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指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)
更新時(shí)間:2024-05-25 11:32:35
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指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)

  總結(jié)在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書(shū)面材料,通過(guò)它可以正確認(rèn)識(shí)以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),讓我們一起認(rèn)真地寫(xiě)一份總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫(xiě)嗎?以下是小編收集整理的指導(dǎo)青年教師工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)1

  教師是學(xué)校的人才資源,更是學(xué)校的寶貴財(cái)富。而青年教師是學(xué)校的未來(lái)和希望。但由于青年教師都是剛剛走上工作崗位,工作閱歷較淺,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足,往往需要經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的傳幫帶或者一段時(shí)間的重點(diǎn)扶持和培養(yǎng),才能成為可用之材。為了提高教學(xué)質(zhì)量,增強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)對(duì)新教師的培養(yǎng),學(xué)校制定了導(dǎo)師制。

  xxx老師是今年秋天剛剛分配到我校的一名青年教師。培養(yǎng)和指導(dǎo)項(xiàng)目的課堂教學(xué)、備課等。時(shí)間是20

  20xx.xx.——20xx.xx。我在培養(yǎng)和指導(dǎo)上采取了如下的做法:

  一、加強(qiáng)新老師的理論學(xué)習(xí),提高他們的自身素質(zhì)。

  為了豐富理論知識(shí),更好的搞好教育教學(xué)工作,他們首先閱讀了《小學(xué)新課程標(biāo)準(zhǔn)》、《怎樣做一名合格的小學(xué)教師》等書(shū)籍。大量理論書(shū)籍的閱讀,使他們學(xué)到了很多的理論知識(shí),非常有利于我們的教學(xué)。其次,我們一起在網(wǎng)絡(luò)上看了很多優(yōu)秀課例,廣泛吸收借鑒別人的精華,不斷優(yōu)化自己的課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)。經(jīng)過(guò)努力,他們的課堂教學(xué)有了很大進(jìn)步。

  二、備課、上課、互相評(píng)課。

  學(xué)期初,我們就制定了多在一起備課,互相多聽(tīng)課,聽(tīng)后多提意見(jiàn)的計(jì)劃。工作中,我們也是這么做的。一學(xué)期來(lái),我一共聽(tīng)了新老師10節(jié)課左右,使他們學(xué)到了有關(guān)組織教學(xué)、課堂評(píng)價(jià)等方面的許多經(jīng)驗(yàn)。新來(lái)的老師也經(jīng)常聽(tīng)我的課。每次聽(tīng)完,我都會(huì)提出很多的寶貴意見(jiàn),幫助他們不斷進(jìn)步。我還利用課余時(shí)間與他們共同學(xué)習(xí)教學(xué)工作理論和經(jīng)驗(yàn)材料,探討新課的教學(xué)方法。另外還利用學(xué)校語(yǔ)文教研活動(dòng),聽(tīng)其他教師的公開(kāi)課吸取其優(yōu)點(diǎn),彌補(bǔ)自己教學(xué)上的不足。

  經(jīng)過(guò)一學(xué)期的培養(yǎng)和指導(dǎo),這位年輕教師的課堂教學(xué),備課和授課等方面都有較大提高,已經(jīng)完成本學(xué)年的培養(yǎng)、指導(dǎo)的目標(biāo)和任務(wù)。經(jīng)過(guò)該同志的努力和指導(dǎo)教師的幫助,他們的課堂教學(xué)中啟發(fā)學(xué)生思維和調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的教學(xué)方法得到全全校的認(rèn)可,目前,已經(jīng)勝任語(yǔ)文教學(xué)工作。

  他在指導(dǎo)學(xué)生準(zhǔn)備參加考試的過(guò)程中盡心盡力,體現(xiàn)了求真務(wù)實(shí)的工作精神。在指導(dǎo)學(xué)生考試的過(guò)程中,能結(jié)合學(xué)生的學(xué)識(shí)水平和心理特點(diǎn),組織學(xué)生進(jìn)行有效復(fù)習(xí)。經(jīng)過(guò)培養(yǎng)和指導(dǎo),經(jīng)過(guò)自己的努力和同志們的幫助,他們的工作取得了顯著的成績(jī),相信他在不久之后會(huì)成為我校的.一名優(yōu)秀的語(yǔ)文教師。

  為進(jìn)一步加強(qiáng)我校師資隊(duì)伍建設(shè),提高教師隊(duì)伍整體水平,建立有利于教師快速成長(zhǎng)的培養(yǎng)機(jī)制,通過(guò)老教師的傳、幫、帶,使青年教師樹(shù)立正確的教育觀念,具有良好的職業(yè)道德、合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)、較高的職業(yè)能力和教育教學(xué)水平,以適應(yīng)中職教育發(fā)展的要求,我校開(kāi)展了新老教師“結(jié)對(duì)子”的活動(dòng)。20xx年12月,我作為一名老教師經(jīng)學(xué)部部長(zhǎng)的推薦和主管校長(zhǎng)的批準(zhǔn),和老師結(jié)成對(duì)子。在結(jié)對(duì)子期間,我和老師通過(guò)聽(tīng)課、評(píng)課、說(shuō)課等活動(dòng),尋找亮點(diǎn)與不足,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同成長(zhǎng)。現(xiàn)將一年以來(lái)的活動(dòng)情況總結(jié)如下:

  一、青年教師培養(yǎng)的基本情況

  劉老師為20xx年新畢業(yè)的大學(xué)生,雖已上過(guò)講臺(tái),但教學(xué)時(shí)間短、教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)欠缺,專(zhuān)業(yè)知識(shí)還不十分扎實(shí),因此,有許多需要學(xué)習(xí)和提升的地方。而目前中職學(xué)校的學(xué)生文化基礎(chǔ)比較差,自我約束能力、自學(xué)能力不強(qiáng),學(xué)習(xí)上缺乏明確的目標(biāo),在各方面都需要教師給予正確的引導(dǎo),這給經(jīng)驗(yàn)不足的劉老師帶來(lái)了不小的困難。為了使劉老師盡快熟悉業(yè)務(wù),提升教學(xué)水平,我和劉老師開(kāi)展了以下活動(dòng):

  這給經(jīng)驗(yàn)不足的劉老師帶來(lái)了不小的困難。為了使劉老師盡快熟悉業(yè)務(wù),提升教學(xué)水平,我和劉老師開(kāi)展了以下活動(dòng):

  (一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,提高道德修養(yǎng)

  要想成為一名合格的教師,首先要加強(qiáng)師德建設(shè),培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)、甘于奉獻(xiàn)的精神。為此,我和劉老師在課余時(shí)間,積極參加教務(wù)科組織的師德師風(fēng)教育講座及其他學(xué)習(xí)活動(dòng),在活動(dòng)中不斷提高自身對(duì)教育工作的認(rèn)識(shí),提高工作的責(zé)任心和服務(wù)學(xué)生、甘于奉獻(xiàn)的精神。劉老師本人在工作方面能夠做到腳踏實(shí)地、積極進(jìn)取、主動(dòng)接受新的工作任務(wù),能夠按時(shí)完成學(xué)校交給的各項(xiàng)工作,熟悉并嚴(yán)格按照教學(xué)工作的有關(guān)規(guī)定要求規(guī)范自己的行為,不斷提高思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水平,努力做到愛(ài)崗敬業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、為人師表。

  (二)不斷磨練,提高教育教學(xué)水平

  1、認(rèn)真?zhèn)湔n,做好課前準(zhǔn)備

  備課是教師重要的基本功,也是教師的職責(zé)。作為一名新教師不能不研究如何備課。我和劉老師經(jīng)過(guò)探討,確定從備教材、備授課目標(biāo)、備學(xué)生、備教法等方面入手。

  另外,我和劉老師還探討了課程PPT的制作,包括模板的選擇、字體、字號(hào)、顏色搭配、頁(yè)面布局、內(nèi)容的呈現(xiàn)等,通過(guò)一段時(shí)間的摸索,劉老師PPT制作水平有了一定的提高。

  2、做好課程設(shè)計(jì),力爭(zhēng)講好每一堂課

  為使劉老師盡快熟悉授課環(huán)節(jié),我和劉老師重溫了聽(tīng)課評(píng)價(jià)表,明確了授課應(yīng)包括復(fù)習(xí)舊知、導(dǎo)入新課、新課講解、課程小結(jié)、布置作業(yè)等環(huán)節(jié),并按此進(jìn)行教案的設(shè)計(jì)。在結(jié)對(duì)子期間,我和劉老師堅(jiān)持每月開(kāi)展兩次聽(tīng)評(píng)課。通過(guò)聽(tīng)取劉老師的課程,及時(shí)將老師在講課中存在的優(yōu)點(diǎn)與不足進(jìn)行反饋,共同研究采用何種方式實(shí)現(xiàn)更好的教學(xué)效果。劉老師也在聽(tīng)取老教師課程的過(guò)程中,不斷積累經(jīng)驗(yàn)、取長(zhǎng)補(bǔ)短,使自己的教學(xué)水平不斷提高。

  3、注意教態(tài)和語(yǔ)言的組織

  教師的教態(tài)親切自然,能讓學(xué)生在輕松愉快的氛圍中度過(guò)愉快的一節(jié)課,而生動(dòng)的語(yǔ)言和抑揚(yáng)頓挫的音調(diào)能提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。通過(guò)聽(tīng)取劉老師的課程,我發(fā)現(xiàn)劉老師在站姿、講課時(shí)與學(xué)生目光的交流、口頭語(yǔ)、語(yǔ)速等方面存在一些小缺點(diǎn),并及時(shí)與劉老師溝通,使其注意克服,從而提升了教學(xué)效果。

  4、提高對(duì)課堂的掌控能力

  對(duì)于教師而言,教學(xué)效果的好壞很大一部分取決于有效的課堂掌控能力,而年輕教師往往缺乏這方面的經(jīng)驗(yàn)。課堂掌控能力是一種綜合能力,主要分為課堂組織管理能力、課堂察言觀色能力、課堂及時(shí)反饋能力以及課堂系統(tǒng)把握能力。對(duì)于新教師而言,要想提高課堂掌控能力,需要不斷積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn),在教學(xué)中,可以采用創(chuàng)設(shè)情境法、表情感染法、停頓吸引法、目標(biāo)指引法、設(shè)疑法、激勵(lì)法、競(jìng)賽法等來(lái)進(jìn)行課堂的組織;在課堂上要隨機(jī)應(yīng)變,及時(shí)掌握學(xué)生的動(dòng)態(tài),調(diào)整教學(xué)方法和策略,順利完成教學(xué)目標(biāo)任務(wù)。

  5、板書(shū)設(shè)計(jì)

  板書(shū)設(shè)計(jì)是教學(xué)中的一個(gè)重要環(huán)節(jié),它體現(xiàn)教師的課程設(shè)計(jì)思路,也是學(xué)生學(xué)習(xí)和今后復(fù)習(xí)的提綱,因此板書(shū)的設(shè)計(jì)非常關(guān)鍵。開(kāi)始時(shí),劉老師在寫(xiě)板書(shū)時(shí)條理不清楚、重點(diǎn)不突出,板書(shū)布局不夠合理,經(jīng)過(guò)溝通,劉老師注意了這一問(wèn)題,在以后的教學(xué)中盡量做到了板書(shū)有條理,重點(diǎn)突出。

  (三)加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí),提升專(zhuān)業(yè)素質(zhì)

  劉老師作為一名剛剛走出校門(mén)的大學(xué)生,自身在專(zhuān)業(yè)知識(shí)體系和專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力方面還有一些欠缺,為此,我和劉老師一方面利用課余時(shí)間經(jīng)常切磋業(yè)務(wù),另一方面,共同參加會(huì)計(jì)從業(yè)人員后續(xù)教育、專(zhuān)家講座、用友U8和T3軟件操作培訓(xùn)和取證,經(jīng)過(guò)一年的努力,實(shí)現(xiàn)了在業(yè)務(wù)和能力上的共同提升,為今后更好地開(kāi)展教學(xué)工作奠定了基礎(chǔ)。

  二、結(jié)對(duì)子活動(dòng)的收獲

  和劉老師結(jié)對(duì)子工作持續(xù)了一年,在這一年過(guò)程中,通過(guò)聽(tīng)評(píng)課、參加培訓(xùn)和實(shí)踐、教學(xué)方法研討等活動(dòng),我和劉老師都有較大的收獲。在指導(dǎo)劉健老師的過(guò)程中,我也在不斷學(xué)習(xí)新的教育理念和方法,研究教學(xué)過(guò)程的設(shè)計(jì)和組織,在這個(gè)過(guò)程中,也發(fā)現(xiàn)了自身存在的不足之處,在今后的教學(xué)中,我會(huì)不斷提升自己的教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量,使更多的學(xué)生學(xué)到有用的知識(shí)和技能,更好地服務(wù)社會(huì)。從劉健老師的身上,我也感受到了年輕教師的朝氣和活躍的思想以及工作勤懇、不斷進(jìn)取的精神。新老教師結(jié)對(duì)子,使得兩代教師能夠經(jīng)常交流經(jīng)驗(yàn)和思想,互相取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同進(jìn)步,尤其是青年教師,得以盡快成長(zhǎng)。

  三、存在的不足之處

  由于本人在結(jié)對(duì)子期間忙于示范校工作,而且沒(méi)有承擔(dān)授課任務(wù),所以對(duì)劉健老師的指導(dǎo)不是很充分,因?yàn)閯⒗蠋煵荒苈?tīng)到我講課,所以,劉老師獲取的經(jīng)驗(yàn)很大一部分來(lái)自其他被聽(tīng)課教師,這使得我們結(jié)對(duì)子的效果打了一些折扣。不過(guò),雖然結(jié)對(duì)子活動(dòng)結(jié)束了,我們今后仍可以隨時(shí)進(jìn)行交流,老帶新的工作會(huì)繼續(xù)開(kāi)展下去。

指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)2

  羅紅霞

  作為骨干教師,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)讓我?guī)Ф乓饫蠋煛N抑肋@份工作的意義和責(zé)任。有一句老話(huà)說(shuō)得好“什么樣的老師帶什么樣的學(xué)生”。我深深感到身上的責(zé)任和壓力,一個(gè)學(xué)期以來(lái),我本著“共同學(xué)習(xí),互幫互助”的理念,給年輕人機(jī)會(huì),給年輕人壓力的宗旨,用實(shí)際行動(dòng)影響著他們。轉(zhuǎn)眼一學(xué)期結(jié)束了,我們共同收獲了辛苦與快樂(lè)。

