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在發(fā)展不斷提速的社會中，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編精心整理的總監(jiān)助理崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
總監(jiān)助理崗位職責1
1、協(xié)助財務總監(jiān)審核、制訂公司財務管理、會計核算和會計監(jiān)督、預算管理、審計監(jiān)察、庫管等方面的規(guī)章制度和工作程序。
2、根據(jù)行政人力資源部考核匯總的績效考核情況，及時審查核對和發(fā)放員工工資、業(yè)務提成及其他獎金。
3、參與擬訂財務計劃，審核、分析、監(jiān)督預算和財務計劃的執(zhí)行情況。
4、在財務總監(jiān)的領導下，準確、及時地做好帳務和結算工作，正確進行會計核算，填制和審核會計憑證，登記明細帳和總帳，對款項和有價證券的'收付，財物的收發(fā)、增減和使用，資產(chǎn)基金增減和經(jīng)費收支進行核算。
5、負責公司稅金的計算、申報和解繳工作，協(xié)助有關部門開展財務審計和年檢。
6、做好按月完成費用、往來等財務基礎數(shù)據(jù)的匯總、分析、核對和分析工作，協(xié)助財務總監(jiān)建立健全經(jīng)濟核算制度。
7、及時組織稅務申報和稅費繳納等工作，組織編制定期和不定期管理報表；及時向其他部門負責人通報該部門的有關財務報告和分析報告。
8、準確及時完成公司、辦事處各項收入、往來、費用及其他相關財務科目核算工作，負責審查公司財務收支計劃、成本費用計劃、財務專題報告和會計核算報表。
9、做好庫存、物料歸類、發(fā)貨、送貨單、發(fā)票、對帳單、到帳通知單與催款等相關管理工作。
10、負責對供應商選擇、評估、考核和管理；與供應商保持密切聯(lián)系，做好采購計劃實施的過程控制及信息反饋，對供方資料、采購文件等檔案歸檔管理，條理清晰正確。
11、定期向總經(jīng)理匯報財務月度、季度和年度的工作計劃與工作總結，并做好公司各階段的預財務算方案。
12、完成財務總監(jiān)交辦的其他任務。
13、負責財務總監(jiān)發(fā)言稿、報告和財務總監(jiān)交擬的其他文件的起草。
14、對呈報給財務總監(jiān)的財會報表、資料、文件進行匯總、審核并提出建議。
15、收集財務總監(jiān)所需要的各方面信息，加以整理分析向財務總監(jiān)提供利用。
16、負責財務總監(jiān)存查的檔案資料的定期收集和管理。
17、遵守保密規(guī)定，對公司忠誠，維護公司利益。
18、完成財務總監(jiān)交辦的其他工作任務。
總監(jiān)助理崗位職責2
崗位職責:
1、搜索媒體媒介資源整合;
2、搜索類媒體的政策談判;
3、媒體返點管理及營運模式的`創(chuàng)新;
4、媒體關系維護。
任職要求:
1、本科及以上學歷,廣告,市場營銷相關專業(yè);
2、5年以上搜索營銷或媒介工作經(jīng)驗,4A公司或大型本土廣告公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、優(yōu)秀的溝通和協(xié)調能力與應變能力,思路清晰;
4、有搜索類媒體工作經(jīng)者驗優(yōu)先
總監(jiān)助理崗位職責3
1、組織制訂公司技術管理、新產(chǎn)品研發(fā)、產(chǎn)品技術改造、生產(chǎn)物流及質量改進計劃，經(jīng)批準后組織實施。
2、組織建立、完善公司質量管理體系并組織實施。
3、參與新產(chǎn)品、新技術、新工藝方案的可行性論證，負責組織開展公司重大技術開發(fā)和改造課題的攻關、應用。
4、參與重大工程項目招投標的技術工作、項目實施方案的可行性論證、預算案的制定與調整和技術監(jiān)督、管理工作。
5、參與公司對外的技術談判和技術交流。
6、參與公司銷售計劃的'制定。
7、審核各種技術圖紙、質量標準、工藝文件等技術文件。
8、組織公司較大產(chǎn)品質量問題及不合格品的審理。
9、指導公司技術檔案管理工作和保密工作，保證核心技術秘密的安全。
10、主持制訂、修訂技術系統(tǒng)的工作流程和有關規(guī)章制度、作業(yè)規(guī)范，經(jīng)批準后監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
11、組織制訂技術系統(tǒng)年度、季度工作目標和工作計劃，經(jīng)批準后組織實施。
