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在社會發(fā)展不斷提速的今天，接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責有利于提高工作效率和工作質量。那么崗位職責怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編收集整理的技術實驗崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。
技術實驗崗位職責1
崗位職責：
1、負責分子實驗的樣品制備、DNA/RNA的提取、基因擴增、文庫構建等實驗室常規(guī)的檢測工作；
2、獨立完成實驗報表以及相關信息的輸入等工作；
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷，分子生物學或其它生物相關專業(yè)；
2、熟練掌握分子實驗學的'相關技能和操作、熟悉基因高分型及通量測序者優(yōu)先；
3、有較強的責任心，富于團隊合作，善于溝通，品行端正，工作認真，吃苦耐勞。
技術實驗崗位職責2
工作內容：
1.主要負責塑料添加劑&PVC（聚氯乙烯）產品的應用測試，并做好實驗記錄。
2.協(xié)助其他人員做好產品測試；
3.實驗室儀器設備的管理；
4.領導安排的'其他任務
工作要求：
1.化學、高分子相關專業(yè)大�；蛞陨蠈W歷；
2.熟悉塑料相關生產工藝，以及塑料相關的各種助劑、添加劑等；
2.有實驗室及塑料性能測試方面經驗者為優(yōu)；
3.有良好的團隊合作精神，抗壓能力強，為人謙虛，思維縝密。
技術實驗崗位職責3
崗位職責：
1.負責臨床標本的DNA提��；
2.負責PCR檢測與結果分析；
3.負責日常管理及儀器維護；
4.完成上級醫(yī)生安排的其他工作；
任職資格：
1.大專以上學歷，臨床醫(yī)學、臨床檢驗、病理、分子生物技術、生物化學等專業(yè)均可；
2.熟悉DNA、RNA提取、PCR、熒光定量PCR常規(guī)克隆基本實驗技術；
3.有較強的.動手實驗能力，良好的團隊協(xié)作能力；
技術實驗崗位職責4
工作職責：
1.負責各項分子實驗的常規(guī)實驗工作；
2.按照項目管理的要求按時保質的完成生產項目的建庫工作并出具相關報告。
3.參與或配合相關新技術與新流程的研發(fā)工作；
4.負責樣品的管理，相關儀器的維護，配合實驗室管理工作的`開展。
5.領導安排的其他工作
任職要求：
1.分子生物學或相關專業(yè)�？埔陨蠈W歷，掌握與DNA/RNA相關的基本知識和基本實驗操作。如RNA/DNA提取和純化，濃度測定，瓊脂糖凝膠電泳，cDNA合成，PCR，基因測序等。
2.熱愛實驗室工作，有較強的實驗操作能力、分析能力和問題解決能力；有較強的責任心、耐心細致；半年以上分子實驗室工作經驗；
3.有一定的英語閱讀能力，可以熟練閱讀英文產品說明書；
4.靈活，善于思考和溝通，具有優(yōu)秀的團隊合作精神；
5.工作熱情高，責任感強，能承擔工作壓力，在規(guī)定時間內完成工作任務；
6.大專以上學歷；
7.能適應夜班工作！
技術實驗崗位職責5
職責描述:
1、嚴格按照生產sop(干細胞或神經細胞培養(yǎng)標準)執(zhí)行生產操作,負責細胞試劑制備、細胞培養(yǎng)和分析及鑒定相關工作;
2、gmp實驗室的`日常管理、清潔及環(huán)境維護;
3、試劑耗材及儀器的申購、日常管理和維護;
4、認真、及時、正確地填寫批生產記錄,設備使用記錄,并對填寫內容負責;
5、配合研究員或科學家及時完成生產或研發(fā)任務。
任職要求:
1、醫(yī)學,藥學,生物,生物技術等專業(yè)本科或碩士畢業(yè);
2、熟悉無菌操作技術,有gmp實驗室工作和細胞培養(yǎng)(包括原代細胞培養(yǎng))實際工作經驗者優(yōu)先考慮;
3、恪守職業(yè)道德,動手能力強,嚴守各項保密制度;
