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總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，因此，讓我們寫一份總結吧�？偨Y怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢？下面是小編幫大家整理的會議工作總結，歡迎大家分享。
會議工作總結1
近一周來，隨著氣溫的回升。萬物復蘇，大地春暖花開。我們紅蜻蜓專賣店的銷售工作也隨著溫度的轉暖，開始了緊張而有序的辛勤與忙碌。
古語有云：磨刀不誤砍柴工。就是放到今天的社會工作中，也深刻的指引和提示著我們。要在進取工作的基礎上，先找準思想方向，即要有著明確的意識感觀和積極的工作態(tài)度，方能付諸于努力工作的實踐中。使之事半功倍，取得不錯業(yè)績。
回顧這一周來，自身的工作情況，捫心自問，坦言總結。在諸多方面還存在有不足。因此，更要及時加強自身的工作思想，端正意識，提升專賣銷售工作的方法技能與業(yè)務水平。
首先，在不足點方面，從自身原因總結。我認為自身還一定程度的存在有欠缺強力說服顧客，打動其購買心理的技巧。
作為我們紅蜻蜓專賣店的一名銷售人員，我們的首要目標就是架起一坐連接我們的商品與顧客的橋梁。為公司創(chuàng)造商業(yè)效績。在這個方向的指導下，怎樣用銷售的技巧與語言來打動顧客的心，激發(fā)起購買欲望，就顯得尤為重要。因此，在以后的銷售工作中，我必須努力提升加強說服顧客，打動其購買心理的技巧。同時做到理論與實踐相結合，不斷為下一階段工作積累寶貴經(jīng)驗。
其次，注意自身銷售工作中的細節(jié)，謹記銷售理論中顧客就是上帝這一至理名言。用自身真誠的微笑，清晰的語言，細致的推介，體貼的'服務去征服和打動消費者的心。讓所有來到我們紅蜻蜓專賣店的顧客都乘興而來，滿意而去。樹立起我們紅蜻蜓專賣店工作人員的優(yōu)質(zhì)精神風貌，更樹立起我們紅蜻蜓的優(yōu)質(zhì)服務品牌。
再次，要深化自身的工作業(yè)務。了解每一款鞋的貨號，大小，顏色，價位。做到爛熟于心。學會面對不同的顧客，采用不同的推介技巧。爭取讓每一位顧客都能買到自身稱心如意的商品，更爭取增多銷售數(shù)量，提升銷售業(yè)績。最后，端正好自身心態(tài)。其心態(tài)的調(diào)整使我更加明白，不論做任何事，務必竭盡全力。這種精神的有無，可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗，而我們的專賣銷售工作中更是如此。如果一個人領悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣，那他就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動，努力的精神來工作，那無論在怎樣的銷售崗位上都能豐富自身人生的經(jīng)歷。
總之，通過理論上對自身這一周的工作總結，還發(fā)目前很多的不足之處。同時也為自身積累下了日后銷售工作的經(jīng)驗。梳理了思路，明確了方向。在未來的工作中，我將更以公司的專賣經(jīng)營理念為坐標，將自身的工作能力和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自身精力充沛，辛勤肯干的優(yōu)勢，努力接受業(yè)務培訓，學習業(yè)務知識和提升銷售意識。扎實進取，努力工作，為公司的發(fā)展盡自身綿薄之力！
會議工作總結2
會議總結：
剛才會上我們慧欣公司兩位副總及部份供應商代表對品質(zhì)和采購等工作要求進行了充分的交流，內(nèi)容非常豐富，對我司改進供應商管理工作很有積極作用。從20xx年供應商工作反映出的問題具體表現(xiàn)在：
1、外協(xié)一次交檢合格率低，慧欣公司質(zhì)量體系沒有全面徹底與外協(xié)管理質(zhì)量體系對接，對外協(xié)質(zhì)量提升、管理存在職責不清的局面；
2、外協(xié)產(chǎn)品交付及時率低：部份外協(xié)大量的積壓和部份外協(xié)配件緊缺使總裝生產(chǎn)停線無法有效解決，離既定目標相差甚遠；
3、采購方與供應方相互的工作不是透明的，采購方很難參與供應商的生產(chǎn)組織過程和有關質(zhì)量控制活動，只能通過相關的標準，進行檢查驗收。而供應商為了在采購招標中獲取優(yōu)勢，會通過各種手段，簡單程序，降低成本，結果就是產(chǎn)品質(zhì)量大大下降而影響采購的利益，這也是供應商與采購部門之間不能建立長期合作關系的一個主要原因。
4、慧欣公司對外協(xié)產(chǎn)能調(diào)查、評估沒有有效深化展開，同時以生產(chǎn)訂單為基礎的采購信息流無法有效貫徹到金工、轉子和總裝各環(huán)節(jié)，再加上外協(xié)體系目前的執(zhí)行率相對低下，導致生產(chǎn)旺季外協(xié)產(chǎn)能不足局面頻頻發(fā)生；
5、供應商考核制度不夠健全，還有很多反面沒有落實到位，如生產(chǎn)停線數(shù)據(jù)統(tǒng)計不夠全面、樣品開發(fā)鼓勵不夠等。
當然發(fā)展過程中總會出現(xiàn)波瀾，不可能一帆風順，這是市場經(jīng)濟規(guī)律決定的，有句話說得好：大發(fā)展就會有大困難，小發(fā)展要面臨小困難，只有不發(fā)展才不會有困難，如何迎難而上，積極應對，大家剛剛提出了很多現(xiàn)實的問題，比如人工成本上漲、原材料價格上漲等等，我談談個人的看法。首先我認為，人工成本上漲對于我們機電制造企業(yè)來說是利大于弊的，這是由機電產(chǎn)業(yè)的發(fā)展特點決定的，為什么這么說呢？機電產(chǎn)業(yè)是勞動密集型產(chǎn)業(yè)，隨著人工成本的上漲，機電企業(yè)必將從對人的.依賴中擺脫出來，更加注重引進高效的自動化裝備，設備的更新?lián)Q代也將隨之而來，這對我們來說是一個很大的發(fā)展機遇。另一方面，我們的管理還有很大的改進空間，改進是永遠無止境的，改進的方法就是走進現(xiàn)場，并密切結合產(chǎn)品和生產(chǎn)工藝作不斷改善。在人工成本上漲的不可抗拒因素下，只有通過加強內(nèi)部管理，減少損失，減少浪費，降低成本，提高效率，靠管理創(chuàng)造效益。
付款周期與付款方式也是大家比較關心的話題，實際上，慧欣公司一直把付款作為一種競爭力，改善并提升目前的付款情況就是增強自身競爭力的表現(xiàn)。6月份的付款方式也充分表明慧欣公司與廣大供應商朋友們長期合作實現(xiàn)共贏的決心。今后，我公司將根據(jù)各供應商供貨質(zhì)量、交貨期、完成計劃比例、對質(zhì)量問題的處理速度、新品開發(fā)配合等因素綜合排序，提前安排付款計劃，以利于各供應商提前作好資金運作的安排。
