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在不斷進(jìn)步的時(shí)代，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。你所接觸過(guò)的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？下面是小編為大家整理的倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)1
倉(cāng)儲(chǔ)配送經(jīng)理聯(lián)想控股聯(lián)想控股股份有限公司,聯(lián)想,聯(lián)想控股,聯(lián)想崗位職責(zé):
1、執(zhí)行和完善配送中心的規(guī)章制度、規(guī)范配送中心作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率,降低成本;
2、制定本部門(mén)預(yù)算,合理控制配送成本,合理組織配送裝卸,提高配送服務(wù)效率;
3、對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),并定期盤(pán)點(diǎn),保持帳目清晰、規(guī)范,保證系統(tǒng)有效、穩(wěn)定運(yùn)行;
4、科學(xué)管理貨品庫(kù)位,提出改進(jìn)方案,保證倉(cāng)庫(kù)最大化的使用率;
5、監(jiān)督執(zhí)行倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的'盤(pán)點(diǎn)工作和結(jié)果分析,并提出改進(jìn)方案;
6、負(fù)責(zé)配送中心團(tuán)隊(duì)管理,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和工作技能。
任職資格:
1、專科及以上學(xué)歷,物流、供應(yīng)鏈等相關(guān)專業(yè);
2、6年以上物流倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn),有生鮮食品等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、熟悉物流倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程,熟悉相關(guān)物流設(shè)備的使用和維護(hù)規(guī)范,有erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn);
4、較強(qiáng)的溝通、解決問(wèn)題和團(tuán)隊(duì)管理能力,熟練使用基本的辦公管理軟件;
5、誠(chéng)信、敬業(yè),有韌性,適應(yīng)性好。能接受外派更好。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)2
崗位名稱：倉(cāng)儲(chǔ)課組長(zhǎng)
所屬部門(mén)：倉(cāng)儲(chǔ)課
崗位代碼
直屬上級(jí)：倉(cāng)儲(chǔ)課課長(zhǎng)
直接下屬：倉(cāng)管、統(tǒng)計(jì)
薪資等級(jí)
崗位目的：協(xié)助并完成課長(zhǎng)分配的工作任務(wù)，并積極配合公司內(nèi)其它部門(mén)的工作。
工作內(nèi)容
序號(hào)細(xì)則工作記錄時(shí)間分配
1所有倉(cāng)庫(kù)組長(zhǎng)都有義務(wù)執(zhí)行倉(cāng)管科科長(zhǎng)下達(dá)的文件，不得以任何理由拒絕執(zhí)行。 10%
2公司所有的組長(zhǎng)都是未脫產(chǎn)職務(wù)，故本身都兼?zhèn)鋫}(cāng)管的基本工作職能，負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常收發(fā)工作事務(wù)。 10%
3按規(guī)定做好物料或半成品并及時(shí)做好各種標(biāo)識(shí)，并督促責(zé)任倉(cāng)管做好進(jìn)倉(cāng)日?qǐng)?bào)表及抽檢記錄。 10%
4各倉(cāng)組長(zhǎng)對(duì)新到崗的'倉(cāng)管或統(tǒng)計(jì)都有義務(wù)指導(dǎo)，不行以任何理由拒絕執(zhí)行科長(zhǎng)要求。 10%
5做好本責(zé)任范圍內(nèi)的物料或半成品儲(chǔ)位的籌劃與排放，并繪制《倉(cāng)庫(kù)平面圖》。 《倉(cāng)庫(kù)規(guī)劃原則》 5%
6除本身做好自身倉(cāng)管厘訂的工作職責(zé)外，組長(zhǎng)還要對(duì)各倉(cāng)管、統(tǒng)計(jì)的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，并進(jìn)行查漏補(bǔ)缺工作。 15%
7配合倉(cāng)管科科長(zhǎng)對(duì)本管轄范圍內(nèi)進(jìn)行“5s”的檢查和改進(jìn)工作。 《5s管理》 5%
