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在日新月異的現(xiàn)代社會中，越來越多人會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編收集整理的建筑設計師崗位職責，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
建筑設計師崗位職責1
1、根據(jù)公司要求及意向，協(xié)助直接上級進行總體規(guī)劃等前期設計工作;
2、跟蹤各項設計的優(yōu)化、修改、定稿工作;
3、設計資料的分類、管理工作;
4、配合上級維護相關規(guī)劃部門及設計院的關系;
5、積極協(xié)助配合其他部門的相關工作;
6、負責組織監(jiān)督建筑專業(yè)有關的'設計單位的工作，為項目的設計做好指導和配合工作;
7、完成上級領導安排的各項臨時工作。
建筑設計師崗位職責2
1、負責項目建筑方案設計、施工圖設計的`管理及協(xié)調工作;
2、負責項目的土地拓展、產(chǎn)品定位、階段項目整體的規(guī)劃、方案設計等;
3、協(xié)調設計公司與施工單位相關工作;
4、負責組織各階段的圖紙審核，做好設計院及項目的設計變更對接，整體把控圖紙質量。
建筑設計師崗位職責3
任職要求：
1.具有IT、智能化系統(tǒng)集成、安防電子工程或相關行業(yè)的經(jīng)驗
2.熟悉弱電、智能化系統(tǒng)方面的技術規(guī)范和產(chǎn)品性能
3.具有較強的.團隊合作精神和敬業(yè)精神
4.有從事弱電智能化行業(yè)項目2年以上經(jīng)驗
工作職責
1、負責項目設計方案、投標文件的設計和制作，項目售前售后技術支持。
2、配合市場人員做客戶需求分析、設計；配合工程技術人員完成項目深化設計；
3、做好各類設計文件的保密性工作。
任職資格
1、本科及以上學歷，智能樓宇、弱電工程等相關專業(yè)；
2、熟悉建筑智能化行業(yè)規(guī)范、技術知識及弱電系統(tǒng)集成設計知識；
3、 3年以上建筑智能化設計經(jīng)驗，可獨立完成方案設計及施工圖深化設計優(yōu)先；
4、善于溝通，具備良好的自學能力，熟練使用CADword/excel/power point等辦公軟件；
5、具有敬業(yè)與團隊協(xié)作精神，能適應較高的工作強度；
6、能適應國內(nèi)項目出差。
建筑設計師崗位職責4
1、全面掌握萌寵小鎮(zhèn)行業(yè)發(fā)展動向，掌握最新建筑設計風格。
2、根據(jù)項目策劃定位，重點主持萌寵小鎮(zhèn)項目的`規(guī)劃和設計。
3、負責項目概念性規(guī)劃、方案設計、擴初階段、施工圖設計極端等，對接相關設計院。
4、負責規(guī)劃設計的管理工作，把握項目規(guī)劃進度和質量，規(guī)范流程以及規(guī)劃建筑設計工作。
5、從規(guī)劃設計的角度對項目運營提出建設性意見。
建筑設計師崗位職責5
1、負責建筑專業(yè)設計計劃的編制、實施、監(jiān)控和調整，參與考察與選擇設計單位;
2、負責建筑設計階段《設計任務書》編制審查、設計成果評審、施工圖內(nèi)審;
3、協(xié)助參與項目報批報建、施工質量管理、施工圖設計交底及現(xiàn)場圖紙會審、工程洽商及設計變更、材料設備選型定版、銷售合同及宣傳物料審核等;
4、參與設計管理類制度、流程、標準、項目后評估、知識文件等總結起草和優(yōu)化;
5、上級交辦的其他事項。
建筑設計師崗位職責6
任職資格:
燃氣工程中的建筑設計,也可作總圖設計。需要有證書。
1、工民建,結構工程相關專業(yè)本科及以上學歷,建筑學及相關專業(yè)畢業(yè)。
2、5年以上設計工作經(jīng)驗,有石油天然氣、化工行業(yè)設計經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、熟悉國家和地方的相關法律、法規(guī)、政策及行業(yè)規(guī)范,取得國內(nèi)一級注冊建筑師資格證
4、熟練掌握autocad、天正建筑等輔助設計軟件,熟悉常用建筑設計規(guī)范,具有較好的`書面表達與人際交往能力。
