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在生活中，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編為大家整理的審計主管崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
審計主管崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1、審查和評價公司內(nèi)部制度的有效性和健全性，并提出改善建議;
2、對公司制度流程、各項經(jīng)營活動等實施審計監(jiān)督;
3、定期檢查監(jiān)督公司的.資產(chǎn)管理、國家法律法規(guī)和公司財務(wù)制度的執(zhí)行情況;
4、對公司的重大項目、活動進(jìn)行審計調(diào)查，并予以監(jiān)督;
5、審計資料整理匯總、審計(調(diào)研)報告撰寫、跟進(jìn)發(fā)現(xiàn)問題閉關(guān)改善，以及審計底稿資料歸檔工作。
任職要求：
1、全日制本科或以上學(xué)歷;
2、審計、財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè);
3、3年以上審計或財務(wù)管理工作經(jīng)驗;
4、掌握內(nèi)部審計實務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、程序和技術(shù)、會計準(zhǔn)則等;
5、職業(yè)道德良好，工作責(zé)任心強(qiáng)，同時善于協(xié)調(diào)與溝通。
審計主管崗位職責(zé)2
職責(zé)：
1、高新培育。
2、高新申報過程中所有財務(wù)相關(guān)事宜對接。
3、高新通過后稅務(wù)備案資料的對接。
4、加計扣除項目負(fù)責(zé)人。
崗位要求：
1、財務(wù)會計，審計等相關(guān)專業(yè)。
2、財務(wù)主管以上崗位，證書不做要求。
3、有財務(wù)主管或經(jīng)理以上工作經(jīng)驗即可。
審計主管崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)審核各工程預(yù)算、結(jié)算。
2、負(fù)責(zé)審核各招標(biāo)項目的工程量清單和標(biāo)底;
3、負(fù)責(zé)審核各種方案或措施的預(yù)算，供公司做決策;
4、負(fù)責(zé)對各項目進(jìn)行造價分析，建立數(shù)據(jù)庫。
任職要求：
1、工程造價、工程管理等本科以上學(xué)歷。
2、5年以上土建預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗，熟悉鋼筋抽量。
3、熟悉建筑行業(yè)現(xiàn)行政策法規(guī)及省市定額，熟練使用預(yù)結(jié)算相關(guān)軟件。
4、全專業(yè)預(yù)結(jié)算能力者優(yōu)先考慮。
審計主管崗位職責(zé)4
職責(zé)：
1、參與完善內(nèi)部審計制度和流程，制定審計計劃
3、參與審計方案擬定，起草審計報告和管理建議書等審計文書;
4、及時發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風(fēng)險，提出改進(jìn)意見;
5、檢查各部門業(yè)務(wù)流程的'合理性、有效性;
6、核查公司財務(wù)方面的規(guī)范性、準(zhǔn)確性。
任職資格：
1、財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷;
2、通過注冊會計師的優(yōu)先考慮
3、三年以上審計管理經(jīng)驗;
4、熟悉財稅法規(guī)、審計程序和公司財務(wù)管理流程;
5、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力，良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊協(xié)作精神。
審計主管崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)開展電商項目費用相關(guān)審計工作，檢查和評價內(nèi)部控制流程的.健全性、有效性;
2、負(fù)責(zé)采購成本、電商推廣成本等費用支出審計并跟蹤審計結(jié)果、落實調(diào)整方案;
3、對公司庫存、資產(chǎn)盤點審計及其他與內(nèi)部審計相關(guān)的工作;
4、對公司現(xiàn)有30個電商平臺的成本利潤分析測算，提出有效的財務(wù)意見。
審計主管崗位職責(zé)6
職責(zé)
1、按照年審計劃展開審計工作;
2、完成審計報告;
3、完成審計整改;
4、做好審計資料的整理與歸檔;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
崗位要求：
