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總結(jié)是事后對某一階段的學(xué)習(xí)或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書面材料，通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況，讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么，以下是小編收集整理的兩個(gè)月試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)，歡迎閱讀與收藏。
兩個(gè)月試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)1
兩個(gè)月試用期已經(jīng)過去，我對自己所從事的出納工作已經(jīng)比較熟悉，也能勝任這項(xiàng)工作。以前在會計(jì)師事務(wù)所做業(yè)務(wù)助理工作時(shí)，對出納的工作情況比較了解。而且在這兩個(gè)月里，我在公司*總和*會計(jì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在公司同仁的幫助下，在新的崗位中，我對本公司經(jīng)營模式和管理制度有了全新的認(rèn)識和深入的學(xué)習(xí)�，F(xiàn)對本職工作總結(jié)如下：
一、一個(gè)人面對新的城市、新的工作，一切都將是新開始，都有一個(gè)從生疏到熟悉及精通的過程，萬事開頭難，一個(gè)良好的心態(tài)——虛心的、積極的心態(tài)是干好一切工作的根本。剛開始的幾天是關(guān)鍵，于是我努力把自己的心態(tài)調(diào)整到，以適應(yīng)新的環(huán)境、應(yīng)對新的工作挑戰(zhàn)。
二、在這期間，在財(cái)務(wù)和內(nèi)勤上我作了如下具體工作。
1、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度的要求，辦理費(fèi)用報(bào)銷，現(xiàn)金、支票的收付業(yè)務(wù)。
2、每月第八個(gè)工作日按時(shí)作好單位職工的薪金發(fā)放。
3、及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳。月末編制出納報(bào)告單。
4、填寫稅務(wù)申報(bào)表。
5、完成財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人交待的工作。
經(jīng)過兩個(gè)月的試用期，我在工作也取得了一些成效。出納工作看似簡單，做起來卻難，以前的工作經(jīng)驗(yàn)對我從事新的工作有一定的幫助，但很多事情還需要重新認(rèn)識和體會，學(xué)習(xí)和實(shí)踐相互融合才能產(chǎn)出成果，成績的取得離不開單位領(lǐng)導(dǎo)的'耐心教誨和無形的身教，離不開公司同仁的關(guān)心和支持。
三、要作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容，絕非“雕蟲小技”，它是經(jīng)濟(jì)工作的第一線，財(cái)務(wù)收支的關(guān)口，在公司的經(jīng)營管理中占有重要的地位。
作為一個(gè)合格的出納，必須具備以下的基本要求：
一、學(xué)習(xí)、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和知識技能。
二、學(xué)會制訂本職崗位工作內(nèi)部控制制度，發(fā)揮財(cái)務(wù)控制、監(jiān)督的作用。
三、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德。
四、出納人員要有較強(qiáng)的安全意識，現(xiàn)金、有價(jià)證券、票據(jù)、各種印鑒，既要有內(nèi)部的保管分工，各負(fù)其責(zé)，并相互牽制。四。很好的溝通能力。特別是和工商、稅務(wù)、社保等單位的外聯(lián)溝通能力。當(dāng)然，在今后的工作中除了恪守以上的基本四點(diǎn)外，我還要不斷的努力學(xué)習(xí)國家出臺的新的財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和先進(jìn)的企業(yè)管理制度，以適應(yīng)不斷變化的社會環(huán)境和今后公司開展的工作。
以上是我對本人兩個(gè)月工作的一些體會和總結(jié)。在以后的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏，與時(shí)俱進(jìn)，做好本職工作，與公司的發(fā)展同步。同時(shí)，我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關(guān)心，這是對我工作的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝！
兩個(gè)月試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)2
我于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司成為試用員工，在行政部從事前臺兩個(gè)月以來，我慢慢地適應(yīng)著公司的文化與氛圍，努力地要在這樣的壞境中學(xué)習(xí)和發(fā)展，多虧了部門經(jīng)理和同事們的耐心指導(dǎo)和幫助，讓我在較短的時(shí)間內(nèi)熟悉了前臺的工作內(nèi)容和公司各個(gè)部門的職能所在，各方面也取得了一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我該期間的工作情況如下總結(jié)：
