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酒店出納的崗位職責(zé)
更新時(shí)間:2023-06-16 12:00:14
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酒店出納的崗位職責(zé) 15篇

  現(xiàn)如今,接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開來的做法都會(huì)發(fā)生問題。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢?下面是小編幫大家整理的酒店出納的崗位職責(zé) ,歡迎大家分享。

酒店出納的崗位職責(zé) 1

  1、負(fù)責(zé)公司全部收款、發(fā)票機(jī)具的統(tǒng)一登記領(lǐng)用與保管工作;

  2、負(fù)責(zé)銀行帳戶的管理包括及不僅限于:貸款證、收費(fèi)許可證的更換與年審工作;

  3、負(fù)責(zé)每月員工工資、獎(jiǎng)金的'網(wǎng)上支付工作,保證發(fā)放的及時(shí)性、準(zhǔn)確性;

  4、依據(jù)公司財(cái)務(wù)制度,銀行的結(jié)算制度、現(xiàn)金管理規(guī)定,辦理已復(fù)核已經(jīng)核準(zhǔn)后的收、付結(jié)算業(yè)務(wù),完成辦理后進(jìn)行簽章;

酒店出納的崗位職責(zé) 2

  1. 執(zhí)行酒店各項(xiàng)會(huì)計(jì)政策;負(fù)責(zé)酒店全盤賬務(wù)處理跟蹤管理。

  2. 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)記賬憑證的審核,確保財(cái)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)的完整及準(zhǔn)確。

  3. 按照各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷審核制度的規(guī)定,審核各項(xiàng)報(bào)銷單據(jù)。

  4. 負(fù)責(zé)酒店各項(xiàng)預(yù)算報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和報(bào)送。

  5. 負(fù)責(zé)酒店同稅務(wù)、財(cái)政和銀行方面的銜接和溝通。

  6. 負(fù)責(zé)酒店經(jīng)營活動(dòng)的預(yù)測和分析,出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠、準(zhǔn)確的依據(jù)。

  7. 負(fù)責(zé)酒店固定資產(chǎn)的跟蹤管理,定期組織財(cái)務(wù)人員對酒店資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)。

  8. 負(fù)責(zé)審核應(yīng)付會(huì)計(jì)編制的酒店應(yīng)付款支付計(jì)劃,負(fù)責(zé)根據(jù)酒店的資金收回情況編制酒店完整的'月度資金計(jì)劃。

  9. 負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)部培訓(xùn)計(jì)劃的制定及執(zhí)行,使各級財(cái)務(wù)人員得到充分的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

酒店出納的崗位職責(zé) 3

一、辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù):

  1.嚴(yán)格按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度及酒店財(cái)務(wù)規(guī)定,根據(jù)主管會(huì)計(jì)審核后的收付款記賬憑證,重點(diǎn)復(fù)核原始憑證的數(shù)量,金額是否與記賬憑證相符,無誤后辦理收付款項(xiàng),并在原始憑證上加蓋"收、付訖"戳記。

  2.庫存現(xiàn)金不得超過三天的日常營業(yè)及報(bào)銷限額,超過限額的現(xiàn)金要及時(shí)存入銀行,不能以"白條"抵充現(xiàn)金,更不得挪用現(xiàn)金。

  3.根據(jù)匯款內(nèi)容及時(shí)填制各種匯款單,要填寫準(zhǔn)確無誤及時(shí)傳遞。

  4.隨時(shí)掌握現(xiàn)金、銀行存款、收支情況、收入現(xiàn)金及時(shí)存入銀行,不得坐支現(xiàn)金。每周一報(bào)送前一周的"資金動(dòng)態(tài)情況表"按行名、帳號、現(xiàn)金、幣種、收、付、存進(jìn)行填報(bào)。

  5.負(fù)責(zé)簽發(fā)轉(zhuǎn)帳支票,建立支票領(lǐng)用登記手續(xù),及時(shí)清理注銷。使用的'支票必須寫明收款單位、名稱、帳號、金額、用途,對于填寫錯(cuò)誤的支票必須加蓋"作廢"戳記,與存根一并保存,按規(guī)定繳銷。

