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隨著社會一步步向前發(fā)展，越來越多地方需要用到崗位職責，崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力，更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢？以下是小編整理的安全技術(shù)崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
安全技術(shù)崗位職責1
掘進工區(qū)主管技術(shù)員是掘進工區(qū)安全生產(chǎn)技術(shù)管理的第一責任者，負責掘進工作面的技術(shù)管理工作。掘進工區(qū)主管技術(shù)員必須熟練掌握有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及相關(guān)專業(yè)知識，并依法經(jīng)過培訓，取得安全資格證。掘進工區(qū)主管技術(shù)員在工作中應盡職盡責，切實搞好本單位的技術(shù)管理工作。
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第1條積極配合工區(qū)區(qū)長開展技術(shù)管理工作，認真組織工區(qū)的生產(chǎn)，保證遵守國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和規(guī)范。
第2條保證每項工程開工前規(guī)程、措施齊全，堅持一工程、一規(guī)程、一措施。
第3條編制的掘進工作面作業(yè)規(guī)程、安全措施要內(nèi)容齊全、符合現(xiàn)場實際、具有可操作性，并負責報批、傳達、貫徹、監(jiān)督執(zhí)行。
第4條定期復查掘進工作面作業(yè)規(guī)程，根據(jù)現(xiàn)場情況及上級有關(guān)規(guī)定及時修改補充完善。
第5條負責掘進工區(qū)的崗前培訓，從業(yè)人員考試合格后方可安排上崗操作。
第6條要深入現(xiàn)場，對生產(chǎn)工藝和職工規(guī)范操作進行技術(shù)指導。
第7條加強對掘進工作面探放水的技術(shù)指導和現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
第8條地質(zhì)條件發(fā)生變化（遇斷層、陷落柱、破碎帶、老巷等）時，掘進工區(qū)主管技術(shù)員應及時編制具有針對性的安全技術(shù)措施，報批后進行傳達、貫徹。
第9條定期對掘進工區(qū)生產(chǎn)系統(tǒng)的安全隱患進行排查、治理，對排查出來的安全隱患，要落實整改措施。
第10條按時參加有關(guān)安全生產(chǎn)會議，并提出具體建議。
第11條組織好本工區(qū)的安全質(zhì)量標準化活動。
第12條分析研究掘進工作面施工條件變化的規(guī)律性，認真抓好工作面的正規(guī)循環(huán)作業(yè)，作好工作面搬家和接續(xù)準備工作。
第13條組織好調(diào)查研究，及時總結(jié)本工區(qū)安全生產(chǎn)、技術(shù)管理方面的方法和經(jīng)驗，學習新知識，推廣新技術(shù)和新經(jīng)驗。
第14條負責搜集本工區(qū)各種技術(shù)經(jīng)濟指標的資料，及時分析完成情況，采取各種有效的技術(shù)措施，完成各項技術(shù)經(jīng)濟指標。
第15條必須盡職盡責，杜絕“三違”現(xiàn)象。
（二）、責任追究
第16條有下列行為之一的，給予掘進工區(qū)主管技術(shù)員警告處分；造成嚴重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
（一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；
�。ǘ⿲と藢掖芜`章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；
（三）對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的的事故隱患不及時采取措施的；
�。ㄋ模┚懿粓�(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
第17條煤礦發(fā)生事故，有下列情況之一的，依法給予掘進工區(qū)主管技術(shù)員降級直至開除的紀律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
�。ㄒ唬┎话凑找�(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；
