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在發(fā)展不斷提速的社會中,很多地方都會使用到崗位職責,制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。什么樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編幫大家整理的服裝設計師的崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
服裝設計師的崗位職責1
1、負責對熱賣款式進行分析和開發(fā)新款,熟悉新款開發(fā)策略;
2、關注市場動態(tài),分析賣點趨勢,開發(fā)具有潛力的優(yōu)質(zhì)新款;
3、做好服裝的`前期調(diào)查,了解面料特性,提取款式賣點,推進款式的開發(fā)進度,獨立完成開發(fā)任務
4、不定期到市場了解當下流行并承擔買手的責任。
5、與各相關部門進行需求溝通,服從公司以及上級領導的安排
6、其余公司或者領導的臨時安排工作
服裝設計師的崗位職責2
1、時刻收集流行資訊,包括時裝發(fā)布會服裝流行主題,服裝流行色等國際國內(nèi)的流行趨勢信息;
2、做市場調(diào)查,商場調(diào)查,目標品牌調(diào)查,以及服裝產(chǎn)品的旺銷程度為主線思路寫市場調(diào)查報告,為季度產(chǎn)品的開發(fā)提供幫助;
3、外出尋找新款面輔料,參加面輔料展會,收集流行面輔料小樣;
4、協(xié)助設計總監(jiān)做季度產(chǎn)品企劃,根據(jù)季度產(chǎn)品開發(fā)計劃,調(diào)整并明確設計思路,以專業(yè)需求、功能性和時尚元素為設計實現(xiàn)基礎設計款式;
5、與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度;
6、跟進車樣衣的.制作,控制樣衣的工藝方法和質(zhì)量。并跟進樣衣制作完成;
7、參與審版,調(diào)整樣衣版形。修改樣衣上不理想的地方;
8、下單款式大貨的審核,要信息明了,資料準確;
9、正確版的跟進確認;
10、做好季度總結(jié),為下次開發(fā)做準備。
服裝設計師的崗位職責3
職責:
1、搜集流行信息,參與討論每季度色彩、主題、面料預案;
2、能根據(jù)市場流行趨勢的分析,迅速提取、組合流行元素;制定季度童裝產(chǎn)品線計劃,設定色彩和基礎面料;
3、根據(jù)品牌定位與產(chǎn)品主題,進行童裝產(chǎn)品的設計、開發(fā);
4、參與跟進制版、樣衣的制作以及投產(chǎn)后的工藝跟進;
5、根據(jù)公司庫存和銷售數(shù)據(jù)分析,制作采購計劃和定單計劃,完成各類相關報表的`分析。
6、產(chǎn)品上市后的銷售信息反饋;
崗位要求:
1、服裝設計及相關專業(yè)大專以上學歷,從事服裝設計工作2年以上工作經(jīng)驗,能獨立完成童裝的開發(fā)和設計工作.
2、能熟練應用后期修圖設計軟件,必須熟練使用coreldraw軟件;
3、熟悉服裝面輔料性能,熟悉童裝工作流程,有敏銳的設計思路,對面料、產(chǎn)品陳列有充分的認識與運用,根據(jù)公司產(chǎn)品風格定位和設計策劃方案,提交所負責系列的設計策劃提案(包括款式、面料、顏色、流行趨勢);
4、完成所負責系列產(chǎn)品的創(chuàng)意、設計圖、工藝單制作、面輔料選用等。
5、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、敏銳的時尚觸覺。
服裝設計師的崗位職責4
1、在本部門經(jīng)理的安排、指導下開展工作,合理有序地進行開發(fā)樣的'前期準備工作;
2、完成開發(fā)樣制單與備料單的制作;
3、安排樣版,進行樣衣制作;
4、對完成的樣衣進行修正調(diào)整,準備與客戶會議的相關資料;
5、協(xié)助業(yè)務部完成大貨的相關工作。
服裝設計師的崗位職責5
1、 協(xié)助設計師搜集每季產(chǎn)品開的流行色彩,面料,輔料及工藝(健身瑜伽);
2、 協(xié)助設計師完成樣衣、輔料的管理、跟進樣板的制作工作 ;
3、 樣板面輔料的采購,并跟蹤采購的'進度;
4、 設計相關資料的及時整理歸檔。
服裝設計師的崗位職責6