對于未來發(fā)展慧欣充滿信心，也希望將這種信心傳遞給每一位供應商朋友們。按正常狀態(tài)，預計今年7月，摩托車市場會有上升的可能，整個行業(yè)，量的增長不會太大，但慧欣整體的量還會增長，接下來慧欣將在進一步擴張的同時，加快產(chǎn)品結構調(diào)整。新一輪的突破需要供應商朋友的鼎立支持和幫助，讓我們攜手奮進再創(chuàng)輝煌！在20xx年，我們還要從以下幾點提升公司的競爭力：
1、質(zhì)量是關鍵，唯有將品質(zhì)唯有將品質(zhì)抓上去了，才能降低質(zhì)量成本，也才能與有實力參與市場競爭。我希望我們再加一把勁，再努一點力，一定把質(zhì)量抓上去。需要加強檢驗，提供檢測數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，查找共性問題并針對性予以解決，真實反映質(zhì)量改進和提高。比如：每個月對來料進行合格率統(tǒng)計，對不達標的項目通知供應商進行分析改善，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低質(zhì)量成本。
2、作為機電制造企業(yè)，成本永遠是制造業(yè)的主題，你沒有成本的優(yōu)勢，你將被淘汰出局。20xx年，為了讓有限的現(xiàn)金發(fā)揮出最大的資本效率，就必須努力盤活我們的資產(chǎn)，縮短生產(chǎn)周期，降低庫存。希望我們的供應商朋友能夠配合好慧欣的生產(chǎn)部門，做好成本與效率這篇文章。通過挖掘潛力，進行專業(yè)化整合，合力提高競爭力。專業(yè)化整合的目的，是使各類資源在產(chǎn)業(yè)鏈上達到最佳配置，打造專業(yè)化競爭優(yōu)勢，增強自動化程度，提高運營效率，希望各供應商企業(yè)在專業(yè)化整合過程中，保證硬件設備（含檢測設備）的合理投入。
3、務必重視對所有在職的技術、品質(zhì)和生產(chǎn)等部門的管理人員和骨干性員工，完成提升業(yè)務技能培訓1-2次，并在通過考核后上崗。嚴格確保新進廠員工的素質(zhì)和質(zhì)量，所有新進廠員工都必須經(jīng)過入職前培訓。這對提高產(chǎn)品質(zhì)量、優(yōu)化生產(chǎn)工藝，降低質(zhì)量成本，提高生產(chǎn)效率都是非常有效的。
4、狠抓內(nèi)部信息管理，加強相互溝通，確保生產(chǎn)計劃均衡組織的前提條件是原料及配件供貨時間準確，送貨時間安排合理，保證供應配件不斷檔。
5、以積極的姿態(tài)參與市場競爭，根據(jù)市場要素對部分供應商產(chǎn)品價格進行適當調(diào)整，抓住行業(yè)洗牌的時機主動搶占市場。
創(chuàng)新、發(fā)展、共贏是當今社會的主旋律，行業(yè)正處在一個大變革、大發(fā)展、大洗牌的非常時期，我們要抓住機遇、聚精會神、全力以赴、勇于競爭、積極探索、接受挑戰(zhàn)，爭做行業(yè)的強者。萬丈高樓平地起，宏偉藍圖都是靠一個個小目標的實現(xiàn)描繪而成。展望未來，我們對企業(yè)轉型升級滿懷憧憬、激情澎湃，更好的產(chǎn)品等著我們?nèi)ラ_發(fā)，更大的市場等著我們?nèi)フ鞣�，更壯觀的事業(yè)等著我們?nèi)]灑智慧和才能。各位來賓、各位領導，慧欣的發(fā)展有多大，就會開放多廣的合作平臺，浙江慧欣愿與全體供應商同舟共濟，榮辱與共，精誠團結，互惠共贏，攜手共進，共創(chuàng)輝煌！會后，請各位供應商朋友與我司池巖剛副總簽訂供貨協(xié)議，與萬俊副總簽訂質(zhì)量保證協(xié)議。感謝各位的光臨和支持，我們慧欣供應商座談會圓滿結束，祝福在座的朋友身體健康、生意興隆。
我們在東方大酒店為各位朋友準備了薄酒款待，請各位朋友在工作人員的帶領下前往就餐。謝謝大家！
會議工作總結3
中心下屬各單位、機關各科室：
今年以來，全中心上下凝心聚力,排難奮進, 在堅持正確輿論導向、確保安全播出、加快事業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展等方面都取得了較好成績。為總結經(jīng)驗，推進各項工作再上新臺階，經(jīng)中心黨組研究，決定于近期召開xxx年全年工作總結會�，F(xiàn)將有關事項通知如下：
一、會議時間：xxx年1月15日、16日
二、會期：一天半
三、會議地點：新光公司二樓會議室
四、參會人員：中心下屬各單位、機關各科室中層副職以上干部。
五、會議內(nèi)容：
總結xxx年工作情況，部署xxx年工作打算。
六、其他事項：
請各單位、各科室主要負責人認真梳理本單位一年來的工作情況，做好發(fā)言準備。要求：1.內(nèi)容圍繞xxx年的.工作創(chuàng)新亮點、與上年相比的特色以及工作中的不足進行簡明扼要發(fā)言；2.提前形成文字材料交分管領導審。
會議工作總結4
尊敬的各位領導、同志們：
過去的一年，我們的工作取得了一定的成績，今天，我們在這里召開20xx年度工作總結會議，主題是認真總結回顧20xx年度中心的工作，安排部署xx年主要工作任務，進一步統(tǒng)一思想，提高認識，理清思路，推動中心各項工作在新的一年里再上新臺階。
今天我們很榮幸地邀請到了掛點我們單位黨政的領導和中心聘請的.社會監(jiān)督員(xx、xx、xx)來參加會議。今天出席會議的還有我們中心的全體職工。
今天的會議共五項議程：
(一)中心副主任xx作20xx年度工作總結報告。
(二)中心主任xx部署xx年主要工作任務。
(三)表彰中心20xx年度先進工作者
(四)社會監(jiān)督員講話。
(五)分管掛點領導書記講話。
下面，進行會議第一項議程，請中心副主任xx作20xx年度工作總結報告。
下面，進行會議第二項議程，請xx主任部署20xx年度中心主要工作任務。
下面，進行會議第三項議程，為20xx年度中心優(yōu)秀工作者頒獎。
首先，我來宣讀一下先進者名單。根據(jù)中心民主評議結果和中心領導小組研究考評，我中心20xx年度優(yōu)秀工作者為xx、xx兩位同志。下面，請書記和xx主任為中心20xx年度優(yōu)秀工作者進行頒獎表彰。大家歡迎。
下面，進行會議第四項議程，請社會監(jiān)督員講話。
下面，進行會議第五項議程，請書記講話。
今天會議的議程到這里全部進行完畢。會上，我們總結回顧了20xx年中心的工作，xx主任安排部署了今年中心工作的主要任務;書記對中心工作做了重要的指導性講話，既肯定了中心工作取得的成績，也指出了工作中存在的不足，并對今年中心的工作提出了具體、全面的希望，會后，我們一定要認真學習，抓好落實。在此也衷心感謝各位領導對我們中心工作的關心與指導，感謝各位監(jiān)督員對我們中心工作的監(jiān)督、幫助和支持。在今后的工作中，我們將在上級領導的正確帶領下，團結一心，共同努力，務實開拓，不斷創(chuàng)新，力爭xx中心各項工作再創(chuàng)新局面!