�。ǘ﹤卧�、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場的；
（三）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。
第18條未及時組織進行掘進工區(qū)重大事故隱患排查的，給予記過直至撤職的處分。
對排查出的重大事故隱患未制定有效的治理措施的，給予記大過直至撤職的`處分。
對排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的，給予撤職直至的開除的處分。
第19條掘進工區(qū)主管技術(shù)員對掘進工區(qū)的技術(shù)管理負直接責任。
第20條在掘進工區(qū)組織施工的過程中因為技術(shù)原因違反國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術(shù)規(guī)范，掘進工區(qū)主管技術(shù)員應負直接責任。
第21條在編制的掘進工區(qū)有關(guān)規(guī)程、措施中出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤的，掘進工區(qū)主管技術(shù)員負直接責任。
第22條決策失誤導致他人受傷害或損失的，掘進工區(qū)主管技術(shù)員負直接責任。
第23條發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風量、溫度以及有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相差措施的，掘進工區(qū)主管技術(shù)人員負直接責任。
第24條不能夠經(jīng)常深入現(xiàn)場，對生產(chǎn)工藝和職工正規(guī)操作不能夠及時進行技術(shù)指導的，掘進工區(qū)主管技術(shù)員負直接責任。
第25條對掘進工作面探放水技術(shù)指導不力、現(xiàn)場檢查不及時，或發(fā)現(xiàn)問題未及時處理的，掘進工區(qū)主管技術(shù)員負直接責任。
第26條對于上述負直接責任的，應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。
安全技術(shù)崗位職責2
一、崗位職責要點：
�。ㄒ唬┈F(xiàn)場服務職責
1、在圖紙設計階段加入到項目組中，熟悉設計的全過程；
2、及時同建筑、結(jié)構(gòu)、水電、暖通等專業(yè)設計人員進行有效溝通，已解決圖紙之間的相互矛盾和現(xiàn)場出現(xiàn)的各類圖紙問題；
3、負責跟蹤項目，監(jiān)督施工單位按圖施工；
4、負責及時解決工程設計項目在施工中的技術(shù)問題，對現(xiàn)場出現(xiàn)的一般性問題能獨立處理，對較重大的問題能提出原則性意見、建議；
5、樹立“結(jié)構(gòu)無小事”的安全責任意識；
6、能獨立完成施工現(xiàn)場對業(yè)主、施工單位、監(jiān)理單位等的直接溝通；
7、在設計單位和業(yè)主之間能夠進行及時、準確的溝通，并通過良好的溝通、服務協(xié)調(diào)實現(xiàn)高質(zhì)量的設計意圖；
8、及時向公司反饋工程進度、設計質(zhì)量、現(xiàn)場服務、客戶維護等存在的問題及解決辦法和建議；
9、能對多個設計修改方案進行優(yōu)化處理，能夠高效率的選擇出符合設計要求、業(yè)主要求、施工要求的`最優(yōu)方案；
10、樹立成本意識、進度意識、安全意識；
11、應本著以公司利益為重，廉潔職守，樹立公司良好的品牌形象；
12、具備良好的專業(yè)技術(shù)水平，較強的應變能力和應對突發(fā)情況的掌控能力。
�。ǘ┵|(zhì)量監(jiān)督職責
13、參與施工圖會審，并提出參考性意見；
14、對施工過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題，能夠向公司及時反饋和提出建議；
15、對公司的圖紙質(zhì)量可提出考察意見。
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關(guān)系維護職責
16、積極協(xié)調(diào)甲方、施工方、監(jiān)理方等多方關(guān)系，維護好企業(yè)品牌形象；
17、對于各類質(zhì)量問題能夠及早發(fā)現(xiàn)，提前解決，化解矛盾，維護好企業(yè)利益。
二、考核要點：
1、分析和解決問題的能力；
2、溝通協(xié)調(diào)能力、關(guān)系處理能力；
3、在圖紙設計階段對工程項目的理解能力；
4、在施工階段現(xiàn)場處理問題的能力；
5、敬業(yè)程度及責任心。
三、職位素質(zhì)要求：
1、現(xiàn)場工地經(jīng)驗豐富；