初到公司，我擔(dān)任公司的行政前臺一職，我仔細(xì)閱讀了關(guān)于公司的員工管理手冊，并參加了公司對新員工的培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了公司的企業(yè)文化及整個(gè)公司在經(jīng)營中的一些人員配置和崗位要求，員工工作中要注意的禮儀規(guī)范及工作流程，通過這些資料和培訓(xùn)，我對公司有了一定的了解，同時(shí)也了解了作為公司員工應(yīng)該要有的工作規(guī)范。
在擔(dān)任公司的行政前臺的崗位期間主要從事以下工作內(nèi)容：
1、來電的接聽、轉(zhuǎn)接電話；
2、收發(fā)傳真、信件和報(bào)刊；
3、接待來訪客人，并通報(bào)相關(guān)部門；
4、維持前臺工作區(qū)域、會客廳、茶水間和會議室的'整潔有序；
5、完成上級交代的事務(wù)以及配合及協(xié)助人事部門做好招聘工作。
每一項(xiàng)工作的完成都是對責(zé)任心和工作能力的考驗(yàn)。
行政前臺的工作很繁瑣，分析性思維也很重要，經(jīng)常需要對自己的工作進(jìn)行輕重緩急的判斷我覺得自己在這方面做的還有所不足，在行政部門的工作中我一直嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)，不懂的問題虛心向同事領(lǐng)導(dǎo)請教，不斷提高自己，希望自己能為公司作出貢獻(xiàn)。在此，我要特地感謝行政部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職引導(dǎo)和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。今后的日子里我要努力提高服務(wù)質(zhì)量，做事麻利有效率，不出差錯(cuò)。服務(wù)態(tài)度要良好，接待客人要不斷積累經(jīng)驗(yàn)，給客人留下良好印象。盡量讓每一個(gè)客戶滿意，加強(qiáng)禮儀知識學(xué)習(xí)，加強(qiáng)與公司各部門的溝通，努力打造良好的前臺環(huán)境。
在這兩個(gè)月的工作中，我體會到有一個(gè)和諧，共進(jìn)的團(tuán)隊(duì)是非常重要的，有一個(gè)積極向上的公司和領(lǐng)導(dǎo)是員工前進(jìn)的動力，公司給我這樣的機(jī)會，我就要珍惜并為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己的機(jī)會，我會用謙虛的態(tài)度和**的熱情做好我的本職工作，為辦公室工作的正常開展提供有效的。同公司一起展望美好的未來，謝謝！
兩個(gè)月試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)3
時(shí)間過得很快，轉(zhuǎn)眼間我的試用期結(jié)束了，順利轉(zhuǎn)正了。這兩個(gè)月來是我成長最快、最關(guān)鍵的時(shí)期，也是我在職場上的第一次嘗試。在這里，我想總結(jié)一下我的工作經(jīng)驗(yàn)，希望能對我未來的工作帶來幫助。
首先，我的工作內(nèi)容是跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度和文檔的整理。在這個(gè)過程中，我學(xué)會了如何合理地安排時(shí)間，如何與同事溝通、協(xié)調(diào)。更加了解了項(xiàng)目組成員的工作職責(zé)，從而更好地配合工作。在同事的幫助下，我掌握了更多的工作技能和知識，同時(shí)也鍛煉了我的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。這對我未來的職業(yè)生涯會起到很大的幫助。
其次，我也犯了一些錯(cuò)誤。首先，為了更好地完成任務(wù)，在工作期間有時(shí)候會超負(fù)荷工作，導(dǎo)致勞累過度。其次，有時(shí)候會出現(xiàn)因?yàn)槔斫獠磺宥l(fā)生誤會，導(dǎo)致不必要的麻煩。經(jīng)過這個(gè)過程，我發(fā)現(xiàn)及時(shí)與同事、領(lǐng)導(dǎo)交流、溝通是非常重要的`，同時(shí)也要合理安排自己的工作時(shí)間和做好工作計(jì)劃。
最后，我還要感謝公司給與我的機(jī)會，使我有了這個(gè)工作經(jīng)歷，讓我更加了解了職場上的規(guī)則和工作方式。這次工作也讓我更加明確了未來的職業(yè)規(guī)劃和方向，我將更加努力學(xué)習(xí)和培養(yǎng)自己，成為一個(gè)更加出色的職場人士。
總的來說，這兩個(gè)月來，我經(jīng)歷了很多挑戰(zhàn)，也吸取了很多教訓(xùn)。在未來的工作中，我會繼續(xù)努力，學(xué)習(xí)更多的知識，提高自己的能力，為公司以及團(tuán)隊(duì)作出更大的貢獻(xiàn)。
兩個(gè)月試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)4
我很榮幸能夠加入XX這個(gè)大家庭，在這里我可以接觸到以前我沒有做過的事項(xiàng)，這讓我有機(jī)會學(xué)習(xí)新領(lǐng)域中的知識，在新領(lǐng)域中自己還有許多的地方是我不懂的，這更逐使我自覺的去學(xué)習(xí)。