會議到此結束，接下來請全體與會人員到xx酒樓就餐，散會。
會議工作總結5
為確保會場秩序，請各位將手機關閉或調(diào)整到靜音狀態(tài)，自覺遵守會議紀律。
尊敬的各位領導、同事：大家下午好，我是來自**組的**，很榮幸今天能夠由我們來主持這次月度總結會議，謝謝大家。
送走了繽紛多彩的六月，迎來了驕陽似火的七月，在過去的一個月里，我們公司取得了一個又一個的驕人業(yè)績，這一切皆源自我們戰(zhàn)略領導的英明決斷，還有我們各個團隊堅持不懈、奮斗不止的'精神，通過這成績我們看到了一個充滿生機活力的未來。
下面會議進行第一項
回顧過去我們感慨萬千、豪情滿懷，展望未來我們心潮澎湃、充滿希望。在這里感謝我們的領導更感謝各位同事互相幫助、堅持不懈的努力。
短暫的修整后我們又要著未來前進，前方或許是康莊大道或許是風雨泥濘我們都將不離不棄、攜手同心、共勉向前。伴隨著氣溫的上升，衷心希望同事們在七月份越戰(zhàn)越勇業(yè)績節(jié)節(jié)攀升勇奪銷售冠軍。
謝謝。
會議工作總結6
時光飛逝，不知不覺又迎來新的一年。在即將過去的XX年年里，我在公司領導和同事的關心幫助下，順利完成了相應的工作，現(xiàn)對XX年年的工作做一個總結。這句話偶從進公司開始就用，每年就是換個時間：
前臺接待方面
XX年年1月至7月，我從事前臺接待工作，接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人，在工作中，我嚴格按照公司要求，工裝上崗，熱情對待每一位來訪客戶，并指引到相關辦公室，為領導提供了方便，也為客戶提供了方便。一年來，共計接待用戶達1000人次左右。
會議接待方面
1、外部會議接待
參與接待了山東聯(lián)通全省財務會議、運維部工作會議、人力監(jiān)察培訓會議、全省g網(wǎng)經(jīng)營部工作會議、臨沂分公司與菏澤分公司共同召開的經(jīng)營分析會等大型會議，在這種外部會議中，嚴格按照會議需求高標準布置會場，積極協(xié)調(diào)酒店相關事宜，并做好會議過程中的服務，在這個過程中，我學到了更多的待人接物，服務禮物等相關知識，積累了很多的經(jīng)驗。
2、內(nèi)部會議管理
按照各部門的需求合理安排會議室，以免造成會議沖突，并注意做好相關登記，以及會議室的衛(wèi)生保持，公眾物品的善后檢查等工作，以便為本部人員提供更好的服務。一年來，共安排內(nèi)部會議500次以上。
3、視訊會議管理
在召開總部或省分視訊會議的時候，按照通知要求，提前半小時準時打開視訊系統(tǒng)，確保會議按時接入，本年度無一例會議延時情況出現(xiàn)；在召開對縣區(qū)會議時，提前進行會議預約，呼叫各終端，確保每個縣區(qū)都能正常參會。
費用報銷、合同錄入工作會議接待工作總結會議接待工作總結。
在這方面，嚴格按照公司要求，周一匯總收集報銷單據(jù)，周二找領導簽字后錄入erp系統(tǒng)，并做好登記工作。一年來，錄入報銷單據(jù)1000余份。合同錄入20余份。
綜合事務工作
7月，因部門人員變動，我被調(diào)至辦公室，從事公安查詢、外部文件簽收、工會、辦公耗材、食堂管理等工作。后期，又接手信息采編、會議記錄、聯(lián)通之窗、行政庫管理等工作。
至11月底，共接待公安查詢300次左右，并做到態(tài)度熱情，嚴格按照公司規(guī)定辦理。收發(fā)外來文件90份左右，做到及時上傳下達，不延時，不誤事。報送信息20篇，采編聯(lián)通之窗2期。
對筆記本、臺式機等小型固定資產(chǎn)做好登記與出入庫工作，及時聯(lián)系維修網(wǎng)點，進行電腦維護與維修，與其加強溝通，并要求為我們提供備用機，以免耽誤正常工作。
其他工作
在完成本職工作的同時，認真完成領導交辦的隨機工作，并積極參加公司組織的各項活動，協(xié)助領導同事籌備了首屆職工運動會；在臨沂聯(lián)通誠信演講活動中獲得第一名；山東聯(lián)通誠信演講比賽獲三等獎，目前正在積極籌備XX年年文藝匯演的`節(jié)目匯總、選拔、演出等工作。
工作中的不足
在工作中主動性不足，與領導溝通較少，遇事考慮不夠周全、不夠細致。文字功底欠缺，在信息報送環(huán)節(jié)沒有做到及時抓住公司信息亮點，導致信息數(shù)量和質(zhì)量不高，影響公司在全省的信息排名。
工作計劃
1、加強自身學習，結合綜合部實際，多從細節(jié)考慮，緊跟領導意圖，協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關系，多為領導分憂解難。
2、積極學習其他單位、酒店等會議接待經(jīng)驗，提高接待水平，提升公司形象。
3、做好工會工作，推出有意義的活動，加強溝通交流，并將 工會送溫暖 活動繼續(xù)開展下去。
4、加強食堂管理工作，進行市場調(diào)查，加大費用管控力度，營造溫馨舒適、價格低廉的就餐環(huán)境。
年即將過去，充滿挑戰(zhàn)和機遇的20xx年即將來臨，在新的一年里，我將總結經(jīng)驗，克服不足，加強學習，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力會議接待工作總結工作總結
會議工作總結7
期中考試存在的問題：
1、閱卷遲到，延誤閱卷，拖累其他教師閱卷進度，影響閱卷教師情緒。
2、漏收試卷，影響到該科任教師學科成績，對別人不公平。
3、未按順序收卷，導致登分出現(xiàn)錯位。
4、找別人頂替監(jiān)考未告知教務處，出現(xiàn)監(jiān)考未回避。
5、出現(xiàn)漏改的情況。
期末考試基本要求：
一、嚴格把好一個關：監(jiān)考閱卷時間關。
�。ㄒ唬┍O(jiān)考時間關
1、外校監(jiān)考時間關。外校監(jiān)考教師注意以下時間：1赴楊中教師郭校長帶隊，7號、8號7:00準時從劉中出發(fā)。 ○
2赴藍天教師7號在8:10前到藍天三樓考務辦公室集中。8號○
在7:40前到藍天三樓考務辦公室。
3赴外校監(jiān)考教師監(jiān)考一天，中午在外校提供的'場所休整。 ○
2、校內(nèi)監(jiān)考九年級教師，一定要再考前20分鐘到校，及時到二樓考務辦公室集中。
每場考試提前十分鐘由學區(qū)巡視員對監(jiān)考教師點名。
（二）閱卷時間關
9號上午閱八年級試卷，10號上午閱九年級語文、理綜、文綜試卷，下午閱數(shù)學、英語。
請相關閱卷教師看清閱卷時間、場地，提前15分鐘到校參與閱卷。
二、認真落實三件事：監(jiān)考、閱卷、質(zhì)量分析。
�。ㄒ唬┍O(jiān)考注意事項