  一、自己就是最好的教材。

  我覺(jué)得:要想做好“傳、幫、帶”工作,首先要做到:言傳身教,率先垂范。我一直嚴(yán)格要求自己,處處以身作則,起到示范表率作用,在言傳身教中首先讓老師們牢記“德高為師,身正為范”的訓(xùn)言,引導(dǎo)他們發(fā)揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)精神,熱愛(ài)教育教學(xué)工作。讓他們明白自己的權(quán)力和義務(wù)。

  二、讓我們一起成長(zhǎng)。

  1、我對(duì)自己工作上嚴(yán)要求,處處為年輕教師做好表率,將自己的工作經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)一點(diǎn)一滴、毫無(wú)保留地傳授給他們。自己是一名從事12年語(yǔ)文教學(xué)的老師,認(rèn)真鉆研教材、堅(jiān)持聽(tīng)課,范文寫(xiě)作認(rèn)真反思,不灰心、不放棄。我們一起共聽(tīng)、共評(píng)每一節(jié)課,真正做到了學(xué)而不厭。一個(gè)學(xué)期里,只要我能想到的工作和注意事項(xiàng),都及時(shí)提醒他,避免他走彎路。教學(xué)的功夫應(yīng)放在平時(shí),把自己以前好的做法和他一起分享,毫無(wú)保留,我時(shí)刻謹(jǐn)記,自己也年輕過(guò),自己也不是一個(gè)完美的人。

  2、在指導(dǎo)工作中,注意加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí)和課堂教學(xué)的研究,形成正確的教育理念,《語(yǔ)文名師講座》我們一起研讀,并努力做到理論聯(lián)系到實(shí)際教學(xué)工作中,盡快熟悉教學(xué)過(guò)程中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。在工作的同時(shí),鼓勵(lì)他們多閱讀教育理論書(shū)籍,時(shí)刻不忘提高自己的自身素質(zhì)。

  3、在日常的教學(xué)中,我們通過(guò)互相聽(tīng)課、評(píng)課等形式的活動(dòng),共同探討、研究教學(xué)中遇到的`問(wèn)題,尋找解決問(wèn)題的方法,不斷改進(jìn)與完善課堂教學(xué)方式,從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。課后及時(shí)對(duì)教學(xué)中存在的問(wèn)題提出自己的看法和意見(jiàn),進(jìn)行交流,找出不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以此提高年輕老師的課堂教學(xué)能力。從聽(tīng)課中,我發(fā)現(xiàn)杜老師在課堂中調(diào)控課堂的能力有待于提高,課上語(yǔ)言不夠精煉、練習(xí)內(nèi)容較少。針對(duì)這些現(xiàn)象,我及時(shí)糾正,并把自己的做法和想法和他們一起分享。他們腳踏實(shí)地的學(xué)習(xí)精神,一絲不茍的工作態(tài)度也感染了我。我多次提醒他們要學(xué)會(huì)積累,把自己在工作中成功的地方、不足的地方、看到和學(xué)到的號(hào)的方法做好積累,為今后的工作少走彎路打好基礎(chǔ),他們也耐心的記錄了自己的得失。

  在指導(dǎo)青年教師的過(guò)程中,我自身也得到了不斷地進(jìn)步。他們走的路就像自己的昨天,今天他們多的是信任、幫助、支持,同時(shí)壓力和機(jī)會(huì)也不能逃避。無(wú)論是誰(shuí),讓我們一起為水磨中學(xué)美好的明天

指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)3

  朱老師是我校引進(jìn)的教學(xué)人才,從廣西師范大學(xué)中文系畢業(yè),自身素質(zhì)很高,為促其盡快成長(zhǎng),按照學(xué)校的安排,我有幸和朱老師師徒結(jié)對(duì)。自此,我的教學(xué)生涯中多了一道亮麗的風(fēng)景。咱們是師徒,更是兄弟姐妹。在相互領(lǐng)悟中共同進(jìn)步。我主要做了以下一些工作。

  結(jié)合自我的成長(zhǎng)經(jīng)歷,我常對(duì)朱老師說(shuō):學(xué)然后知不足,教然后知困。我要求他把目標(biāo)定位在:立足課堂教學(xué)實(shí)踐,不斷總結(jié)反思,帶著實(shí)踐中的困惑到理論中去思考,用教育教學(xué)理論指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐。

  第一步:多看、閱讀理論書(shū)籍,備課前要求做到深入分析學(xué)生的基本狀況,鉆研教材,充分了解學(xué)情。

  第二步:備課時(shí),做到四個(gè)精心。明確教學(xué)目的和教學(xué)重難點(diǎn);精心設(shè)計(jì)課堂結(jié)構(gòu),做到精講多練,及時(shí)鞏固;精心設(shè)計(jì)練習(xí),做到梯度、密度合理;精心設(shè)計(jì)板書(shū),合理運(yùn)用教具,做到綱目清楚,直觀形象。

  講課時(shí),實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變,即教學(xué)目標(biāo)的轉(zhuǎn)變,領(lǐng)悟方式的轉(zhuǎn)變,教師主角的轉(zhuǎn)變,聽(tīng)他的課我也從這三個(gè)方面來(lái)評(píng)價(jià)他的課堂教學(xué)水平。

  每節(jié)課后都寫(xiě)教學(xué)反思:

  ①本節(jié)課的成功關(guān)鍵所在;

  ②教學(xué)中的明顯不足之處。咱們還一齊經(jīng)常聽(tīng)其他老師的課,吸取其精華。還一齊觀看名師的教學(xué)錄相,體驗(yàn)名師授課藝術(shù),感悟課堂教學(xué)的真諦。經(jīng)過(guò)不懈發(fā)奮,他的'教學(xué)水平大有長(zhǎng)進(jìn)。先后上了多節(jié)市級(jí)公開(kāi)課,獲得了聽(tīng)課老師的一致好評(píng)。我自身從中也受益匪淺。我強(qiáng)烈的意識(shí)到老教師也不能墨守陳規(guī),固步自封。應(yīng)對(duì)機(jī)遇和挑戰(zhàn),教師務(wù)必樹(shù)立起終身領(lǐng)悟的思想。新一輪課程改革更需要教師對(duì)自我所從事的教師職業(yè)的專(zhuān)業(yè)性有新的認(rèn)識(shí),看到自我作為教師的優(yōu)勢(shì)和不足,自覺(jué)投身于終身領(lǐng)悟,不斷提高自我的專(zhuān)業(yè)發(fā)展水平。在主動(dòng)領(lǐng)悟中,能用心吸收和借鑒先進(jìn)教育理念;在實(shí)踐中,注意研究學(xué)生的身心特點(diǎn)、認(rèn)知規(guī)律和心里需求,心中有學(xué)生,能站在學(xué)生的角度看問(wèn)題,能找準(zhǔn)學(xué)生的興奮點(diǎn),從而采取有效的教學(xué)方式,取得好的教學(xué)效果。我常給他講,一個(gè)好教師,在教學(xué)活動(dòng)中,他不能是書(shū)本知識(shí)與學(xué)生之間的二傳手,而是要把教學(xué)的全過(guò)程當(dāng)作一個(gè)創(chuàng)造去研究。去走1條領(lǐng)悟――教學(xué)――科研三結(jié)合之路。只有透過(guò)這條路,才能實(shí)現(xiàn)由辛苦型、經(jīng)驗(yàn)型、向科研型、創(chuàng)造型轉(zhuǎn)變。隨著新課程改革的深入進(jìn)行,咱們師徒之間也在不斷強(qiáng)化課程意識(shí),讓語(yǔ)文教學(xué)走向開(kāi)放,開(kāi)辟語(yǔ)文教學(xué)的新天地,變教科書(shū)是學(xué)生的世界為世界是學(xué)生的教科書(shū)。這也是新課程倡導(dǎo)的理念。關(guān)注學(xué)生的個(gè)性差異,創(chuàng)造性開(kāi)展工作,構(gòu)成適合自我個(gè)性的教學(xué)風(fēng)格。課堂上,讓學(xué)生開(kāi)動(dòng)各種感官,使思想豐富起來(lái),思維活躍起來(lái),性命戶(hù)外起來(lái),讓學(xué)生真正成為領(lǐng)悟的主人。幾年來(lái),咱們走過(guò)了一條不尋常的路,在永不放下的發(fā)奮中,收獲的是掌聲和芬芳。教師這平凡的工作,讓咱們師徒倆發(fā)現(xiàn)了生存的好處,獲得了內(nèi)心的滿(mǎn)足感和自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的愉悅感。就這樣,咱們互相鼓勵(lì),互相領(lǐng)悟,共同進(jìn)步,共同提高。

指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)4

  要我說(shuō)培養(yǎng)指導(dǎo)青年教師談不上,只好憑著本人在工作中互幫互學(xué)、共同進(jìn)步的原則來(lái)實(shí)現(xiàn)自己的做法。xxx老師是一位積極向上,有努力進(jìn)取精神的教師,但因剛出校門(mén)不久,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)欠缺,為了能讓年輕的她在課堂教學(xué),教學(xué)效果上能快速成長(zhǎng),我本學(xué)期從以下方面進(jìn)行了指導(dǎo):

  一、指導(dǎo)工作方法

  年青教師干勁足,具備年輕的優(yōu)勢(shì)。但教學(xué)方法不夠妥當(dāng),或者缺少教學(xué)的針對(duì)性,會(huì)導(dǎo)致教學(xué)的效果不夠顯著,特別是對(duì)于一名剛剛踏入校園從事教學(xué)工作的新教師,課堂的常規(guī)組織便成了上好課的前提,如何解決好新教師好常規(guī),便成了指導(dǎo)進(jìn)步的關(guān)鍵之一。因此要指導(dǎo)她運(yùn)用正確的教學(xué)方法進(jìn)行工作,在常規(guī)教學(xué)中更加注重學(xué)生的思想動(dòng)向及各項(xiàng)表現(xiàn),這樣便使她在最短的時(shí)間內(nèi)將常規(guī)問(wèn)題解決好,并且在幾次進(jìn)修幼兒園教研員xx老師的聽(tīng)課中,常規(guī)組織都收到了好評(píng)。

  二、指導(dǎo)聽(tīng)課、備課

  在理論上加以指導(dǎo)。把二期課改的理念轉(zhuǎn)換在課堂教學(xué)上,盡可能地提高教學(xué)的效益同時(shí)能積極參加加強(qiáng)備課組內(nèi)的互動(dòng)和教學(xué)研討。利用年輕人的優(yōu)勢(shì)運(yùn)用信息技術(shù)來(lái)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,同時(shí)制定硬性任務(wù):每二周聽(tīng)徒弟一節(jié)課,并進(jìn)行詳細(xì)講評(píng),指正不足之處;

  使之課堂教學(xué)日趨完善。并注重給徒弟上好示范課,讓其每周聽(tīng)一節(jié)課,并給師傅的課做出評(píng)價(jià),通過(guò)聽(tīng)課,評(píng)課能有所收獲,不斷進(jìn)步。同時(shí)在備課過(guò)程中能備好教材的同時(shí)更能備好學(xué)生,寫(xiě)好教學(xué)反思。力爭(zhēng)師徒在教學(xué)上能做到作業(yè)統(tǒng)一,上課的進(jìn)度同步,重難點(diǎn)的同步,課件統(tǒng)一,測(cè)試同步;

  互通信息,共同解決面對(duì)學(xué)生或教材出現(xiàn)的問(wèn)題。

  三、指導(dǎo)與師和生融洽相處

  一位合格的教師,除了要備好課,上好課之外,更要處xx師生關(guān)系,使之學(xué)會(huì)與備課組的老師年級(jí)組的老師融洽顯出。師傅除了要教會(huì)徒弟如何進(jìn)行與學(xué)生溝通與交流外,更要教會(huì)與帶班老師的溝通和交流及其與家長(zhǎng)的溝通,借助各種資源提升教學(xué)效果,贏得學(xué)生的尊重和喜愛(ài)。只有愛(ài)一個(gè)老師才會(huì)愛(ài)上這門(mén)學(xué)科。

  經(jīng)過(guò)一學(xué)期的培養(yǎng)和指導(dǎo),xx老師的課堂教學(xué),備課和授課等方面都有較大提高,已經(jīng)完成本學(xué)期的培養(yǎng)、指導(dǎo)的目標(biāo)和任務(wù)。經(jīng)過(guò)該同志的努力和指導(dǎo)教師的幫助,他課堂教學(xué)中組織和調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的教學(xué)方法得到全校的認(rèn)可。承擔(dān)了校課題結(jié)題公開(kāi)課開(kāi)課的任務(wù)并受得了一定的好評(píng),并且在協(xié)助指導(dǎo)學(xué)生參加區(qū)田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)及跳繩比賽中獲得了優(yōu)異的成績(jī),而在新一套廣播操教學(xué)中也能夠積極承擔(dān)起組內(nèi)的一部分任務(wù),協(xié)助體育組較好的完成了新廣播操的教學(xué)任務(wù),這體現(xiàn)了她盡心盡力、求真務(wù)實(shí)的工作精神。

  師徒結(jié)對(duì)協(xié)約有一年的時(shí)間保證,在這段時(shí)間里希望師徒倆能相互學(xué)習(xí),共同成長(zhǎng)。既要德才兼?zhèn)洌娴赝瓿山虒W(xué)任務(wù),不斷地提高學(xué)科成績(jī);

  又要能在一年后獨(dú)立地備課,上課,成功地開(kāi)好公開(kāi)課,在教學(xué)上迅速地成長(zhǎng)為一名不可多得的教學(xué)骨干。

  班主任的工作,是培養(yǎng)人、教育人、塑造人的工作,班主任的工作要跟上時(shí)代,是德育工作的生命活力所在,它應(yīng)該是一個(gè)不斷進(jìn)取的過(guò)程。一直以來(lái),我們把班主任稱(chēng)為德育工作者,它確實(shí)反映了班主任的主要工作內(nèi)容是對(duì)學(xué)生進(jìn)行道德教育、思想政治教育、紀(jì)律教育等。現(xiàn)代家庭經(jīng)濟(jì)相對(duì)寬裕,孩子在家庭中地位獨(dú)一無(wú)二,若教育不得法容易出現(xiàn)一些思想偏差。因此,重視少年兒童品德教育,提高學(xué)生的心理素質(zhì),是我們刻不容緩的任務(wù)。然而,要做好這項(xiàng)工作,僅憑傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)是不夠的,還要遵循教育工作的客觀規(guī)律。為了切實(shí)提升班主任老師的整體素質(zhì)和管理能力,我們幼兒園一直很堅(jiān)持對(duì)班主任工作進(jìn)行定期總結(jié)匯報(bào),及時(shí)組織班主任進(jìn)行相關(guān)的學(xué)習(xí)和交流,為更好的做好xx班級(jí)管理工作而努力。

