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總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況,因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢?以下是小編為大家收集的小組合作學(xué)習(xí)總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
小組合作學(xué)習(xí)總結(jié)1
孔子說:“獨學(xué)而無友,則孤陋而寡聞!睆倪@一句我們可以知道只有小組合作學(xué)習(xí)可以把答案多樣化,而如果如果學(xué)習(xí)中缺乏學(xué)友之間的交流切磋,就必然會導(dǎo)致知識狹隘,見識短淺。重點說明了:“小組合作有利于學(xué)習(xí)!
可如今的課堂氣氛沉悶,學(xué)生學(xué)習(xí)興趣不濃,思維打不開,學(xué)生總是處在被動之中,師生之間關(guān)系緊張等現(xiàn)象,一直以來讓每一個教師頭疼。但自從我校實行小組合作,提倡小組合作,把小組合作學(xué)習(xí)打造成一個實體以來,極大的改變了課堂上所出現(xiàn)的令人頭疼的現(xiàn)狀。經(jīng)過那節(jié)初一二的組長的會議,我認(rèn)為“小組合作學(xué)習(xí)”這一模式不僅可以使師生之間、學(xué)生之間更有效地進行語言交際;而且還可以培養(yǎng)學(xué)生的合作意識、團隊精神,進而促使學(xué)生形成良好的心理品質(zhì)。
俗話說的好:“天時不如地利,地利不如人和。”一個人可能走遍天下的但途中卻十分枯燥無人分享心得,可多人結(jié)伴既有了興趣又有了交流的對象。小組合作學(xué)習(xí)也有許多的難題可這些難題卻也有解決的方法,以下是我的心得:
1.提高監(jiān)管力度。一個人的能力是有限的,一名老師對幾十個學(xué)生,在平時的管理上不免會出現(xiàn)漏洞,或者有檢查不到的`地方,特別是在平時學(xué)生記作業(yè)、改錯題、背誦上,有很多同學(xué)鉆空子,不完成老師交給的任務(wù),進行分組后,組長就相當(dāng)于小老師,能夠隨時監(jiān)督組員學(xué)習(xí),哪項任務(wù)不完成都能被查出來,這樣使不學(xué)習(xí)的學(xué)生沒有空子可鉆,作業(yè)也都能完成了。
2.變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”、“我樂學(xué)”。在平時上課時每個班總會有那么幾個學(xué)生不主動學(xué)習(xí)或開小差,或玩東西,小組合作學(xué)習(xí)以后,上課每做完一道題,就會有組長進行檢查,不會的組長就得給他講,大家還要等他,而且每次都要被老師統(tǒng)計出來,很沒有面子,這樣不學(xué)習(xí)的學(xué)生也會跟著學(xué),而且進步很打,教師再加以鼓勵,學(xué)習(xí)積極性就高漲起來,成績自然也會有所提高。
3.提高學(xué)習(xí)效率,優(yōu)化了學(xué)習(xí)方法。在新課程中,增加了許多合作探究部分的內(nèi)容,這些內(nèi)容如果單獨一個人做要浪費很多時間,進行小組討論能節(jié)省時間,學(xué)生興趣也比較濃。在合作的過程中讓學(xué)生領(lǐng)悟方法,進行學(xué)法交流,比一比誰的方法好,讓學(xué)生之間取長補短,形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,同時也能讓學(xué)生學(xué)會選擇與判斷什么是有效的,正確的,最佳的的觀念與做法。
4.調(diào)動同學(xué)們的積極性,在課堂上的表現(xiàn)需要非常積極。討論、展示、搶答,忙的不亦樂乎;卮饐栴}異;钴S,甚至出現(xiàn)了“哄搶”的局面。我們教師提供了但是小組合作模式是一項系統(tǒng)的工程,是由多個環(huán)節(jié)組成的,我們必須清醒的認(rèn)識到:我們處于初期階段,需要我們不斷的摸索和總結(jié)經(jīng)驗,唯有如此,才能掌握其內(nèi)涵。
總的來說,通過小組學(xué)習(xí),學(xué)生的合作意識和能力得到了培養(yǎng),使學(xué)生在學(xué)習(xí)中體會了成功的喜悅,增強了學(xué)生的自信心。
相信我們只要注意了以上幾點,趨利避害,再加上方方面面的共同努力,小組合作學(xué)習(xí)必能更好地服務(wù)于我們的學(xué)習(xí)。
小組合作學(xué)習(xí)總結(jié)2
高效課堂建設(shè)對教學(xué)方式的新要求及小組合作學(xué)習(xí)自身所具有的特點,使得小組合作學(xué)習(xí)在中小學(xué)教學(xué)中得到了廣泛運用,給沉悶枯燥的課堂帶來了無限的生機和活力。這無疑有助于學(xué)生克服學(xué)習(xí)的焦慮有助于提高課堂教學(xué)質(zhì)量。但是,許多教師讓學(xué)生進行小組合作學(xué)習(xí)時,往往偏重于形式,沒有反思小組合作學(xué)習(xí)是否有效,存在著很多的問題。因此,我們有必要對此進行再思考。
一、合作學(xué)習(xí)小組的分組不科學(xué)
1、合作學(xué)習(xí)小組成員的劃分不科學(xué)在日常的課堂教學(xué)中,最常見的小組合作學(xué)習(xí)形式是按前后座位每四人分成一組,座位的編排往往是按學(xué)生的高矮次序和男女生搭配而成。這樣分組雖然開展小組活動簡便易行,但人員搭配不合理,不利于讓不同特質(zhì)、不同層次的學(xué)生進行優(yōu)化組合、優(yōu)勢互補、相互促進。而有些班級是直接將座位分成了幾個固定的小組,但班主任在分組時,沒有考慮到學(xué)生的各個學(xué)科的學(xué)習(xí)情況,使有些小組在某一學(xué)科處于落勢,在小組合作學(xué)習(xí)中,并不能很好地達到學(xué)習(xí)目標(biāo)。以至于任課老師每上一節(jié)課,都要調(diào)一次座位,搞得班級亂哄哄。
2、合作學(xué)習(xí)小組的組長任命不科學(xué)成功的合作學(xué)習(xí)離不開有效的組織和管理。為了實現(xiàn)有效管理,提高小組學(xué)習(xí)效率,在合作學(xué)習(xí)中,教師要重視和發(fā)揮小組長的作用。在日常的課堂教學(xué)中,合作學(xué)習(xí)小組的組長任命,往往各個學(xué)科都是同一個學(xué)生。有些學(xué)生均衡發(fā)展,各個學(xué)科都比較優(yōu)秀,還能善于帶領(lǐng)小組成員合作學(xué)習(xí)。但一些組長嚴(yán)重偏科,在某些學(xué)科并不能起到帶頭作用。所以我們可以根據(jù)各小組成員的各學(xué)科學(xué)習(xí)狀況,任命不同的學(xué)生做不同學(xué)科的組長。
二、學(xué)生在課前缺乏有效的`預(yù)習(xí)
預(yù)習(xí)是學(xué)習(xí)中的一個重要環(huán)節(jié),對提高課堂效率,培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力和提高學(xué)習(xí)熱情都有極大地幫助。許多學(xué)生沒能結(jié)合導(dǎo)學(xué)案,進行課前預(yù)習(xí),了解教材的知識內(nèi)容及其中的重難點。在新課的學(xué)習(xí)中不光未做到事半功倍,由于缺乏對知識點的了解和課前準(zhǔn)備,小組合作交流時,只能干瞪眼,聽別人討論,自己無所事事。
三、小組成員間缺乏必要的人際交流和小組合作技能
小組合作學(xué)習(xí)過程中,學(xué)生之間形成良好的互助、互動的關(guān)系,這是十分關(guān)鍵的地方。但在小組活動中經(jīng)常會出現(xiàn)不友好、不傾聽、不分享的現(xiàn)象,合作學(xué)習(xí)完全流于形式,造成學(xué)習(xí)效率低下,最終導(dǎo)致合作學(xué)習(xí)的失敗。
1、小組合作學(xué)習(xí)的規(guī)則不明確課堂上經(jīng)常出現(xiàn)這種現(xiàn)象,教師一宣布小組討論,立馬滿教室都是嗡嗡的聲音,每小組里,每人都在張嘴,誰也聽不清誰在說什么。有的小組兩三個人同時搶著發(fā)言,你說你的,我說我的,誰也不聽誰的;有的小組互相推辭,誰也不想討論問題和發(fā)表見解,等別人討論出結(jié)果,坐享其成;更多小組借此機會閑聊、說笑或者干其他事。到了小組匯報時只是盯著你老師看,說的卻是:“我認(rèn)為? ,“我想? ”,而不是“我們小組認(rèn)為??、我組覺得 ?”,更有好多小組匯報時只能發(fā)呆。凡此種種,都是一些走形式的小組合作學(xué)習(xí)。究其原因,主要是缺乏小組合作學(xué)習(xí)的規(guī)則。
2、成績優(yōu)秀的學(xué)生在小組合作學(xué)習(xí)中不能起到幫助學(xué)困生作用學(xué)優(yōu)生在學(xué)習(xí)小組中處于主宰地位,承擔(dān)了主要的職責(zé),學(xué)困生則處于從屬或忽略地位。有的小組學(xué)習(xí)好的學(xué)生不等其他學(xué)生發(fā)言,搶先把自己的意見說出來;而一些學(xué)困生因為基礎(chǔ)薄弱,參與性主動性欠缺,思維的敏捷性深刻性稍遜,往往總是落后優(yōu)等生半步,無形中失去了思考、發(fā)言、表現(xiàn)的機會,在一定程度上被變相剝奪了學(xué)習(xí)的權(quán)利。雖然當(dāng)老師提問到學(xué)困生時,他們能夠答對,但這并不是他們自己思考得到的。結(jié)果,好的更好,差的更差。
四、教師忽略了教學(xué)的主導(dǎo)作用
1、教師對學(xué)生還是缺乏足夠的信任還是有一部分教師對學(xué)生缺乏足夠的信任,不能將課堂學(xué)習(xí)放開,只是在提出一些思考題時,讓學(xué)生進行交流,得出最終答案。其實這并不是小組合作學(xué)習(xí),仍是滿堂灌。