2、了解建筑領(lǐng)域其他專業(yè)基本知識，能看懂施工及方案圖紙；
3、適應經(jīng)常出差或駐工地現(xiàn)場；
4、工作責任心強，善于溝通協(xié)調(diào)；
5、具有分析問題、解決問題的能力；
6、具有中級以上職稱；
7、以公司利益為重，具有良好的品質(zhì)。
安全技術(shù)崗位職責3
1、在總工程師的領(lǐng)導下，負責規(guī)程、措施的審批。
2、負責安監(jiān)員的業(yè)務培訓及考試工作，協(xié)助安質(zhì)部部長抓好安全技術(shù)培訓工作。
3、負責各類安全事故追查會議的.記錄和事故報告的編寫。
4、負責安監(jiān)科各類技術(shù)文件、安全檢查記錄的管理工作。
5、經(jīng)常到工作現(xiàn)場檢查規(guī)程、措施的落實情況，發(fā)現(xiàn)問題采取措施進行解決，針對安全管理中的缺陷提出改進意見。做好現(xiàn)場檢查記錄，及時填寫《安全、質(zhì)量檢查記錄》，對發(fā)現(xiàn)的問題及時下達安全檢查通知書和處罰決定書。
6、熟悉礦井生產(chǎn)活動場所和生產(chǎn)活動過程中存在的危害，負責對自己分管范圍內(nèi)的危害進行控制。
7、按時完成其它臨時工作。
8、協(xié)助安質(zhì)部長抓好全礦質(zhì)量標準化工作。
9、發(fā)生事故后，必須立即趕到現(xiàn)場，參加事故的搶救、調(diào)查、處理。
安全技術(shù)崗位職責4
1、為客戶提供工控安全咨詢，包括需求分析、問題診斷、解決方案的設計及演示等；
2、負責工控網(wǎng)絡及安全項目的技術(shù)支持服務；
3、提供工控網(wǎng)絡安全項目日常的.技術(shù)支持服務，針對客戶網(wǎng)絡架構(gòu)提出適合的解決方案；
4、完成部門經(jīng)理安排的其他工作。
5、至少了解某一工業(yè)行業(yè)工藝流程、自動控制系統(tǒng)等（如電力、新能源、石油、軌道交通、冶金、制造、煙草、汽車、市政其中一項）。
任職要求：
1、計算機、電子信息工程師、網(wǎng)絡工程、自動化等專業(yè)本科學歷，2年以上項目經(jīng)驗；
2、熟悉網(wǎng)絡通訊原理，熟悉TCP/IP協(xié)議。
3、能熟練配置主流網(wǎng)絡設備，如交換機、路由器等。
4、能熟練配置主流網(wǎng)絡安全設備，如防火墻、IPS、IDS、UTM等。
5、熟悉工控安全設計方案能夠獨立施工，并能夠使用相關(guān)辦公軟件和輔助應用軟件；
6、有高度的責任心，擁有團隊合作精神，工作態(tài)度積極，具有較強應變能力；
7、有自動化從業(yè)背景并了解網(wǎng)絡安全者優(yōu)先考慮。
安全技術(shù)崗位職責5
一、安全員是國家安全生產(chǎn)方針、政策、勞動保護法規(guī)及新標新規(guī)范的具體執(zhí)行者，對項目部認定的目標管理負有直接責任。
二、負責做好安全生產(chǎn)和目標管理的宣傳教育和管理工作，深入現(xiàn)場掌握安全生產(chǎn)情況，調(diào)查研究生產(chǎn)中的不安全因素，提出改進意見，及時發(fā)現(xiàn)處理各種事故隱患。
三、負責工地安全生產(chǎn)目標管理工作的資料檢查記錄和存檔保管。
四、會同有關(guān)部門做好安全教育及特殊工種培訓、考核發(fā)證工作，同時做好上級下達的安全技術(shù)交底工作。
五、有權(quán)制止違章指揮、違章作業(yè)，遇有險情，有權(quán)制止停工整改，并速報上級領(lǐng)導處理。
六、對違規(guī)者經(jīng)勸說無效，有權(quán)對其處以罰款等其他處理方案
七、積極參加安全生產(chǎn)的各項活動，主動提出改進安全工作的意見 ，搞好安全生產(chǎn)。
八、自覺參加安全知識學習，樹立"安全第一，預防為主"的思想，把事故消滅在發(fā)生之前。
九、參加對新工人、調(diào)動工種的.工人進行上崗前安全教育。 十、作好現(xiàn)場安全日志，狠抓隱患及其整改工作，對工傷事故必須按"三不放過"處理，并認真總結(jié)經(jīng)驗教訓，掌握事故規(guī)律及早采取防范措施。
十一、監(jiān)督執(zhí)行施工現(xiàn)場安全值日制度，并負責檢查安全值日記
錄。
十二、參加傷亡事故的調(diào)查、分析和處理。
十三及時向上級或越級反應違反安全政策、法令和有關(guān)勞動保護法規(guī)的行為。
十四、完成領(lǐng)導交與的其他工作。
安全技術(shù)崗位職責6
生產(chǎn)部質(zhì)量驗收員負責煤礦采掘各單位工程質(zhì)量驗收管理工作，必須熟練掌握工程質(zhì)量驗收考核辦法、工作面工程質(zhì)量標準，各工作面支護參數(shù)等專業(yè)知識，公正、合理的評定工程質(zhì)量等級，并及時上報有關(guān)領(lǐng)導協(xié)助搞好煤礦安全生產(chǎn).