4、認真負責,細心嚴謹,有良好的職業(yè)素質。
5、具有良好的敬業(yè)精神和團隊合作精神,責任心強,吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力。
建筑設計師崗位職責7
一、做好相關圖紙的.發(fā)放和接收工作；
二、協(xié)助部門經(jīng)理督辦相關設計流程及制度；
三、協(xié)助部門經(jīng)理與相關部門的銜接；
四、協(xié)助部門經(jīng)理與設計單位溝通并做記錄；
五、做好設計相關會議記錄，且存檔；
六、整理部門經(jīng)理收集到的資料，并將資料歸納分類；
七、負責收發(fā)函件、圖紙等，并做好記錄工作；
建筑設計師崗位職責8
1、負責每位客人的相冊、FLASH、電子相冊等制作，要符合美觀、創(chuàng)意、形象原則，確保能準時交到品管部，不得延誤顧客取件。
2、每天把看樣的文件及時傳到選樣組電腦里，確保傳輸?shù)轿�。如有特殊情況及時匯報部門主管及品管部，查明原因。
3、把數(shù)碼拍攝的原片刻好備份光盤交至備份庫并按編號依次保存。
4、積極配合后期輸出公司和品管部的.交接工作，包含送（回）件，清點數(shù)量，檢査質量，將結算單簽字蓋章，再由主管蓋章，與送件員當面核對，有不合格件立時返回后期輸出公司，并將結算單交到財務部。
5、及時做好催件、發(fā)件工作，不得延誤正常發(fā)件、回件日期，如有特殊情況要及時反映到設計部主管及品管部主管進行解決，確認數(shù)量、質量無誤。
6、對所有的明細制作單不得草率隨意發(fā)走制作，要仔細檢查�；丶怯浢骷殻皶r聯(lián)系后期加工廠，做好催回工作。
建筑設計師崗位職責9
職責描述:
1、根據(jù)國家規(guī)范,地方性規(guī)范,認真做好建筑施工圖設計工作;
2、及時完成領導交待的任務。
任職要求:
1、大學本科畢業(yè),工民建或建筑學等相關專業(yè);一年以上工作經(jīng)驗或優(yōu)秀應屆生;
2、天正建筑、cad、結構理正、廣廈及結構pkpm等軟件;
3、有良好的團隊合作精神和溝通能力;
4、較強的'主動性和學習意愿,需要承受一定的工作壓力;
5、敬業(yè)踏實,認真負責,細心嚴謹,有良好的職業(yè)素質和團隊精神及溝通協(xié)調能力。
建筑設計師崗位職責10
1、具有成熟的設計能力,了解各專業(yè)設計的.做法和要求,能協(xié)調各專業(yè)之間的技術問題和矛盾;
2、能組織管理團隊并指導建筑師完成設計工作;
3、對客戶和項目進行判斷,制定設計指導方向;
4、能夠把握甲方需求,進行項目方案階段的溝通與匯報,并把控項目的進度與質量。
任職資格:
1、建筑學專業(yè),本科或以上學歷,5年及以上設計工作經(jīng)驗;
2、良好的管理能力和溝通協(xié)調能力;
3、思維縝密、條理清晰;
4、較強的責任心和團隊合作精神;
5、有進取精神和事業(yè)心,能承受較強工作壓力。
建筑設計師崗位職責11
職責描述：
1、配合主創(chuàng)建筑師完善建筑方案階段設計工作；
2、在指導下完成設計及繪制、文本制作工作；
3、獨立完成部分設計工作；
4、其他相關職業(yè)實踐。
職位要求：
1、建筑學或建筑設計專業(yè)，全日制大�；蛞陨蠈W歷；
2、具有良好的專業(yè)素養(yǎng)、綜合素質，敢于接受挑戰(zhàn)、勇于開拓與創(chuàng)新；
3、有一定的設計思想及熱情，思路清晰，吃苦耐勞；
4、能熟練使用cad、ps等辦公軟件；
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
建筑設計師崗位職責12
一、認真貫徹執(zhí)行國家有關方針政策、法令法規(guī)，以及公司各項規(guī)章制度，嚴格遵守工程設計、施工各項規(guī)程、規(guī)范、程序、條例、規(guī)定、以及標準、定額、計量要求，對工程設計質量負責，良好完成設計任務。
二、設計前，了解設計工程現(xiàn)場并及時取得建設項目的相關圖紙、資料、文件，掌握設計條件。
三、認真研究設計基礎資料，領會設計意圖，掌握設計標準，做好所承擔項目的方案（初步）設計、技術設計、施工圖設計，解決工程設計中的相關技術問題。