5、工作細心、謹慎,責任心強,具有良好的團隊精神。
技術實驗崗位職責6
崗位要求：
大專以上學歷，工程背景，化學、分析或冶金專業(yè)優(yōu)先。
一年以上質量管理工作經驗，有化工及材料分析經驗者優(yōu)先。
熟悉ISO9001標準。
基本的英語閱讀和口語水平，滿足日常交流的需要。
有SPC/MSA經驗者優(yōu)先。
崗位職責：
根據公司sop和規(guī)范，負責成品目標材料的檢驗。
與倉庫保管員一起根據質量要求管理現(xiàn)場物料。
對包裝材料和襯管進行檢驗，并取RMs樣品。
負責收集氣瓶測試記錄，協(xié)助制定目標的COA。
遵守公司EHS要求，確保清潔工作區(qū)域的安全、健康。負責工作區(qū)域內的5S管理。
監(jiān)控sop在過程中得到很好的`遵循，所有數(shù)據在轉移到下一個過程之前都在規(guī)范之內。
收集成品質量數(shù)據，使用質量/QC工具進行分析;
協(xié)助調查因客戶投訴導致的在制品異常及客戶退貨目標;
負責實驗室測量設備的校準，協(xié)助進行測量設備的MSA;
完成主管安排的其他工作。
技術實驗崗位職責7
1、對進廠原材料進行監(jiān)測。
2、對商品混凝土生產、輸送全過程進行質量監(jiān)控。
3、在滿足質量要求的條件下，結合工程特點，最大限度的優(yōu)化商品混凝土施工配合比，降低單方商品混凝土的主材成本。
4、出具商品混凝土開盤資料。
5、組織進行商品混凝土施工技術指導與技術回訪。
6、負責對不合格產品的`處置提供技術支持和實施指導。
7、負責試驗室儀器設備、稱量、計量系統(tǒng)的校核管理與控制工作。
8、參與攪拌工藝和工藝參數(shù)的改進。
9、溝通協(xié)調站內外部門、機構間工作與關系。
10、完成分公司技術部下達的科研開發(fā)計劃，科研新成果應用計劃。
技術實驗崗位職責8
1、對實驗室的技術、質量、檢驗、測試、研究開發(fā)及行政工作負全面領導責任。
2、負責貫徹執(zhí)行黨和國家有關標準、規(guī)范、規(guī)程，產品質量監(jiān)督以及研究開發(fā)的方針、政策。
3、負責組織完成公司下達的'試驗任務和交辦的有關工作。
4、負責公司產品質量的全面監(jiān)控管理工作，公司原材料、混凝土質量情況統(tǒng)計和分析工作，及時協(xié)調解決公司生產中出現(xiàn)的問題，提高產品質量。
5、負責處理試驗事故及質量事故調查、分析和處理工作。
6、負責試驗儀器、設備、選型配備的審購工作。
7、負責按國家標準和市質量監(jiān)督總站等上級的規(guī)定建立健全實驗室的各項管理制度。
技術實驗崗位職責9
一、分管實驗室工作系主任職責：
1、主持制定本實驗室建設和管理規(guī)劃，審查本實驗室的新建、擴建、合并、搬遷、撤銷等申請方案，審批各實驗室提出的購置設備計劃和設備大修計劃等。
2、組織、領導所屬實驗室按大綱規(guī)定開出教學實驗，及時了解實驗課效果，不斷改革實驗方法，更新、充實實驗內容，提高實驗教學質量。
3、定期檢查實驗室的經濟、技術管理及崗位責任制等規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時討論研究解決問題，并向學校匯報實驗室工作。
4、負責實驗本系（室）實驗室工作人員的編制計劃，配備、培訓方案，考核辦法和技術職務評聘工作。
二、實驗室秘書職責：
1、在分管系主任領導下，處理實驗室管理日常工作。
2、負責落實上級審批的實驗室建設規(guī)劃和年度計劃，并組織實施檢查執(zhí)行情況，組織編報年度儀器設備、低值、材料、易耗品等申請計劃。
3、負責組織完成實驗室的基本任務，對存在問題及時向分管系主任和管理部門匯報，并提出改進意見和建議，組織編報本學年度實驗室完成基本任務的有關報表。
4、搞好實驗室的科學管理工作，研究提高實驗室的投資效益，組織貫徹有關的規(guī)章制度。
5、配合有關部門做好實驗技術人員和工作的進修提高，教育和管理工作。
