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品味完一本名著后，相信大家一定領會了不少東西，這時就有必須要寫一篇讀書筆記了！是不是無從下筆、沒有頭緒？以下是小編收集整理的做最好老師讀書筆記，希望能夠幫助到大家。
做最好老師讀書筆記1
《做最好的老師》是著名教育家李鎮(zhèn)西25年來教育教學思想和智慧的精華集萃，書中將李鎮(zhèn)西老師的教育觀、學生觀、班級管理、學生思想工作、學生心理健康、語文教學的理念和實踐等一一進行了闡釋。
認真閱讀了此書，書中一篇篇真摯動人的故事，一段段跌宕起伏的心路歷程，仿佛就在我們身邊，這些場景在你我的身上也曾發(fā)生過、體驗過。讀了這本書，讓我不禁對自己所從事的教師職業(yè)進行了深刻的反思。
有人說，教師是蠟燭，照亮別人，燃燒自己。的確，蠟燭的一生是輝煌的，從生到死，始終為人們奉獻著光明，直至“流盡最后一滴淚”，犧牲自己的全部�？墒�，這種以毀滅自己為代價，發(fā)出微弱的光，是否太過悲哀了？又有人說，教師是春蠶，蠶確實偉大，它把蠶絲貢獻給人類，自己卻失去了生命�？墒沁@種作繭自縛的行為，是否太過消極與悲觀？
于是，我陷入沉思，不甘當紅燭，不愿為春蠶，那我該如何當老師？
讀了《做最好的老師》，我豁然開朗。應該做一盞明燈，照亮別人的同時，自己也顯得越發(fā)明亮！
做一盞明燈——不斷充電，以期發(fā)出更強更亮的光。
李鎮(zhèn)西老師說：“讀書、教書、寫書，就是我現在生活的全部內容�！崩罾蠋�25年寫了1000多篇論文，平均每年寫40多篇。李老師在寫作方面有幾點體會，很值得我學習：一要日積月累，不能急功近利；二要獨立思考，不能人云亦云；三要自然樸素，不能故作高深；四要讀寫結合，不要讀寫分離。
“學習是燈”。 任何一門學科都會有新的東西出現。為了讓學生吸取更多“養(yǎng)料”，教師的知識要不斷更新，教師頭腦要不斷“充電”。只有學而不厭，才能誨人不倦。不斷地學習就是不斷的加油，不斷地研究才會讓燈越來越亮，促進教師專業(yè)成長才會讓燈永不熄滅。
做一盞明燈——照亮孩子前進的道路。
李老師說：“愛學生就應該要有一顆與孩子一樣的.‘童心’”。這句話給了我很大的啟示，也許只有童心才能滋潤童心。當我們擁有一顆童心時，我們就更容易的去理解學生，當我們有了童心和愛心之后，自然我們就會很容易的走進學生的心靈世界，和他們一起來分享快樂與煩惱，學生就會視你為他們的知心朋友，對你的愛自然也就會流露出來，因為學生是最單純、最可愛的，他們也是最容易感動的。我們要愛學生，但是不能憑借自己的感情只愛那些自己認可的學生，我們應該一視同仁，把目光投向每一個學生，老師的一個關切的眼神和一個微笑就能個一個學生莫大的動力，讓他感受到老師是關心他的，讓每個學生都感受到溫暖，作為老師，我們更要注意觀察去發(fā)現每個學生的閃光點，肯定學生，賞識他們，相信每一個學生都是優(yōu)秀的，至少我們關注的優(yōu)點是發(fā)現學生的亮點和好的一面，而不是盯著他們的缺點和短處，只要你能相信你的學生是優(yōu)秀的，他們就會向優(yōu)秀的方向發(fā)展。因為有愛，我們才會關心，因為有愛，我們才會和同學心貼心；因為有愛，我們才會有崇高的靈魂和蓬勃的朝氣。
孩子成長的道路上，會有困惑，有坎坷，有迷失。老師應該成為孩子成長路上的引路人，在孩子困惑處時耐心講解，在孩子坎坷時不斷激勵，在孩子迷失時為之導航。
做一盞明燈——在照亮別人的同時光輝自己。
《做最好的老師》一書中，李老師闡述了當自己在教室里向學生借紅筆時，學生都是爭先恐后地拿筆，而且是以最快的速度把筆伸向我們，有的甚至跑到面前給我們。但我們往深處想，為什么學生向我們借杯子，我想都沒有想過親自把杯子遞給他或倒好水呢？
都說教師是“傳道、授業(yè)、解惑”的。在教與學的過程中，似乎受益最大的就是學生，在陽光雨露的滋潤下，健康地成長著。其實，孩子的世界是天真的,無邪的,純凈的。我會為孩子真誠的問候而由衷幸福，我會為孩子無私的舉動而良久感動，我也會為孩子的智慧而自愧不如。我們也不難看到，身為教育者的教師們也正調整著步伐，在日復一日的教學生活中，不是機械地重復，而是不斷反思，思索著用一種怎樣的方法才能讓孩子更好地成長。所謂的教學相長,不正是這樣嗎?
