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在日常生活和工作中，大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，提高工作效率。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編為大家收集的運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)1
1、銷(xiāo)售管理：負(fù)責(zé)參與制定全年銷(xiāo)售指標(biāo)的制定，推動(dòng)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的提高，以及監(jiān)督店鋪銷(xiāo)售指標(biāo)的完成 ;
2、爆品打造：熟悉店鋪產(chǎn)品打法，有自己的一套產(chǎn)品爆款思維，通過(guò)結(jié)合各部門(mén)的資源，整合營(yíng)銷(xiāo)，打造業(yè)內(nèi)產(chǎn)品標(biāo)桿
3、活動(dòng)統(tǒng)籌：熟悉所負(fù)責(zé)行業(yè)整體的活動(dòng)節(jié)奏，能夠在品牌市場(chǎng)部門(mén)支持下提前規(guī)劃，制定方案，監(jiān)督每個(gè)活動(dòng)進(jìn)度，遇到問(wèn)題及時(shí)提出相應(yīng)的調(diào)整策略;
4、數(shù)據(jù)跟蹤：每日/周/月監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)，通過(guò)收集整理運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，評(píng)估效果，制定促銷(xiāo)策略，分析店鋪數(shù)據(jù)，完成銷(xiāo)售額。對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的數(shù)據(jù)進(jìn)行持續(xù)的采集，評(píng)估與分析;
5、人員管理：全面負(fù)責(zé)店鋪員工的招募、上崗培訓(xùn)、以及工作中的'實(shí)際表現(xiàn)。在工作中應(yīng)起到督促并提高員工工作積極性的作用;能夠關(guān)注到下面小伙伴的能力成長(zhǎng)，和職業(yè)規(guī)劃空間。
6、所負(fù)責(zé)店鋪貨品及固定資產(chǎn)管理 ：全面負(fù)責(zé)店內(nèi)所有商品、貨品已經(jīng)電腦等固定資產(chǎn)的管理及防損工作，以及倉(cāng)庫(kù)的庫(kù)存統(tǒng)計(jì)管理工作。
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)2
1、負(fù)責(zé)電商渠道客戶的開(kāi)發(fā)及運(yùn)營(yíng);
2、負(fù)責(zé)電商渠道客戶銷(xiāo)售指標(biāo)的達(dá)成;
3、根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo)開(kāi)發(fā)電商渠道客戶，完成銷(xiāo)售計(jì)劃及公司下達(dá)的.業(yè)績(jī)目標(biāo);
4、負(fù)責(zé)月度、季度數(shù)據(jù)報(bào)告提供，為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持;
5、負(fù)責(zé)電商渠道客戶互動(dòng)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和完善;
6、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交予的指令性工作計(jì)劃。
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)3
1、熟悉5G消息白皮書(shū)，并對(duì)白皮書(shū)中的要求與限定有產(chǎn)品化思路。
2、對(duì)5G消息的應(yīng)用場(chǎng)景有深入了解，熟悉金融、零售、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)對(duì)5G消息的.應(yīng)用需求。
3、負(fù)責(zé)公司5G消息產(chǎn)品規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)，研究重點(diǎn)行業(yè)的5G消息應(yīng)用場(chǎng)景，指引客戶5G消息運(yùn)營(yíng)管理。
4、搜集5G消息行業(yè)信息及數(shù)據(jù)，結(jié)合公司各方面信息、數(shù)據(jù)進(jìn)行整理分析，向公司提出合理建議;
5、完成公司臨時(shí)安排的其他工作事項(xiàng);
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)4
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)搭建和運(yùn)營(yíng)公司的媒體矩陣(官網(wǎng)、公眾號(hào)、微博等)，推廣公司品牌形象和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)。
2、運(yùn)用新媒體渠道組合以及網(wǎng)絡(luò)媒介，實(shí)現(xiàn)B2B的業(yè)務(wù)推廣，吸引公司的'B端用戶;
3、分析用戶行為及需求，制定運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略，進(jìn)行增粉、增加用戶粘度和維護(hù)的工作;