8協(xié)助倉(cāng)管科科長(zhǎng)對(duì)相關(guān)倉(cāng)管或統(tǒng)計(jì)提出的問(wèn)題進(jìn)行協(xié)助和處理，如在本身范圍內(nèi)難以解決的須提交科長(zhǎng)進(jìn)行處理。 10%
9代理倉(cāng)管或統(tǒng)計(jì)或科長(zhǎng)交代的工作，并督促統(tǒng)計(jì)每月及時(shí)做出月報(bào)表。 5%
10盤(pán)點(diǎn)工作的具體安排執(zhí)行與監(jiān)督和積極參予工作，并對(duì)新進(jìn)員工進(jìn)行工作上的輔導(dǎo)和培訓(xùn)。 20%
崗位權(quán)限
任職資格
1教育背景：中專以上學(xué)歷。
2知識(shí)要求：管理類或財(cái)經(jīng)類畢業(yè)。
3工作經(jīng)驗(yàn)：二年以上倉(cāng)庫(kù)收發(fā)工作，一年以上貨倉(cāng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉貨倉(cāng)運(yùn)作流程。
4技能技巧：電腦操作熟練、5s推行工作熟悉、表達(dá)及溝通能力強(qiáng)，懂erp或mrpⅱ系統(tǒng)。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)3
1.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常收、發(fā)、存管理工作，確保帳、物、卡一致;
2.物料出入庫(kù)時(shí)的搬運(yùn)、保證貨物正常發(fā)放;
3.負(fù)責(zé)庫(kù)存品定期盤(pán)點(diǎn)工作;負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的庫(kù)存管理工作;物資在貯存期間的整理、防護(hù)工作;
4.確保庫(kù)區(qū)內(nèi)外貨物、場(chǎng)地的'衛(wèi)生整潔，并做好各個(gè)區(qū)域劃分和整理工作;
5.負(fù)責(zé)WMS單據(jù)處理，并確保數(shù)據(jù)更新及時(shí)準(zhǔn)確;
6.根據(jù)總部要求進(jìn)行采購(gòu)工作、進(jìn)貨檢驗(yàn)及協(xié)助每年進(jìn)行供應(yīng)商評(píng)估
7. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他一切事務(wù)。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)4
直接上司：
生產(chǎn)主管（經(jīng)理）
直接下屬：
物控部所有人員
工作職責(zé)：
數(shù)據(jù)信息流，資源共享化，跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，加快物料轉(zhuǎn)序速度，確保訂單及時(shí)出貨。
工作內(nèi)容：
1、及時(shí)完成生產(chǎn)主管所交各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃指標(biāo)及公司上級(jí)交辦其它事宜。
2、對(duì)各倉(cāng)庫(kù)空間現(xiàn)場(chǎng)5S定置管理負(fù)責(zé)。
3、傳達(dá)公司各項(xiàng)生產(chǎn)會(huì)議精神，積極配合調(diào)動(dòng)各倉(cāng)管員及統(tǒng)計(jì)人員的勞動(dòng)積極性，提高生產(chǎn)效率。
4、積極做好本部門(mén)崗位的'培訓(xùn)工作，如業(yè)務(wù)技能，物料流程以及倉(cāng)儲(chǔ)管理方法等。
5、負(fù)責(zé)各倉(cāng)庫(kù)布局規(guī)化，所有物料轉(zhuǎn)序流程的制定與控制，以及提出合理化建議等。
6、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，及時(shí)匯報(bào)當(dāng)前訂單物料生產(chǎn)入庫(kù)完成狀態(tài)，訂單中所缺料件，確保裝配生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)不滯流，不待產(chǎn)。
7、生產(chǎn)原材料的跟進(jìn)，如銅棒，銅管等，委外加工件的跟進(jìn)，如外發(fā)紅沖件，金加工件，電鍍件等。
8、負(fù)責(zé)各倉(cāng)庫(kù)日?qǐng)?bào)表，月報(bào)表，財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)對(duì)賬工作，對(duì)數(shù)據(jù)信息及時(shí)性，準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。
9、負(fù)責(zé)月底盤(pán)點(diǎn)工作，各倉(cāng)庫(kù)做到賬，物，卡一相符。掌握倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存情況，在保正常生產(chǎn)的情況下，盡量減少庫(kù)存，嚴(yán)格遵守先進(jìn)先出原則。