  6.不準(zhǔn)擅自外借銀行賬號給任何單位和個(gè)人辦理結(jié)算及簽發(fā)空頭支票。

  二、登記現(xiàn)金和銀行存款日記帳:

  1.根據(jù)收付款憑證,逐筆順序登記現(xiàn)金和銀行存款日記帳,并結(jié)出余額,F(xiàn)金的帳面余額要同實(shí)際庫存現(xiàn)金核對相符,接受審計(jì)或會(huì)計(jì)人員的抽查。

  2.現(xiàn)金、銀行存款日記賬每月與總賬核對,保證賬賬相符。

  3.銀行存款賬每月與銀行對賬單核對,并編制銀行存款余額調(diào)整表。

  三、保管庫存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券:

  1.對現(xiàn)金和各種有價(jià)證券,要確保其安全和完整無缺。如有短缺負(fù)責(zé)賠償,出入有價(jià)證券要有明細(xì)登記。

  2.要保守保險(xiǎn)柜密碼的秘密,保管好鑰匙,不得任意轉(zhuǎn)交他人,做好崗位安全保衛(wèi)工作。

  四、保管有關(guān)印章,空白收據(jù)和空白支票,不得遺失。

  五、按會(huì)計(jì)工作規(guī)范要求認(rèn)真整理和裝訂會(huì)計(jì)憑證的附件,如工資表等,并負(fù)責(zé)記賬憑證附件齊全完整。

  六、負(fù)責(zé)審核、匯總、提現(xiàn)和發(fā)放工資。

酒店出納的崗位職責(zé) 4

  職務(wù):

  財(cái)務(wù)部經(jīng)理助理

  工作內(nèi)容:

  協(xié)助財(cái)務(wù)部經(jīng)理處理日常行政工作事務(wù)

  聯(lián)系部門:

  酒店各部門

  工作職責(zé):

  一、根據(jù)酒店所制定的年度預(yù)算,實(shí)施成本控制行政費(fèi)用、營運(yùn)費(fèi)用及能源工程維修固定費(fèi)用控制。

  二、建立健全酒店內(nèi)部管理制度,監(jiān)督酒店資金管理、成本、費(fèi)用、利潤和財(cái)產(chǎn)管理,組織酒店的全面經(jīng)濟(jì)核算,審核會(huì)計(jì)科目,進(jìn)行收入、成本、費(fèi)用、利潤的專題分析,編制報(bào)表,保證各級核算的正確性。

  三、建立一整套財(cái)務(wù)系統(tǒng)及操作程序。

  1、財(cái)務(wù)系統(tǒng):

  a、財(cái)務(wù)系統(tǒng):

  b、總帳、應(yīng)收帳、應(yīng)付帳、總出納、物資帳及各類明細(xì)帳和以表代帳的資料。

  2、操作程序:

  a、制定收銀及收入審計(jì)的核算程序。

  b、制定各種所需的憑證、表格。

  c、建立帳帳之間核對,帳表之間核對等工作制度,確保所反映的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)情況的準(zhǔn)確性。

  四、參與酒店基本建設(shè)投資、客房、餐廳改造、經(jīng)濟(jì)利益分配、經(jīng)濟(jì)合同簽訂重要決策,從經(jīng)濟(jì)管理的'角度為領(lǐng)導(dǎo)提供參考數(shù)據(jù)。

  五、擬定財(cái)務(wù)內(nèi)部的組織機(jī)構(gòu),提出各級主管人員的崗位職責(zé),并與總經(jīng)理或主管副總經(jīng)理確定會(huì)計(jì)主管人員的人選,分配工作任務(wù),監(jiān)督各級主管會(huì)計(jì)人員的工作,及時(shí)準(zhǔn)確編制財(cái)務(wù)報(bào)表,其中對外報(bào)送的財(cái)務(wù)報(bào)表要報(bào)領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)簽章。