2、小組合作學(xué)習(xí)的時機不當(dāng)在課堂教學(xué)中,一些教師為了追求學(xué)習(xí)方式的多樣化,什么都采用小組合作學(xué)習(xí)形式,而不考慮教學(xué)內(nèi)容的特點和學(xué)生的實際學(xué)習(xí)情況。如有的在教學(xué)內(nèi)容過易或過難的地方設(shè)計小組討論,有的在適合于學(xué)生獨自探索的地方安排小組交流,有的在適合于全班教學(xué)或教師引導(dǎo)的地方組織小組探究,有的在一節(jié)課中安排多次小組合作學(xué)習(xí)。似乎只有讓學(xué)生合作討論,才能解決問題。逐漸造成學(xué)生喪失獨立思考,感到厭倦,失去小組合作的興趣。由于時機不當(dāng),教學(xué)時間大量浪費,收效甚微。
小組合作學(xué)習(xí)總結(jié)3
隨著新學(xué)年的到來,我們課改組的教學(xué)工作也進入了第二學(xué)期。經(jīng)過課改組全體教師的辛勤工作與努力,上學(xué)期取得了較好的教學(xué)成績,也積累了豐富的經(jīng)驗。為了將課改更好地深入貫徹下去,現(xiàn)在將上學(xué)期課改過程中存在的問題作如下總結(jié),以便我們在以后的教學(xué)工作中進行調(diào)整和改進。
一、存在的幾個問題
1、小組內(nèi)不能有效互動?赡苁且婚_始,學(xué)生比較害羞,有些不能主動的表達。
2、學(xué)優(yōu)生和學(xué)困生的表現(xiàn)不均衡。結(jié)合小組實際,小組內(nèi)同學(xué)之間的表現(xiàn)很不一致。
3、要注意培養(yǎng)學(xué)生良好的傾聽習(xí)慣。要強調(diào)合作不僅是學(xué)習(xí)方式,更是教學(xué)要達到的一個重要目標(biāo)。學(xué)生在討論時相互尊重,學(xué)會傾聽,這也是人際交往必備的素質(zhì)。只顧表達自己的意見,不會傾聽他人的評價,唯我獨尊,是現(xiàn)在孩子的通病。沒有良好的傾聽習(xí)慣,不僅影響討論效果,還無法使討論深入。在交流時,要著力培養(yǎng)學(xué)生認(rèn)真聽取別人意見的習(xí)慣。
4、學(xué)優(yōu)生在小組中處于主宰地位,承擔(dān)了主要的職責(zé),學(xué)困生則處于從屬或忽略地位。在合作學(xué)習(xí)時,學(xué)優(yōu)生往往具備了合作交流的某些條件和要求,成為小組內(nèi)最活躍的一分子,他們的潛能得到了發(fā)揮,個性得到了張揚。而一些學(xué)困生因為基礎(chǔ)薄弱,參與性主動性欠缺,思維的敏捷性深刻性稍遜,往往總是落后優(yōu)等生半步,無形中失去了思考、發(fā)言、表現(xiàn)的機會,在一定程度上被變相剝奪了學(xué)習(xí)的權(quán)利。
5、課堂秩序混亂,學(xué)生發(fā)言七嘴八舌,聽不清究竟誰的思維不嚴(yán)密,誰的思維缺少條理性。
二、方法指導(dǎo)
1、小組合作學(xué)習(xí)是一種學(xué)習(xí)方式,需要教育指導(dǎo)。
《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》在基本理念部分闡述數(shù)學(xué)教學(xué)活動時指出:教師應(yīng)幫助學(xué)生在自主探索和合作交流的過程中真正理解和掌握基本的數(shù)學(xué)知識與技能、數(shù)學(xué)思想和方法,獲得廣泛的數(shù)學(xué)活動經(jīng)驗。確立了“自主探索和合作學(xué)習(xí)”的地位和作用,成為教師指導(dǎo)課堂教學(xué)重要思想。同時,小組合作學(xué)習(xí)做為一種實現(xiàn)“自主探索和合作學(xué)習(xí)”的重要手段,必然成為學(xué)生學(xué)習(xí)中的一種新型的學(xué)習(xí)方式。
2、 小組合作學(xué)習(xí)是一種學(xué)習(xí)技能,需要培養(yǎng)訓(xùn)練。
小組合作學(xué)習(xí)即是一種學(xué)習(xí)方式,也是一種學(xué)習(xí)技能。技能不是天生就有的,需要學(xué)習(xí)與訓(xùn)練。上述的片斷也反映了學(xué)生的小組合作學(xué)習(xí)技能未經(jīng)較好的'訓(xùn)練,使合作學(xué)習(xí)流于形式。如何訓(xùn)練學(xué)生這種學(xué)習(xí)技能呢?我作如下探索:1、示范作用。2、反饋調(diào)控。
3、小組合作學(xué)習(xí)是一種學(xué)習(xí)習(xí)慣,需要強化養(yǎng)成。
小組合作學(xué)習(xí)不僅要當(dāng)作一種學(xué)習(xí)方式,一種學(xué)習(xí)技能,還要把它納入學(xué)生的一種學(xué)習(xí)習(xí)慣來訓(xùn)練養(yǎng)成。習(xí)慣的養(yǎng)成不是一教就會,具有長期性。需要教師要有耐心與恒心,同時還具有漸進性,待別是小組合作學(xué)習(xí)這種新型的學(xué)習(xí)方式,更需要教師有計劃、有目的的指導(dǎo)培養(yǎng)、訓(xùn)練
總之,小組合作學(xué)習(xí)的良好學(xué)習(xí)品質(zhì)不是一朝一夕就能形成的,要通過不斷的指導(dǎo),長期的熏陶,通過相互探討,不斷反思、校正,才能逐步走向成熟。
小組合作學(xué)習(xí)總結(jié)4
小組合作性學(xué)習(xí)能培養(yǎng)學(xué)生熱愛集體、團結(jié)向上的團隊精神,避免了部分學(xué)生的自私自利的狹隘思想,對學(xué)生人格方面有很大的塑造和熏陶。
根據(jù)學(xué)生能力大小及個性差異進行分組,讓每個組都有不同層次的學(xué)生,盡可能讓每個孩子都有說話的機會,讓好的學(xué)生幫助能力差的學(xué)生克服不敢說話。在合作之前提出明確的要求和學(xué)習(xí)任務(wù),讓每個學(xué)生都有事做,在做事中獲得知識,有所收獲。我在課堂上營造一種民主的氛圍,使學(xué)生由被動地聽講變?yōu)橹鲃訁⑴c,敢于發(fā)表自己獨特的見解,并學(xué)會傾聽、尊重他人的意見。告訴孩子學(xué)會交流、傾聽、贊賞,這也是對別人的尊重,強調(diào)交流、傾聽贊賞的重要性。從別人的發(fā)言中產(chǎn)生自己的'想法,把自己的想法大膽說出來,給探索的內(nèi)容以合理的補充和擴展,在別人的啟發(fā)下完善自己的觀點。鼓勵學(xué)生展開充分的想象。
通過小組合作,提高學(xué)習(xí)效率,優(yōu)化了學(xué)習(xí)方法。在新課程中,我增加了許多做一做、想一想、議一議,這些內(nèi)容如果單獨一個人做要浪費很多時間,進行小組討論能節(jié)省時間,學(xué)生興趣也比較濃。在合作的過程中讓學(xué)生領(lǐng)悟方法,進行學(xué)法交流,比一比誰的方法好,讓學(xué)生之間取長補短,形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,同時也能讓學(xué)生學(xué)會選擇與判斷什么是有效的,正確的,最佳的的觀念與做法。
通過小組合作學(xué)習(xí)以后,同學(xué)們的積極性被調(diào)動起來了,在課堂上的表現(xiàn)也非常積極。討論、展示、搶答,忙的不亦樂乎;卮饐栴}異常活躍,甚至出現(xiàn)了“哄搶”的局面。這時我順勢加入評價機制,更進一步調(diào)動學(xué)生的積極性,讓課堂小組合作學(xué)習(xí)做到活而不亂。
但是,在現(xiàn)在的階段,雖然自己一再總結(jié),一再反思,但是仍然存在著一些意想不到的問題,今后在不斷的實踐中繼續(xù)完善。
小組合作學(xué)習(xí)總結(jié)5
小學(xué)科學(xué)是以培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng)為宗旨的科學(xué)啟蒙課程。動手實踐、自主探索與合作交流是學(xué)生學(xué)習(xí)科學(xué)的重要方式”。在上學(xué)期的教學(xué)工作中采取了先學(xué)后教小組合作探究的教學(xué)方式,下面是我們在小組合作學(xué)習(xí)中的一些做法:
一、科學(xué)分組,確保合作競爭的公平性
小組合作學(xué)習(xí)的關(guān)鍵是科學(xué)組建學(xué)習(xí)小組。在科學(xué)組建合作小組時,遵守“優(yōu)勢互補”“自由組合”“雙向選擇”的原則。在課堂教學(xué)中,教師往往簡單的把前后四個同學(xué)劃定為一個小組,由老師指定組長,不論你是樂意還是不樂意,只能遵從老師的意愿,其實這樣不利于小組的合作學(xué)習(xí)。在教學(xué)《自己動手做小車》這一課時,我先提出了本節(jié)課的教學(xué)目標(biāo),然后提出了幾個思考問題,接著就選組長和成立合作探究小組。接著我要求各組在組長的帶領(lǐng)下來個競賽,看哪組通過自主學(xué)習(xí)、合作探究更快地完成任務(wù)。同學(xué)們在組長的組織下,探究的積極性異常高漲,教學(xué)效果比預(yù)期要好。同時通過雙向選擇可以成立最佳搭配小組,組長的組織能力更易發(fā)揮,組員更能承擔(dān)在完成共同任務(wù)中的個人責(zé)任,同時小組間也能團結(jié)協(xié)作,相互配合,這樣探究的效果就會更理想。
二、有效調(diào)控,促進合作學(xué)習(xí)的良性運行
學(xué)生在小組中會傾聽別人的意見,會得到別人的幫助,會參與發(fā)表自己的見解,形成一股凝聚力,是小組合作學(xué)習(xí)能良性運行的核心所在,小組合作學(xué)習(xí)需要教師在課堂教學(xué)中進行有效調(diào)控,使之朝著形成積極的情感、態(tài)度、價值觀的方向前進,教師引導(dǎo)學(xué)生明確自己的分工,明確共同探究的目標(biāo),明確動手前要先動腦。在小組合作學(xué)習(xí)中,一個組長主持,一個同學(xué)記錄,一個同學(xué)負(fù)責(zé)器材與操作,在完成合作探究后還需要確定一位同學(xué)向全班同學(xué)報告小組探究的過程與結(jié)果,這樣在組長的組織下就可以開展有序的探究活動,一步一步地思考問題,一個一個地發(fā)表意見,最終完善計劃并參與實踐,達到理想的合作效果。如在《物體在水中是沉還是浮》一課,當(dāng)小組共同研究確定物體在水中的.沉浮與物體的輕重有關(guān)時,小組成員就要思考怎樣改變物體的輕重,不能改變的條件有哪些?特別是實驗器材中的圓柱體,在操作時不一定保持不變,否則就會出現(xiàn)“不公正”的假數(shù)據(jù),就會影響正確結(jié)論的得出。在實施教學(xué)的過程中,我們常常會發(fā)現(xiàn)小組里學(xué)生之間鬧矛盾的現(xiàn)象,這是在所難免的。主要是小組的每個學(xué)生都有自己的個性,屬于個別差異。
