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在現(xiàn)在社會，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編精心整理的銷售崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
銷售崗位職責(zé)1
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提供銷售分析報告，為領(lǐng)導(dǎo)了解銷售情況、做決策提供支持。
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1、編寫月度、季度、年度銷售分析報告，為決策提供依據(jù)。
2、協(xié)助市場調(diào)研人員進行數(shù)據(jù)整理與分析。
3、編寫每周銷售簡報，支持產(chǎn)品管理工作。
4、建立完善公司銷售數(shù)據(jù)庫，并與市場數(shù)據(jù)信息有機統(tǒng)一。
5、制定并優(yōu)化部門工作流程及相關(guān)表單。
銷售崗位職責(zé)2
1、為客戶提供一站式的綜合金融服務(wù)（壽險、車險、產(chǎn)險、團險、銀行貸款、信用卡等）；
2、掌握國壽金領(lǐng)行銷系統(tǒng)和MIT展業(yè)模式，入圍個人客戶經(jīng)理資格并持續(xù)晉級；
3、培養(yǎng)新人，組建自己的銷售團隊，并持續(xù)晉級。
銷售崗位職責(zé)3
一、職責(zé)描述
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1、客戶接待：在儲客期負(fù)責(zé)客戶接待、看樓，填寫相關(guān)表格，建立潛在客戶檔案，并進行跟蹤服務(wù)，為樓盤銷售發(fā)掘潛在客戶；
2、產(chǎn)品銷售：根據(jù)銷售策略、銷售計劃，按照銷售業(yè)務(wù)流程，負(fù)責(zé)與客戶談判、維護等工作，及時反饋客戶情況及銷售中的各種問題；根據(jù)銷售合同，開據(jù)收款通知書，負(fù)責(zé)房款總價及契稅等相關(guān)費用的計算；協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù)、首期繳款及催繳后期房款及相關(guān)單據(jù)反饋工作；
3、銷售管理：填寫工作日志、銷售日報及與財會部核對有關(guān)銷售收款情況；
4、業(yè)務(wù)支持：參與指定項目的市場調(diào)查，接受公司組織的相關(guān)銷售培訓(xùn)；
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1、溝通協(xié)調(diào)：做好與客戶、綜合辦、工程部等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作；定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報工作；
2、其他事項：完成上級交給的其他臨時性工作任務(wù)；
（三）主要責(zé)任
1、保證客戶接待積極、熱情、到位；
2、保證按計劃完成銷售任務(wù)；
3、保證本崗位提供的各項資料及時、完整、符實、準(zhǔn)確；
4、保證本崗位各項工作按制度正常、高效運作，無重大違規(guī)行為；
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1、要求上級明確工作要求和提供相應(yīng)工作條件的權(quán)力；
2、依據(jù)公司相關(guān)制度，要求各部門對本崗位工作予以合理配合的權(quán)力；
3、根據(jù)公司制度有關(guān)規(guī)定，接受培訓(xùn)，享受薪酬和各項福利政策的權(quán)力；
4、在部門職能與權(quán)力范圍內(nèi)，按制度自主開展本職工作的`權(quán)力；
5、按公司制度享有的其他權(quán)力；
二、任職資格
資歷：市場營銷等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，一年以上的房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗；
能力：較強的溝通協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力；
品質(zhì)：工作積極主動，吃苦耐勞，有團隊精神，責(zé)任心強；具良好的職業(yè)形象；
知識結(jié)構(gòu)：熟悉房地產(chǎn)廣告策劃政策、法規(guī)，具備一定的市場、策劃相關(guān)知識；
關(guān)鍵指標(biāo)：銷售達(dá)成率、重大失誤或違規(guī)次數(shù)
銷售崗位職責(zé)4