10、負(fù)責(zé)本部門(mén)作業(yè)流程的制定與完善，并督導(dǎo)執(zhí)行本部門(mén)工作的推進(jìn)，核查及各種異常問(wèn)題的處理。
11、對(duì)下屬人員落實(shí)崗位責(zé)任制，任何人不能以權(quán)謀私，假公濟(jì)私，損害公司利益。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)5
一、負(fù)責(zé)公司形象策劃和品牌傳播。
二、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部活動(dòng)策劃。
三、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、內(nèi)刊編輯。
四、負(fù)責(zé)公司行業(yè)信息收集、整理、分析。
五、負(fù)責(zé)起草各種文件和方案。
六、負(fù)責(zé)公司各種圖像和影音資料的收集和制作。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)6
職責(zé)描述:
1、全面負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)人員日常工作分配及人員管理;
2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)貨物出、入庫(kù)及在庫(kù)6s管理工作;
3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理,保證倉(cāng)庫(kù)erp數(shù)據(jù)清晰、準(zhǔn)確,帳物相符;
4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)收發(fā)貨各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作;
5、加強(qiáng)與提高倉(cāng)庫(kù)的各崗位人員工作能力;
6、保證倉(cāng)庫(kù)所有貨品的庫(kù)存準(zhǔn)確率及出入庫(kù)的準(zhǔn)確率;
7、加強(qiáng)與其他部門(mén)的`工作協(xié)調(diào)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作匯報(bào)。
任職要求:
1、man,35周歲以下,全日制本科或以上學(xué)歷;
2、至少3年以上倉(cāng)庫(kù)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),電腦使用熟練;
3、至少精通sap、erp、wms中的一個(gè)系統(tǒng)的操作及應(yīng)用;
4、能服從上級(jí)安排,身體強(qiáng)健,能吃苦耐勞,踏實(shí)勤奮;
5、有現(xiàn)代化倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉智能化倉(cāng)儲(chǔ)管理方案;
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)7
崗位名稱：倉(cāng)儲(chǔ)課統(tǒng)計(jì)
所屬部門(mén)：倉(cāng)儲(chǔ)課
崗位代碼
直屬上級(jí)：主管組長(zhǎng)
直接下屬
薪資等級(jí)
崗位目的：進(jìn)行各種單據(jù)和帳目的輸入工作，協(xié)助倉(cāng)管保證所有物料上帳，帳上有物，帳實(shí)相符。入帳及時(shí)性、準(zhǔn)確性。
工作內(nèi)容序號(hào)細(xì)則工作記錄時(shí)間分配
1根據(jù)生管或采購(gòu)等部門(mén)發(fā)放的施工單或采購(gòu)合同單及原始單據(jù)及時(shí)輸入電腦數(shù)據(jù)，系統(tǒng)帳的跟進(jìn)、數(shù)據(jù)的輸入及審核工作。 《采購(gòu)合同單》《施工單》 10%
2當(dāng)天所有的進(jìn)出倉(cāng)物料或半成品都必須當(dāng)天入帳，不得延誤，更不得錯(cuò)帳、漏賬、重賬、漏開(kāi)收料單等。 10%
3所有涉及到單重如泡殼一些外加工的注塑半成品時(shí)，一定要秤單重，并在送貨單上注明。 《采購(gòu)合同單》 10%
4根據(jù)系統(tǒng)賬中的庫(kù)存狀況定期或不定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)賬目和實(shí)物進(jìn)行抽查，并及時(shí)向主管反映結(jié)果，對(duì)于庫(kù)存后續(xù)訂單可用之物料或半成品一定要第一時(shí)間通知相關(guān)部門(mén)進(jìn)行減單采購(gòu)或生管部門(mén)進(jìn)行減單生產(chǎn)。 《庫(kù)存利用控制程序》 5%