三、及時評價,優(yōu)化合作競爭的后續(xù)性
及時評價小組合作探究的情況,能夠使每位組員更清楚自己的每一點進步,體驗成功的喜悅,從而進一步激發(fā)興趣。對小組學(xué)習(xí)的評價應(yīng)該堅持以評集體為主,評個人為輔;以評全面為主,評特色為輔;以評過程為主,評結(jié)果為輔。通過鑒別評定小組學(xué)生的參與行為與效果,給予價值肯定,就可以引導(dǎo)學(xué)生在科學(xué)探究的道路上不斷“碰撞、對接、融合”,就可以不斷提高小組合作探究的積極性。因此用好這個評價調(diào)控機制,也是小組合作成效高低的一個重要因素,對小組合作過程中的評價調(diào)控問題更要引起老師的重視。不要以為小組自己會合作探究了,老師就清閑了,其實此時的教師更忙了,更需要根據(jù)實際情況作出及時的評價與調(diào)控,或引導(dǎo)學(xué)生相互評價。小學(xué)科學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)中指出“科學(xué)課程的評價應(yīng)能促進科學(xué)素養(yǎng)的形成與發(fā)展”,那么又如何在學(xué)生的合作探究過程中做好評價調(diào)控呢?這就需要教師能把握好評價時機。當(dāng)小組內(nèi)發(fā)生意外的問題時,教師要以一個與學(xué)生平等參與者的身份及時給予幫助;當(dāng)小組學(xué)生的意見出現(xiàn)較大分歧時,教師就要對小組成員的這種敢于質(zhì)疑的行為表示贊賞,然后再以一個公正人的身份參與小組的討論與分析;當(dāng)小組活動開展得非常順利時,教師要給予及時的表揚,當(dāng)小組的任務(wù)還不清楚時,教師要耐心地引導(dǎo)學(xué)生明確任務(wù)及操作程序。為更加體現(xiàn)學(xué)生的主體作用,教師在組織評價調(diào)控時,可以充分使用互動性評價,引導(dǎo)學(xué)生自己發(fā)現(xiàn)問題,自己處理問題。這樣的評價與調(diào)控,就可以讓小組的每一位學(xué)生在曲折的探究中獲得深刻的過程性體驗。
四、實際教學(xué)中的一些困惑
有些時候合作學(xué)習(xí)時,很多同學(xué)都是沒有什么主見,尤其是后進生,基本上就不發(fā)表他自己的意見,感覺自己比別人學(xué)習(xí)差,根本就不需要發(fā)表意見,而且他們落后別人已然成為一種習(xí)慣,自己就不覺得有什么不合適,進而忽略了什么才是合作學(xué)習(xí)?合作學(xué)習(xí)的目的又是什么?無論你說什么他們也不改。而優(yōu)等生又有表達自己的強烈欲望,所以小組討論時后進生只是成為了這堂課的一個傾聽者,而不是一個參與者;同時優(yōu)等生又成為了小組討論時的霸主。
實踐證明,合作小組的科學(xué)組建和運行,加上公平合理的評價,能調(diào)動每個學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性,使全體學(xué)生各盡其能,在原有基礎(chǔ)上不斷發(fā)展。合作小組四位一體,體現(xiàn)素質(zhì)教育的全員性,增強了探究活動的效果,有利于提高學(xué)生的科學(xué)素養(yǎng),有利于培養(yǎng)“創(chuàng)新型”的人才。
小組合作學(xué)習(xí)總結(jié)6
作學(xué)習(xí)研究課題
一.研究背景
新一輪的課改使教師的教學(xué)理念、教學(xué)方法、教學(xué)方式及教學(xué)手段發(fā)生了明顯的變化。師生之間平等、民主、和諧的關(guān)系已基本上建立起來,教學(xué)過程中學(xué)生民主、主動、互助、合作、探究式的學(xué)習(xí)精神和學(xué)習(xí)方法有了歷史性的突破。課堂教學(xué)出現(xiàn)了熱烈討論、互動互助、競爭合作的良好局面,教學(xué)效果也有了明顯的提高。
二.課題研究的意義
新課改的需求我們構(gòu)建以“學(xué)生為認(rèn)知主體,教師為教學(xué)主導(dǎo)”的教學(xué)模式,把主動權(quán)真正交給學(xué)生,讓不同層次的學(xué)生得到發(fā)展,學(xué)生之間學(xué)會互助,交流
三.研究與實驗過程:
20xx年9月開始,我確定《初中英語課堂小組合作學(xué)習(xí)研究》課題,并認(rèn)真擬定了課題的實施方案、確定課題的研究方法、對象和實施步驟。
20xx年9月我校召開了課題開題報告會,我校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、英語組教師對我的課題進行認(rèn)真分析,肯定了該課題的可行性和研究價值。
在研究過程中,我加強了理論學(xué)習(xí),在英語教學(xué)中積極嘗試小組合作學(xué)習(xí),并及時寫出心得反思。結(jié)合課題的要求,積極參加學(xué)校的觀摩課,虛心接受大家的建議。就課題研究的內(nèi)容認(rèn)真撰寫教案、案例分析。
隨著課題的研究,我所教的兩班小有變化,學(xué)生綜合語言運用能力比以前有了很大的提高,成績有了較大的提升。
四、階段成果
1.通過小組合作學(xué)習(xí),培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新意識和自學(xué)能力。
一學(xué)期以來,我在課題實驗中進行了艱苦的探索,付出了辛勤的`勞動,其中一些變化使人感到耳目一新,整體上呈現(xiàn)出新的喜人局面。在老師的引導(dǎo)下,學(xué)生的創(chuàng)新意識和自主學(xué)習(xí)能力增強了,探究積極性提高了,利用課程資源的方法增多了,收集和處理信息的能力發(fā)展了,學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣提高了,綜合語言運用能力增強了,基本形成自主學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)的習(xí)慣,成績也有了很大的進步。
2.教師自身教學(xué)能力得到進一步的提高。
我加強了理論學(xué)習(xí),課題使我面對著巨大的挑戰(zhàn),也使我煥發(fā)出極大的熱情,有力地促進專業(yè)成長。我積極探究,對課堂教學(xué)目標(biāo)有了更全面的認(rèn)識,盡量讓學(xué)生通過自己的閱讀、探索、思考、操作、質(zhì)疑和創(chuàng)新等認(rèn)識過程來獲得知識和技能。
為了做好課題研究工作,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要求我們進行集體備課,相互交流,共同探討教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題,研究解決辦法。我們還經(jīng)常外出參加兄弟學(xué)校的教研活動,取長補短,吸取好的教學(xué)經(jīng)驗,促進教學(xué)工作。同時針對研究中存在的問題,我及時調(diào)整方向,完善思路,進一步形成比較完善的課題方向和教學(xué)模式,英語教學(xué)理念、課堂效率以及英語教學(xué)質(zhì)量都得到了進一步的提高。
五.課堂教學(xué)的現(xiàn)狀和存在的問題
1.課堂教學(xué)中目標(biāo)意識不強,教師開展教學(xué)活動的盲目性、隨意性仍然存在。
2.不少學(xué)生,學(xué)習(xí)方法欠佳,尤其缺乏主動思考與探索學(xué)習(xí)的精神,參與小組合作積極性也不強。
4. 學(xué)生自主能力較差,采取合作學(xué)習(xí)形式時,學(xué)生在互相爭執(zhí)及挑戰(zhàn)中浪費太多的學(xué)習(xí)時間,導(dǎo)致合作學(xué)習(xí)的有效性不高。
5.小組合作學(xué)習(xí)中評價方式過于繁雜。
六.實踐成效
經(jīng)過一學(xué)期的學(xué)習(xí)、探索與實踐研究,本課題在教學(xué)實踐中取得了比較令人滿意的成果。其主要表現(xiàn)在:
1通過此項課題的研究,教師從事課堂教學(xué)研究的積極性、創(chuàng)造性不斷提高,教學(xué)理念得到了大幅度的提升,從而能夠科學(xué)有效的開展英語教學(xué)的研究與改革。
2.能夠積極實踐新課改理念,成功駕馭課堂教學(xué),掌握教學(xué)技巧,指導(dǎo)學(xué)生進行小組合作學(xué)習(xí),大幅度提高了課堂教學(xué)效率。
3.積累了一批詳盡研究過程的資料,為結(jié)題提供了有力的依據(jù)。
4.根據(jù)研究過程的實際需要,開展了諸多研討活動,并為撰寫研究報告積累了過程性的資料。
總之,通過本課題的研究與實施,教師及理論素養(yǎng)、科研水平和英語教學(xué)質(zhì)量得到了大幅度的提升,為以后促進英語學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的提高積累了經(jīng)驗,奠定了基礎(chǔ)。
小組合作學(xué)習(xí)總結(jié)7
從去年開始,學(xué)校積極開展了課堂教學(xué)改革。組織老師們學(xué)習(xí)了杜郎口及洋思中學(xué)的教學(xué)經(jīng)驗,制定了“一、三、六生本課堂”教學(xué)模式并打破了歷來學(xué)生面向黑板,面向老師,桌凳整齊排列的形式,采用了四人或六人一個小組的小組合作學(xué)習(xí)方式。現(xiàn)在就“小組合作學(xué)習(xí)”談幾點自己的感受:
1、巧妙優(yōu)化小組結(jié)構(gòu)。