6、負責組織實施系實驗室的安全保衛(wèi)，文明實驗，清潔衛(wèi)生工作。
7、協(xié)助分管系主任管理本系實驗室對外技術服務，接待外來人員到實驗室參觀、學習、進修等工作。
三、實驗室主任、副主任職責：
1、負責本室精神文明建設，思想政治工作，團結大家齊心協(xié)力完成教學、科研和實驗室建設任務。
2、根據教學和科研的需要，負責編制本實驗室建設規(guī)劃和年度實施計劃，并組織實驗和檢查執(zhí)行情況。編報本室年度儀器設備、低值、材料、易耗品等申請計劃。
3、根據教學計劃、教學大綱要求，組織編寫、審定實施教學大綱及實驗教材、實驗指導書。
4、組織教師、實驗技術人員制訂實驗教學計劃，確保在實驗前做好各項準備工作，并進行試做，保證實驗教學的順利進行。
5、搞好實驗室的科學管理，組織本室工作人員制訂、實施崗位責任制，大型精密儀器的操作規(guī)程，貫徹執(zhí)行學校有關實驗室管理的規(guī)章制度，并負責監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，隨時研究解決出現(xiàn)的問題。
6、負責制定、實施本室各類工作人員的'培訓及考核工作，并定期檢查，總結實驗室工作，開展評比活動。
7、負責安排外單位的實驗、進修等任務，在完成教學任務的前提下，積極開展社會服務和技術開發(fā)，開展學術技術交流活動。
8、實行坐班工作制，教師兼任的，應有固定的時間在實驗室坐班，每周不少于二個半天。
9、副主任協(xié)助主任做好實驗室的各項工作。
四、實驗室專職人員的基本職責：
1、努力學習理論知識，刻苦鉆研業(yè)務，遵守學校各項規(guī)章制度，樹立全心全意為教學、科研服務的思想，在實驗室主任的領導和安排下，安心并認真做好本職工作。
2、主動配合實驗教師做好開出實驗的準備工作，參與實驗的設計、實驗裝置裝配及操作規(guī)程的制訂，為提高教學質量創(chuàng)造條件，并能參加實驗教學工作。
3、參加實驗室管理工作，協(xié)助領導做好實驗室的建設規(guī)劃和計劃。加強技術管理，對購入的儀器設備負責進行技術驗收，掌握本室各種儀器設備的構造、原理、性能和使用方法，并對其故障能進行診斷斷和維修，使本室的儀器處于完好可用的狀態(tài)，提高儀器的完好率。
4、負責本室儀器設備、低值易耗品和材料的領取、保管、維護、使用等管理工作，按規(guī)定建立儀器設備的帳卡管理制度，及時辦理出入庫登記手續(xù)，做到帳、卡、物相符。堅持每學期對帳一次，并按規(guī)定年終統(tǒng)計上報本室儀器設備、低值易耗品、材料的增減及報損報廢情況。
5、搞好本室的文明實驗和安全保衛(wèi)工作，保持實驗室和儀器設備清潔、整齊。做好防火、防爆、防潮、防震、防變質、防變形、防盜竊、防破壞等工作。離開實驗室要注意斷電、關水、關氣、關窗、關門等。
6、積極參與科研活動和開展對外技術服務工作，利用實驗室的技術和設備能力，為社會服務和創(chuàng)造財富。
7、每學年對自己完成的工作進行總結，并填寫“實驗人員工作考核表”上報實驗室管理科，作為晉升、評職稱依據。
技術實驗崗位職責10
崗位職責:
1.負責日常實驗工作;
2.負責實驗數(shù)據錄入,并對其工作質量負責;
3.嚴格執(zhí)行技術標準、規(guī)范、規(guī)程;
任職要求(教育/工作經驗):
1.具有生物科學技術相關專業(yè)教育背景,本科以上學歷;
2.歡迎應屆畢業(yè)生,有1-2年以上相關工作經驗者優(yōu)先考慮;
主要能力要求(人際關系/領導技能/解決問題):
1.熟悉掌握計算機辦公軟件應用;
2.有強烈的責任感,較強的學習能力及動手能力;
3.工作積極主動,自律,注重效率;
4.具有一定抗壓能力及團隊協(xié)作精神。
技術實驗崗位職責11
1、認真貫徹、實施國家技術政策、技術標準，執(zhí)行上級有關的法令、法規(guī)、條例、規(guī)定等，貫徹分公司的管理方針，努力實現(xiàn)本單位質量目標。
