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在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責(zé)使用的情況越來(lái)越多，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。擬起崗位職責(zé)來(lái)就毫無(wú)頭緒？以下是小編收集整理的區(qū)域招商崗位職責(zé)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
區(qū)域招商崗位職責(zé)1
1、根據(jù)公司整體工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)制定本部門各階段工作計(jì)劃，并按計(jì)劃開(kāi)展各項(xiàng)工作。
2、根據(jù)公司整體規(guī)劃，負(fù)責(zé)本部門賣場(chǎng)規(guī)劃和布局。
3、負(fù)責(zé)本部門商品引進(jìn)、洽談、簽約工作，選擇品牌商及品牌。
4、負(fù)責(zé)本部門所經(jīng)營(yíng)商品的.開(kāi)發(fā)、調(diào)整優(yōu)化工作，完善本部門商品結(jié)構(gòu)。
5、負(fù)責(zé)本部門所經(jīng)營(yíng)商品的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)進(jìn)行調(diào)查分析，收集信息資料，提交分析調(diào)查報(bào)告。
6、負(fù)責(zé)按月編制本部門新品牌引進(jìn)、品牌優(yōu)化計(jì)劃、進(jìn)行商品結(jié)構(gòu)分析、不斷提高本部門商品銷售。
7、負(fù)責(zé)大型促銷活動(dòng)和措施的落實(shí)，協(xié)助品牌商做好宣傳促銷活動(dòng)，和品牌商共同落實(shí)促銷措施。
區(qū)域招商崗位職責(zé)2
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展需求，參與制定和實(shí)施公司商業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌管理、招商方案和店鋪調(diào)整方案等，為城市綜合體各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成提供支持。
2、負(fù)責(zé)對(duì)商戶品牌資源進(jìn)行整合，根據(jù)項(xiàng)目的定位確定商業(yè)組合，以及主力店的.選擇與引進(jìn)。
3、依據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略計(jì)劃，編制本部門的工作計(jì)劃，并對(duì)其進(jìn)行分解、落實(shí)到具體崗位。
4、負(fù)責(zé)與運(yùn)營(yíng)、推廣等部門進(jìn)行有效溝通，對(duì)商戶進(jìn)行有效管理。
區(qū)域招商崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)招商工作和客戶開(kāi)發(fā)，完成每月招商任務(wù);
2、 負(fù)責(zé)接待到公司考察客戶的接待，認(rèn)真講解招商政策，回答客戶疑問(wèn);
3、 負(fù)責(zé)客戶拜訪及回訪，做好客戶拜訪/回訪記錄;
4、 做好市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析工作并及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)信息;
5、 負(fù)責(zé)搜集與整理;
6、 協(xié)助招商部經(jīng)理或招商主管做好目標(biāo)客戶的簽約工作;
7、 協(xié)助完成各種招商會(huì)及展會(huì)等活動(dòng)的.召開(kāi)舉行;
8、 協(xié)助財(cái)務(wù)部完成客戶的簽約及收款;協(xié)助對(duì)接其他主管部門完成簽約客戶的裝修交接以及運(yùn)營(yíng)交接工作。
任職要求：
1、20--30歲，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限、經(jīng)驗(yàn)不限;
2、積極樂(lè)觀，有良好的溝通表達(dá)能力;
3、身體素質(zhì)好，適應(yīng)出差，有一定的抗壓能力。
區(qū)域招商崗位職責(zé)4
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展需求，參與制定和實(shí)施公司商業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌管理、招商方案和店鋪調(diào)整方案等，為城市綜合體各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成提供支持。