小組合作學(xué)習(xí)是種有系統(tǒng)、有結(jié)構(gòu)的教學(xué)組織形式。所以我們班的學(xué)習(xí)小組由4人或6人組成。我采取的分組辦法(小組成員的學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)興趣、個性等不盡相同,小組成員能互相搭配,努力做到優(yōu)勢互補),每個成員在小組中都被賦予特定的職責(zé):如“帶頭人”要掌握小組學(xué)習(xí)的進程,安排發(fā)言順序;“記錄員”要記錄小組學(xué)習(xí)的過程和結(jié)果;“檢查員”要檢查小組成員的學(xué)習(xí)情況,確認(rèn)每位成員都完成了學(xué)習(xí)任務(wù)為了培養(yǎng)學(xué)生多方面的能力,可讓小組成員定期交換分工。
2、靈活安排發(fā)言人。
在具體的“語文小組合作學(xué)習(xí)”活動中,常會有這樣的情形發(fā)生。經(jīng)過一番熱列的討論之后,真正愿意或敢于站起來發(fā)言時,相對于討論時代激烈,則更顯冷清。一個學(xué)習(xí)小組中,發(fā)言人往往集中表現(xiàn)為某一兩個人,剩余的兩三名便漸漸的變?yōu)樾〗M中的聽眾,一不小心,還有變?yōu)樾〗M活動發(fā)言時的隱形人的可能。即使被老師強行要求發(fā)言了,效果也不盡如人意,不是三言兩語草草了事,算作應(yīng)付,便是站著一言不發(fā),呆若木雞,當(dāng)然,這是有違“小組合作學(xué)習(xí)”的本意的。對此,我覺得一旦出現(xiàn)這種情形,要提前盡快實施“首席”的權(quán)利,靈活發(fā)言人機制。所以我按時間劃分(每周、次或者每天輪換發(fā)言人);按性別來劃分(男女輪換);按學(xué)號劃分(單雙輪換)等等?傊陟`活的變換中,督促指揮,養(yǎng)成學(xué)生發(fā)言的吸干,漸漸化被動為主動,使每個學(xué)生都保持一種學(xué)習(xí)上的適度緊張感:和學(xué)生身上的“惰性”因子斗爭到底。
3、精選內(nèi)容。
并不是所有的教學(xué)內(nèi)容都需要采用合作學(xué)習(xí)的形式,一個沒有合作價值的問題,合作是一種重復(fù)勞動,會使學(xué)生厭倦。因此,精選合作內(nèi)容是開展小組合作學(xué)習(xí)的實施前提。在閱讀課上,要使小組合作學(xué)習(xí)富有實效,首先我把握教材的重點和難點,要了解學(xué)生選擇有討論價值的問題。問題必須具有一定的思維含量,要靠近學(xué)生思維的“最近發(fā)展區(qū)”,讓學(xué)生“跳一跳”才能摘到“果子”。這樣,才能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,讓每一個學(xué)生都積極地參與到討論中來。選擇具有一定難度、學(xué)生感興趣、愛參與的內(nèi)容。如在教《一個小村莊的故事》課文結(jié)尾:“什么都沒有了,所有靠斧頭得到的一切,包括那些鋒利的斧頭。”學(xué)生自然而然地產(chǎn)生疑問:“小村莊為什么變成什么都沒有了”?我把該問題作為小組合作學(xué)習(xí)的內(nèi)容。我先讓每位學(xué)生自行讀書、理解、感悟,在此基礎(chǔ)上進行小組合作學(xué)習(xí),在小組內(nèi)發(fā)表自己的看法,傾聽別人的想法。這樣的學(xué)習(xí)內(nèi)容由于是學(xué)生關(guān)心的問題,參加討論有興趣,幾乎每位學(xué)生都能談到一兩點,中下生不至于產(chǎn)生畏難情緒,因此大家合作學(xué)習(xí)的.積極性很高。、選擇能突出重點、突破難點的問題。教學(xué)內(nèi)容有主次之分,課堂教學(xué)必須集中主要精力解決主要問題,圍繞重點內(nèi)容的得出展開合作交流,往往能使學(xué)生對知識產(chǎn)生“刻骨銘心”的記憶。
我們班小組合作學(xué)習(xí)存在不足
1、分工不到位
部分小組人員搭配不合理,不利于讓不同特質(zhì),不同層次的學(xué)生進行優(yōu)化組合,優(yōu)勢互補,相互促進。
2、合作不充分
出現(xiàn)學(xué)生針對學(xué)習(xí)內(nèi)容各自作答,表面看來熱熱鬧鬧,實則沒有思維撞擊的火花,沒有意見交融淌出的活水便草草收場。有的學(xué)生乘機開小差,說空話。小組活動流于形式,學(xué)習(xí)效率低下。
3、合作不主動
我常常只關(guān)注小組活動的結(jié)果,并不在乎小組活動的過程。因此,只要有人能夠代表小組給出正確的答案,整個小組就能順利過關(guān)。在這種情況下,即使小組中只有一個人認(rèn)真完成任務(wù),其他組員都不參與也沒有關(guān)系。對于一些不參與的學(xué)生來說,在獨立完成任務(wù)時不認(rèn)真更容易暴露,在小組的掩護下逃避學(xué)習(xí)責(zé)任倒是安全的。所以,合作小組成了不參與者的“避難所”。
4、參與不均衡
“教師講,學(xué)生聽”是傳統(tǒng)課堂上最常見的教學(xué)模式。學(xué)生在小組學(xué)習(xí)中復(fù)制了這種不平等的,缺乏合作的師生交往方式,演變?yōu)椤昂脤W(xué)生講,差學(xué)生聽”的小組交往模式。優(yōu)生在小組中處于主宰地位,承擔(dān)了主要的職責(zé),成為小組內(nèi)最活躍的一分子,他們的潛能得到了發(fā)揮,個性得到了張揚,而一些差學(xué)生因為基礎(chǔ)薄弱,參與性主動性欠缺,思維的敏捷性、深刻性稍遜,往往總是落后優(yōu)等生半步,無形中失去了思考、發(fā)言、表現(xiàn)的機會,在一定程度被變相剝奪了學(xué)習(xí)的權(quán)利。在這種小組里,學(xué)生之間沒有真正合作。
作為一名中學(xué)語文教師,我結(jié)合自己的教學(xué)實踐,談了幾點我在實行“小組合作學(xué)習(xí)”中的心得體會,不能說全面,只是我漫長教學(xué)求索路上的一小步,前面的路途還很長,語文這門學(xué)科,需要我們投入更多的熱情去詮釋和豐富。
小組合作學(xué)習(xí)總結(jié)8
隨著課堂教學(xué)改革的不斷深入,學(xué)生表現(xiàn)自我,主動探究的意識日益增強,團結(jié)合作的氛圍也日益濃厚。小組合作學(xué)習(xí)是一種富有創(chuàng)意和實效的教學(xué)理論與策略。由于它在改善課堂內(nèi)交流氣氛、提高學(xué)生的學(xué)業(yè)成績、促進學(xué)生形成良好的非認(rèn)知心理品質(zhì)等方面實效顯著,被人們譽為是“近十年來最重要和最成功的教學(xué)改革”。
新課標(biāo)背景下英語教學(xué)中小組合作學(xué)習(xí)是指在教師主導(dǎo)下,根據(jù)學(xué)生的不同特點將全班學(xué)生分成若干個學(xué)習(xí)小組,小組成員一起學(xué)習(xí)、活動、共同完成學(xué)習(xí)任務(wù),實現(xiàn)奮斗發(fā)展目標(biāo)的一種英語教學(xué)模式。
1、英語合作小組分組原則
為了方便使用并使英語小組合作效果達到最優(yōu)化,我們設(shè)定4人或者6人為一小組,全分組由學(xué)生自主選擇和教師指派相結(jié)合,考慮學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)業(yè)水平、個性特點、男女性別等方面的因素,均衡搭配,合理分組,在小組運行的過程中,根據(jù)小組的表現(xiàn)情況進行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整。每個小組選出組長一名。小組的組長兼任學(xué)習(xí)組長,另外兩人擔(dān)任作業(yè)組長、紀(jì)律組長,定期輪換。這樣使每個學(xué)生都有“官”可做,體現(xiàn)“平等”的思想。
2、英語合作小組的運行機制
初一的學(xué)生年齡小,又剛從小學(xué)過度,很多初中的學(xué)習(xí)理念還沒有形成,要使英語合作學(xué)習(xí)小組能夠正常運行,合作富有成效,我們必須做好以下幾件事:
1、小組要求
每個小組要根據(jù)自己小組成員的實際情況確制定小組合作規(guī)則。小組合作中要做到:人人有事做,事事有人做;人人有人管,人人能管人。要把個人之間的競爭變?yōu)樾〗M間的競爭,形成組內(nèi)合作、組間競爭的格局。
2、合理分工
建立好英語合作學(xué)習(xí)小組后,要對學(xué)習(xí)小組內(nèi)的各位成員做出具體的分工,讓每一位成員都擔(dān)當(dāng)起合作角色。小組成員具有明確的責(zé)任分工。在小組合作學(xué)習(xí)中,所有的成員都承擔(dān)著一定的責(zé)任,這種責(zé)任由合理的分工所規(guī)定。每個人在小組的學(xué)習(xí)以及在活動中的`各種表現(xiàn),其結(jié)果不僅對個人負(fù)責(zé),同時也是對小組負(fù)責(zé)。
學(xué)習(xí)組長具體負(fù)責(zé)進行學(xué)習(xí)分工,檢查督促小組學(xué)習(xí),組織討論、交流和學(xué)習(xí)成果的記錄;紀(jì)律組長具體負(fù)責(zé)小組成員的按時到校,本組課堂紀(jì)律和討論秩序,做好小組記錄;作業(yè)組長負(fù)責(zé)該組同學(xué)按時記好作業(yè)記錄,督促按時交作業(yè),并對作業(yè)質(zhì)量負(fù)責(zé),督促作業(yè)不合格的小組成員按時完成補寫;
一定讓學(xué)生明白:小組成員之間有積極的相互依賴關(guān)系。小組合作學(xué)習(xí)建立在小組內(nèi)部各個成員之間相互依賴的基礎(chǔ)上。小組的共同目標(biāo)將小組內(nèi)部每一個成員的個人利益和小組的集體利益統(tǒng)一起來,使學(xué)生個體學(xué)習(xí)與活動的動機和群體的目標(biāo)融為一體,每一個組員都有“同舟共濟”的意識,唯有團結(jié)協(xié)作,才能到達成功彼岸。同時,為了達到一個共同的目標(biāo),小組內(nèi)的每一個成員必須通過分工合作、資源共享、角色輪換等手段創(chuàng)造和諧有效的學(xué)習(xí)環(huán)境。
3、加強學(xué)生互助意識的培養(yǎng),要讓優(yōu)秀學(xué)生明白,幫助差生、教會差生學(xué)習(xí)的過程,也是自己深化知識理解、提高分析能力和怎強記憶的過程,幫助差生不但不會影響自己,反而能提高自己的水平。一人好不算好,大家好才是水平。對于成績差一些的學(xué)生培養(yǎng)他們勤問的習(xí)慣。
小組合作學(xué)習(xí)總結(jié)9