時(shí)間飛逝，轉(zhuǎn)眼間兩個(gè)月試用期已經(jīng)過去了，在這兩個(gè)月里面我學(xué)到很多同時(shí)也發(fā)現(xiàn)自己存在許多的不足。現(xiàn)將我的試用期工作進(jìn)行總結(jié)匯報(bào)
1、工作內(nèi)容
圍繞著試用期工作計(jì)劃，在試用期展開的工作如下：
1、熟悉助理崗位工作事項(xiàng)
1)對辦公物品的盤點(diǎn)，做好辦公物品出入庫登記;
2)會議管理，做好會議準(zhǔn)備及會議紀(jì)要
3)紫軒系統(tǒng)的操作，通過模擬練習(xí)掌握紫軒系統(tǒng)的操作步驟，在實(shí)操的過程中編寫紫軒系統(tǒng)的操作流程，現(xiàn)已能夠獨(dú)立將資料錄入紫軒系統(tǒng)。
4)檔案的整理，對檔案室資料進(jìn)行分類歸檔，并建立與檔案室資料相對應(yīng)的電子版清單。檔案室資料通過整理目前的存放情況：3號檔案柜是放人事檔案，4號柜是放除人事檔案之外的有關(guān)公司的資料(上柜是惠玲接手后的資料，下柜是前期資料);閑置的資源都放在2號柜，并已排放整齊，1號柜放CFO手冊、CFO譯叢等資料。
2、人事的工作事項(xiàng)
1)考勤，統(tǒng)計(jì)12月份、1月份的考勤報(bào)表�，F(xiàn)在我們的考勤報(bào)表做的也挺不錯(cuò)，但我覺得還可以改善，我在想能不能把每個(gè)人的出勤情況都在一個(gè)表里面表現(xiàn)出來。目前是有這個(gè)構(gòu)思但還沒有設(shè)置這個(gè)表。
2)工資，模擬編制1月份的工資報(bào)表。工資是關(guān)系到員工的利益，必須做到準(zhǔn)確無誤。
3)招聘與錄用制度，通過培訓(xùn)了解本公司招聘與錄用的流程，希望能夠在實(shí)踐中來加深對這一項(xiàng)工作的了解。
二、工作總結(jié)
在這兩個(gè)月的時(shí)間里面，我接觸最多的應(yīng)該是檔案室資料，當(dāng)然它給我留下的印象也是最深刻的,給我?guī)淼乃伎家彩亲疃嗟�。因�(yàn)樵谡碣Y料過程讓我發(fā)現(xiàn)問題、思考問題，并想解決問題的方法。根據(jù)檔案室里面的`資料編寫一份管理部檔案管理方案。但在工作中一些細(xì)節(jié)的東西還是被我們給忽略掉，如：有些文件的落款有簽名、有日期，但日期不全，只寫某月、某日沒有年限，這樣就很不利于我們以后對資料查找和查閱。這是很小的事情但它有可能會給我們帶來不便，所以有時(shí)候細(xì)節(jié)也很重要。
在試用期期間，并不是每一項(xiàng)工作都能夠很出色的完成，比如：檔案的整理，檔案室里面的資料并不算多，可同樣的資料我居然整理了兩次。出現(xiàn)這樣的情況，我真應(yīng)該好好的反思。第一，自己考慮問題不夠全面;第二，在做一件事情之前應(yīng)該想好以怎樣的方式去做會更好。通過這一次的教訓(xùn)真的給我一個(gè)很深的感觸，工作中發(fā)現(xiàn)問題就要思考問題并想出解決問題方法。
三、存在不足
考慮問題不夠全面
寫作能力有待提高跟
缺乏專業(yè)知識
四、改進(jìn)措施
做每一件事情都要善于去總結(jié)學(xué)習(xí)總結(jié)。
利用8小時(shí)外的時(shí)間學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中不斷提升寫作能力。
利用空余的時(shí)間學(xué)習(xí)自己欠缺的人力資源管理，報(bào)考今年5月份初級人力資源資格證。
五、小結(jié)
入職兩個(gè)月以來，在工作中得到了上級的指導(dǎo)和同事的幫助，使我能夠在一個(gè)全新的領(lǐng)域中不斷進(jìn)步，在此對我的領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心的感謝。
在今后的工作當(dāng)中，要學(xué)會獨(dú)立思考，當(dāng)發(fā)現(xiàn)問題就要思考解決問題的方法，并且能夠創(chuàng)新。
兩個(gè)月試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)篇三：
公司規(guī)定的為期兩個(gè)月的試用期已經(jīng)接近尾聲了，這預(yù)示著我將要成為本公司的一名正式員工了。雖然試用期即將結(jié)束，但是這兩個(gè)月的工作經(jīng)歷對于我的人生和我以后的工作來說卻是一個(gè)嶄新的開始。
在試用期期間，我能夠做按時(shí)上班下班，工作時(shí)間不馬虎，與同事配合著有質(zhì)量地完成工作任務(wù)等等。此外，這份工作給了我對工作一詞新的認(rèn)識，原來社會中每個(gè)人都有能力借著工作為其他人的幸福生活做出努力。就象這里的職務(wù)，看起來很不起眼，卻真的很重要。還有個(gè)人與集體有著密切的聯(lián)系。只有大家的互相幫助和配合，才能讓一件事情順利完成。這兩個(gè)月，我從對公司機(jī)器操作的一無所知(包括一些工廠流水線操作的基礎(chǔ)知識和和專業(yè)名詞)到現(xiàn)在能夠很好地操作并了解其中的技術(shù)關(guān)鍵，從并不適應(yīng)的早班和晚班的倒班生活到現(xiàn)在的成為一種習(xí)慣;還有我從工作中和同事的耐心指導(dǎo)中學(xué)到的技術(shù)技能和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度;我依然還記得主任在下班后把我留下來給我經(jīng)行講解的畫面。
總而言之，試用期期間的一切真的讓我獲益良多!試用期的點(diǎn)點(diǎn)滴滴增加了我以后正式工作的信心。我相信我能夠順利，有質(zhì)量地完成我以后的工作任務(wù)，請大家看我的實(shí)際行動!