我深信：有燈的地方一定有路，有路的地方卻不一定有燈。所以，我愿做一盞明燈，一盞總在不斷充電的明燈，這樣不僅照亮了別人，也光輝了自己，不僅有奉獻，而且還有收獲，正因為收獲了，才能更好地奉獻。
做最好老師讀書筆記2
所謂“發(fā)現”，我個人的理解是，教師在教育教學的過程中，要善于尋找學生的“最近發(fā)展區(qū)”，不斷挖掘學生的內在潛力，引導學生學會發(fā)現自我、認識自我，時刻以陽光積極的心態(tài)去面對學習和生活，正確看待自己所遭遇到的挫折與失敗，學會自我剖析、自我批評和自我教育，從而完善自我、超越自我，不斷實現更高的學習目標，體現人生的自我生命價值。而培養(yǎng)學生的自我教育能力應該是學校教育的最高境界，因此，無論是班主任老師，還是科任老師，我們都要關注學生自我教育能力的培養(yǎng)。
首先，要教育學生能正確認識自己、評價自己。金無足赤，人無完人。任何一個人都有自己的優(yōu)點，也有自己的缺點。在教育教學過程中，我們要因人而異，根據學生的個性特點，引導學生學會正確看待自己、客觀評價自己。即：對于表現優(yōu)異的學生來說，要讓其看到自己的不足之處，以避免其產生高高在上的孤傲情緒，并盡可能使自己做到更好；而對于那些總是默默無聞，甚至有些自卑的學生來說，我們要常常放大其優(yōu)點，讓其了解自己的優(yōu)勢，盡可能為其創(chuàng)造體驗成就感的機會，從而驅逐其內心自己總是不如他人的感覺，幫其建立學習的自信心，養(yǎng)成活潑開朗、積極向上、勇于展示的良好習慣。
其次，引導學生樂于并善于控制自己、戰(zhàn)勝自己。很多人在遇到一些突發(fā)事件時，往往會成為情緒的奴隸。因此，我們要時刻提醒學生學會自我控制、自我調節(jié)，學會擺脫不良情緒的影響。正如李老師所言，要讓學生懂得，自己所做的一切，首先是要面對自己的心靈，自己就是自己行為的審判官。對自己的約束力，不僅僅是來自班級紀律，更主要的是自己的意志、義務和良心。如果做錯了一件事情，首先應該想到的是對不起自己。
這一點，魏書生老師做的非常好，他常常告誡學生，每個人的心里都有兩個自己，一個是好的自己，另一個則是比較消極甚至有些壞的'自己，每當我們遇到選擇的時候，就是兩個自己相互較量的過程。因此我們要時刻關注代表正義和積極的自己，逐漸讓其不斷強大，時刻立于不敗之地，這樣我們就能做一個最好的自己。教育過程中，要努力讓學生做到每日三省吾身，尤其是遇到一些同學之間的矛盾或摩擦時，要先低頭審視自己，盡可能找到自己更多的錯誤，學會自我批評，這樣很多時候同學之間的矛盾就會大事化小、小事化了。而當遭遇磨難和挫折的挑戰(zhàn)時，則要學會客觀分析、善待自己，不斷給自己信心和鼓勵，避免產生消極情緒和隨意放棄的心理。
第三，要讓學生學會自己管理自己。眾所周知，班干部往往最能培養(yǎng)和鍛煉一個學生的管理能力，但是班干部畢竟是少數，而教育要面對的是全體學生。因此，我們要盡可能為每個學生提供參與管理的機會，要讓每個學生都人人有事做、時時有事干，這樣才會避免“無事生非”的現象。
所謂道德課堂的德，就是要相信學生、信任學生，因此既然要培養(yǎng)學生的自我教育能力，就要相信學生，敢于適時放手。教師如果包攬一切班務，不僅會讓自己忙得焦頭爛額、毫無喘息之機，更會讓自己的學生失去鍛煉的機會，學生的自我管理能力、班級責任感和創(chuàng)新意識的培養(yǎng)更無從談起。所以，有時候我們教師要學會放手，學會“偷懶”，學會及時隱退。