(一)、崗位職責
第1條 必須積極協(xié)助生產(chǎn)部部長開展工作，貫徹落實有關(guān)工程質(zhì)量考核管理辦法，搞好本企業(yè)的工程質(zhì)量管理工作。
第2條 組織和協(xié)調(diào)技術(shù)管理人員進行采掘工作面的工程質(zhì)量檢查驗收工作。
第3條 根據(jù)現(xiàn)場實際，公正合理的評定工程質(zhì)量等級，并及時上報生產(chǎn)部長及有關(guān)領(lǐng)導。
第4條 對工程質(zhì)量驗收記錄及等級評定必須形成記錄并存檔，以備有關(guān)領(lǐng)導檢查。
第5條 在搞好工程質(zhì)量評定的`同時，準確無誤的匯總各單位月、季、年工作量，上報有關(guān)領(lǐng)導，以備月底驗收會使用。
第6條 盡職盡責地搞好工作，及時向部長提出改進工作的建議。
(二)、責任追究
第7條 因工作失職，給企業(yè)造成經(jīng)濟損失的，質(zhì)量驗收員負直接責任。
第8條 匯報材料上報不及時、無存檔的，質(zhì)量驗收員負直接責任。
第9條 匯總數(shù)據(jù)及評定等級不準確的，質(zhì)量驗收員負直接責任。
第10條 因工作失職致使工程質(zhì)量低劣的，質(zhì)量驗收員負主要責任。
第11條 對于上述負直接責任、主要責任的，應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予通報、處罰、追究刑事責任。
安全技術(shù)崗位職責7
在總工程師的領(lǐng)導下開展工作；組織技術(shù)部有關(guān)人員，對車間進行技術(shù)管理。
1、全面負責公司技術(shù)工作的計劃和任務在車間內(nèi)部的組織實施和公司技術(shù)管理有關(guān)制度和技術(shù)工藝標準在車間內(nèi)部的貫徹落實；
2、組織技術(shù)部各專業(yè)，定期檢查各技術(shù)措施運作情況，及時提出技術(shù)改進方案；
3、負責車間工藝紀律執(zhí)行情況的日常檢查和整改落實；
4、參與制定、修訂并在車間內(nèi)部指導實施有關(guān)技術(shù)、工藝、安全操作等方面的規(guī)程和文件，并檢查其執(zhí)行情況；
5、負責公司新技術(shù)引進和產(chǎn)品開發(fā)、改進等技術(shù)工作在車間內(nèi)部的組織實施以促進公司產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新；
6、嚴格按照公司質(zhì)量管理體系要求做好技術(shù)文件的收發(fā)、歸檔工作；
7、積極參與有關(guān)產(chǎn)品的設計評審、審核各種生產(chǎn)技術(shù)方案和評審活動；
8、具體指導、處理、協(xié)調(diào)和解決車間生產(chǎn)中出現(xiàn)的`技術(shù)問題、為車間各項工作提供技術(shù)支持；
9、做好車間技術(shù)有關(guān)信息的搜集、記錄和反饋工作,
10、參與不合格產(chǎn)品和質(zhì)量事故的評審、參與產(chǎn)品的技術(shù)整改工作；
11、負責指導實施輕微和一般不合格產(chǎn)品的返工、返修工作，配合生產(chǎn)部做好嚴重不合格品的技術(shù)分析和技術(shù)處理，組織各專業(yè)人員，組織制定搶修、檢修等技術(shù)方案及計劃；
12、抓好車間技術(shù)隊伍建設，做好操作人員的技術(shù)培訓和提高工作效率
13、協(xié)助生產(chǎn)車間搞好生產(chǎn)技術(shù)管理。
14、做好領(lǐng)導安排其它技術(shù)相關(guān)工作。
安全技術(shù)崗位職責8
(一)、崗位職責
第1條 在隊長的領(lǐng)導下，掌握礦井風系統(tǒng)的變化情況，熟悉供風點的風量要求，合理調(diào)配。
第2條 定期分析礦井通風狀況，對采掘工作面的測風、測塵，每10天進行一次，并根據(jù)存在的問題提出建議，制定措施，解決處理。
第3條 負責對井下“一通三防”設施的`檢查，參加礦井瓦斯等級鑒定工作，管理使用好各種儀器、儀表，按要求進行維修、校正，確保檢測質(zhì)量。
第4條 按照分工完成風量測定、氣體濃度測量、粉塵濃度測量等工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
第5條 按照分工要求在“一通三防”措施設計等方面嚴格把關(guān)，確保符合有關(guān)規(guī)定要求。
第6條 及時向部長（區(qū)長）提出改進工作的具體建議。
第7條 必須盡職盡責，杜絕“三違”現(xiàn)象。
(二)、責任追究
第8條 對承擔的“一通三防”管理、測量等工作按照分工負主要責任或重要責任。
第9條 對煤礦“一通三防”措施（設計）等出現(xiàn)明顯技術(shù)失誤的，負重要責任。
第10條 按照分工要求，未及時督促進行“一通三防”等檢查的負直接責任。