兩個(gè)月試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)5
兩個(gè)月試用期已經(jīng)從前，我對本人所從事的出納工作已經(jīng)比擬熟習(xí)，也能勝任這項(xiàng)工作。以前在會計(jì)師事務(wù)所做業(yè)務(wù)助理工作時(shí)，對出納的工作情況比較懂得。而且在這兩個(gè)月里，我在公司*總和*會計(jì)的引導(dǎo)下，在公司同仁的援助下，在新的崗位中，我對本公司經(jīng)營模式和治理制度有了全新的意識和深入的學(xué)習(xí)。現(xiàn)對本職工作總結(jié)：
一、一個(gè)人面對新的城市、新的工作，所有都將是新開始，都有一個(gè)從生疏到熟悉及粗通的過程，萬事開頭難，一個(gè)良好的心態(tài)――虛心的、踴躍的心態(tài)是干好所有工作的基礎(chǔ)。剛開端的多少天是關(guān)鍵，于是我努力把自己的'心態(tài)調(diào)解到最佳，以適應(yīng)新的環(huán)境、應(yīng)答新的工作挑戰(zhàn)。
二、在這期間，在財(cái)務(wù)和內(nèi)勤上我作了如下具體工作。
1、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)軌制的請求，辦理費(fèi)用報(bào)銷，現(xiàn)金、支票的收付業(yè)務(wù)。
2、每月第八個(gè)工作日按時(shí)作好單位職工的薪金發(fā)放。
3、及時(shí)登記現(xiàn)金、個(gè)人簡歷銀行存款日記帳。月末編制出納報(bào)告單。
4、填寫稅務(wù)申報(bào)表。
5、實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人交待的工作。
經(jīng)過兩個(gè)月的試用期，我在工作也取得了一些功能。出納工作看似簡單，做起來卻難，以前的工作教訓(xùn)對我從事新的工作有一定的幫助，但很多事件還需要從新意識跟懂得，學(xué)習(xí)跟實(shí)際彼此融合才華產(chǎn)出成果，成績的獲得離不開單位領(lǐng)導(dǎo)的耐心教誨和無形的言教，離不開公司同仁的關(guān)心和支持。
三、要作好出納工作絕不可能用“輕松”來形容，絕非“雕蟲小技”，它是經(jīng)濟(jì)工作的第一線，財(cái)務(wù)收支的關(guān)口，在公司的經(jīng)營管理中占據(jù)重要的地位。作為一個(gè)合格的出納，必須具備以下的基本懇求：一.學(xué)習(xí)、理解和把持政策法規(guī)和公司制度，一直先進(jìn)自己的業(yè)務(wù)水平和常識技能。二.學(xué)會制訂本職崗位工作內(nèi)部控制制度，發(fā)揮財(cái)務(wù)操縱、監(jiān)督的作用。三.出納職員要遵守良好的職業(yè)道德。四.出納人員要有較強(qiáng)的保險(xiǎn)意識，現(xiàn)金、有價(jià)證券、票據(jù)、各種印鑒，既要有內(nèi)部的保留分工，各負(fù)其責(zé)，并相互牽制。四.很好的溝通才能。特別是和工商、稅務(wù)、社保等單位的外聯(lián)溝通才干。當(dāng)然，在今后的工作中除了遵照以上的基本四點(diǎn)外，我還要始終的盡力學(xué)習(xí)國家出臺的新的財(cái)經(jīng)法律法規(guī)和提高的企業(yè)管理制度，以適應(yīng)不斷變革的社會環(huán)境和今后公司發(fā)展的工作。
以上是我對自己兩個(gè)月工作的一些領(lǐng)會和總結(jié)。在當(dāng)前的工作和學(xué)習(xí)中我還將不懈的努力和拼搏，與時(shí)俱進(jìn)，做好本職工作，與公司的發(fā)展同步。同時(shí)，我要特殊感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁在工作和生活中給予我的支撐和關(guān)懷，這是對我工作最大確實(shí)定和激勵(lì)，我誠摯的表示感激!
