包單位、勞務(wù)工作的清賬審計(jì);
4、完善和優(yōu)化審計(jì)制度;
5、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、工程造價(jià)、道路與橋梁、工程管理統(tǒng)招本科學(xué)歷,10年以上預(yù)結(jié)算經(jīng)驗(yàn),5年以上結(jié)算經(jīng)驗(yàn);
2、有良好的管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
3、具備較強(qiáng)的`語(yǔ)言溝通和交流能力;
4、原則性強(qiáng),具備沖突處理能力。
5、熟練使用cad、廣聯(lián)達(dá)、宏業(yè)等軟件;
6、較強(qiáng)的解決問(wèn)題的能力。
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)12
職責(zé)：
1、執(zhí)行集團(tuán)及下屬子公司工程管理、合同管理、造價(jià)控制等方面的審計(jì)項(xiàng)目；
2、通過(guò)審計(jì)查處重大管理問(wèn)題或個(gè)人舞弊問(wèn)題，識(shí)別管理改進(jìn)機(jī)會(huì)，并提出改進(jìn)建議，跟蹤整改情況；
3、協(xié)助完善內(nèi)審管理制度，編制工程審計(jì)案例、工程審計(jì)指南等；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，工程管理、建筑、工程造價(jià)或?qū)徲?jì)學(xué)；
2、具有3年及以上大型房地產(chǎn)公司等甲方單位內(nèi)部審計(jì)、工程審計(jì)、造價(jià)審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，具有主審經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、熟悉工程預(yù)算、結(jié)算及項(xiàng)目管理等方面專業(yè)知識(shí)，熟悉大型工程項(xiàng)目管理的`主要風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，對(duì)強(qiáng)化工程項(xiàng)目管控有較深理解；熟悉建筑行業(yè)相關(guān)政策、法律法規(guī)；
4、具有較強(qiáng)的邏輯分析能力，書(shū)面及口頭表達(dá)能力；
5、具有建造師、造價(jià)工程師等工程類職業(yè)資格；同時(shí)具備注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師等資格證者優(yōu)先；
6、具有政府審計(jì)等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)13
1、大專及以上學(xué)歷,審計(jì)、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè);
2、有汽車(chē)行業(yè)內(nèi)審工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)知識(shí)、稅收知識(shí),熟悉企業(yè)內(nèi)控、審計(jì)管理體系的建設(shè)及管理;
4、具有較強(qiáng)的.觀察能力、信息收集能力,溝通能力及寫(xiě)作能力
5、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和良好的職業(yè)道德,保密意識(shí)強(qiáng)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)擬定及完善企業(yè)內(nèi)控、審計(jì)管理體系、制度和流程,制定審計(jì)內(nèi)控計(jì)劃和預(yù)算;
2、負(fù)責(zé)監(jiān)管公司內(nèi)部控制體系運(yùn)行情況,各項(xiàng)管理制度、相關(guān)流程執(zhí)行情況,并對(duì)其有效性、合理性及經(jīng)濟(jì)性進(jìn)行評(píng)價(jià);
3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司常規(guī)審計(jì),以及各類專項(xiàng)財(cái)務(wù)審計(jì)、管理審計(jì)等,根據(jù)審計(jì)情況,對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理等方面提出改善建議。
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)14
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助企管經(jīng)理跟進(jìn)各部門(mén)制訂年度方針目標(biāo)、重點(diǎn)/專項(xiàng)工作計(jì)劃、月度工作計(jì)劃以及檢查完成情況;
2、負(fù)責(zé)協(xié)助企管經(jīng)理跟進(jìn)制訂部門(mén)業(yè)績(jī)考核和業(yè)務(wù)激勵(lì)辦法并實(shí)施考核;
3、負(fù)責(zé)協(xié)助企管經(jīng)理跟進(jìn)各部門(mén)組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)、職能分配和調(diào)整;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助企管經(jīng)理組織開(kāi)展合理化建議管理;
5、上級(jí)交辦其它工作任務(wù)。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷，具備目標(biāo)管理、績(jī)效管理等相關(guān)專業(yè)或有標(biāo)準(zhǔn)化管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;根據(jù)實(shí)際情況，綜合能力突出者以及優(yōu)秀的應(yīng)屆生，可適當(dāng)放寬錄用條件;
2、公司目標(biāo)管理、組織績(jī)效管理領(lǐng)域工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用;
3、擁有較好的'溝通能力、組織能力與協(xié)調(diào)能力，擁有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力和寫(xiě)作能力;
4、熟練運(yùn)用Word、Excel、ppt、vioso、OA等基本的辦公軟件和信息化系統(tǒng);
5、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、思路清晰、做事公平公正客觀;
6、具備一定的研究能力和創(chuàng)新意識(shí)與思維.