12、按工作程序與相關系統(tǒng)和部門進行橫向聯(lián)系，并及時對管理部門間的爭議提出界定要求。
13、定期組織發(fā)起技術系統(tǒng)例會，召集公司技術、質量、生產(chǎn)、物流方面的工作會議，參加總經(jīng)理辦公例會以及其他重要會議。
14、制定直接下級的崗位說明書，定期收集下級的考核數(shù)據(jù)并對其工作做出評價，及時對下級工作中的爭議做出裁決。
15、組織制定技術系統(tǒng)年度培訓計劃并協(xié)助人力資源部門實施。
16、參與技術系統(tǒng)員工的招聘面試評價工作。
17、按程序受理下級上報的合理化建議，參與評審公司員工的合理化建議。
18、代表公司與政府有關部門或有關社會團體、機構聯(lián)絡。
19、完成上級交辦的臨時性工作。
總監(jiān)助理崗位職責4
1、協(xié)助安排領導的日常工作時間表和差旅行程；
2、按照領導需求，收集、整理各種會議所需資料、信息以及各類報表、PPT的制作；
3、收集需要部門負責人審批的`資料，以待批復；
4、協(xié)調及跟進部門內(nèi)部各功能團隊的相關工作；
5、協(xié)助領導與各商場總經(jīng)辦之間的溝通聯(lián)絡；
6、日常工作的安排及文檔管理；
7、處理電子郵件、信件及相關辦公室后勤工作；
8、及時高效完成領導臨時交辦的任務
總監(jiān)助理崗位職責5
1. 營運中心會務安排以及與總辦工作協(xié)調
2. 營運中心總監(jiān)工作時間編排和協(xié)調
3. 各門店基本運營數(shù)據(jù)報表匯總整理、運營分析
4. 各門店工作報告、文件、請示的呈報、歸檔
5. 營運中心文件起草，制度、文檔、表單管控
6. 營運中心活動方案跟進、數(shù)據(jù)整理、總結
7. 協(xié)助營運中心總監(jiān)及其他管理干部開展工作
總監(jiān)助理崗位職責6
崗位職責
1、全日制大學本科及以上學歷；
2、3年以上貿(mào)易相關領域管理工作經(jīng)驗；熟悉貿(mào)易運作流程，具備客服、市場、商務禮儀專業(yè)技巧及相關知識；
3、較強的親和力和表達能力，較好的氣質和談吐，思維敏捷，具有較高的.商務談判技巧；
總監(jiān)助理崗位職責7
1、服從領導工作安排，密切配合物業(yè)總監(jiān)開展各項管理工作，當好上司得力助手，對上級負責。
2、協(xié)助上司落實各項工作任務，監(jiān)督和跟進相關工作執(zhí)行情況，收集各方面動態(tài)管理信息，給上司提供準確、可靠的參考材料。
3、負責物業(yè)公司各種文件的編制、打印、復印、呈送、下發(fā)、立卷和歸檔，準確迅速做好各種辦文工作。
4、協(xié)助做好各種上傳下達工作，協(xié)助《資訊》物管版面的集稿、撰稿、審稿等宣傳配合。
5、協(xié)調各管理處做好服務質量體系的建立，包括業(yè)主投訴宗數(shù)與處理率、維修單數(shù)與及時率、設備設施完好率、環(huán)境衛(wèi)生達標率、費用收繳率等統(tǒng)計匯總。
6、負責各物業(yè)樓盤業(yè)主房屋檔案資料的收集、整理與存放，使之井然有序。
7、負責對物業(yè)管理軟件信息庫資料的建立、維護與跟蹤改善，使之成為系統(tǒng)化。
8、負責對營銷部轉發(fā)和回收各樓盤業(yè)主簽署的《前期物業(yè)管理服務協(xié)議》文本。
9、負責對各種會議紀要、各小區(qū)每月度物業(yè)綜合大檢查的記錄、整理、下發(fā)和整改的跟進。
10、每月28日提示和收集各管理處經(jīng)理及主任人員下月度的.工作計劃；每月5日前收集各管理處經(jīng)理及主任上月度工作總結；將相關的計劃和總結交物業(yè)總監(jiān)審核后，及時抄報相關上級部門。
11、每日配合各部門工作聯(lián)絡單、采購單及各種日常文件的傳遞。
12、與行政人事部溝通協(xié)調，配合物業(yè)總監(jiān)及各管理處公干填寫用車單工作手續(xù)。
13、配合公司做好企業(yè)文化宣傳和活動舉辦等工作，對日常張貼在各樓宇信息欄的文件，事前須做好審核和蓋印“有效日期”字章后，方可執(zhí)行。
14、注意禮節(jié)禮貌，對來訪賓客做好傳達、記錄、引帶、介紹、沏茶等接待工作。
15、團結同事，誠懇待人，促進各部門之間的友好合作，協(xié)調內(nèi)部做好各方面工作，完成上級下達工作任務。
總監(jiān)助理崗位職責8
崗位職責：
1、協(xié)助總監(jiān)管理好公司人員及業(yè)績。
2、督促業(yè)務主任完成任務達成目標。