兩個(gè)月試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)6
轉(zhuǎn)眼間，我已經(jīng)成功通過了兩個(gè)月的試用期，正式成為這家公司的一員。這段期間雖然并不算太短，但卻是我職場生涯中的關(guān)鍵時(shí)期�；仡欉@段時(shí)間里的工作，我認(rèn)為自己得到了不少的成長，下面是我對這兩個(gè)月的工作做出的總結(jié)：
首先，我得到了很多有關(guān)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的經(jīng)驗(yàn)。我負(fù)責(zé)的每項(xiàng)工作都需要和不同部門的同事合作，人與人之間的溝通和合作是個(gè)不小的挑戰(zhàn)。不過，通過在職場上的實(shí)際操作中，我逐漸學(xué)會了如何與不熟悉的人打交道。在這個(gè)過程中，最重要的是學(xué)會詢問問題、表達(dá)自己的看法以及及時(shí)反饋意見。同事之間的合作非常重要，能維持一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)關(guān)系，對于項(xiàng)目的成功同樣非常重要。
其次，我更清楚了解員工自我管理的重要性。在試用期中，我大量的時(shí)間都用來學(xué)習(xí)和適應(yīng)公司的文化和規(guī)則。而這段時(shí)間也是我形成自己工作習(xí)慣和管理方法的重要時(shí)期。通過這兩個(gè)月的工作，我逐漸明白了合理引導(dǎo)自己的時(shí)間、目標(biāo)和工作強(qiáng)項(xiàng)是非常重要的。員工要充分利用自己的資源，從而重點(diǎn)突出自身的優(yōu)點(diǎn)和弱點(diǎn)。
最后，我也意識到了不少需要改進(jìn)的地方。比如，我的寫作能力還有提高的余地，需要多加練習(xí)；做事有時(shí)過于注重細(xì)節(jié)，導(dǎo)致效率降低。不過，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下，我逐漸提高了自己的工作效率和能力。
總的來說，我的兩個(gè)月試用期讓我更加了解了公司工作的性質(zhì)和管理方式，學(xué)到了許多新的技能。我非常感激公司和同事能夠給予我這個(gè)機(jī)會，讓我有機(jī)會展示自己的才華。在未來的工作中，我將更加努力學(xué)習(xí)和提升自己的能力，為團(tuán)隊(duì)和公司的發(fā)展作出更大、更好的貢獻(xiàn)。如何在職場中提高影響力
在職場中，影響力是一種非常重要的資源。擁有影響力的人通常都可以更加輕松地達(dá)成自己的目標(biāo)，與此同時(shí)也可以獲得更多的資源和機(jī)會。那么，如何在職場中提高自己的影響力呢？下面是一些實(shí)用的方法：
1.建立自己的品牌
建立自己的品牌意味著讓更多的人知道你，并且知道你在職場中的專業(yè)領(lǐng)域。你可以通過撰寫博客、發(fā)表文章、在社交媒體上添加常規(guī)職業(yè)知識內(nèi)容或參加商業(yè)團(tuán)體來展示你的專業(yè)技能。有了一定的品牌效應(yīng)，你可以讓更多的人注意到你，從而提高你在職場中的影響力。
2.積極參與公司事務(wù)
當(dāng)你積極參與公司事務(wù)時(shí)，你可以在更廣泛的圈子里建立聯(lián)系，并展示自己的技能和才能。從組織公司的團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動，到參加各種休閑和社交活動，都可以為你溝通和建立人際關(guān)系提供機(jī)會。你越是積極參與，你越能拓寬你的社交圈子。 3.建立你的專業(yè)知識
在建立自己的品牌方面，僅僅是展示自己的技能并不足夠。員工還需要不斷地?cái)U(kuò)展自己的領(lǐng)域，建立更牢固、更深入的專業(yè)知識，為他們針對性地解決問題（包括自己在公司內(nèi)解決的問題）提供幫助。你的職業(yè)技能是你在成為一名有影響力的職場人物時(shí)不能忽視的方面，因?yàn)檫@樣才會讓人相信你是能在業(yè)務(wù)上提供幫助的專才。
4.創(chuàng)造新價(jià)值
無論公司需要什么，也無論你是和一個(gè)部門還是和整個(gè)公司工作在一起，做到比“只完成分配的工作”更多是至關(guān)重要的。而創(chuàng)造價(jià)值也是這其中非常重要的一項(xiàng)。要集中你的精力，去解決一些公司的痛點(diǎn)或問題。如果你能夠幫助公司在一個(gè)領(lǐng)域做出突破，那么公司高層就更容易注意到你并給予重視。