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視,認(rèn)真組織

  幼兒園堅(jiān)持讓班主任老師除了幼兒園組織的統(tǒng)一學(xué)習(xí)外,自己加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)反思,加強(qiáng)合作,加強(qiáng)交流,讓一個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)變成更多人的財(cái)富。我們的每月班主任工作匯報(bào)會(huì),會(huì)上的`問(wèn)題交流以及班主任經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)給班主任老師很大的'幫助,他們可以在做中學(xué),也可以在學(xué)中做,使得xx的班級(jí)管理水平一直保持著新鮮的活力,獲得了領(lǐng)導(dǎo)、家長(zhǎng)和社會(huì)的一直好評(píng)。班主任的工作是瑣碎而又勞累的,特別對(duì)于低年級(jí)的班主任更是如此,幼兒園領(lǐng)導(dǎo)在嚴(yán)格要求班主任老師的同時(shí),對(duì)班主任待遇也給予了適當(dāng)?shù)奶岣撸@樣也能夠有效的調(diào)動(dòng)班主任學(xué)習(xí)工作的積極性,為更好的做好班級(jí)工作打下一個(gè)良好的基礎(chǔ)。

  二、制定方案,及時(shí)培訓(xùn)

  為了切實(shí)做好這項(xiàng)工作,我們特按照區(qū)進(jìn)修校要求制定了培訓(xùn)方案,選擇并確定了系列培訓(xùn)內(nèi)容或主題,對(duì)于確定的主題,除了規(guī)定的這些以外,根據(jù)教學(xué)的實(shí)際及時(shí)機(jī),我們還會(huì)隨機(jī)向班主任老師推薦相關(guān)的班主任管理方面的文章或者經(jīng)驗(yàn),讓老師們學(xué)有所依,做有所靠,在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上進(jìn)行再創(chuàng)新,從而提高自己的水平和能力。

  確定對(duì)象,嚴(yán)格要求,對(duì)于中小學(xué)教育工作者來(lái)說(shuō),每一個(gè)人都應(yīng)該具有班級(jí)管理的能力,每一個(gè)人都應(yīng)該以能夠做好班主任工作為自豪,我們希望我們的老師每一個(gè)都能做班主任,并且都能做好班主任,我校由于教師職數(shù)較少,幾乎所有的老師都擔(dān)負(fù)著對(duì)班級(jí)的管理任務(wù),我們給每個(gè)班級(jí)配備了一個(gè)正班主任,一個(gè)副班主任,他們對(duì)班級(jí)管理工作是同等的重要,班級(jí)工作的好壞,跟他們有著不可分割的關(guān)系,所以我們確定對(duì)班主任培訓(xùn)工作的對(duì)象就是xx所有的老師,重點(diǎn)要求的是所有的班主任老師必須按時(shí)準(zhǔn)時(shí)參加。這些班主任老師都能很認(rèn)真的參加每一次培訓(xùn)活動(dòng),并且取得了很好的效果。精選內(nèi)容,講求實(shí)效。

  我們選取的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)內(nèi)容有以下幾個(gè)方面:關(guān)于班主任常規(guī)工作及基本要求,探究班主任工作的一般規(guī)律的有關(guān)內(nèi)容。優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗(yàn)和方法。本期由校長(zhǎng)組織學(xué)習(xí)了《做個(gè)好老師》,學(xué)習(xí)了優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗(yàn),指導(dǎo)班主任進(jìn)行實(shí)踐。關(guān)于調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,加強(qiáng)與任課教師密切配合,爭(zhēng)取家長(zhǎng)的支持與配合方面的理論或案例提高班主任工作中的案例分析和經(jīng)驗(yàn)總結(jié)的能力方面的內(nèi)容等等。

  三、培訓(xùn)方式,靈活多變

  采用德育理論學(xué)習(xí)與德育實(shí)踐相結(jié)合,集中學(xué)習(xí)與分散實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合的形式。規(guī)定時(shí)間,保障實(shí)施。我們按月來(lái)要求,爭(zhēng)取每個(gè)月保證一課時(shí),一個(gè)學(xué)年9課時(shí)左右。認(rèn)真考核,納入評(píng)估。老師們學(xué)習(xí)的效果如何,我們?cè)诿總(gè)學(xué)期中老師的理論考核中一起進(jìn)行,對(duì)于學(xué)過(guò)的文章和內(nèi)容,以理論為副,實(shí)踐案例分析為主的形式出現(xiàn)在試卷上,對(duì)每一個(gè)老師進(jìn)行考核。老師們所取得的成績(jī)一律納入學(xué)期末的個(gè)人量化評(píng)估中去,培訓(xùn)踏實(shí),效果顯著。由于我們幼兒園很注重老師們的學(xué)習(xí)和總結(jié)交流,所以我們的班級(jí)管理水平一直很高,很多班主任老師有自己的思想,他們對(duì)班級(jí)管理簡(jiǎn)直可以算是個(gè)“小專(zhuān)家”了,我們不封閉自己的思想和做法,在交流中也使得我們很多班主任有了學(xué)習(xí)的目標(biāo)和榜樣,從而更好的推動(dòng)整個(gè)班級(jí)管理水平,這樣逐步形成了一個(gè)良性循環(huán),我們的班級(jí)工作也會(huì)越做越好,幼兒園的管理也會(huì)越來(lái)越規(guī)范,爭(zhēng)取做出自己的特色。

  以上這些是我們的點(diǎn)滴工作情況匯報(bào),對(duì)于班主任培訓(xùn)工作還是任重而道遠(yuǎn),我們將在以后的工作中繼續(xù)努力,繼續(xù)探索,爭(zhēng)取使班主任培訓(xùn)工作做得更好,使我們的班主任水平也越來(lái)越高。有不當(dāng)?shù)牡胤,還請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予批評(píng)和指正。

指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)5

  本學(xué)年,作為我校數(shù)學(xué)學(xué)科帶頭人的我,在做好自身工作的同時(shí),積極承當(dāng)了我校培養(yǎng)、指導(dǎo)新教師——閆同志的工作。這是一項(xiàng)長(zhǎng)期的,連續(xù)性、可連續(xù)發(fā)展工作,期間體現(xiàn)著一定的工作特點(diǎn)和規(guī)律,以及個(gè)人工作個(gè)性,現(xiàn)就我做的工作作一點(diǎn)簡(jiǎn)單反思與小結(jié)。

  我以為,指導(dǎo)青年教師,除了在職業(yè)道德上賜與積極影響,教育教學(xué)主要可以從三個(gè)方面著手:

  一、教育觀念

  在平時(shí),利用教研組長(zhǎng)的優(yōu)勢(shì),我常常和新老師學(xué)習(xí)討論教育教學(xué)的新動(dòng)態(tài),學(xué)習(xí)課改新課程標(biāo)準(zhǔn),在不斷的交換談心中,使其迅速走近課改,迅速建立起一種全新的教育觀念,與時(shí)俱進(jìn)。

  二、課堂教學(xué)

  我認(rèn)為,青年教師特別是新教師最需要的,第一是教學(xué)技藝上的提升,這對(duì)他們綜合教學(xué)素養(yǎng)的提高,工作自信、個(gè)性的培養(yǎng)都是至關(guān)重要的。提高教學(xué)水平無(wú)疑是青年教師最想做的。他們年輕,所以思想先進(jìn),對(duì)新的事物接受吸獲得快,特別是新課程改革實(shí)驗(yàn)更是給他們以用武之地。然而,他們的缺點(diǎn)也是明顯的,就是教學(xué)體會(huì)太少,沒(méi)法把學(xué)習(xí)到的教育理論運(yùn)用于實(shí)踐。為提高他們的教學(xué)水平,我抓住“備課、上課、教學(xué)反思”三方面對(duì)他們進(jìn)行指導(dǎo)。

 。1)認(rèn)真指導(dǎo)備課:針對(duì)新教師教學(xué)體會(huì)少,我從備課抓起,讓她從思想上充分認(rèn)識(shí)到備課的重要性,我利用課余時(shí)間與她共同學(xué)習(xí)教學(xué)工作理論和體會(huì)材料,常常查看她的教案,課外活動(dòng)展開(kāi)情形。

  (2)跟蹤聽(tīng)課:青年教師以后的路怎么走,課上的怎么樣,在初始階段最為重要,因此,我隨著她每周聽(tīng)一節(jié)課,幫助她揚(yáng)長(zhǎng)避短,盡快成長(zhǎng)起來(lái),審核新教師的學(xué)期教學(xué)計(jì)劃,學(xué)生思想展開(kāi)的內(nèi)容。

 。3)讓其聽(tīng)課:讓她把一單元的每一個(gè)環(huán)節(jié)都聽(tīng)到,從課型上讓她有一個(gè)整體的了解,能夠自己去設(shè)計(jì)課型,要求她每周聽(tīng)課至少2—3節(jié)。

 。4)完成教學(xué)反思,總結(jié),找差距,盡快成長(zhǎng)起來(lái)。經(jīng)過(guò)一學(xué)年的培養(yǎng)和指導(dǎo),這位老師的課堂教學(xué),備課和授課等方面都有較大提高。她屢次上的公布課,遭到一致好評(píng)。

  三、教育科研

  只會(huì)上課的只是教書(shū)匠,而現(xiàn)代社會(huì)要求老師是學(xué)者型、科研型的,即既有一定的理論 功底、又有一定的.實(shí)踐能力,能在實(shí)踐與理論兩個(gè)領(lǐng)域貫通漫游,展現(xiàn)風(fēng)采。指導(dǎo)和培養(yǎng)青年教師,抓住教育科研,就可以幫助他們加強(qiáng)學(xué)習(xí)、不斷充電;加強(qiáng)反思,不斷提高;加強(qiáng)研究,不斷推陳出新!在我的組織帶動(dòng)下,新教師的業(yè)務(wù)素養(yǎng)得到了進(jìn)一步提高。她申報(bào)了自己的研究課題,具有了較高的獨(dú)立組織教學(xué)研究的能力。

  在指導(dǎo)新教師的進(jìn)程中,我自身也得到了不斷地進(jìn)步。以后,我要一如既往地在做好自身工作,同時(shí)展開(kāi)好師徒結(jié)對(duì)工作。重視與青年教師共同探討,把自己在教學(xué)體會(huì)、知識(shí)結(jié)構(gòu)、技能等方面微薄的體會(huì),與我們的青年教師共同分享,同時(shí)也不斷提升自己。

指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)6

  一學(xué)年的時(shí)間很快過(guò)去了,與我結(jié)對(duì)的青年教師吉云芳在一年的教學(xué)工作中,已經(jīng)迅速成長(zhǎng)為優(yōu)秀的教師,取得了可喜的成績(jī),收到了良好的教學(xué)效果。在此,我祝賀她,并一起回顧我們并肩走過(guò)的歷程,現(xiàn)將幫扶工作總結(jié)如下。

  一、狠抓教學(xué)環(huán)節(jié),迅速提高教學(xué)能力

  為了有的放矢地指導(dǎo)年輕教師,我聽(tīng)她的課,也為她上示范課,緊緊抓住聽(tīng)、評(píng)課這一有力環(huán)節(jié),及時(shí)指出她在授課中的不足之處,針對(duì)教學(xué)中的每一個(gè)環(huán)節(jié),都給出自己的點(diǎn)子,小到每一環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)、達(dá)標(biāo)檢測(cè)題的精選,大到期末測(cè)試命題的構(gòu)思,課堂上時(shí)間的把握與控制等,都與她們認(rèn)真探討。從板書(shū)設(shè)計(jì)到教案的書(shū)寫(xiě)都予以嚴(yán)格把關(guān),使她真正體會(huì)到一個(gè)教師的身上的責(zé)任和應(yīng)該具備的功底。在這方面,我主要培養(yǎng)青年教師要提高組織課堂教學(xué)的能力,掌握常規(guī)教學(xué)環(huán)節(jié),形成高效的課堂教學(xué)模式,并能根據(jù)不同的學(xué)習(xí)內(nèi)容采取靈活多樣的教學(xué)手段,同時(shí)要搞好雙邊活動(dòng),注意活躍課堂氣氛,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。因?yàn)閷W(xué)科特點(diǎn)不同,語(yǔ)文教學(xué)有其獨(dú)特的方法,青年教師必須學(xué)會(huì)有效地組織課堂教學(xué),一環(huán)扣一環(huán),只有這樣,才能盡快提高教學(xué)能力。

  在教學(xué)能力的培養(yǎng)上,我還著重考查青年教師是否在授課過(guò)程中能夠做到重點(diǎn)、難點(diǎn)突出,要讓他們不局限教參所給出的教學(xué)建議,必須有自己的思想,獨(dú)立的見(jiàn)解,真正做到拓寬傳授知識(shí)的渠道,這是青年教師走向成熟的一個(gè)重要標(biāo)志。

  二、注重細(xì)節(jié),打造精品課

  在狠抓教學(xué)能力的基礎(chǔ)上,我也不放過(guò)細(xì)枝末節(jié)。比如,我要求青年教師一定要做到板書(shū)字跡工整,布局科學(xué)合理,拒絕隨意性強(qiáng)、凌亂不堪的板書(shū)。經(jīng)過(guò)多次聽(tīng)、評(píng)活動(dòng),她基本做到板書(shū)布局科學(xué)合理,重點(diǎn)突出,而且字跡清晰工整。在教案的書(shū)寫(xiě)上,我也親自把關(guān),嚴(yán)格按要求去做,力求規(guī)范、工整。我們互相對(duì)比教案,取長(zhǎng)補(bǔ)短。現(xiàn)在,她的教案非常過(guò)關(guān),還在學(xué)校舉辦的教案展中被評(píng)為優(yōu)秀教案。在細(xì)節(jié)中還包括教師的儀表、教態(tài),是否大方得體,普通話(huà)是否過(guò)關(guān)等等。我認(rèn)為,只有從每一件小事抓起,認(rèn)真做好細(xì)節(jié),才能具備一名合格的教師的條件,這些條件缺一不可。

  三、增強(qiáng)科研意識(shí),提高綜合素質(zhì)

  本學(xué)期的考核還包括對(duì)青年教師政治思想和職業(yè)道德的培養(yǎng)與考核,為了盡快提高青年教師的綜合素質(zhì),我對(duì)她嚴(yán)格要求,從日常教學(xué)到平時(shí)表現(xiàn),包括參加學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)、分配給她們的任務(wù)等,都給以評(píng)價(jià),目的是鼓勵(lì)她積極向上,使自己盡快成為一名合格的人民教師。不僅在政治思想和職業(yè)道德方面嚴(yán)格要求,還努力培養(yǎng)青年教師的科研意識(shí)及科研能力,體現(xiàn)在學(xué)術(shù)成果上,就是要獨(dú)立完成具有一定見(jiàn)解的學(xué)術(shù)論文,要有撰寫(xiě)論文的能力。

  在我校開(kāi)展的“師徒結(jié)對(duì)幫扶制”活動(dòng)以來(lái),我們培養(yǎng)了一批又一批的青年教師,而且我們看到了喜人的成果,青年教師已經(jīng)迅速成長(zhǎng)為我校教師隊(duì)伍中難得的人才,為我校的教師隊(duì)伍注入了新鮮的活力,這一切都應(yīng)該歸功于我校實(shí)施的“師徒結(jié)對(duì)幫扶制”。希望他們能青出于藍(lán)而勝于藍(lán),不懈努力,繼續(xù)創(chuàng)造更大的輝煌!也希望我校的“師徒結(jié)對(duì)幫扶制”繼續(xù)開(kāi)展下去,為培養(yǎng)出更多的青年教師做出我們的貢獻(xiàn)。

  個(gè)人指導(dǎo)青年教師總結(jié)10

  百年大計(jì),教育為本;教育大計(jì),教師為本。應(yīng)該怎樣培養(yǎng)青年教師呢?