在唱歌教學(xué)中,傳統(tǒng)的教學(xué)模式是:聽賞錄音或老師的范唱——學(xué)唱歌譜——學(xué)唱歌詞——藝術(shù)處理,學(xué)生不能作為學(xué)習(xí)的主體參與教學(xué),學(xué)生的積極情感得不到體驗,這樣的教學(xué)模式直接影響著學(xué)生的合作精神和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。
在教學(xué)實踐中運用小組合作學(xué)習(xí)的教學(xué)模式,是現(xiàn)代社會發(fā)展的需要。從現(xiàn)代社會發(fā)展的要求來看,非常重要的是培養(yǎng)學(xué)生的自信心和成功心態(tài),培養(yǎng)學(xué)生的競爭意識,合作精神,敢于面對人生的種種挑戰(zhàn),這對學(xué)生一生的發(fā)展將是受益無窮,采取小組合作學(xué)習(xí)法使學(xué)生學(xué)會與別人合作的方法,同時可以培養(yǎng)學(xué)生的探索創(chuàng)新精神。我將小組合作學(xué)習(xí)法運用于歌曲教學(xué)中,不僅豐富了音樂課堂教學(xué)內(nèi)容,活躍了課堂教學(xué)氣氛,還提高了課堂教學(xué)實效,促進了學(xué)生個性的全面發(fā)展。最近,我校舉辦了各學(xué)科的高校課堂展示,發(fā)現(xiàn)無論語文課,數(shù)學(xué)課,英語課、美術(shù)課,幾乎都出現(xiàn)了小組合作學(xué)習(xí)這一課堂組織形式,下面談?wù)勥@學(xué)期我結(jié)合自己的教學(xué)實踐,說說幾點做法:
一、提供有利合作的環(huán)境
課堂教學(xué)的環(huán)境,是學(xué)生進行人際交往的主要環(huán)境。傳統(tǒng)的音樂課堂座位一般成“秧田形”或“火車形”排列,這樣不利于師生之間,學(xué)生之間的互動交往。如果教室較為寬敞,可以采用“馬蹄形”、“口字型”、“半圓型”等座位的排列形式。因為只有互相面對面的形式,才能激起有利討論,對話交流的氣氛,而且這樣縮短了人際交往的空間距離,有利于集體意識的形成。
二、成立合作學(xué)習(xí)小組
成立合作學(xué)習(xí)小組是學(xué)生進行學(xué)習(xí)歌曲的首要條件,它關(guān)系到學(xué)生合作學(xué)習(xí)歌曲的質(zhì)量和效率,教師要根據(jù)班內(nèi)學(xué)生的音樂原有基礎(chǔ),心理素質(zhì),性別等將班級均分成若干個小組,也就是說每個學(xué)習(xí)小組中都含有各種層次的學(xué)生,每位學(xué)生都有成功的均等機會,合作學(xué)習(xí)小組要在實踐中不調(diào)整,不斷優(yōu)化,教師要依據(jù)每一首歌曲學(xué)習(xí)和競爭中學(xué)生的成績安排作調(diào)整,使之趨向公平。
開始,我先是將學(xué)生按原有的座位分組,這樣幾次競賽下來,音樂素質(zhì)好一些的小組,每次他們都拿第一,其它小組將失去信心,每次在學(xué)習(xí)歌曲或表演歌曲時產(chǎn)生抵觸情緒,嚴(yán)重打擾正常的教學(xué)秩序,影響了小組間的合作學(xué)習(xí),這種現(xiàn)象我在我初一年級選了幾個班級實施過,深有體會,后來我又放手由學(xué)生自由編組,結(jié)果又出現(xiàn)了有些組水平超常,有的組則一般,調(diào)皮的學(xué)生沒有組愿意接納。結(jié)合實踐所以我采取以上這種,根據(jù)學(xué)生的音樂素質(zhì)、性別等,再分組合作,效果很不錯。
三、小組合作學(xué)習(xí)在各個環(huán)節(jié)中的實施
小組合作學(xué)習(xí)既為每位學(xué)生提供了發(fā)揮個性才能的機會,又培養(yǎng)團結(jié)合作互幫互學(xué)的精神。學(xué)生們組內(nèi)合作,組間競爭主動參與,積極探索的氛圍十分濃厚。同時,擴大了學(xué)生們音樂實踐活動的參與面和訓(xùn)練量,且淡化了學(xué)生對教師的依賴,逐步培養(yǎng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣,也為學(xué)生的人際交往提供了有效途徑。
(1)合作學(xué)唱歌曲
在分組教學(xué)中,教師在布置學(xué)習(xí)任務(wù)的時候,就向?qū)W生明確地提出小組活動的目標(biāo),比如:學(xué)生初步熟悉歌曲的'情況下,每個小組在組長的召集下一起拍拍歌曲的節(jié)奏,找找相同或相似的樂句、哼唱旋律等多種學(xué)習(xí)方式來學(xué)唱歌曲,如果學(xué)習(xí)中有困難,小組成員都無法解決才可請求老師的幫助。每個小組成員都學(xué)會歌曲才算完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
(2)合作表演歌曲
歌曲的學(xué)習(xí)僅僅停留在學(xué)會的基礎(chǔ),那是淺層次的,教師應(yīng)當(dāng)引導(dǎo)學(xué)生對歌曲進行創(chuàng)造性地深層地藝術(shù)加工,即通過小組合作學(xué)習(xí),學(xué)生對歌曲進行自編,自導(dǎo),自演,自制道具等,音樂實踐活動。組長根據(jù)每位組員的特長愛好,分配表演角色,分工明確,人人都占舉足輕重的地位。俗語說:“三個臭皮匠勝于一個諸葛亮”。學(xué)生在小組表演中容易克服羞怯感,從而變得主動和活潑。
四、合作學(xué)習(xí)中教師的角色。
在合作學(xué)習(xí)中學(xué)生的主體學(xué)習(xí)是不是放任自流的呢?教師應(yīng)扮演什么樣的角色呢?我想教師應(yīng)該是學(xué)習(xí)的幫助者,在小組合作學(xué)習(xí)遇到困難時進行幫助和指導(dǎo)。有的小組成員對自己的想法表示懷疑,不斷向老師暗示,需要老師的肯定,這時教師給予激勵性的評價,肯定學(xué)生的想法,讓學(xué)生對自己有信心,有些小組的學(xué)生活動開展的較好,研究出了很多方法,有些方法很獨特,這時作為教師,給他們再提出問題,設(shè)置困難幫助孩子拓寬思路,從而讓學(xué)習(xí)活動開展的更好,使不同水平的孩子和學(xué)習(xí)小組得到不同層次的發(fā)展,實現(xiàn)差異性發(fā)展,幫助學(xué)生合作學(xué)習(xí)活動中真正理解和掌握知識技能,成為學(xué)習(xí)活動的主人。
五、合作學(xué)習(xí)活動的評價
能否激發(fā)起學(xué)生對教學(xué)的興趣是評價教學(xué)成功與否的首要因素,恰當(dāng)?shù)倪\用各種評價方法,激發(fā)學(xué)生的興趣,評價權(quán)始終掌握在教師手中,這樣會限制學(xué)生音樂鑒賞能力的發(fā)展,教師要把評價權(quán)還給學(xué)生,讓學(xué)生對學(xué)習(xí)作自我評價,他人評價,組間評價,整體評價,以提高學(xué)生的音樂鑒賞能力。例如,我在初一年級里一首情感歌曲《友誼天長地久》,學(xué)生合作評價,組員各司其職,歌聲優(yōu)美,演唱形式多樣且感情投入,但隊形缺少變化,可以三五成群地走動或站或坐,打擊樂器,運用不當(dāng),因為這首歌曲是后半拍起拍,學(xué)生伴奏起來有困難、有點亂,教師表揚該小組,能在表演中加入詩朗誦,富有創(chuàng)意,還有兩位學(xué)生吹著肥皂泡為舞臺營造氣氛。這樣師生共同評價,使該組學(xué)生明確了學(xué)習(xí)中存在的問題,并找到努力的方向,喚起了他們再次參與表演的強烈愿望。
評價合作學(xué)習(xí)活動時,教師還應(yīng)該進行必要的精神或物質(zhì)獎勵,如評價出編導(dǎo)獎,表演獎,伴奏獎等等。給學(xué)生頒發(fā)榮譽證書,贈送小禮品等。獎勵形式不拘一格,它能有效地激勵學(xué)生奮發(fā)向上,在合作中競爭,從而樹立學(xué)習(xí)歌曲的自信心和不斷創(chuàng)新的進取心。
總之,在歌曲教學(xué)中實施小組合作學(xué)習(xí)體現(xiàn)了現(xiàn)代教育的理念,它培養(yǎng)了新型的師生關(guān)系,培養(yǎng)了學(xué)生的合作競爭意識,促進了學(xué)生的團體意識,促進音樂課堂教學(xué)組織,尤其提倡在具體的藝術(shù)實踐活動中潛移默化地熏陶,淡化教師的,營造民主、和諧、愉悅的課堂氣氛,充分體現(xiàn)學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主體。這樣才能使音樂課堂體現(xiàn)學(xué)生始終處于主體地位,從而更有利于激發(fā)學(xué)生對音樂的興趣,發(fā)展學(xué)生創(chuàng)新意識和動手能力,提高學(xué)生的音樂素質(zhì)。
小組合作學(xué)習(xí)總結(jié)10
我校開展了小組合作學(xué)習(xí)課堂研討活動已經(jīng)有一段時間了。它是新課程改革所倡導(dǎo)的新學(xué)習(xí)方式;厥走@兩個學(xué)期的教學(xué)實踐,在小組合作學(xué)習(xí)課堂這個領(lǐng)域,想要實現(xiàn)生生互動,智慧生成,全員達標(biāo),就需要在以下幾個環(huán)節(jié)上做足功夫:1教師必須有激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)愿望和動力的能力;2指導(dǎo)小組中每個成員明確目標(biāo)和任務(wù),做好學(xué)習(xí)的分工與合作;3抓住合作的契機,培養(yǎng)學(xué)生善于合作,主動發(fā)言的能力;4根據(jù)不同的文體,設(shè)計出新穎的、符合學(xué)生身份和認(rèn)知能力的可操作性強的合作內(nèi)容;5注重對合作過程的對個體參與度,小組發(fā)言以及課堂的生成給予及時到位地評價。只有做到這些,才能避免小組合作流于形式,否則,表面上課堂的熱鬧互動,掩飾不住課堂的內(nèi)在的底氣不足和學(xué)生思維發(fā)散的混亂無序。因而如何有效的組織好小組合作學(xué)習(xí),是很值得研究的。
一、基礎(chǔ)知識檢測需要合作學(xué)習(xí)。
