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行銷經(jīng)理崗位職責(zé)

更新時(shí)間：2022-09-16 16:49:07

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行銷經(jīng)理崗位職責(zé)（通用10篇）

　　在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，很多地方都會(huì)使用到崗位職責(zé)，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編為大家收集的行銷經(jīng)理崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　行銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　1.公司內(nèi)部資產(chǎn)數(shù)據(jù)的收集、整理、使用；利用行業(yè)相關(guān)工具，如IAD/IUSER等，分析、跟進(jìn)數(shù)據(jù)變化，捕捉營(yíng)銷機(jī)遇；及時(shí)補(bǔ)足短板，觀察行業(yè)動(dòng)向，分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手策略，優(yōu)化自身應(yīng)對(duì)措施;為銷售、策劃部門提供可行性報(bào)告和數(shù)據(jù)分析。

　　2.與銷售部門、創(chuàng)意策劃部門接口，在策劃案撰寫、銷售策略、客戶關(guān)系維護(hù)上，前期充分參與，給予專業(yè)建議。

　　3.對(duì)重點(diǎn)行業(yè)，如汽車、IT、通訊、醫(yī)藥等行業(yè)保持高度關(guān)注，提供有價(jià)值的、適用于公司的`行業(yè)分析報(bào)告，為銷售、策劃提供智能儲(chǔ)備。

　　4.與業(yè)內(nèi)第三方咨詢、調(diào)研公司，如艾瑞、新生代、易觀等建立良好合作關(guān)系。與其中的重點(diǎn)合作伙伴建立企業(yè)級(jí)的戰(zhàn)略合作，并保持密切溝通、協(xié)作，聯(lián)手做大。

　　5.營(yíng)銷端口的重要展會(huì)和論壇，確定參會(huì)方案、提升營(yíng)銷品牌影響力；主動(dòng)發(fā)起、策劃、部署行業(yè)論壇、沙龍、培訓(xùn)等業(yè)內(nèi)交流活動(dòng)，引爆營(yíng)銷焦點(diǎn)，聚焦客戶關(guān)注。

　　行銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　崗位職責(zé)

　　1、承擔(dān)目標(biāo)行業(yè)(銀行)的客戶開(kāi)發(fā)與管理工作,完成銷售任務(wù)目標(biāo),深入了解市場(chǎng)狀況,建立長(zhǎng)期合作關(guān)系;

　　2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、銀行用戶開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)推廣、銷售、客戶服務(wù)等工作;建立銷售 pipeline;

　　3、負(fù)責(zé)針對(duì)銀行客戶需求,制定合適的'產(chǎn)品銷售計(jì)劃;

　　4、負(fù)責(zé)準(zhǔn)備銷售文檔及相關(guān)售前材料;

　　5、負(fù)責(zé)客戶的商務(wù)談判,報(bào)價(jià)制定及合同簽訂事宜;

　　6、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)過(guò)程中的事故處理,危機(jī)公關(guān);

　　7、項(xiàng)目招投標(biāo)信息收集、標(biāo)書制作輔助、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況采集,競(jìng)標(biāo)。

　　任職要求:

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷,工科背景或金融專業(yè)優(yōu)先;

　　2、比較豐富的銀行行業(yè)銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

　　3、具有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)分析能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

　　4、具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)與敬業(yè)精神,積極主動(dòng)、務(wù)實(shí)干練,執(zhí)行力強(qiáng),負(fù)有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

　　5、了解數(shù)據(jù)產(chǎn)品與反欺詐方面的產(chǎn)品知識(shí),有金融行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　6、具備傳統(tǒng) it 數(shù)據(jù)庫(kù)、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、系統(tǒng)解決方案銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　7、熟悉華東區(qū) it 銷售圈,有 si 廠商資源,具備金融行業(yè)客戶資源者優(yōu)先。

　　行銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

　　崗位職責(zé):

　　負(fù)責(zé)公司品牌建設(shè)、產(chǎn)品推廣、活動(dòng)策劃。

　　1、可以給下級(jí)成員提供指導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日�；顒�(dòng);

　　2、制定、參與或協(xié)助營(yíng)銷部執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

　　3、負(fù)責(zé)所屬崗位的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估;