5統(tǒng)計(jì)根據(jù)進(jìn)出倉(cāng)的狀況，做每月匯總報(bào)表，系統(tǒng)完全運(yùn)行良好的時(shí)可自動(dòng)出月報(bào)，要保持賬目的'時(shí)效性和準(zhǔn)確性。 《系統(tǒng)作帳法》 15%
6向財(cái)務(wù)部提供成本核算資料和相關(guān)單據(jù)。 5%
7對(duì)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出倉(cāng)物料活動(dòng)情況進(jìn)行跟蹤，對(duì)涉及到安全存量的警戒線及時(shí)進(jìn)行提示相關(guān)負(fù)責(zé)人員，并進(jìn)行存量的補(bǔ)充報(bào)表。 《安全存量控制程序》 10%
8掌握物料或半成品進(jìn)倉(cāng)時(shí)間及基本情況，監(jiān)督倉(cāng)庫(kù)各種原始單據(jù)和資料必須進(jìn)行完善地保存和分類。 《文件管理控制程序》 5%
9對(duì)于各種呆廢料和退料要建立數(shù)據(jù)跟蹤及處理情況，并及時(shí)向組長(zhǎng)和主管匯報(bào)（依照呆廢料的處理程序進(jìn)行操作）。 《呆廢料控制程序》 20%
10統(tǒng)計(jì)對(duì)電腦里數(shù)據(jù)和桌面單據(jù)進(jìn)行整理整頓工作，符合5s要求。 5s管理10%
崗位權(quán)限
任職資格
1教育背景：中�；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷。
2知識(shí)要求：一年以上貨倉(cāng)經(jīng)驗(yàn)、其中一年貨倉(cāng)統(tǒng)計(jì)賬務(wù)或跟單經(jīng)驗(yàn)。
3工作經(jīng)驗(yàn)：對(duì)5s有一定的了解。
4技能技巧：電腦操作熟練，熟練運(yùn)用辦公軟件并懂mrpⅱ或erp系統(tǒng)。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)8
1.目的.：為規(guī)范倉(cāng)儲(chǔ)物流部門(mén)的管理，明確部門(mén)各崗位職責(zé)與權(quán)限。
2.范圍：恒華工貿(mào)倉(cāng)儲(chǔ)物流部。
3.倉(cāng)儲(chǔ)物流部經(jīng)理崗位職責(zé)。
3.1對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)物流部所有工作負(fù)全責(zé)。
3.2負(fù)責(zé)原輔料、成品庫(kù)存的管理，庫(kù)存數(shù)據(jù)以及使用數(shù)據(jù)分拆，有效確保生產(chǎn)部門(mén)不間斷生產(chǎn)。
3.3對(duì)原輔料來(lái)料情況和質(zhì)量嚴(yán)格控制把關(guān)，確保無(wú)不合格原輔料入庫(kù)。
3.4負(fù)責(zé)倉(cāng)儲(chǔ)物流部日常管理工作，合理安排倉(cāng)管人員各項(xiàng)工作。
3.5負(fù)責(zé)監(jiān)督物料堆放、使用，做到堆放合理，使用先進(jìn)先出；
3.6每天對(duì)所有倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存條件以及物料擺放情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正解決。
3.7負(fù)責(zé)每周對(duì)倉(cāng)庫(kù)物資進(jìn)行質(zhì)量、數(shù)量盤(pán)點(diǎn)的全過(guò)程監(jiān)督管理。
3.8負(fù)責(zé)全程監(jiān)督出貨流程、根據(jù)發(fā)貨數(shù)量，合理運(yùn)輸車(chē)輛安排；
3.9認(rèn)真監(jiān)督檢查倉(cāng)庫(kù)管理人員執(zhí)行規(guī)范管理，并做出業(yè)績(jī)考評(píng)。
3.10監(jiān)督呆料、滯料、廢料報(bào)表編制，并經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后處理；
3.11監(jiān)督滯銷品、次品、廢品報(bào)表編制，并經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后處理
3.12完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)9
1、管理倉(cāng)儲(chǔ)部門(mén)日常運(yùn)作，確保收貨、配貨、打包、發(fā)貨、等流程正常進(jìn)行;
2、執(zhí)行和完善倉(cāng)庫(kù)的`規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，提高效率;
3、倉(cāng)庫(kù)安全工作和保管工作，防止貨物丟失，監(jiān)督跟蹤貨物收發(fā)區(qū)域情況，貨物擺放整齊正確，做好衛(wèi)生工作，科學(xué)管理貨品庫(kù)位，提出改進(jìn)方案，保證倉(cāng)庫(kù)正規(guī)化;