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定LNG的銷售戰(zhàn)略、方案以及預(yù)測；
2、帶領(lǐng)團隊完成公司設(shè)定的月度、年度銷售目標(biāo)；
3、銷售團隊的日常管理；
3、維護并拓展相關(guān)銷售渠道；
4、維護并開發(fā)LNG需求市場及關(guān)鍵客戶；
5、協(xié)調(diào)LNG發(fā)貨物流管理；
6、定期對加氣設(shè)備做市場反饋、市場分析、風(fēng)險預(yù)測等；
7、負(fù)責(zé)市場的信息收集和業(yè)務(wù)調(diào)研，建立和完善公司銷售信息管理系統(tǒng)；
8、執(zhí)行公司業(yè)務(wù)的相關(guān)市場推廣和客戶服務(wù)計劃；
任職資格：
1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷，有能源、天然氣相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、具有五年以上LNG銷售或市場開發(fā)工作經(jīng)驗，能適應(yīng)出差（主要工作地點為北京、包頭）；
3、對LNG行業(yè)熟悉，孰知設(shè)備構(gòu)造、原理、應(yīng)用范圍；
4、具有良好的行業(yè)人脈關(guān)系，熟悉相關(guān)需求客戶；
5、善于溝通交流，具有一定的客戶資源或渠道開拓能力；
6、有團隊合作意識、良好的'邏輯邏輯思維能力、能承受較大的工作壓力。
銷售崗位職責(zé)5
1、負(fù)責(zé)尋找并維護目標(biāo)客戶;
2、負(fù)責(zé)客戶的定期拜訪,產(chǎn)品的`銷售及推廣;
3、負(fù)責(zé)與客戶接洽,提供樣品并售前跟蹤,最終達(dá)成產(chǎn)品銷售工作;
4、根據(jù)市場營銷計劃,完成個人銷售指標(biāo);
5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場信息的收集及競品動態(tài)的分析;
6、完成與銷售有關(guān)的其他工作。
銷售崗位職責(zé)6
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)課程、會議、數(shù)據(jù)銷售推廣；
2、市場調(diào)查，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶培訓(xùn)需求，建立并維護良好的`客戶關(guān)系；
3、活動執(zhí)行，活動過程中接待參會企業(yè)嘉賓，完成簽到、會中服務(wù)、主持、嘉賓咨詢等接待性工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，醫(yī)藥、醫(yī)療器械、市場營銷專業(yè)優(yōu)先；
2、有一年以上同職位工作經(jīng)歷優(yōu)先，能做會議銷售主持人；
3、較強溝通能力和客戶開發(fā)能力，具備良好的人際關(guān)系溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力；
4、正直誠信，敬業(yè)、團結(jié)、協(xié)作，有激情。
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銷售崗位職責(zé)7
1、聽從銷售經(jīng)理（番禺銷售經(jīng)理）工作分配，認(rèn)真執(zhí)行《獸藥管理條例》、《獸藥經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》等及有關(guān)法規(guī)，依法經(jīng)營，安全合理銷售獸藥；
2、負(fù)責(zé)對陳列的藥品按其藥理性質(zhì)分類擺放，做到清潔整齊；對效期不足3個月的品種，必須將藥品的名稱、數(shù)量、有效期等逐一登記并及時上報質(zhì)量負(fù)責(zé)人；
3、正確銷售獸藥，對客戶正確介紹藥品的性能、用途、用法、用量、禁忌和注意事項，根據(jù)顧客所購獸藥的名稱、規(guī)格、數(shù)量、價格核對無誤后，將獸藥交與顧客；
4、認(rèn)真執(zhí)行處方藥分類管理規(guī)定，按規(guī)定程序和要求做好處方藥的配方、審方、發(fā)藥工作；
5、收集獸藥產(chǎn)品市場信息。對缺貨獸藥要認(rèn)真登記，及時報告，貨到后及時通知客戶購買；
6、收集用戶、經(jīng)銷商的獸藥不良反應(yīng)信息，毒副作用信息，( 規(guī)章制度 ，處處起到表率作用。
3、制訂銷售計劃。
4、確定銷售政策。
5、設(shè)計銷售模式。
6、銷售人員的.招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。
7、銷售業(yè)績的考察評估。
8、銷售渠道與客戶管理。