學(xué)習(xí)第四課《紫藤蘿瀑布》時,無法實現(xiàn)當(dāng)堂達標(biāo)的目標(biāo),的學(xué)習(xí)熱情。就把字詞部分再班上聽寫完了以后小組互換批改,兩分鐘后統(tǒng)計出達標(biāo)小組和不達標(biāo)的情況,及時強調(diào)易錯字形,當(dāng)堂改正,學(xué)生印象深刻,樂意接受。
二、解決難點問題時需要小組合作。
《紫藤蘿瀑布學(xué)生》在品味句子時,有從句式特點入手的,也有從修辭角度考慮的,起來表述時答案眾說紛紜。授課的時候,我都直接肯定了他們不同的答案,并且順勢幫他們梳理出品味句子的幾種不同角度。第二個班級授課的時候,這個句子的賞析也出現(xiàn)了爭論,這個時候我改變了策略,適時地組織學(xué)生進行了小組合作討論。最后一個小組還聯(lián)系以前所學(xué)課文,補充梳理出品味句子的角度可以從句式,修辭,關(guān)鍵詞等方面綜合考慮,這個合作的契機是準(zhǔn)確的,所以智慧的生成是靈動的。
三、解決開放性習(xí)題時最好需要合作學(xué)習(xí)。
現(xiàn)在有許多練習(xí)題是開放性的,這類題目答案多樣化,言之成理即可,但學(xué)生往往考慮問題單一,想不到多種答案,這時,我們就可以采用合作學(xué)習(xí)。例如:在《論語十則》中最后一個習(xí)題,組織小組合作學(xué)習(xí),集中大家的智慧,就會想出多種答案。在這時學(xué)生尋求答案的思維是發(fā)散的,智慧的火花在合作學(xué)習(xí)中閃耀。由此,掌握契機,適時進行的合作學(xué)習(xí)能夠激勵同學(xué)高效學(xué)習(xí),建立合理的小組評價及獎勵機制也是保證小組合作學(xué)習(xí)有效進行的重要依據(jù)。
合作學(xué)習(xí)研討后教師要及時進行總結(jié)評價,一方面是對小組學(xué)習(xí)的情況進行總結(jié),讓學(xué)生把小組討論的結(jié)果進行匯報,觀點可以是自己的也可以是小組的,把小組討論拓展為全班交流,允許學(xué)生互相質(zhì)疑,讓學(xué)生在思考和探討中,使思維得到充分發(fā)展。另一方面,對小組的活動情況進行評價,分階段在小組內(nèi)對每個同學(xué)的表現(xiàn)進行評價,主要從參與是否積極、合作是否友好、工作是否認(rèn)真負(fù)責(zé)等方面進行,目的是讓每個學(xué)生了解自己在小組活動中的`表現(xiàn)。同時在組與組之間進行評比,看一看哪個小組的活動開展得最好,哪個小組的同學(xué)最積極主動、團結(jié)友好,尤其要特別關(guān)注那些在學(xué)習(xí)上有一定困難的學(xué)生,他們是否積極參與。例如:學(xué)生課堂表現(xiàn),個人作業(yè)、日清、周清,單元過關(guān)要及時總結(jié)并給獎勵,獎勵喜報。獎勵機制為等級式,晉級獎勵。一周一總結(jié),一月一評選。被評為“優(yōu)秀個人”,“優(yōu)秀小組長”獎勵喜報。
總之,小組合作學(xué)習(xí)不是一朝一夕就能實現(xiàn)的,“它”,需要我們教師不斷的指導(dǎo)和長期的熏陶,并不斷學(xué)習(xí)和探討,不斷改進、反思、校正。我相信隨著新課程改革的不斷發(fā)展,隨著我們認(rèn)識的不斷提高,我們對小組合作學(xué)習(xí)的研究會進一步深入。作為一名教師,我愿用自己的眼睛去觀察、用自己的語言去表達、用自己的頭腦去思考、用自己的身心去實踐,迎接創(chuàng)新教育的明天!
小組合作學(xué)習(xí)總結(jié)11
開展“小組合作學(xué)習(xí)”以來,盡管在實施的過程中遇到了很多困難,走了許多的彎路,但通過課題組成員的共同努力,學(xué)生發(fā)生了較大變化,學(xué)生和教師都收獲頗多,F(xiàn)將自一學(xué)期以來的實驗情況總結(jié)如下:
一、階段性成果
1、學(xué)生課堂上參與意識增強,參與面較實驗前更廣。原來的課堂,是班內(nèi)“優(yōu)秀生”的舞臺,很多中下游學(xué)生缺乏自信心,面對優(yōu)秀生的強勢,他們不敢把自己內(nèi)心的真實感受表達出來,時間一長,他們與優(yōu)秀生的差距越來越大。而開展小組合作學(xué)習(xí)以來,由于強調(diào)小組中每個成員都積極參與到學(xué)習(xí)活動中,每個成員都帶有極大的熱情,學(xué)習(xí)任務(wù)由大家共同分擔(dān),集思廣益,各抒己見,人人都盡其所能,這樣問題就變得容易解決。每個學(xué)生都有了發(fā)言的機會,很多學(xué)困生也鼓起學(xué)習(xí)的自信心。
2、合作學(xué)習(xí)培養(yǎng)了學(xué)生的組織能力。在組織討論時,小組長要根據(jù)實際情況安排小組成員發(fā)言,充分考慮知識的難易度和學(xué)生的水平,對于不積極參與的同學(xué)還要進行引導(dǎo),大大提高了學(xué)生的組織能力。
3、培養(yǎng)了學(xué)生的'合作精神與人際交往能力。在小組合作學(xué)習(xí)中,學(xué)生為了達到共同的學(xué)習(xí)目標(biāo),小組成員之間必須相互了解、彼此信任,進行交流,互相幫助和支持,還需要妥善地解決可能出現(xiàn)的各種矛盾,同學(xué)之間建立起一種融洽、友愛的親密伙伴關(guān)系。
4、學(xué)生的膽量增大了。通過小組合作學(xué)習(xí),很多原來內(nèi)向的孩子得到了鍛煉的機會,他們找到了自身的價值,自信心增強,敢于在全班同學(xué)面前發(fā)表自己的見解,各方面的能力有所增強。
二、具體的做法
1、學(xué)生課上展風(fēng)采。實驗一段時間后,針對有些同學(xué)準(zhǔn)備不充分,教師對組長提出了要求,要求組長在本組展示前對小組成員的準(zhǔn)備情況進行檢查,起到督促作用,保證能順利完成展示。同時,對各組的展示情況由同學(xué)們打分,通過此活動,同學(xué)們的自信心增強。
2、搞好小組評價。想要搞好小組合作學(xué)習(xí),小組評價必不可少。我們采用的評價方式主要有三種:
。1)小組長評價組員。每周小組內(nèi)成員針對自己及學(xué)習(xí)伙伴的表現(xiàn)進行評價,便于學(xué)生及時發(fā)現(xiàn)自身存在的缺點和不足,并提醒他們及時加以改進。
(2)教師語言評價。根據(jù)學(xué)生的課堂表現(xiàn)及時做出評價。
。3)班級評價。根據(jù)學(xué)生一周來的具體表現(xiàn),評出“最佳小組長”“最佳組員”“最佳值日小班長”“進步之星”“課堂之星”,此舉大大增強了學(xué)生的競爭意識。
3、抓好課堂上的合作學(xué)習(xí)。蘇霍姆林斯基曾說過:“在人的心靈深處,都有一種根深蒂固的需求,這就是希望感到自己是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者、探索者,而在學(xué)生的世界中,這種需求特別強烈。”小組合作學(xué)習(xí)正好為學(xué)生創(chuàng)設(shè)了自主探究的學(xué)習(xí)場所,為學(xué)生提供更多表現(xiàn)自我的舞臺。在教學(xué)中,我們組織多種形式的小組合作學(xué)習(xí)。如:同桌互學(xué)、四人小組交流、朋友間互教互評、全班集體討論、師生間的討論等。在實踐中我發(fā)現(xiàn):學(xué)生更愿意向同學(xué)請教,也有當(dāng)“小老師”的欲望。在這種合作中,學(xué)生能更輕松地掌握知識。在學(xué)生匯報發(fā)言的過程中,教師經(jīng)常指導(dǎo)他們?nèi)绾螀R報,如何傾聽別人發(fā)言,如何補充。小組合作學(xué)習(xí)由于人員少、距離近,學(xué)生讀書的機會更多,思考問題發(fā)表見解的機會更多、接受伙伴評價的機會也更多。這時,他們感受到自己是學(xué)習(xí)的主人,就會更積極主動的投入學(xué)習(xí)。
三、實驗中存在的問題及困惑
1、小組合作學(xué)習(xí)評價的核心任務(wù)是促進學(xué)生的發(fā)展,學(xué)生參與評價的目的是為了培養(yǎng)他們的反思力,引導(dǎo)他們學(xué)會學(xué)習(xí)。評價以鼓勵為主,但很多孩子的評價語及評價面還過于單一,還需教師通過不斷學(xué)習(xí)來教會孩子如何評價。
2、小組合作討論時,學(xué)生不能在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù),而且有時偏離主題。有個別小組的個別同學(xué)利用小組交流的機會談?wù)撈渌掝},這方面還需進一步監(jiān)督好,制定相應(yīng)的措施制約他們。
3、學(xué)生的知識水平不同,并且綜合素質(zhì)存在差異,導(dǎo)致課堂參與程度參差不齊。小組合作學(xué)習(xí)確實增加了學(xué)生參與的機會,但是好學(xué)生機會更多,扮演著一種幫助的角色。困難學(xué)生成了聽眾,得不到獨立思考的機會而直接從好學(xué)生中獲得信息,致使困難學(xué)生在小組合作學(xué)習(xí)中的獲益比在班級教學(xué)中的獲益還少,在小組活動中好學(xué)生展示的機會多,代表小組匯報的現(xiàn)象多。
4、由于時間較緊,教育教學(xué)任務(wù)繁重,對有些問題的研究還不夠細致。有待于在今后的教學(xué)工作中進一步加強研究的深度。
小組合作學(xué)習(xí)總結(jié)12
一、小組合作學(xué)習(xí)的新認(rèn)識
小組合作學(xué)習(xí)是20世紀(jì)70年代初興起于美國,并在70年代中期至80年代中期取得實質(zhì)性進展的一種富有創(chuàng)意和實效的新型教學(xué)組織形式,所謂合作學(xué)習(xí)就是指學(xué)生在小組或團隊中為了完成共同的目標(biāo)與任務(wù)、有明確的責(zé)任分工的互助性學(xué)習(xí)。它的基本做法是:依其任務(wù)類型或?qū)W業(yè)水平、能力傾向。個性特征、性別等方面的差異將學(xué)生組成若干個異質(zhì)學(xué)習(xí)小組(每組4人),創(chuàng)設(shè)一種只有小組成功小組成員才能達到個人目標(biāo)的情境,即小組成員不僅要努力爭取個人目標(biāo)的實現(xiàn),還需要幫助小組同伴實現(xiàn)目標(biāo)。合作學(xué)習(xí)是對班級學(xué)習(xí)方式的補充和改進,它強調(diào)以集體授課為基礎(chǔ),以合作學(xué)習(xí)活動為主體形式,力求體現(xiàn)集體性與個體性的統(tǒng)一。