4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作需求;
5、監(jiān)督執(zhí)行盤(pán)點(diǎn)工作和結(jié)果分析，并提出改進(jìn)方案;
6、對(duì)進(jìn)出貨物(即出入庫(kù))賬務(wù)進(jìn)行詳細(xì)的記錄，負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔，數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔;
7、按照產(chǎn)品類別分類包裝，貼標(biāo)，熟悉各個(gè)發(fā)貨渠道，能根據(jù)貨物屬性給出最合理的發(fā)貨方式
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)10
1.對(duì)物資的搬運(yùn),當(dāng)單件重量(毛重)不超過(guò)30公斤時(shí),可以采取手提,當(dāng)單件重量為30公斤時(shí),可采用扛抬,當(dāng)單件重量超過(guò)100公斤時(shí),應(yīng)用車(chē)輛搬運(yùn)或機(jī)械作業(yè);
2.確保人身安全,一般不采取使物資直接接觸人身的操作方式,如背負(fù),肩扛,手抱等;
3.對(duì)長(zhǎng)型鋼材,超過(guò)100公斤以上的,須用工具或機(jī)械作業(yè),100公斤以下的可二人順肩后抬,翻運(yùn)鋼軌時(shí),不要以撬桿插入鋼軌眼內(nèi)以免脫手傷人;
4.桶裝液體,單件超過(guò)35公斤的不要肩扛,須以繩索扛抬或手推車(chē)作業(yè);
5.包裝物資單件超過(guò)50公斤的,應(yīng)有專人搭肩,并進(jìn)行答應(yīng),扛者不答,搭者不松手;
6.危險(xiǎn)品物資的作業(yè),使用機(jī)械設(shè)備時(shí),其荷載應(yīng)降25%,使用人工作業(yè)時(shí),應(yīng)穿戴專用防護(hù)用具,作業(yè)場(chǎng)地、車(chē)輛等要有檢查,清掃不留渣、殘液,不得攜帶火種,不得敲打、撞擊、滑滾,需輕拿輕放,防止產(chǎn)生火花,鋼瓶蓋不要對(duì)準(zhǔn)面部,瓶蓋必須擰緊;
7.做好“防火、防盜、防洪、防破壞”的四防工作,庫(kù)房?jī)?nèi)的物品要嚴(yán)格按照庫(kù)房物品存放的要求進(jìn)行堆放,保持整潔、通風(fēng)和通道暢通,保證足夠的防火通道寬度。
8.庫(kù)房?jī)?nèi)嚴(yán)禁煙火和生火取暖,嚴(yán)禁私拉亂接電線,嚴(yán)禁使用大功率電器、嚴(yán)禁使用電爐、電烙鐵、電燙斗等電熱器具;
9.在油庫(kù)、化工庫(kù)等易燃易爆的場(chǎng)所,嚴(yán)禁吸煙,設(shè)有“嚴(yán)禁吸煙”的明顯標(biāo)志。
10.嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員在氣體、化工、易燃、易爆及有毒物品場(chǎng)所出入,因工作關(guān)系入庫(kù)房?jī)?nèi),必須聽(tīng)從管理人員指揮。
11.定期做好檢查,檢查危險(xiǎn)(點(diǎn))源是否處于在控狀態(tài),消防設(shè)施是否安全有效。
12.認(rèn)真執(zhí)行庫(kù)房門(mén)衛(wèi)制度,非倉(cāng)庫(kù)人員未經(jīng)同意,不得出入倉(cāng)庫(kù),物資出庫(kù)必須有出門(mén)證;
13.倉(cāng)庫(kù)人員下班前,應(yīng)在庫(kù)內(nèi)外四周巡查一遍,并將倉(cāng)庫(kù)門(mén)窗關(guān)好,切斷電源,大門(mén)加鎖,鑰匙存放妥當(dāng);并定期對(duì)庫(kù)房進(jìn)行安全巡查,做好巡查記錄,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)向有關(guān)部門(mén)或領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,并及時(shí)采取相應(yīng)的整改措施,確保庫(kù)房安全。
14.倉(cāng)庫(kù)工作人員應(yīng)妥善保管好各類單據(jù)憑證,防止丟失;
15.倉(cāng)庫(kù)人員要嚴(yán)格遵守倉(cāng)庫(kù)有關(guān)保密規(guī)定,并接受保衛(wèi)部門(mén)的檢查與指導(dǎo);
16.節(jié)日期間,門(mén)窗均須粘貼封條,上班前須經(jīng)過(guò)檢驗(yàn)后再啟封;
17.每年雨季之前和雨季之中,對(duì)庫(kù)存物資要進(jìn)行事前檢查和期中輪番檢查,對(duì)庫(kù)房屋頂、屋檐、落水管、以及內(nèi)外排水是否暢通,是否有漏雨、漏水等現(xiàn)象,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)采取措施加以處理。
18.消防設(shè)備應(yīng)定期檢查,保持消防水暢通,滅火器有效,消防器材應(yīng)放在明顯易取處,并保證人人會(huì)用,不得任意挪動(dòng)或挪作他用。