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)15
合規(guī)和審計(jì)經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)流程進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)。向管理層提供獨(dú)立、客觀的審計(jì)結(jié)果,并且基于充分、有效地了解業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險(xiǎn)管控的基礎(chǔ)上,提供具有深刻見(jiàn)解的、以業(yè)務(wù)為導(dǎo)向的建議,以幫助改進(jìn)各種流程。
1.制定和維護(hù)基于風(fēng)險(xiǎn)管控的審計(jì)計(jì)劃,包括管理層提出的任何業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)或控制問(wèn)題
2.向管理層匯報(bào)每次審計(jì)的結(jié)果,包括管理層對(duì)于審計(jì)結(jié)果的回復(fù)和提出的行動(dòng)計(jì)劃
3.與業(yè)務(wù)管理部門(mén)確定每項(xiàng)審計(jì)工作的范圍
4.對(duì)業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險(xiǎn)管理和控制進(jìn)行內(nèi)部審查,獨(dú)立開(kāi)展工作或者作為審計(jì)項(xiàng)目的一名團(tuán)隊(duì)成員
5.提出改進(jìn)業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險(xiǎn)管理和控制的建議,幫助業(yè)務(wù)增值
6.跟蹤審計(jì)結(jié)果提出的主要建議與后續(xù)行動(dòng),并且提供相關(guān)后續(xù)報(bào)告,以確保行動(dòng)計(jì)劃得到執(zhí)行。以及進(jìn)行管理層要求的任何商業(yè)審查、欺詐調(diào)查或其他特別項(xiàng)目審計(jì)
job requirements:崗位需求:
1.至少是本科及以上或者擁有相關(guān)證書(shū)(如mba、ca、cpa或其他金融證書(shū))
2.擁有內(nèi)部審計(jì)或信息技術(shù)審計(jì)資格(比如:cia或者cisa)可以優(yōu)先考慮
3.至少4年的相關(guān)工作經(jīng)歷;擁有4大會(huì)計(jì)師事務(wù)所的外部審計(jì)或內(nèi)部審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
4.在相同的.內(nèi)部審計(jì)環(huán)境中,有在企業(yè)內(nèi)部從事合規(guī)、內(nèi)審,欺詐調(diào)查等實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)可以優(yōu)先考慮
負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)流程進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)。向管理層提供獨(dú)立、客觀的審計(jì)結(jié)果,并且基于充分、有效地了解業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險(xiǎn)管控的基礎(chǔ)上,提供具有深刻見(jiàn)解的、以業(yè)務(wù)為導(dǎo)向的建議,以幫助改進(jìn)各種流程。
1.制定和維護(hù)基于風(fēng)險(xiǎn)管控的審計(jì)計(jì)劃,包括管理層提出的任何業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)或控制問(wèn)題
2.向管理層匯報(bào)每次審計(jì)的結(jié)果,包括管理層對(duì)于審計(jì)結(jié)果的回復(fù)和提出的行動(dòng)計(jì)劃
3.與業(yè)務(wù)管理部門(mén)確定每項(xiàng)審計(jì)工作的范圍
4.對(duì)業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險(xiǎn)管理和控制進(jìn)行內(nèi)部審查,獨(dú)立開(kāi)展工作或者作為審計(jì)項(xiàng)目的一名團(tuán)隊(duì)成員
5.提出改進(jìn)業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險(xiǎn)管理和控制的建議,幫助業(yè)務(wù)增值
6.跟蹤審計(jì)結(jié)果提出的主要建議與后續(xù)行動(dòng),并且提供相關(guān)后續(xù)報(bào)告,以確保行動(dòng)計(jì)劃得到執(zhí)行。以及進(jìn)行管理層要求的任何商業(yè)審查、欺詐調(diào)查或其他特別項(xiàng)目審計(jì)
job requirements:崗位需求:
1.至少是本科及以上或者擁有相關(guān)證書(shū)(如mba、ca、cpa或其他金融證書(shū))
2.擁有內(nèi)部審計(jì)或信息技術(shù)審計(jì)資格(比如:cia或者cisa)可以優(yōu)先考慮
3.至少4年的相關(guān)工作經(jīng)歷;擁有4大會(huì)計(jì)師事務(wù)所的外部審計(jì)或內(nèi)部審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
4.在相同的內(nèi)部審計(jì)環(huán)境中,有在企業(yè)內(nèi)部從事合規(guī)、內(nèi)審,欺詐調(diào)查等實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)可以優(yōu)先考慮
【審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)15篇11-19
審計(jì)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)02-08
審計(jì)經(jīng)理的崗位職責(zé)（精選30篇）03-16