  1、要把培養(yǎng)青年教師愛(ài)崗敬業(yè)、重教樂(lè)教、教書(shū)育人的思想素質(zhì)放在工作的首位。

  “親其師、信其道。”只有教師熱愛(ài)學(xué)生,學(xué)生才會(huì)產(chǎn)生積極的情感反應(yīng),并把對(duì)教師的愛(ài)遷移到對(duì)他所教的課程上。教師肩負(fù)教書(shū)育人的重任。教師不僅具有再高的業(yè)務(wù)能力,還必須具備愛(ài)崗敬業(yè)、關(guān)心學(xué)生等良好的思想道德素質(zhì),否則不能教育好學(xué)生。我在指導(dǎo)青年教師時(shí),不僅幫助他們提高業(yè)務(wù)素質(zhì),更要關(guān)注他們的思想狀況。一方面,要培養(yǎng)教師熱愛(ài)教育這一職業(yè),利用政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)讓他們感受到從教的樂(lè)趣,體會(huì)教師的光榮使命,另一方面要培養(yǎng)青年教師熱愛(ài)學(xué)生的優(yōu)良品質(zhì)。只有教師在工作中用真摯的愛(ài)去對(duì)待學(xué)生,才能提高學(xué)生對(duì)教師的信任感。我始終注重青年教師的德育教育,并把德育教育放在首位,盡力促進(jìn)青年的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)同步提高,使他們逐步成長(zhǎng)為德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀教師。

  2、要培養(yǎng)青年教師過(guò)硬的教學(xué)基本功。

  我經(jīng)常對(duì)年輕教師講:“人要憑本領(lǐng)吃飯。要做一名合格的教師,必須有過(guò)硬的.教學(xué)基本功!苯虒W(xué)基本功是培養(yǎng)青年教師的奠基工程。教學(xué)基本功包括如何備課、如何上課、如何聽(tīng)課、如何評(píng)課、如何進(jìn)行科學(xué)合理地教學(xué)設(shè)計(jì)、作業(yè)批改、試卷的批改與講評(píng)等。當(dāng)然,對(duì)青年教師的培養(yǎng)過(guò)程中,在業(yè)務(wù)能力上應(yīng)高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求的同時(shí),不能操之過(guò)急,不能求全責(zé)備,要注重培養(yǎng)的實(shí)效性和過(guò)程性。

  我在20xx年下半年即高一上學(xué)期在對(duì)青年教師的輔導(dǎo)培育方面的具體做法:

  (1)對(duì)青年教師進(jìn)行高一思想政治教材的講解輔導(dǎo)。

  包括分析教材、重難點(diǎn)分析、考情分析、三維教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成以及教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)等。

 。2)通過(guò)三級(jí)備課的模式,幫助青年老師搞好備課環(huán)節(jié)。

  通過(guò)高一年級(jí)兩級(jí)部在一起的集體備課、政治學(xué)科分級(jí)部備課和個(gè)人自己備課的三級(jí)備課方式,對(duì)青年教師進(jìn)行備課指導(dǎo),進(jìn)行教材知識(shí)的梳理、教案的設(shè)計(jì)、教學(xué)過(guò)程的設(shè)計(jì)等。

 。3)堅(jiān)持青年老師“先聽(tīng)課后上課”的師徒教學(xué)模式。

  年輕教師要先聽(tīng)老教師的課,然后再去上課。在聽(tīng)講過(guò)程中,年經(jīng)教師可以充分地借鑒學(xué)習(xí)老教師的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),包括新課的導(dǎo)入、提問(wèn)、重難點(diǎn)的處理以及對(duì)教學(xué)環(huán)節(jié)突發(fā)事件的恰當(dāng)科學(xué)的處理。

 。4)堅(jiān)持聽(tīng)青年教師的課,聽(tīng)課每周不少2次,并及時(shí)認(rèn)真評(píng)課。

  我堅(jiān)持聽(tīng)青年教師的課每周不少于兩次,并進(jìn)行及時(shí)評(píng)課。評(píng)課時(shí)注意從教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)流程、教態(tài)、板書(shū)、師生互動(dòng)、教學(xué)效果、應(yīng)急處理課堂意外事情等方面,肯定其優(yōu)點(diǎn),委婉指出其不足,并給予更好的教學(xué)建議,幫助青年教師快速成長(zhǎng)。

 。5)上好新學(xué)期第一堂課。

  課堂是鍛煉教師的熔爐,是教師教學(xué)的主戰(zhàn)場(chǎng)。高一新學(xué)期第一堂課,是學(xué)生第一次聽(tīng)老師上課,學(xué)生與老師都很興奮。教師要充分準(zhǔn)備第一堂課,高度重視第一堂課。要給學(xué)生講清楚本學(xué)期政治學(xué)科知識(shí)的重要性、介紹本學(xué)期學(xué)科內(nèi)容、學(xué)習(xí)方法以及第一節(jié)課內(nèi)容,要聲情并茂地激情講解,力爭(zhēng)第一堂課就能夠充分吸引學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)科興趣,讓學(xué)生喜歡高中思想政治課。

  3、帶領(lǐng)青年教師積極參加校內(nèi)外各級(jí)教學(xué)教研活動(dòng)。

  高一上學(xué)期,我積極帶領(lǐng)年輕教師參加臨沂市、蘭山區(qū)和臨沂一中的教學(xué)教研活動(dòng)。

 。1)充分發(fā)揮老教師的示范模范作用,通過(guò)學(xué)科組內(nèi)、校內(nèi)的老教師的示范課來(lái)引領(lǐng)年輕教師。在高一上學(xué)期,學(xué)校組織老師上示范課,徐云鳳老師執(zhí)教了政治公開(kāi)課,讓年輕老師全程積極參與聽(tīng)課和評(píng)課,促進(jìn)青年教師的成長(zhǎng)。

 。2)積極帶領(lǐng)年輕教師去校外聽(tīng)課,積極參加臨沂市、蘭山區(qū)的教育教學(xué)活動(dòng)。

  它山之石可以攻玉,盡量為青年教師提供外出學(xué)習(xí)觀摩的機(jī)會(huì)。20xx年10月,在臨沂三中舉行臨沂市的高中思想政治課講課比賽。我積極向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示,在領(lǐng)導(dǎo)同意后,我親自帶領(lǐng)年輕老師去聽(tīng)課。青年老師在觀摩學(xué)習(xí)這些優(yōu)質(zhì)課后,都感到收獲很大,并寫(xiě)了20xx字的聽(tīng)課感受。

 。3)盡心盡力積極指導(dǎo)青年教師進(jìn)行校級(jí)匯報(bào)課。

  在20xx年12月組織青年教師匯報(bào)課。作為指導(dǎo)老師,我精心指導(dǎo)王俊靜、馬曉蘇、楊娜等青年教師的教學(xué)設(shè)計(jì)。從導(dǎo)入新課到課堂總結(jié),如何處理每個(gè)教學(xué)知識(shí)點(diǎn),如何調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性,如何合作探究,如何使用多媒體課件等各個(gè)具體環(huán)節(jié),我都進(jìn)行仔細(xì)全面的指導(dǎo),試聽(tīng)后再修改,再試聽(tīng)再修改,直至幫助青年教師最終打造出精品課件精品課堂,幫助青年教師取得了優(yōu)異的匯報(bào)課成績(jī)。我的辛勤付出得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表?yè)P(yáng),得到了同事的贊許以及青年教師發(fā)自?xún)?nèi)心的感激。

  5、指導(dǎo)年輕教師幫助學(xué)生做好本學(xué)期的考試備考和考卷講評(píng)

  幫助青年教師做好月考、期中考試、期末考試的應(yīng)考輔導(dǎo)和試卷講評(píng),做好迎考的知識(shí)準(zhǔn)備和限時(shí)訓(xùn)練,讓學(xué)生學(xué)會(huì)科學(xué)規(guī)范的解答政治試題

  6、在和青年教師交流上,我始終堅(jiān)持民主平等的原則。在指導(dǎo)青年教師時(shí),不能居高臨下,求全責(zé)備,“教學(xué)有法,但無(wú)定法”,不能搞“一言堂”,和青年誠(chéng)懇、平等地探討教學(xué)問(wèn)題,對(duì)他們的成績(jī)要充分肯定,對(duì)存在的不足要有理有據(jù)地指出,并提出修改意見(jiàn),真正成為青年教師的良師益友。

  總之,培養(yǎng)青年教師是一項(xiàng)復(fù)雜而艱巨的工作,既離不開(kāi)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,也離不開(kāi)要發(fā)揮老教師“傳、幫、帶”的幫教作用,更離不開(kāi)青年教師自身的努力和配合。臨沂一中在教育教學(xué)中實(shí)施老教師幫助青年教師的“青藍(lán)工程”的師徒制,可以更好地發(fā)揮老教師的“傳幫帶”作用,必將會(huì)更好更快地促進(jìn)青年教師的成長(zhǎng)。作為老教師,我愿意把我的近二十年積累的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),無(wú)私的傳授給青年教師,為促進(jìn)青年教師的快速成長(zhǎng)貢獻(xiàn)自己的力量。

指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)7

  指導(dǎo)青年教師成長(zhǎng)使我積累了更多的理論經(jīng)驗(yàn)。積極參加互助教學(xué)活動(dòng),悉心輔導(dǎo)青年教師學(xué)習(xí)和掌握新課程標(biāo)準(zhǔn),分析教材等課程資源及教法,拓展教學(xué)思路,幫助他們處理好教育教學(xué)疑難問(wèn)題,使他們迅速掌握教學(xué)規(guī)律和方法。盡心幫教,做青年教師的良師益友。 20xx年9月中心校安排我指導(dǎo)徐合老師,我知道這份工作意義。有一句老話(huà)說(shuō)得好“什么樣的老師帶什么樣的學(xué)生”。我感到身上的責(zé)任和壓力,一年以來(lái),我本著“共同學(xué)習(xí),互幫互助”的理念,給年輕人機(jī)會(huì),給年輕人壓力,用實(shí)際行動(dòng)影響著她。轉(zhuǎn)眼一年結(jié)束了,我們共同收獲了辛苦與快樂(lè)。

  一、自己就是最好的教材

  我覺(jué)得要想做好“傳、幫、帶”工作,首先要做到言傳身教,率先垂范。我一直嚴(yán)格要求自己,處處以身作則,起到示范表率作用,在言傳身教中首先讓她牢記“德高為師,身正為范”的訓(xùn)言,引導(dǎo)她發(fā)揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)精神,熱愛(ài)教育教學(xué)工作。讓她明白自己的權(quán)力和義務(wù)。

  二、讓我們一起成長(zhǎng)

  1.我對(duì)自己工作上嚴(yán)要求,處處為年輕教師做好表率,將自己的.工作經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)一點(diǎn)一滴、毫無(wú)保留地傳授給她。認(rèn)真鉆研教材、堅(jiān)持聽(tīng)課,認(rèn)真反思,不灰心、不放棄。我們一起共聽(tīng)、共評(píng)每一節(jié)課,真正做到了學(xué)而不厭。在她遇到困難時(shí)給予真誠(chéng)的關(guān)心與幫助,扶持她走出困境。一年里,只要我能想到的工作和注意事項(xiàng),都及時(shí)提醒她,避免她走彎路。教學(xué)的功夫應(yīng)放在平時(shí),把自己以前好的做法和她一起分享,毫無(wú)保留,我時(shí)刻謹(jǐn)記,自己也年輕過(guò),自己也不是一個(gè)完美的人。

  2.在指導(dǎo)工作中,注意加強(qiáng)教育理論學(xué)習(xí)和課堂教學(xué)的研究,形成正確的教育理念,并努力做到理論聯(lián)系到實(shí)際教學(xué)工作中,盡快熟悉教學(xué)過(guò)程中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。在工作的同時(shí),鼓勵(lì)她多閱讀教育理論書(shū)籍,時(shí)刻不忘提高自己的自身素質(zhì)。

  3.在日常的教學(xué)中,我們通過(guò)互相聽(tīng)課、評(píng)課等形式的活動(dòng),共同探討、研究教學(xué)中遇到的問(wèn)題,尋找解決問(wèn)題的方法,不斷改進(jìn)與完善課堂教學(xué)方式,從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。課后及時(shí)對(duì)教學(xué)中存在的問(wèn)題提出自己的看法和意見(jiàn),進(jìn)行交流,找出不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以此提高年輕老師的課堂教學(xué)能力。從聽(tīng)課中,我發(fā)現(xiàn)徐老師在課堂中調(diào)控課堂的能力有待于提高,課上語(yǔ)言不夠精煉、練習(xí)內(nèi)容較少。針對(duì)這些現(xiàn)象,我及時(shí)提醒,徐老師也耐心的記錄了自己的得失。我相信她一定會(huì)成為學(xué)校教育教學(xué)上的主力軍。在指導(dǎo)青年教師的過(guò)程中,我自身也得到了進(jìn)步。她走的路就像自己的昨天,今天她多的是信任、幫助、支持,同時(shí)壓力和機(jī)會(huì)也不能逃避。無(wú)論是誰(shuí),讓我們一起為學(xué)校美好的明天貢獻(xiàn)出自己的一份力量。

  20xx年7月5日

指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)8

  為進(jìn)一步加強(qiáng)我校師資隊(duì)伍建設(shè),提高教師隊(duì)伍整體水平,建立有利于教師快速成長(zhǎng)的培養(yǎng)機(jī)制,通過(guò)老教師的傳、幫、帶,使青年教師樹(shù)立正確的教育觀念,具有良好的職業(yè)道德、合理的知識(shí)結(jié)構(gòu)、較高的職業(yè)能力和教育教學(xué)水平,以適應(yīng)中職教育發(fā)展的要求,我校開(kāi)展了新老教師“結(jié)對(duì)子”的活動(dòng)。20xx年12月,我作為一名老教師經(jīng)學(xué)部部長(zhǎng)的推薦和的批準(zhǔn),和老師結(jié)成對(duì)子。在結(jié)對(duì)子期間,我和老師通過(guò)聽(tīng)課、評(píng)課、說(shuō)課等活動(dòng),尋找亮點(diǎn)與不足,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同成長(zhǎng)。現(xiàn)將一年以來(lái)的活動(dòng)情況總結(jié)如下:

  劉老師為20xx年新畢業(yè)的,雖已上過(guò)講臺(tái),但教學(xué)時(shí)間短、教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)欠缺,專(zhuān)業(yè)知識(shí)還不十分扎實(shí),因此,有許多需要學(xué)習(xí)和提升的地方。而目前中職學(xué)校的學(xué)生文化基礎(chǔ)比較差,約束能力、自學(xué)能力不強(qiáng),學(xué)習(xí)上缺乏明確的目標(biāo),在各方面都需要教師給予正確的引導(dǎo),這給經(jīng)驗(yàn)不足的劉老師帶來(lái)了不小的困難。為了使劉老師盡快熟悉業(yè)務(wù),提升教學(xué)水平,我和劉老師開(kāi)展了以下活動(dòng):

  (一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育,提高道德修養(yǎng)。

  要想成為一名合格的教師,首先要加強(qiáng)師德建設(shè),培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)、甘于奉獻(xiàn)的精神。為此,我和劉老師在課余時(shí)間,積極參加教務(wù)科組織的師德教育講座及其他學(xué)習(xí)活動(dòng),在活動(dòng)中不斷提高自身對(duì)教育工作的認(rèn)識(shí),提高工作的責(zé)任心和學(xué)生、甘于奉獻(xiàn)的精神。劉老師本人在工作方面能夠做到腳踏實(shí)地、積極進(jìn)取、主動(dòng)接受新的工作任務(wù),能夠按時(shí)完成學(xué)校交給的各項(xiàng)工作,熟悉并嚴(yán)格按照教學(xué)工作的規(guī)定要求規(guī)范自己的行為,不斷提高思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水平,努力做到愛(ài)崗敬業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、為人師表。

  (二)不斷磨練,提高教育教學(xué)水平。

  1、認(rèn)真?zhèn)湔n,做好課前準(zhǔn)備。

  備課是教師重要的基本功,也是教師的職責(zé)。作為一名新教師不能不研究如何備課。我和劉老師經(jīng)過(guò)探討,確定從備教材、備授課目標(biāo)、備學(xué)生、備教法等方面入手。備課前,通覽全冊(cè)教材,閱讀教學(xué)參考,注意其章、節(jié)、單元內(nèi)部的系統(tǒng)性、因果性、關(guān)聯(lián)性,同時(shí)注意與相關(guān)學(xué)科的聯(lián)系,從而進(jìn)行單元、章、節(jié)的備課,幫助自己對(duì)本學(xué)科知識(shí)的體系有個(gè)大致的了解,針對(duì)課程內(nèi)容設(shè)計(jì)確定明確的教學(xué)目標(biāo);了解學(xué)生的知識(shí)、能力現(xiàn)狀和學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),從而確定授課重點(diǎn)和難點(diǎn),有針對(duì)性地進(jìn)行知識(shí)的.講解;采用多媒體教學(xué)手段,針對(duì)授課內(nèi)容采取任務(wù)驅(qū)動(dòng)法、教學(xué)法等,以達(dá)到良好的教學(xué)效果。

  另外,我和劉老師還探討了課程ppt的制作,包括的選擇、字體、字號(hào)、顏色搭配、頁(yè)面布局、內(nèi)容的呈現(xiàn)等,通過(guò)一段時(shí)間的摸索,劉老師ppt制作水平有了一定的提高。

  2、做好課程設(shè)計(jì),力爭(zhēng)講好每一堂課。

  為使劉老師盡快熟悉授課環(huán)節(jié),我和劉老師重溫了聽(tīng)課表,明確了授課應(yīng)包括復(fù)習(xí)舊知、導(dǎo)入新課、新課講解、課程、布置作業(yè)等環(huán)節(jié),并按此進(jìn)行教案的設(shè)計(jì)。在結(jié)對(duì)子期間,我和劉老師堅(jiān)持每月開(kāi)展兩次聽(tīng)評(píng)課。通過(guò)聽(tīng)取劉老師的課程,及時(shí)將老師在講課中存在的優(yōu)點(diǎn)與不足進(jìn)行反饋,共同研究采用何種方式實(shí)現(xiàn)更好的教學(xué)效果。劉老師也在聽(tīng)取老教師課程的過(guò)程中,不斷積累經(jīng)驗(yàn)、取長(zhǎng)補(bǔ)短,使自己的教學(xué)水平不斷提高。

  3、注意教態(tài)和的組織。

  教師的教態(tài)親切自然,能讓學(xué)生在輕松愉快的氛圍中度過(guò)愉快的一節(jié)課,而生動(dòng)的語(yǔ)言和抑揚(yáng)頓挫的音調(diào)能提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。通過(guò)聽(tīng)取劉老師的課程,我發(fā)現(xiàn)劉老師在站姿、講課時(shí)與學(xué)生目光的交流、口頭語(yǔ)、語(yǔ)速等方面存在一些小缺點(diǎn),并及時(shí)與劉老師溝通,使其注意克服,從而提升了教學(xué)效果。

  4、提高對(duì)課堂的掌控能力。

  對(duì)于教師而言,教學(xué)效果的好壞很部分取決于有效的課堂掌控能力,而年輕教師往往缺乏這方面的經(jīng)驗(yàn)。課堂掌控能力是一種能力,主要分為課堂組織管理能力、課堂察言觀色能力、課堂及時(shí)反饋能力以及課堂系統(tǒng)把握能力。對(duì)于新教師而言,要想提高課堂掌控能力,需要不斷積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn),在教學(xué)中,可以采用創(chuàng)設(shè)情境法、表情感染法、停頓吸引法、目標(biāo)指引法、設(shè)疑法、法、競(jìng)賽法等來(lái)進(jìn)行課堂的組織;在課堂上要隨機(jī)應(yīng)變,及時(shí)掌握學(xué)生的動(dòng)態(tài),調(diào)整教學(xué)方法和策略,順利完成教學(xué)目標(biāo)任務(wù)。

  5、板書(shū)設(shè)計(jì)。

  板書(shū)設(shè)計(jì)是教學(xué)中的一個(gè)重要環(huán)節(jié),它體現(xiàn)教師的課程設(shè)計(jì)思路,也是學(xué)生學(xué)習(xí)和今后復(fù)習(xí)的提綱,因此板書(shū)的設(shè)計(jì)非常關(guān)鍵。開(kāi)始時(shí),劉老師在寫(xiě)板書(shū)時(shí)條理不清楚、重點(diǎn)不突出,板書(shū)布局不夠合理,經(jīng)過(guò)溝通,劉老師注意了這一問(wèn)題,在以后的教學(xué)中盡量做到了板書(shū)有條理,重點(diǎn)突出。

  (三)加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí),提升專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。

  劉老師作為一名剛剛走出校門(mén)的大學(xué)生,自身在專(zhuān)業(yè)知識(shí)體系和專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力方面還有一些欠缺,為此,我和劉老師一方面利用課余時(shí)間經(jīng)常切磋業(yè)務(wù),另一方面,共同參加從業(yè)后續(xù)教育、專(zhuān)家講座、用友u8和t3軟件操作和取證,經(jīng)過(guò)一年的努力,實(shí)現(xiàn)了在業(yè)務(wù)和能力上的共同提升,為今后更好地開(kāi)展教學(xué)工作奠定了基礎(chǔ)。

  和劉老師結(jié)對(duì)子工作持續(xù)了一年,在這一年過(guò)程中,通過(guò)聽(tīng)評(píng)課、參加培訓(xùn)和實(shí)踐、教學(xué)方法研討等活動(dòng),我和劉老師都有較大的收獲。在指導(dǎo)劉健老師的過(guò)程中,我也在不斷學(xué)習(xí)新的教育理念和方法,研究教學(xué)過(guò)程的設(shè)計(jì)和組織,在這個(gè)過(guò)程中,也發(fā)現(xiàn)了自身存在的不足之處,在今后的教學(xué)中,我會(huì)不斷提升自己的教學(xué)水平和教學(xué),使更多的學(xué)生學(xué)到有用的知識(shí)和技能,更好地服務(wù)社會(huì)。從劉健老師的身上,我也感受到了年輕教師的朝氣和活躍的思想以及工作勤懇、不斷進(jìn)取的精神。新老教師結(jié)對(duì)子,使得兩代教師能夠經(jīng)常交流經(jīng)驗(yàn)和思想,互相取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同進(jìn)步,尤其是青年教師,得以盡快成長(zhǎng)。

  由于本人在結(jié)對(duì)子期間忙于示范校工作,而且沒(méi)有承擔(dān)授課任務(wù),所以對(duì)劉健老師的指導(dǎo)不是很充分,因?yàn)閯⒗蠋煵荒苈?tīng)到我講課,所以,劉老師獲取的經(jīng)驗(yàn)很大一部分來(lái)自其他被聽(tīng)課教師,這使得我們結(jié)對(duì)子的效果打了一些折扣。不過(guò),雖然結(jié)對(duì)子活動(dòng)結(jié)束了,我們今后仍可以隨時(shí)進(jìn)行交流,老帶新的工作會(huì)繼續(xù)開(kāi)展下去。

指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)9

  文學(xué)院很重視年輕教師的培養(yǎng)和成長(zhǎng),關(guān)注我們的生活和學(xué)習(xí)。不但讓青年教師能快速的融入到文學(xué)院這個(gè)大集體,還能很快適應(yīng)高校教師的角色,提高教育科研水平。為此文學(xué)院實(shí)施青年教師培訓(xùn)長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃,為年輕老師制定“導(dǎo)師”,從而對(duì)新進(jìn)教師實(shí)現(xiàn)一幫一、一對(duì)一的幫扶。

  我的導(dǎo)師是高恒忠院長(zhǎng),他是教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、教學(xué)質(zhì)量過(guò)硬、教學(xué)效果突出的資深教師,同時(shí)又是文學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)全系的日常工作。根據(jù)學(xué)科的特點(diǎn)和培養(yǎng)要求,高老師為我制定了詳細(xì)的指導(dǎo)計(jì)劃,并具體實(shí)施。

  一、隨堂聽(tīng)課、盡快適應(yīng)教育教學(xué)工作要求

  我跟隨高老師進(jìn)行聽(tīng)課學(xué)習(xí),并從教學(xué)方法、教學(xué)手段、教學(xué)

  活動(dòng)的安排等角度進(jìn)行近距離的觀摩。他的文學(xué)理論課程和我的外國(guó)文學(xué)課程具有學(xué)科的'關(guān)聯(lián)性,在很多關(guān)鍵流派和術(shù)語(yǔ)方面具有相同性,他學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,對(duì)于自己所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)深入研究,并結(jié)合理論前沿進(jìn)行授課。這在很大程度上激勵(lì)我感染我,使我堅(jiān)定了積極獻(xiàn)身教育事業(yè)的決心。

  高老師經(jīng)常隨堂聽(tīng)我授課,并在課下提出建議,幫助我快速提高教學(xué)水平,并引導(dǎo)我參與到輔導(dǎo)答疑、批改作業(yè)、輔導(dǎo)實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)等教學(xué)工作。在高老師的長(zhǎng)期幫扶下,我已能獨(dú)立承擔(dān)一門(mén)課程的主講,課堂教學(xué)評(píng)價(jià)達(dá)到良好水平,在系里組織的青年教師授課比賽中,榮獲一等獎(jiǎng)。

  二、撰寫(xiě)教案,鼓勵(lì)科研

  在導(dǎo)師的指導(dǎo)下,我按照規(guī)范,并進(jìn)行多媒體教學(xué)

  課件的制作與使用,努力做到教學(xué)內(nèi)容安排合理、詳略得當(dāng)、重點(diǎn)突出。并在導(dǎo)師鼓勵(lì)下,申請(qǐng)或參與教研、科研項(xiàng)目,提高科研能力和水平,現(xiàn)已獲批河南省社科聯(lián)項(xiàng)目3項(xiàng),市級(jí)科研項(xiàng)目2項(xiàng),校級(jí)科研項(xiàng)目1項(xiàng)。

  三、幫助完成本科學(xué)生畢業(yè)論文指導(dǎo)工作

  作為系里的職稱(chēng)在碩士學(xué)位以上的老師,我也參加了本科學(xué)生畢

  業(yè)論文的指導(dǎo)工作。高老師從選題的確定到下達(dá)任務(wù)書(shū)再到開(kāi)題報(bào)告對(duì)我進(jìn)行了不厭其煩的指導(dǎo),實(shí)現(xiàn)了先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)與青年教師電腦操作技術(shù)的順利對(duì)接。

  四、生活中的照顧和幫助

  高老師既是我的導(dǎo)師,也是文學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)。他非常關(guān)心青年教

  師的生活問(wèn)題,努力為我們的生活提供各種便利。如為我們爭(zhēng)取房源、努力解決家屬問(wèn)題、解決孩子入學(xué)問(wèn)題等,讓青年教師感覺(jué)到集體的溫暖和關(guān)心,并能安居樂(lè)業(yè),專(zhuān)心教研。

  高老師要求我不但要學(xué)會(huì)做老師,還要做好老師。青年教師要立足一線(xiàn),積極參加各項(xiàng)學(xué)術(shù)交流活動(dòng),參與校級(jí)系級(jí)各項(xiàng)比賽。在教學(xué)方法、情感教育、課堂效果、教學(xué)個(gè)性各方面進(jìn)行培養(yǎng)和提高。

  文學(xué)院實(shí)施的青年教師導(dǎo)師制調(diào)動(dòng)了廣大青年教師的工作積極性,為文學(xué)院的發(fā)展注入了生機(jī)和活力。

指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)10

  青年教師是一所學(xué)校的生力軍和頂梁柱,“青年教師興則學(xué)校興;青年教師強(qiáng)則學(xué)校強(qiáng)!鼻嗄杲處煹膶(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)將直接影響著學(xué)校的成敗和可持續(xù)發(fā)展。本人自20xx年擔(dān)任小學(xué)一級(jí)語(yǔ)文教師以來(lái),嚴(yán)格要求自己,不斷提高自身業(yè)務(wù)水平,同時(shí),按學(xué)校要求積極開(kāi)展師徒結(jié)對(duì)工作,做好青年教師的指導(dǎo)培養(yǎng)工作,使青年教師盡快成為我校教育教學(xué)生力軍,成為教學(xué)骨干。任現(xiàn)職以來(lái),我擔(dān)任過(guò)陽(yáng)喜麗、廖芳艷等教師的指導(dǎo)老師,我深知自己肩上的責(zé)任,在自身不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取的同時(shí),與其他青年教師一起互相幫助,共同進(jìn)步。我按照學(xué)校的統(tǒng)一要求,對(duì)青年教師進(jìn)行下列方面的指導(dǎo):