19.倉(cāng)庫(kù)管理人員必須熟練掌握撲救初期火災(zāi)的知識(shí)以及正確使用滅火器材的方法。
20.倉(cāng)庫(kù)消防安全必須貫徹“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的`方針,實(shí)行“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,倉(cāng)庫(kù)日常安全工作由倉(cāng)庫(kù)管理員、兼職安全員負(fù)責(zé)開(kāi)展。倉(cāng)庫(kù)定期安全檢查工作由安監(jiān)部、物資管理部主管、兼職安全員負(fù)責(zé)開(kāi)展。
21.露天存放物品應(yīng)當(dāng)分類、分堆、分組和分垛,并留出必要的防火間距。
22.物品入庫(kù)前應(yīng)當(dāng)仔細(xì)檢查,確定無(wú)火種等隱患后,方準(zhǔn)入庫(kù)。
23.使用過(guò)的油棉紗、油手套等沾油纖維物品以及可燃包裝物應(yīng)當(dāng)存放在安全地點(diǎn)、定期處理。
24.倉(cāng)庫(kù)的電氣裝置必須符合國(guó)家電氣設(shè)計(jì)和安裝的有關(guān)規(guī)定。
25.倉(cāng)庫(kù)的電氣設(shè)備,必須由持相應(yīng)資格證的電工進(jìn)行安裝、檢查和維修保養(yǎng)。
26.倉(cāng)庫(kù)應(yīng)當(dāng)設(shè)置醒目的防火標(biāo)志和禁煙標(biāo)志,庫(kù)房?jī)?nèi)嚴(yán)禁使用明火,庫(kù)區(qū)以及周?chē)?0米內(nèi),嚴(yán)禁燃放煙花爆竹。
27.倉(cāng)庫(kù)的消防設(shè)施器材應(yīng)當(dāng)指定專人管理,負(fù)責(zé)檢查、維修、保養(yǎng)、保證完好有效,嚴(yán)禁圈占、埋壓和挪用。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)11
1、物料入庫(kù)前掛好物料標(biāo)示卡。
2、嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，認(rèn)真做好本職工作。
3、嚴(yán)格按照產(chǎn)品及物料要求進(jìn)行搬運(yùn)，防止野蠻作業(yè)及搬運(yùn)過(guò)程中的擦傷、碰傷等現(xiàn)象的出現(xiàn)。
4、對(duì)搬運(yùn)不當(dāng)，造成產(chǎn)品及物料碰巧、損壞等情況負(fù)責(zé)。
5、負(fù)責(zé)搬運(yùn)之后場(chǎng)地的衛(wèi)生打掃，并保持原輔材料，成品等物料的`整齊堆放。
6、嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，堅(jiān)持工作崗位，服從調(diào)度。
7、合理使用勞動(dòng)工具，保管和維護(hù)好搬運(yùn)工具。
8、保持道暢通。
9、完成上級(jí)交辦的其他工作。
10、倉(cāng)庫(kù)搬運(yùn)工調(diào)動(dòng)或離職前，要辦理移交手續(xù)，如有異常，必須限期查清，方可移交，移交雙方及上級(jí)主管人員必須簽字確認(rèn)。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)
1、監(jiān)督第三方倉(cāng)庫(kù)日常作業(yè)，保證供應(yīng)商收發(fā)存退相關(guān)操作按照SOP進(jìn)行；
2、管理第三方倉(cāng)庫(kù)KPI指標(biāo)，保證準(zhǔn)確率和時(shí)效指標(biāo)達(dá)標(biāo)；
3、匯總分析日常業(yè)務(wù)中的問(wèn)題，督促第三方倉(cāng)庫(kù)提出優(yōu)化方案完善作業(yè)流程，并保持跟進(jìn)；
4、管理倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)快遞，保證按照要求準(zhǔn)時(shí)攬件、退貨延時(shí)簽收、拒收等操作；
5、監(jiān)督第三方倉(cāng)庫(kù)日常作業(yè)符合當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)，倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)人員安全、消防安全、商品安全無(wú)隱患；
6、對(duì)接公司店鋪業(yè)務(wù)需求，對(duì)接1部門(mén)系統(tǒng)功能需求及測(cè)試跟進(jìn)；
7、倉(cāng)儲(chǔ)、快遞月度賬單、商品賠償?shù)群藢?shí)及付款跟進(jìn)；
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)13
崗位描述：
1、電商倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)內(nèi)規(guī)劃，含（不限于）存儲(chǔ)能力，訂單生產(chǎn)能力的規(guī)劃及持續(xù)改善。
