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固定資產(chǎn)會計崗位職責

更新時間：2024-09-27 12:50:38

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固定資產(chǎn)會計崗位職責(集錦15篇)

　　在快速變化和不斷變革的今天，很多場合都離不了崗位職責，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧，以下是小編幫大家整理的固定資產(chǎn)會計崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

固定資產(chǎn)會計崗位職責1

　　1、負責集團各生產(chǎn)園區(qū)采購、生產(chǎn)、質(zhì)控、物流、財務等模塊的ERP流程的持續(xù)優(yōu)化及過程性檢查，保證各項數(shù)據(jù)的`準確提取。

　　2、整體策劃、指導、監(jiān)督、規(guī)范各生產(chǎn)園區(qū)和各銷售公司的財務工作及賬務工作。

　　3、強化各生產(chǎn)園區(qū)和各銷售公司財務監(jiān)督管理職能，制定并完善財務管理相關制度，并監(jiān)督各部門落實執(zhí)行。

　　4、負責各生產(chǎn)園區(qū)各項成本、費用數(shù)據(jù)的采集、規(guī)范、整理、匯總以及成本核算和分析工作。

　　5、負責制定集團中層領導的績效考核標準，并對中層領導進行月度績效考核。

　　6、負責新產(chǎn)品的報價。

　　7、負責協(xié)調(diào)與稅務部門的關系，對公司稅收進行整體籌劃與管理。

　　8、定期組織集團財務會議及ERP流程會議，并對相關人員進行培訓及考核。

　　9、領導交辦的其他相關工作。

固定資產(chǎn)會計崗位職責2

　　1、審核固定資產(chǎn)購買、驗收等單據(jù)，完成固定資產(chǎn)新增入賬

　　2、固定資產(chǎn)賬務處理(轉移、報廢、折舊、結賬)

　　3、編制固定資產(chǎn)報表，并與總賬(賬表)核對

　　4、為各部門分發(fā)固定資產(chǎn)標簽并定期檢查

　　5、協(xié)助及參與固定資產(chǎn)年中、年末初盤與復盤，出具盤點差異表

　　6、整理、裝訂和保管原始單據(jù)、記賬憑證、財務報表等財務資料

固定資產(chǎn)會計崗位職責3

　　1、根據(jù)項目公司實際情況，結合集團管理制度，擬定項目公司的財務管理制度、規(guī)范業(yè)務流程，對公司各項業(yè)務實現(xiàn)有效的財務監(jiān)督和管理;

　　2、規(guī)范公司財務核算，協(xié)調(diào)好稅務關系，防范稅務風險;負責公司月度納稅申報、年度所得稅匯算清繳、各政府部門年報等;

　　3、對項目公司資金統(tǒng)籌安排，并保證公司資金安全;

　　4、負責項目公司日常各類業(yè)務單據(jù)審核及支付、賬務處理、財務報表編制;

　　5、按照集團統(tǒng)一要求按時提報各項財務數(shù)據(jù);

　　6、對項目公司業(yè)務開展提供財務支持。

固定資產(chǎn)會計崗位職責4

　　1、負責集團公司傭金計算及稽核工作

　　2、負責集團資金日常收支及管理工作

　　3、負責集團銀行開銷戶事宜

　　4、負責出具集團公司日周報工作

　　5、負責集團公司發(fā)票的申購，保管，開具及進項認證等工作

　　6、負責業(yè)財系統(tǒng)的日常財務運維及模塊優(yōu)化工作

　　7、負責收集財務內(nèi)部系統(tǒng)需求，并對需求進行可行性分析，提出合理自動化方案

　　8、負責對接IT及業(yè)務，將自動化落實上線

固定資產(chǎn)會計崗位職責5

　　1、根據(jù)國家及上級主管部門有關國有資產(chǎn)管理文件精神，負責修訂、完善公司的資產(chǎn)管理規(guī)章制度，并組織實施，在室主任的授權范圍內(nèi)，勤勉工作。