2、負責組織開展本站的`試驗及本站試驗室的各項工作。
3、對本站混凝土生產過程進行監(jiān)控和測量，并對混凝土配合比的使用情況進行檢驗，必要時根據檢驗結果對配合比進行相應調整。監(jiān)測混凝土拌合物的施工性能，滿足用戶的施工要求。
4、審核、指導本站試驗室人員認真填寫各種檢驗、試驗記錄及各種臺帳，及時打印檢驗報告和混凝土質量證明資料，負責各種檢驗、試驗資料的審核簽字工作，對審核資料的真實性、完整性和有效性負責。
5、監(jiān)督、指導本站試驗人員正確使用、維護試驗儀器，保持試驗環(huán)境，并按正確方法操作試驗，對試驗人員工作質量負責。
6、抓好本系統(tǒng)人員的業(yè)務學習，技能培訓工作。
7、負責為客戶提供技術質量咨詢及服務。
8、協(xié)助技術負責人推廣新材料，新技術。
技術實驗崗位職責12
工作職責:
1、進入生物技術團隊,負責生物樣品的處理;
2、參與實驗流程的優(yōu)化,包括實驗方案的制訂和實驗數(shù)據的整理分析;
3、對生物樣品進行測試,整理數(shù)據并反饋信息;
4、處理相關實驗記錄、表格、文件、以及實驗報告;
5、與生物信息團隊合作,解讀生物信息數(shù)據;
6、有責任心,主動維護實驗室生物安全和實驗室財產。
任職資格:
1、生命科學、生物工程、生物學或相關專業(yè),本科及以上學歷,具有良好的'理論知識和較強的動手實驗能力;
2、有較強的學習能力,具備基本的分子生物學實驗能力,有豐富的dna相關技術操作經驗。有二代測序工作經驗者優(yōu)先。
3、思維和表達具有條理性,自主學習能力強,具備良好的英文閱讀寫作能力、文獻查閱能力。
技術實驗崗位職責13
1、貫徹執(zhí)行國家現(xiàn)行標準、規(guī)范及上級有關文件，并負責收集和貫徹相關的新技術、新標準。
2、全面負責試驗室和攪拌站的生產技術工作。
3、負責建立健全試驗室管理制度，考核全部試驗室員工的職業(yè)道德和責任制。
4、負責提出試驗室人員培訓計劃，并組織實施。
5、組織混凝土配合比的`試配工作，儲備不同強度等級或有特殊要求的混凝土的技術數(shù)據。
6、歸納整理不同季節(jié)、不同原材料及不同性能要求下的混凝土配合比數(shù)據庫，編制《混凝土配合比清單》。
技術實驗崗位職責14
崗位職責：
1、能夠按照要求，獨立完成實驗；
2、負責公司客戶實驗技術的支持；
3、參與公司新項目的研發(fā)；
4、參與實驗室的.其他日常工作，保證實驗室正常運轉。
崗位要求：
1、生物或醫(yī)學相關專業(yè)背景碩士及以上學歷；
2、熟練掌握核酸提取、Western Blot、RT—PCR等基礎實驗；
3、良好的英文文獻閱讀和查找能力；
4、工作踏實、責任心強。
5、如從事過RIP或者ChIP類實驗者可優(yōu)先錄取。
技術實驗崗位職責15
崗位職責：
1、貫徹落實公司各項規(guī)章制度，負責對商砼站進行全面管理；
2、組織和指導生產、質量、安全等計劃，措施的安排和落實；
3、制定混凝土質量總目標，控制各個時期的質量計劃；
4、定期組織人員進行安全文明生產檢查，針對存在的隱患組織人員研究制定整改方案及防范措施，并督查整改落實情況；
5、組織推動全面質量管理和技術培訓，不斷提高員工的質量意識和技術素質；
6、負責商砼站的質量、環(huán)境和職業(yè)健康管理體系的正常運作。
要求：
1、年齡要求：35—45歲，
2、大專及以上學歷，機械、電氣、建筑相關專業(yè)；
3、5年以上商砼站相關工作經驗；
4、具有良好的.組織能力、溝通協(xié)調能力、動手操作能力；
5、具有良好的分析問題和解決問題能力；
6、具備生產現(xiàn)場的安全、環(huán)保知識及現(xiàn)場施工的安全知識
7、精通商品混凝土制造技術，熟悉混凝土制造的流程環(huán)節(jié)；
8、掌握混凝土產品性能及使用技術，了解基建施工的基礎知識。
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