第四，打造一個良好的班集體。一個班風純正、集體輿論健康的班級，對班內的每一個學生來說都是一種強大的約束力。發(fā)揮集體的力量，就是要充分利用集體中代表正義和積極向上的學生群體，去影響和感化另一部分較為消極的學生，這些個別特殊的學生內心出于對班集體的熱愛，或許會自覺做到嚴于律己，從而逐漸認識自我、戰(zhàn)勝自我，最終實現自我轉變，同樣成為優(yōu)秀班集體中的一員。
德國著名教育家第斯多慧曾說：“教學藝術的本質不在于傳授本領，而在于激勵、喚醒和鼓舞�！迸囵B(yǎng)學生的自我教育能力既是素質教育的要求，更是現代社會發(fā)展的要求，身為一個教師，我們要努力讓自己成為一個發(fā)現者，成為學生學習和成長過程中的激勵者、喝彩者，在教育教學過程中，要不斷引導學生去發(fā)現自身的優(yōu)勢和潛力，促使其學會正確認識自我、評價自我、塑造自我，更要不斷為其搭建展示自我、超越自我的平臺，讓每一個學生都成為最好的自己。
做最好老師讀書筆記3
最近,讀了李鎮(zhèn)西老師的教育專著《做最好的老師》這本書展示了作者的教育教學思想、藝術和具體的操作方法。更為可貴的是他的人格魅力，他在書中如實地描寫了自己的一些失誤，使我們引以為鑒!而且他還很坦然地說：“教學失誤也是一種財富!”真是令人佩服。 在閱讀中,時時會被李鎮(zhèn)西老師充滿智慧和哲理的語言所打動.我不由地思考,老師和學生究竟應該保持一種怎樣的關系才最有益于學生的成長?
一、《做最好的老師》構建新的知識觀念
怎樣獲取知識最重要?
培養(yǎng)學生自學能力，教會學生學習，已成為世界各國教育改革的重要命題。學會學習是基礎，是關鍵，不善于學習，就難于做人，難于生活，難于創(chuàng)造，難于適應瞬息萬變的科學技術和未來社會發(fā)展的需求�！皶䦟W習”將是未來社會人類要具備的頭等本領。那么，如何讓學生做學習的主人，學會學習呢?結合數字教學實踐，談一下自己的膚淺認識：
現代教學觀重視教師的主導作用，教是學的先導，教為學服務，教學相長，教學要產生這樣的效果：教育，思若泉涌，揮灑自如;學者，思維活躍，興趣濃厚，達到最大發(fā)展。“教學生會學”對我們提出了更高要求，因此，我們要精通教育學理論，正確應用教育學原理來為自己的教學服務：還要有精深的專業(yè)知識，有廣博的教育心理知識，善于依據教學目的，結合教學內容，充分發(fā)揮學生的主體作用。“學生學會學習”是最終落腳點，而教師學會教學則是實現這一目的的'前提條件，尤其是在數學教學中，這一點更為重要。因此教是以學定教，以教促學，在這一新的教學思想的指導下，我們要改變原來的教師中心論，書本中心論，結果中心論的做法，樹立過程中心，認識結構中心學生中心的觀念，以達到“學會學習”的最終目的。指導學生從“聽、讀、學、思”入手，掌握學習數學的基本方法。強調“聽”注意聽老師在每節(jié)課開始所講的教學內容、重點、思路和教學要求，想一想和自己預習有何差別;注意聽老師在講述例題關鍵部分的提示和處理方法。想一想，老師這樣處理的依據是什么，注意聽老師對概念要點的剖析和概念體系的串聯，思考老師為什么要這樣串聯;注意聽老師對某些疑難的問題的解答，以及課末進行的小結，把老師解決問題的方法學到手。狠抓“讀”。一是粗讀，即學生運用自己所學的知識粗讀教材，邊讀邊畫二是精讀，即在教師講解的基礎上細嚼教材，把握重要的數字概念、公式、法則、思想方法，弄清問題的因果和實質。著眼“寫”，就是學完新知識要及時鞏固、練習、熟練應用。注重“思”，就是多問幾個為什么，這一點尤為重要，要有學習的提高過程。
人的“理想、智慧、創(chuàng)新、人性、想象、夢想、激情”比知識更重要。
二、 《做最好的老師》構建新的人才觀