1、按學校鈴聲收發(fā)試卷，規(guī)范收發(fā)流程，考第一場提前10分鐘敲鐘，其他場次提前5分鐘敲預備鐘，考生進入教室，監(jiān)考教師到位，開始發(fā)卷。第二次正點敲鐘，考生正式答題，第三次敲結束鐘。
2、注意試卷袋的開拆，拆袋時注意不要撕了袋中舌頭，袋子中的封簽、裝訂紙放入袋中不要丟失，帶上寫好監(jiān)考教師姓名、監(jiān)考年級學科、缺考學生及考號、考場情況記載。
3、缺考學生試卷也要放在桌上，并在試卷上寫上缺考學生姓名及考號。
4、嚴格監(jiān)考，文明監(jiān)考，學生正式答題前要求考生在密封線內(nèi)指定位臵寫清學校、班級、考號、姓名并逐一檢查，考試期間，監(jiān)考教師只能回答考生對卷面不清的詢問，不要在考室內(nèi)亂轉、抽煙，不要無故離開考室或干一些與監(jiān)考無關的事情，遇到考生違紀，注意工作方法，不要與考生發(fā)生沖突。
5、每場考試結束前15分鐘向考生通報時間。
6、按順序整理、收齊考生試卷，不得遺漏，缺考學生試卷一并收齊。
7、在外校監(jiān)考教師注意保持劉中人形象。
�。ǘ╅喚碜⒁馐马�
1、相互邀約。提前到達閱卷場所，自備紅圓珠筆，交叉流水作業(yè)，閱卷組長提前做好試題分配，分工明確具體責任到人，認真填寫閱卷記錄表。
2、依據(jù)分工，堅持標準，嚴肅認真，統(tǒng)一顏色，公正公平，如實量分，松緊適度，前后一致，能讓人一目了然，保留批改痕跡。
3、閱卷完畢，必須履行審查手續(xù)，才能拆封。一人幾本認真核實總分情況，確�？偡譄o誤。審查要仔細，漏改、錯改、錯總是審查的關鍵內(nèi)容。
4、試卷在審查結束后，經(jīng)教務處同意才能拆封登分。登分時安排到人，分工明確，責任到人。必須三人一組，共同登分，誠信統(tǒng)計。
5、閱卷完畢，試卷放入試卷袋，任何教師不得將自己的子女的試卷拿走，所有試卷全部返到學區(qū)，接受教育局抽查。
�。ㄈ┵|(zhì)量分析注意事項
1、保質(zhì)保量：請書寫質(zhì)量分析的教師對照試卷分析到科、到題、到知識點、能力點，字跡工整，切實發(fā)揮測評的校正和導向功能，并形成有價值的分析報告（要拿得出手，經(jīng)得起看）。
2、按時上交：上交時間：1月11日上午10:00止。
另外：
1、今天下午5節(jié)召開考務工作會議，六節(jié)按課表上課，第七節(jié)考場布置、打掃室內(nèi)外清潔，經(jīng)學校驗收合格后學生方能離校，老師按平常時間離校。
2、元月11至13號，全體教師上班。
會議工作總結8
一、會議學習心得
按照黃總裁**財年第一季度經(jīng)營會議工作報告的要求，公司認真組織了學習貫徹落實，現(xiàn)將學習情況總結匯報如下：
7月8號公司組織全體職工會議，認真聽取黃總裁工作會議精神，學習了黃總裁重要講話。通過學習，大家一致認為，黃總裁的講話從全局出發(fā)，高屋建瓴，深刻闡述了在現(xiàn)階段加市場開發(fā)的重要性和緊迫性，對于山東中燃進一步加市場開發(fā)、全面推進車船燃氣加氣站具有十分重要的意義。黃總裁對**年第一季度燃氣銷售領域中所取得的成績和存在的不足作了客觀的總結，并對今后的工作提出了具體的要求，這對山東中燃在今后的工作中如何切實加強隊伍自身建設、深入開展車船燃氣加氣站工作具有很強的指導性。結合我公司工作實際，提出了七個方面具體貫徹落實措施：
�、� 是提高認識，加強管理，以經(jīng)營指標為核心狠抓落實；
② 是繼續(xù)加大市場開發(fā)力度，提高銷氣量；
③ 是進一步做好車船燃氣業(yè)務發(fā)展工作；
�、� 是加快工程建設，保證工程投資計劃順利完成；
�、� 是縮短新項目籌備和建設周期，加快項目融合；
�、� 是繼續(xù)強化嚴格管理，有效降低管理風險；
�、� 是加強干部隊伍建設和管理，積極開展廉政教育工作；
全體員工應該要嚴明紀律，嚴格遵守公司制度，公司各職能部門應設置嚴
格合理的管理制度，對于管理制度，更要時刻警醒并嚴格遵守。
公司只有高標準、嚴管理，在管理上只有“從嚴！從嚴！再從嚴！”，全體職工只有抱著“贏在責任，勝在執(zhí)行”的精神，才能達成集團發(fā)展目標，才能讓全體職工共享公司的發(fā)展成果。我們要充分把握和利用機遇，繼續(xù)深化各項管理變革工作，持續(xù)提高全體干部和員工的戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力，牢牢地把握住發(fā)展的主動權，揚長避短，趁勢而上，戒驕戒躁，發(fā)揚“夢想、激情和超越”的中燃精神，始終貫徹執(zhí)行集團“高標準，嚴管理，建鐵軍”的要求，為完成年度經(jīng)營和管理工作目標計劃而全力推進！
二、個人工作總結
**年2月17日，我有幸來到公司經(jīng)工程運營部從事報批報建工作，在公司領導的.關心和指導下，在同事們的熱情幫助下，較快熟悉了公司環(huán)境，適應了新的工作崗位，現(xiàn)將我試用期的工作情況簡要小結如下：
1、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。上班伊始，我認真學習了公司《員工手冊》及各項管理制度，并嚴格遵守，做到了無遲到、早退、違規(guī)現(xiàn)象。
2、主動學習、盡快適應，迅速熟悉環(huán)境，了解報批報建工作內(nèi)容。主動、虛心向領導、同事請教、學習，基本掌握了相關的工作內(nèi)容，工作流程、工作方法。
三、工作積極、認真、負責，通過不斷學習、請教，總結積累，較好地完成了領導安排的各項工作任務。
1、在領導的安排下，與川東設計院積極溝通和聯(lián)系，就單縣項目與
項目居間人積極溝通和征詢，為方案的順利進行提供了有效幫助。
2、憑工作熱情和責任心，結合公司實際，努力把工作計劃與工作進度密切結合，使計劃和進度有效、有序進行。
3、根據(jù)項目情況，結合公司項目計劃，有計劃地開展工作，努力在條件成熟的情況下把所有與項目有關的事務提前進行并完成。
4、盡所能和所掌握的資源，配合并幫助其他部門完成相關工作，提供我所能提供的幫助。
5、在計劃要求時間內(nèi)，提前完成安排的工作，為項目正常進行提供了條件。
6、提前把交通分析、日照分析和環(huán)境分析完成前期文本和制作，為下一步工作做好最充分的準備。
7、利用個人關系，積極為其他部門提供力所能及的幫助和支持，熱情無怨言。與同事之間和諧相處、加強溝通、團結協(xié)作，以盡快更好的融入團隊。
四、存在問題及解決辦法：
1、由于在原單位主要從加氣站建設和運營銷售工作，對于加氣站的建設以及運營管理工作內(nèi)容及流程還需要進一步的了解與熟悉。在試用期內(nèi)還沒有完全與公司的習慣和規(guī)章相融入，這需要領導和同志們的傳幫帶。