  一、制定計(jì)劃,培養(yǎng)和指導(dǎo)目的明確

  我在每學(xué)期開(kāi)學(xué)初制定培養(yǎng)和指導(dǎo)計(jì)劃,要求自己在政治思想,師德行為,教育教學(xué)諸方面做出楷模。每周共同探討教育、教學(xué)的有關(guān)問(wèn)題2次,包括探討教材內(nèi)容,看備課本,班主任手冊(cè),學(xué)生作業(yè),每周聽(tīng)12節(jié)課,及時(shí)評(píng)課,使他不斷改進(jìn)教學(xué)。加強(qiáng)對(duì)教學(xué)基本功的指導(dǎo),包括語(yǔ)言表達(dá)能力、解題能力、組織教學(xué)能力,板書(shū)和教學(xué)能力。加強(qiáng)對(duì)其教科研能力的培養(yǎng)提高,帶領(lǐng)其認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論,參與教學(xué)改革和課題研究。

  二、細(xì)心指導(dǎo),全面培養(yǎng)教育教學(xué)能力

  1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。平時(shí)督促其加強(qiáng)現(xiàn)代教育理論和學(xué)科發(fā)展前沿理論的學(xué)習(xí),使其具有較高的教育理論修養(yǎng),不斷豐富與更新學(xué)科知識(shí)。除學(xué)校統(tǒng)一要求閱讀的《教育新理念》、《給教師的一百條新建議》兩本指定專(zhuān)著,還建議她結(jié)合所教專(zhuān)業(yè),精選高質(zhì)量的教育教學(xué)專(zhuān)業(yè)書(shū)籍和報(bào)刊作為輔助學(xué)習(xí)內(nèi)容。廖芳艷老師每學(xué)期至少做2萬(wàn)字以上的讀書(shū)筆記。

  2、進(jìn)行課前備課指導(dǎo),確保準(zhǔn)備充分。首先向廖芳艷老師講備課的要點(diǎn),要求把握課程標(biāo)準(zhǔn)的精神,弄清教學(xué)目的、學(xué)科教學(xué)特點(diǎn)

  及注意的問(wèn)題,深入鉆研教材,抓做重點(diǎn),突破難點(diǎn),結(jié)合教材內(nèi)容,滲透思想教育同時(shí)要全面了解和掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)注重因材施教。在教學(xué)方法上注重創(chuàng)新,恰當(dāng)?shù)氖褂矛F(xiàn)代化教學(xué)手段。我每周堅(jiān)持看廖芳艷老師的備課本(廖芳艷老師提前一周寫(xiě)好下一單元的教案),并提出自己的參考意見(jiàn)。

  3、加強(qiáng)對(duì)課堂教學(xué)的指導(dǎo)。療芳艷老師好學(xué)好問(wèn),勤奮踏實(shí),我多次深入課堂,聽(tīng)她上課,她也經(jīng)常走進(jìn)我的課堂,虛心求教。我堅(jiān)持每周至少聽(tīng)廖芳艷老師一節(jié)課,課后及時(shí)評(píng)課,查找不足,制訂改進(jìn)措施,切實(shí)幫助其提高45分鐘課堂效率。三、指導(dǎo)反思,提升政治教學(xué)理念

  “沒(méi)有反思就沒(méi)有提高”,我指導(dǎo)廖芳艷老師以?xún)煞N形式進(jìn)行自我反思:一是案例類(lèi)反思。通過(guò)撰寫(xiě)教育教學(xué)案例,及時(shí)把自己的處理方式、心靈的感悟或者收獲與感想寫(xiě)下來(lái),從中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提升教育理念。二是課堂教學(xué)中的教后感。廖芳艷老師堅(jiān)持寫(xiě)教學(xué)后記,通過(guò)寫(xiě)“教后感”,反思成功之舉和失敗之處,點(diǎn)滴積累,不斷改進(jìn),實(shí)現(xiàn)自我的提升。

  廖芳艷老師雖工作不久,但成長(zhǎng)很快,已完全能勝任小學(xué)語(yǔ)文教學(xué)。本學(xué)期,教師節(jié)她開(kāi)設(shè)的《民族精神代代傳》得到了學(xué)校教師的一致好評(píng),20xx年參加學(xué)區(qū)的青年教師比武獲第二名。甘為人梯,樂(lè)亦無(wú)窮,雖說(shuō)指導(dǎo)青年教師會(huì)花費(fèi)自己大量的時(shí)間,費(fèi)不少口舌,但看到他們的成長(zhǎng),看到他們?nèi)〉玫?種種成績(jī),我感到十分欣慰。

  二是教育科研。只會(huì)上課的教書(shū)匠,現(xiàn)代社會(huì)要求老師是學(xué)者型、科研型的,即既有一定的理論功底、又有一定的實(shí)踐能力,能在實(shí)踐與理論兩個(gè)領(lǐng)域貫通遨游,展示風(fēng)采。指導(dǎo)和培養(yǎng)青年教師,抓住教育科研,就能幫助他們加強(qiáng)學(xué)習(xí)、不斷充電;加強(qiáng)反思,不斷提高;加強(qiáng)研究,不斷推陳出新!時(shí)下,各級(jí)教育行政主管部門(mén)組織的教育科研活動(dòng)名目繁多,這些為促進(jìn)教師理論素養(yǎng)的提升,教育科研能力的提高提供了很好的平臺(tái)。但是,由于畏難情緒,廣大青年教師對(duì)此認(rèn)識(shí)不到位,參與積極性不是很高,這就需要我們這樣的“指導(dǎo)教師”

  加以推動(dòng)、促進(jìn)了。其實(shí),與青年教師一起侃侃教育現(xiàn)象、問(wèn)題,一起改改教育心得、隨筆、論文、案例,真的是樂(lè)在其中的美事,彼此進(jìn)步的好事!

  指導(dǎo)的過(guò)程是星火的傳遞,也是攜手追求共同理想之路,有辛勞,也有幸福,讓我們的教育之路共同延伸,愈走愈寬。

指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)11

  教師是學(xué)校的人才資源,更是學(xué)校的寶貴財(cái)富。而青年教師是學(xué)校的未來(lái)和希望。但是由于青年教師都是剛剛走上工作崗位,工作閱歷較淺,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不足,往往需要經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的傳幫帶或者一段時(shí)間的重點(diǎn)扶持和培養(yǎng),才能成為可用之材。為了提升教學(xué)質(zhì)量,加強(qiáng)教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)對(duì)新教師的培養(yǎng),學(xué)校制定了導(dǎo)師制。

  李潤(rùn)福,崔昕昕老師是教導(dǎo)處下達(dá)的培養(yǎng)和指導(dǎo)指標(biāo)。培養(yǎng)和指導(dǎo)項(xiàng)目的課堂教學(xué)、備課等。時(shí)間是20xx、8——20xx、1。我在培養(yǎng)和指導(dǎo)上采取了如下的做法:

  一、加強(qiáng)新老師的理論學(xué)習(xí),提升他們的自身素質(zhì)。

  為了豐富理論知識(shí),更好的搞好教育教學(xué)工作,他們首先閱讀了《化學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》、《中學(xué)化學(xué)教師》、《中學(xué)化學(xué)教學(xué)設(shè)計(jì)》等書(shū)籍。大量理論書(shū)籍的閱讀,使他們學(xué)到了很多的理論知識(shí),非常有利于我們的教學(xué)。其次,我們一起借看了很多優(yōu)秀課例的光盤(pán),廣泛吸收借鑒別人的精華,不斷優(yōu)化自身的課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)。經(jīng)過(guò)努力,他們的課堂教學(xué)有了較大進(jìn)步。

  二、備課、上課、互相評(píng)課。

  學(xué)期初,我們就制定了多在一起備課,互相多聽(tīng)課,聽(tīng)后多提意見(jiàn)的計(jì)劃。工作中,我們也是這么做的。一學(xué)期來(lái),我一共聽(tīng)了新老師10節(jié)課左右,使他們學(xué)到了有關(guān)組織教學(xué)、課堂評(píng)價(jià)等方面的很多經(jīng)驗(yàn)。新來(lái)的老師也經(jīng)常聽(tīng)我的課。每次聽(tīng)完,我都會(huì)明確提出很多的寶貴意見(jiàn),幫助他們不斷進(jìn)步。我還利用課余時(shí)間與他們共同學(xué)習(xí)教學(xué)工作理論和經(jīng)驗(yàn)材料,探討化學(xué)新課的教學(xué)方法。另外還利用學(xué)校化學(xué)教研活動(dòng),聽(tīng)其他教師的公開(kāi)課吸取其優(yōu)點(diǎn),彌補(bǔ)自身教學(xué)上的不足。經(jīng)過(guò)一學(xué)期的培養(yǎng)和指導(dǎo),兩位年輕教師的課堂教學(xué),備課和授課等方面都有較大提升,已經(jīng)完成本學(xué)年的培養(yǎng)、指導(dǎo)的目標(biāo)和任務(wù)。經(jīng)過(guò)該同志的努力和指導(dǎo)教師的幫助,他們的課堂教學(xué)中啟發(fā)學(xué)生思維和調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的教學(xué)方法得到全全校的認(rèn)可,目前,已經(jīng)勝任化學(xué)教學(xué)工作。

  他們?cè)谥笇?dǎo)學(xué)生準(zhǔn)備參加考試的.過(guò)程中盡心盡力,體現(xiàn)了求真務(wù)實(shí)的工作精神。在指導(dǎo)學(xué)生考試的過(guò)程中,能結(jié)合學(xué)生的學(xué)識(shí)水平和心理特點(diǎn),組織學(xué)生進(jìn)行有效復(fù)習(xí)。經(jīng)過(guò)培養(yǎng)和指導(dǎo),經(jīng)過(guò)自身的努力和同志們的幫助,他們的工作取得了顯著的成績(jī),相信他們?cè)诓痪弥髸?huì)成為我校的一名優(yōu)秀的化學(xué)教師。

指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)12

  為了全面提升青年老師素養(yǎng),促進(jìn)青年老師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),進(jìn)一步提高我校的教學(xué)水平,學(xué)校組織新老老師結(jié)對(duì)子,進(jìn)行“傳”、“幫”、“帶”活動(dòng),這是營(yíng)造學(xué)習(xí)型學(xué)校的一項(xiàng)長(zhǎng)期而深遠(yuǎn)的舉措。在本學(xué)年,我負(fù)責(zé)指導(dǎo)了青年老師韓鵬,我知道師徒結(jié)對(duì)不是一個(gè)虛空的形式,它將承載的是一份責(zé)任與一份自我體現(xiàn)。我深深感到身上的責(zé)任和壓力,在本次活動(dòng)中,我也是本著“共同學(xué)習(xí),一起進(jìn)步”的理念,在互幫互助的學(xué)習(xí)中共同成長(zhǎng)。轉(zhuǎn)瞬一學(xué)期就要結(jié)束了,我和韓老師一起,共同收獲了辛苦與歡樂(lè)。為了今后更好的開(kāi)展此項(xiàng)工作,現(xiàn)將本學(xué)期心得體會(huì)如下:

  一、師德方面:

  我想要想做好“傳、幫、帶”工作,我們首先要做到:言傳身教,領(lǐng)先垂范。我首先要以身作則,起到示范表率作用,在言傳身教中首先讓韓老師牢記“德高為師,身正為范”的訓(xùn)言,引導(dǎo)他發(fā)揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)精神,喜愛(ài)訓(xùn)練教學(xué)工作。讓他明白自己的權(quán)力和義務(wù)。在本學(xué)期,韓老師做到了依法執(zhí)教、愛(ài)崗敬業(yè),沒(méi)有發(fā)生違紀(jì)現(xiàn)象。

  二、訓(xùn)練教學(xué)方面:

  1、我對(duì)自己工作上嚴(yán)要求,到處為年輕老師做好表率,將自己的工作閱歷和教學(xué)閱歷一點(diǎn)一滴、毫無(wú)保留地傳授給她,學(xué)會(huì)共享。在韓老師遇到困難時(shí)肯定賜予真誠(chéng)的關(guān)懷與關(guān)心,扶持他走出逆境。從高從嚴(yán)地要求自己和韓鵬老師,在幫帶中共同進(jìn)步。

  2、做到指導(dǎo)加強(qiáng)訓(xùn)練理論學(xué)習(xí)和課堂教學(xué)的討論,形成正確的訓(xùn)練理念,樹(shù)立“以人為本,育人為本”的新理念。將理論聯(lián)系到實(shí)際教學(xué)工作中,盡快熟識(shí)教學(xué)過(guò)程中的每一個(gè)環(huán)節(jié)。在工作的同時(shí),鼓舞韓老師多閱讀訓(xùn)練理論書(shū)籍,時(shí)刻不忘提高自己的自身素養(yǎng),不斷提升精神追求,增加職業(yè)道德,把握訓(xùn)練規(guī)律,拓展學(xué)科學(xué)問(wèn),強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)技能和提高訓(xùn)練教學(xué)水平。

  3、師徒結(jié)隊(duì)的.一種基本活動(dòng)形式就是相互聽(tīng)課評(píng)課,在日常的教學(xué)中,我們通過(guò)相互聽(tīng)課、評(píng)課等形式的活動(dòng),共同探討、討論教學(xué)中遇到的問(wèn)題,查找解決問(wèn)題的方法,不斷改進(jìn)與完善課堂教學(xué)方式,從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

  本學(xué)期,我聽(tīng)了韓老師十余節(jié)的課,課后準(zhǔn)時(shí)對(duì)教學(xué)中存在的問(wèn)題提出自己的看法和看法,進(jìn)行溝通,找出不足,總結(jié)閱歷,以此提高韓老師的課堂教學(xué)力量。重點(diǎn)指導(dǎo)了他在教學(xué)過(guò)程中如何依據(jù)教學(xué)的要求確立教學(xué)目標(biāo),重點(diǎn)、難點(diǎn),并能依據(jù)同學(xué)的實(shí)際狀況和本校的教學(xué)實(shí)際確立切實(shí)可行的教學(xué)方法,通過(guò)這個(gè)活動(dòng)來(lái)提高韓老師對(duì)教材的理解駕御力量。還常常指導(dǎo)韓老師如何課后反思,如何寫(xiě)好教案,并常常檢查批改作業(yè)狀況,指導(dǎo)他如何積累教學(xué)閱歷,從而不斷改進(jìn)課堂教學(xué),提高教學(xué)水平,韓老師面對(duì)我提出的一些不足之處,能仔細(xì)反思,虛心接受建議和指導(dǎo),經(jīng)過(guò)一學(xué)期的培育和指導(dǎo),韓鵬老師成長(zhǎng)很快,在教學(xué)方法、備課、課堂教學(xué)等方面都有較大提高,基本完成本學(xué)期的培育、指導(dǎo)的目標(biāo)和任務(wù)。