教師要“發(fā)現、發(fā)展、發(fā)揮”學生的長處。拿破侖曾說過“自信是成功的秘訣”，從心理學角度講，正確的自尊、自信是奮進的前提，增強學生的自尊、自信尤其重要。教育家魏書生曾言“自新、自卑、人皆有之，關鍵在于如何扶正祛誤。應該啟發(fā)學生經常澆灌萌弄自新的心理使之茁壯成長。”作為教育者特別是班主任，樹立“無差生”意識，是時代發(fā)展的要求，是創(chuàng)造一種適合兒童的教育的永恒需要。
三、《做最好的老師》更新教師觀
教師角色的轉變
1、從專注轉向民主。
2、從教師轉向朋友。
3、從對手轉向助手。
4、從超人轉向凡人。
5、從批評轉向贊美。
6、從改變轉向幫助。
失誤也是一種財富,平等、公正的看待每一個孩子，對所有的孩子一視同仁，尊重他們，關愛他們，喜歡他們，真誠地幫助每一個學生，讓我們多試著從孩子的角度考慮問題，用“學生的眼光” 看待，用“學生的情感” 體驗，用真心、愛心、誠心、耐心，換來孩子們純真的笑容贏得孩子們的尊敬和愛戴。
最后，我要以李老師的一段話作為結尾：“‘做最好的老師!’是一種平和的心態(tài)，也是一種激情的行動;是對某種欲望的放棄，也是對某種理想的追求;是平凡的細節(jié)，也是輝煌的人生;是‘閑看庭前花開花落’的閑適從容，也是‘金戈鐵馬來征戰(zhàn)’的蕩氣回腸�！�
做最好老師讀書筆記4
最近讀《教育文摘》，看到有篇文章很有感觸，也十分欣賞、贊成作者的觀點。題目是《以水為師》。
水，潤潔透明，樂施好善。它不管土地肥沃還是貧瘠，花草茂盛還是枯萎，牛羊膘肥還是瘦小，都一視同仁，不偏不倚，不離不棄，用甘甜的液汁哺育催生。作為老師，面對各式各樣的學生，就應該像水一樣，無論富貴還是貧窮，聰明還是愚鈍，強壯還是羸弱，都公正對待，盡己所能，無微不至，成就高尚品德，贏來學生愛戴。
水，寬容大度，博愛仁慈，它小可成滴，大可成洋，或方或圓，或長或短，就像世界上找不到完全相同的兩片綠葉，世界上也找不到完全相同的兩個人。面對千差萬別的學生，作為老師，就應該像水一樣，不管學生乖巧還是頑劣，都應以博大的胸懷去包容，對待犯錯的孩子尤應如此。誠如蘇霍姆林斯基所說：“小孩犯錯，連上帝也會原諒他的�！�
水，滴土穿石，鍥而不舍。水穿石巖，鑿石壁，從無懼色，不達目的的誓不言休。教書育人大抵也是如此。面對：“后進”，即使他反復100次，教師也應該通過第101次的努力，用智慧的力量將他喚醒，用溫暖的情懷將他感化，讓他走上健康成長的人生正道。
水，和順溫柔，謙遜有禮。水流必向下，遇到阻攔，繞道而往，繼續(xù)奔行。泰戈爾說：“不是槌的`打擊，乃是水的載歌載舞，使鵝卵石臻于完美�！弊鳛榻處�，應該像水一樣，要樂于蹲下身子，放低姿態(tài)，親切和藹地與學生交流，耐心細致地與學生對話，愉快從容地與學生一起行走，達到無聲育人的境界。
我班有一位學生入校時挺調皮好動的，又喜歡多嘴，課堂上老師講什么，只要能引起他的聯想，他一定會插嘴，而且一定會把話題扯遠，一次課堂上他又多嘴，任課老師把他趕出教室，在教室外面站著，當時我趕著開班主任會，讓他在辦公室等我，事又湊巧，那天會結束的有些晚，辦公室其他老師下班回家，把門鎖了，讓他在門口等我。開完會后，我老遠就看見他一個人孤零零的筆直地站在辦公室門口，心里的氣一下全沒有了，只剩下了疼愛。我收拾好包，和他一起走邊走邊講：今天開會事情多，下班晚了，我得快點走，回家做飯，咱邊走邊談吧。之后心里想，談什么呢？正好我愁晚上買什么菜，做什么，就問他媽媽晚飯都做些什么飯，問他都愛吃什么飯，彼此聊得挺隨意，之后，我問他今天上課發(fā)生了什么，他只一個勁說，后悔死了，早知道就不插嘴了，老師，以后我會管住自己，不違反紀律了。關于課堂上他違反紀律的事情，他自己都后悔的不得了，效果已經達到了，我及時肯定他，并表揚他真是男子漢，告訴他從入校到現在，他一直是說到做到的，特有志氣，并希望他越來越棒。這次談話效果出奇的好，之后他一下改掉了之前所有的壞習氣，竟成了我得力的左膀右臂。