　　2、根據(jù)國家及上級主管部門的要求和授權范圍，根據(jù)對資產(chǎn)管理工作的具體要求，負責搞好公司國有資產(chǎn)的定期清查盤點工作，并對局屬單位資產(chǎn)清查盤點工作進行抽查和監(jiān)督。

　　3、負責公司固定資產(chǎn)定期進行清查、盤點、匯總造冊，對出現(xiàn)的盈虧、毀損要查明原因，并提出處理意見。

　　4、負責固定資產(chǎn)核算工作，定期反映國有資產(chǎn)增減變動情況和資產(chǎn)原值、凈值、折舊情況;按期填報資產(chǎn)報表。

　　5、負責公司資產(chǎn)管理的基礎工作，做好資產(chǎn)管理統(tǒng)計指標分析、報告、定期考核，年終提出資產(chǎn)管理分析報告。

　　6、負責組織公司所屬單位搞好國有資產(chǎn)數(shù)據(jù)庫的管理工作，做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計、匯總工作。

　　7、完成經(jīng)理和室主任授權辦理的其他工作。

提供相關資料

　　8、按時完成領導交辦的其他相關工作

領導下，負責企業(yè)的財務管理和會計核算工作。

　　2.認真貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)制度，根據(jù)“企業(yè)財務通則”和“企業(yè)會計準則”。組織財會人員認真會計核算和會計監(jiān)督，如實反映本單位的財務狀況。

　　3.組織編制本企業(yè)的財務管理和會計核算制度，并予監(jiān)督執(zhí)行。

　　4.組織編制實施本企業(yè)的財務預算，下達落實成本、費用、利潤等考核指標(定期對企業(yè)財務狀況成本消耗情況進行分析)。

　　5.參與企業(yè)的經(jīng)營決策，控制成本費用，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。

　　6.依法計算繳納國家稅收并向有關方面報送財務報表。

　　7.組織會計人員學習財經(jīng)稅務法規(guī)制度和業(yè)務技術知識培訓。

摘要清楚，簽章完整，會計業(yè)務處理正確，凡不符合制度規(guī)定的，一律拒絕辦理收付。

　　2.嚴格遵守銀行核定的`庫存現(xiàn)金限額，不得坐支，督促各部門做好備用金管理�，F(xiàn)金收付業(yè)務做到日清月結，帳錢相符，不準白條抵庫，及時收回暫借款報賬憑證，堵塞帳外現(xiàn)金。

　　3.嚴格遵守現(xiàn)金開支范圍，除明文規(guī)定可以用現(xiàn)金支付的以外，一律通過銀行結算，嚴格執(zhí)行上級有關規(guī)定。

　　4.認真做好庫存現(xiàn)金的管理工作，每天下班前須將全部現(xiàn)金、有價證券放入銀箱，鎖好銀箱和銀庫，不得泄漏銀箱密碼，保管好鑰匙，確�，F(xiàn)金、有價證券的安全和完整無缺。

　　5.保管好現(xiàn)金收訖等印章，做好現(xiàn)金收付憑證的編號、裝訂、保管工作。

　　6.每年末應將當年有關的憑證，賬簿造具清冊交檔案員，并辦理交接手續(xù)。

　　7.能完成領導布置的其它各項工作。

固定資產(chǎn)會計崗位職責6

　　1、每日負責審核《鮮活采購入庫單》及送貨單，并按部門進行收集、統(tǒng)計及財務處理;

　　2、及時準確地編制“每日成本核算表”，經(jīng)財務經(jīng)理審核后，分發(fā)給各部門有關人員;

　　3、加強成本核算和管理，深入實際，完善和修定菜肴、飲品、煙酒等銷售價格，搞好成本經(jīng)濟核算，降低原材料消耗，提高經(jīng)濟效益;

　　4、審核每日收貨日報表及入庫憑證，審核所有出庫領貨憑證，月末與倉庫進行賬表核對，保證一致、準確，并做好與總賬的核對工作;