4、根據(jù)公司產(chǎn)品特點(diǎn)，確定推廣目標(biāo)和推廣方案，并對(duì)公司線上推廣給出符合市場(chǎng)推廣的合理規(guī)劃方案;
5、推廣文案的選題、編撰
6、分階段按時(shí)保質(zhì)完成網(wǎng)絡(luò)推廣任務(wù)，制作網(wǎng)絡(luò)推廣效果的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表，及時(shí)提出網(wǎng)絡(luò)推廣改進(jìn)建議，給出實(shí)際可行的改進(jìn)方案并實(shí)施;
7、尋找相關(guān)網(wǎng)站資源進(jìn)行內(nèi)容交換，廣告交換等合作;
您只須具備：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷(廣告學(xué)，新聞學(xué)，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先);
2、2年以上移動(dòng)端或新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、優(yōu)秀的文案編撰能力，能獨(dú)立運(yùn)營(yíng)新媒體號(hào);掌握新媒體吸粉方法;熟悉新媒體推廣渠道及營(yíng)銷(xiāo);熟悉微信公眾平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)管理方法和技巧，具備微信各類(lèi)應(yīng)用知識(shí);
4、了解公司品牌、產(chǎn)品，項(xiàng)目等內(nèi)容，根據(jù)制定的宣傳方向收集宣傳資料。
5、為公司品牌媒體提供宣傳內(nèi)容;包括文字編輯，內(nèi)容發(fā)布、活動(dòng)策劃/執(zhí)行等，擅于資源整合。
6、善于溝通，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，富有創(chuàng)意，能根據(jù)數(shù)據(jù)分析，跟蹤作出推廣優(yōu)化方案。
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)5
職責(zé)：
1、根據(jù)市場(chǎng)需求、產(chǎn)品特性制定相關(guān)新媒體推廣策略；
2、負(fù)責(zé)官方微信公眾號(hào)、訂閱號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)工作，包括內(nèi)容策劃、文案、粉絲互動(dòng)、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)等；
3、策劃和執(zhí)行線上線下推廣活動(dòng)，對(duì)產(chǎn)品和活動(dòng)進(jìn)行日常數(shù)據(jù)跟蹤，總結(jié)運(yùn)營(yíng)效果，制訂新的`運(yùn)營(yíng)策略；
4、制定可行性品牌推廣計(jì)劃，擴(kuò)大品牌知名度。
崗位要求：
1、善于產(chǎn)品轉(zhuǎn)化及包裝，有電商類(lèi)平臺(tái)新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)加分；
2、有較好的數(shù)據(jù)分析能力，能定期對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效分析；
3、懂PS/AI，會(huì)基本的圖片處理及新媒體排版軟件，有一定的審美能力；
4、有邏輯的文藝青年，熟悉微信、微博、知乎、抖音等社交平臺(tái)運(yùn)作，重度移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)患者。
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)6
1、根據(jù)事業(yè)部戰(zhàn)略規(guī)劃及業(yè)務(wù)模式，擬定線上運(yùn)營(yíng)推廣的發(fā)展規(guī)劃， 結(jié)合年度目標(biāo)要求，承接線上運(yùn)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成；
2、落實(shí)與線上線下客戶的對(duì)接，平臺(tái)供應(yīng)商的`服務(wù)；
3、擬定線上運(yùn)營(yíng)政策制度并監(jiān)督執(zhí)行，對(duì)執(zhí)行業(yè)務(wù)流程、管理制度中的相關(guān)問(wèn)題予以解決并對(duì)其加以完善、改進(jìn)；
4、根據(jù)公司的需求實(shí)現(xiàn)線上的對(duì)外拓展、營(yíng)銷(xiāo)；
5、參與銷(xiāo)售部項(xiàng)目工作、推進(jìn)合規(guī)化工作及信息化系統(tǒng)建設(shè)。
任職要求：
1、大學(xué)本科學(xué)歷，醫(yī)藥、信息管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，資源管理能力，具有全局觀念；
4、有較強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行能力。
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)7
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)整合內(nèi)外部各類(lèi)資源，統(tǒng)籌官網(wǎng)的整體運(yùn)營(yíng)工作；
2、負(fù)責(zé)官網(wǎng)頁(yè)面的板塊策劃，提升客戶進(jìn)店體驗(yàn)；
