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現(xiàn)如今，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責是組織考核的依據(jù)。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家收集的養(yǎng)殖場崗位職責，希望對大家有所幫助。
養(yǎng)殖場崗位職責1
1、任職條件
a）年齡：35周歲以下
b）性別：男女不限
c）學歷：�？茖W歷以上（畜牧、獸醫(yī)專業(yè)）
d）技能要求：具有豐富的專業(yè)理論知識與工作經(jīng)驗，熟練掌握服務部的整體運作規(guī)律和工作內(nèi)容及要求，具有較高的專業(yè)技術(shù)（獸醫(yī)）水平，并能解決各種常見疾��；在工作巡視中能及時發(fā)現(xiàn)、分析和解決常規(guī)問題，對突發(fā)事件能及時向上一級反映并提出解決問題的建議。
e）綜合素質(zhì)：較高的服務素質(zhì)和意識，具有良好的職業(yè)道德和思想品德；工作態(tài)度嚴謹、處事果斷及時、有較強的工作責任心與積極性，勇于向上提出創(chuàng)新意見與建議；具有良好的人際關(guān)系，能以公正、公平、合理的態(tài)度去處理好與養(yǎng)戶之間的關(guān)系，具有一定的組織管理能力及協(xié)調(diào)溝通能力。
2、工作內(nèi)容
a）以溫氏精神為服務宗旨，做好公司與養(yǎng)戶溝通的橋梁；
b）深入到群眾中去了解、溝通、宣傳溫氏的發(fā)展和實力，使群眾認識和了解公司的運作，加速發(fā)展養(yǎng)戶；
c）負責飼料、藥物的發(fā)放與投送工作；
d）負責養(yǎng)戶的場地考核及豬舍布局、建筑、排污、交通等養(yǎng)殖條件的考核和指導工作；
e）為養(yǎng)戶提供全過程的技術(shù)指導服務，包括豬舍的選址，建筑指導，肉豬的.飼養(yǎng)管理指導，疾病的診斷指導，并做好養(yǎng)戶飼養(yǎng)管理技術(shù)培訓工作；
f）負責落實公司《免疫程序》監(jiān)督工作；
g）負責協(xié)調(diào)養(yǎng)戶與公司關(guān)系的工作，積極向公司反映養(yǎng)戶意見和傳達公司指示；
h）負責養(yǎng)戶豬群健康狀況跟蹤工作；
i）負責養(yǎng)戶養(yǎng)豬所需用具的落實和查驗工作；
j）協(xié)助銷售員做好肉豬上市過程的操作規(guī)程，確保肉豬安全上市；
k）服從上一級領(lǐng)導，及時完成公司下達的各項任務；
l）協(xié)助服務部主任開展工作。
3、考核辦法
a）以養(yǎng)戶、客戶對其服務質(zhì)量的評價（反饋的信息）作為考核的一個重要因素；由人力資源室組織相關(guān)職能部門對其進行專業(yè)考核：包括專業(yè)理論知識和實際操作能力。
b）參照集團公司干部考評的辦法。
養(yǎng)殖場崗位職責2
一、負責養(yǎng)殖場的全面管理工作，是全場安全生產(chǎn)和產(chǎn)品質(zhì)量的的第一責任人。場長對公司負責。
二、嚴格執(zhí)行公司管理規(guī)章制度，保證全場生產(chǎn)規(guī)范運行。按照養(yǎng)殖程序和各項技術(shù)要求，對養(yǎng)殖場進行科學系統(tǒng)的.管理，落實各項產(chǎn)量、質(zhì)量指標，根據(jù)需要制定完善生產(chǎn)管理制度，實現(xiàn)山羊質(zhì)量安全可追溯，并落實責任人，
三、積極完成公司交給的工作任務。服從相關(guān)職能部門的監(jiān)督。
四、實行嚴格的衛(wèi)生防疫管理制度，確保防疫工作到位和場地的環(huán)境衛(wèi)生。
五、及時主動解決好場內(nèi)的各種矛盾糾紛，消除安全隱患，確保場地安全穩(wěn)定。
六、及時主動向上級主管部門和主管領(lǐng)導提交前階段工作情況總結(jié)和下一階段生產(chǎn)養(yǎng)殖管理計劃。
七、負責落實場規(guī)場紀，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，團結(jié)全場人員，圓滿完成生產(chǎn)養(yǎng)殖任務。
八、制定并實施養(yǎng)殖場內(nèi)各崗位的考核管理目標和獎懲辦法
九、負責場地生產(chǎn)設(shè)施、生產(chǎn)生活物品及辦公用品的申報審核工作。
十、每日做好記錄,做到死羊必報,確保公司資產(chǎn)不流失:
十一、根據(jù)場地實際情況，向公司行政人事部提出用人需求以及員工的各種福利待遇。
十二、按時完成上級領(lǐng)導交辦其他工作。
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