　　5、配合采購部、餐飲部對市場價格的調(diào)查工作，定期參與市場詢價，掌握原材料的購入價格;

　　6、參照當期食材價格，準確核算標準食譜，并確保餐飲標準食譜成本計算準確;

　　7、做好各類文件、信件、憑證、報表的'收發(fā)、存檔、傳遞工作;

　　8、要求各庫房對所有的物品和食品加強管理，堅持先進先出，防止因管理不當造成人為的損失。對庫房衛(wèi)生和個人衛(wèi)生要經(jīng)常檢查,一定要保持庫房內(nèi)清潔整齊,員工個人儀表整潔;

　　9、配合主廚編制新配方菜譜的標準成本，并對其實施進行分析;

　　10、負責食品、原材料、酒水、清潔劑、客用品的月末盤點工作，并不定期地對存貨進行抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時與有關人員聯(lián)系，并向財務經(jīng)理匯報，以保證成本真實、準確;

　　11、積極提出改進工作設想，協(xié)助主管做好本職工作;

固定資產(chǎn)會計崗位職責7

　　1、負責公司的'賬務核算、報表及報告

　　2、負責項目實施費用的歸集與分析

　　3、負責應收管理

　　3.1負責銷售部應收管理模塊核算

　　3.2根據(jù)公司的銷售政策及回款政策，核算銷售人員各項獎金

　　3.3根據(jù)公司的回款政策，進行應收賬款催收

　　3.4輸出銷售體系各項報表

　　3.5負責銷售資料的整理與歸檔

固定資產(chǎn)會計崗位職責8

　　1.負責固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)的核算;

　　2.負責固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)的實物管理和監(jiān)督;;

　　3.負責資產(chǎn)的.盤點以及配合各項審計工作;

　　4.負責完成資產(chǎn)各項財務分析;

　　5.負責資產(chǎn)入賬核算、日常管理、使用效率管理、變動管理、折舊管理，對資產(chǎn)從購置、領用、轉移、盤點、清理到報廢進行全方位監(jiān)督和管理;

　　6.負責在建工程、固定資產(chǎn)內(nèi)明細賬，每月末定期與使用部門確認，對EIP/CIP暫估及達到使用狀態(tài)的資產(chǎn)進行轉固;

　　7、負責固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)等計提折舊和攤銷，定期進行盤點;

　　8、配合完成各項審計工作;

　　9、領導交辦的其他工作。

固定資產(chǎn)會計崗位職責9

　　1、負責公司外購資產(chǎn)、自制資產(chǎn)的財務核算、研發(fā)費用核算。

　　2、負責規(guī)范公司外購資產(chǎn)、自制資產(chǎn)的管理，修訂制度。

　　3、負責定期和不定期盤點。

　　4、定期就在建工程、開發(fā)支出項目清理，跟進進度，分析合理性。

　　5、掌握、跟進公司資產(chǎn)投資進度，若出現(xiàn)偏差及時預警。

　　6、熟悉研發(fā)加計扣除規(guī)則，每月召集相關部門分析合理性。

固定資產(chǎn)會計崗位職責10

　　1。負責客戶主檔和賬期，以及價格資料進行審核，并確保系統(tǒng)資料正確。

　　2。負責對接銷售和集團法務部對銷售相關合同按要求進行合規(guī)審核和內(nèi)控審核，包括完成contract review template以確保銷售確認符合集團和會計專責規(guī)定。

　　3。負責資金回籠，應收賬款的核算考核，各銷售區(qū)域的銷售和回款統(tǒng)計，銷售人員相關業(yè)績確認。

　　4。負責落實集團信用政策。包括定期對客戶信用等級做出評價，年度review以及確定相關

　　5。定期組織銷售預測會議，完成月度，季度和年度銷售預測和相關集團統(tǒng)計報告。

　　6。負責銷售和應收環(huán)節(jié)流程內(nèi)部外部審計，確保審計無重大發(fā)現(xiàn)。

　　7。負責相關保險事宜。

固定資產(chǎn)會計崗位職責11

　　1、建立健全固定資產(chǎn)、工程項目相關管理制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況;