2、制定或推動(dòng)相關(guān)部門(mén)制定操作SOP標(biāo)準(zhǔn)，并落實(shí)在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，建立規(guī)則化，可視化現(xiàn)場(chǎng)。
3、與商家/快遞物流公司/第三方倉(cāng)儲(chǔ)企業(yè)供應(yīng)相關(guān)的.對(duì)接與持續(xù)改善。
4、獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行日常運(yùn)作管理，團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)。
5、組建跨部門(mén)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，不斷優(yōu)化生產(chǎn)流程，提升運(yùn)營(yíng)質(zhì)量，降低成本。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷。
2、 3— 5年大型電商倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立帶領(lǐng)過(guò)50人以上的B2C倉(cāng)儲(chǔ)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，有大型平臺(tái)電商倉(cāng)儲(chǔ)或?qū)I(yè)電商倉(cāng)配一體企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)的尤佳。
3、優(yōu)秀的倉(cāng)儲(chǔ)規(guī)劃能力，對(duì)6S、精益生產(chǎn)、對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)、持續(xù)改善理念熟悉，并有過(guò)實(shí)際推廣經(jīng)驗(yàn)。
4、溝通能力強(qiáng)，具備高度的責(zé)任心，能承受高強(qiáng)度的工作壓力。
5、能適應(yīng)經(jīng)常出差。
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)14
一、成品、助銷物品、物料倉(cāng)庫(kù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)
1、每月3日前按時(shí)按質(zhì)向財(cái)務(wù)中心、品牌公司按規(guī)定格式提供上月倉(cāng)庫(kù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表（遇節(jié)假日須延）
2、每月16日及月底前1日與倉(cāng)管員臺(tái)賬校對(duì)倉(cāng)庫(kù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，負(fù)責(zé)在報(bào)表上填寫(xiě)對(duì)賬差異數(shù)量，并在備注上說(shuō)明差異原因(如季盤(pán)或年終盤(pán)應(yīng)提前完成與倉(cāng)庫(kù)臺(tái)賬對(duì)賬工作)
3、按規(guī)定負(fù)責(zé)盤(pán)點(diǎn)報(bào)表的設(shè)置、打印、復(fù)印及匯總，并負(fù)責(zé)在盤(pán)點(diǎn)報(bào)表上填寫(xiě)收、發(fā)貨的時(shí)間差異數(shù)量
4、倉(cāng)庫(kù)報(bào)表要正確反映成品狀態(tài)（如散件、單品、套裝）以及對(duì)有質(zhì)量問(wèn)題作出明確標(biāo)識(shí)
5、對(duì)當(dāng)天進(jìn)（出）倉(cāng)的數(shù)據(jù)，須在次日下班前完成統(tǒng)計(jì)，并按規(guī)定的傳遞辦法交到相關(guān)部門(mén)及人員
6、對(duì)倉(cāng)管員填寫(xiě)的單據(jù)進(jìn)行審核，是否有按規(guī)范用單及填寫(xiě)，對(duì)不符規(guī)定的單據(jù)應(yīng)要求倉(cāng)管員重填，同時(shí)注意在倉(cāng)庫(kù)收單時(shí)按編號(hào)順序收取，防止漏單
7、負(fù)責(zé)將倉(cāng)庫(kù)單據(jù)按規(guī)定轉(zhuǎn)交財(cái)務(wù)中心及相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)的人員
8、每季結(jié)束的次月末，將倉(cāng)庫(kù)的單據(jù)集中歸集后，并做好標(biāo)識(shí)，交廠部財(cái)務(wù)部存
9、負(fù)責(zé)對(duì)委托外協(xié)的成品入庫(kù)做好分品種歸集匯總，在次月2日前交廠部外協(xié)負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)中心對(duì)賬結(jié)算以及包材倉(cāng)統(tǒng)計(jì)員沖銷發(fā)外協(xié)包材數(shù)量