2、負(fù)責(zé)對(duì)商戶品牌資源進(jìn)行整合，根據(jù)項(xiàng)目的.定位確定商業(yè)組合，以及主力店的選擇與引進(jìn)。
3、依據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略計(jì)劃，編制本部門的工作計(jì)劃，并對(duì)其進(jìn)行分解、落實(shí)到具體崗位。
4、負(fù)責(zé)與運(yùn)營(yíng)、推廣等部門進(jìn)行有效溝通，對(duì)商戶進(jìn)行有效管理。
區(qū)域招商崗位職責(zé)5
職責(zé)：
1、根據(jù)公司整體規(guī)劃，制定年度、月度招商計(jì)劃, 組織開(kāi)展招商工作并達(dá)成銷售目標(biāo)。
2、合理規(guī)劃銷售區(qū)域，明確產(chǎn)品市場(chǎng)定位，配合代理商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)發(fā)及維護(hù)。
3、負(fù)責(zé)掌握客戶情況、保持客戶關(guān)系，做好客戶與公司間信息溝通, 定期總結(jié)代理商情況上報(bào)公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
4、負(fù)責(zé)新客戶的甄選、評(píng)估、洽談簽約，督促銷售進(jìn)度，并為代理商提供銷售支持。
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在省區(qū)目標(biāo)渠道的.拓展，建立銷售網(wǎng)絡(luò)，并配合市場(chǎng)部對(duì)代理商進(jìn)行培訓(xùn)，完成市場(chǎng)學(xué)術(shù)活動(dòng)、產(chǎn)品促銷活動(dòng)。
6、參與協(xié)助銷售產(chǎn)品相關(guān)的政府事務(wù)工作(物價(jià)、招投標(biāo)等)。
任職要求：
1、醫(yī)藥學(xué)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷;
2、五年以上處方藥市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和推廣經(jīng)驗(yàn)，具有招商、物價(jià)備案、招投標(biāo)操作與管理等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有外資企業(yè)渠道下沉管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
區(qū)域招商崗位職責(zé)6
1、制定所負(fù)責(zé)項(xiàng)目租金收入預(yù)算及負(fù)責(zé)執(zhí)行：審核所負(fù)責(zé)項(xiàng)目年度租金預(yù)算目標(biāo)，并跟蹤分析預(yù)算完成情況，審核年中預(yù)算調(diào)整，并及時(shí)制定調(diào)整方案;新開(kāi)業(yè)項(xiàng)目達(dá)成招商啟動(dòng)會(huì)確定的租金收入目標(biāo);運(yùn)營(yíng)期項(xiàng)目達(dá)成年預(yù)算中確定的租金收入目標(biāo)
2、完成所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的.平均簽約率預(yù)算：根據(jù)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目不同階段，制定合理可行的招商策略，并根據(jù)招商進(jìn)度的實(shí)際完成情況，協(xié)調(diào)集團(tuán)及其它地區(qū)的品牌等資源，進(jìn)行必要的策略調(diào)整，完成或超額完成年初版預(yù)算或招商啟動(dòng)會(huì)版簽約率指標(biāo);
3、協(xié)助集團(tuán)品牌落地并積累孵化連鎖品牌資源：擇優(yōu)與租戶建立戰(zhàn)略合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)集團(tuán)品牌的在本地區(qū)各項(xiàng)目合作，以提升項(xiàng)目品質(zhì)及減少談判成本，提升區(qū)域招商整體的工作效率;
4、把控項(xiàng)目定位及品牌落位:在區(qū)域項(xiàng)目定位會(huì)及招商啟動(dòng)會(huì)及項(xiàng)目調(diào)整中提出可行性建議，把控項(xiàng)目定位及品牌落位的匹配度，審核項(xiàng)目業(yè)態(tài)布局、品牌組合及提升方案;