2、工作中有時過于自信，對有些復雜工作估量過于簡單，造成了工作上的被動，有急于求成之狀，求功心切。
總之，在短短的三個月時間里，我個人以為取得了一點成績，但離領導的要求和自我要求尚有很大差距。，我將進一步嚴格要求自己，克服不足，加強學習，努力提高業(yè)務水平，充分發(fā)揮所長，積極、熱情、認真地完成好每一項工作。
會議工作總結9
一、會議主題：這次會議重點為總結20xx年工作經(jīng)驗，探討當前面臨的`問題及解決方案，研究部署集團公司在20xx年穩(wěn)步發(fā)展的措施和意見，簽訂20xx年度目標責任書，同時對20xx年度優(yōu)秀集體及個人進行表彰。
出席會議領導和嘉賓
1、以及集團公司和各分子公司代表。
二、會議期間：
注意事項：
1、參加人員要事先安排好，務必準時參加，如無特殊原因不得請假；
2、參會人員一律著工裝，鑒于會議的重要性，請大家做好會議記錄。
3、為確保會議圓滿舉行，會議期間請各位參會人員將手機調(diào)至震動或關閉。
望各單位、各部門按照上述通知要求，認真做好會前準備。
會議工作總結10
6月16日上午，街道召開第三季度安全生產(chǎn)工作會議，分析當前轄區(qū)安全生產(chǎn)形勢，部署下一階段安全生產(chǎn)工作。據(jù)了解，上半年街道各項安全生產(chǎn)工作都有序開展，整體安全狀況良好，沒有發(fā)生較大的安全生產(chǎn)事故。街道黨工委委員劉堯主持會議。
會上，街道安監(jiān)辦負責人通報了街道上半年安全生產(chǎn)工作的.總體情況，并結合街道當前的安全形勢及任務重點，街道第三季度安全生產(chǎn)重點工作有：安全隱患重點片區(qū)整治、重大火災隱患單位整治、五大重點監(jiān)管行業(yè)專項整治、用電安全整治、建筑施工安全整治、“三小”場所安全整治、安全社區(qū)促進項目、消防大比武、違法建筑消防安全納管等15項。
街道黨工委副書記、辦事處副主任孫志剛提出幾點要求：
一是強化責任擔當意識。落實安全生產(chǎn)主體責任，敢于擔當，主動想辦法解決問題。
二是強化過程細節(jié)管理。要抓住存在的危險點，針對危險點提出整改方法，妥善處理。
三是強化隊伍建設，開展企業(yè)互檢，工業(yè)園區(qū)互檢，社區(qū)互檢、網(wǎng)格互檢等形式，提升整體的安全業(yè)務水平。
四是要繼續(xù)發(fā)揚“創(chuàng)新、擔當、協(xié)同”的新安精神，各司其職，通力協(xié)作，共同守住新安安全發(fā)展的紅線。
會議工作總結11
時間：
20xx年1月17日（星期五）9：00—17：30
地點：
公司xxxx中心會議室
議程：
一、員工述職：（每個人發(fā)言5—10分鐘）
述職重點：
1、一年來工作取得的主要成績；
2、自己有哪些經(jīng)驗和教訓；
3、20xx年的工作打算及努力的'方向。重點發(fā)言：xxxxxxx
二、學習宣貫公司現(xiàn)行制度；
三、xxx總經(jīng)理作總結報告；
四、宣讀公司20xx年先進個人表彰的通報；
五、公司領導頒獎。
會議工作總結12
20xx年XX月9日至11日，展辰涂料集團xx年上半年銷售工作總結會議在北京順利召開。此次會議由銷售中心主持，來自全國六家分公司的業(yè)務一部、業(yè)務二部、技術服務部以及集團家具漆銷售中心的相關負責人共同參會，會議還榮幸地邀請到了劉順總裁、孫金平副總裁、肖勁總經(jīng)理、王寶副總經(jīng)理、張君副總經(jīng)理以及北京公司部分同仁參會。
會議第一天，劉順總裁作了精彩的開幕致辭，繼而各分公司業(yè)務二部的負責人分別對各自xx年上半年的銷售工作做了總結，并在總結后進行了務實的交流和討論。會議后兩日分別是各分公司業(yè)務一部和技術服務部門的總結和交流，均得到了卓有實效的成就。
這次銷售年中會議，在每個人的'匯報中，紛紛呈現(xiàn)出展辰文化中謙虛、好學、求真、務實的態(tài)度和精神，用準確的數(shù)據(jù)和系統(tǒng)性的分析，真實地將成績表達，也將各自的問題毫不掩飾地拿出來交流，共同探尋解決之道，傳遞出一股極有力的正能量，為下半年銷售工作的開展奠定了不錯的基礎。
匯報總結結束，集團對表現(xiàn)優(yōu)異的業(yè)務和技服部門進行了表彰和嘉獎，北京業(yè)務一部、成都業(yè)務一部、青島業(yè)務一部、成都業(yè)務二部、上海業(yè)務二部、深圳業(yè)務二部、北京技術服務部、成都技術服務部、深圳技術服務部分別獲得精英團隊獎。
會議的最后，孫總對會議進行了精煉而又務實的總結，一番感激之詞讓現(xiàn)場每一個展辰人溫暖而感動，一語“為了目標，前行！”更將展辰銷售人的風采瀟灑展現(xiàn)！
通過此次會議，大家更加清晰了下半年的工作方向、目標和重點，同時對于提升各公司的銷售管理工作提供了一個交流溝通的平臺。相信通過此次會議，展辰銷售系統(tǒng)必將在下半年取得更優(yōu)異的成績！
會議工作總結13
一、活動主題：
關愛自我，關愛他人，讓生活充滿陽光
二、活動副標題：
溝通理解關愛，心理和諧發(fā)展
三、活動時間：
20xx年5月8日
四、活動地點：
明遠樓M1211教室
五、與會人員：
地信班全體同學36人
六、內(nèi)容簡介：
為了更好的增強班級的凝集力、鞏固友誼，我們08地信班開展了心理健康主題班會，讓同學們一起在活動中感受成長的快樂，增進彼此的感情。
大學同窗好友的友誼，是每個人人生中最寶貴的財富，通過這次活動希望能將心理健康知識普及到每個同學身上，通過大家的參與以增進彼此的了解，認識彼此，認識到自己身上的一份責任，要善于發(fā)現(xiàn)別人的心理狀況，有效地幫助別人走出心理問題的陰影，把笑臉帶給每個人。
七、活動內(nèi)容：
心理發(fā)展委員向同學們系統(tǒng)的介紹了本次心理健康主題班會德內(nèi)容，活動背景以及活動流程。分別為：普及心理健康知識；對大學生幾個心理問題的討論；如何解決心理問題，讓生活充滿陽光；彼此進行優(yōu)缺點的相互點評及活動感想總結等環(huán)節(jié)。
（一）由心理發(fā)展委員講解心理健康知識
心理健康是指在身體、智能以及感情上與他人的心理健康不相矛盾的范圍內(nèi)，將個人的心境發(fā)展成最佳的狀態(tài)。心理健康是指人的智力正常、情緒良好、意志健全、行為協(xié)調(diào)以及反映適度、人際關系協(xié)調(diào)、心理活動符合年齡特征的心理狀態(tài)。
心理健康從心理學的角度介定心理健康，其基本標準有：
1、有基本的自我安全感；
2、能很好地了解自己，并能恰當?shù)毓纼r自己的能力；
3、生活理想切合實際；
4、不脫離周圍現(xiàn)實環(huán)境；
5、能保持人格的完整與和諧；