二、小組合作學(xué)習(xí)的實施
如何有效增強小組合作學(xué)習(xí)的實效性?我認(rèn)為:在正確理解和把握小組合作學(xué)習(xí)基本理論內(nèi)涵的前提下,針對以上影響因素應(yīng)采取以下有效策略:
1、科學(xué)組建合作學(xué)習(xí)小組
學(xué)習(xí)小組的組建是合作學(xué)習(xí)活動順利開展的前提。組建學(xué)習(xí)小組,老師要對學(xué)生的分組進行認(rèn)真研究設(shè)計,按1:2:1,也就是一個優(yōu)生,2個中等生,一個學(xué)困生的比例建立,使各個小組總體水平基本一致,以保證各小組開展公平競爭。小組一般遵循“組內(nèi)異質(zhì),組間同質(zhì)”的原則進行。分組時,不僅要求從學(xué)生的年齡特點和思維特點出發(fā),而且在構(gòu)成上要求小組成員在性別、個性、才能、傾向、學(xué)習(xí)、家庭背景等存在合理差異,以便學(xué)習(xí)時發(fā)揮各自的特長和優(yōu)勢,小組建成后,還必須要求每個小組中的成員相互友愛,坦誠相見,民主平等,體現(xiàn)小組的團體力量和精神。
2、明確小組合作學(xué)習(xí)的目標(biāo)和責(zé)任
明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)和責(zé)任分工是進行小組合作學(xué)習(xí)的關(guān)鍵要素。在小組合作學(xué)習(xí)過程中,各成員要有明確的合作學(xué)習(xí)目標(biāo)和具體的責(zé)任分工,分工明確,責(zé)任到人。才能使小組成員全員參與,并明白各自應(yīng)該承擔(dān)的角色,掌握各自所分配的任務(wù),使合作學(xué)習(xí)有序又有效地進行。在這里,值得提醒的是:小組合作學(xué)習(xí)目標(biāo)是小組成員共同的學(xué)習(xí)目標(biāo),是小組成員共同努力的方向。這就要求小組成員不僅要努力爭取個人目標(biāo)的實現(xiàn),更要分工協(xié)作幫助小組其他成員共同達到預(yù)期的合作學(xué)習(xí)目標(biāo)。
3、培養(yǎng)小組成員團隊意識和合作技能。
培養(yǎng)小組成員團隊意識和合作技能是小組合作學(xué)習(xí)活動順利開展的重點。合作學(xué)習(xí)不是一種個人的學(xué)習(xí)行為,而是一種集體行為,為了達到共同的學(xué)習(xí)目標(biāo),需要每個成員具有足夠的團隊意識和合作技能:即小組成員之間必須相互了解,彼此信任,經(jīng)常進行有效地溝通:組員不僅要對自己的學(xué)習(xí)負(fù)責(zé),而且要為所在的小組中其他同學(xué)的學(xué)習(xí)負(fù)責(zé),要互相幫助和支持,形成強烈的集體責(zé)任感,并妥善解決可能出現(xiàn)的各種矛盾,建設(shè)起一種融洽,友愛的親密伙伴關(guān)系,培養(yǎng)小組成員的團隊意識和合作技能;ハ嘈湃,團結(jié)互助的意識和技能。主動表達自己見解的意識和技能,學(xué)會小組討論的的意識和技能,尊重別人發(fā)言的意識和技能,以友好的方式對待爭議的意識和技能。
4、建立合理的小組合作學(xué)習(xí)評價機制。合理的評價機制是提高小組合作學(xué)習(xí)效果的重要途徑。在合作學(xué)習(xí)中,我們要充分發(fā)揮每個成員的最大潛力,實現(xiàn)共同目標(biāo)和個人目標(biāo)的辯證統(tǒng)一,就應(yīng)該建立一種促進學(xué)生作出個人努力并且小組內(nèi)成員互助合作的良性制約機制。這種良性制約機制主要是合理的評價機制,合理的評價機制能夠?qū)W(xué)習(xí)的過程評價與學(xué)習(xí)結(jié)果評價相結(jié)合,對小組集體評價與小組個人評價相結(jié)合,從而使學(xué)生認(rèn)識到合作學(xué)習(xí)的價值和意義,并更加關(guān)注合作學(xué)習(xí)的過程。
評價機制包括以下幾類:(1)定期評價小組共同學(xué)習(xí)的情況,檢查小組功能發(fā)揮的程度,以便學(xué)生了解自己小組的學(xué)習(xí)成果。讓學(xué)生在合作學(xué)習(xí)的過程上認(rèn)識合作學(xué)習(xí)的方式。(2)以學(xué)生自主學(xué)習(xí),參與程度、團結(jié)合作、完成任務(wù)。讓學(xué)生認(rèn)識到小組合作成員是一個學(xué)習(xí)的共同體,只有每個成員的共同參與才是合作學(xué)習(xí)所要實現(xiàn)的目標(biāo)。(3)教師要進一步反思自己的引導(dǎo)、調(diào)控和組織能力,調(diào)整教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)策略以保證教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高的同時,使學(xué)生在小組合作學(xué)習(xí)的過程中學(xué)會團隊合作,提高學(xué)生自我表現(xiàn)的自信心,真正發(fā)揮小組合作學(xué)習(xí)這種教學(xué)組織形式的優(yōu)勢和價值。
三、影響小組合作學(xué)習(xí)實效性的幾個因素
1、教師的認(rèn)識意識不清
有的教師沒有真正領(lǐng)會小組合作學(xué)習(xí)的內(nèi)涵。有人只是把學(xué)生簡單的分成若干個小組進行討論,目前我看到的所謂小組合作學(xué)習(xí),仍停在傳統(tǒng)的小組討論,然后匯報學(xué)習(xí)結(jié)果就算完成任務(wù)的層面,沒有意識到僅讓學(xué)生在距離上靠近,不一定能促進學(xué)生認(rèn)知和情感的變化,形成一種合作學(xué)習(xí)的精神和意識,從而獲得有效的合作學(xué)習(xí)才是目的。2、老師缺乏指導(dǎo)和組織小組合作學(xué)習(xí)的知識和技能
在小組合作學(xué)習(xí)中教師是個體設(shè)計師,又是主要的.組織者。教師必須對合作學(xué)習(xí)進行精心設(shè)計。然而現(xiàn)實中有相當(dāng)一部分教師在實踐操作中顯得很茫然,缺乏小組合作教學(xué)的知識和技能,例如:有的教師苛求學(xué)生參與合作、不管問題是否適合讓學(xué)生合作討論。
3、有的教師生搬硬套,使小組合作學(xué)習(xí)流于形式,成為制造主體學(xué)習(xí)熱烈氣氛的工具。
4、重議輕思,有時教師出示問題之后,馬上要求學(xué)生討論合作,并沒有騰出一點時間讓學(xué)生個體進行思考,致使部分學(xué)生不動腦筋思考,討論不深刻,不能收到很好的效果。
5、還有的教師放任自流,忽略了教師的引導(dǎo),組織作用,使合作學(xué)習(xí)放得開,收不攏。
四、要使小組合作學(xué)習(xí)取得好的效果,我覺得應(yīng)注意以下幾點:1、精心選擇小組合作學(xué)習(xí)的內(nèi)容。它有利于發(fā)揮每個學(xué)生的優(yōu)勢,使各小組成員互相取長補短,共同提高,有便于組際之間的競爭,提高教學(xué)質(zhì)量。但并不是說,所有的學(xué)習(xí)內(nèi)容都需要小組合作學(xué)習(xí),而應(yīng)根據(jù)課文的重點、難點、學(xué)生的疑點,有選擇性有針對性的設(shè)計小組合作學(xué)習(xí)內(nèi)容。2、恰當(dāng)?shù)剡x擇合作學(xué)習(xí)的時機。有效的合作學(xué)習(xí)必須建立學(xué)生充分獨立思考之后才會產(chǎn)生交流,表達的欲望,在大多數(shù)學(xué)生產(chǎn)生這種欲望時,小組學(xué)習(xí)的出現(xiàn)就為學(xué)生暢所欲言提供了交流的平臺,提高了小組合作學(xué)習(xí)的效益。3、小組合作學(xué)習(xí),老師要發(fā)揮引導(dǎo)、幫助、組織作用,而學(xué)生要發(fā)揮主體作用,組內(nèi)成員互相合作,組際之間相互競爭,既培養(yǎng)了學(xué)生的團隊精神,又挖掘了個體學(xué)習(xí)的潛能,使學(xué)生在互補促進中共同提高。
小組合作學(xué)習(xí)總結(jié)13
經(jīng)過幾個月來的教學(xué),回顧上過的每一堂課,有收獲,但也存在著一些問題。
新課程強調(diào)轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,改變以往單一的、被動的理解式的學(xué)習(xí),倡導(dǎo)構(gòu)建具有“自主、合作、探究”特征的學(xué)習(xí)方式,所以,我在課堂教學(xué)中,積極嘗試小組合作學(xué)習(xí)。培養(yǎng)學(xué)生在自主學(xué)習(xí)中發(fā)現(xiàn)問題、提出問題的本事,啟發(fā)學(xué)生養(yǎng)成與同學(xué)合作學(xué)習(xí)、在合作學(xué)習(xí)中陳述自我意見的`習(xí)慣。這樣,不僅僅激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,調(diào)動起學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,并且增強了學(xué)生的團體榮譽感。
經(jīng)過小組合作學(xué)習(xí),我發(fā)現(xiàn)學(xué)生積極活躍,生生之間相互交流,為學(xué)生自主發(fā)展拓展了空間,使每一位學(xué)生都有均等的參與交流展示的機會。小組合作學(xué)習(xí),有利于學(xué)生的自主性和創(chuàng)造性的發(fā)揮,使教學(xué)過程不僅僅成為認(rèn)識過程,并且成為交往過程和發(fā)展過程。
可是,由于受學(xué)習(xí)習(xí)慣的局限,以及組織實施策略還不盡到位,導(dǎo)致小組合作學(xué)習(xí)還存在著一些問題:
首先,從學(xué)生的參與來看,部分小組成員沒有積極參與到交往過程中,把自我作為個體。