第11條 發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風量、溫度以及有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相關(guān)措施的，負直接責任。
第12條 對有違章現(xiàn)象和有違章現(xiàn)象未及時制止的，負直接責任。
第13條 對于上述負直接責任、主要責任的，應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。
安全技術(shù)崗位職責9
1、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)及公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、決議、要求。堅持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則，在調(diào)度生產(chǎn)的同時布置和協(xié)調(diào)安全工作及措施。
2、組織建立并完善安全生產(chǎn)管理體系、安全生產(chǎn)責任制、環(huán)境及職業(yè)健康安全體系等安全管理工作；并監(jiān)督檢查執(zhí)行落實情況，確保其有效性和持續(xù)改進。
3、組織建立健全公司應急管理體系，制訂公司各項應急預案。
4、組織制定公司安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查管理制度，安全生產(chǎn)操作規(guī)程，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，確保安全生產(chǎn)管理制度、安全生產(chǎn)責任制、環(huán)境及職業(yè)健康安全體系、安全管理工作正常有效運轉(zhuǎn)。
5、深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查安全問題，糾正違章作業(yè)，遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權(quán)責令其停止作業(yè)，并立即報告有關(guān)領(lǐng)導；對危險作業(yè)環(huán)節(jié)進行重點安全監(jiān)督管理。
6、負責監(jiān)督公司安全措施費用的落實與使用；按規(guī)定及時發(fā)放員工勞動防護用品、保健品和防暑降溫物品。
7、定期向公司主管領(lǐng)導匯報安全生產(chǎn)、職業(yè)健康安全體系以及安全保障體系運行、運轉(zhuǎn)情況。
8、編制公司安全生產(chǎn)管理活動工作規(guī)劃，開展各項安全評比活動，策動公司安全文化的推行，開展公司安全生產(chǎn)宣傳教育活動，提高公司員工安全生產(chǎn)意識。
9、組織開展安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查活動，堅持每周兩次次安全檢查，督促、跟進、驗證、考核項目部查出問題點/隱患防范措施的整改并按期完成。
10、進行日常安全生產(chǎn)巡查工作，對項目部生產(chǎn)經(jīng)營中存在的安全隱患提出并督促、跟進、驗證、考核責任部門完成整改。
11、定期對項目部危險源進行監(jiān)督檢查，確保其控制措施和應急預案有效性和持續(xù)改進。
12、會同/督促項目部對特種設備進行定期的檢驗；對施工設施、起重設施、機電設備以及施工場地內(nèi)安裝、設置的安全防護裝置進行定期檢查，保證其處于完好并符合安全標準。
13、組織對公司員工（包括新入員工、復工、實習培訓人員、臨時工、外包工、及外來援助人員）進行公司級安全教育/培訓。檢查和指導二級、三級安全教育實施及班組的安全知識教育，會同/督促項目部加強對特種作業(yè)人員的安全培訓和管理，做到持證上崗；建立、完善員工、臨時工安全教育/培訓擋案。
14、熟悉并掌握公司安全生產(chǎn)現(xiàn)狀，了解生產(chǎn)工藝、設備狀況及各種不安全因素，定期組織安全專項檢查，及時發(fā)現(xiàn)消除生產(chǎn)安全事故隱患。
15、落實《消防法》和有關(guān)消防條例的要求，建立健全公司各項消防規(guī)章制度，完善各項消防檔案，確定各個項目部重點消防部位，實行分類管理、明確責任，做好消防設施器材管理維護保養(yǎng)和重點要害部位的'安全消防保衛(wèi)管理，防止發(fā)生火災和爆炸事故發(fā)生。
16、對公司發(fā)生的傷亡事故，嚴格按照“四不放過”原則進行事故調(diào)查處理、統(tǒng)計、報告，總結(jié)事故教訓，落實制定防范措施，并督促、檢查其防范措施得到落實；會同人事部門做好工傷事故擋案資料匯總、整理、上報、保管。