3、統(tǒng)計報表以簡單明了的方式展現(xiàn)給總監(jiān)。
4、負責總監(jiān)的客戶的'接待以及做單。
5、接待安排拜訪總監(jiān)的一切人員。
6、協(xié)助總監(jiān)完成會議的安排及總結。
任職資格：
1、大專以上學歷
2、一年以上的工作經(jīng)歷
3、形象氣質佳無不良嗜好
4、反應靈敏做事認真細心。
總監(jiān)助理崗位職責9
崗位職責：
1、協(xié)助總監(jiān)做好對公司各部門管理，確保其處于高效運作狀態(tài)；
2、負責對企管部、內(nèi)控部、人力資源部的管理，做好企業(yè)管理的監(jiān)控；
3、確保iso9001文件、企管文件的執(zhí)行；
4、根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略；
5、完成公司人力資源的日常崗位職責職位要求工作；
6、設計并完善公司人力資源結構；
7、完成總監(jiān)交待的其他事務；
8、有投資、金融行業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先。
任職資格：
1、大專以上學歷，人力資源，工商管理，法津等相關專業(yè)；
2、2年以上相關工作經(jīng)歷；有投資，金融行業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、工作細致認真，有較強的`理解、領悟能力，良好的溝通協(xié)調能力及團隊合作精神。
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
總監(jiān)助理崗位職責10
1、在銷售總監(jiān)的領導下，負責銷售管理中各種具體規(guī)章制度的制定;
2、負責協(xié)調和組織下設各部門，負責協(xié)助銷售代表的工作開展，開展銷售日常業(yè)務，并隨時監(jiān)督指導;
3、負責處理銷售業(yè)務中的重大突發(fā)事件，確保業(yè)務正常開展;
4、負責集團公司銷售網(wǎng)絡體系的維護和培養(yǎng);
5、制定市場拓展計劃并組織實施；
6、參與策劃并制定市場營銷計劃，擬訂銷售方針和策略，提供市場競爭信息;
7、銷售總監(jiān)助理工作崗位職責包括要協(xié)助銷售總監(jiān)負責銷售內(nèi)部的管理以及建設
8、積極了解并獲得客戶的各種信息，積極利用有效渠道對相關信息進行反饋并提出建議。
9、合理控制本部門的費用開支，以達到低投入高產(chǎn)出的'效果。
10、參與策劃并制定市場營銷計劃，擬訂銷售方針和策略，提供市場競爭信息;
11、經(jīng)常開展對內(nèi)對外的公關活動，督導公關營銷員完成具體的銷售指標，明確酒店在不同時期的銷售重點;
12、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及行業(yè)市場信息，參與制訂并及時調整部門年度市場發(fā)展戰(zhàn)略。
13、積極有效督促客戶預付款到賬后進行裝卸流程，以最經(jīng)濟的方式運作并保持高效率。
職位描述:
1、銷售信息傳達、跟蹤工作各類銷售報表制作、收集、匯總分析工作
2、各類文件、銷售報告的傳遞、送達工作
3、各類費用報銷審核、歸集、上報工作所負責區(qū)域人員的考勤管理工作
4、與各部門聯(lián)系、協(xié)調、溝通工作，完成領導交辦的其他任務。
5、銷售總監(jiān)日常業(yè)務的協(xié)助；分銷商、經(jīng)銷商的管理工作。
6、公司銷售業(yè)務的協(xié)助，如報價、跟單或合同起草、發(fā)貨協(xié)助、應收賬款催要等等；
7、銷售合同的管理與存檔；銷售部相關文件的起草、整理、存檔；
8、投標事宜的協(xié)調處理，標書文件的制作等；
9、協(xié)助進行銷售人員的管理，銷售報告提交，銷售部的數(shù)據(jù)整理、分析與統(tǒng)計。
崗位職責：
1、協(xié)助銷售總監(jiān)處理工程項目、合同能源項目等工作；
2、協(xié)助總監(jiān)管理各辦事處，做好上傳下達，協(xié)調好各辦事處工作分配與安排，協(xié)助各辦事處解決難點；
3、協(xié)助銷售總監(jiān)進行總部各項制度與政策在辦事處的落地實施和員工隊伍建設；
4、收集市場信息與行業(yè)信息，開拓新市場；
5、作為辦事處主任、項目總監(jiān)和銷售副總監(jiān)的后備人才。
6、各區(qū)銷售業(yè)績數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、分析與管理；