6、善于從經(jīng)驗中學習；
7、能保持良好的人際關系；
8、能適度地宣泄情緒和控制情緒；
9、在符合團體要求的前提下，能適當?shù)貪M足個人的基本要求。
（二）全班分組對大學生有關心理問題進行討論
為了緊扣心理活動主題，主要由班級人員進行分組討論主要的心理問題，共分為三組：
1.第一組討論有關生活適應問題
一個班的同學來自全國各地，以往的家庭環(huán)境、受教育環(huán)境、成長經(jīng)歷、學習基礎等相差很大，來到大學后，在自我認知、同學交往、自然環(huán)境等各方面都面臨著全面的調(diào)整和適應。由于目前大學生的自理能力、適應能力和調(diào)整能力普遍較弱，所以，在大學中，生活適應問題廣泛存在，有的思家、戀舊，常常偷偷以淚洗面；有的厭學、仿徨、沉溺于無所事事；有的失眠、抑郁、在焦灼中挨度日子；更有的則想休學、退學，打起退堂鼓。結果是喪失自信，產(chǎn)生自卑，懷念過去的成就與風光，無法面對新的生活。 2.第二組討論人際關系問題
受應試教育的影響，多數(shù)學生較為封閉，人際交往能力普遍較弱。進入大學后，如何與周圍的同學友好相處，建立和諧的人際關系，是大學生面臨的一個重要課題。由于每個人待人接物的態(tài)度不同、個性特征不同，再加上青春期心理固有的閉鎖、羞怯、敏感和沖動，都使大學生在人際交往過程中不可避免地遇到各種困難，從而產(chǎn)生困惑、焦慮等心理問題，這些問題甚至會嚴重影響他們的健康成長。 3.第三組討論戀愛問題
戀愛問題一直是大學校門的熱門話題，也是大學生們倍加關注的自身問題之一。由于大學生接受青春期教育不夠，很多學生根本未弄懂什么是真正的愛情，對異性的神秘感和渴望交織在一起，由此產(chǎn)生了各種心理問題，嚴重的還導致心理障礙。他們有的求愛遭到拒絕后陷入深深的自責與自卑中；有的面對“第三者”而焦慮、抑郁；有的為單相思或暗戀某人而茶飯不香；有的為失戀而萌發(fā)報復或自殺念頭。
�。ㄈ┤嘁黄鹩懻撊绾谓鉀Q自身的心理問題，讓生活充滿陽光通常所用的自我調(diào)式的方法有：
1．自我激勵
自我激勵是一個人精神活動的動力源泉之一。主要是用崇高的理想、生活的哲理、榜樣的事跡或明智的思想觀念來激勵自己，鼓勵自己，安慰自己，調(diào)整不良的心理。調(diào)適好自己的心理，不自卑，不自傲，相信自己，接受自己，相信未來是美好的，學會從零開始，心向未來；在學業(yè)上要追求無止境，在生活上要知足常樂，要學會知足。
2．情境遷移
在遇到苦悶或憤怒的情境時，可以把注意力從消極的方面轉移到積極方面去，盡量避免或減輕精神創(chuàng)傷，使自己的情緒恢復到穩(wěn)定。比如，可以聽音樂，散步，和知心的朋友聊天，逛公園等。這對消除煩惱，緩解緊張的情緒大有益處。
3．情緒宣泄
心理學家認為，宣泄是人的一種正常的心理和生理需要。是個體在產(chǎn)生痛苦時、悲傷憂郁時，通過適當?shù)姆椒�、渠道進行發(fā)泄，達到減輕痛苦的目的。如向師長親友、同學朋友傾訴一番，把自己的委屈、煩惱、痛苦訴說出來；或大哭一場；或干脆通過體力勞動、唱歌、運動等形式發(fā)泄一下，來緩解心理上的壓力；或在空曠的田野上大聲喊叫，既能呼吸新鮮空氣，又能宣泄積郁。
4．必要的咨詢
當遇到困惑和挫折時，可以咨詢父母、老師、同學、朋友，也可以到專業(yè)的心理咨詢機構去咨詢，向他們訴說內(nèi)心的困惑或心理障礙，以求的他們的幫助和開導。
5．講究處事技巧
當與別人發(fā)生沖突時，不妨暫時避開對方一段時間，或找親朋好友傾訴一番，這么做并不是軟弱無能的表現(xiàn)�；蛞蚰撤N事情引起不愉快的情緒時，最好把這件事盡快忘掉，不要去想它，如果做不到這一點，最好配合轉移思維，就是設法使自己的注意力轉移到更有意義的方面去，這種重新投入到新的一件更高尚的、更有意義的事情上，以沖淡感情上的不愉快或痛苦的現(xiàn)象，稱之為“升華”。
6．學會自我放松
這種方法是要學會四肢放松，并獲得安靜，能有意識地去感受四肢的松緊、輕重、冷暖的程度，從而取得放松的效果。自我訓練法能改善生理功能、交感神經(jīng)活動降低，心率、呼吸頻率減慢等，可達到排解和消除不良情緒的目的。
7．常做“心理美容”
每個人都有心理缺陷，這就好比人的身體相貌總有值得改進的'地方一樣，并非是什么疾病。經(jīng)常進行“自醒”，反觀內(nèi)照，如果能夠及時調(diào)整就是給自己的心理做了美容，對心理健康大有益處。
8．發(fā)展多種興趣
筆如書法繪畫、唱歌跳舞、體育運動等。特別是體育運動，除了可以宣泄情緒外，還能培養(yǎng)互相合作、敢于對抗、勇于向上的品質(zhì)，從而通過鍛煉體能達到帶動“心能”的目的。如何處理與寢室同學的關系：
首先、要正視這一問題。多找自己身上存在的問題及對宿舍人際關系造成的影響。因為交往的頻繁，同學個性個閱歷的差異，造成各種摩擦和沖突，寢室矛盾突出地表現(xiàn)在各種各樣的小事中；亂扔垃圾、制造噪音、一些小錢、隨便吸煙、作息紊亂言論霸權和親密過分等，若自己不妥善的地方，可以適當調(diào)整自己的生活習性，改變自己的說話方式，以他人可以接受和理解的方式進行。
其次、爭取多溝通交流，不要因為大家有些誤解而避免交流溝通，而應主動與大家溝通，參與大家的討論和活動。只有這樣才能更好地了解自己和他人，消除彼此之間的誤會，加強相互理解和信任。
心胸寬廣，對別人多加理解和包容。一個新世道的大學生應海納百川，多吸收別人的優(yōu)點，對他人的缺點，則應多加理解和包容，平時對一些生活中出現(xiàn)的雞毛蒜皮的糾紛，不要太耿耿與懷，該忘的忘，該原諒的原諒，該理解的理解，不要太放在心上。所謂“大事聰明，小時糊涂”。把有限的精力用在做主要的事情上，比如搞好自己的學習。
再次、真誠地對待他人。人總是無意識中遵守人際關系互惠原則，你袒露真誠程度，會得到相應的回報。有的人害怕自己的缺點被別人看到會影響自己在別人心中的形象，心理學研究證明，人們并不喜歡一個各個方面都十分完美的的人，而恰恰是一個各方面都表現(xiàn)優(yōu)秀而又有一些些缺點的人最受歡迎。所以你不用在意自己的缺點，對這點要有足夠的信心。
最后、發(fā)自內(nèi)心地贊美他人，學會欣賞，贊美他人，每天至少說一句讓人感到舒服的話，比如：“你太棒了！”“你這個發(fā)型很好看！”這種贊美的話語會被贊美著帶來快樂，引起積極的情緒反應。情緒具有傳染性，即也會傳染給周圍的人給周圍的所有人帶來快樂，“快樂”，則會消融人際關系的僵局，使寢室關系變得很融洽。
如何處理與其他同學的關系：
1.首先、學會微笑。
在校園里，隨時隨地都可能會碰到同學，遇上不太熟的，微笑面對，注視對方，點頭而過，就已經(jīng)夠了。遇上比較熟的，還可以問候一兩句。微笑是一個符號，一個表達“我喜歡你，我喜歡認識你，我喜歡和你接觸”的符號。在物質(zhì)世界里有能量守恒定律，在情感世界里，同樣也是能量守恒的，你怎么對別人別人就怎么對你。