無論你是否擁有商業(yè)頭銜或口碑，你都可以通過積極的行為來提高自己在職場中的影響力。建立品牌、積極參與公司事務(wù)、創(chuàng)造價(jià)值、擴(kuò)展專業(yè)知識，這些都是你能夠開始行動的地方。始終記住，成為一個(gè)有影響力的職場人物并不是一夜之間的事情，它需要你持續(xù)努力和不斷提高。如何提高自我決策能力
決策是生活中不可避免的一部分，無論是大的決策如職業(yè)和婚姻，還是小的決策如應(yīng)該去哪兒吃晚餐，我們都要不斷做出決策。然而，我們有時(shí)會遇到選擇困難或猶豫不決的情況。所以，提高自我決策能力就變得尤為重要。下面是一些方法幫助你提高自我決策能力。
1.研究并澄清目標(biāo)
在做決策時(shí)，首先要明確自己的目標(biāo)，這可以幫助人們更好地了解自己在做什么，并能夠判斷一個(gè)決策是否符合之前設(shè)定的目標(biāo)。如果沒有明確的目標(biāo)，那么你就很難知道你的決策是否正確。所以，花一些時(shí)間想清楚你的目標(biāo)和優(yōu)先級，這可以使你更加專注于重要決策的核心內(nèi)容。
2.收集信息和數(shù)據(jù)
在做出決策前，要收集和了解所需的所有信息和數(shù)據(jù)。盡可能多的獲取信息，可以使你更加全面的了解決策背景，進(jìn)而能夠做出更加準(zhǔn)確的決策�，F(xiàn)在有很多工具和渠道可以收集信息，你可以通過閱讀書籍、搜索互聯(lián)網(wǎng)、采訪專家，或者與您的朋友和同事溝通等方式來獲得更多的信息和數(shù)據(jù)。
3.權(quán)衡利弊
所有決策都有優(yōu)勢和劣勢，在做決策時(shí)，你需要權(quán)衡兩者，這正是許多人所犯的困難。因此，一種好的方法是列出利弊清單，并將它們相互比較，以找到最優(yōu)方案。同時(shí)，還需要考慮未來的影響，否則做出的決策可能導(dǎo)致更多的問題和困擾。
4.聯(lián)系過去的經(jīng)驗(yàn)
過去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)可以提供有價(jià)值的信息，幫助你做出更好的決策。你可以回顧一些之前做出過的決策，看看它們是否獲得成功，從失敗中總結(jié)教訓(xùn)，這些可以幫助你在將來更好地做出決策。
5.承擔(dān)責(zé)任
在做決策時(shí)，你不能僅僅考慮到將來的收益，還需要考慮到可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)和損失，并承擔(dān)所有可能的后果。這是一個(gè)成熟和堅(jiān)強(qiáng)的表現(xiàn)，這也是獨(dú)立和負(fù)責(zé)任的關(guān)鍵。
總之，提高自我決策能力需要不斷的實(shí)踐和培養(yǎng)，通過研究目標(biāo)、收集信息、權(quán)衡利弊、聯(lián)系過去的經(jīng)驗(yàn)和承擔(dān)責(zé)任等方式，可以更好地做出合理的決策。也因此，在職場和生活中，在重要的決策前，可以采用這些方法幫助自己做出正確的`選擇。做一個(gè)具有責(zé)任感的人
責(zé)任感是一個(gè)人的品質(zhì)和素質(zhì)，它可以跨越職業(yè)和生活領(lǐng)域影響一個(gè)人的行為、態(tài)度和決策。一個(gè)具有責(zé)任感的人通常會被視為可信任和富有能力，因?yàn)樗麄兪亲晕因?qū)動的，始終堅(jiān)持承擔(dān)責(zé)任并始終履行自己的義務(wù)。以下是一些要點(diǎn)，可以幫助你成為一個(gè)具有責(zé)任感的人。
1.承認(rèn)責(zé)任
一個(gè)具有責(zé)任感的人會承認(rèn)自己的錯(cuò)誤和缺陷，而不會逃避責(zé)任或把責(zé)任歸咎于他人。承認(rèn)自己的錯(cuò)誤并接納自己的無能或懶惰是必不可少的一步。這不僅可以讓你更好的了解自己，也可以讓你更好的提高自己。
2.理解責(zé)任
理解責(zé)任意味著你明白做出的每個(gè)決策會產(chǎn)生不同的結(jié)果，并且你承擔(dān)這些結(jié)果。在做出決策時(shí)，應(yīng)考慮它們的后果以及可能的影響。這種謹(jǐn)慎和辨別力不僅可以使你更有建設(shè)性地思考，還可以幫助你更好地處理糟糕的后果。
3.履行義務(wù)
完成自己的義務(wù)和承諾是具有責(zé)任感的重要方面。你可以根據(jù)自己的能力和性格特點(diǎn)確立自己的目標(biāo)和責(zé)任，并努力實(shí)現(xiàn)它們。履行自己的義務(wù)也意味著努力做到最好，并配合其他人的工作以達(dá)到共同目標(biāo)。
4.了解影響
負(fù)起責(zé)任意味著你要了解大局。你需要認(rèn)識到你做出的決策和行為的影響，不僅影響自己，還影響其他人和社會。因此當(dāng)你做決策和行動時(shí)為前人做好的事情牢記，你所做的每件事情都會影響到別人，只有你認(rèn)真負(fù)責(zé)才能讓這些影響產(chǎn)生積極的效果。