5、執(zhí)行招商職能管理體系：執(zhí)行招商工作的制度、流程及指引;
6、提升區(qū)域招商業(yè)務(wù)能力：組織區(qū)域召開(kāi)各項(xiàng)招商職能專題業(yè)務(wù)會(huì)議，促進(jìn)區(qū)域招商人員業(yè)務(wù)能力提升跟蹤研究市場(chǎng)行業(yè)信息;研究挖掘市場(chǎng)的新業(yè)態(tài)新品牌。
區(qū)域招商崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)管轄區(qū)域市場(chǎng)產(chǎn)品市場(chǎng)規(guī)劃和布局;
2.負(fù)責(zé)對(duì)地區(qū)經(jīng)銷商的整合管理;
3.提高產(chǎn)品在區(qū)域市場(chǎng)占有率有競(jìng)爭(zhēng)力;
4.維護(hù)與客戶長(zhǎng)期合作的良好關(guān)系，樹(shù)立公司的'品牌形象;
5.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商管理、代表培訓(xùn)、臨床協(xié)訪和科會(huì);
6 負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的專家建設(shè)。
任職要求：
1.具有2年以上臨床處方藥招商或醫(yī)院開(kāi)發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2.具有專業(yè)學(xué)術(shù)推廣、市場(chǎng)策劃、管理技能;
3.具有優(yōu)秀的商務(wù)談判及溝通協(xié)調(diào)能力，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4.具有較強(qiáng)的邏輯思維、分析及解決問(wèn)題的能力，且誠(chéng)信、敬業(yè)、踏實(shí)，能承受工作壓力。
區(qū)域招商崗位職責(zé)8
1、根據(jù)集團(tuán)招商管理中心發(fā)展規(guī)劃，結(jié)合集團(tuán)、大區(qū)招商相關(guān)要求，細(xì)化本區(qū)域招商相關(guān)業(yè)務(wù)管理制度與流程，制定品牌引進(jìn)、布局調(diào)整等實(shí)施方案;
2、指導(dǎo)、支持下轄商場(chǎng)招商工作，負(fù)責(zé)招商業(yè)務(wù)相關(guān)的市調(diào)調(diào)研，維護(hù)工廠、經(jīng)銷商關(guān)系，并做好跨區(qū)域協(xié)調(diào)和上下級(jí)單位溝通;
3、結(jié)合區(qū)域所轄項(xiàng)目調(diào)研，協(xié)助擬定租金定價(jià)，會(huì)同各商場(chǎng)總經(jīng)理，結(jié)合各商場(chǎng)預(yù)算收入要求，細(xì)化區(qū)域商場(chǎng)定位;
4、根據(jù)集團(tuán)招商管理中心相關(guān)要求，優(yōu)化本區(qū)域家具、建材、軟裝、新業(yè)態(tài)、進(jìn)口類品牌，審核下轄商場(chǎng)品牌引進(jìn)，監(jiān)督商場(chǎng)各項(xiàng)招商流程的合規(guī)性;
5、根據(jù)集團(tuán)及大區(qū)相關(guān)要求，牽頭組織、實(shí)施本區(qū)域下轄商場(chǎng)新開(kāi)商場(chǎng)的招商工作，宣導(dǎo)集團(tuán)招商管理中心新項(xiàng)目管理要求，組織新項(xiàng)目招商流程培訓(xùn);
6、掌握下轄商場(chǎng)的招商定位、品牌結(jié)構(gòu)及重點(diǎn)經(jīng)銷商的銷售情況，協(xié)助上級(jí)指導(dǎo)、監(jiān)督商場(chǎng)的調(diào)整規(guī)劃、品牌進(jìn)撤場(chǎng)等相關(guān)工作;
7、定期組織市場(chǎng)調(diào)研，了解家具、建材、地產(chǎn)等行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，研究品牌發(fā)展趨勢(shì)，分析市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài)，關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)賣場(chǎng)動(dòng)態(tài)，形成初步市調(diào)分析報(bào)告并及時(shí)報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo);