　　4、策劃、實(shí)施和評(píng)估企業(yè)、產(chǎn)品的`品牌推廣活動(dòng);

　　5、指導(dǎo)制作各種宣傳材料、項(xiàng)目說(shuō)明書、銷售支持材料等;

　　6、根據(jù)活動(dòng)反饋信息,提出改善及提升建議。

　　任職資格:

　　1、25-35歲,市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷,兩年以上策劃經(jīng)驗(yàn),有成功的策劃案例者優(yōu)先;;

　　2、有大型項(xiàng)目的市場(chǎng)拓展和銷售工作經(jīng)驗(yàn)及商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn),3C行業(yè)優(yōu)先;

　　3、能夠獨(dú)立組織制定市場(chǎng)規(guī)劃、市場(chǎng)銷售策略、產(chǎn)品拓展等工作,熟練操作辦公軟件;

　　4、具有較強(qiáng)的溝通、親和力和協(xié)調(diào)能力,具備員工管理、溝通、激勵(lì)及內(nèi)部員工培訓(xùn)能力,文案策劃能力,表達(dá)能力、敏銳的市場(chǎng)嗅覺(jué),優(yōu)秀的執(zhí)行力和公關(guān)能力。

　　行銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

　　職責(zé)描述:

　　1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品行銷和促銷方案的擬定、推動(dòng)、監(jiān)督、評(píng)估工作;

　　2、諳熟產(chǎn)品推廣的通路區(qū)別和價(jià)值;

　　3、規(guī)劃和設(shè)計(jì)公司產(chǎn)品的年度季度和月底推廣方案;

　　4、尤其熟悉大賣場(chǎng)、社區(qū)店和線上通路的.基本推廣方向;

　　5、熟悉市場(chǎng)競(jìng)品,并結(jié)合公司產(chǎn)品市場(chǎng)反饋情況,調(diào)整優(yōu)化公司的銷售通路發(fā)展策略。

　　任職要求:

　　1、全日制本科以上學(xué)歷,工商管理相關(guān)專業(yè)人員優(yōu)先考慮;

　　2、相關(guān)工作崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有良好的文案編寫及演說(shuō)能力,擅長(zhǎng)市場(chǎng)推廣及銷售支持管理、善于數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及市場(chǎng)分析、熟悉制度流程建設(shè);

　　4、溝通協(xié)調(diào)能力、問(wèn)題解決能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)管理能力較強(qiáng)。

　　行銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇5

　　1、負(fù)責(zé)商業(yè)設(shè)施對(duì)外形象（視覺(jué)傳達(dá)、文字表達(dá)、公眾形象）的整體負(fù)責(zé)；

　　2、負(fù)責(zé)年度行銷計(jì)劃（包括促銷計(jì)劃、商美計(jì)劃、媒體計(jì)劃、收益計(jì)劃等）的制定；

　　3、負(fù)責(zé)年度費(fèi)用預(yù)算（按行銷計(jì)劃分項(xiàng)明細(xì)）的制定；

　　4、負(fù)責(zé)各檔期行銷案的整合、報(bào)批、傳達(dá)；

　　5、行銷工作安排及品質(zhì)掌控；

　　6、設(shè)施內(nèi)外行銷活動(dòng)的審批、監(jiān)督；

　　7、負(fù)責(zé)行銷公共關(guān)系建立、維護(hù)；

　　8、負(fù)責(zé)行銷預(yù)算的動(dòng)態(tài)跟蹤、監(jiān)督執(zhí)行、上報(bào)；

　　9、負(fù)責(zé)行銷數(shù)據(jù)的采集、統(tǒng)計(jì)、分析、報(bào)告；

　　10、負(fù)責(zé)設(shè)施自有媒體（館內(nèi)外廣告位）的管理；

　　11、將總銷售收入批標(biāo)分解下達(dá)給本項(xiàng)目銷售部，督導(dǎo)其完成任務(wù)；

　　12、匯總上報(bào)項(xiàng)目階段性銷售總結(jié)報(bào)告；

　　13、協(xié)助、指導(dǎo)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)銷售主管的日常管理工作；