9、 財務(wù)管理 、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。
10、銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。
銷售崗位職責(zé)8
1、即時按公司要求對銷售信息、數(shù)據(jù)的進行統(tǒng)計分析；
2、每日定期編制并提報數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析報表；
3、根據(jù)數(shù)據(jù)匯總分析情況編制環(huán)比分析圖；
4、負(fù)責(zé)銷售信息錄入及數(shù)據(jù)更新統(tǒng)計的有效性；
5、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)異常情況的分析并及時提報公司。
6、根據(jù)銷售合同及客戶訂貨情況，督促客戶款到發(fā)貨，每日做好發(fā)貨、調(diào)貨、補貨等事宜，及時催收貨款并按時按量發(fā)出貨品。
7、于財務(wù)部、物流部門緊密聯(lián)系，關(guān)注客戶訂單執(zhí)行情況。
8、每天關(guān)注客戶銷售，每日應(yīng)回收店面營業(yè)情況報表；訂貨客戶和鋪貨客戶的熱銷貨品，必須做到提醒客戶追加補貨。
9、每天關(guān)注公司的'滯銷品，每周將滯銷品主動推銷給客戶，每周必須做到有此類貨品發(fā)出，并做好銷售記錄。
10、按公司要求與客戶對帳并確認(rèn)，并確保做好客戶應(yīng)收賬款的回收。
11、做好客戶返修品的管理及跟進事宜。
銷售崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
1、銷售人員職位，負(fù)責(zé)國內(nèi)市場客戶的開拓與維護工作；
2、分析和開發(fā)市場并做好售后服務(wù)；
3、能適應(yīng)外地出差，并負(fù)責(zé)展會相關(guān)工作；
4、訪問和激勵特許經(jīng)銷商進一步拓展市場。
任職資格：
1、年齡22~35歲，生物工程、市場營銷類�？埔陨蠈W(xué)歷；
2、有1年以上儀器行業(yè)銷售經(jīng)驗，熟悉實驗室儀器、分子生物學(xué)儀器等相關(guān)背景者優(yōu)先；
3、有良好的商務(wù)談判能力，應(yīng)對快捷敏銳，具有一定的'親和力；
4、出色的市場分析洞察能力、具備全面深刻營銷知識和技能；
5、具備一定的管理領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。
銷售崗位職責(zé)10
崗位職責(zé)：
1） 負(fù)責(zé)根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃，組織制定飲料事業(yè)部營銷策略并完成大營銷中心下達(dá)的財務(wù)指標(biāo)；
2） 負(fù)責(zé)根據(jù)策略規(guī)劃完成飲料事業(yè)部，渠道布建、市場客戶開發(fā)等工作；
3） 負(fù)責(zé)參與市場規(guī)劃、產(chǎn)品管理等工作；
4） 負(fù)責(zé)完成新團隊組建、管理、培訓(xùn)等工作。
工作關(guān)系：
1） 匯報對象：大營銷中心副總裁
2） 直接下屬：飲料事業(yè)部團隊成員
3） 年齡30—45歲左右，�？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
4） 五年以上飲料操盤經(jīng)驗（尤其是功能性飲料）且多年團隊管理經(jīng)驗；
5） 良好的.渠道布建能力，空白市場開發(fā)能力，團隊建設(shè)能力，經(jīng)銷商管控能力；
6） 較強的市場分析、營銷推廣能力及銷售成本管控能力；
7） 有初創(chuàng)型企業(yè)成功案例優(yōu)先考慮。
銷售崗位職責(zé)11
工作時間：早上8：30—晚上5：30
任職資格：
1、工作積極主動，耐心細(xì)致，責(zé)任心強，富于團隊協(xié)作精神，具備綜合、系統(tǒng)分析駕馭能力，善于溝通；
2、具有較強的組織協(xié)調(diào)力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力；
崗位職責(zé)：
1、與客戶進行有效溝通了解客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績，聯(lián)系客戶，及時跟進。
2、負(fù)責(zé)客戶接待，為客戶提供裝修咨詢服務(wù)；
3、配合設(shè)計師進行商務(wù)談判，促成交易進行；
4、負(fù)責(zé)公司資源開發(fā)與維護，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系；
銷售崗位職責(zé)12
1、負(fù)責(zé)外埠渠道的開發(fā)拓展