其次,從交流的結(jié)果看,小組交流后進行班級交流,學(xué)生反饋的還不是小組學(xué)習(xí)的結(jié)果,往往展示的是個人的想法。
針對以上存在的問題,我在今后的教學(xué)中將采取一些改變措施:
1、教學(xué)要盡量激發(fā)學(xué)生參與的熱情,引導(dǎo)學(xué)生從交往中體驗合作的歡樂。
2、積極引導(dǎo)學(xué)生掌握一些基本的交往技能,比如,“說明白一些”,讓每個學(xué)生都有機會說,引導(dǎo)小組成員互相評價。
3、根據(jù)學(xué)生的實際和教材的特點,盡量創(chuàng)設(shè)交往機會,加強小組同學(xué)之間的互動,培養(yǎng)學(xué)生的交往情感和合作意識。
小組合作學(xué)習(xí)總結(jié)14
由于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視,課題組負(fù)責(zé)人的精心組織,在取得前階段研究成果的基礎(chǔ)上,本課題組成員認(rèn)真扎實,循序漸進地推進課題研究工作,取得了預(yù)期的效果,現(xiàn)將本階段的工作小結(jié)如下:
一、加強管理,保障課題研究有序進行
為保證課題研究能在科學(xué)有序的工作狀態(tài)下順利進行,我們制定了本階段的研究工作計劃,在計劃中安排各時間段的學(xué)習(xí)任務(wù)和活動內(nèi)容,要求課題組成員做到"三必須":必須隨時了解課題研究的狀況;必須加強學(xué)習(xí),用科學(xué)理論指導(dǎo)自己的研究工作;必須準(zhǔn)時參加每次的課題小組學(xué)習(xí)活動,及時了解課題研究的動態(tài)。
二、明確任務(wù),提升研究質(zhì)量
課題負(fù)責(zé)人丁**、黃**圍繞上階段課題研究的重點、推進方式、時間安排和實踐成果四個方面進行了闡述,同時又部署、分解了近階段課題研究的主要內(nèi)容。在回顧課題實施以來取得成績的基礎(chǔ)上,課題組成員明確自己的任務(wù),進一步激發(fā)了他們參與課題研究的熱情。在此期間,課題組成員積極與兄弟學(xué)校教師進行探討交流,共同為課題的'開展出謀劃策。
三、加強理論學(xué)習(xí),提高課題研究水平
加強理論學(xué)習(xí)是我們順利實施本課題研究的有力保障。課題組的老師經(jīng)過多次參加理論學(xué)習(xí),形成了資源意識,主動利用課堂外的教學(xué)資源,把課題研究和教學(xué)有機結(jié)合,使課堂教學(xué)氣氛活躍,取得令人滿意的教學(xué)效果。
四、收獲和體會
本階段的研究和實踐讓我們在課題研究中得到了不少的收獲,對初中思想品德小組合作及有效分組的策略有了更深入的認(rèn)識。學(xué)校發(fā)展的關(guān)鍵在教師,我校正是通過課題研究來培養(yǎng)教師,提升教師的研究水平,促進教師的專業(yè)成長。努力做好課題研究工作,讓課題研究成為教師專業(yè)成長的階梯。面對下階段的研究工作,我們有信心做得更好。
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我們進行的互助小組自主合作學(xué)習(xí)活動是研究課堂、孵化“好課”的重要基地,也是培養(yǎng)教師、發(fā)展教師的最基層組織。在本期的活動中,面對新課程全面實施和推進,學(xué)生之間如何合作。教師之間如何“同伴互助小組”,共享集體智慧,提高教研質(zhì)量,我們做了大量卓有成效的工作。主要體現(xiàn)在以下三個方面:
一、研究人員學(xué)習(xí)情況
20xx年六月物理組課題研究人員召開關(guān)于課題研究的有關(guān)事宜,再次明確本年度學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容和努力的方向,做好本學(xué)期課題開展的基本工作。根據(jù)學(xué)校期初學(xué)校會議精神,本學(xué)期物理科組將把重點工作放在“精教研、促成績”上,并結(jié)合我!拔锢韺W(xué)習(xí)策略的研究”這一課題進行“每周教研日”活動,切實提高老師們的教學(xué)、教研水平,解決我們在物理實際教學(xué)中實際存在的諸多問題,全面提高物理教學(xué)質(zhì)量,在成就學(xué)生的同時,全面提升自己的綜合素質(zhì)和修養(yǎng)。
規(guī)范的“每周教研日”活動——
。1)備課程序:授課教師備課;年級備課組集體備課,由備課組長主持,在聽取授課老師本人的設(shè)計思路后重點圍繞科研課題展開討論;授課教師二次備課,根據(jù)集體備課形成的意見,對第一次設(shè)計的教案;備課組內(nèi)試教,備課組內(nèi)老師聽課,提前一周進行,并圍繞研討主題作好詳細的記錄;備課組集體評議,當(dāng)日內(nèi)進行,圍繞當(dāng)周研討主題展開評議,對課上出現(xiàn)的問題提出解決的策略,完善課堂教學(xué),力求上出“精品課”;授課教師確定教學(xué)方案及課件。
。2)上課:周三上午第二、第三節(jié)課為本學(xué)期物理教研課授課時間,各位教師須嚴(yán)格按照安排的活動表進行(特殊情況除外)。全體老師均須參加聽課。
(3)評議:授課當(dāng)日備課組用至少一節(jié)課的時間進行組級評議,評課主要圍繞當(dāng)周所研討的主題展開,形成書面評課稿,確定中心發(fā)言人等。評課稿基本分為三部分內(nèi)容:取得的成績、存在的問題和引發(fā)的更深層次的思考。其余時間請老師輪流進行“新思想、新觀念”演說十分鐘;其余時間為理論學(xué)習(xí)。授課教師緊扣學(xué)校教研課題及當(dāng)周研討主題對本次上課的設(shè)計意圖和課后感想作專題發(fā)言,要理論結(jié)合實際。派中心發(fā)言人作全面評議,組長作本次主題研討活動的總結(jié)發(fā)言,指出本次活動取得的成果、存在的問題、今后的思路等。
二、研究進程及成果
20xx年6月1日,課題研究人員交流理論學(xué)習(xí)心得體會,完成中期階段性總結(jié)報告,進行階段性成果分析,一致認(rèn)為:
1、改變了單一的學(xué)習(xí)方式,樹立了新型的師生關(guān)系。
在整個研究的過程中,學(xué)生從不適應(yīng)綜合性學(xué)習(xí)到逐步適應(yīng)到喜歡綜合性學(xué)習(xí)是一個質(zhì)的飛躍。這個飛躍意味著學(xué)生從單純的“接受型學(xué)習(xí)”過渡到了新的學(xué)習(xí)方式和傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)方式的整合,有利于新型人才的培養(yǎng),對推進學(xué)校的素質(zhì)教育具有極大的好處。在教學(xué)中,引導(dǎo)學(xué)生根據(jù)自己的體驗,用自己的'思維方式自由地去探究、去發(fā)展、去再創(chuàng)造有關(guān)知識的過程,使每個學(xué)生都體驗學(xué)習(xí)的快樂,獲得不同程度的發(fā)展。學(xué)生在探索過程中敢于向現(xiàn)有的知識和結(jié)論提出疑問,用自己的研究去發(fā)現(xiàn)問題并得出結(jié)論,形成了體現(xiàn)21世紀(jì)學(xué)校教育特點的學(xué)習(xí)方式和教學(xué)氛圍。在研究過程中,教師完成了“知識的傳播者、壟斷者”到“求知的引導(dǎo)者、參與者”的轉(zhuǎn)變;學(xué)生也從“知識的接受者”、“學(xué)習(xí)的被動者”轉(zhuǎn)化為“知識的探究者”、“學(xué)習(xí)的主動者”的轉(zhuǎn)變。
3、學(xué)生的物理素養(yǎng)和物理意識有了大幅提高。
通過各種教學(xué)活動的開展,努力創(chuàng)設(shè)了與主體相適應(yīng)的學(xué)習(xí)環(huán)境,拓寬了教學(xué)的時空,教給了學(xué)生學(xué)習(xí)的策略,讓學(xué)生在自主探究學(xué)習(xí)中感悟、體會、積累,進而促進學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自主發(fā)展,使素質(zhì)教育的理念在學(xué)科中落到實處。
4、教師的教育科研水平和教育教學(xué)理念得到了提升。
以往的素質(zhì)教育的實踐活動更多的著眼于學(xué)生“知識的獲得”,也就是說不太注重學(xué)生獲得知識的途徑和方法;伴生于綜合性學(xué)習(xí)開展而變化的是教師教學(xué)理念的轉(zhuǎn)變,將“知識的習(xí)得”作為學(xué)生獲取知識的指導(dǎo)思想,也就是注重學(xué)生的“習(xí)”,也就是“實踐活動”!耙匀藶楸、張揚個性、和諧發(fā)展”的教學(xué)理念得到充分的體現(xiàn)。課題組成員有多篇論文在市、區(qū)論文評比中獲獎,教學(xué)能力也得到了鍛煉,課堂教學(xué)效果比較顯著。
三、今后的工作思路
為了使該課題能按照預(yù)定的方案、計劃順利實施,我們將根據(jù)新課標(biāo)所倡導(dǎo)的教學(xué)理念,優(yōu)化自主探究學(xué)習(xí)實驗過程,今后我們將著力做好以下幾個方面的工作:
1、進一步搜集與本課題有關(guān)的資料,作為課題實施的理論支撐,用正確的理論支撐教育教學(xué)行為。在組織課題組成員系統(tǒng)學(xué)習(xí),提高理論水平和研究能力的基礎(chǔ)上,通過研討進一步完善課題實施方案,并邀請有關(guān)專家參加課題開題論證會。
2、對本課題實施及時作好有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析工作(主要通過問卷調(diào)查方式進行)。
3、在實施過程中,切實樹立自主探究教育觀,開放教學(xué)時空,開放教學(xué)內(nèi)容,鼓勵學(xué)生以研究的方式,自主地獲取知識和應(yīng)用知識,用研究的方法,從自身的學(xué)習(xí)、生活及社會現(xiàn)實中多渠道搜集信息,確立研究專題,解決實際問題,來培養(yǎng)學(xué)生的問題意識和研究能力。
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