  六、控制資金先使用審核各部門的設(shè)備、物資、計(jì)劃和酒店開支計(jì)劃;并在報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,監(jiān)督貫徹實(shí)施,維護(hù)酒店經(jīng)濟(jì)利益。

  七、審核酒店的收益報(bào)告和利益分配報(bào)告;監(jiān)督財(cái)稅計(jì)劃和貫徹實(shí)施按期上交國家稅費(fèi),協(xié)調(diào)酒店同銀行稅務(wù)等有關(guān)部門的關(guān)系。

  八、定期向總經(jīng)理提出預(yù)算和決算報(bào)告,資產(chǎn)負(fù)債表給總經(jīng)理審核同意后,組織貫徹實(shí)施。

  九、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常行政管理工作。

酒店出納的崗位職責(zé) 5

  1.材料采購及工程施工付款資料的財(cái)務(wù)審核;

  2.應(yīng)付排款進(jìn)度、支付過程及銀行回單跟蹤(與總部資金組)反饋;

  3.采購進(jìn)項(xiàng)稅發(fā)票的管理與明細(xì)賬的編制與核對(與總部稅務(wù)組);

  4.與應(yīng)付、預(yù)付相關(guān)的`會(huì)計(jì)憑證編制及賬務(wù)處理;

  5.期末采購模塊財(cái)務(wù)結(jié)帳(含系統(tǒng))、對賬(與業(yè)務(wù));

  6.維護(hù)材料進(jìn)價(jià)明細(xì)表,對月末采購物料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;

  7.會(huì)計(jì)憑證等會(huì)計(jì)資料的整理、裝訂、歸檔。

酒店出納的崗位職責(zé) 6

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作統(tǒng)籌管理;

  2、管理各門店財(cái)務(wù)部每月報(bào)送數(shù)據(jù)及核算工作

  3、資金計(jì)劃及調(diào)配;

  4、外帳賬目審查及上報(bào)監(jiān)督;

  5、各店稅務(wù)部門的交涉與稅款繳納及時(shí)性的監(jiān)督;

  6、工程數(shù)據(jù)的'整理及核對;

  7、經(jīng)營數(shù)據(jù)的審核及分析;

  8、每月出財(cái)務(wù)報(bào)表;

  9、完善數(shù)據(jù)分析,做好成本內(nèi)部控制;

  10、處理好總經(jīng)理臨時(shí)交辦的任務(wù)。

  任職要求:

  1、年齡30—45歲,大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)優(yōu)先;

  2、有3—5年財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),有連鎖酒店財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、溝通力強(qiáng),對數(shù)據(jù)敏感,能夠及時(shí)反饋公司財(cái)務(wù)各項(xiàng)數(shù)據(jù)的情況及異常;

  4、執(zhí)行力強(qiáng),反應(yīng)迅速,能夠處理好總經(jīng)理臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

酒店出納的崗位職責(zé) 7

  一、負(fù)責(zé)管理各項(xiàng)資金收付和核算工作。

  二、熟悉財(cái)會(huì)法規(guī)、出納操作規(guī)程和公司規(guī)章制。

  三、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款、公司銀行網(wǎng)銀key寶的保管和記錄。

  四、嚴(yán)格按照集團(tuán)公司的財(cái)務(wù)制度報(bào)銷結(jié)算公司各項(xiàng)費(fèi)用并編制相關(guān)憑證。

  五、及時(shí)登記現(xiàn)金日記賬和銀行日記賬,定期上繳各種完整的原始憑證。

  六、定期發(fā)送、打印各類銀行回單、銀行流水對賬。

  七、根據(jù)集團(tuán)的要求,做好集團(tuán)資金平臺(tái)數(shù)據(jù)維護(hù)工作,按時(shí)按質(zhì)完成數(shù)據(jù)報(bào)送工作。

  八、按集團(tuán)公司要求定期完成現(xiàn)金、銀行存款余額對賬工作,按規(guī)定進(jìn)行現(xiàn)金盤點(diǎn)并登記,做到帳實(shí)相符。

  九、配合會(huì)計(jì)人員做好每月的報(bào)稅和工資的發(fā)放工作。

  十、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。

酒店出納的崗位職責(zé) 8

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄;