1、筑物的方案設計，最大限度的滿足工藝條件要求和使用功能要求。
2、家現(xiàn)行設計規(guī)范和本工程的統(tǒng)一技術規(guī)定，計算準確無誤，符合本專業(yè)的質量要求。無論是手算還是電算，設計人均應做到計算結果的準確、安全、經(jīng)濟、合理。
3、部分的施工圖繪制，提給（返回）其它專業(yè)條件資料，要及時、準確。施工圖應該符合設計深度要求，構造合理，符合國家制圖標準，圖面緊湊、清晰、整潔、易讀。與土建、水電各相關專業(yè)協(xié)調設計工作，參加建設單位組織的初審會議。
四、圖紙認真自校，提高出圖質量，對校對人、專業(yè)負責人、審核人提出的意見應該認真修改，如果對校對人、專業(yè)負責人、審核人提出的修改意見有異議，應認真、耐心的解釋并取得一致意見后方可出圖，并在校審記錄單上記錄處理意見。
五、根據(jù)初審意見修改設計方案，完善設計圖紙。
六、及時向公司總工提交施工方案設計圖，參加施工設計圖評審。
七、向項目工程師、施工項目部進行設計交底，對項目工程師和項目部提出的問題，逐條答復，整理成書面材料。
八、參加建設單位組織的`各相關專業(yè)會審，回答各專業(yè)提出的問題，協(xié)商解決圖紙中出現(xiàn)的問題。
九、根據(jù)會審紀要要求進行圖紙修改和完善。
十、及時解決施工中出現(xiàn)的有關設計問題，提出修改意見，補充設計圖紙。
建筑設計師崗位職責13
職責描述：
1、參與特定項目可研，對市場調研報告和可研報告提出設計管理方面的建議；
2、編制、審核特定項目建筑設計計劃，并跟蹤完成情況；
3、參與制定公司建筑設計類招標文件、合同的標準格式范本。對接建筑設計單位的協(xié)作、聯(lián)絡、績效評估與費用管理等工作；
4、審核各階段的設計任務書，組織二次深化設計管理，進行特定項目建筑設計專業(yè)的`設計管理、協(xié)調工作；
5、跟蹤、協(xié)調設計方案的實施與指導。組織分析特定項目現(xiàn)場設計技術經(jīng)驗，督辦編制現(xiàn)場實際案例；
6、審核特定項目的產(chǎn)品配置，參與擬訂和調整建造標準工作。根據(jù)設計評審的結論，對特定項目超出目標成本設計方案的調整修正進行審核；
7、配合前期部在報建過程中與政府報批主管部門進行設計溝通，并組織完成圖紙修改等工作。
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷，建筑設計類相關專業(yè)，具有中級職稱或建筑師資格證書者優(yōu)先；
2、具有8年相關工作經(jīng)驗，有高端住宅項目設計管理經(jīng)驗；
3、有房產(chǎn)公司多項目管控經(jīng)驗；
4、具有較強的判斷與決策能力、計劃控制與協(xié)調能力，較強的溝通和文字寫作能力。
建筑設計師崗位職責14
崗位職責：
1、文物保護類工程勘察測繪、規(guī)劃調查；
2、文保類建筑工程設計（修繕、保護）方案、各類保護性規(guī)劃方案的編制；
職位要求：
1、城市規(guī)劃、建筑學、建筑藝術、文物保護相關專業(yè)�？萍耙陨蠈W歷；
2、熟悉文物保護及城市規(guī)劃領域的政策規(guī)范，熟練掌握規(guī)劃技術性規(guī)范，具備扎實的'專業(yè)基礎和實操能力；
3、對文化遺產(chǎn)保護有興趣愛好或相應項目經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1—3年
建筑設計師崗位職責15
1、參與公司各項目概念方案設計、初步設計，負責施工圖設計中建筑專業(yè)的設計管理與監(jiān)控，并對設計進度、質量進行跟蹤檢查。
2、審查建筑專業(yè)的設計圖紙、設計合同，并提出解決技術問題的方案。
3、落實并解決工程建設過程中的`技術問題和相關設計圖紙的完善，及時支持和配合工程部現(xiàn)場施工管理的要求。
4、負責項目建筑設計方案等的評選工作。
5、組織協(xié)調設計院、施工單位、項目公司、公司各部門工作，按計劃推進建筑設計專業(yè)設計工作。
6、配合項目規(guī)劃報建工作。
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