5.反省和改進(jìn)
即使具有責(zé)任感的人也會犯錯(cuò)誤，而且我們永遠(yuǎn)不能實(shí)現(xiàn)完美無缺。重要的是要及時(shí)檢查自己的表現(xiàn)，保持自我復(fù)查和學(xué)習(xí)的心態(tài)，以便發(fā)現(xiàn)問題，并找到解決方案。具有責(zé)任感的人向前推動自己，不斷發(fā)掘自身潛力，并不斷適應(yīng)變化。
最后，成為一個(gè)具有責(zé)任感的人需要時(shí)間和不斷的實(shí)踐，它并不是一蹴而就的，需要不斷的投入與堅(jiān)持。但是，對于希望在生活和工作中獲得更好結(jié)果和更快樂的人來說，具有責(zé)任感的態(tài)度是非常重要且值得的。如何擁有效率高的工作習(xí)慣
每個(gè)人都希望能夠高效地工作，但實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)并非易事。很多人都會沉迷于社交媒體、電子郵件等數(shù)字化環(huán)境，浪費(fèi)了大量的時(shí)間和精力。如何擁有效率高的工作習(xí)慣？以下是一些簡單但有效的技巧。
1.計(jì)劃時(shí)間
設(shè)置固定的時(shí)間表，這可以幫助你保持專注和有條理地規(guī)劃工作。你可以使用一些時(shí)間管理工具，如Google日歷、Trello、Todoist等等，這樣你就可以跟蹤自己的時(shí)間，確保更好的規(guī)劃和使用時(shí)間。
2.消除浪費(fèi)時(shí)間的因素
消除那些強(qiáng)制要求你走神的因素。很多人熱衷于社交媒體和即時(shí)通訊，這些數(shù)字化環(huán)境是深深地影響人們的工作效率和生活質(zhì)量的罪魁禍?zhǔn)�，因此�?yīng)盡量減少對此類數(shù)字化產(chǎn)品的依賴。
3.專注于一項(xiàng)任務(wù)
專注做一項(xiàng)任務(wù)，完成一項(xiàng)任務(wù)，這是提高工作效率的主要方法。分散注意力或頻繁切換任務(wù)不僅會浪費(fèi)時(shí)間，還會降低效率。
4.打破目標(biāo)
將一個(gè)艱巨的任務(wù)分成多個(gè)部分，這樣可以確保你不會因?yàn)槿蝿?wù)的復(fù)雜性而失去動力。你可以為一個(gè)單獨(dú)的任務(wù)設(shè)置多個(gè)小目標(biāo)，比如在一天內(nèi)完成一定數(shù)量的進(jìn)度，這樣就可以節(jié)省時(shí)間并減輕壓力。
5.休息
不斷工作和努力不是一個(gè)明智的選擇，你需要合理安排時(shí)間，讓自己休息和放松，以便重新充電。在工作中，經(jīng)常休息或放松能夠幫助你集中注意力和提高靈活性，使你更加高效。
6.練習(xí)
擁有高效的工作習(xí)慣并不是一蹴而就的，需要不斷實(shí)踐。你可以嘗試一些新方法，并逐步改進(jìn)自己已有的工作方式，從而更好地適應(yīng)工作環(huán)境。與他人交流，了解他人的有效習(xí)慣，也可以幫助你更快地學(xué)會高效工作。
在快節(jié)奏的現(xiàn)代社會中，高效的工作習(xí)慣至關(guān)重要，能夠讓我們有效地處理工作和生活中的任務(wù)。通過合理分配時(shí)間和注意力，消除浪費(fèi)時(shí)間的因素，將大任務(wù)分為小目標(biāo)，休息和實(shí)踐，可以讓我們更高效而愉快地工作。
兩個(gè)月試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)7
正式加入中國電信烏鎮(zhèn)支局這個(gè)大家庭，到今天已經(jīng)兩個(gè)多月了。這段時(shí)間我收獲了很多，對于從一個(gè)剛出校園的菜鳥到一個(gè)技術(shù)工作者來說是一個(gè)極大的轉(zhuǎn)變這將是我職業(yè)生涯中具有重要意義。
作為一個(gè)初來單位的新人，剛開始很擔(dān)心不知如何與同事共處、如何做好。因?yàn)槲邑?fù)責(zé)的是寬帶的安裝與維護(hù)，其間接觸到的都不是我所學(xué)專業(yè)的工作。但是這兩個(gè)月以來，在公司寬松融洽的工作氛圍下，經(jīng)過部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的悉心關(guān)懷和耐心指導(dǎo)，才讓自己對今后的工作有了一個(gè)詳細(xì)地了解，在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也基本熟悉了部門的工作流程，最重要的是接觸和學(xué)習(xí)了不少的`相關(guān)業(yè)務(wù)知識，很好地完成了公司交予的任務(wù)，做好了自己的本職工作，使我的工作能力和為人處世方面都取得了不小的進(jìn)步。