1.會計、審計等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，連續(xù)兩年及以上審計工作經(jīng)驗;
2.具有初級、中級會計職稱或在考注冊會計師;
3.職業(yè)道德良好、法律風(fēng)險及保密意識強(qiáng);
4.熟悉旅行社財務(wù)優(yōu)先。
審計主管崗位職責(zé)7
職責(zé)
1.根據(jù)公司年度審計計劃對公司的各項財務(wù)收支，專項資金的使用和核算情況進(jìn)行審計，檢查公司資金，財務(wù)狀況;
2.及時向部門領(lǐng)導(dǎo)通報審計中發(fā)現(xiàn)的問題，審計工作結(jié)束后及時向部門領(lǐng)導(dǎo)提交財務(wù)收支審計報告;
3.根據(jù)國家有關(guān)制度和企業(yè)相關(guān)制度規(guī)定，配合外部審計進(jìn)行必要的調(diào)查取證工作;
4.對審計工作的.相關(guān)資料，文件進(jìn)行歸檔管理;
5.對下屬審計提供工作指導(dǎo);
崗位要求：
1.熟悉國家相關(guān)的審計法律法規(guī);
2.具備審計相關(guān)的專業(yè)知識，熟悉審計工作的相關(guān)流程和方法;
3.具備應(yīng)變能力，能夠及時準(zhǔn)確的處理審計工作中的問題，解決困難;
4.對風(fēng)險具備控制能力，能對審計工作中可能出現(xiàn)的風(fēng)險問題具有較強(qiáng)的預(yù)知能力;
5.具備溝通協(xié)調(diào)能力，審計工作需要與公司內(nèi)部和外部的人員進(jìn)行溝通，需要審計主管具備很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
6.具備敏銳的觀察力和預(yù)見能力。
審計主管崗位職責(zé)8
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)各區(qū)域的`工程成本核算及項目審計;
2.負(fù)責(zé)公司重大工程項目的供應(yīng)商資質(zhì)審核、招標(biāo)和合同審核、繪制工程圖等工作;
3.建立和定期更新負(fù)責(zé)工程實施和材料市場價格庫的信息;
4.負(fù)責(zé)各區(qū)域工程供應(yīng)商資源儲備和現(xiàn)有供應(yīng)商管理和績效評估。
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷,建筑類,工程管理或者造價類專業(yè);
2.三年以上工程招標(biāo)組織,合同審核,工程預(yù)結(jié)算工作經(jīng)驗;
3.熟悉招標(biāo)流程,合同管理,了解相關(guān)法律法規(guī)。
審計主管崗位職責(zé)9
1、在財務(wù)部總監(jiān)的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)酒店收銀結(jié)算查核具體管理工作。
2、督導(dǎo)審計員遵守有關(guān)財務(wù)規(guī)定和結(jié)算查核程序，保證酒店的'資金安全。
3、合理排班，遇有員工休假，主管必須頂班或?qū)Π啻芜M(jìn)行調(diào)整，并做好考勤。
4、積極參加培訓(xùn)，遵守酒店規(guī)章制度，完成上級分配的其它工作。
審計主管崗位職責(zé)10
1.服從財務(wù)經(jīng)理的安排，按規(guī)定的程序與標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步審核夜審所做的收入報告，修改入賬，并負(fù)責(zé)與應(yīng)收款核對賬目，確保每日收入核數(shù)的真實準(zhǔn)確
2.在電腦上修改夜審所做報表，包括收入報告、就餐人數(shù)報告、客房統(tǒng)計報告、夜間報告，及時無誤發(fā)送給各有關(guān)部門。
3.完成掛帳報表與應(yīng)收款對賬后，將掛帳報表輸入電腦，并打印存檔
4.根據(jù)總出納送來的交款登記表作長短款報告
5.每日將總出納支票托收的情況作專項記錄，月底將記錄提供給總賬，以便核對
6.審核每日海鮮銷售、迷你吧銷售、各吧臺銷售、燕鮑翅銷售匯總;審核帳單使用情況、發(fā)票使用情況;審核早餐券、壓金單、折扣情況。
7.審核酒店內(nèi)部人員長途電話費用，并作分析報告。復(fù)核夜間核數(shù)所做的房費、餐飲收入?yún)R總表及有關(guān)業(yè)務(wù)交易記錄。
8.復(fù)核掛賬及信用卡交易單之后，再轉(zhuǎn)交應(yīng)收款
9.審核電話房記錄的電話收入是否正確計入客人賬單內(nèi)(在酒店具備電腦店收費系統(tǒng)情況下，檢查電腦極力是否正確)。
10.審核其它營業(yè)點收入諸如：桑拿按摩、游戲室、保齡球、洗衣、商務(wù)中心、健身房等
11.對照收到的宴會通知單，檢查如菜譜價格、人數(shù)及其它收費項目是否賬單相符。
12.對照電腦記錄是否與實際單據(jù)相符。