17、會同有關(guān)部門搞好環(huán)境及職業(yè)健康安全和勞動保護工作，不斷改善勞動條件。接受上級安全監(jiān)督機關(guān)對公司的勞動安全監(jiān)察活動。
18、監(jiān)督檢查公司的分包單位及勞務協(xié)作隊伍安全管理狀況工作，檢查其安全組織機構(gòu)、人員和各項安全生產(chǎn)制度、各項與安全生產(chǎn)相關(guān)的記錄，做好相關(guān)責任落實的簽約、記錄、建檔工作；
19、負責公司安全工作考核評比，對在安全生產(chǎn)工作中有貢獻者或事故責任者，提出獎懲意見。會同工會等部門認真開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗；開展安全技術(shù)研究，推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進技術(shù)和現(xiàn)代安全管理辦法。
20、督促項目部編制安全專項施工方案，并對其執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
21、針對季節(jié)性施工，及時下發(fā)文件確保生產(chǎn)安全運行，如：雨季“三防”，冬季“四防”等，并做好隱患排查的記錄；
22、檢查督促員工正確使用各種安全防護裝置和勞保用品。
23、建立機械設備臺賬，核查機械設備安全管理狀況，設備準用證的辦理登記情況；
24、領(lǐng)導交辦的其他任務。
安全技術(shù)崗位職責10
1、整體負責保障公司總部及各區(qū)域總部信息安全與數(shù)據(jù)保密工作的體系建設與日常運行工作;
2、負責組織信息系統(tǒng)安全風險分析,組織制定信息系統(tǒng)災難恢復計劃,組織應急方案制定的`定期演練。
3、負責根據(jù)監(jiān)管部門、集團和公司要求完善基礎(chǔ)設施、軟硬件、數(shù)據(jù)備份等信息安全與保密工作的體系建設,并具體落實相關(guān)信息安全與保密工作的建設與檢查要求。
4、負責監(jiān)督信息系統(tǒng)運行維護安全標準的落實,配合相關(guān)部門對網(wǎng)絡安全、服務器系統(tǒng)安全、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)安全和應用系統(tǒng)安全進行審計與記錄。
5、負責公司桌面終端安全管理,協(xié)助集團相關(guān)部門落實相關(guān)信息安全管理要求。
6、負責信息系統(tǒng)安全事件管理,制定安全事件處理流程,對安全事件和重大故障進行響應和調(diào)度。
7、負責組織公司信息安全相關(guān)培訓。
8、協(xié)助完成相關(guān)系統(tǒng)或運維流程制度和管理辦法的編寫。
安全技術(shù)崗位職責11
職責描述:
1、對雙防控體系建議熟悉;
2、對安全標準化建議熟悉;
3、對安全巡查工作熟悉;
4、適應出差的工程技術(shù)經(jīng)驗，具有生產(chǎn)單位工作經(jīng)歷優(yōu)先。
任職要求:
1、對雙防控體系建議熟悉;
2、對安全標準化建議熟悉;
3、對安全巡查工作熟悉;
4、適應出差的工程技術(shù)經(jīng)驗，具有生產(chǎn)單位工作經(jīng)歷優(yōu)先。
安全技術(shù)崗位職責12
一、持證上崗，主動組織排查各類有關(guān)安全隱患，并制定合理方案或填寫排查記錄。研究本部門主要安全問題，在思想上統(tǒng)一安全責任，認真研究落實公司各項安全規(guī)章管理制度的可行性，確保本部門順利實行安全生產(chǎn)工作。
二、定期日常安全管理培訓，建立控制、完善公司突發(fā)性事故制度，參與編制事故應急救援和演練工作，特別在重大節(jié)日、重大假期進行中。
三、定責定片管理，做到在開工前，對環(huán)境設備排查，消除重大安全隱患，做好交接責任、組織、制度、防范措施落到實處。
四、制定對生產(chǎn)部門人員有關(guān)安全作業(yè)教育作業(yè)文件，定時排查，全面履行安全職責，確保員工無違法犯罪。
五、積極開展創(chuàng)建“文明施工”活動的宣傳，使人人知曉創(chuàng)建活動和積極參加。
六、巡查有毒有害危險品管理，實驗室要對化學物品嚴格管理，做到“五雙”嚴格手續(xù)，定期排查，賬物相符。
七、對于安全員不定時巡查或防范工作不重視、發(fā)生重大事故不及時報告的`，班組管理干部有權(quán)越權(quán)上報主管部門，安全員要承擔相應處罰責任。
八、負責跟班中的安全生產(chǎn)隱患的排查治理，排查現(xiàn)場管理中存在各項不安全因素，參與及時整改和查驗。
九、配合管理人員和相關(guān)作業(yè)人員完成指定任務，聽取群眾反饋。帶動全員參與安全工作，充分發(fā)揮群眾安全員（群安員）的作用，積極開展群安員活動。