　　14、做好銷售業(yè)績(jī)的日（周、月）報(bào)工作，及時(shí)組織收取銷售應(yīng)達(dá)帳，確保帳款的.安全、到位；

　　13、負(fù)責(zé)匯總市場(chǎng)調(diào)研信息，準(zhǔn)備把握項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)方向，明確項(xiàng)目整體營(yíng)銷方案；

　　14、參與項(xiàng)目廣告方案，并提出指導(dǎo)性建議，跟蹤發(fā)布及效果分析；

　　15、根據(jù)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)審核確認(rèn)并調(diào)整項(xiàng)目營(yíng)銷方案；

　　16、組織并參與相關(guān)人員對(duì)項(xiàng)目前期開(kāi)發(fā)的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、戶型等提出建議；

　　18、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交待的其他任務(wù)；

　　行銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇6

　　主要職責(zé)

　　1．在分管副總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)；

　　2．貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與生產(chǎn)、人事、計(jì)劃、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系，加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作；

　　3．組織制定產(chǎn)品銷售、入庫(kù)、出庫(kù)、在倉(cāng)保管制度。明確銷售工作標(biāo)準(zhǔn)，建立健全銷售管理網(wǎng)絡(luò)，認(rèn)真做好協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、調(diào)度、檢查、考核工作；

　　4．負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度銷售計(jì)劃，適時(shí)合理地簽訂供貨合同，確保銷售計(jì)劃指標(biāo)完成，節(jié)約銷售費(fèi)用、及時(shí)回籠資金，加速公司資金周轉(zhuǎn)；

　　5．加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)管理基礎(chǔ)工作。認(rèn)真辦理產(chǎn)品出入庫(kù)手續(xù)，定期進(jìn)行清倉(cāng)盤點(diǎn)工作，做好在庫(kù)產(chǎn)品的安全消防工作；

　　6．負(fù)責(zé)編制銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表。做好銷售統(tǒng)計(jì)核算基礎(chǔ)管理工作，建立和規(guī)范各種原始記錄、統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬、報(bào)表的核算程序，匯總填報(bào)年、季、月度銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表，及時(shí)擇寫銷售統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)；

　　7．負(fù)責(zé)駐外分公司、營(yíng)銷網(wǎng)點(diǎn)銷售調(diào)度及運(yùn)輸工作。及時(shí)匯總編制產(chǎn)品需求量計(jì)劃，合理平衡產(chǎn)品供貨，做好對(duì)外銷售點(diǎn)聯(lián)絡(luò)工作，組織產(chǎn)品的運(yùn)輸、調(diào)配，完善發(fā)運(yùn)過(guò)程的交接手續(xù)；

　　8．負(fù)責(zé)抓好市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè)工作。做好市場(chǎng)信息的`收集、整理和反饋，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，積極適時(shí)、合理有效地開(kāi)辟新的經(jīng)銷網(wǎng)點(diǎn)，努力拓展業(yè)務(wù)渠道，不斷擴(kuò)大公司產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率；

　　9．負(fù)責(zé)做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)、售后服務(wù)工作。加強(qiáng)對(duì)營(yíng)業(yè)人員的教育，走訪用戶，及時(shí)處理用戶投訴，提高企業(yè)信譽(yù)；

　　1．負(fù)責(zé)抓好營(yíng)銷人員的考核、考評(píng)與管理教育工作。關(guān)心營(yíng)銷人員的生活及思想動(dòng)態(tài)，做好耐心細(xì)致的思想教育工作，杜絕經(jīng)濟(jì)犯罪事件發(fā)生；

　　11．有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬科長(zhǎng)、經(jīng)理人選，對(duì)其工作考核評(píng)價(jià)；

　　12．按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　崗位要求

　　1．具有大專以上的文化程度和營(yíng)銷專業(yè)知識(shí)；

　　2．熱愛(ài)公司、堅(jiān)持原則、廉潔奉公；

　　3．有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力；

　　4．虛心好學(xué)，積極進(jìn)取，有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心；

　　行銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇7

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)公司工控安全產(chǎn)品的市場(chǎng)營(yíng)銷推廣工作，對(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)負(fù)責(zé)

　　2、負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品營(yíng)銷戰(zhàn)略和方案，并積極執(zhí)行落地定期審視執(zhí)行效果