13.符合所有現(xiàn)金代支、扣數(shù)等交易都有正當(dāng)理由、有效批準(zhǔn)及附件等，將有疑問的單據(jù)交財務(wù)經(jīng)理/財務(wù)總監(jiān)。
14.確保所有餐廳取消或作廢的賬單都有餐廳經(jīng)理簽批及注明原因，抽查賬單上的`價格是否與菜譜上價格一致。
15.制訂并執(zhí)行培訓(xùn)計劃，對核數(shù)員進(jìn)行考核評定，向上級提出對員工的獎懲建議。
酒店審計主管崗位職責(zé) 篇4 (1)為前堂部內(nèi)電話總機(jī)操作組之組長，主理該小組之所有事宜。
(2)協(xié)助前堂部經(jīng)理監(jiān)督和控制電話總機(jī)操作組之工作程序。
(3)協(xié)助及指導(dǎo)所有的電話操作事宜。
(4)向客人提供優(yōu)良及有效率的服務(wù)素質(zhì)。
(5)處理住客之電話投訴及該小組員工的投訴事宜。
(6)聽取住客之意見及解答住客之疑難問題。
(7)督導(dǎo)電話總機(jī)操作員之工作及監(jiān)察其操作，儀表及對客人之言談態(tài)度。
(8)盡量滿足住客的特別要求，如長途電話之安排等。
(9)主理電話總機(jī)操作組所需之耗用品的控制。
(10)每星期召開主持電話總機(jī)操作組會議一次。
(11)負(fù)責(zé)所有電話詢問事宜。
(12)編制電話總機(jī)操作組內(nèi)之員工假期及換班表。
(13)安排小組內(nèi)之一切人事調(diào)動。
(14)培訓(xùn)電話總機(jī)操作員。
(15)當(dāng)值于緊急情況下，如暴雨情況下，電話總機(jī)操作員未能及時上班時。
(16)定期盤點電話總機(jī)操作組之財物。
(17)提高小組內(nèi)各員工的款待水準(zhǔn)及士氣。
(18)記錄當(dāng)天在電話總機(jī)操作組內(nèi)所發(fā)生之特別事情于該組之記事簿上。
(19)協(xié)助執(zhí)行電話總機(jī)操作員之紀(jì)律處分。
(20)評核電話總機(jī)操作員之工作表現(xiàn)及態(tài)度。
(21)制定完善的電話總機(jī)操作組之文件檔案處理系統(tǒng)。
(22)協(xié)助前堂部經(jīng)理制定電話總機(jī)操作組之預(yù)算。
(23)主理電話及電話線路之維修申報事宜。
審計主管崗位職責(zé)11
工作職責(zé):
1、財務(wù)、審計類相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科學(xué)歷;
2、有注冊會計師、注冊稅務(wù)師等相關(guān)資格者優(yōu)先;
3、五年以上地產(chǎn)企業(yè)審計工作經(jīng)驗;
4、熟悉國家財務(wù)、稅收和審計方面的相關(guān)政策法規(guī),熟悉公司財務(wù)會計、審計、稅務(wù)等業(yè)務(wù)流程;
5、較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)的能力,良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊協(xié)作精神;
6、能適應(yīng)中長期出差。
任職資格:
1、對下屬分公司財產(chǎn)的完整、安全進(jìn)行監(jiān)督;
2、對經(jīng)濟(jì)活動預(yù)算、財務(wù)收支計劃、重大經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情況進(jìn)行審計監(jiān)督;
3、對有關(guān)經(jīng)濟(jì)合同簽訂、資產(chǎn)處置、設(shè)備更新等重要的.經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行審計監(jiān)督;
4、為公司、部門提供審計方面的咨詢服務(wù)。
審計主管崗位職責(zé)12
職責(zé)：
1.根據(jù)審計計劃，能獨立開展相關(guān)經(jīng)營、管理、財務(wù)等方面常規(guī)及專項審計工作;
2.對重要業(yè)務(wù)流程及高風(fēng)險環(huán)節(jié)進(jìn)行跟蹤及監(jiān)控;
3.撰寫審計報告，提出相關(guān)審計建議;
4.跟蹤審計結(jié)果的.整改執(zhí)行，實施后續(xù)審計監(jiān)督;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求：
1.具有二年以上內(nèi)審工作經(jīng)驗;
2.財務(wù)、審計、管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
3.掌握審計、稅務(wù)等基本法律法規(guī);
4.工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，原則性強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊合作精神和職業(yè)操守，能適應(yīng)短期出差
審計主管崗位職責(zé)13