安全技術(shù)崗位職責13
崗位職責:
1、負責智能網(wǎng)聯(lián)汽車系統(tǒng)安全架構(gòu)開發(fā)
2、負責智能網(wǎng)聯(lián)汽車系統(tǒng)威脅建模、風險分析
3、負責智能網(wǎng)聯(lián)汽車信息安全需求開發(fā)與落地驗證方案開發(fā)
4、負責供應商安全技術(shù)方案評審
5、負責主機廠及供應商安全項目技術(shù)咨詢及培訓
6、前瞻技術(shù)預研及驗證
7、其他支持工作
任職資格:
1、本科以上學歷，汽車電子類從業(yè)經(jīng)驗3年以上;
2、主機廠或供應商ecu開發(fā)、基礎(chǔ)技術(shù)開發(fā)、網(wǎng)絡開發(fā)、診斷開發(fā)、功能或系統(tǒng)開發(fā)背景;
3、熟悉canoe、preevision等工具，有基于工具的`架構(gòu)或網(wǎng)絡開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
4、熟悉autosar、qnx或應用軟件架構(gòu)，有相關(guān)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
5、了解功能安全概念或有對應開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先;
6、工作積極主動、認真細致，具有良好的團隊合作精神，具備一定的抗壓能力
7、良好的溝通能力，基本的英語讀、寫能力
安全技術(shù)崗位職責14
1、有下列行為之一的，給予技術(shù)副礦長警告處分；造成嚴重后果的，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的；
二）對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的；
三）對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的。
四）拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。
2、煤礦發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予技術(shù)副礦長開除的紀律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：
一）不按照規(guī)定及時、如實報告煤礦事故的；
二）偽造、故意破壞為煤礦事故現(xiàn)場的；
三）阻礙、干涉煤礦事故調(diào)查工作，拒絕接受調(diào)查取證，提供有關(guān)情況和資料的。
3、在組織的重大事故隱患排查過程中，對查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的.，給予開除的處分。
4、在組織的本專業(yè)內(nèi)質(zhì)量檢查評比活動中弄虛作假，技術(shù)副礦長負直接責任。
5、因不能經(jīng)常深入現(xiàn)場，現(xiàn)場存在的技術(shù)問題不能夠得到及時解決，技術(shù)副礦長負直接責任。
6、發(fā)現(xiàn)或得知作業(yè)地點風量、溫度、有害氣體不符合標準以及規(guī)定要求，但未及時采取相關(guān)措施的，或在帶隊檢查中有違章現(xiàn)象未及時制止的，技術(shù)副礦長負直接責任。
7、工作失誤導致他人受傷害或損失的，技術(shù)副礦長負直接責任。
10、在事故調(diào)查處理、各級組織的安全檢查（監(jiān)察）、審查中，技術(shù)副礦長或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的，技術(shù)副礦長負直接責任。
11、對于上述負直接責任的，應根據(jù)情節(jié)嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行政處分、經(jīng)濟處罰、追究刑事責任。
安全技術(shù)崗位職責15
技術(shù)員不僅是一名工程技術(shù)人員，而且是一名基層管理人員。承擔生產(chǎn)任務的下達上傳任務，不僅要保證產(chǎn)品的質(zhì)量，而且要保證生產(chǎn)任務的按時完成。
1、具有較好的技術(shù)基礎(chǔ)及熟練的使用相關(guān)軟件；
2、具有較強的事業(yè)心、責任心；
3、具有集體榮譽感、有較強的團隊精神；
4、具有自覺的`繼續(xù)工程學習和教育的能力；
5、具有一定的親和力，能領(lǐng)會領(lǐng)導的意圖，能與職工很好地溝通；
6、具有一定的領(lǐng)導能力、分析能力、判斷能力。
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