8、根據(jù)集團(tuán)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)、審核商場(chǎng)制定的續(xù)約方案，并及時(shí)上報(bào)大區(qū)、集團(tuán)，過(guò)程監(jiān)督，完成所轄商場(chǎng)續(xù)簽工作;
9、根據(jù)區(qū)域及本部門相關(guān)要求，檢查審核、維護(hù)和完善所轄商場(chǎng)系統(tǒng)數(shù)據(jù)，定期按時(shí)按要求完成各項(xiàng)基礎(chǔ)報(bào)表的'制作、收集整理、檢查及匯總上報(bào)工作;
10、監(jiān)督、跟進(jìn)下轄商場(chǎng)日常招商條線管理工作(如日常管理、招商系統(tǒng)維護(hù)、信息更新及各項(xiàng)報(bào)表上報(bào)等);
11、根據(jù)集團(tuán)招商管理中心相關(guān)要求，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)宣導(dǎo)互聯(lián)交融，協(xié)助區(qū)域所轄商場(chǎng)品牌推廣;
12、新聞發(fā)布會(huì)前1個(gè)月組織系統(tǒng)化培訓(xùn)，梳理各崗位工作重點(diǎn)方向，組織協(xié)調(diào)各商場(chǎng)關(guān)鍵崗位的互動(dòng)溝通交流，在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題中解決問(wèn)題，同步提升招商專業(yè)知識(shí)及招商系統(tǒng)操作技能。
區(qū)域招商崗位職責(zé)9
1.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的授權(quán)店的管理及服務(wù)工作，落實(shí)總部商務(wù)政策，實(shí)現(xiàn)總部的.車輛分銷銷量目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)；
2.在總部及大區(qū)采銷部的支持下，協(xié)助及管理門店的臨時(shí)車輛采購(gòu)及銷售工作及推動(dòng)總部從廠家集采車輛在區(qū)域內(nèi)的分銷工作；
3.推動(dòng)及管理門店的衍生業(yè)務(wù)需求，金融分期、延保、保險(xiǎn)、精品、融資租賃等業(yè)務(wù)，為總部及門店增加盈利點(diǎn)；
4.協(xié)助總部招商部門、門店支持部門收集及跟進(jìn)招商線索、選址、驗(yàn)收、團(tuán)隊(duì)檢核、培訓(xùn)等工作，保證門店業(yè)務(wù)順利運(yùn)營(yíng)；
5.按總部要求，完成及協(xié)助總部其它臨時(shí)性工作事宜。
區(qū)域招商崗位職責(zé)10
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)渠道招商工作和開(kāi)發(fā)客戶，完成每月下達(dá)的招商任務(wù);
2、維護(hù)與客戶長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系，對(duì)客戶進(jìn)行拜訪及回訪;
3、做好市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析工作，掌握并及時(shí)反饋市場(chǎng)信息;
4、協(xié)助完成各種招商相關(guān)活動(dòng)的.舉行;
5、協(xié)助財(cái)務(wù)部完成客戶的簽約及收款。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷;
2、具有3年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)，具有相關(guān)招商渠道和客戶資源;
3、具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力，并具有較高的職業(yè)素養(yǎng);
4、對(duì)待工作主動(dòng)性強(qiáng)、目標(biāo)感強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
區(qū)域招商崗位職責(zé)11
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)各區(qū)域空白市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)、梳理、跟蹤以及加盟初期的幫扶，完成區(qū)域招商任務(wù);
2、做好市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析，及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)信息，定期提交分析調(diào)查報(bào)告;