喜歡水的溫文爾雅，喜歡水的激情澎湃，喜歡水的快樂自在，喜歡水的點滴濡染，我愿以水為師，以水為鏡。行走在教育的天地，漫游在教育的江海。
做最好老師讀書筆記5
“北有魏書生，南有李鎮(zhèn)西”，近來捧讀李鎮(zhèn)西老師的佳作——《做最好的老師》，得以與這位著名的教育大家進行心靈的對話，真是如飲甘露，感觸頗深。讀后不禁為李老師的人格魅力所折服，可以說李老師是用真心為教育奉獻的,宣揚了崇高的教育理念，給我們?yōu)閹煒淞⒘肆己玫牡陌駱印?/p>
愛是永恒的教育理念，這是閱讀后的最深刻的印象,這本書從愛是永恒的教育理念、提高教師的素養(yǎng)、育人之道、走出教育誤區(qū)、班主任工作、班級管理以學生為主體、鍛造卓越人格——“優(yōu)生”的培養(yǎng)、轉化“后進生，青春心理健康教育以及語文教育的思考與探索等十個方面全面闡釋了李鎮(zhèn)西的教育觀、學生觀。語言樸實，字里行間透露了李老師的真心，他將理性的思考傾注于一個個發(fā)人深省的教育故事中，故事跌宕起伏、撼人心魄。書中不乏李老師對于育人的困惑，以及在教育過程中思想的撞擊與靈魂深處的迷茫。讓我觸動最大的還是他的的這本書是將自己日常的所做所想所思所得用筆錄的方式記載下來，透過每個案例的分析和反思，我們可以感受到在育人方面，他是真正的愛教育、愛學生的教育者。
做最好的老師
做好一個好老師好不只是句口號，更多的事需要智慧與愛，一個好老師對于一個學生的影響是重大的，現在想想，讓我們印象深刻的老師還是蠻多的，但是幾年或幾十年之后就不一定了，能讓我們無法忘記的是那些對我們的思想產生巨大影響的老師了。
李老師把在教育上遇到的每個難題（班級建設、后進生轉化、作弊等）都當作科研課題來對待，把每一個難教的兒童都當作研究對象，所以每天都有新的發(fā)現，新的領悟，新的收獲，新的快樂。這樣的想法很特別，繁雜的日常事務會將我們僅有的一點熱情與耐心耗得精光，如果不能做一個良好的自我調節(jié)，我們就會變得很被動，所以這不僅僅是一個做好老師的標準，還是自我精神解放的好方略。
教育之心
李鎮(zhèn)西說優(yōu)秀的老師應該具備童心、愛心、責任心、寬容心和耐心,童心使我們能理解孩子，愛心能讓我們把愛獻給孩子；責任心能使著眼于學生的未來,從而培養(yǎng)出于社會有用的人；寬容心能讓學生感受到我們的仁慈和關愛；耐心能給予學生更多的成長空間與機會。
李老師說“用童心報答童心,這就是我獻身教育的原動力”，作為教育者，要善于用童心理解童心，讓自己擁有與學生同齡的童心思維，用這樣的思想去解釋學生們的行為與做法就容易多了，畢竟我們都曾童年過。當我們努力喚醒內心深處的童心時，其實已經融入到了孩子們的心靈世界中去，我們便創(chuàng)建了一條通往學生心靈深處的捷徑。同時，當學生發(fā)現老師和自己竟然是“一類人”時，他們就會在不知不覺中把老師當作朋友，學生自然就會對老師產生親切之情。而且當我們懷著童心理解童心時，就能夠發(fā)現學生的可愛。即使學生做錯了事時也是如此，因為孩子們總是懷著善良而美好地愿望去做自己認為對的事，渴望得到周圍人的贊揚、理解，或許會好心辦壞事，當是我們用童心去衡量時，自己就會變得平易近人，會使學生覺得你很具有親和力。保持童心的關鍵是懂得理解，不僅是要理解學生的心理變化與感情活動，更重要的是在這個理解的過程中，發(fā)現并挖掘學生的潛質。