2.其次、不要面子。
這是指你當遭遇我們不會、不懂、不知的事情時，我們要虛心為懷，敢于承認。任何掩飾、回避、隱瞞的態(tài)度與行為都是有損人際關系的，因為人際關系需要的是真誠。
3.不帶情緒。
當我們對某個同學或某件事情，某個要求有不同看法，心中不快時，要提醒自己，“外界是外界，我是我”，我應當在情緒上獨立與外界，不經(jīng)受到外界的影響于干擾，保持穩(wěn)定與鎮(zhèn)定。這是極其重要的。很多同學間的矛盾引發(fā)的吵架，打架事件就是因為這些同學在面對事情時太過沖動，無法理智的控制自己的情緒引起的。因此，我們要對自己的所有情感負責，哪怕是看起來明顯是他人激惹我們的，也是如此，這才是一個充分自尊者的心理健康。
4.勇于說“不”。
這很重要，只要我們不帶情緒的說“不”，就是一中理性的決定。這中規(guī)定是有影響力的。最忌諱的是，我們不快樂，同時又遵從他人，帶上不開心的情緒去做違心的事，說違心的話，時間一長，我們就會迷失自己。酒會犯削足適履之錯誤。
5.獨立先與關系。
不要把關系當成是救命稻草。凡遇問題、困難，首當其中，應當設法求諸于自己來解決，來克服。如果把自我弱化了，老渴求外界給予我們關愛、指示、安全、那么，我們就永遠只能是一個害怕風險，沒創(chuàng)造力的孩子。而過于依賴他人的關系又是不長久的。我們很多女同學之間的關系就太過于親密無間，太過于依賴對方，這樣只會給雙方帶來壓力，帶來束縛，沒有距離的右傾只會讓雙方窒息。
我們心中有別人。這時候的別人，不是別人對我們的看法，而是別人的需求值得我們關注，別人的痛苦值得我們同情，別人的特長值得我們學習，別人的困難值得我們幫助，我們并不為了搞好關系才這么做，我們可以幫助一個與我們武官的人，我們也可以同情我們的敵人。我們可以想異端學習，也可以理解哪怕是罪犯也有他的需求值得我門關注。
�。ㄋ模┤嗤瑢W進行優(yōu)缺點的相互點評及活動感想總結
在“講優(yōu)點”環(huán)節(jié)中，主持人要求每一位同學坐在同學們中間接受大家的點評。通過大家的點評，知道了自己在他人心中的位置。也有助于增進同學之間的了解，增加同學之間的交流。最后，同學們都積極參與并積極踴躍的發(fā)表了自己對這次活動的感言，感觸都較為深刻，讓大家都從活動中受益。
八、活動總結：
本次心理健康主題班會活動，增進了同學們之間的友誼，提高了同學們利用心理學知識解決實際問題的能力。同學們對心理健康知識有了更全面的理解和認識，對自身的心理健康有了進一步的認識，懂得怎么樣去調(diào)節(jié)自己的心理，用一個良好的心態(tài)去對待身邊的每一件事，同時，也懂得了如何進行人際交往，建立和諧的人際關系。
本次活動不僅拉近了同學們之間的距離，更拉近了心靈間的距離，促進了同學們之間的友誼�；顒右恢背掷m(xù)激烈的進行，可見同學們積極性的非常高。更重要的是：本次班會讓同學們學到了很多心理健康方面的知識，學會了如何關愛自我，關愛他人，讓生活充滿陽光！鑒于此，我們還會以主題班會的形式來開展各種有關活動，讓心理和諧發(fā)展！
會議工作總結14
我部的新聞宣傳工作在部領導的指導幫助下，牢牢把握為全縣經(jīng)政治經(jīng)濟發(fā)展服務的工作大局，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，從進一步強化基礎工作入手，著重在加強新聞綜合處理，提高新聞質(zhì)量，擴大宣傳面上下功夫，經(jīng)全體通訊員的共同努力，取得了一定成績。20xx年上半年，我們共編發(fā)《蒙城新聞》18期，采用通訊員來稿、向各級媒體、政府報送新聞新聞條，向新聞媒體提供稿件100多篇，被報紙刊發(fā)篇，既為領導決策提供了服務，同時也宣傳了我縣各級各部門的工作開展情況。我部新聞宣傳工作受到了縣委領導的肯定。現(xiàn)將我部新聞宣傳工作情況做一簡要匯報。
一、主要做法
�。ㄒ唬┘訌娀A工作建設。新聞科始終把基礎工作建設擺在重要的工作日程，對新聞宣傳工作有布置、有督促、有檢查，并通過建章立制抓落實，做到了新聞宣傳工作有人抓，有人管，具體工作有人干，保證了新聞宣傳工作的有效開展。主要表現(xiàn)在：一是明確了職責，理順了關系。二是在全縣上下建立健全了網(wǎng)絡，形成運轉有序、來源穩(wěn)定的新聞溝通渠道。三是擁有一支穩(wěn)定的政治業(yè)務素質(zhì)高的隊伍，并通過通訊員培訓，不斷提高做好新聞宣傳工作的能力。四是建立健全了新聞的報送、登記、編發(fā)、選送等各項制度。規(guī)范了管理，調(diào)動了新聞員的積極性。
�。ǘ┚o緊圍繞大局和中心工作，努力提高新聞宣傳工作的服務實效。20xx年上半年，我部緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，圍繞“一招三化”的目標任務，搜集、整理、編發(fā)了大量這方面的新聞、稿件，特別注重反映對全縣經(jīng)濟發(fā)展帶有全局性影響的招商引資、城市建設、生態(tài)建設、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營等方面的情況，為各級領導決策和指導工作發(fā)揮了重要作用。
�。ㄈ┎粩噙m應新情況，進一步改進新聞宣傳工作。一是增加新聞容量，豐富新聞內(nèi)容。隨著政治經(jīng)濟體制改革發(fā)展的深化，新情況新問題層出不窮，為適應新形勢，我們按照領導的指示，在《蒙城新聞》版面的設計上進行了嘗試，擴大每期新聞的版面，增加新聞條目，由原來單純地刊登通訊員寫稿有關的業(yè)務知識，改為編發(fā)一定數(shù)量的新聞稿件。每期采用3-5條新聞擴展到采用15條以上，加大了新聞量；二是擴大《蒙城新聞》發(fā)送范圍。創(chuàng)辦之始，《蒙城新聞》主要報送新聞媒體、縣委政府主要領導、縣人大、政協(xié)及相關部門。為使相關部門更好地了解支持我們的工作，我們擴大了發(fā)送范圍，將新聞直接寄送給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，縣直各部辦局，部分院校和公司廠站也列入發(fā)送范圍，在一定程度上擴大了對《蒙城新聞》的`認知程度；三是主動和新聞單位加強聯(lián)系，與《安徽日報》《亳州報》等新聞媒體保持密切聯(lián)系，發(fā)揮新聞媒體的作用，大張旗鼓地宣傳我縣的各項工作。
二、幾點體會