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)內(nèi)產(chǎn)品優(yōu)劣勢(shì)進(jìn)行分析，賣點(diǎn)提煉，形成產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)性文檔，指導(dǎo)產(chǎn)品銷售

　　4、負(fù)責(zé)撰寫產(chǎn)品營(yíng)銷工具包、銷售及客戶培訓(xùn)資料

　　5、提供基于產(chǎn)品的大項(xiàng)目售前支持、行業(yè)入圍支持、特殊重點(diǎn)項(xiàng)目的支持等

　　任職資格：

　　1、本科及以上學(xué)歷，具有安全產(chǎn)品推廣或售前工作經(jīng)驗(yàn)

　　2、對(duì)安全產(chǎn)品市場(chǎng)推廣有獨(dú)到的'見(jiàn)解和創(chuàng)新的想法

　　3、優(yōu)秀的需求理解、產(chǎn)品推廣和協(xié)調(diào)客戶的能力

　　4、扎實(shí)的文檔撰寫、PPT制作功底和高超的呈現(xiàn)能力，以及相關(guān)文檔工具的運(yùn)用能力

　　5、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，可快速掌握相關(guān)領(lǐng)域和專業(yè)知識(shí)

　　6、良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神，工作嚴(yán)謹(jǐn)，計(jì)劃性強(qiáng)，善于分析思考問(wèn)題，責(zé)任心強(qiáng)

　　行銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇8

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)行業(yè)解決方案的編寫和產(chǎn)品推廣；

　　2、負(fù)責(zé)協(xié)助銷售、售前團(tuán)隊(duì)完成重大項(xiàng)目招投標(biāo)、測(cè)試和驗(yàn)收工作；

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)接客戶和項(xiàng)目反饋的需求，并形成需求文檔推動(dòng)業(yè)務(wù)線完成產(chǎn)品的迭代更新；

　　4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品營(yíng)銷資料的`維護(hù)和產(chǎn)品培訓(xùn)工作。

　　任職要求：

　　1、產(chǎn)品行銷或售前崗位工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年；

　　2、具有TB、TG行業(yè)項(xiàng)目對(duì)接經(jīng)驗(yàn)；

　　3、邏輯思維清晰，能準(zhǔn)確的理解并概況用戶的需求。

　　以下條件符合者優(yōu)先：

　　具有產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　行銷經(jīng)理崗位職責(zé) 篇9

　　崗位職責(zé)：

　　1、明確產(chǎn)品的發(fā)展方向和競(jìng)爭(zhēng)策略，完成產(chǎn)品規(guī)劃，確定產(chǎn)品的市場(chǎng)定位和市場(chǎng)策略, 提出產(chǎn)品市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方案及發(fā)展規(guī)劃；

　　2、負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目投標(biāo)/售前/售后支持與協(xié)調(diào)；

　　3、負(fù)責(zé)整條產(chǎn)品線培訓(xùn)，包括：公司內(nèi)部及代理；

　　4、負(fù)責(zé)研究和分析市場(chǎng)趨勢(shì)、需求變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，進(jìn)行產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)分析，并定期提供分析報(bào)告調(diào)動(dòng)資源不斷創(chuàng)新和完善產(chǎn)品，提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力；

　　5、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)分析與營(yíng)銷方案設(shè)計(jì)，協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)，贏得客戶合作機(jī)會(huì)；

　　6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品行業(yè)方案推廣計(jì)劃，分析總結(jié)公司產(chǎn)品的獨(dú)特賣點(diǎn)，產(chǎn)品銷售策略的`制定；

　　7、協(xié)助組織及參與相關(guān)展會(huì)，從而使目標(biāo)行業(yè)客戶了解到公司的產(chǎn)品和方案。

　　任職要求：

　　1、本科以上學(xué)歷；

　　2、5年以上計(jì)算機(jī)軟件相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

　　3、優(yōu)秀的市場(chǎng)敏感度及市場(chǎng)調(diào)研分析能力；

　　4、熟悉招投標(biāo)、政府采購(gòu)流程；

　　5、具備精準(zhǔn)的用戶需求總結(jié)、提煉能力；

　　6、具備完整產(chǎn)品線市場(chǎng)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。