10、做好每張出貨單的缺貨的統(tǒng)計(jì)工作，以及月終已開(kāi)單而未發(fā)貨的'數(shù)量，作為調(diào)整財(cái)務(wù)庫(kù)存賬與實(shí)物賬差異的原始依據(jù)
11、遵守職責(zé)保密要求，除按規(guī)定將報(bào)表交品牌指定人員及財(cái)務(wù)中心外，未經(jīng)財(cái)務(wù)中心允許，不能將報(bào)表及相關(guān)數(shù)量交其它任何部門(mén)、人員及上網(wǎng)交流
二、包材、輔料倉(cāng)庫(kù)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)
1、每月3日前按時(shí)按質(zhì)向財(cái)務(wù)中心、品牌公司按規(guī)定格式提供上月倉(cāng)庫(kù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表（遇節(jié)假日須延）
2、每月16日及月底前1日與倉(cāng)管員臺(tái)賬校對(duì)倉(cāng)庫(kù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，負(fù)責(zé)在報(bào)表上填寫(xiě)對(duì)賬差異數(shù)量，并在備注上說(shuō)明差異原因(如季盤(pán)或年終盤(pán)應(yīng)提前完成與倉(cāng)庫(kù)臺(tái)賬對(duì)賬工作)
3、按規(guī)定負(fù)責(zé)盤(pán)點(diǎn)報(bào)表的設(shè)置、打印、復(fù)印及匯總，并負(fù)責(zé)在盤(pán)點(diǎn)報(bào)表上填寫(xiě)收、發(fā)貨的時(shí)間差異數(shù)量
4、對(duì)有質(zhì)量問(wèn)題作出明確標(biāo)識(shí)
5、對(duì)當(dāng)天進(jìn)（出）倉(cāng)的數(shù)據(jù)，須在次日下班前完成統(tǒng)計(jì)，并按規(guī)定的傳遞辦法交到相關(guān)部門(mén)及人員
6、對(duì)倉(cāng)管員填寫(xiě)的單據(jù)進(jìn)行審核，是否有按規(guī)范用單及填寫(xiě)，對(duì)不符規(guī)定的單據(jù)應(yīng)要求倉(cāng)管員重填，同時(shí)注意在倉(cāng)庫(kù)收單時(shí)按編號(hào)順序收取，防止漏單
7、負(fù)責(zé)將倉(cāng)庫(kù)單據(jù)按規(guī)定轉(zhuǎn)交財(cái)務(wù)中心及相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)的人員
8、每季結(jié)束的次月末，將倉(cāng)庫(kù)的單據(jù)集中歸集后，并做好標(biāo)識(shí)，交廠財(cái)務(wù)部
9、對(duì)發(fā)外協(xié)（含發(fā)廠部加工）的包材、輔料進(jìn)行單列統(tǒng)計(jì)，根據(jù)成品入庫(kù)單沖銷發(fā)外協(xié)加工包材、物料的數(shù)量，以便能正確掌握當(dāng)前在外協(xié)加工流程上包材、輔料數(shù)量
倉(cāng)儲(chǔ)崗位職責(zé)15
1、熟悉非生產(chǎn)性采購(gòu)特點(diǎn)，負(fù)責(zé)采購(gòu)策略的.制訂及實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)公司倉(cāng)儲(chǔ)物流設(shè)備、裝備相關(guān)采購(gòu)(包含但不限于倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)備、貨架、登車(chē)橋、智能硬件等通用設(shè)備及倉(cāng)內(nèi)定制化設(shè)備)，能夠提出相應(yīng)品類采購(gòu)管理策略，能獨(dú)立完成集團(tuán)集中招采工作，包括需求溝通、供應(yīng)商開(kāi)發(fā)、招標(biāo)、簽訂合同、驗(yàn)收、評(píng)估等相關(guān)工作;
3、負(fù)責(zé)采購(gòu)項(xiàng)目運(yùn)作及商務(wù)管理，包括價(jià)格管理、商務(wù)談判、合同管理及執(zhí)行過(guò)程中的問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)管理;
4、落實(shí)采購(gòu)成本控制目標(biāo)，關(guān)注效果目標(biāo)達(dá)成，綜合提升ROI;
5、熟悉零售物流行業(yè)特點(diǎn)、運(yùn)營(yíng)規(guī)則及相關(guān)政策法規(guī)，負(fù)責(zé)收集、分析市場(chǎng)及行業(yè)相關(guān)信息，邏輯分析能力好，熟悉SOP的制定為戰(zhàn)略性采購(gòu)決策提供依據(jù)。
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