（一）領導重視是關鍵。由于我們積極宣傳，加之新聞宣傳工作對領導的決策和指導工作起到了重要作用，我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的絕大多數(shù)領導都越來越意識到新聞宣傳工作的重要性，進一步加強了對新聞宣傳工作的領導和具體指導，為新聞宣傳工作的順利開展創(chuàng)造了有利條件，促進了全縣新聞宣傳工作的發(fā)展。縣委常委、宣傳部長郭飚同志對新聞宣傳工作非常重視，經(jīng)常對新聞科提出要求，提供線索，對重要新聞親自審改把關，做到每期《蒙城新聞》必看，對《蒙城新聞》中出現(xiàn)的失誤親自指正；全縣各單位領導的新聞宣傳意識也逐步增強，對新聞宣傳工作重視和支持的力度不斷加大，較好地帶動了各項工作的發(fā)展。如籬笆、楚村、板橋、柳林、馬集等鄉(xiāng)鎮(zhèn)，工商局、國稅局、地稅局、教育局等單位，由于領導重視和支持，新聞宣傳工作保持穩(wěn)步發(fā)展的態(tài)勢。起步較晚的馬集、柳林等鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位、新聞宣傳工作后來居上，有了很快的發(fā)展，新聞報送數(shù)量增加，質(zhì)量也有很大的提高。
�。ǘ┵|(zhì)量是新聞宣傳工作的生命。沒有質(zhì)量的新聞、宣傳就是無效的新聞、無效的宣傳。而衡量新聞宣傳工作質(zhì)量高低的標準，則要看新聞宣傳工作有效服務程度的高低和作用發(fā)揮的大小。因此，我們在捕捉、編寫新聞宣傳稿件時注重抓重點，選準突破口，使新聞、宣傳稿件的針對性、專業(yè)性、綜合性更強。在新聞宣傳工作中正確處理好以下幾個方面的關系，對于我們提高新聞宣傳工作質(zhì)量發(fā)揮了重要作用。一是數(shù)量與質(zhì)量的關系。要數(shù)量與質(zhì)量并重，當兩者不能兼顧時，寧精勿濫，寧缺勿多。二是新聞與新聞宣傳之間的關系。要做到內(nèi)外有別，對一些不宜公開宣傳的情況和消息要通過新聞的方式提供給領導參考，對可以公開報道的，不僅要呈送領導閱知，而且還送新聞單位予以報道。三是新聞宣傳工作和調(diào)研工作的關系。要把兩者結合起來，實現(xiàn)優(yōu)勢互補，要撲下身子，深入到基層進行實際調(diào)研，增加“重量級”新聞的報送數(shù)量。
�。ㄈ┤藛T素質(zhì)是做好新聞宣傳工作的基礎。要堅持不懈地抓好通訊員隊伍建設，培養(yǎng)高素質(zhì)的新聞宣傳工作人才。從事新聞宣傳工作的人員，不僅要熟悉黨和國家的各項路線、方針、政策，掌握新聞宣傳工作的基本理論知識和工作技能，還應具備強烈的事業(yè)心和責任感，有默默無聞、辛勤工作的奉獻精神。只有把愛崗敬業(yè)、具有較高素質(zhì)的人放在新聞宣傳工作崗位上，新聞宣傳工作才會有良好、堅實的基礎，提高新聞宣傳工作質(zhì)量才能落到實。
�。ㄋ模┲贫冉ㄔO是做好新聞宣傳工作的保障。任何一項工作的順利進行必須有一套完整、科學的制度作為保障，新聞宣傳工作也不例外，必須下氣力抓好制度建設。好的新聞工作制度，不僅使我們的新聞工作有章可循，利于對照檢查，改進工作，而且通過精神鼓勵與物質(zhì)獎勵的結合，調(diào)動了廣大新聞工作人員的工作積極性，促進了新聞工作的有效開展。
三、下一步的打算
一是以提高質(zhì)量為中心，強化新聞宣傳工作的有效服務，把提高質(zhì)量作為新聞宣傳工作的重點來抓，加強調(diào)研，加強學習思考，多為領導提供一些綜合性、超前性、預測性的新聞信息，力爭使新聞宣傳工作質(zhì)量上一個新臺階;二是把新聞宣傳工作擺到各單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室工作的主要位置上，實行新聞宣傳工作責任制，將任務分解到各部門，分解到人，全員抓新聞、抓宣傳，促進新聞宣傳工作的順利開展;三是繼續(xù)抓好人員培訓工作。繼續(xù)采取以會代訓與短期培訓相結合的方式，進一步提高新聞工作人員素質(zhì);四是改進新聞宣傳工作手段，提高新聞宣傳工作水平�；ヂ�(lián)網(wǎng)技術的普及應用，對提高新聞宣傳工作的時效性和新聞傳送的便捷性都提供了有利條件。我們要充分利用這一現(xiàn)代化的傳播平臺，不斷改進新聞收集的方式方法，拓寬新聞傳送渠道，加快新聞傳送速度，提高新聞利用效率，促進新聞宣傳工作上新臺階。
會議工作總結15
系、處、部(室)：
為全面總結學院上半年工作，進一步深化教育教學改革，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，推動學院健康、持續(xù)、科學發(fā)展，努力創(chuàng)建省級示范性院校。學院定于7月8日在含光校區(qū)行政樓三樓會議室舉行部門工作總結、考評會。
一、會議主要內(nèi)容
1、各部門按照學院20xx年工作要點和部門工作任務推進表的要求，著重從年度工作任務完成情況、工作創(chuàng)新、存在的問題等方面總結工作。
2、進行部門及主要負責人工作測評。
二、參會人員
副處以上(含助理)干部。
三、會議要求
1、請各系、各部門突出工作特點，認真總結上半年工作，于7月7日中午12點前將總結發(fā)言材料(紙質(zhì)及電子版)報送學院辦公室曹宇剛處。
2、各部門總結交流時間嚴格控制在10分鐘以內(nèi)，各系總結交流時間嚴格控制在15分鐘以內(nèi)。
附：匯報時間安排
xx年xx月xx日
匯報時間安排
7月8日上午
匯報部門 時間安排 匯報部門 時間安排
黨委(院長)
辦公室 8:30-8:40 組織人事部 8:40-8:50
紀 委
(監(jiān)察、審計處) 8:50-9:00 學生工作部
(學生處) 9:00-9:10
教務處 9:10-9:20 督導辦公室、科研處 9:20-9:30
招生就業(yè)處 9:30-9:40 資產(chǎn)財務處 9:40-9:50
工 會 9:50-10:00 休 息 10:00-10:15
團 委 10:15-10:25 后勤服務管理
中心 10:25-10:35
保衛(wèi)處 10:35-10:45 圖書館 10:45-10:55
培訓部 10:55-11:05 繼續(xù)教育中心 11:05-11:15
含光校區(qū)管理處 11:15-11:25
7月8日下午
人文系 14:30-14:45 財經(jīng)系 14:45-15:00
管理系 15:00-15:15 數(shù)字信息
技術系 15:15-15:30
公共事業(yè)系 15:30-15:45 藝術系 15:45-16:00
五年制高職部 16:00-16:15 部門及主要負責人工作測評 16:15-16:35
休 息 16:35-16:50 領導總結 16:50
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