  2、配合各部門辦理電匯、信匯等有關(guān)手續(xù);

  3、協(xié)助會(huì)計(jì)做好各種帳務(wù)的處理工作;

  4、負(fù)責(zé)掌管小額現(xiàn)金;

  5、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

  任職資格

  1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書;

  2、了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);

  3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的.處理,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;

  4、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;

  5、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。

酒店出納的崗位職責(zé) 9

  1、參與酒店稅務(wù)籌劃工作,及酒店日常核算及財(cái)務(wù)報(bào)表的編制,按時(shí)完成納稅申報(bào);

  2、審核費(fèi)用報(bào)銷單、借款單、合同付款審批單等各種付款單據(jù);

  3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、帳簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告等會(huì)計(jì)檔案的整理、裝訂、歸檔工作;

  4、根據(jù)公司安排的.其他工作;

  5、酒店對賬及付款工作。

酒店出納的崗位職責(zé) 10

  1. 根據(jù)公司中長期經(jīng)營計(jì)劃,組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn);

  2. 建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;

  3. 負(fù)責(zé)資金計(jì)劃、稅務(wù)規(guī)劃,財(cái)政政策、財(cái)務(wù)管控體系建設(shè),制定公司資金運(yùn)營計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算,制定公司的會(huì)計(jì)核算方案和稅收籌劃方案;

  4. 組織各融資渠道的拓展與關(guān)系維護(hù)、制訂和實(shí)施集團(tuán)重大融資方案;

  5. 對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制;

  6. 與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證劵等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好關(guān)系。

  7. 為企業(yè)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項(xiàng)提供專業(yè)的財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù);

  8.從公司戰(zhàn)略層面,健全公司的`財(cái)務(wù)制度和內(nèi)部管理流程

酒店出納的崗位職責(zé) 11

  1.核對各崗各班次收銀員報(bào)告及營業(yè)單據(jù)。

  2.審核各收銀交款報(bào)告表。

  3.查點(diǎn)客用保險(xiǎn)箱鑰匙。

  4.對照住店客人報(bào)表,整理審核掛房帳單。

  5.對照有關(guān)報(bào)表,查驗(yàn)信用卡簽名、授權(quán)密碼、有效日期等。

  6.對照預(yù)期離店客人報(bào)表,整理好當(dāng)天離店客人帳套。

  7.對照掛帳協(xié)議,核對掛帳帳單的單位名稱、簽名模式、掛帳限額等。

  8.登記酒店宴請帳和高級員工用餐帳。

  9.負(fù)責(zé)更新電腦中有關(guān)記錄。

  10.編制當(dāng)日營業(yè)額分析表和營業(yè)收入?yún)R總表。

  11.派送每日的營業(yè)收入?yún)R總報(bào)表給有關(guān)部門,并將掛帳單送交財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)處簽收。

  12.審核并編制每個(gè)部門銷售及會(huì)員等有關(guān)的提成報(bào)表。

  13.審核并打印每月水療技術(shù)部及美容部各人員的工資提成及小費(fèi)款項(xiàng)。

  14.整理有關(guān)帳單、裝訂審計(jì)報(bào)表、憑證并負(fù)責(zé)保管。

  15.負(fù)責(zé)辦公室員工的'排班、考勤工作。

  16.遵守酒店規(guī)章制度,完成上級分配的其他工作。

酒店出納的崗位職責(zé) 12

  1、執(zhí)行酒店籌建辦的工作指令并報(bào)告工作。

  2、負(fù)責(zé)酒店籌建處收支出報(bào)表和一切往來款項(xiàng)的銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行銀行有關(guān)結(jié)算制度規(guī)定,對稽核人員審核簽章、手續(xù)齊備的付款憑證進(jìn)行復(fù)核后辦理付款手續(xù)。

  4、審核支票內(nèi)容,確保收入支票和付出支票正確無誤。

  5、配合財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)根據(jù)酒店經(jīng)營計(jì)劃、基建投資計(jì)劃等編制現(xiàn)金流量表與資金預(yù)算表。