7、協(xié)助市場部新項目制定推廣方案；
8、培訓市場調查與新市場機會的發(fā)現(xiàn)；
9、營銷方案的提報，協(xié)助銷售總監(jiān)負責銷售部內(nèi)部的訂單管理及建設；
10、負責部門的費用核銷，以及銷售總監(jiān)交待的其他事務。
11、銷售部門的數(shù)據(jù)錄入、整理、統(tǒng)計、分析、各類報表輸出；
12、部門內(nèi)各小組會議的記錄、跟進、總結并發(fā)現(xiàn)問題；
13、協(xié)助部門總監(jiān)進行其他部門管理類的工作。
總監(jiān)助理崗位職責11
1、協(xié)助營運總監(jiān)處理營運中心日常營運管理工作;
2、營運總監(jiān)到門店的'上傳下達工作;
3、門店信息的收集與統(tǒng)計工作;
4、門店各項會議的通知及會議紀要工作;
5、完成上級交給的其它事務性工作;
6、制定各類規(guī)范性文件，處理各類文檔;
7、傳達各項文件及通知并監(jiān)督終端實施工作落實情況;
總監(jiān)助理崗位職責12
1、協(xié)助總監(jiān)處理營銷支持類工作，協(xié)助完成營銷目標。
2、協(xié)助總監(jiān)對營銷人員每日工作日報的收集、匯總、跟進、反饋。
3、收集、整理、發(fā)現(xiàn)客戶需求，提交市場營銷活動策劃初案。
4、定期提交所需的數(shù)據(jù)報表。
5、完成領導交代的'其他任務。
總監(jiān)助理崗位職責13
1、在銷售總監(jiān)（銷售總監(jiān)）的領導下，負責銷售管理中各種具體規(guī)章制度和促銷手段的制定，并報營銷總監(jiān)批準監(jiān)督執(zhí)行；
2、負責協(xié)調和組織各業(yè)務部門開展銷售日常業(yè)務，并隨時監(jiān)督指導；
3、在營銷總監(jiān)指導下制定合理、可行的市場拓展規(guī)劃，并組織協(xié)調執(zhí)行實施，解決市場開拓中存在的問題；
4、負責制定公司年度銷售計劃并組織實施；
5、負責客戶的管理和售后服務的保障；
6、提出銷售代表（銷售代表）培訓計劃書及負責實施；
7、負責重要客戶的.接待與談判；
8、負責處理銷售業(yè)務中的重大突發(fā)事件，確保業(yè)務正常開展。
總監(jiān)助理崗位職責14
運營總監(jiān)助理瑞爾圣彬北京瑞爾圣彬醫(yī)療科技有限公司，瑞爾圣彬，瑞爾齒科，瑞爾圣彬職責描述：
協(xié)助運營總監(jiān)進行院內(nèi)的運營管理
任職要求：
1、有2年以上醫(yī)療行業(yè)運營、市場方面工作經(jīng)驗；
2、有口腔行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
總監(jiān)助理崗位職責15
1、執(zhí)行工程總監(jiān)下達的工作指令，向工程總監(jiān)負責并報告工作。
2、協(xié)助部門進行項目開發(fā)的前期準備工作（策劃資料的收集、調查、組合及整理等）及投資決策的編制工作（方案的目標、比較、實施及投資估算的指標、編制等）。
3、協(xié)助部門進行項目方案初步設計、擴大初步設計及施工圖審查，負責與規(guī)劃、勘測、設計等單位之間的'資料的傳達、送件和領取等。
4、管理施工現(xiàn)場的各種文件、資料、設計圖紙等，建立項目施工圖紙和設計變更的工程檔案；負責與施工方、監(jiān)理方及公司相關部門的資料收發(fā)、借閱，并辦理簽收手續(xù)。
5、及時處理工程往來的報告、函件，并按工程項目與類別進行整理歸檔、列清目錄，經(jīng)上級主管領導閱批后歸檔。
6、收集、建立與工程建設有關的標準、文件、建筑材料與設備等資料，做好各類檔案的接收、分類、整理、建檔等工作，便于保管和利用。
7、按建設主管部門和城建檔案館的有關規(guī)定，收集、檢查、核對建設工程竣工資料；會同公司其他部門將項目立項依據(jù)文件、現(xiàn)場聲像等檔案資料進行匯總整理。
8、負責對每日收到的管理文件、技術文件進行分類、登錄、歸檔。設計變更（包括圖紙會審紀要）原件存檔。做好信息收集、匯編工作，確保管理目標的全面實現(xiàn)。
9、執(zhí)行部門日常文案事務管理工作（本部門人員出勤管理、工程款項請款支付等作業(yè)流程）。
10、參加有關工程會議并做好記錄工作。
11、對部門電子文檔進行重點備案，避免出現(xiàn)因計算機問題造成重要文檔丟失。
12、工作中嚴格遵守公司保密制度。
13、按時完成領導交辦的其它工作。
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