3、做好客戶信息登記及管理，以便隨時(shí)跟進(jìn)客戶;
4、定期走訪市場(chǎng)，做到對(duì)所負(fù)責(zé)區(qū)域空白市場(chǎng)各方面情況的`了解。
崗位要求：
1、22-35歲，大專及以上學(xué)歷，適應(yīng)出差;
2、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的人際交往、社會(huì)活動(dòng)能力及公關(guān)談判能力;
3、對(duì)工作有激情、執(zhí)著、敬業(yè),思維清晰、活躍。
區(qū)域招商崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)區(qū)域、城市商戶拓展，發(fā)展維護(hù)良好的商業(yè)客戶關(guān)系，引進(jìn)品牌客戶，完成項(xiàng)目招商任務(wù);
2、負(fù)責(zé)收集、整理客戶有關(guān)新動(dòng)態(tài)、新發(fā)展方向的'信息，并及時(shí)向上反饋。同時(shí)需將商業(yè)項(xiàng)目信息及時(shí)回饋給客戶，保持互動(dòng)。
3、負(fù)責(zé)各商業(yè)項(xiàng)目之間最新進(jìn)展的交流和信息傳遞工作。根據(jù)需要對(duì)其他項(xiàng)目提供有效支持。
區(qū)域招商崗位職責(zé)13
1、執(zhí)行公司銷售戰(zhàn)略，完成相應(yīng)的銷售計(jì)劃、指標(biāo)和任務(wù)。
2、目標(biāo)醫(yī)院重點(diǎn)專家和VIP客戶的開(kāi)發(fā)和維護(hù)。
3、重點(diǎn)合作項(xiàng)目的跟進(jìn)和維護(hù)，協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目合作過(guò)程中出現(xiàn)的.各種問(wèn)題。
4、銷售渠道、代理商的開(kāi)發(fā)和維護(hù)，建立合理的管理機(jī)制。
5、收集各種市場(chǎng)信息，反饋給上級(jí)和其他相關(guān)部門。
6、制定相應(yīng)負(fù)責(zé)區(qū)域的費(fèi)用預(yù)算、銷售計(jì)劃、人員分配和實(shí)施方案。
7、協(xié)助上級(jí)處理客戶投訴，了解客戶訴求，化解相應(yīng)糾紛。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
區(qū)域招商崗位職責(zé)14
職責(zé)：
1、區(qū)域內(nèi)客戶檔案，網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品分銷招商，客戶跟進(jìn)，客戶開(kāi)發(fā)、銷售任務(wù)完成，客情維護(hù)等
2、對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)客戶的管理及日常工作的`正常進(jìn)行，如：業(yè)務(wù)受理，要貨，發(fā)貨申請(qǐng)，招標(biāo)，物價(jià)備案及信息傳遞、反饋等，確保優(yōu)良的服務(wù)
3、根據(jù)計(jì)劃參與公司，部門，大區(qū)指定的各類型招商活動(dòng)
4、定時(shí)向上級(jí)匯報(bào)工作計(jì)劃及總結(jié)
5、公司安排的其他工作
任職要求：
1、良好的溝通能力，具有把握全局的能力。
2、優(yōu)秀的銷售能力和業(yè)務(wù)拓展能力。
3、責(zé)任心強(qiáng);具備較強(qiáng)的分析、判斷、決策能力。
4、有一定的臨床招商經(jīng)驗(yàn)，年齡不超過(guò)35歲
區(qū)域招商崗位職責(zé)15
職責(zé)：
1、 完成區(qū)域內(nèi)公司制定的招商銷售指標(biāo);
2、 遴選目標(biāo)客戶，組織公司產(chǎn)品在適銷醫(yī)療機(jī)構(gòu)的`開(kāi)發(fā)和督促銷售上量工作;
3、收集整理所轄區(qū)域的藥政信息，并及時(shí)反饋;
4、組織分銷商、醫(yī)藥代表的產(chǎn)品培訓(xùn)工作。
任職要求：
1、 大�；蛞陨蠈W(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或相關(guān)專業(yè);
2、 熟悉醫(yī)藥行業(yè)處方精細(xì)化招商運(yùn)營(yíng)模式;
3、 有1年以上藥品醫(yī)院招商經(jīng)驗(yàn)，有豐富的開(kāi)發(fā)客戶和臨床上量代表資源;
4、 有一定的溝通表達(dá)和談判能力，具備日常辦公軟件操作能力;
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