  6、加強(qiáng)與銀行的聯(lián)系,做好酒店籌資融資和具體工作。

  7、監(jiān)督資金計(jì)劃的執(zhí)行。合理調(diào)配資金,保證酒店各項(xiàng)計(jì)劃實(shí)施所需資金,提高資金利用和周轉(zhuǎn)效率。

  8、辦理資金報(bào)批手續(xù),審核應(yīng)付款帳單,檢查合同結(jié)算執(zhí)行情況,控制掌握最佳結(jié)算時(shí)間。

  9、負(fù)責(zé)資金核算,編制各項(xiàng)資金報(bào)表,正確反映資金動(dòng)態(tài)。

  10、編制銀行出納報(bào)告和打印銀行日記帳。

  11、按日核對銀行存款余額,填制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,并及時(shí)解決與銀行存款余額的'差異。調(diào)整銀行未達(dá)款項(xiàng),使酒店銀行帳余額有銀行對帳單余額保持一致。

  12、隨時(shí)掌握各個(gè)開戶銀行存款余額,并每天作出報(bào)告保證銀行收支的有序進(jìn)行。

  13、加強(qiáng)對銀行空白支票的管理,按照酒店支票領(lǐng)用規(guī)定做好支票的領(lǐng)用記錄和核銷工作。

  14、做好信用卡業(yè)務(wù)的匯總、解交和財(cái)務(wù)處理。加強(qiáng)與銀行信用卡的聯(lián)系,協(xié)調(diào)信用卡入帳中出現(xiàn)的問題。

酒店出納的崗位職責(zé) 13

  1、負(fù)責(zé)保存酒店內(nèi)賓客按時(shí)制服的帳目記錄。

  2、控制及平和預(yù)付定金,計(jì)算一切應(yīng)付傭金。

  3、確保合同所訂立有關(guān)單位議定,價(jià)格安排。

  4、編制每月的會(huì)計(jì)表和應(yīng)收款報(bào)告。

  5、將過期帳戶的所有資料提供給有關(guān)人員,以便采取措施和行動(dòng)。

  6、對飯店日常所支出的費(fèi)用進(jìn)行統(tǒng)計(jì),控制,掌握銀行存款余額的記錄。

  7、核對及處理飯店內(nèi)制服的'費(fèi)用,編制支出分析及其他有關(guān)供貨單位和個(gè)人支票的月結(jié)單。

  8、根據(jù)飯店制服情況作出分析報(bào)告總監(jiān)和經(jīng)理(珠海經(jīng)理)參考,以便控制費(fèi)用開支,保持收支平衡,不超預(yù)算。

  9、努力學(xué)習(xí)義務(wù)外知識,提高業(yè)務(wù)能力。

  10、嚴(yán)格遵守酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度,服務(wù)酒店總經(jīng)理(珠海總經(jīng)理)工作分本。

酒店出納的崗位職責(zé) 14

  (1)職責(zé)

  有的酒店的總會(huì)計(jì)師由財(cái)務(wù)總監(jiān)兼任。他的主要職責(zé)是:

  ①控制預(yù)算案,指導(dǎo)制定公司政策及程序、合約及牌照。

 、诠芾憩F(xiàn)金流量。管理貸款、貸幣兌換及監(jiān)督信用部。

 、酃芾頃(huì)計(jì)事務(wù)、出納、收入核數(shù)業(yè)務(wù)等。

  (2)業(yè)務(wù)要求

 、偈煜ず驼莆諘(huì)計(jì)的基本概念及實(shí)際工作方面的知識,包括熟悉會(huì)計(jì)的基本原理、常規(guī)、假定、原則及限制等方面的基礎(chǔ)知識。