  4、要求韓老師學(xué)會(huì)溝通,學(xué)會(huì)溝通,學(xué)會(huì)合作。只有博采眾長(zhǎng),才能在自己的教學(xué)中得心應(yīng)手,在指導(dǎo)青年老師的過(guò)程中,我自身也得到了不斷地進(jìn)步。以后,我要一如既往地在做好自身工作的同時(shí),開(kāi)展好師徒結(jié)對(duì)工作,注意與青年老師共同探討的過(guò)程,把自己在教學(xué)閱歷、學(xué)問(wèn)技能等方面微薄的閱歷,與我們的青年老師共同共享,為我校美妙的明天貢獻(xiàn)出自己的一份力氣。

指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)13

  隨著外國(guó)語(yǔ)學(xué)校品牌化建立的不斷深化,時(shí)代和教育形勢(shì)的需求,對(duì)學(xué)校的開(kāi)展提出了更高的要求和挑戰(zhàn)。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員深刻體會(huì)到:“名師培育名生,名生鑄造名校,名校成就名師”,因此,名師隊(duì)伍的建立是學(xué)!熬(xì)化管理,內(nèi)涵式開(kāi)展”的名校品牌化建立的保證。外國(guó)語(yǔ)學(xué),F(xiàn)有一批享譽(yù)油田的各級(jí)各類(lèi)名師,他們是學(xué)校品牌化開(kāi)

  展的中流砥柱。但是,分析學(xué)校的師資構(gòu)造,近五年進(jìn)校的大學(xué)畢業(yè)生30多名,占到學(xué)校老師人數(shù)的三分之一強(qiáng),全校老師平均年齡34歲。整個(gè)老師隊(duì)伍既是一支年輕、有為、靈動(dòng)、富有激情的團(tuán)隊(duì),也是一支教學(xué)經(jīng)歷、案例積累還需加強(qiáng),教育學(xué)問(wèn)還需盡快轉(zhuǎn)化為教育實(shí)力,整體教學(xué)探究實(shí)力還有待提高的老師隊(duì)伍。

  而青年老師是學(xué)校的生力軍和頂梁柱,“青年老師興那么學(xué)校興;青年老師強(qiáng)那么學(xué)校強(qiáng)!鼻嗄昀蠋煹膶(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)將干脆影響著學(xué)校的可持續(xù)開(kāi)展。教育分局職代會(huì)報(bào)告中也明確提出了“外國(guó)語(yǔ)學(xué)校應(yīng)再造一批名師”的要求。因此,學(xué)校非常重視青年老師團(tuán)隊(duì)的造就工作,搭建成長(zhǎng)平臺(tái),提升專(zhuān)業(yè)技能,踴躍締造條件,為青年老師的快速成長(zhǎng)鋪路搭橋,使青年老師如雨后春筍,強(qiáng)壯成長(zhǎng),為學(xué)校的可持續(xù)開(kāi)展做好人才保證。

  總結(jié)這幾年造就青年老師團(tuán)隊(duì)的工作,在促進(jìn)老師專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)方面,我們認(rèn)為主要圍繞以下幾方面開(kāi)展了卓有成效的工作。

  一、建立校內(nèi)文化,營(yíng)造青年老師成長(zhǎng)的環(huán)境

  古人云,授之以魚(yú),不如授之以漁。此時(shí)此刻有專(zhuān)家認(rèn)為,授之以漁不如授之以魚(yú)場(chǎng)。這是啟示學(xué)校須要?jiǎng)?chuàng)設(shè)一個(gè)有利于老師專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)所須要的環(huán)境,要用安康的一流的校內(nèi)文化去影響老師。學(xué)校在開(kāi)展過(guò)程中形成了“細(xì)微環(huán)節(jié)確定成敗”的核心文化。校內(nèi)文化建立的過(guò)程是老師提升相識(shí),形成凝合力,踐行學(xué)校文化思想的過(guò)程,是凝煉老師的進(jìn)取精神和高尚師德,使老師樂(lè)于成為一個(gè)開(kāi)拓進(jìn)取,與時(shí)俱進(jìn),正氣正義,富有責(zé)任的外校人的過(guò)程。近五年來(lái)的30多名年

  輕老師,雖然畢業(yè)于不同的院校,但是到了我校,那種無(wú)形的核心文化讓他們踴躍凝練自己,很快融入學(xué)校這個(gè)大家,在工作中兢兢業(yè)業(yè),爭(zhēng)先恐后,快速站穩(wěn)了講臺(tái),成長(zhǎng)為一個(gè)學(xué)生喜愛(ài)、家長(zhǎng)認(rèn)可、學(xué)校觀賞的青年老師,學(xué)校兩年被評(píng)為吐哈油田教育分局“青藍(lán)工程”優(yōu)秀單位。

  二、搭建成長(zhǎng)平臺(tái),拓寬青年老師成長(zhǎng)的途徑

  一流的校內(nèi)文化雖然會(huì)鼓勵(lì)青年老師,但要青年老師能持續(xù)快速成長(zhǎng),釋放青年老師特有的激情和才華,必需搭建青年老師的成長(zhǎng)平臺(tái),多渠道,多途徑地為青年老師供應(yīng)用武之地。

  作為外國(guó)語(yǔ)學(xué)校老師,由于承載著家長(zhǎng)和社會(huì)的厚望,承載著上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)所賜予的期望,很簡(jiǎn)單導(dǎo)致老師產(chǎn)生較大的職業(yè)壓力,簡(jiǎn)單產(chǎn)生職業(yè)倦怠思想。但是假如因之而不敢讓青年老師擔(dān)當(dāng)各種崗位的工作,既是對(duì)學(xué)校的品牌化開(kāi)展不負(fù)責(zé)任,更是對(duì)青年老師的成長(zhǎng)不負(fù)責(zé)任。所以,學(xué)校放手為青年老師搭建成長(zhǎng)平臺(tái),并踴躍引導(dǎo)青年老師樂(lè)觀面對(duì)生活和工作,養(yǎng)成在各種重要崗位工作中找尋歡樂(lè),在歡樂(lè)中去踴躍從事重要崗位的工作,不斷提升職業(yè)華蜜指數(shù)。只有這樣,老師才能在搭建的平臺(tái)中成長(zhǎng),在少先隊(duì)輔導(dǎo)、班主任、部門(mén)干事、教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)等重要崗位的多途徑工作中不斷成長(zhǎng),悄然成長(zhǎng)。

  以本學(xué)期為例,大隊(duì)輔導(dǎo)員由青年老師擔(dān)當(dāng),在27個(gè)班主任中,青年老師就占13個(gè),11個(gè)教研組長(zhǎng)中,青年老師為3個(gè),還有9名備課組長(zhǎng),各部門(mén)干事中,青年老師有5個(gè)。這些青年老師不愧是外國(guó)語(yǔ)學(xué)校開(kāi)展的生力軍,充溢朝氣,充溢活力,他們盡力工作,努力工作,顯示出他們思維迅捷,具有獨(dú)創(chuàng)精神的特點(diǎn),不斷地用自己別致的思想和青春的激情為學(xué)校的開(kāi)展帶來(lái)新的欣喜。青年老師王,潛心于班主任工作,方法敏捷,貼近學(xué)生的心靈,深受學(xué)生的寵愛(ài)。她在分局第十次班主任例會(huì)上的主題發(fā)言《“o型血膽汁質(zhì)”---我的班主任之路何去何從?》從“職業(yè)性格“超越“自然性格”、讀萬(wàn)卷書(shū),行萬(wàn)里路---學(xué)以致用、品人vs讀書(shū)、做不成“淑女”做“書(shū)女”等四個(gè)方面介紹了做班主任的經(jīng)歷,引起了全體班主任教師的共鳴。

  三、制定開(kāi)展目標(biāo),明確青年老師成長(zhǎng)的方向

  目標(biāo)對(duì)人的行為具有導(dǎo)向和鼓勵(lì)作用。明確的、有價(jià)值的目標(biāo)能誘發(fā)人的動(dòng)機(jī)和行為的產(chǎn)生,并指引人的活動(dòng)方向。學(xué)校相識(shí)到“只有老師會(huì)思索了,才能教出會(huì)思索的學(xué)生。只有老師會(huì)制定自己的開(kāi)展目標(biāo)了,才能引導(dǎo)學(xué)生制定自己的學(xué)習(xí)開(kāi)展目標(biāo)”。學(xué)校指導(dǎo)青年老師建立老師個(gè)人專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)學(xué)年開(kāi)展規(guī)劃,讓每—位青年老師老師設(shè)計(jì)自己的開(kāi)展藍(lán)圖,明確個(gè)人的開(kāi)展目標(biāo),有階段性個(gè)人開(kāi)展打算。能結(jié)合工作實(shí)際,結(jié)合學(xué)生開(kāi)展實(shí)際,提出適合自己特點(diǎn)的個(gè)人開(kāi)展要求,選擇符合自己的開(kāi)展方向。

  這個(gè)開(kāi)展目標(biāo)的詳細(xì)內(nèi)容包括個(gè)人專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)現(xiàn)狀分析和學(xué)年個(gè)人成長(zhǎng)目標(biāo)。個(gè)人專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)現(xiàn)狀分析,從優(yōu)勢(shì)與缺乏正反兩個(gè)角度,可涉及課堂教學(xué)、學(xué)生管理、教學(xué)探究、教學(xué)設(shè)計(jì)、作業(yè)設(shè)計(jì)、理論學(xué)習(xí)等方面進(jìn)展分析。學(xué)年個(gè)人成長(zhǎng)目標(biāo)。結(jié)合現(xiàn)狀分析,可制定一個(gè)總目標(biāo)。然后結(jié)合學(xué)校確定的青年老師成長(zhǎng)詳細(xì)方案中的要求,從自身素養(yǎng)、教育教學(xué)專(zhuān)著研讀、課堂教學(xué)、案例分析、教學(xué)設(shè)計(jì)、作業(yè)設(shè)計(jì)、編制試卷、聽(tīng)課學(xué)習(xí)(確定自己主要聽(tīng)課學(xué)習(xí)的導(dǎo)師)教學(xué)探究博客、學(xué)困生轉(zhuǎn)化、撰寫(xiě)教學(xué)反思、評(píng)課稿、教學(xué)敘事等方面確定詳細(xì)目標(biāo),要求既要有數(shù)量,又要有質(zhì)量。

  學(xué)校要求在制定開(kāi)展目標(biāo)的根底上,更要落實(shí)行動(dòng),并建立青年老師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)檔案盒。檔案盒的建立使青年老師的成長(zhǎng)的積淀更加豐厚,表達(dá)了青年老師的教學(xué)實(shí)踐過(guò)程,有助于青年老師明確自己的開(kāi)展方向,形成特性的教學(xué)風(fēng)格和思想,為成長(zhǎng)為名師打下堅(jiān)實(shí)的根底。

  其中青年老師張教師的'檔案盒中整理了學(xué)科老師課改試驗(yàn)打算、小結(jié),培優(yōu)補(bǔ)差打算、總結(jié),老師個(gè)人教學(xué)工作打算、總結(jié),語(yǔ)文考試試卷、期末單科成果表、試卷質(zhì)量分析、學(xué)年個(gè)人成長(zhǎng)打算、老師個(gè)人業(yè)務(wù)工作總結(jié),課改教案、學(xué)習(xí)體會(huì)、論文、教學(xué)反思、聽(tīng)課記錄、學(xué)生作品等內(nèi)容,資料翔實(shí),裝訂標(biāo)準(zhǔn),很好的顯示了青年老師的成長(zhǎng)軌跡。

  四、提升專(zhuān)業(yè)技能,加快青年老師成長(zhǎng)的速度

  而隨著新課程改革的不斷深化,對(duì)老師的專(zhuān)業(yè)化水平也提出了更高的要求。新課程背景下的老師不僅是有學(xué)問(wèn)、有學(xué)問(wèn)的人,而且是有道德、有志向、有專(zhuān)業(yè)追求的人;不僅是高起點(diǎn)的人,而且是終身學(xué)習(xí)、不斷自我更新的人;不僅是學(xué)科的專(zhuān)家,而且是教育的專(zhuān)家,具有像醫(yī)生、律師一樣的專(zhuān)業(yè)不行替代性。因此,作為老師,尤其是青年老師必需隨時(shí)對(duì)自己的專(zhuān)業(yè)構(gòu)造、教育教學(xué)技能進(jìn)展調(diào)整,必需在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)、探究和反思,必需對(duì)自己的學(xué)問(wèn)、實(shí)力與經(jīng)歷進(jìn)展整合,這是教育開(kāi)展的時(shí)代須要,是老師自身開(kāi)展的須要,也是學(xué)校生存和開(kāi)展的須要。在教育分局教研室的指導(dǎo)下,學(xué)校很重視提升青年老師的專(zhuān)業(yè)技能。

  (一)課題探究表達(dá)詳細(xì)行動(dòng)

  學(xué)校特殊注意校本教研,立足于解決實(shí)際問(wèn)題,踴躍倡議“我的問(wèn)題,我面對(duì),我解決”的教研思路,要求注意過(guò)程,注意實(shí)實(shí)在在的成效,在探究課題中學(xué)校把申請(qǐng)的大課題詳細(xì)細(xì)化為便利操作、解決實(shí)際問(wèn)題的小課題,以切實(shí)突出課題探究的有效性,在行動(dòng)中解決自己在教育教學(xué)中遇到的問(wèn)題。近幾個(gè)學(xué)期以來(lái),學(xué)校特地召開(kāi)小課題探究溝通會(huì),推動(dòng)小課題的探究。目前學(xué),F(xiàn)有中語(yǔ)會(huì)課題一項(xiàng),自治區(qū)教研室課題兩項(xiàng),分局課題四項(xiàng)。學(xué)校加強(qiáng)指導(dǎo)培訓(xùn),營(yíng)造探究氣氛,重視實(shí)施過(guò)程,重視探究實(shí)效。在這些課題探究中,青年老師勇于擔(dān)當(dāng)探究任務(wù),30多位青年老師中絕大多數(shù)都有自己的探究任務(wù),其中中小學(xué)語(yǔ)文組的孫、王、李、張等老師在自己的“錄評(píng)課活動(dòng)和論文溝通活動(dòng)”中,踴躍展示“積累與創(chuàng)新寫(xiě)作”課題的探究成果,勇于擔(dān)當(dāng)探究課,使課題探究和自己的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)嚴(yán)密結(jié)合起來(lái)。青年老師王和尤,分別是本課題組的組長(zhǎng),兩位教師懷著一顆虛心的心,踴躍地開(kāi)展工作,締造條件參與分局課題結(jié)題評(píng)審活動(dòng),提升了自己的探究水平。