職責(zé)：
1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人擬定工程審計的具體管理規(guī)范，規(guī)范工程審計工作流程。
2、負(fù)責(zé)公司、分(子)公司工程項目管理全過程情況的審查與評價。
3、審核工程項目的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，并根據(jù)實際情況及時提交偏離情況匯報、審計建議。
4、協(xié)助公司(子分公司、事業(yè)部)工程管理部門建立、健全工程管理流程及相關(guān)的內(nèi)部控制規(guī)范，審核與評價工程管理內(nèi)部控制，監(jiān)督檢查各項工程實施程序是否合規(guī)合法。
5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對工程項目、設(shè)備材料招投標(biāo)事項進(jìn)行監(jiān)督檢查、與評價，協(xié)助有關(guān)部門完善招標(biāo)文件和流程。
6、按時編報工程審計統(tǒng)計報表，定期向部門負(fù)責(zé)人提交。
7、完成上級交辦的其它事務(wù)工作。
任職條件：
1、具備良好的道德品質(zhì)。
2、應(yīng)具備過硬的`業(yè)務(wù)能力。精通工程招投標(biāo)、建筑、合同、定額、清單計價、經(jīng)濟(jì)、法律等專業(yè)知識，還要熟悉并掌握國家和地方有關(guān)工程建設(shè)管理、核算以及與之相關(guān)的法律、法規(guī)和規(guī)章。
3、具備良好的協(xié)調(diào)能力。
4、可以適應(yīng)出差。
5、具有5年或以上工程項目管理或基建審計工作經(jīng)驗;熟悉企業(yè)內(nèi)審，擁有企業(yè)工程審計經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、熟練使用辦公軟件，具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力;
7、具有全國造價員、注冊造價工程師或注冊建造師等資格者優(yōu)先考慮。
審計主管崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)承擔(dān)項目的工程審計工作，了解工程項目的`整體投資情況，審核概預(yù)算書
2、依據(jù)工程施工圖紙、竣工資料，核對工程量、工程取費，對工程決算書進(jìn)行審計
3、依據(jù)國家及公司的有關(guān)規(guī)定，對設(shè)計、施工、采購、委托監(jiān)理合同進(jìn)行審計
4、對需外審的工程項目作好內(nèi)審及協(xié)調(diào)工作
5、對審計過程發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行相關(guān)分析
6、對審計資料進(jìn)行整理歸檔
7、完成上級交辦的其他工作
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉審計、法律、工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè)知識
3、熟悉土建、給排水、電氣、設(shè)備安裝工程的造價核算工作
4、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、調(diào)查研究、綜合分析、專業(yè)判斷、文字表達(dá)能力
5、有審計事務(wù)所或中介機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷優(yōu)先
審計主管崗位職責(zé)15
職責(zé)
1、審查企業(yè)各項財務(wù)制度的落實情況，擬定審計方案;
2、負(fù)責(zé)完成資產(chǎn)、負(fù)債、收入、成本、費用、利潤等單項業(yè)務(wù)的審計工作;
3、審查財務(wù)收支項目、費用開支與報銷等工作的'合規(guī)性;
4、定期或者不定期的進(jìn)行必要的專項審計、專案審計和財務(wù)收支審計;
5、針對所有涉及的審計事宜，編制內(nèi)部審計報告，提出處理意見和建議;
6、參與對集團(tuán)經(jīng)營活動、審計活動等審計工作;
7、進(jìn)行企業(yè)保密工作，按規(guī)定使用所獲取得財務(wù)資料;
8、根據(jù)管控權(quán)限和相關(guān)管理制度管控下屬分子公司的審計工作。
崗位要求
1、學(xué)歷：本科以上學(xué)歷
2、專業(yè)：財務(wù)管理學(xué)、會計學(xué)等相關(guān)專業(yè)
3、工作經(jīng)驗：精通會計學(xué)、財務(wù)管理等審計領(lǐng)域，在房地產(chǎn)行業(yè)或建筑行業(yè)從事審計工作者優(yōu)先考慮。
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