  ②會(huì)計(jì)學(xué)是一門專門學(xué)、要掌握會(huì)計(jì)理論及實(shí)際工作的發(fā)展動(dòng)向。

 、凼煜ず驼莆丈 業(yè)法、經(jīng)濟(jì)法及本地區(qū)的`法律及法規(guī),熟悉和掌握酒店法。

  (3)工作內(nèi)容

  ①監(jiān)督編制綜合決算表、預(yù)算表,現(xiàn)金流量報(bào)告。

 、诠芾砭频耆粘X(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作。

 、鄞_保酒店在經(jīng)營活動(dòng)中對成本、定價(jià)、現(xiàn)金流量的控制,及對財(cái)務(wù)預(yù)算案及預(yù)算的控制。

 、芙(huì)計(jì)系統(tǒng),進(jìn)行內(nèi)部控制,定期進(jìn)行工作檢查。

 、萏嶙h薪金工資率的增減及財(cái)務(wù)部人員的編制問題。

 、挢(fù)責(zé)與各個(gè)部門,如財(cái)務(wù)部內(nèi)部、各營業(yè)部門和非營業(yè)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通。

 、呓⒏鞣N物資、財(cái)會(huì)管理制度。制定每個(gè)崗位的工作職責(zé)、工作程序。

  ⑧就財(cái)會(huì)的政策和法律問題與總監(jiān)和總經(jīng)理研究和磋商。

  ⑨對部屬員工作進(jìn)行培訓(xùn),不斷提高員工的素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

酒店出納的崗位職責(zé) 15

  崗位職責(zé)

  1、認(rèn)真貫徹國家有關(guān)財(cái)政法規(guī)和酒店的有關(guān)規(guī)定。

  2、建立健全酒店財(cái)務(wù)管理與核算的各項(xiàng)規(guī)章制度,按期修訂和完善。

  3、接受財(cái)政、稅務(wù)、內(nèi)部審計(jì)等部門的檢查、審計(jì),如實(shí)提供所需資料。

  4、設(shè)置和登記總賬、各種明細(xì)分類賬,對酒店的.全部經(jīng)營活動(dòng),財(cái)產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映和監(jiān)督。

  5、按酒店《財(cái)務(wù)報(bào)銷管理制度》設(shè)置會(huì)計(jì)科目、處理各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、編制記賬憑證,并做到內(nèi)容齊全、完整、準(zhǔn)確。

  6、對酒店的財(cái)產(chǎn)物資進(jìn)行核算,至少每年協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行一次清查盤點(diǎn),做到賬實(shí)相符,發(fā)現(xiàn)盤盈、盤虧、損毀要及時(shí)上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)有權(quán)人批準(zhǔn)后進(jìn)行賬務(wù)處理。

  7、對酒店的成本、費(fèi)用進(jìn)行正確核算,負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用計(jì)劃,每月進(jìn)行對比分析,每月反映、監(jiān)督、分析酒店下達(dá)的《費(fèi)用計(jì)劃執(zhí)行情況》,按時(shí)報(bào)送有關(guān)部門。

  8、對酒店流動(dòng)資金進(jìn)行核算和管理,反映監(jiān)督經(jīng)營收支的全部情況,按規(guī)定及時(shí)納入財(cái)務(wù)核算。

  9、及時(shí)清理債權(quán)、債務(wù),凡在三個(gè)月以上未清理的債權(quán)債務(wù),每季列出明細(xì)與經(jīng)辦人核對,寫明未收、付的原因,報(bào)總經(jīng)理審批,進(jìn)行有關(guān)處理。

  10、依據(jù)國家稅法規(guī)定,按期足額交納各種稅金,不得因個(gè)人工作失誤造成酒店經(jīng)濟(jì)損失。

  11、按報(bào)表名稱、內(nèi)容、時(shí)間、報(bào)送部門、編制要求,及時(shí)準(zhǔn)確編制財(cái)務(wù)各類報(bào)表。

  12、對會(huì)計(jì)資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料,按月進(jìn)行整理,裝訂:做到齊全、完整、美觀、易查。

  任職資格

  1、大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);

  2、持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證,3年以上會(huì)計(jì)崗位從業(yè)經(jīng)歷,初級會(huì)計(jì)師及以上職稱優(yōu)先;

  3、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能熟練應(yīng)用現(xiàn)代辦公軟件;

  4、具有酒店行業(yè)會(huì)計(jì)崗位從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

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