　　2、建立固定資總分類賬和明細賬，如實核算固定資產(chǎn)的'增減變化，正確計提固定資產(chǎn)折舊，合理分配費用、成本;

　　3、協(xié)助歸口管理部門建立和登記固定資產(chǎn)臺賬工作，每月與固定資產(chǎn)歸口管理部門進行賬賬核對;

　　4、組織固定資產(chǎn)的盤存工作，做到賬實相符;

　　5、分析固定資產(chǎn)的利用情況;

　　6、在建工程款項結算及賬務處理。

固定資產(chǎn)會計崗位職責12

　　1、熟悉全盤賬務處理;審批財務收支，指導編制和審閱財務專題報告和會計報表，對重大的財務收支計劃、經(jīng)濟合同進行會簽;

　　2、編制預算和執(zhí)行預算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用;

　　3、負責各下屬單位帳套的建立;審查公司對外提供的'會計資料;

　　4、負責審核公司本部和各下屬單位上報的會計報表，編制財務綜合分析報告和專題分析報告，為公司領導決策提供可靠的依據(jù);

　　5、制訂公司內(nèi)部財務、會計制度和工作程序，經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督執(zhí)行;

　　6、組織編制與實現(xiàn)公司的財務收支計劃、信貸計劃與成本費用計劃。

　　7、完成企業(yè)的年檢和審計工作;組織對下屬企業(yè)財務審計。

　　8、完成公司安排的臨時工作。

固定資產(chǎn)會計崗位職責13

　　1、負責對財產(chǎn)使用部門進行就財產(chǎn)管理和核算的實施辦法，進行宣傳和解釋工作。

　　2、正確劃分固定資產(chǎn)和低值易耗品的界限，編制固定資產(chǎn)目錄，對固定資產(chǎn)進行分類核算，按照財務制度的有關規(guī)定，負責固定資產(chǎn)的明細核算，督促有關部門或管理人員對購置、調(diào)入、內(nèi)部轉移、租賃、封存、調(diào)出的固定資產(chǎn)辦理會計手續(xù)，如實反映固定資產(chǎn)的購置、調(diào)入、調(diào)出、內(nèi)部轉移、租賃等全面會計核算內(nèi)容，包括正確計算固定資產(chǎn)的記帳價值及折舊。

　　3、負責編制財產(chǎn)的領用分配表，進行會計核算;參與固定資產(chǎn)的清查、盤點和物品的.月末盤點工作;分析財產(chǎn)和物品的使用效果，提高固定資產(chǎn)的利用率。

　　4、每月計提折舊，登記帳簿，月末結出資產(chǎn)凈值余額，編制固定資產(chǎn)折舊匯總表，做到帳表相符，帳帳相符。

　　5、組織部門進行年末資產(chǎn)清查盤點，對報廢處理和出售不使用的資產(chǎn)，按“財產(chǎn)管理責任制”規(guī)定辦理手續(xù)，編制會計憑證，并按時錄入財務電腦系統(tǒng)，登記固定資產(chǎn)帳戶，減少固定資產(chǎn)的凈值和折舊額。

　　6、根據(jù)批準的工資預算，會同人力資源部掌握工資和各種獎金的支付情況，對于違反工資政策，不按規(guī)定濫發(fā)津貼、獎金的現(xiàn)象要子以制止，同時向上級匯報。

　　7、根據(jù)年度預算審核發(fā)放工資、獎金金額。按實有員工數(shù)，工資等級和工資標準，審核工資計算表，辦理代扣代繳工作，計算實發(fā)工資，編制會計憑證進行工資、獎金的明細核算，并按時錄入財務電腦系統(tǒng)。