1.通過市場調(diào)查,商場調(diào)查,目標品牌調(diào)查(市場主要輕淑中淑品牌及市場暢銷款各季度主銷品牌等),并撰寫市場調(diào)查報告;
2.收集流行資訊,包括時裝發(fā)布會,服裝流行主題,服裝流行色等,制作每一季度設計企劃;
3.與商品部共同確定產(chǎn)品開發(fā)主題和產(chǎn)品計劃書。調(diào)整并明確設計思路,繪制服裝款式圖并確定面輔料;
4.與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度,調(diào)整版型,確定產(chǎn)前樣;
5.聯(lián)系面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡,整合面料供應商資源,確定每季重點面料;
6.參加訂貨會,聽取各區(qū)域市場人員和代理商的'意見,為下次開發(fā)做準備;
7.完成上級交代的其他工作;
任職資格:
1.本科以上學歷,服裝設計類專業(yè);
2.5年以上女裝全品類設計師工作經(jīng)驗,熟悉國內(nèi)市場主要輕淑中淑女裝風格,熟悉市場女裝需求;
3.熟悉各種設計軟件(ai,cd,ps),工作認真負責,吃苦耐勞。
服裝設計師的崗位職責7
1.負責根據(jù)設計師要求收集相應款式
2.負責協(xié)助設計師完成產(chǎn)品的開發(fā)和樣衣試穿等工作
3.負責服裝工藝說明PPT整理&跟進服裝尺寸
4.負責跨部門溝通及樣衣的管理工作
5.熟悉杭州柯橋、東站、四季青面輔料市場
6.完成設計師安排的其它工作。
服裝設計師的`崗位職責8
1、根據(jù)不同客戶的不同的.產(chǎn)品主題、風格,進行款式的收集、開發(fā)及設計;
2、密切配合技術人員,實現(xiàn)設計效果,使設計符合公司生產(chǎn)條件及客戶、市場要求;
3、負責公司產(chǎn)品圖片的整理(拍攝,PS,等);
4、樣衣、產(chǎn)品、展廳整理等
5、其他工作。
服裝設計師的崗位職責9
1、根據(jù)電商貨品需求,制定季度電商產(chǎn)品企劃,選擇合適的`面料打版,確保貨品符合品牌風格
2、參與收集核心顧客群的潛在需求,了解顧客的潛在需求;
3、設計當季所需款式,確保完成設計計劃;
4、參與貨品款式評定,確?钍綕M足市場需求;
5、確保設計圖稿的準確完成,使樣衣達到預期效果。
服裝設計師的崗位職責10
(1)注重市場調(diào)查,了解本企業(yè)服裝產(chǎn)品銷售動態(tài),了解穿著對象的生活狀態(tài)與消費心理,及時開發(fā)應市產(chǎn)品。
。2)了解服裝面料性能、風格、特色及價格,注重色澤、手感和光澤感,用現(xiàn)代最新潮流的服裝輔料,設計創(chuàng)造出最新的款式,掌握成本基數(shù),選定適時合理的款式定位。
。3)繪制服裝效果圖,并按照新產(chǎn)品開發(fā)程序填寫有關報告單,組織財務經(jīng)理、供銷、生產(chǎn)主管等人參加的作品會審,并認真進行修改和設計答辯。
。4)配合打版組對企業(yè)的各類公共關系人員認真服務,提出優(yōu)秀的.個性化服裝設計方案,使客戶滿意。
。5)團結(jié)設計人員,與工藝人員密切配合,調(diào)整設計效果,使設計符合本企業(yè)生產(chǎn)條件及市場的要求。
(6)建立設計及有關資料的檔案,保管好有關圖書資料。定期參加企業(yè)員工的教育培訓工作。
。7)積極參加各類大獎賽,并借機會宣傳本企業(yè)。積極參加各類媒體的工藝活動,積極向報刊、雜志投稿,參加電視臺的生活時尚欄目,為企業(yè)創(chuàng)品牌做出貢獻。
。8)提出本部門各項管理制度的建議,報請總經(jīng)理批準,貫徹執(zhí)行場里的各項規(guī)章制度。
服裝設計師的崗位職責11
1.根據(jù)設計師要求,負責描圖、配色等輔助設計工作;
2.收集主、輔料市場信息,受設計師指派采購合適的主、輔料;
3.設計圖紙、資料收集、整理、歸檔、保管;
4.配合紙樣師對款式的'尺寸及工藝的要求確定。
5.聯(lián)系面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡;
6.協(xié)調(diào)版師和樣衣工的工作,可控制樣衣的工藝方法和質(zhì)量;
7.可穿版,熟悉各個面料市場
服裝設計師的崗位職責12
職責:
1、根據(jù)公司的面料特點以及市場的流行動態(tài)及流行預測,能夠制定初步服裝開發(fā)方案;
2、能夠獨立完成系列產(chǎn)品的款式設計圖,并根據(jù)服裝要求配備原料輔料;
3、跟進制版以及制作樣衣的`;
4、進行成衣陳列工作;
5、優(yōu)秀員工可參加國內(nèi)外行業(yè)展會。
6、工作時間:上午9:30-12:30,下午2:00-6:30;單休或大小周
任職要求
1、具備良好的服裝基礎素描能力,能準確繪畫出設計創(chuàng)作理念;
2、能根據(jù)設計樣紙理解服裝結(jié)構(gòu)設計,進而進行面料建材和縫制;
3、熟練掌握相關專業(yè)設計軟件,如PS、AI、Painter、CAD的應用能力;
4、收集整理相關服裝信息,學習提高能力;
5、具有時尚潮流意識。
服裝設計師的崗位職責13
職責:
1、注重市場調(diào)查,根據(jù)公司品牌的商品定位,結(jié)合市場行動態(tài)及流行趨勢,制定開發(fā)方案;
2、了解服裝面料性能、風格、特色及價格,注重色澤、手感和光澤感,及時把握市場流行信息、面輔料等趨勢信息,結(jié)合流行趨勢并配合公司產(chǎn)品計劃進行產(chǎn)品開發(fā),選定適時合理的款式定位;
3、協(xié)助團隊產(chǎn)品開發(fā),與紙樣師溝通制作工藝,完成每一季度新品樣衣的制作,跟進產(chǎn)品開發(fā)的進度和質(zhì)量;
4、跟蹤貨品的銷售狀況,在銷售中發(fā)現(xiàn)問題、分析情況,提升開發(fā)質(zhì)量;
5、根據(jù)公司要求負責項目有關服裝方面的設計與制作;
6.公司品牌宣傳推廣需要寫相應文章及服裝搭配,有一定文字功底,有時尚觸覺者優(yōu)先;
7,敬業(yè)愛崗,思維敏捷悟性高,能很好輔助設計師配料,做好樣品開發(fā)的跟進;
8,能承受較強的'工作壓力,做事認真負責,為人正直誠實,易溝通,能接受他人關于工作的意見。
任職要求:
1、服裝設計、平面設計等相關專業(yè),大學大專及以上學歷;
2、熟練使用Photoshop、Ai、illustrator corelDraw等畫圖軟件;
3、2年以上相關工作經(jīng)驗;
4、具有扎實的美術基礎、色彩控制能力強;
5、積極肯干,吃苦耐勞;
服裝設計師的崗位職責14
職責:
1、根據(jù)公司產(chǎn)品風格、定位以及國外流行趨勢,提出產(chǎn)品設計開發(fā)方案;
2、能獨立操作完成開發(fā);
3、根據(jù)客戶提供產(chǎn)品圖片及客戶需求電腦繪圖或調(diào)色。
4、熟練手寫板,對色彩富有獨特新穎的見解
任職要求:
1、大專以上學歷,3年以上男裝潮牌設計經(jīng)驗;
2、具有較強的美術功底,較強的'時尚感染力及較強的審美設計創(chuàng)造能力;
3、具備較強的理解和創(chuàng)新能力,能準確把握設計創(chuàng)意與產(chǎn)品商業(yè)性的完美結(jié)合;
4、精通CorelDraw/Photoshop/AI等設計軟件;
5、熱愛設計開發(fā)工作,工作責任心強,具備良好的學習能力和團隊精神。
服裝設計師的崗位職責15
1.根據(jù)品牌定位,流行趨勢和市場需求以及走訪國內(nèi)外服裝市場相結(jié)合來完成設計主題企劃,季度款式結(jié)構(gòu)開發(fā),款式設計,面輔料選擇,按規(guī)定時間完成系列設計圖稿,按時下工廠打版和交流競品動向,準確控制回版時間,完成系列搭配和上貨波段陳列效果,完成訂貨會現(xiàn)場講解和修改意見跟進,完成生產(chǎn)大貨前期工作以及產(chǎn)前版確認。
2.獨立完成所負責系列、組別、波段的設計提案、圖稿設計、
工藝要求等的制作
3.負責對樣衣,齊色板樣衣進行批復
4.完成產(chǎn)品搭配的企劃和研發(fā)
5.根據(jù)每季主題風格協(xié)助布置陳列會場設計
6.做好產(chǎn)品上市后市場分析,提出改進意見并按要求修改、增補
7.參與跨部門溝通,跟進板衣的`批板、面輔料的下單等工作
8.負責部門工作時間推導
9.每個季度都有不少爆款的作品,完成調(diào)試工作;負責技術部隊伍的建設,協(xié)調(diào)其他測試開發(fā)人員工作
負責店鋪上新款式拍攝、調(diào)整.
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