3、負(fù)責(zé)商城內(nèi)促銷(xiāo)活動(dòng)策劃、流量引進(jìn)、轉(zhuǎn)化率等；
4、溝通推進(jìn)節(jié)點(diǎn)活動(dòng)的規(guī)劃與執(zhí)行，緊密溝通運(yùn)營(yíng)進(jìn)展；
5、有效協(xié)調(diào)美工設(shè)計(jì)、推廣、客服等人員以順利有效完成以上工作；
6、優(yōu)化商城運(yùn)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)，降低商城運(yùn)營(yíng)的綜合成本；
7、配合部門(mén)主管，對(duì)所屬各項(xiàng)目職能、制度與流程的規(guī)劃與建立，并不斷優(yōu)化完善。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、具備較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)理論與實(shí)踐知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)；
3、具有清晰的邏輯思維能力，以及良好的數(shù)據(jù)分析能力；
4、良好的項(xiàng)目溝通能力，拓展能力。職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)整合內(nèi)外部各類(lèi)資源，統(tǒng)籌官網(wǎng)的整體運(yùn)營(yíng)工作；
2、負(fù)責(zé)官網(wǎng)頁(yè)面的.板塊策劃，提升客戶進(jìn)店體驗(yàn)；
3、負(fù)責(zé)商城內(nèi)促銷(xiāo)活動(dòng)策劃、流量引進(jìn)、轉(zhuǎn)化率等；
4、溝通推進(jìn)節(jié)點(diǎn)活動(dòng)的規(guī)劃與執(zhí)行，緊密溝通運(yùn)營(yíng)進(jìn)展；
5、有效協(xié)調(diào)美工設(shè)計(jì)、推廣、客服等人員以順利有效完成以上工作；
6、優(yōu)化商城運(yùn)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)，降低商城運(yùn)營(yíng)的綜合成本；
7、配合部門(mén)主管，對(duì)所屬各項(xiàng)目職能、制度與流程的規(guī)劃與建立，并不斷優(yōu)化完善。
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)8
1、負(fù)責(zé)云倉(cāng)合作商招商方案的規(guī)劃設(shè)計(jì)，包括合作商畫(huà)像梳理，合作商加盟方案，以及合作商隊(duì)列審核等;
2、 制定合作商收益定價(jià)體系，測(cè)算并監(jiān)控合作商收益模型，對(duì)虧損合作商進(jìn)行成本拆解及經(jīng)營(yíng)分析，對(duì)虧損合作商制定增收方案;
3、對(duì)3PL合作商畫(huà)像進(jìn)行分析，提煉總結(jié)優(yōu)質(zhì)畫(huà)像并輸出建議文檔;
4、制定合作商滿意度調(diào)研，了解合作商痛點(diǎn)，制定有效提升方案;
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)9
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)搭建自媒體推廣渠道，為公司的各自媒體帳號(hào)引流
2.負(fù)責(zé)公司各自媒體帳號(hào)的`運(yùn)營(yíng)工作，包括但不限于公眾號(hào)，微博，頭條號(hào)，百家號(hào)等
3.負(fù)責(zé)搭建和運(yùn)營(yíng)用戶社群，策劃粉絲線上線下活動(dòng)，提高用戶質(zhì)量和用戶粘度
4.收集和分析自媒體同類(lèi)競(jìng)品情況，了解自媒體運(yùn)營(yíng)行業(yè)動(dòng)向
5.協(xié)助編輯完成自媒體平臺(tái)內(nèi)容產(chǎn)出
6.能夠獨(dú)立完成一部分稿件，如新聞，軟文等
7.協(xié)助搜集和處理稿件的圖文素材
任職資格：
1.學(xué)歷，大專(zhuān)以上，文科優(yōu)先
2.自媒體，媒體從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上，或互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上
3.懂用戶需求，能夠第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)用戶所求，調(diào)整用戶運(yùn)營(yíng)思路
4.了解社群搭建，社群運(yùn)營(yíng)
5.資深社區(qū)用戶，長(zhǎng)年混跡各大貼吧論壇QQ群等
6.了解QQ營(yíng)銷(xiāo)，QQ群營(yíng)銷(xiāo)，微信營(yíng)銷(xiāo)
7.有媒體編輯經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)10
(1)以搜狐和搜狗搜索多年的內(nèi)容積累為基礎(chǔ)，獨(dú)家接入微信、知乎的優(yōu)質(zhì)數(shù)據(jù)，建立具有數(shù)據(jù)差異化、層次多樣化的海量?jī)?nèi)容體系。
(2)借助搜狗、騰訊和搜狐多年的大數(shù)據(jù)積累，依托搜狗強(qiáng)大的.數(shù)據(jù)計(jì)算、分析能力，在用戶興趣畫(huà)像、內(nèi)容分析和推薦策略等領(lǐng)域?qū)で笮碌耐黄啤?/p>