  (二)三類(lèi)課程提倡勇于擔(dān)當(dāng)

  隨著“兩基”迎“國(guó)檢”工作深化進(jìn)展,分局高瞻遠(yuǎn)矚,站在時(shí)代開(kāi)展須要的高度,站在為學(xué)生終身開(kāi)展奠定根底的高度,踴躍主動(dòng)的開(kāi)設(shè)了“三類(lèi)課程”。但是,大多數(shù)教師對(duì)“三類(lèi)課程”的相識(shí)還停留在理念相識(shí)階段,因此,為學(xué)校開(kāi)設(shè)該課程帶來(lái)了必須的難度。學(xué)校明確“三類(lèi)課程”的開(kāi)設(shè),師資力氣主要造就青年老師,依靠青年老師來(lái)實(shí)施教學(xué)。所以,廣闊青年老師紛紛擔(dān)當(dāng)勞技課、研學(xué)課、國(guó)學(xué)誦讀課,一邊教一邊學(xué),學(xué)課程特點(diǎn),學(xué)教學(xué)理念,并踴躍實(shí)施。在分局組織的“三類(lèi)課程”教學(xué)研培溝通活動(dòng)中,青年老師火和李分別擔(dān)當(dāng)了研學(xué)課《試驗(yàn)教學(xué)法》和勞技課《制作環(huán)保手提袋》兩節(jié)研討觀摩課,以學(xué)生為主體,重視問(wèn)題探究意識(shí),贏得了與會(huì)專(zhuān)家和聽(tīng)課教師的好評(píng),特殊是勞技課《制作環(huán)保手提袋》更是得到自治區(qū)專(zhuān)家的高度評(píng)價(jià)。

  (三)研討溝通突出有效教學(xué)

  近三個(gè)學(xué)期以來(lái),在教育分局教研室的指導(dǎo)下,學(xué)校想青年老師之所想,急青年老師之所急,成立導(dǎo)師團(tuán)隊(duì),借助錄像設(shè)備,為青年老師搭建成長(zhǎng)的平臺(tái),舉辦“夯實(shí)各個(gè)環(huán)節(jié),追求有效教學(xué)”的備課、授課、評(píng)課、論文溝通“四位一體”系列活動(dòng)。

  備課,突出“才智協(xié)同”。在整個(gè)備課過(guò)程中,導(dǎo)師引領(lǐng),同伴探討,青年老師歸納整理,通過(guò)全面讀懂教材、全面駕馭學(xué)情,突出重點(diǎn)、突破難點(diǎn),使教學(xué)設(shè)計(jì)成為青年老師、導(dǎo)師、同伴的“才智協(xié)同體”。

  授課,突出“學(xué)生主體”。在授課中,突出學(xué)生的主體地位,強(qiáng)調(diào)使課堂真正成為“學(xué)堂”,教師只起引導(dǎo)、組織、反應(yīng)作用,使課堂教學(xué)成為學(xué)生在老師引領(lǐng)下走進(jìn)教材、駕馭學(xué)問(wèn)、形成實(shí)力的“自主學(xué)習(xí)體”。

  評(píng)課,突出“反思成長(zhǎng)”。在評(píng)課中,導(dǎo)師主評(píng),青年老師反思。

  既整體觀照課堂教學(xué)狀態(tài),又參照錄像微觀分析各教學(xué)細(xì)微環(huán)節(jié),做到充分確定優(yōu)點(diǎn)激發(fā)青年老師的開(kāi)展?jié)撃,善意提示缺乏防止課堂教學(xué)無(wú)效。使評(píng)課過(guò)程成為反思過(guò)程、激發(fā)優(yōu)點(diǎn)、再次改良的“成長(zhǎng)助推體”。

  論文,突出“總結(jié)提升”。在論文撰寫(xiě)中,學(xué)校特殊引導(dǎo)青年老師,既要立足于這節(jié)課,從課堂教學(xué)中挖掘素材,更要用新課程的理念照顧自己的課堂教學(xué),用新課程的理念指導(dǎo)自己總結(jié)提升,使自己的論文寫(xiě)作不僅僅滿(mǎn)意于這節(jié)課的分析,而應(yīng)成為自己一段時(shí)間以來(lái)以這節(jié)課為例的“總結(jié)提升體”。

  一系列的老師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)載體的夯實(shí),促進(jìn)了青年老師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。青年老師的課題探究實(shí)力和“三類(lèi)課程”的教學(xué)實(shí)力有明顯提升。授課、授課、評(píng)課、反思、論文寫(xiě)作實(shí)力都有了很大提高。

  “名師培育名生,名生鑄造名校,名校成就名師”,經(jīng)過(guò)不懈的努力,外國(guó)語(yǔ)學(xué)校的青年老師專(zhuān)業(yè)化快速成長(zhǎng),盤(pán)活了學(xué)校人才資源,學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量年年創(chuàng)歷史新高,辦學(xué)水平突飛猛進(jìn)。

  當(dāng)然,在造就過(guò)程當(dāng)中我們也遇到一些困惑和困難:如何引導(dǎo)青年老師處理好學(xué)校常規(guī)活動(dòng)和專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)之間的關(guān)系,如何使青年老師廣泛閱讀,樹(shù)立遠(yuǎn)大目標(biāo),并有打算地一步步實(shí)施,實(shí)現(xiàn)特性化開(kāi)展等問(wèn)題。但是,問(wèn)題都是開(kāi)展中的問(wèn)題,“風(fēng)物長(zhǎng)宜放眼量,直掛云帆濟(jì)滄!保鈬(guó)語(yǔ)學(xué)校的青年老師必須能夠在教育分局的正確引導(dǎo)下,“鐵肩擔(dān)責(zé)任,妙手書(shū)華章”,為學(xué)校將來(lái)的可持續(xù)開(kāi)展,為教育分局將來(lái)的可持續(xù)開(kāi)展奉獻(xiàn)自己的力氣。

指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)14

  在學(xué)校的支配下,我所指導(dǎo)的丁宏霞與王仁香兩位青年老師在教學(xué)方法,備課、課堂教學(xué)、教化科研等方面都取得了肯定進(jìn)步,得到了大家的認(rèn)可和好評(píng)。我在培育和指導(dǎo)上實(shí)行了如下的做法:首先,在每學(xué)期開(kāi)學(xué)初制定安排,堅(jiān)持每?jī)芍苈?tīng)青年老師一節(jié)課,并仔細(xì)分析,與她們探討,共同建設(shè)。其次,我利用課余時(shí)間與她共同學(xué)習(xí)教學(xué)工作理論和閱歷材料,探討音樂(lè)教學(xué)新方法。再次,利用學(xué)校音樂(lè)教研活動(dòng),聽(tīng)其他老師的公開(kāi)課吸取其優(yōu)點(diǎn),彌補(bǔ)自己教學(xué)上的不足。第四,與她們共同擔(dān)當(dāng)輔導(dǎo)學(xué)生參加各級(jí)藝術(shù)競(jìng)賽等活動(dòng),在活動(dòng)中與她們共享我的微薄閱歷。

  師徒結(jié)對(duì)可以傳、幫、帶,加速青年老師的成長(zhǎng),使青年老師盡快適應(yīng)角色和環(huán)境要求。經(jīng)過(guò)一年的培育和指導(dǎo),兩位老師的課堂教學(xué),備課和授課等方面都有較大提高,能勝任各自的`音樂(lè)教學(xué)工作。多次在校內(nèi)開(kāi)展公開(kāi)課,得到好評(píng)。撰寫(xiě)的論文案例也在縣級(jí)獲獎(jiǎng)。丁宏霞老師發(fā)揮自身聲樂(lè)優(yōu)勢(shì),指導(dǎo)學(xué)生多名參與縣卡拉OK競(jìng)賽,多次獲獎(jiǎng);王仁香老師與我一起排練了集體舞,參與南京市校內(nèi)集體舞競(jìng)賽獲一等獎(jiǎng)。兩位老師在縣音樂(lè)老師基本功大賽中獲二等獎(jiǎng)和三等獎(jiǎng)等。

  在指導(dǎo)青年老師的過(guò)程中,我自身也得到了不斷地進(jìn)步。以后,我要一如既往地在做好自身工作的同時(shí),開(kāi)展好師徒結(jié)對(duì)工作,注意與青年老師共同探討,把自己在教學(xué)閱歷、學(xué)問(wèn)結(jié)構(gòu)、技能等方面微薄的閱歷,與我們的青年老師共同共享,同時(shí)也不斷提升自己。

指導(dǎo)青年教師工作總結(jié)15

  “新老結(jié)對(duì),以老帶新”是我校固有的校本培訓(xùn)模式。

  9月開(kāi)始,我有幸與董兆娜、周啟燕兩位年輕老師同年級(jí)共事,并被學(xué)校安排與她們結(jié)對(duì)。我們本著“共同學(xué)習(xí),互幫互助”的原則進(jìn)行交流,F(xiàn)將一路走來(lái)的交流工作做一個(gè)總結(jié)。

  一、繪事后素

  孔子曾經(jīng)對(duì)他的學(xué)生子夏說(shuō)過(guò)一句話(huà):“繪事后素”。句子的本意大概是,先有白色底子,然后繪畫(huà)。比喻有良好的質(zhì)地,才能進(jìn)行錦上添花的加工。這里講的是繪畫(huà)的問(wèn)題,子夏以此頓悟,得出了“禮”于“仁”后的結(jié)論。而我從“繪事后素”中領(lǐng)悟到的是為人的道理。

  作為教師,“學(xué)高”是我們不止步的追求,而“身正”是我們?yōu)槿藶閹煹幕A(chǔ)。只有保持潔凈的底色,我們才有可能真正引領(lǐng)學(xué)生構(gòu)畫(huà)最絢爛的生命彩圖。

  感謝兩位年輕老師,她們愛(ài)崗敬業(yè),謙虛好學(xué),純樸善良。這些可貴的品質(zhì)也在深深激勵(lì)著我“永不卑賤,永不虛偽,永不殘忍”。

  二、做好自己

  要做好“傳幫帶”工作,首先要做好自己。我自認(rèn)工作踏實(shí)認(rèn)真:

  1。對(duì)待專(zhuān)業(yè)知識(shí)深思慎。

  2。對(duì)待學(xué)生耐心細(xì)致;

  3。課堂氛圍平等和諧;

  4。積極轉(zhuǎn)變教育教學(xué)觀念,努力貫徹“以學(xué)定教”以學(xué)生為主體的教育教學(xué)理念。

  三、備課交流

  1。集體備課

  作為年級(jí)學(xué)科組長(zhǎng),我和兩位年輕老師的備課交流首先集中在學(xué)科教研會(huì)的集體備課上。

  在學(xué)期之初,我們會(huì)對(duì)整個(gè)學(xué)期的集體備課有一個(gè)總體的規(guī)劃。每次集體備課,主備人認(rèn)真準(zhǔn)備,鉆研教材,搜集資料;其他老師集思廣益,關(guān)注課程定位,關(guān)注重難點(diǎn),關(guān)注考綱。兩位年輕老師在教研活動(dòng)中積極主動(dòng),既能貢獻(xiàn)自己的好想法好做法,又善于質(zhì)疑提出困惑。

  2。平時(shí)

  教研會(huì)交流之外,我們隨時(shí)隨地交流教學(xué)進(jìn)度,分享教學(xué)心得,討論平常教學(xué)的疑難。交流方式多樣,我們建立了年級(jí)學(xué)科微信群和qq群,隨時(shí)共享各類(lèi)有益信息和資源。我們也會(huì)偶爾嘗試在微信平臺(tái)上開(kāi)教研會(huì)。

  四、聽(tīng)評(píng)課交流

  課堂是最能反應(yīng)教師能力的舞臺(tái)。為了更直觀切實(shí)地交流,除了教研會(huì)的聽(tīng)課計(jì)劃外,我和兩位老師經(jīng)常不定期地相互推門(mén)聽(tīng)課。

  評(píng)課時(shí),我們能做到不說(shuō)假話(huà),不說(shuō)套話(huà)。課堂亮點(diǎn)充分認(rèn)可;課堂缺憾絕不諱避。以此,相互學(xué)習(xí),互助互進(jìn)。

  五、常規(guī)督促

  1。教案常規(guī)

  要求兩位新老師的'教案?jìng)湓敯福敯副仨毎ń虒W(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點(diǎn)、課時(shí)安排、課堂設(shè)計(jì)、板書(shū)設(shè)計(jì)、教學(xué)反思等必要環(huán)節(jié)。

  對(duì)兩位老師的教案會(huì)進(jìn)行定期檢查,檢查結(jié)果表明董老師和周老師的備課認(rèn)真細(xì)致,有思想的閃光。

  2。作業(yè)批改

  教研組討論制定了常規(guī)作業(yè)類(lèi)型和作業(yè)批改標(biāo)準(zhǔn)。兩位老師都能按要求甚至超要求批閱作業(yè)。

  六、問(wèn)題反思

  客觀地說(shuō),這項(xiàng)“青藍(lán)工程指導(dǎo)教師獎(jiǎng)”我受之有愧,感覺(jué)自己只是盡了一些本分,做了一些本職工作,存在的問(wèn)題其實(shí)還很多:

  1。關(guān)于聽(tīng)課

  因?yàn)楦鞣N原因,我們最近一學(xué)期的聽(tīng)課沒(méi)有前三學(xué)期落實(shí)。就我自己而言,學(xué)校要求的每周至少分別聽(tīng)一節(jié)新老師的課,學(xué)期合計(jì)40節(jié)對(duì)兩位老師的聽(tīng)課,我是遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)達(dá)到的。

  2。關(guān)于交流態(tài)度

  捫心自問(wèn),對(duì)于老帶新工作,只要兩位老師有需要,我絕對(duì)傾己所能絕不保留。但有時(shí)困于自己工作生活上的各種問(wèn)題,面對(duì)這項(xiàng)工作,自己不夠積極主動(dòng)。

  3。關(guān)于自身能力

  汗顏?zhàn)陨砟芰τ邢,?duì)于兩位老師的需求,也許我并不能給出真正切實(shí)有效的回應(yīng)。

  總之,感謝學(xué)校的提名。我想,這個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)對(duì)自己而言,既是認(rèn)可和鼓勵(lì),更是鞭策和警示。希望在接下來(lái)的工作中,自己更能盡好人事,不負(fù)期待,問(wèn)心無(wú)愧。

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