2、全國母嬰店的招商、開發(fā)、銷售
3、性格熱情、陽光、開朗,喜歡拜訪、喜歡客戶拜訪,具有相關(guān)的性格特點
4、有很強的業(yè)務(wù)落地能力,能迅速進行業(yè)務(wù)的對接與落地,以及后續(xù)持續(xù)的銷售與業(yè)務(wù)服務(wù)
5、外表形象氣質(zhì)俱佳
任職要求:
1、勝任短期出差
2、有很強的銷售業(yè)務(wù)能力
以下七種應(yīng)聘者勿擾:
1、有小農(nóng)意思、小市民意識、對個人利益斤斤計較的應(yīng)聘者勿擾
2、對企業(yè)的業(yè)務(wù)不關(guān)心、認(rèn)為企業(yè)業(yè)務(wù)與自己沒有關(guān)系、甘于做旁觀者的應(yīng)聘者勿擾
3、認(rèn)為工作就是坐8小時拿工資、不關(guān)心公司業(yè)務(wù)、不關(guān)心公司成長,具有坐辦公室心理的應(yīng)聘者勿擾。
4、那些認(rèn)為業(yè)余時間完全是個人空間、不愿意配合公司臨時任務(wù)的`應(yīng)聘者勿擾。
5、里肯大部分時間是雙休,但隔周的周六有學(xué)習(xí)日,那些特別在乎雙休、對8小時界限錙銖必較的應(yīng)聘者勿擾
6、缺乏主動性、推一推動一動、工作靠安排、被動工作的應(yīng)聘者勿擾
7、缺乏積極態(tài)度、擺不正自己位置的應(yīng)聘者勿擾
銷售崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)：
1、電話邀約目標(biāo)客戶免費試用產(chǎn)品資訊，調(diào)查客戶需求；
2、解決客戶的各種疑問并達(dá)成合作意向；
3、維護已開發(fā)客戶關(guān)系，做好售后服務(wù)，提高客戶滿意度。
任職要求：
1、有電銷或保險行業(yè)推廣工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)習(xí)能力強，具有較強的溝通、表達(dá)和應(yīng)變能力；
3、對互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有一定認(rèn)識，熟悉計算機操作；
4、良好的.自我激勵能力，能夠承受工作壓力，樂于從事挑戰(zhàn)性的工作；
5、注重細(xì)節(jié)，結(jié)果導(dǎo)向，有良好的客戶服務(wù)意識。
銷售崗位職責(zé)14
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司體檢中心對外業(yè)務(wù)拓展及銷售推廣。
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略方針,制定銷售方案,完成銷售任務(wù)。
3、了解和發(fā)掘潛在需求客戶,維護客情關(guān)系。
4、負(fù)責(zé)收集有關(guān)行業(yè)的.信息,掌握市場動態(tài)。
5、具有獨立分析市場和解決問題的能力。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)藥、醫(yī)學(xué)、營銷類相關(guān)專業(yè)。
2、有2年以上醫(yī)務(wù)推廣或醫(yī)院市場部工作經(jīng)驗。
3、有醫(yī)療器材、體驗中心、醫(yī)療領(lǐng)域銷售及招商資源經(jīng)驗優(yōu)先。
4、有較強的獨立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團隊合作能力。
銷售崗位職責(zé)15
職責(zé)描述：
1、熟悉旅游產(chǎn)品，了解客戶需求，解答客戶對旅游產(chǎn)品的咨詢，將旅游線路的.詳細(xì)信息及特色傳達(dá)給客戶，促成銷售；
2、對提交的訂單及時進行處理和跟進；
3、維系微信客戶，發(fā)布更新旅游資訊，挖掘潛在客戶；
4、不定期跟團帶隊；
5、完成業(yè)務(wù)相關(guān)事宜，積極開發(fā)新的銷售渠道 ；
6、完成上級安排日常行政工作和其它任務(wù)。
專業(yè)要求：
1、大專以上學(xué)歷、有旅游和銷售從業(yè)經(jīng)驗者、旅游管理及酒店管理專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先；
3、相貌端正，普通話流利、年齡在20歲至30歲之間，男女不限 ；
4、具有良好的服務(wù)意識，有耐心，責(zé)任心、性格樂觀大方，不怕吃苦，能夠承擔(dān)一定的工作壓力；
5、熟悉使用電腦和通訊軟件，熟練操作辦公軟件，有較強的學(xué)習(xí)能力；
6、較強的溝通能力，對工作和生活充滿熱情，熱愛旅游行業(yè)、并有志在此行業(yè)長期深入發(fā)展者優(yōu)先。
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