(3)尋求與搜狗搜索產(chǎn)品的深度結(jié)合，嘗試將被動(dòng)的搜索轉(zhuǎn)換為主動(dòng)的推薦，探索搜索引擎下一代新的產(chǎn)品形態(tài)。
(4)依托于搜狗搜索、搜狗輸入法、搜狗瀏覽器等產(chǎn)品矩陣，有數(shù)十億的流量分發(fā)能力，商業(yè)化前景不可估量。
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)11
1、根據(jù)部門(mén)整體要求，制定項(xiàng)目招商運(yùn)營(yíng)計(jì)劃和執(zhí)行方案，并完成每月招商運(yùn)營(yíng)計(jì)劃目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目調(diào)研、定位及招商策略等工作，指導(dǎo)并匯總各類(lèi)客戶信息及市場(chǎng)信息。
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的租戶引進(jìn)、洽談、簽約以及日常招商運(yùn)營(yíng)工作。
4、開(kāi)發(fā)多種招商手段，完成招商計(jì)劃及回款任務(wù)，并負(fù)責(zé)日�？蛻絷P(guān)系維護(hù)。
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)
一、負(fù)責(zé)組織并監(jiān)督連鎖藥房各門(mén)店實(shí)施《中華人民共和國(guó)藥品管理法》、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》等藥品管理的法律、法規(guī)和行政規(guī)章。
二、負(fù)責(zé)監(jiān)督管理各門(mén)店按照依法批準(zhǔn)的經(jīng)營(yíng)方式和經(jīng)營(yíng)范圍，從事藥房連鎖經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。
三、負(fù)責(zé)參與制定公司質(zhì)量方針、目標(biāo)、規(guī)化。組織并監(jiān)督實(shí)施企業(yè)質(zhì)量方針，對(duì)連鎖藥房各門(mén)店經(jīng)營(yíng)的負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
四、負(fù)責(zé)連鎖藥房各門(mén)店質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置，確定各崗位質(zhì)量管理職能及質(zhì)量管理員的質(zhì)量否決權(quán)。
五、參與審定連鎖藥房質(zhì)量管理制度。
六、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)教育，不斷加強(qiáng)員工的服務(wù)態(tài)度、業(yè)務(wù)技能及溝通能力，從而提高員工的各項(xiàng)素質(zhì)滿足于業(yè)務(wù)發(fā)展之需要。
七、根據(jù)連鎖藥房發(fā)展實(shí)際情況的需要，擬訂招聘計(jì)劃。并完善各連鎖藥店管理及考核制度，不斷提高員工工作積極性。
八、負(fù)責(zé)研究和確定連鎖藥房質(zhì)量管理工作的重大問(wèn)題。
九、負(fù)責(zé)參與確定連鎖藥房質(zhì)量獎(jiǎng)懲措施。
十、負(fù)責(zé)組織實(shí)施連鎖藥房投資方案。
十一、負(fù)責(zé)組織實(shí)施連鎖藥房年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和發(fā)展規(guī)劃。
十二、負(fù)責(zé)組織實(shí)施連鎖藥房?jī)?nèi)部管理機(jī)構(gòu)方案。
十三、負(fù)責(zé)連鎖藥房的`基本規(guī)章制度的監(jiān)管。
十四、參與連鎖藥房職工的工資、福利、獎(jiǎng)懲。
十五、參與連鎖藥房財(cái)務(wù)預(yù)算、決算和利潤(rùn)分配、彌補(bǔ)虧損方案。
十六、定期上報(bào)本部門(mén)內(nèi)部管理及銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的執(zhí)行情況。
十七、負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)13
1.負(fù)責(zé)品牌推廣及新媒體的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃;
2.結(jié)合營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和業(yè)務(wù)需求，制定不同階段的`新媒體運(yùn)營(yíng)策略;
3.負(fù)責(zé)微信、微博、視頻號(hào)、抖音號(hào)等新媒體的內(nèi)容采編和發(fā)布;
4.跟蹤新媒體推廣效果，分析數(shù)據(jù)并及時(shí)反饋，提升企業(yè)官方平臺(tái)的活躍度及影響力;
5.收集分析新媒體運(yùn)營(yíng)情況，吸收優(yōu)秀推廣方法;
6.負(fù)責(zé)各個(gè)新媒體渠道的推廣策略，落地執(zhí)行和線索轉(zhuǎn)化;
7. 針對(duì)社會(huì)熱點(diǎn)及敏感事件，借勢(shì)營(yíng)銷(xiāo)，獨(dú)立撰寫(xiě)互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷(xiāo)圖文案。
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)14