李老師說“離開了情感，一切教育都無以談起”，教育離不開情感。當然，對學生的愛，不一定需要催人淚下的愛的奉獻，平平淡淡才是真，從日常教育教學中，把愛心融入平常的一言一行中，用平常的言行去感動學生，當然，這種愛心必然是平等的，如果不能拿捏好，產生的負面效果危害是很大的。大多老師都過分看重優(yōu)生差生，以致于忽略了比例較大的中等生，結果就是大多表現一般的學生與老師的交流甚少，若干年后，彼此都沒了印象，這是很可悲的。
李老師告訴我們所謂真正的責任心既是班主任在日常工作中的點點滴滴，認真細致地做好每一件事，更是著眼于未來培養(yǎng)學生良好的人格品質和行為習慣。班主任每天在學生面前所展示的言談誤舉止，都會潛移默化地影響著學生的成長，進而影響著國家的未來，教育者具有怎樣的思想行為就會培養(yǎng)出怎樣的人，因此，我們應該追求理想的教育，以把學生培養(yǎng)成為現代化建設有用人才為目標，只有站在這樣的高度看待教師的責任心，我們才無愧于教師的重大使命。
法國作家雨果說：“世界上最寬闊的是海洋，比海洋更寬闊的是天空，比天空更寬闊的是人的心靈！”如果我們擁有了如此寬闊的胸襟與達觀的心靈，面對犯錯的學生，李老師能以一顆理解的心深入到學生的內心世界。當學生犯了錯誤，不是批評也不是說教而是讓他當眾表演節(jié)目，可以唱一首歌，也可以講故事、朗誦文章，讓學生在表演中記住自己的錯誤。不僅保護了學生的自信心，更關鍵的是維護了學生的創(chuàng)造欲，成功的教育不是培養(yǎng)一批中規(guī)中矩的乖學生，而是培養(yǎng)敢于嘗試敢于挑戰(zhàn)的青年才俊，李鎮(zhèn)西老師對學生是少有的耐心，尤其在“拯救”后進生的時候，為了找到與學生談心的好機會，他可以等待一個學期，在無數次的等待之后他覺得時機成熟時候才去找這個學生談話，這種難得的耐心是大多數人很難做到的。李老師還有個特別有意思的.做法就是寫信，開學初寫第一封信，平時與學生交流也有書信往來，現代這個信息社會已經很少有人使用這么古老的交流方式了，從這里可以看出他在對待學生時難得的耐心。書信雖古老，卻是最有效率、最具有影響力的方式了，也許很多年后，學生還會保存著。
創(chuàng)建班集體
每個學生都希望自己受到信任，渴望自己的優(yōu)勢得到展示，這種心理理應被教師尊重。李老師的輪流班干部制度的實行就是尊重了這種心理，學生在這個過程中得到充分發(fā)揮與施展，對于學生個體而言，這樣可以增強學生自律和律他的意識，有效地提高學生的思想素質。
李老師十分重視班級教育中各種力量的利用和協調，依靠學生、科任老師、家長以及社會的各種力量，尤其突出“以人為本”的理念。他在班級工作中，緊緊依靠學生，讓學生真正成為班級生活、班級教育的主人。
給班級取個響亮的名字，這也是李老師的好方法，比如說“未來班”，這樣做的妙處在于這個名字會讓學生有了一種歸宿感，從而為此感到驕傲，久而久之就會產生濃厚的集體榮譽感，這種榮譽感會在無形中帶給學生一種一起努力的快樂，這種集體奮斗的快樂產生的是良性循環(huán)。這樣班級的凝聚力會更加集中。
“用孩子的眼睛去觀察,用孩子的耳朵去傾聽,用孩子的大腦去思考,用孩子的興趣去探尋,用孩子的情感去熱愛”這句話對于教師能否真正走進學生的心靈做了全面的概括。李老師強調說，要走進學生心靈，就要走進學生生活，盡可能多地和學生生活在一起，了解他們發(fā)展需求、興趣愛好、個性特長。善待學生的求助，真誠地和他們做朋友，巧妙化解學生的抵觸情緒，經常和學生進行談心，把自己的教育意愿轉化為集體輿論。
李老師提及的可行性教育理念還有很多，總之，閱讀了李老師的《做最好的老師》一書后，我收益頗多，不僅深入了解了教師工作中的許多問題細節(jié),也給我以后的教師之路指明了方向。
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