在這里對兩個(gè)月的工作和生活做一下總結(jié)，可從中發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn)和不足，在以后的工作中加以改進(jìn)，以提高自己的工作水平。
10月中旬，我正式成為中國電信烏鎮(zhèn)支局新員工，參加了公司組織的新員工入職培訓(xùn)。通過這次培訓(xùn)，了解了中國電信烏鎮(zhèn)支局的發(fā)展歷程、支局文化、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和相關(guān)制度，學(xué)習(xí)如何成為一個(gè)優(yōu)秀的裝維技術(shù)人員。通過幾個(gè)學(xué)時(shí)的培訓(xùn)，我感受到公司對每個(gè)員工的關(guān)懷，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)們?yōu)閹椭聠T工走好踏上工作崗位所做的努力。
10月份，我開始參加支局的日常裝維工作，我極積學(xué)習(xí)、配合支局領(lǐng)導(dǎo)和裝維前輩們?nèi)粘Ｑb維工作。剛到公司，支局長董局多次指導(dǎo)我盡快地適應(yīng)公司的工作，與教會我如何去與相關(guān)部門溝通處理問題。
在這兩個(gè)月的工作和生活中，我一直嚴(yán)格要求自己，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。盡心盡力，履行自己的工作職責(zé)，認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)。當(dāng)然我在工作中還存在一定的問題和不足，比如：對業(yè)務(wù)不太熟悉，處理問題思考的比較簡單，工作經(jīng)驗(yàn)方面有待提高；對相關(guān)知識情況了解的還不夠詳細(xì)和充實(shí)，掌握的技術(shù)手段還不夠多；需要繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己的知識水平和業(yè)務(wù)能力，加強(qiáng)分析和解決實(shí)際問題的能力；同時(shí)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強(qiáng)等。對于這些不足，我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學(xué)習(xí)，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教，努力豐富自己，充實(shí)自己，尋找自身差距，拓展知識面，不斷培養(yǎng)和提高充實(shí)自己的工作動手能力，把自己業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力進(jìn)一步提高。也希望請領(lǐng)導(dǎo)和同事對我多提要求，多提建議，使我更快更好的完善自己，更好的適應(yīng)工作需要。
這里我要特別感謝支局領(lǐng)導(dǎo)和我的前輩對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。在工作中難免出現(xiàn)一些差錯(cuò)需要領(lǐng)導(dǎo)的批評和監(jiān)督。但這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在以后處理各種問題時(shí)考慮得更加全面，慎重，對侍問題更加嚴(yán)謹(jǐn)。現(xiàn)在的我同老員工相比，在工作經(jīng)驗(yàn)和能力上都有不少差距，工作和生活上不懂的問題應(yīng)虛心向同事請教學(xué)習(xí)，以不斷充實(shí)自己。
在公司的這段時(shí)間里，我學(xué)到了很多，感悟了很多，雖然在學(xué)校期間表現(xiàn)還算不錯(cuò)，但是踏入社會就得從新頭來過，一定做好�？吹焦玖己玫陌l(fā)展勢頭，我深深地感到驕傲和自豪，因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，體現(xiàn)自己的價(jià)值，和公司共同成長。我一定會用謙虛的態(tài)度和**的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來！
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