1、針對(duì)不同國(guó)家地區(qū)制定新產(chǎn)品上市策略，跟蹤產(chǎn)品發(fā)布運(yùn)營(yíng)過(guò)程，保持與用戶、關(guān)聯(lián)部門(mén)的溝通，完善產(chǎn)品
2、根據(jù)產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)國(guó)特點(diǎn)，制定游戲內(nèi)活動(dòng)并跟進(jìn)效果
3、對(duì)產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行科學(xué)分析，并根據(jù)結(jié)論優(yōu)化游戲粘性、提高用戶的體驗(yàn)感、提升產(chǎn)品收入
4、協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)品包裝、針對(duì)不同國(guó)家與地域特點(diǎn)，制定行之有效營(yíng)銷(xiāo)推廣方案
5、定期收集各國(guó)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品信息，并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，借鑒，學(xué)習(xí)
6、定期地向開(kāi)發(fā)部門(mén)針對(duì)不同國(guó)家特點(diǎn)，提供產(chǎn)品后續(xù)內(nèi)容的'更新意見(jiàn)
7、團(tuán)隊(duì)管理，需要跨國(guó)公司運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)綜合管理能力，需要協(xié)助管理多國(guó)人員日常運(yùn)營(yíng)工作
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位職責(zé)15
崗位職責(zé)
1、確保本部門(mén)所有員工能為顧客提供優(yōu)質(zhì)超值的服務(wù)；
2、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的管理，保證并檢查公司各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的準(zhǔn)責(zé)執(zhí)行；
3、負(fù)責(zé)本部門(mén)的所有商品陳列的設(shè)計(jì)和實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)本部門(mén)營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)的維護(hù)，使商場(chǎng)保持安全、整潔、干凈、舒適的購(gòu)物環(huán)境；
5、負(fù)責(zé)執(zhí)行全店的銷(xiāo)售計(jì)劃，保證本部門(mén)業(yè)績(jī)達(dá)到公司指標(biāo)；
6、負(fù)責(zé)商品的續(xù)訂和庫(kù)存的管理，控制缺貨；
7、負(fù)責(zé)促銷(xiāo)計(jì)劃的實(shí)施，競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)調(diào)查和確定本部門(mén)的競(jìng)爭(zhēng)品項(xiàng)；
8、負(fù)責(zé)控制本部門(mén)的損耗在公司的指標(biāo)內(nèi)；
9、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，控制人事成本和營(yíng)運(yùn)成本；
10、負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的培訓(xùn)、評(píng)估、升遷等事宜；
11、負(fù)責(zé)本部門(mén)的消防安全工作，避免工傷事故的發(fā)生；
12、組織實(shí)施周期盤(pán)點(diǎn)、年度盤(pán)點(diǎn)；
13、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它事務(wù)。
主要工作：
1、提高本部門(mén)顧客服務(wù)水平，保證優(yōu)質(zhì)、準(zhǔn)確、快速的微笑服務(wù)；
2、組織本部門(mén)的周會(huì)議，傳達(dá)并執(zhí)行公司的.政策；
3、巡視商場(chǎng)進(jìn)貨、存貨情況；
4、督導(dǎo)商場(chǎng)各個(gè)區(qū)域的補(bǔ)貨、理貨、排面陳列、價(jià)格標(biāo)識(shí)、清潔衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等情況，確保公司營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)的準(zhǔn)確執(zhí)行；
5、負(fù)責(zé)審核本部門(mén)各種報(bào)表的完成，根據(jù)每日各類(lèi)報(bào)表有關(guān)銷(xiāo)售額和利潤(rùn)的統(tǒng)計(jì)分析，及時(shí)制定促銷(xiāo)方案；
6、負(fù)責(zé)本部門(mén)管理層的排班；
7、負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)所有員工進(jìn)行業(yè)績(jī)考核、評(píng)估；
8、制定培訓(xùn)計(jì)劃，加強(qiáng)對(duì)新員工及在職人員的培訓(xùn)；
9、負(fù)責(zé)與其他部門(mén)進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)；
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